Docente e não Docente das Escolas nos Cenários BDAP

(1)

Esquema de Inserção do Pessoal

Docente e não Docente das Escolas nos Cenários BDAP

(2)

INDICE

1. DOCENTES VINCULADOS A QUADROS PRIVATIVOS DE ESCOLA 5

1.1. A EXERCER FUNÇÕES NA ESCOLA A QUE ESTÁ VINCULADO 5

1.1.1.COM SITUAÇÃO DE ORIGEM IGUAL A SITUAÇÃO DE EXERCÍCIO 5

SITUAÇÃO 6

1.1.2.EM COMISSÃO DE SERVIÇO EXTRAORDINÁRIA 6

1.1.3.COM ACUMULAÇÃO DE FUNÇÕES NA PRÓPRIA ESCOLA OU EM CENTRO DE FORMAÇÃO DE ASSOCIAÇÃO DE ESCOLAS 6

1.2. A EXERCER FUNÇÕES FORA DA ESCOLA A QUE ESTÁ VINCULADO 7

1.2.1_A.EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO POR 1 ANO, MEDIANTE CONCURSO OU EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO PARA EXERCÍCIO DE FUNÇÕES DIRECTIVAS 7 1.2.1_B. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO POR 1 ANO, MEDIANTE CONCURSO OU EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO PARA EXERCÍCIO DE FUNÇÕES DIRECTIVAS 8

1.2.2_A.EM SITUAÇÃO DE REQUISITADO OU DESTACADO ÀS RAA E RAM 8

1.2.2_B.EM SITUAÇÃO DE REQUISITADO OU DESTACADO ÀS RAA E RAM 8

1.2.3_A1.EM SITUAÇÃO DE LICENÇA ESPECIAL EM TIMOR 9

1.2.3_A2.EM SITUAÇÃO DE LICENÇA ESPECIAL EM TIMOR 9

1.2.4.EM SITUAÇÃO DE LICENÇA ESPECIAL EM MACAU 10

1.2.5_A.EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO NA ESC.PORTUGUESA DE MOÇAMBIQUE 10 1.2.5_BEM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO NA ESC.PORTUGUESA DE MOÇAMBIQUE 11

1.2.6.EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO NAS ESCOLAS EUROPEIAS 11

1.2.7.EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO NO ENSINO DE PORTUGUÊS NO ESTRANGEIRO 12

1.2.8.EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO EM ASSOCIAÇÕES PROFISSIONAIS 12

1.2.9.EM SITUAÇÕES DE REQUISIÇÃO EM INSTITUIÇÕES PÚBLICAS DE EDUCAÇÃO E ENSINO ESPECIAL 13 1.2.10.EM SITUAÇÕES DE DESTACAMENTO EM INSTITUIÇÕES PRIVADAS DE EDUCAÇÃO E ENSINO ESPECIAL 13 1.2.11.EM SITUAÇÃO DE LIC. S/ VENCIMENTO; LICENÇA SABÁTICA;BOLSEIRO OU EQUIPARADO 14 1.2.12.EM SITUAÇÃO DE REQUISITADO EM SERVIÇOS DO ME OU EM OUTRO SERVIÇO DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 14

(3)

SITUAÇÃO 16 1.2.15.COM ACUMULAÇÃO DE FUNÇÕES NUMA ESCOLA OU ENTIDADE DIFERENTE DA ESCOLA DE VÍNCULO 16

1.2.16EM SITUAÇÃO DE REQUISITADO OU DESTACADO NAS RAA E RAM 16

SITUAÇÃO 17

1.2.17_AEM COMISSÃO DE SERVIÇO EXTRAORDINÁRIA EM ESCOLA DIFERENTE DA DE VÍNCULO 17 1.2.17_BEM COMISSÃO DE SERVIÇO EXTRAORDINÁRIA EM ESCOLA DIFERENTE DA DE VÍNCULO 17

2. DOCENTES VINCULADOS A UM QZP 18

2.1. A EXERCER FUNÇÕES NA ESCOLA DE AFECTAÇÃO OU EM OUTRA ESCOLA DA REDE PÚBLICA 18

2.1.1. COM SITUAÇÃO DE ORIGEM IGUAL A SITUAÇÃO DE EXERCÍCIO 18

2.1.2. EM COMISSÃO DE SERVIÇO EXTRAORDINÁRIA 19

2.1.3. COM ACUMULAÇÃO DE FUNÇÕES NA PRÓPRIA ESCOLA OU EM CENTRO DE FORMAÇÃO DE ASSOCIAÇÃO DE ESCOLAS 19

2.2. A EXERCER FUNÇÕES EM OUTRAS ENTIDADES 20

2.2.1. EM SITUAÇÃO DE REQUISITADO OU DESTACADO NAS RAA E RAM 20

2.2.2_A1. EM SITUAÇÃO DE LICENÇA ESPECIAL EM TIMOR 21

2.2.2_A2. EM SITUAÇÃO DE LICENÇA ESPECIAL EM TIMOR 21

2.2.3. EM SITUAÇÃO DE LICENÇA ESPECIAL EM MACAU 22

2.2.4_A. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO NA ESC.PORTUGUESA DE MOÇAMBIQUE 22 2.2.4_B. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO NA ESC.PORTUGUESA DE MOÇAMBIQUE 23

2.2.5. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO NAS ESCOLAS EUROPEIAS 23

2.2.6. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO NO ENSINO DE PORTUGUÊS NO ESTRANGEIRO 24

2.2.7. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO EM ASSOCIAÇÕES PROFISSIONAIS 24

2.2.8. EM SITUAÇÃO DE REQUISIÇÃO EM INSTITUIÇÕES PÚBLICAS DE EDUCAÇÃO E ENSINO ESPECIAL 25 2.2.9. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO EM INSTITUIÇÕES PRIVADAS DE EDUCAÇÃO E ENSINO ESPECIAL 25 2.2.10. EM SITUAÇÃO DE LIC. S/ VENCIMENTO; LIC.SABÁTICA;BOLSEIRO OU EQUIPARADO 26 2.2.11. EM SITUAÇÃO DE REQUISITADO EM SERVIÇOS DO ME OU EM OUTRO SERVIÇO DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 26 2.2.12_A. EM SITUAÇÃO DE REQUISITADO EM ESTABELECIMENTO PÚBLICO DE ENSINO SUPERIOR OU EM ESCOLA FORA DA REDE PÚBLICA DO ENSINO BÁSICO E

(4)

3. DOCENTES CONTRATADOS 30

3.1. COM CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVIÇO DOCENTE 30

3.2. COM CONTRATO ADMINISTRATIVO DE PROVIMENTO 30

3.3. COM CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO 31

3.4. PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS 32

4. PESSOAL NÃO DOCENTE DE QUADRO PRIVATIVO DE ESCOLA (RAA/RAM) 33

4.1. EM SITUAÇÃO DE REQUISITADO EM ESCOLA DO CONTINENTE 33

5. PESSOAL NÃO DOCENTE PERTENCENTE A QUADRO DISTRITAL DE VINCULAÇÃO 34

5.1. A EXERCER FUNÇÕES NA ESCOLA DE AFECTAÇÃO (MEDIANTE DESPACHO) 34

5.2. EM COMISSÃO DE SERVIÇO EXTRAORDINÁRIA 35

5.3. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO EM SERVIÇOS DO ME OU OUTRO SERVIÇO DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 36

5.4_A. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO EM OUTRA ESCOLA 36

5.4_B. EM SITUAÇÃO DE DESTACAMENTO EM OUTRA ESCOLA 36

5.5. EM SITUAÇÃO DE REQUISIÇÃO EM SERVIÇOS DO ME OU OUTRO SERVIÇO DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 37 5.6_B. COM NOMEAÇÃO EM COMISSÃO DE SERVIÇO EXTRAORDINÁRIA NOUTRA ESCOLA DIFERENTE DA ESCOLA DE VÍNCULO 38

6. PESSOAL NÃO DOCENTE CONTRATADO 39

6.1. EM SITUAÇÃO DE CAP, NAS ESCOLAS DO ENSINO BÁSICO OU SECUNDÁRIO E ESCOLAS PROFISSIONAIS 39

6.2. EM SITUAÇÃO DE CONTRATO A TERMO RESOLUTIVO CERTO 39

(5)

Esquema de inserção do pessoal docente e não docente das escolas nos cenários BDAP

Situação Cenário Modo de preenchimento

1. Docentes vinculados a quadros privativos de escola

1.1. A exercer funções na escola a que está vinculado

1.1.1. Com situação de origem igual a situação de exercício 1.1

A- Entidade Remetente - Escola

B- Identificação do Trabalhador

C- Organismo de Funções - Escola

D- Organismo de Vínculo - Escola E- Organismo Pagador - Escola

F- Relação Jurídica de Emprego - Nomeação Definitiva; Nomeação Provisória G- Situação Profissional

H- Profissão - preenchimento facultativo I- Área Funcional - preenchimento facultativo

(6)

1.1.2. Em comissão de serviço extraordinária 1.2

D- Organismo de Vínculo - Escola

E- Organismo Pagador - Escola

F- Relação Jurídica de Emprego - Nomeação Definitiva; Nomeação Provisória

F- Relação Jurídica de Emprego - Nomeação em comissão de serviço

extraordinária

G- Situação Profissional - de origem

G- Situação Profissional - da nomeação em comissão de serviço extraordinária

H- Profissão - da nomeação em comissão de serviço extraordinária (preenchimento facultativo)

I- Área Funcional - da nomeação em comissão de serviço extraordinária (preenchimento facultativo)

J- Remuneração - da nomeação em comissão de serviço extraordinária

L- Horário - da nomeação em comissão de serviço extraordinária

O- Habilitações Literárias

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 1.1.3 A- Entidade Remetente - Escola

1.1.3. Com acumulação de funções na própria Escola ou em

centro de formação de Associação de Escolas B- Identificação do Trabalhador

(7)

F- Relação Jurídica de Emprego - Acumulação

G- Situação Profissional - da nomeação definitiva/nomeação provisória

G- Situação Profissional - da acumulação

H- Profissão - da nomeação definitiva/nomeação provisória (preenchimento

facultativo)

H- Profissão - da acumulação (preenchimento facultativo)

I- Área Funcional - da nomeação definitiva (preenchimento facultativo)

I- Área Funcional - da acumulação (preenchimento facultativo)

J- Remuneração - da nomeação definitiva/nomeação provisória

J- Remuneração - da acumulação

L- Horário - da nomeação definitiva/nomeação provisória

L- Horário - da acumulação

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo

1.2. A exercer funções fora da escola a que está

vinculado

2.2 A- Entidade Remetente - Escola 1.2.1_A. Em situação de destacamento por 1 ano, mediante

concurso ou em situação de destacamento para exercício de funções directivas

(8)

Situação Cenário Modo de preenchimento O- Habilitações Literárias

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 1.2.1_B. Em situação de destacamento por 1

ano, mediante concurso ou em situação de destacamento para exercício de funções directivas

3.2 A- Entidade Remetente – Escola B- Identificação do Trabalhador C- Organismo de Funções – Escola

Modo de ingresso - destacamento (escolas) E- Organismo Pagador – Escola

H- Profissão - preenchimento facultativo

I- Área Funcional - preenchimento facultativo

Quem está a responder é a Escola de DESTINO J- Remuneração

L- Horário

1.2.2_A. Em situação de requisitado ou destacado às RAA e RAM

2.2 A- Entidade Remetente – Escola B- Identificação do Trabalhador

F- Relação Jurídica de Emprego - Nomeação Definitiva

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM G- Situação Profissional

1.2.2_B. Em situação de requisitado ou destacado às RAA e RAM

(9)

Situação Cenário Modo de preenchimento E- Organismo Pagador - Escola

J- Remuneração

L- Horário

1.2.3_A1. Em situação de licença especial em Timor 2.1

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM que paga o

vencimento E- Organismo Pagador - Escola

F1- Interrupção de funções - Licença especial X Timor

G- Situação Profissional

J- Remuneração

(10)

1.2.4. Em situação de licença especial em Macau 2.2

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM F- Relação Jurídica de Emprego - Nomeação Definitiva

F1- Interrupção de funções - Licença especial X Macau

1.2.5_A. Em situação de destacamento na Esc.Portuguesa de Moçambique

2.1 A- Entidade Remetente – Escola B- Identificação do Trabalhador D- Organismo de Vínculo - Escola

J- Remuneração

(11)

Situação Cenário Modo de preenchimento 1.2.5_B Em situação de destacamento na Esc.Portuguesa de

Moçambique

3.1 A- Entidade Remetente – Escola B- Identificação do Trabalhador C- Organismo de Funções - Escola

Modo de ingresso - destacamento

Quem está a responder é a Escola Portuguesa de Moçambique H- Profissão - preenchimento facultativo

L- Horário

1.2.6. Em situação de destacamento nas escolas europeias 2.1

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM E- Organismo Pagador - Escola

F1- Interrupção de funções - Requisição ou destacamento para entidades de

direito privado

J- Remuneração

(12)

Situação Cenário Modo de preenchimento 1.2.7. Em situação de destacamento no ensino de português

no estrangeiro

direito privado

J- Remuneração

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 1.2.8. Em situação de destacamento em

associações profissionais

2.1 A- Entidade Remetente – Escola B- Identificação do Trabalhador D- Organismo de Vínculo - Escola

direito privado

J- Remuneração

(13)

Situação Cenário Modo de preenchimento 2.2 A- Entidade Remetente - Escola

1.2.9. Em situações de requisição em Instituições públicas de

educação e ensino especial B- Identificação do Trabalhador

2.1 A- Entidade Remetente - Escola

1.2.10. Em situações de destacamento em Instituições

privadas de educação e ensino especial B- Identificação do Trabalhador

direito privado

J- Remuneração

(14)

1.2.11. Em situação de lic. s/ vencimento; licença sabática;

Bolseiro ou equiparado B- Identificação do Trabalhador

F1- Interrupção de funções - Licenças s/ vencimento; Licença sabática;

Bolseiro ou equiparado

J- Remuneração

(Nas licenças s/ vencimento e equiparação a bolseiro s/vencimento

o valor a colocar na remuneração é 0) _{L- Horário - ignorado em todos campos}

1.2.12. Em situação de requisitado em serviços do ME ou em

outro serviço da Administração Pública B- Identificação do Trabalhador

(15)

1.2.13_A. Em situação de requisitado em estabelecimento de ensino superior público ou em escola pública fora da rede do ensino básico e secundário

2.2 A- Entidade Remetente - Escola 1.2.14. Em situação de requisitado em escola privada do

ensino superior ou do ensino básico e secundário. B- Identificação do Trabalhador

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM F1- Interrupção de funções - Requisição ou destacamento para entidades de

direito privado

(16)

1.2.15. Com acumulação de funções numa escola ou

entidade diferente da Escola de vínculo B- Identificação do Trabalhador

Modo de ingresso - Acumulação

Quem está a responder é a Escola de funções da acumulação E- Organismo Pagador - Escola

F- Relação Jurídica de Emprego - Acumulação G- Situação Profissional - da acumulação (formador)

J- Remuneração

L- Horário

1.2.16 Em situação de requisitado ou destacado nas RAA e RAM

(17)

1.2.17_A Em Comissão de serviço extraordinária em escola

diferente da de vínculo B- Identificação do Trabalhador

1.2.17_B Em Comissão de serviço extraordinária em escola

Quem está a responder é a Escola de DESTINO Modo de ingresso - Comissão de serviço extraordinária

extraordinária

J- Remuneração

(18)

Cenário Modo de preenchimento

2. Docentes vinculados a um QZP

2.1. A exercer funções na escola de afectação ou em outra escola da rede pública

2.1.1. Com situação de origem igual a situação de exercício 1.1

C- Organismo de Funções - Escola Modo de ingresso -Concurso D- Organismo de Vínculo - DRE_(QZP) E- Organismo Pagador - Escola

F- Relação Jurídica de Emprego - Nomeação Definitiva, Nomeação provisória

J- Remuneração

L- Horário

(Os docentes em profissionalização em exercícioentram neste

cenário) O- Habilitações Literárias

(19)

2.1.2. Em comissão de serviço extraordinária 1.2

C- Organismo de Funções - Escola

Modo de ingresso - Concurso

D- Organismo de Vínculo - DRE_(QZP)

extraordinária

G- Situação Profissional - de origem

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 1.1.3 A- Entidade Remetente - Escola

(20)

F- Relação Jurídica de Emprego - Acumulação

G- Situação Profissional - da nomeação definitiva/nomeação provisória

G- Situação Profissional - da acumulação

H- Profissão - da nomeação definitiva/nomeação provisória (preenchimento

facultativo)

H- Profissão - da acumulação (preenchimento facultativo)

I- Área Funcional - da nomeação definitiva/nomeação provisória (preenchimento

facultativo)

I- Área Funcional - da acumulação (preenchimento facultativo)

J- Remuneração - da nomeação definitiva/nomeação provisória

J- Remuneração - da acumulação

L- Horário - da nomeação definitiva/nomeação provisória

L- Horário - da acumulação

2.2. A exercer funções em outras entidades

2.2.1. Em situação de requisitado ou destacado nas RAA e RAM

(21)

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM que paga o

vencimento E- Organismo Pagador - Escola

F1- Interrupção de funções - Licença especial Timor

J- Remuneração

(22)

2.2.3. Em situação de licença especial em Macau 2.2

F1- Interrupção de funções - Licença especial Macau

2.2.4_A. Em situação de destacamento na Esc.Portuguesa de Moçambique

2.1 A- Entidade Remetente - Escola B- Identificação do Trabalhador

(23)

2.2.4_B. Em situação de destacamento na Esc.Portuguesa de Moçambique

Quem está a responder é a Escola Portuguesa de Moçambique Modo de ingresso - destacamento

L- Horário

2.2.5. Em situação de destacamento nas escolas europeias

direito privado

(24)

2.2.6. Em situação de destacamento no ensino de português no estrangeiro

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM F1- Interrupção de funções - Requisição ou destacamento para entidades

de direito privado

J- Remuneração

2.2.7. Em situação de destacamento em associações profissionais

(25)

J- Remuneração

2.2 A- Entidade Remetente - Escola 2.2.8. Em situação de requisição em Instituições públicas de

2.1 A- Entidade Remetente - Escola 2.2.9. Em situação de destacamento em Instituições privadas de

F1- Interrupção de funções - Requisição ou destacamento para entidades

de direito privado

(26)

J- Remuneração

2.2.10. Em situação de lic. s/ vencimento; lic. Sabática; Bolseiro ou equiparado

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM D- Organismo de Vínculo - DRE_(QZP)

F1- Interrupção de funções - Licenças s/ vencimento; Licença sabática;

Bolseiro ou equiparado

J- Remuneração

(Nas licenças s/ vencimento e equiparaçãoa bolseiro s/vencimentoo

valor a colocar na remuneração é 0) _{L- Horário - ignorado em todos campos}

2.2 A- Entidade Remetente - Escola 2.2.11. Em situação de requisitado em serviços do ME ou em

(27)

2.2 A- Entidade Remetente - Escola 2.2.12_A. Em situação de requisitado em estabelecimento

público de ensino superior ou em escola fora da rede pública do ensino básico e secundário

2.2.12_B. Em situação de requisitado em estabelecimento

público de ensino superior ou em escola fora da rede pública do ensino básico e secundário

B- Identificação do Trabalhador C- Organismo de Funções - Escola Modo de ingresso - Requisição

Quem está a responder é a Escola de DESTINO E- Organismo Pagador - Escola

(28)

2.2.13. Em situação de requisitado em escola privada do

ensino superior ou do ensino básico e secundário. _{B- Identificação do Trabalhador}

Quem está a responder é a Escola de ORIGEM F1- Interrupção de funções - Requisição ou destacamento para entidades de

direito privado

J- Remuneração

2.2 A- Entidade Remetente - Escola 2.2.14_A. Em Comissão de serviço extraordinária em escola

diferente da de vínculo B- Identificação do Trabalhador

(29)

2.2.14_B. Em Comissão de serviço extraordinária em escola

Quem está a responder é a Escola de DESTINO Modo de ingresso - Comissão de serviço extraordinária

extraordinária

J- Remuneração

L- Horário

(30)

3. Docentes contratados

3.1. Com contrato administrativo de serviço docente 1.1

F- Relação Jurídica de Emprego - Contrato Administrativo de Serviço Docente G- Situação Profissional

J- Remuneração

L- Horário

(Os estagiários que provêm das Instituições de Ensino Superior são colocados neste cenário)

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 3.2. Com contrato administrativo de provimento 1.1

A- Entidade Remetente - Escola B- Identificação do Trabalhador C- Organismo de Funções - Escola D- Organismo de Vínculo - Escola

(31)

Situação Cenário Modo de preenchimento E- Organismo Pagador - Escola

F- Relação Jurídica de Emprego - Contrato Administrativo de Provimento G- Situação Profissional

J- Remuneração

L- Horário

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 3.3. Com contrato individual de trabalho 4.1

B- Identificação do Trabalhador - S/ Antiguidade

F- Relação Jurídica de Emprego - Contrato Individual de trabalho

H- Profissão

I- Área Funcional

(32)

3.4. Prestação de Serviços

4.2

F- Relação Jurídica de Emprego - Prestação de serviço - Tarefa; Prestação de

serviço - Avença

H- Profissão

I- Área Funcional

J5 - Prestação de serviços

(33)

4. Pessoal não docente de quadro privativo de escola (RAA/RAM) 4.1. Em situação de requisitado em escola do Continente 3.2

Quem está a responder é a Escola de DESTINO C- Organismo de Funções - Escola

Modo de ingresso - Requisição

J- Remuneração

L- Horário

(34)

5. Pessoal não docente pertencente a Quadro Distrital de Vinculação

5.1. A exercer funções na escola de afectação (mediante despacho)

Modo de ingresso - Afectação; Concurso (chefe de serviço escolar)

D- Organismo de Vínculo - DRE_(QD)

J- Remuneração

L- Horário

(35)

Situação Cenário Modo de preenchimento 5.2. Em comissão de serviço extraordinária 1.2

ou B- Identificação do Trabalhador

Em substituição C- Organismo de Funções - Escola

Modo de ingresso - Afectação; Concurso (chefe de serviço escolar)

extraordinária; nomeação em substituição(dirigentes e chefias) G- Situação Profissional - de origem

G- Situação Profissional - da nomeação em comissão de serviço rextraordinária

(36)

5.3. Em situação de destacamento em serviços do ME ou

outro serviço da Administração Pública B- Identificação do Trabalhador

J- Remuneração

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 5.4_A. Em situação de destacamento em outra Escola 2.2

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 5.4_B. Em situação de destacamento em outra Escola 3.2

A- Entidade Remetente - Escola B- Identificação do Trabalhador

(37)

J- Remuneração

L- Horário

5.5. Em situação de requisição em serviços do ME ou outro

serviço da Administração Pública B- Identificação do Trabalhador

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 2.2 A- Entidade Remetente - Escola

5.6_A. Com Nomeação em Comissão de serviço

extraordinária noutra Escola diferente da Escola de vínculo _{B- Identificação do Trabalhador}

(38)

5.6_B. Com Nomeação em comissão de

serviço extraordinária noutra Escola diferente da Escola de vínculo B- Identificação do Trabalhador

Modo de ingresso - Nomeação em comissão de serviço extraordinária

Quem está a responder é a Escola de DESTINO F- Relação Jurídica de Emprego - Nomeação em comissão de serviço

extraordinária

G- Situação Profissional - relativa à nomeação em comissão de serviço

H- Profissão - relativa à nomeação em comissão de serviço (preenchimento facultativo)

I- Área Funcional - relativa à nomeação em comissão de serviço (preenchimento facultativo)

J- Remuneração

(39)

6. Pessoal não docente contratado

1.1 A- Entidade Remetente - Escola 6.1. Em situação de CAP, nas escolas do ensino básico ou

secundário e escolas profissionais B- Identificação do Trabalhador

C- Organismo de Funções - Escola D- Organismo de Vínculo - Escola E- Organismo Pagador - Escola

F- Relação Jurídica de Emprego - Contrato Administrativo de Provimento G- Situação Profissional

J- Remuneração

L- Horário

P- Formação Profissional - preenchimento facultativo 6.2. Em situação de contrato a termo resolutivo certo 4.1

(40)

F- Relação Jurídica de Emprego - Contrato Individual de trabalho

H- Profissão

I- Área Funcional

J- Remuneração

L- Horário

6.3. Prestação de Serviços 4.2

F- Relação Jurídica de Emprego - Prestação de serviço - Tarefa; Prestação de

serviço - Avença

H- Profissão

I- Área Funcional

J5 - Prestação de serviços