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ESTATUTO NORMATIVO E REGULADOR DA LIGA DE ENVELHECIMENTO DO MATO GROSSO

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1 Índice

Índice---01

Capitulo 1 – Da constituição, Objetivos e da vinculação---02

Capitulo 2 – Dos Órgãos e suas finalidades---03

Capitulo 3 – Do patrimônio---06

Capitulo 4 – De Seus Membros e do Funcionamento---07

Capitulo 5 – Do Código Disciplinar---08

Capitulo 6 – Das Eleições---09

Capitulo 7 – Das Disposições Gerais---09

Capitulo 8 – Das alterações do Estatuto---10

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ESTATUTO NORMATIVO E REGULADOR DA

LIGA DE ENVELHECIMENTO DO MATO GROSSO

Capítulo 1

Da constituição, objetivos e da vinculação:

Artigo 1º - A LIGA DE ENVELHECIMENTO DO MATO GROSSO, foi

fundada em 22 de fevereiro de 2007, e regulamentada pelo Núcleo de Ligas acadêmicas do Centro Acadêmico João Alberto Novis, no dia 04 de Julho de 2006. A mesma esta constituída, por tempo indeterminado, como sociedade civil, não religiosa, apartidária e sem fins lucrativos, apresentado autonomia administrativo-financeira. A LEMT é filiada ao Curso de Medicina da Universidade de Cuiabá, bem como ao Centro Acadêmico João Alberto Novis e a Instituto de Tumores e Cuidados e Paliativos de Cuiabá. Como convenção deste Estatuto, segue-se:

I – A expressão “LIGA DE ENVELHECIMENTO DO MATO GROSSO” será designada nesta Organização pela sigla LEMT.

II – A expressão “Curso de Medicina da Universidade de Cuiabá”, estabelecimento de ensino privado oficial será, daqui por diante, designada pela sigla FMUNIC-CAJAN/NLA.

III – A expressão “Centro Acadêmico João Alberto Novis”, entidade representativa oficial dos alunos da FMUNIC, será, daqui por diante, designada pela sigla CAJAN.

IV – A expressão “Unidade de Genética Médica e Biologia Molecular”, entidade que concede apoio a Liga de Envelhecimento de Mato Grosso, será daqui por diante, designada pela sigla UGMBM.

Artigo 2º - São suas finalidades especificas, as atividades de ensino

extensão e pesquisa cientifica divididas de maneira igual, com os seguintes objetivos:

1. Ensino: a LEMT terá o compromisso de fornecer conhecimento teórico-prático aos acadêmicos participantes através de palestras e seminários administradas pelos próprios alunos e através de reuniões com especialistas, com supervisão de docentes colaboradores, que serão divididos em grupos por temas de estudo. Esses grupos e temas de estudo serão pré-definidos pela Diretoria através de portarias sendo estas divulgadas e registradas em encontros oficiais.

2. Comunitária: através dos conhecimentos adquiridos nos encontros e palestras, os grupos terão a responsabilidade de atuarem na sociedade LEMT local através de atividades comunitárias com intuito de levar informação, conscientização e assistência aos cidadãos. Além desses aspectos, há necessidade da Liga atingir o público alvo como um todo, através de campanhas preventivas, visando o diagnostico precoce do câncer. Como já

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dito, os temas a serem abordados serão previamente escolhidos pela Diretoria e regimentados por portarias.

3. Cientifica: será exigida dos grupos de alunos, sendo uma das obrigações para permanecer na LEMT, a elaboração de seminários, sendo a periodicidade definida por portaria. Assim, em longo prazo, trançaremos um perfil epidemiológico da incidência e prevalência de neoplasias na região da Baixada Cuiabana, e criaremos uma linha de pesquisa para atender melhor as nossas necessidades como “Provedores de Saúde”. Será compromisso também a realização de um concurso anual para admissão “CAA” de novos membros para a LEMT e reciclagem dos interessados.

IV. Atividades práticas: serão realizadas conforme o convenio da LEMT, mediada pela diretoria e docentes colaboradores, com o UGMBM e FMFUNIC.

Artigo 3º - A LEMT esta aberta a receber da FMUNIC, órgãos

representativos “ex: CAJAN”, sociedades “(Ex: Hospital do Câncer, Hospital Geral Universitário) órgãos públicos. (Ex: Secretaria Municipal de Saúde, Associação Médica de Mato Grosso e Hospitais/ Clinicas) e entidades Privadas, qualquer colaboração em atividades que a LEMT se propõe em realizar dentro dos municípios, de abordagens holísticas conforme exposto previamente nestas normas organizacionais.

Capitulo 2

Dos órgãos, dos acontecimentos e suas finalidades:

1. Diretoria;

2. Docentes colaboradores; 3. Assembléia Geral;

4. Núcleo das ligas Acadêmicas/ CAJAN;

Da Diretoria

Artigo 4º – a diretoria é o órgão Maximo da LEMT e é formada por 5

(cinco) componentes a saber. I – Coordenador Geral; II – Presidente;

III – Vice Presidente; IV – Secretario geral; V – Tesoureiro Geral;

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4 Da Coordenadoria Geral

Artigo 5º – será compromisso do coordenador de ensino.

I – Elaboração de temas para aulas e cursos;

II – Coordenação geral dos membros da LEMT e das atividades por eles exercidas em nome desta;

III – Coordenar e responder pela montagem de programa para admissão a LEMT (PA-LEMT) e demais cursos promovidos pela LEMT.

IV – Coordenar e supervisionar TODAS as atividades dos membros da diretoria.

Artigo 6º – será compromisso do coordenador de pesquisa:

I – Coordenar e responder pela produção dos núcleos de estudo;

II – Coordenação geral dos membros da LEMT e das atividades por eles exercidas em nome desta;

Da Diretoria Geral Artigo 7º – será compromisso de todos os diretores:

I – Apreciar e julgar fatos relacionados a todos os membros da liga; II - Fazer cumprir as normas do estatuto da liga;

III – Apreciar e julgar fatos relacionados a todos os membros da liga; IV – Fazer cumprir as normas do estatuto da liga;

V – Ter o dever de orientar e responder pelos assuntos de interesse da liga e representar os acadêmicos integrantes desta perante o Nucleo de ligas acadêmicas, assim como frente a outras entidade igualmente importantes;

VI – Ser assistido e supervisionado pelos demais membros da diretoria em suas tarefas.

Artigo 8º – será compromisso do diretor de ensino:

I – Assessorar o coordenador de ensino em suas atividades;

II – Apresentar ao coordenador sugestões de atividades que venham satisfazer aos interesses comuns dos membros da liga;

III – Apresentar ao coordenador propostas de viabilização praticas das sugestões referidas no parágrafo anterior.

IV – Executar as propostas previamente apresentadas e aprovadas pelo coordenador.

V – Coordenar e supervisionar as atividades teóricas dos ligantes.

VI – Representar, ao lado do coordenador de ensino a liga nos âmbitos relacionados.

VII – Antes do inicio de cada ano letivo da LEMT, enviar para o NLA-UNIC o projeto de atividades propostas para liga durante tal período.

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5 Artigo 9º – será compromisso do diretor de pesquisa:

I – Assessorar a presidência em suas atividades.

II – Substituir a presidência em caso de ausência temporária ou permanente do mesmo.

III – O vice presidente será supervisionado pelos demais membros da diretoria em suas tarefas.

Artigo 10º – será compromisso do diretor de eventos e programas sociais:

I – Divulgar eventos relacionados a LEMT;

II – Apresentar ao coordenador sugestões de eventos que venham satisfazer aos interesses comuns dos membros da liga.

III – Elaborar, organizar e promover eventos científicos e sociais em prol da sociedade científica ou da comunidade.

Artigo 11º – será compromisso do diretor financeiro e secretariado:

I – Apresentar o balando das contas com a LEMT, regularmente em assembléias gerais.

II – Registrar, em atas, portarias, documentos, relatórios, etc. das decisões e atividades da LEMT.

III – Controlar das faltas dos acadêmicos da LEMT.

IV – Comunicar os acadêmicos da diretoria quanto as reuniões desta classe;

V – Manter o equilibro financeiro da LEMT;

VI - Fazer o levantamento e controle do patrimônio da LEMT;

VII – Obter recursos através de patrocínios, doações, contribuições, atividades da LEMT;

Dos Docentes Colaboradores

Artigo 12º – os docentes colaboradores serão convidados pela LEMT e suas

atividades serão definidas pela diretoria.

Da Assembléia Geral:

Artigo 13º – A assembléia geral é o acontecimento da LEMT de funções

deliberativas e normativas, dela fazendo parte todos os membros participantes da LEMT.

Artigo 14º – compete a assembléia geral:

I- Aprovar nomes indicados ao cargo da diretoria;

II- Elaborar, modificar, consolidar e aprovar as reformas;

III- Penalizar qualquer ato de vandalismo ou desrespeito a esse bens de acordo com o estatuo vigente.

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6 Capitulo 4

De seus membros e do funcionamento:

Artigo 21º – são membros da LEMT acadêmicos matriculados regularmente

no Curso de Medicina da Universidade de Cuiabá.

Parágrafo I – A LEMT comportará um numero Maximo total de 09 (nove) acadêmicos, incluindo os membros da diretoria.

Parágrafo II – Será condição essencial para ser membro da LEMT aquele que cumprir a pontuação aceitável no processo seletivo.

Artigo 22º – Quanto ao certificado do membro oficial:

I – Só terão direito ao certificado de participação como membro ativo da LEMT, os membros que permanecerem um período mínimo de 1(um) ano em suas atividades, exceção feita aos integrantes que estiverem cursando o sexto ano do curso médico. Esse certificado será emitido em conjunto com CAJAN.

Parágrafo único: a LEMT também emitirá certificados para atividades como campanhas/palestras comunitárias e cursos.

Artigo 23º – Quanto à admissão de novos membros:

I_ A LEMT abrirá inscrição anualmente, para acadêmicos do curso de medicina da FMUNIC que preencherão os pré-requisitos citados no parágrafo II, artigo 19 do capítulo 4

II – A seleção dos novos ligantes será realizada mediante concurso previamente definido em portaria e amplamente divulgado entre os acadêmicos da FMUNIC. Todas as informações relacionadas ao processo de admissão serão divulgadas previamente à realização deste. III – Caso um membro da LEMT (inclusive membros da Diretoria) renuncie à sua vaga na mesma, caberá a Diretoria da LEMT decidir quanto à necessidade, viabilidade e critérios para preenchimento da mesma.

IV –Todos os ligantes selecionados deverão cumprir integralmente todas as atividades para ele definidas pela LEMT.

Artigo 24º – A LEMT funcionará em horário extracurricular nas dependências

do UGMBM, do Hospital Geral Universidade de Cuiabá e outros eventuais LEMT totalidades conveniadas.

I _ A diretoria da LEMT se reunirá com freqüência que julgar necessária, com horário e data a serem combinadas:

II – Qualquer membro d Diretoria terá autonomia para a convocação de reuniões extra-oficiais para resolução de assuntos pendentes.

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7 Capitulo 5

Do Código Disciplinar:

Artigo 25 –Os integrantes da LEMT devem respeitar e cumprir com suas

disposições do presente estatuto.

Parágrafo Único – O membro que não cumprir com suas atribuições e responsabilidades da LEMT, se não apresentar à Diretoria da LEMT justificativa justa, perderá o direito a vaga do membro da LEMT.

Artigo 26 – Os serviços prestados pelos acadêmicos não serão remunerados

sendo, portanto, prestados voluntariamente.

Artigo 27 – Os atrasos nas atividades superiores a 30 (trinta) minutos serão

considerados faltas.

Artigo 28 – Não será permitido faltar nas atividades da LEMT (seminários,

reuniões de grupo, bate-papos, etc.)

Artigo 29 – A falta não justificada às atividades da LEMT será considerada

motivo para desligamento automático a LEMT sem direito ao certificado de membro efetivo.

Artigo 30 – Os acadêmicos e todos os membros da LEMT deverão manter,

durante o serviço, a ordem e a disciplina necessária para seu bom funcionamento.

Artigo 31 – Os acadêmicos participantes da LEMT, em todas as atividades

desta, deverão respeitar e cumprir a ética Médica.

Artigo 32 – Os integrantes da LEMT deverão permanecer nas atividades

durante todo o período determinado para a realização das mesmas.

Artigo 33 – Os materiais que forem utilizados em atividades ou constituírem

patrimônio da Liga deverão ser manuseados com máximo de cuidado.

Artigo 34 – O material de propriedade da LEMT não poderá ser retirado sem

prévia autorização da Diretoria.

Artigo 35 – Os casos omissos por este estatuto serão julgados pela Diretoria,

reservando a ela toda autoridade, soberania e responsabilidade.

Capitulo 6 Das Eleições

Artigo 36 – As eleições para a Diretoria da LEMT serão realizadas anualmente

no mês de dezembro, seguindo as respectivas normas:

Parágrafo Primeiro: Os acadêmicos participantes da Diretoria permanecerão no cargo até a eleição da diretoria seguinte.

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Parágrafo Segundo : A Diretoria em gestão deverá divulgar a data de eleição, que ocorrerá durante a última Assembléia Ordinária, através de uma portaria com 15(quinze) dias de antecedência.

Parágrafo Terceiro: NÃO SERÁ PERMITIDO VOTO POR PROCURAÇÃO. A definição da nova Diretoria será dada pela maioria simples do total de votos da eleição.

Parágrafo Quarto: Os resultados da votação deverão ser divulgados no período Maximo de uma semana.

Capitulo 7

Das Disposições Gerais:

Artigo 37 – Os Coordenadores da LEMT responderão coletiva ou

individualmente por atos praticados que contraírem os dispositivos destas normas.

Artigo 38 – A dissolução da LEMT por não poder atingir seus objetivos

somente ocorrerá por deliberação tomada em Assembléia Geral Extraordinria, especialmente convocada para tal fim.

Artigo 39 – A Diretoria terá 30(trinta)dias para apresentar seu

cronograma:

Artigo 40 – Caso um membro da Diretoria renuncie ao seu mandato na

Diretoria da LEMT, mas não de membro, será realizada eleição para novo ocupante do cargo vago em uma Assembléia Geral.

Artigo 41 – As atas de reuniões serão válidas somente com assinatura

de todos os membros da Diretoria.

Artigo 42 – No inicio de cada ano letivo da LEMT deve ser apresentado

para o NLA e para os ligantes, o projeto das atividades da LEMT do ano. Deve estar incluso o número de vagas disponíveis, o projeto cientifico proposto, o projeto comunitário proposto, o conteúdo para a prova de admissão e o cronograma das aulas teóricas>

Artigo 43 – No inicio das atividades da LEMT, após a prova de

admissão anual, todos os ligantes e diretores devem assinar o Estatuto da LEMT, demonstrando concordar com este e com o Estatuto do NLA.

Capitulo 8

Das Alterações do Estatuto:

Artigo 44 – A inserção e/ou retirada de artigos, incisos ou parágrafos

deste Estatuto poderão ser realizados. Para isto, será necessária a convocação de uma Assembléia Geral Extraordinária, conforme Artigo 14º, durante a qual a

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proposta será exposta e votada. A modificação somente será efetuada com dois terços dos votos.

Artigo 45 – A substituição completa deste Estatuto ocorrerá conforme

procedimentos do artigo anterior, mas com apresentação de um novo Estatuto e aprovada em Unanimidade.

Artigo 46 – As alterações deste estatuto deve passar pela aprovação do

NLA.

Artigo 47 – O adendo I terá validade durante a primeira gestão da

LEMT, decorrente do fato da formação e necessidade de maior autonomia para o inicio das atividades da mesma. Ao desligamento de um dos membros da Diretoria, todos artigos presentes no Adendo I serão invalidados.

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10 ADENDO I

Da Formação da LEMT:

Artigo 1º - Como formadores da LEMT, assumirão como responsáveis

da Diretoria, sem a necessidade de eleição, os membros nas seguintes funções:

I- Coordenadoria Geral – Dra. Bianca Borsatto Galera II- Presidente – Bruno de Oliveira Trevisan

III- Vice-Presidente – Heliana Silva e Souza IV- Secretário-Geral – Taíssa Queiroz V- Tesoureiro – Giovanna Marchezine

Artigo 2 – Essa Diretoria Executiva terá o seu mandato estendido por 1

Referências

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