Jornal Oficial nº 4305 Pág. 11 Segunda-feira, 22 de março de 2021
PORTARIA SMAS-GAB Nº 7, DE 19 DE MARÇO DE 2021
SÚMULA: Institui medidas de enfrentamento à infecção humana causada pelo novo coronavírus – COVID-19 no âmbito da Secretaria Municipal de Assistência Social em razão do Decreto Municipal nº 321, de 17 de março de 2021.
A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE LONDRINA, no uso das atribuições legais,
CONSIDERANDO o conteúdo do Decreto nº 64, de 18 de janeiro de 2021, que “estabelece normas de cuidados essenciais no trabalho presencial dos servidores públicos do Município de Londrina, para a continuidade das medidas de enfrentamento da pandemia decorrente do novo coronavírus (COVID-19) e institui diretrizes de procedimentos administrativos aos órgãos de gestão de pessoas ;
CONSIDERANDO que, em razão da atual situação da pandemia, houve a edição do Decreto nº 321, de 17 de março de 2021, que “Estabelece medidas transitórias para combate e prevenção à COVID-19 aplicáveis aos Órgãos da Administração Direta, Autárquica e Fundacional do Município de Londrina e dá outras providências”, tendo como base o aumento de casos da COVID-19 no Município de Londrina, bem como a gravidade dos casos confirmados e a necessidade de releitura circunstancial das medidas ao passo que a pandemia oscila, bem como a necessidade de manter serviços essenciais à população;
CONSIDERANDO o disposto no art. 4º do Decreto acima, que refere que “Os serviços de assistência social, assistência à mulher em situação de violência doméstica e familiar, saúde e segurança pública seguirão normativas próprias para a manutenção e continuidade do serviço prestado à população;
CONSIDERANDO a declaração de essencialidade da política de assistência social, declarada pelo Decreto Federal nº 10.282/2020 e a natureza peculiar de suas ofertas, mas também a necessidade de proteção de seus trabalhadores e usuários;
RESOLVE:
Art. 1º Estabelecer as formas de funcionamento das unidades e ofertas da política de assistência social no período compreendido pelo Decreto nº 321/2021, ou seja, até o dia 02/04/2021, tendo em vista a adoção preferencial do regime de teletrabalho, com quantitativo mínimo de trabalhadores presencialmente, necessários à manutenção do atendimento:
Art. 2º Das unidades e ofertas da Proteção Social Básica:
I - Dos Centros de Referência da Assistência Social (CRAS):
a) Funcionamento das unidades no horário das 8h00 às 14h00, com revezamento dos profissionais em trabalho semipresencial, na forma do estabelecido no Decreto nº 64/2021, assegurando equipe mínima presencial nas unidades, de acordo com sua realidade, de modo a garantir o cumprimento do disposto no Plano de Contingência da Assistência Social no que se refere às seguranças de acolhida, sobrevivência e convivência;
b) Atendimentos remotos com a utilização da ferramenta SIGA-ME Sercomtel;
c) Identificação de usuários que eventualmente procurem atendimento presencial e residam próximo à unidade, de forma a avaliar a possibilidade de agendamento de atendimento ou de retorno telefônico.
II - Dos Serviços de Convivência e Fortalecimento de Vínculos, do Serviço de Proteção Social Básica no Domicílio para Pessoas com Deficiência e Idosas, do Programa de Aprendizagem Profissional, dos Projetos de Inclusão Produtiva:
a) As ofertas descritas no caput deste inciso, prestadas por meio de Termos de Colaboração com a Secretaria Municipal de Assistência Social continuarão integradas às unidades públicas (CRAS e CREAS) no atendimento aos usuários da política de assistência social na forma da Portaria nº 3/2020;
III - Da Gerência de Transferência de Renda (GTR) e do atendimento de Cadastro Único:
a) Funcionamento da central de agendamento e dos postos de atendimento das 8h00 às 14h00, podendo ocorrer revezamento dos trabalhadores em regime de teletrabalho e presencial;
b) Atendimento para Cadastro Único por meio remoto, salvo situações que não o permitam.
§1º. A coordenação das unidades de CRAS poderá flexibilizar a jornada de trabalho da equipe conforme a necessidade do Serviço, desde que cumpridas as exigências do inciso I, alíneas a) a c);
§2º. O atendimento de Cadastro Único poderá ocorrer até às 17h00 se no regime de teletrabalho ou conforme avaliação de necessidade.
§3º. A rede socioassistencial parceira aludida no inciso II deve permanecer de prontidão e à disposição para as ações propostas pela Secretaria Municipal de Assistência Social, pelas unidades de CRAS e CREAS, à luz da Lei Municipal nº 13.067 de 18/06/2020.
§4º. Também na rede socioassistencial parceira poderá haver a adoção de revezamento dos trabalhadores, mantendo-se equipe mínima presencial, mas assegurando-se as condições necessárias ao atendimento e acompanhamentos previstos na Portaria nº 03/2020 e Plano de trabalho estabelecido para o período da pandemia no horário das 8h00 às 17h00;
§5º. Poderá haver disponibilização de equipamentos públicos (notebook, celular, etc) para os servidores em teletrabalho, mediante protocolo de entrega e posterior abertura de Processo SEI “Gestão Pública: cessão de uso de bens móveis”, com preenchimento do documento interno “Solicitação de equipamento de informática para teletrabalho (home office) e respectivo Termo de Responsabilidade, conforme base de conhecimento;
§6º. Deverá haver ampla divulgação da informação acerca do horário de expediente e da preponderância do atendimento remoto, com a fixação de cartaz em local(is) visível(is) e utilização de outros meios considerados pertinentes para acesso da população atendida, inclusive grupos de usuários no whatssApp e rede de serviços do território;
§7º. As unidades de comercialização da Economia Solidária funcionarão das 13h00 às 17h00;
Art. 3º. Das unidades e ofertas da Proteção Social Especial:
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I - Dos Centros de Referência Especializados de Assistência Social (CREAS), Serviço Especializado para Pessoas em Situação de Rua (Centro POP), Serviços de Proteção Social a Adolescentes em Cumprimento de Medidas Socioeducativas de Liberdade Assistida e Prestação de Serviços à Comunidade e Serviço Especializado em Abordagem Social (SEAS):
a) Funcionamento das unidades no horário das 8h às 17h, com revezamento dos profissionais em trabalho presencial e teletrabalho, com estabelecimento de turnos, assegurando equipe mínima presencial nas unidades, de acordo com sua realidade, de modo a garantir o cumprimento do disposto no Plano de Contingência da Assistência Social no que se refere às seguranças de acolhida, sobrevivência e convivência.
§1º. O Centro POP irá manter um número maior de trabalhadores no período da manhã, tendo em vista a especificidade do serviço;
§2º. A equipe do SEAS manterá presencialmente 3 (três) trabalhadores por turno de trabalho, dos quais no mínimo 2 (dois) deverão realizar abordagens sociais, ficando os demais em regime de teletrabalho, junto à Central de Atendimento Telefônico e/ou em atividades relacionadas à organização do trabalho;
§3º. Quando adotado regime misto de trabalho presencial e teletrabalho no mesmo dia, deve-se observar o tempo mínimo de 30 (trinta) minutos de deslocamento antes do início do teletrabalho, não sendo permitida a realização de horas extras;
§4º. Durante a vigência da presente portaria o atendimento presencial a famílias com situações de violência grave deve ser priorizado, cumprindo-se os protocolos sanitários compatíveis.
§5º. Nos casos em que houver solicitação de atendimento presencial deverá haver avaliação de pertinência pelo técnico de referência.
§6º. No período de vigência desta Portaria o atendimento presencial de crianças acolhidas não será prioridade, salvo em situações de urgência e emergência de acordo com análise do técnico de referência;
§7º. Em caso de necessidade do atendimento presencial da família, o técnico de referência deverá priorizar sua realização em domicílio, em detrimento do atendimento na sede do serviço.
II - Do Serviço de Proteção Social Especial para Pessoas com Deficiência, Idosas e suas Famílias:
a) Deve permanecer de prontidão e à disposição para as ações propostas pela Secretaria Municipal de Assistência Social, junto à unidade de CREAS, à luz da Lei nº13.067/2020, podendo haver a adoção de revezamento dos trabalhadores, mantendo-se equipe mínima presencial, mas assegurando- se as condições necessárias ao atendimento e acompanhamentos previstos na Portaria nº 03/2020 e plano de contingência para o período da pandemia no horário das 8h00 às 17h00;
III - Dos Serviços de Acolhimento Institucional, em República e em Família Acolhedora:
a) Considerando o caráter dos serviços a que se refere o caput deste inciso, as unidades de acolhimento continuarão em atendimento presencial e ininterrupto.
b) Os educadores contarão com o respaldo da equipe técnica no desenvolvimento de suas atividades.
§1º. Poderá haver revezamento da equipe técnica, no atendimento presencial e no teletrabalho, desde que assegurada a condição expressa na alínea b.
§2º. Ficam mantidas as atividades de arte-educação nos acolhimentos, desde que as unidades não estejam em isolamento, garantindo-se todas as medidas de prevenção à contaminação aplicáveis.
Art. 4º. A sede da Secretaria Municipal de Assistência Social (SMAS) permanecerá aberta das 8h00 às 14h00, com revezamento dos servidores no trabalho semipresencial e manutenção de equipe mínima necessária em cada gerência no trabalho presencial, com as seguintes exceções:
I - A equipe da Gerência de Apoio à Manutenção permanecerá no trabalho presencial no horário das 8h00 às 17h00, tendo em vista a natureza de sua atuação;
II - A equipe da Gerência de Controle de Materiais realizará revezamento conforme estabelecido no caput deste artigo, no horário das 8h00 às 17h00.
Parágrafo Único: Poderá haver expediente interno na sede das 14h00 às 17h00, em caso de necessidade.
Art. 5º. As servidoras das Secretarias Executivas do Conselho Municipal de Assistência Social e do Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente, que funcionam na sede da SMAS, atuarão da seguinte forma:
I - Conselho Municipal de Assistência Social - CMAS: trabalho semipresencial, das 12h00 às 18h00, sendo presencial às quartas e quintas-feiras e teletrabalho nos demais dias da semana;
II - Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente – CMDCA: revezamento da equipe entre trabalho presencial e teletrabalho nos dias compreendidos pelo Decreto 321/2021, das 8h00 às 14h00;
Parágrafo Único: Em cumprimento ao estabelecido no Decreto nº 321/2021, não haverá atendimento presencial nas Secretarias Executivas de que trata o art.5º.
Art. 6º. Os servidores que estiverem executando suas atividades em regime de teletrabalho devem observar o disposto no Decreto nº 64/2021 no que couber, salvo as exceções tratadas no Decreto nº 321/2021, transpostas nesta Portaria.
§1º. Na elaboração das escalas de trabalho e revezamento, deverá ser dada preferência a pessoas dos grupos de risco e servidores com comorbidades para o desenvolvimento do teletrabalho.
§2º. Todos os servidores que permanecerem em regime de teletrabalho deverão manter atividade laboral, sendo que nos casos de impossibilidade de realização das atividades inerentes ao serviço/oferta nessa modalidade, deverá ser adotada a modalidade presencial, mantendo-se as precauções e medidas sanitárias pertinentes.
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Art. 7º. Restringe-se o uso das cozinhas/refeitórios das unidades da SMAS ao número máximo de 3 pessoas, simultaneamente, devendo tal número ser reduzido a depender do tamanho do espaço, de forma a garantir o distanciamento mínimo exigido.
Art. 8º. Devem ser garantidas as seguranças previstas no Plano de Contingência da Assistência Social em Londrina, de modo a não gerar desproteção e falta de acesso à população.
Art. 9º. Caberá à SMAS e à Prefeitura do Município de Londrina - PML assegurarem aos servidores os equipamentos de proteção individual (EPI´s) e demais condições necessárias aos casos de atendimentos presenciais.
Art. 10º. Será analisada a necessidade de realocação de servidores durante o período de vigência desta Portaria, conforme realidade de cada serviço/oferta.
Art. 11º. Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.
Londrina, 19 de março de 2021. Jacqueline Marçal Micali, Secretário(a) Municipal de Assistência Social, Julliana Faggion Bellusci, Secretário(a) Municipal de Recursos Humanos
TERMO
DÉCIMO TERMO DE APOSTILAMENTO AO CONTRATO Nº SMGP- 0256/2018 com a empresa ENGEMITSU ENGENHARIA E CONSTRUÇÕES LTDA, oriundo do Pregão n.º PG/SMGP-0141/2018, cujo objeto deste contrato a Prestação de serviços de manutenção corretiva e preventiva e conservação predial para as edificações próprias e alugadas do Município de Londrina - Pr.
1 – DO OBJETO
É objeto do presente apostilamento o remanejamento de cotas entre a Secretaria Municipal de Assistência Social como cedente e a Autarquia Municipal de Saúde como solicitante, com os seguintes valores;
ITEM 1 - Material: R$ 92.000,00 (noventa e dois mil reais) ITEM 2 - Serviço: R$ 59.000,00 (cinquenta e nove mil reais)
TOTAL REMANEJADO R$ 151.000,00 (cento e cinquenta e um mil reais)
O valor total estimado do Contrato SMGP 0256/2018 permanece inalterado.
2 – DA FUNDAMENTAÇÃO
O presente apostilamento, tem por fundamento a solicitação encaminhada pela Autarquia Municipal de Saúde doc. Sei 5260548, 5295156, com aceite da Secretaria Municipal de Assistência Social doc. Sei 5296410, e na justificativa elaborada pela CGCARP/GGCARP/DGLC/SMGP doc. SEI (5304948).
3 - DA RATIFICAÇÃO
Ratifico o presente Termo de Apostilamento, permanecem inalteradas as demais cláusulas e condições avençadas no Contrato SMGP- 1256/2018 doc. SEI nº (1277209).
Londrina, 18 de março de 2021. Fábio Cavazotti e Silva, Secretário(a) Municipal de Gestão Pública
AVISO
AVISO DE LICITAÇÃO - Nº PGP/SMGP-0061/2021
Comunicamos aos interessados que encontra-se disponibilizada a licitação a seguir: PREGÃO PRESENCIAL POR VIDEOCONFERÊNCIA Nº PGP/SMGP-0061/2021, objeto: Registro de preços para eventual locação de banheiros públicos. Valor máximo da licitação: R$110.646,90 (cento e dez mil seiscentos e quarenta e seis reais e noventa centavos).O edital poderá ser obtido através do site www.londrina.pr.gov.br. Quaisquer informações necessárias pelo telefone (43) 3372-4404 ainda pelo e-mail: licita@londrina.pr.gov.br. Londrina, 19 de março de 2021. Fabio Cavazotti e Silva – SECRETÁRIO MUNICIPAL DE GESTÃO PÚBLICA.
INSTAURAÇÃO
INSTAURAÇÃO PROCEDIMENTAL Nº 11 / 2021
CONCORRÊNCIA Nº CP/SMGP-0001/2021
Processo Administrativo Licitatório nº PAL/SMGP- 0714/2020
Com o presente termo e com base nas informações contidas no Processo Administrativo supracitado, o Secretário Municipal de Gestão Pública, em atendimento ao art. 49 da Lei Federal nº 8.666, de 21 de junho de 1993, instaura a competente instância destinada à formação do contraditório procedimental, com vista à REVOGAÇÃO da Concorrência nº CP/SMGP-0001/2021 e todos os atos e procedimentos dele oriundos, cujo objeto é Registro de Preços para eventual contratação de execução de calçadas, instalação de guarda corpos/corrimão e execução de serviços complementares em diversos locais do Município de Londrina, a serem definidos pela Secretaria Municipal de Obras e Pavimentação.
A justificativa da decisão está pautada na decisão de alteração da modalidade de licitação gerada pela alteração do objeto pela Secretaria Municipal de Obras Públicas após decisão sobre a impugnação do Observatório de Gestão Pública de Londrina:
