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BOLETIM Universidade Federal do Rio de Janeiro Número de maio de 2013

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Universidade Federal do Rio de Janeiro

Número 18 - 02 de maio de 2013

B

OLETI

M

REITORIA

PROF. CARLOS ANTÔNIO LEVI DA CONCEIÇÃO Reitor

PROF. ANTONIO JOSÉ LEDO ALVES DA CUNHA

Vice-Reitor

PROF. MARCELO GERARDIN POIROT LAND Chefe de Gabinete do Reitor

PROFª ÂNGELA ROCHA DOS SANTOS Pró-Reitor de Graduação-PR/1

PROFª DÉBORA FOGUEL Pró-Reitor de Pós-Graduação e Pesquisa-PR/2

PROF. CARLOS RANGEL RODRIGUES Pró-Reitor de Planejamento, Desenvolvimento e Finanças-PR/3

ROBERTO ANTÔNIO GAMBINE MOREIRA Pró-Reitor de Pessoal-PR/4

Prof. PABLO CESAR BENETTI Pró-Reitor de Extensão-PR/5

PROFª ARACÉLI CRISTINA DE SOUSA FERREIRA Pró-Reitor de Gestão & Governança-PR/6

IVAN FERREIRA CARMO Prefeito

MÁRCIO ESCOBAR CONFORTE Escritório Técnico da Universidade

NOTICIÁRIO

PROCEDIMENTO PARA ALTERAÇÃO DE DADOS NO BUFRJ A atualização de informações-nome do diretor, endereço, telefones, fax e e-mail-junto ao Boletim da UFRJ deve ser realizada através de memorando ou

e-mail encaminhado para a Seção de Publicações: dgdi_publicacoes@sg6.ufrj.br.

Tel.: 2598 -1613

ATOS DO REITOR

EDITAL Nº 80, DE 22 DE ABRIL DE 2013 Concurso Público para provimento de vagas

de cargos Técnicos Administrativos

O Magnífico Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro - UFRJ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, torna públicas as inclusões e alterações referentes ao Edital nº 63, de 01 de abril de 2013, publicado no Diário Oficial da União de 03 de abril de 2013.

1. no caput, onde se lê “de Níveis Superior e Intermediário”, leia-se “de Níveis Superior, Intermediário e Fundamental”;

2. no subitem 1.3, onde se lê “seis membros”, leia-se “sete membros”;

3. o conteúdo do subitem 5.3 passa a ser “O valor da taxa de inscrição será de R$ 100,00 (cem reais) para os cargos de nível superior, de R$ 70,00 (setenta reais) para os cargos de nível intermediário e de R$ 60,00 (sessenta reais) para os cargos de nível fundamental.”;

4. no subitem 5.3.3.2, onde se lê “12 de abril”, leia-se “12 de maio”;

5. no subitem 7.1.1, onde se lê “Os candidatos ao cargo/área de atuação de Médico - Cardiologista participarão de cinco fases, a saber:”, leia-se “Os candidatos aos cargos/áreas de atuação de Médico - Cardiologista e de Médico – Hematologista participarão de cinco fases, a saber:”;

6. nos subitens 7.1.3, 10.2, 10.2.2, 14.1 letra “a”, 14.3.3, onde se lê “de nível intermediário”, leia-se “de nível intermediário e de nível fundamental”; 7. no subitem 10.1, onde se lê “Os candidatos ao cargo/área de atuação de Médico - Cardiologista aprovados na Prova Discursiva...”, leia-se “Os candidatos aos cargos/áreas de atuação de Médico - Cardiologista e de Médico - Hematologista aprovados na Prova Discursiva...”;

8. no subitem 10.1.1, onde se lê “Somente serão convocados para a Prova Prática de Médico - Cardiologista...”, leia-se “Somente serão convocados para as Provas Práticas de Médico - Cardiologista e de Médico - Hematologista...”;

9. no subitem 10.1.2, onde se lê “Os demais candidatos ao cargo/área de atuação de Médico - Cardiologista não convocados...”, leia-se “Os demais candidatos aos cargos/áreas de atuação de Médico - Cardiologista e de Médico - Hematologista não convocados...”;

10. o conteúdo do subitem 10.5 passa a ser “As provas práticas para os candidatos aos cargos de nível intermediário e de nível fundamental estão previstas para serem aplicadas no período compreendido entre 19 de agosto de 2013 e 23 de agosto de 2013.”;

11. no subitem 10.6, onde se lê “As provas práticas para os candidatos ao cargo/área de atuação de Médico - Cardiologista estão previstas para serem aplicadas no período compreendido entre 16 de setembro de 2013 e 20 de setembro de 2013”, leia-se “As provas práticas para os candidatos aos cargos/áreas de atuação de Médico - Cardiologista e de Médico - Hematologista estão previstas para serem aplicadas no período compreendido entre 09 de setembro de 2013 e 14 de setembro de 2013”;

12. no subitem 11.2, onde se lê “Os candidatos ao cargo/área de atuação de Médico - Cardiologista aprovados na Prova Prática...”, leia-se “Os candidatos aos cargos/áreas de atuação de Médico - Cardiologista e de Médico - Hematologista aprovados na Prova Prática...”;

13. no subitem 14.1 letra “b”, onde se lê “Para o cargo/área de atuação de Médico - Cardiologista:”, leia-se “Para os cargos/áreas de atuação de Médico - Cardiologista e de Médico - Hematologista:”;

14. no subitem 14.3.1, onde se lê “Para o cargo/área de atuação de Médico - Cardiologista:”, leia-se “Para os cargos/áreas de atuação de Médico - Cardiologista e de Médico - Hematologista:”.

15. O Anexo I - Quadro de Vagas fica substituído pelo que segue: ANEXO I - QUADRO DE VAGAS

NÍVEL SUPERIOR Município das Vagas: UFRJ Rio de Janeiro

Código Cargo/Área Vagas Vagas Total de No máximo de No máximo de Jornada

do Cargo de Atuação AC PD vagas Provas Discursivas convocados para de Trabalho (**)

(Classe “E”) a serem corrigidas (*) a Prova Prática (*)

AC PD AC PD

NS-07 Médico - Cardiologista 2 - 2 54 - 27 - 20 horas semanais

(2)

-Município das Vagas: UFRJ Rio de Janeiro

Código Cargo/Área de Atuação Vagas Vagas Total de No máximo de Provas Jornada

do Cargo (Classe “E”) AC PD vagas Discursivas a serem de Trabalho (**)

corrigidas (*)

AC PD

NS-01 Administrador - Administração Hospitalar 1 - 1 15 - 40 horas semanais

NS-02 Enfermeiro - Geral 15 1 16 144 15

NS-03 Enfermeiro – Pediatria 7 1 8 87 15

NS-04 Enfermeiro – Psiquiatria 5 1 6 66 15

NS-05 Enfermeiro - Terapia Intensiva Neonatal 3 - 3 42 -

NS-06 Fonoaudiólogo 1 - 1 15 - 30 horas semanais

NS-08 Médico – Geriatra 1 - 1 15 - 20 horas semanais

NS-10 Médico – Intensivista 5 1 6 66 15

NS-11 Médico - Intensivista Neonatal 3 - 3 42 -

NS-12 Médico - Intensivista Pediátrico 6 1 7 75 15

NS-13 Médico – Obstetra 1 - 1 15 -

NS-14 Médico – Ortopedista 1 - 1 15 -

NS-15 Médico - Pediatra/Emergência Pediátrica 2 - 2 27 -

NS-16 Médico - Pneumologista 2 - 2 27 -

NS-17 Médico - Radiologista 1 - 1 15 -

NS-18 Médico Veterinário 2 - 2 27 - 20 horas semanais

NS-19 Odontólogo - para pacientes

com necessidades especiais 2 - 2 27 - 40 horas semanais

NS-20 Odontólogo - Pediatria 1 - 1 15 -

NÍVEL INTERMEDIÁRIO Município das Vagas: UFRJ Rio de Janeiro

Código Cargo/Área de Atuação Vagas Vagas Total de No máximo de Jornada

do Cargo (Classe “D”) AC PD vagas convocados para a de Trabalho (**)

Prova Prática (*)

AC PD

NI-01 Técnico de Laboratório - Análises Clínicas 6 1 7 75 15 40 horas semanais

NI-02 Técnico em Enfermagem - Geral 26 2 28 180 27

NI-03 Técnico em Enfermagem

- Obstetrícia e Neonatologia 4 - 4 54 -

NI-04 Técnico em Enfermagem - Psiquiatria 5 1 6 66 15

NI-05 Técnico em Radiologia 2 - 2 27 - 24 horas semanais

NÍVEL FUNDAMENTAL Município das Vagas: UFRJ Rio de Janeiro

Código Cargo/Área de Atuação Vagas Vagas Total de No máximo de Jornada

do Cargo (Classe “C”) AC PD vagas convocados para a de Trabalho (**)

Prova Prática (*)

AC PD

NF-01 Assistente de Laboratório - Odontologia 2 - 2 27 - 40 horas semanais

Legenda:

Vagas AC - Quantidade de vagas de Ampla Concorrência

Vagas PD - Quantidade de vagas reservadas a candidatos Portadores de Deficiência (*) Respeitados os casos de empate na última posição.

(**) Em função dos diferentes horários de funcionamento das diversas Unidades da UFRJ, a jornada de trabalho deverá ser cumprida em horário diurno ou noturno ou em ambos os turnos, respeitada a legislação vigente.

16. O Anexo II - Remuneração Inicial fica substituído pelo que segue:

ANEXO II - REMUNERAÇÃO INICIAL

A remuneração será composta do vencimento básico, acrescido do incentivo à qualificação e das demais vantagens pecuniárias (auxílios) estabelecidas em lei. I - Vencimento Básico

Classe Vencimento Básico (R$) C 1.547,23

D 1.912,99 E 3.138,70 II - Incentivo à Qualificação

A parcela relativa ao Incentivo à Qualificação poderá ser acrescida ao Vencimento Básico, na forma do que dispõem os Artigos 11 e 12 da Lei Federal nº 11.091, de 12 de janeiro de 2005, sendo estas parcelas não acumuláveis:

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INCENTIVO À QUALIFICAÇÃO (R$)

Classe Área de conhecimento com relação direta Área de conhecimento com relação indireta

Ensino Ensino Graduação Especia- Mestrado Doutorado Ensino Ensino Graduação Especia- Mestrado Doutorado Médio Médio Profissionali- lização Médio Médio Profissionali- lização

zante ou Ensino Médio zante ou Ensino Médio

com curso técnico com curso técnico

completo completo

C 232,08 309,45 386,81 464,17 804,56 1.160,42 - 154,72 232,08 309,45 541,53 773,62 D - - 478,25 573,90 994,75 1.434,74 - - 286,95 382,60 669,55 956,50

E - - - 941,61 1.632,12 2.354,03 - - - 627,74 1.098,55 1.569,35

III - Vantagens Pecuniárias (auxílios)

Cargo Auxílio Alimentação (R$) Auxílio Pré-escolar (R$) Auxílio Transporte (R$) Auxílio Saúde (R$)

Médico e Médico Veterinário 186,50 R$ 89,00 por dependente Na forma da legislação vigente Na forma da legislação vigente Demais cargos 373,00

17. No Anexo III - Requisitos e atribuições dos cargos, ficam alterados os requisitos do Cargo/área de atuação Médico - Cardiologista conforme segue:

Requisitos: Graduação concluída em Medicina, em curso reconhecido pelo MEC; Residência Médica em Cardiologia ou Título de Especialista em Cardiologia, em curso reconhecido pelo MEC; e registro no CRM.

18. No Anexo III - Requisitos e atribuições dos cargos, são incluídos os seguintes requisitos para o Nível Superior: Cargo/área de atuação: Médico - Hematologista

Requisitos: Graduação concluída em Medicina, em curso reconhecido pelo MEC; Residência Médica em Hematologia, em curso reconhecido pelo MEC; e registro no CRM.

Cargo/área de atuação: Médico - Intensivista Neonatal

Requisitos: Graduação concluída em Medicina, em curso reconhecido pelo MEC; Residência Médica em Pediatria com Área de Atuação em Neonatologia ou Título de Especialista em Neonatologia, em curso reconhecido pelo MEC; e registro no CRM.

Cargo/área de atuação: Médico - Obstetra

Requisitos: Graduação concluída em Medicina, em curso reconhecido pelo MEC; Residência Médica em Ginecologia e Obstetrícia ou Título de Especialista em Obstetrícia, em curso reconhecido pelo MEC; e registro no CRM.

19. No Anexo III - Requisitos e atribuições dos cargos, é incluído o cargo/área de atuação de Assistente de Laboratório - Odontologia, de Nível Fundamental, com os seguintes requisitos e atribuições:

Cargo: Assistente de Laboratório - Odontologia Requisitos: Ensino Fundamental Completo.

Atribuições do Cargo: Desempenhar atividades de laboratórios de acordo com sua área de atuação. 20. No Anexo III - Requisitos e atribuições dos cargos:

Onde se lê:

Cargo: Técnico de Laboratório - Análises Clínicas

Requisitos: Curso Técnico em Análise Clínicas ou em cursos equivalentes, em curso reconhecido pelo MEC; e registro no CRF. Leia-se:

Cargo: Técnico de Laboratório - Análises Clínicas

Requisitos: Curso Técnico em Análise Clínicas ou em cursos com denominações equivalentes, em curso reconhecido pelo MEC; e registro no CRF. 21. No Anexo III - Requisitos e atribuições dos cargos:

Onde se lê: “Cargo: Técnico em Enfermagem”;

Leia-se: ”Cargo: Técnico em Enfermagem (todas as áreas)”. 22. O Anexo IV - Quadro de Provas fica substituído pelo que segue:

Cargo/Área de Atuação Tipo de Prova Disciplina Nº de Questões Valor de cada Pontuação Pontuação

Questão Máxima Mínima para

Aprovação

Médico - Cardiologista Objetiva Geral Língua Portuguesa 10 1 10 5

Médico - Hematologista RJU 10 1 10 5

Objetiva Específica Conhecimentos

Específicos 40 2,5 100 50 Discursiva Conhecimentos Específicos 5 20 100 50 Prática Conhecimentos Específicos - - 100 70 Títulos - - - 100

-Demais cargos de Objetiva Geral Língua Portuguesa 10 1 10 5

Nível Superior RJU 10 1 10 5

Objetiva Específica Conhecimentos

Específicos 40 2,5 100 50

Discursiva Conhecimentos

Específicos 5 20 100 50

Títulos - - - 100

-Cargos de Nível Objetiva Geral Língua Portuguesa 10 1 10 5

Intermediário e de RJU 10 1 10 5

Nível Fundamental Objetiva Específica Conhecimentos

Específicos 40 2,5 100 50

Prática Conhecimentos

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23. No Anexo V - Conteúdos Programáticos, são incluídos os seguintes conteúdos específicos:

Conteúdo programático específico para o Cargo de Enfermeiro - Terapia Intensiva Neonatal

Administração em Enfermagem. Ética e legislação profissional. História da Enfermagem. Bioética. Prevenção e Controle de Infecção Hospitalar. Liderança. Estrutura e Organização das unidades neonatais. Sistematização da Assistência de Enfermagem ao nascido de risco. Crescimento e desenvolvimento do recém-nascido. Principais agravos de saúde que acometem o recém-recém-nascido. Reanimação neonatal. Implicações neonatais relacionadas a hábitos e/ou complicações maternas. Prematuridade. Oxigenoterapia, ventilação mecânica invasiva e não invasiva. Farmacologia aplicada à saúde do neonato. Assistência de enfermagem a recém-nascidos ostomizados. Assistência de enfermagem nas fases pré, trans, pós-operatória e recuperação pós-anestésica do recém-nascido. Preparo para alta hospitalar em neonatologia. Administração de dietas enterais, parenterais e de sangue e seus componentes no neonato. Balanço hídrico em neonatologia. Recém-nascidos com distúrbios neurológicos portadores de derivação ventricular externa e interna. Estado hemodinâmico do neonato. Terapia Infusional. Manuseio de Cateter Central de Inserção Periférica (PICC). Terapia medicamentosa do recém-nascido. Segurança do Paciente. Transporte neonatal. Aleitamento materno. Manejo da dor neonatal. Humanização em unidades de terapia intensiva neonatal. Aspectos legais da assistência de enfermagem neonatal.

Conteúdo programático específico para o Cargo de Médico - Hematologista Hematopoese normal e patológica. Metabolismo do ferro e anemia ferropriva. Anemias megaloblásticas. Anemia aplástica. Síndromes falciformes. Beta-talassemias. Leucemias agudas. Síndromes mielodisplásicas. Leucemia mielocítica crônica. Leucemia linfocítica crônica. Linfomas não-Hodgkin. Linfoma de Hodgkin. Mieloma múltiplo. Policitemia vera e trombocitemia essencial. Mielofibrose primária. Púrpura trombocitopênica imunológica. Coagulação intravascular disseminada. Trombofilia. Transplante de medula óssea. Infecções em pacientes com neoplasias hematológicas.

Conteúdo programático específico para o Cargo de Médico - Intensivista Neonatal Adaptações cardiorrespiratórias ao nascimento. Assistência na sala de parto. Avaliação e classificação físicas. Manejo hidroeletrolítico. Nutrição. Aleitamento materno. Regulação térmica. Recém-nascido de extremo baixo peso. Restrição de crescimento intra-uterino. Gestações múltiplas. Apneia da prematuridade. Distúrbios respiratórios agudos. Displasia broncopulmonar. Cardiopatias. Icterícia. Homeostase do cálcio e do magnésio. Homeostase dos carboidratos. Anomalias congênitas. Distúrbios endócrinos do recém-nascido. Doenças gastrintestinais. Distúrbios metabólicos hereditários. Doenças renais. Anomalias estruturais do trato geniturinário. Patologias cirúrgicas no período neonatal. Hematologia. Infecções. Distúrbios neurológicos e neuromusculares. Ortopedia. Distúrbios oculares. Doenças dermatológicas.

Conteúdo programático específico para o Cargo de Médico - Obstetra

Abortamento, AMIU, amniocentese, assistência ao parto, assistência pré-natal, assistência ao puerpério, avaliação da vitalidade fetal, biópsia de vilo corial, coagulação intravascular disseminada, contracepção no puerpério, cordocentese, crescimento intrauterino restrito, dengue na gravidez, descolamento prematuro de placenta, diabetes mellitus, distúrbios da contratilidade uterina, doença hemolítica perinatal, doença trofoblástica gestacional, gemelidade, gravidez prolongada, hemorragia puerperal, hidropsia fetal não-imune, hipertensão arterial crônica, HIV e gravidez, indução do parto, infecção puerperal, infecção do trato urinário, insuficiência istmocervical, investigação genética pré-natal, neuroproteção na prematuridade, operação cesariana, parto pré-termo, pequenos distúrbios da gravidez, placenta prévia, pré-eclâmpsia-eclâmpsia, retenção placentária, rotura prematura das membranas ovulares, sífilis, sofrimento fetal agudo, suporte de vida em obstetrícia.

Conteúdo programático específico para o Cargo de Técnico em Enfermagem - Obstetrícia e Neonatologia

Ética e Legislação Profissional. Central de Material e Esterilização. Prevenção de Controle de Infecção Hospitalar. Sinais Vitais. Coleta de Material para exames. Aleitamento materno. Oxigenoterapia. Curativos. Reanimação na parada cardiorrespiratória em obstetrícia e neonatologia. Cuidados de enfermagem pré e pós-operatório ao paciente obstétrico e neonatal. Preparo e administração de medicamentos por via oral, intramuscular, subcutânea e endovenosa. Assistência de enfermagem ao paciente na unidade de terapia intensiva neonatal, alojamento conjunto e obstetrícia.

Conteúdo programático específico para o Cargo de Assistente de Laboratório - Odontologia

Gestão em Saúde: Código de Ética Odontológico. Qualidade no atendimento odontológico (importância de uma boa apresentação pessoal, comunicação, relações profissionais, noções gerais de administração). Processo Saúde-Doença: Célula e tecidos que formam o organismo humano. Noções Gerais de Anatomia da Cabeça e Pescoço (Ossos, Músculos, Vascularização e Inervação). Anatomia Dentária Básica. Noções Gerais de Microbiologia. Mecanismo de transmissão das doenças. Doenças infecciosas relacionadas a Odontologia e que podem ser transmitidas no Consultório Odontológico. Noções Gerais do Sistema Imunológico. Biossegurança. Noções Gerais de Primeiros Socorros (Situações de Emergência e Urgência que podem ocorrer no Consultório Odontológico, como o ASB deve se portar diante de tal fato). Promoção e Prevenção em Saúde Bucal: Conceito Saúde e Doença. Microbiota bucal e formação do biofilme dentário. Doenças associadas ao biofilme dentário: Cárie Dentária e Doença periodontal. Meios de controle e uso de Selantes na prevenção. Uso do Flúor em Odontologia. Sistema Único de Saúde. Estratégia da Saúde da Família. Vigilância Epidemiológica. Papel do ASB no Serviço Público. Especialidades Odontológicas: Equipamentos e Aparelhos Odontológicos Noções gerais de Ergonomia aplicada à Odontologia e trabalho a 4 mãos. Conhecer o instrumental próprio das diversas especialidades odontológicas. Preparo de mesa clínica para as diversas especialidades. Prontuário Odontológico.

24. No Anexo VI - Critérios para a Prova de Títulos, é incluído o quadro a seguir: Cargo/Área de Atuação: Médico - Hematologista

Categoria Descrição Valor unitário em pontos Valor máximo em pontos Objeto do Título

Titulação Doutorado 35 35 em Medicina

Mestrado 25 25

Pontuação Máxima de Titulação 60 pontos

Experiência Profissional Tempo de Trabalho 2 pontos a cada período 40 no cargo/área de atuação

completo de 6 meses requerido

Pontuação Máxima de Experiência Profissional 40 pontos

Pontuação Máxima Total 100 pontos

25. No anexo VI - Critérios para a Prova de Títulos, é alterado o quadro a seguir:

Categoria Descrição Valor unitário em pontos Valor máximo em pontos Objeto do Título

Titulação Mestrado 20 20 no cargo/área de atuação requerido

Título de Especialista 15 15

Curso de Especialização com

duração mínima de 360 horas 15 15

Curso de Aperfeiçoamento ou

de Extensão com duração

mínima de 80 horas 05 10

Pontuação Máxima de Titulação 60 pontos

Experiência Profissional Tempo de Trabalho 2 pontos a cada período 40 no cargo/área de atuação

completo de 6 meses requerido

Pontuação Máxima

de Experiência Profissional 40 pontos

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EDITAL Nº 81, DE 23 DE ABRIL DE 2013

Concurso Público para provimento de vagas de cargos Técnicos Administrativos Divulgação dos critérios para as provas práticas

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro - UFRJ, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, em cumprimento ao disposto no subitem 10.3 do edital nº 63, de 01 de abril de 2013, publicado no Diário Oficial da União nº 63, de 03 de abril de 2013, e suas retificações, torna públicos os critérios para a realização das provas práticas, com a indicação dos instrumentos, aparelhos ou das técnicas a serem utilizadas, bem como da metodologia de aferição para a avaliação, no que couber, de acordo com as especificidades de cada cargo.

• Médico/Cardiologia

Metodologia: a prova consistirá no exame de um paciente escolhido pela banca examinadora, sendo o caso clínico selecionado de acordo com os pontos constantes do programa. O exame será realizado em sala de consultório especialmente preparada e na qual estarão disponibilizados equipamentos médicos necessários para a realização de exame físico completo. Apenas o paciente, o candidato e a banca examinadora estarão presentes na sala de exame. Todos os aspectos éticos envolvidos neste encontro serão cuidadosamente observados.

Critérios de avaliação: o candidato deverá: a) realizar anamnese e exame físico completos; b) solicitar apenas os exames complementares pertinentes ao caso clínico. A solicitação de exames complementares desnecessários será considerada conduta clínica inadequada; c) analisar e interpretar os exames complementares indicados, incluindo as propriedades operacionais de testes diagnósticos selecionados; d) levantar hipóteses diagnósticas, e estimar suas probabilidades, procurando analisar o diagnóstico mais provável e o prognóstico do paciente; e) estabelecer a conduta terapêutica adequada de acordo com o prognóstico, avaliando criticamente os resultados da terapêutica indicada, riscos e benefícios; será avaliado o julgamento clínico face às evidências científicas e às expectativas do paciente e o processo de decisão clínica adotado pelo candidato; f) Discutir aspectos éticos relacionados em cada caso.

• Médico/Hematologia

Metodologia: a prova consistirá na discussão de caso clínico escolhido pela banca examinadora, no âmbito do conteúdo programático do concurso. O candidato receberá o relato escrito de um caso clínico, e terá quinze minutos para a sua leitura. Critérios de avaliação: a banca arguirá o candidato sobre os seguintes aspectos: a) informações mais relevantes da anamnese e exame físico; b) exames complementares necessários, e sua interpretação, inclusive citomorfologia do sangue periférico e da medula óssea, quando apropriado; c) discussão do diagnóstico diferencial; d) definição do diagnóstico mais provável e procedimentos para a sua comprovação definitiva; e) avaliação prognóstica; f) conduta terapêutica adequada, com planejamento do tratamento inicial e da estratégia terapêutica a longo prazo; g) possíveis complicações da doença e do tratamento.

Se houver mais do que cinco candidatos, e portanto mais do que um dia de provas práticas, os casos clínicos a serem utilizados em cada dia serão sorteados. • Técnico de Laboratório - Análises Clínicas

O candidato deverá ter as habilidades a seguir relacionadas e o conhecimento necessário para atuar em situações de adversidades em rotinas laboratoriais. Fase Pré-analítica: realizar punção venosa; identificação do material colhido; identificar incompatibilidade entre o pedido médico e o cadastro do laboratório; reconhecer ERROS GROSSEIROS na coleta de material biológico. (Fezes, Urina, Sangue); e transporte e acondicionamento de material biológico. Fase Analítica: confecção e coloração de Lâminas Hematológicas e de Escarro; manipulação e utilização de Câmara de Neubauer, para Contagem de Leucócitos e Plaquetas; uso e manipulação do microscópio binocular; reconhecer e identificar células em sangue periférico; reconhecer e identificar células e estruturas bacilares em escarro; reconhecer e identificar células e estruturas em sedimento urinário; reconhecer e identificar Parasitos e Cistos em material biológico (FEZES); uso adequado para cada Setor dos EPis. (Equipamento de proteção Individual); e descarte adequado para resíduos infectantes de material biológico. Fase Pós-analítica: identificar e dar ciência sobre possíveis erros grosseiros na transcrição de resultados para os laudos. Metodologia: coloração pelo Panótico; coloração de ziehl neelsen; método para contagem global dos leucócitos em Câmara de Neubauer; método Direto em Parasitologia; e método Direto para Tipagem Sanguíneo em tubo (Grupo ABO). Critérios de avaliação: cada candidato receberá a prova com 5 tarefas a serem realizadas, distribuídas nas 3 fases organizacionais de um Laboratório Clínico, em um tempo mínimo de 45 minutos e máximo de 80 minutos. Os resultados deverão ser anotados por cada um dos participantes em folha de laudo a ser confeccionado. Os candidatos serão também avaliados sob o aspecto comportamental no Laboratório e observados em atitudes das Boas Práticas Laboratoriais.

• Técnico em Enfermagem - (geral e todas as áreas)

A Prova Prática terá a finalidade de avaliar as habilidades necessárias ao desempenho das funções, o domínio das técnicas, a clareza da apresentação, o comportamento ético, a identificação de equipamentos, de instrumentos e materiais hospitalares,

dentre outras, bem como de ratificar os conhecimentos teóricos demonstrados na Prova Objetiva do concurso público, conforme o conteúdo programático estabelecido no Anexo V do Edital No 63, de 01 de abril de 2013 e terá a duração de 20 minutos.

Metodologia: consistirá de realização e/ou simulação de procedimentos e técnicas voltadas para a especialidade de Técnico em Enfermagem e seguirá os princípios de Educação para Saúde, Proteção e Prevenção, Recuperação/Reabilitação e Gestão, conforme Decreto No 94.406/87, - Regulamentação da Lei No 7.498/86. O candidato deverá conhecer os procedimentos das técnicas de atendimento, assepsia, mecânica corporal e ética com o paciente, prestando todas as orientações necessárias no desenvolvimento da (s) prática (s). Mediante sorteio, a prova será constituída do conteúdo, a seguir discriminado: uso de equipamento de proteção individual; lavagem das mãos; administração de medicamentos; administração de medicamentos por via parenteral; administração de medicamentos por via oral; cálculo e controle da velocidade de fluxo de infusão de terapia endovenosa; sinais vitais (TPR/PA); posições de conforto e para exames; lavagem externa; aplicação de frio e calor; medidas preventivas para ulceras por pressão; administração de oxigênio e nebulização; alimentação por sonda; coleta de amostras; bandagens. Critérios de avaliação: a prova prática seguirá as seguintes etapas: atentar-se à (s) técnica (s) solicitada (s); escolher todo material necessário para a realização da (s) técnica (s) e simulação da (s) prática (s) solicitada (s); organizar seu ambiente para o desenvolvimento da (s) técnica (s); proceder a (s) técnica (s), seguindo os princípios de assepsia, mecânica corporal, ética, e empatia com o paciente, prestando todas as orientações necessárias ao individuo no desenvolvimento da (s) prática (s); finalizar a (s) técnica (s) obedecendo aos princípios necessários para a (s) mesma (s), deixando o ambiente organizado. A nota será composta pelo somatório das notas atribuídas aos itens do instrumento de avaliação considerando-se os seguintes aspectos: Postura, Aparência, Iniciativa e Organização do ambiente; Seleção dos materiais necessários para realização do procedimento de enfermagem sorteado; Abordagem do Paciente; Adoção de medidas de biossegurança, antes, durante e após o procedimento sorteado; Execução e sequência de passos pertinentes ao procedimento de enfermagem sorteado; Adoção de técnicas assépticas; Registro de Enfermagem em impresso próprio e prontuário do paciente.

Instrumentos e/ou equipamentos a serem utilizados: poderão constar os seguintes equipamentos, instrumentos e materiais hospitalares: abaixador de língua, álcool 70%, agulhas hipodérmicas de vários tamanhos, ataduras, bandeja inox ou plástica para procedimentos, bolsa para colostomia, bolsa para água quente, bolsa para gelo, bomba de infusão, cateter para oxigênio, coletor de urina sistema aberto adulto 1200ml, coletor de urina sistema fechado estéril 2l, comadre plástica, cuba redonda, cuba rim, cateter intravenoso de vários tamanhos, equipo para soro micro e macro, equipo com câmara graduada estéril, equipo para infusão simples, equipo de bomba de infusão com filtro e tubo fotoprotetor, esfigmomanômetro aneróide com estetoscópio metal, esparadrapo, garrote para flebotomia, glicosímetro e tiras teste, dispositivo para incontinência urinaria, lâmina de bisturi de vários tamanhos, luva cirúrgica estéril de todos os tamanhos, luva de procedimento não estéril, Polifix (2, 4 vias), dispositivo de infusão endovenosa - vários tamanhos, seringa descartável sem agulha de várias medidas, sonda aspiração traqueal de vários tamanhos, sonda de foley 2 vias de vários tamanhos, sonda foley 3 vias de vários tamanhos, sonda naso curta de vários tamanhos, sonda naso longa de vários tamanhos, sonda uretral de vários tamanhos, termômetro.

O candidato deverá se apresentar com jaleco branco. • Técnico em Radiologia

O candidato deverá ter as habilidades a seguir relacionadas e ter o conhecimento necessário para atuar em situações de adversidades em rotinas Raio X Simples. Metodologia e critérios de avaliação: a dinâmica da prova consistirá no sorteio de cinco procedimentos da listagem a seguir para realização imediata: radiografia de cavum (lateral + hirtz); radiografia de crânio (pa + lateral + obligua/bretton + hirtz); radiografia de crânio (pa + lateral); radiografia de maxilar (pa + oblíqua); radiografia de ossos da face (mn+ lateral + hirtz); radiografia de seios da face (fn + mn + lateral + hirtz); radiografia de coluna cervical (ap + lateral + to + oblíquas); radiografia de coluna cervical (ap + lateral + to/flexao); radiografia de coluna cervical funcional/ dinâmica; radiografia de coluna lombo-sacra; radiografia de coluna lombo-sacra (c/obliquas); radiografia de coluna torácica (ap + lateral); radiografia de coluna tóraco-lombar; radiografia de sacro-coccix; radiografia de costelas (por hemitorax); radiografia de esterno; radiografia de tórax (apico-lordortica); radiografia de tórax (pa + lateral + oblíqua); radiografia de tórax (pa e perfil); radiografia de tórax (pa); radiografia de antebraco; radiografia de braço; radiografia de cotovelo; radiografia de mão; radiografia de mão e punho (p/determinação de idade óssea); radiografia de escapula/ombro (três posições); radiografia de punho (ap + lateral + obliqua); radiografia de articulação esterno-clavicular; radiografia de articulação escapulo-umeral; radiografia de abdômen agudo (mínimo de 3 incidências); radiografia de abdômen simples (ap); radiografia de articulação coxo-femoral; radiografia de articulação sacro-ilíaca; radiografia de articulação tíbio-tarsica; radiografia de bacia; radiografia de calcâneo; radiografia de joelho (ap + lateral); radiografia de joelho ou patela (ap + lateral + oblíqua + 3 axiais); radiografia de pé/dedos do pé; radiografia de perna. O candidato será também avaliado sob o aspecto comportamental no Setor de Radiologia e observado em atitudes das Boas Práticas Institucionais.

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• Assistente de Laboratório/Odontologia

A prova constará de procedimentos rotineiros do atendimento odontológico, onde o candidato deverá demonstrar conhecimentos sobre técnicas de antissepsia, desinfecção, embalagem, esterilização e armazenamento do instrumental odontológico.

Metodologia: o candidato deverá preparar um equipamento odontológico para o atendimento de um paciente, obedecendo às normas de biossegurança. Após o atendimento, o candidato deverá ser capaz de tratar o instrumental para o processo de esterilização.

Critérios de avaliação: a banca realizará a avaliação do cumprimento de normas técnicas de antissepsia, desinfecção e esterilização do equipamento e instrumental odontológico. Instrumentos e/ou equipamentos a serem utilizados (disponibilizado pela UFRJ): autoclave, ultrassom, seladora, instrumental de atendimento odontológico, equipamento de proteção individual, papel grau cirúrgico, líquido desencrustante, escova de cabo longo.

EDITAL Nº 88, DE 29 DE ABRIL DE 2013 Processo Seletivo para Professor Substituto

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso de suas atribuições, torna público que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo para provimento de vaga de Professor Substituto nos termos da Lei nº 8.745, de 09 de dezembro de 1993.

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1 Este processo seletivo será regido pelo presente Edital e sua operacionalização caberá à respectiva Unidade ou Instância Equivalente da Universidade Federal do Rio de Janeiro para a qual a vaga foi alocada.

1.2 O presente processo seletivo visa ao provimento do número de vagas definido no Anexo I deste Edital, ressalvada a possibilidade de mudanças durante o seu prazo de validade, de acordo com as necessidades da UFRJ.

1.3 O presente Edital contém os seguintes anexos:

Anexo I - Quadro de Vagas, com Unidade, Área/Setor de Atuação e Jornada de Trabalho, bem como o respectivo Período de Contratação.

Anexo II – Período e Locais de Inscrição.

2. DOS REQUISITOS PARA A CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA 2.1 O candidato deverá atender, cumulativamente, para a contratação temporária, aos seguintes requisitos:

a) Possuir no mínimo curso de Especialização ou 360 horas de disciplinas de curso de Mestrado, reconhecidos pelo MEC, de acordo com o art. 66 da Lei 9394 de 20/12/96 (LDB).

b) Candidatos ao setor de Libras deverão apresentar cópia do Certificado de Proficiência na Tradução e Interpretação de Libras/Língua Portuguesa (Decreto nº 5626 de 22/12/2005 e Portaria Normativa MEC nº 20 de 07/10/2012. c) ser aprovado e classificado no processo seletivo;

d) não possuir contrato nos termos da Lei nº 8.745/93, com exclusão inferior a vinte e quatro meses;

e) não ser ocupante de cargo efetivo da carreira do magistério, de que trata a Lei nº 7.596/87;

f) se servidor de nível superior da administração direta ou indireta da União, dos Estados e dos Municípios, bem como empregados de suas subsidiárias ou controladas, comprovar formalmente a compatibilidade de horários;

g) ser brasileiro ou estrangeiro portador do visto permanente; h) ter idade mínima de 18 anos completos;

i) gozar dos direitos políticos;

j) estar quite com as obrigações eleitorais e militares;

k) estar inscrito no respectivo órgão regulamentador da profissão, quando o setor do concurso exigir.

2.2 É proibida a recontratação do professor substituto com base na Lei 8.745/93 antes de transcorridos 24 (vinte e quatro) meses do encerramento do último vínculo, independente da duração do vínculo anterior.

3. DA INSCRIÇÃO

3.1 A inscrição do candidato implicará no conhecimento e na tácita aceitação das normas e condições estabelecidas neste Edital, em relação às quais não poderá alegar o desconhecimento.

3.2 Os interessados poderão obter maiores informações sobre o concurso nas Unidades ou Instâncias Equivalentes responsáveis pelas vagas.

3.3 Os interessados deverão formalizar o pedido de inscrição mediante requerimento ao Diretor da Unidade ou Instância Equivalente responsável pela vaga - endereço no Anexo II deste Edital - indicando a área/setor em que pretendem concorrer, acompanhado da seguinte documentação:

a) Documentação pessoal. Documento de Identidade e CPF. b) Curriculum Vitae documentado.

3.4 O período de solicitação de inscrições está definido no Anexo II deste Edital. 3.4.1 Caso não haja solicitações de inscrições no período definido no Anexo II, o prazo de solicitações de inscrições será automaticamente prorrogado por igual período.

3.5 Será permitida a inscrição por procuração específica individual com firma reconhecida por autenticidade, acompanhada de cópias dos documentos de identidade do candidato e do procurador, devidamente autenticadas. A procuração e as fotocópias dos documentos deverão ser anexadas ao Requerimento de Inscrição. 3.6 O candidato inscrito, por procuração, assume total responsabilidade pelas informações prestadas por seu procurador, arcando com as consequências de eventuais erros de seu representante no preenchimento do Reque- rimento de Inscrição.

3.7 O deferimento das solicitações de inscrições será feito pelo Departamento ou Instância responsável pela área/setor da vaga, mediante exame preliminar dos currícula documentados, tendo por base a pertinência do (s) título (s) do candidato em relação à área/setor do processo seletivo.

3.7.1 Caso todas as solicitações de inscrição efetuadas no período definido no Anexo II sejam indeferidas, o prazo de solicitações de inscrições será reaberto no dia útil seguinte ao da divulgação do indeferimento, por igual período.

3.7.2 No caso de indeferimento do pedido de inscrição, o candidato poderá recorrer, com efeito suspensivo, ao Diretor da Unidade ou ao responsável pela Instância equivalente ao qual está subordinado o respectivo Departamento ou Instância responsável pela área/setor, no prazo de 2 (dois) dias úteis após a publicação dos resultados, no local das inscrições.

3.7.3 Caberá à congregação da Unidade ou Instância equivalente o julgamento dos recursos.

3.8 É vedada a inscrição condicional. 4. DA REMUNERAÇÃO

4.1 A remuneração do professor substituto será composta do vencimento básico, nível I (um), da classe de Professor Auxiliar acrescido de Retribuição por Titulação. 4.1.1 Para receber a Retribuição por Titulação, o candidato deverá apresentar o diploma ou a declaração de obtenção do grau de Aperfeiçoamento, Especialização, Mestre ou Doutor expedido por Instituição de Ensino Superior credenciada ou por universidade estrangeira desde que reconhecido ou revalidado.

Regime Vencimento RT - Retribuição por Titulação (R$) Remuneração Total (R$)

de Trabalho Básico (R$) Aperfei- Especia- Mestrado Doutorado Aperfei- Especia- Mestrado Doutorado

çoamento lização çoamento lização

20 h 1.914,58 69,82 152,35 428,07 785,93 1.984,40 2.066,93 2.342,65 2.700,51 40 h 2.714,89 110,22 253,13 835,05 1.934,76 2.825,11 2.968,02 3.549,94 4.649,65 5. DA SELEÇÃO

5.1 O processo seletivo será conduzida por comissão julgadora constituída pelo Departamento ou Instância responsável pela área/setor do processo, composta de 03 (três) membros, sendo pelo menos 2 (dois) pertencentes à Unidade ou Instância equivalente, preferencialmente portadores de título de doutor ou equivalente. 5.2 O processo seletivo será realizado em duas etapas.

5.2.1 A primeira será constituída por análise dos Curricula Vitae, sendo eliminatória. Os critérios de pontuação serão definidos pela Comissão Julgadora e informados aos candidatos.

5.2.2 Aos classificados na primeira etapa serão aplicadas pelo menos 2 (duas) das três provas abaixo relacionadas, sendo eliminatórias na ordem apresentada: a) prova escrita;

b) prova didática; c) prova prática.

5.3 No ato da inscrição o candidato deve tomar ciência das provas que serão realizadas e dos seus respectivos programas.

5.4 A análise dos Currícula e as provas que venham a ser realizadas seguirão as diretrizes apresentadas na Resolução CEG 07/2010, publicada na página www.pr1.ufrj.br.

5.5 Às provas realizadas na segunda etapa serão atribuídas notas de 0 (zero) a 10 (dez), considerando-se aprovado o candidato que obtiver média igual ou superior a 7 (sete).

5.5.1 Considera-se automaticamente reprovado, o candidato que obtiver nota inferior a 6 (seis), em quaisquer das provas.

5.6 Os candidatos aprovados serão classificados por média ponderada das notas das provas, expressa com uma casa decimal, de acordo com o critério estabelecido pelo Departamento ou Instância responsável pela área/setor da Vaga. 5.7 Em caso de empate, terá preferência o candidato de maior idade.

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6. DA CONTRATAÇÃO

6.1 Após a publicação do resultado final no Diário Oficial da União, o Conselho de Ensino de Graduação definirá a data de início do contrato.

6.2 O contrato poderá ser prorrogado, em função de análise e definição pelo Conselho de Ensino de Graduação da continuidade da necessidade do professor substituto, desde que o prazo total não exceda 24 (vinte e quatro) meses. 6.3 A extinção do contrato de professor substituto se dará, sem direito a indenizações, pelo término do prazo contratual ou por iniciativa do contratado, comunicada com antecedência mínima de trinta dias.

6.4 No ato da contratação o candidato deverá apresentar cópia autenticada do Diploma de Graduação, realizado no Brasil, devidamente registrado e reconhecido pelo MEC, segundo a área de formação exigida pela Unidade para cada área/ setor. No caso de títulos obtidos no Exterior, anexar cópia autenticada do título já revalidado. O não cumprimento desta exigênc ia implica na imediata eliminação do candidato.

7. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

7.1 A Comissão Julgadora encaminhará ao Chefe do Departamento ou Instância equivalente a ata do processo seletivo, relacionando os candidatos aprovados pela ordem de classificação. O Diretor da Unidade ou Instância equivalente fará

publicar portaria no Diário Oficial da União com o resultado do processo seletivo, após homologação do relatório do processo seletivo pelo CEG. 7.2 A homologação do relatório do processo seletivo pelo CEG é condição necessária para que se dê início aos procedimentos de contratação do professor substituto. 7.3 O provimento das vagas obedecerá ao número de vagas definido no Anexo I deste Edital, à ordem de classificação, ao prazo de validade do concurso, às normas legais pertinentes e às regras deste Edital.

7.4 Os candidatos classificados, excedentes às vagas ofertadas, serão mantidos em cadastro durante o prazo de validade do processo seletivo e poderão ser contratados em função da disponibilidade de vagas.

7.5 A validade do processo seletivo esgotar-se-á 12 (doze) meses após a data da publicação do resultado no Diário Oficial da União.

7.6 Não será fornecido ao candidato qualquer documento comprobatório de classificação, valendo para tal fim a publicação do resultado final do processo seletivo no Diário Oficial da União.

7.7 As ocorrências não previstas neste Edital serão resolvidas pela Pró-Reitoria de Graduação da UFRJ.

7.8 Para dirimir todas as questões oriundas do presente Edital, é competente o Foro da Justiça Federal na cidade do Rio de Janeiro.

Anexo I: Quadro de Vagas/Jornada de Trabalho/Prazo de Contratação. • Centro de Ciências Jurídicas e Econômicas (CCJE)

Jornada de Trabalho: 20h Prazo de Contratação: Até 31/12/2013.

Unidade Curso/Setor ou Área Vagas

Faculdade Nacional de Direito Direito do Estado/ Medicina Legal 01 (uma) Faculdade Nacional de Direito Direito do Estado/Prática Jurídica Penal 01 (uma) • Centro de Ciências da Saúde (CCS)

Jornada de Trabalho: 20h Prazo de Contratação: Até 31/12/2013.

Unidade Curso/Setor ou Área Vagas

Faculdade de Odontologia Clínica Odontológica/Cirurgia Oral 01 (uma) • Campus UFRJ Macaé

Jornada de Trabalho: 40h Prazo de Contratação: Até 31/12/2013.

Unidade Curso/Setor ou Área Vagas

Campus Macaé Licenciaturas - Macaé/Ensino de Libras 01 (uma) Campus Macaé Licenciatura em Química/Química Geral e Inorgânica 01 (uma) • Campus UFRJ Macaé

Jornada de Trabalho: 40h Prazo de Contratação: Até 31/08/2013

Unidade Curso/Setor ou Área Vagas

Campus Macaé Nutrição Social/Políticas e Programas de Saúde e

Nutrição/Estágio supervisionado/Saúde Comunidade I 01 (uma) ANEXO II - PERÍODO E LOCAL DE INSCRIÇÃO PARA TODAS AS VAGAS DO ANEXO I. Período de inscrição: 02,03 e 06,07 e 08 de maio de 2013.

Locais de Inscrição:

Unidade Endereço e Horário de Inscrição Telefone

Faculdade Odontologia Departamento de Clínica Odontológica 2562-2033

Rua professor Rodolpho Paulo Rocco 325 2º andar – Secretaria da Clínica

Horário: 09h as 15h

Faculdade Nacional de Direito Rua Moncorvo Filho 08 2508-0929

3º andar - Centro

10:00 h as 18:00 h

Campus Macaé SEAD - Setor de Admissão Docente

Av. Aloísio da Silva Gomes, 50 (próx. Shopping Plaza Macaé),

Granja dos Cavaleiros - Macaé - RJ.

Horário: 9:00 h as 17:00h

PORTARIA Nº 3524, DE 01 DE ABRIL DE 2013

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso de suas atribuições, e competência, e de acordo com o que dispõe o artigo 20 da Lei 8.112/90 e seus parágrafos, resolve:

I - Tornar público o resultado do Estágio Probatório de Servidores Técnico-Administrativos, conforme planilha em anexo.

II - Os Servidores aprovados no Estágio Probatório passam a adquirir Estabilidade no Serviço Público, conforme disposto no Artigo nº 21 da Lei 8.112/90.

Matrícula Nome Cargo Data Início Data Fim Média

SIAPE Estágio Estágio

1765601 ADONHIRAN BERNARD DE ALMEIDA REIS Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1768266 ADRIANO CESAR DA SILVA NEVES NEVES Técnico de Tecnologia da Informação 3/2/2010 1/2/2013 9,77 1771107 ALINE DE OLIVEIRA DA COSTA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 5/3/2013 8,80

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Matrícula Nome Cargo Data Início Data Fim Média

SIAPE Estágio Estágio

1768458 ALINE PAZETE DE OLIVEIRA Técnico em Telecomunicações 3/2/2010 1/2/2013 9,79

1763481 AMANDA GARCEZ DA VEIGA Químico 3/2/2010 1/2/2013 9,61

1766063 ANDREIA PINHEIRO CARIZZI BRUN Músico 3/2/2010 1/2/2013 9,65 2497859 ANGELICA PEREIRA DA SILVA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1729380 ARMINDA MARIA DOS SANTOS COELHO Analista de Tecnologia da Informação 3/2/2010 1/2/2013 9,92 1764140 BARBARA FERNANDES DA SILVA DE SOUZA Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1765985 BRUNO FARIAS TAVARES Técnico de Tecnologia da Informação 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1748491 CAMILA GABRY CAMARA RODRIGUES Técnico em Assuntos Educacionais 8/3/2010 6/3/2013 9,96 1769868 CARLOS RODRIGUES DE MORAES NETO Taxidermista 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1769828 CLARICE BIELER Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 9,37 2660094 CLARISSA DE ARRUDA NICOLAIEWSKY Técnico em Assuntos Educacionais 15/3/2010 13/3/2013 10,00 1769896 CRISTIANE SUZART COP GUIMARAES Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1769940 DAISE PIRES SILVA DE OLIVEIRA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 9,88 1770526 DANIEL VASILENSKAS GIL Secretário Executivo 11/3/2010 9/3/2013 10,00 1769091 DARLENE FRANCISCO DE BRITO CRUZ Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 9,90 1770750 DEBORA DE ALMEIDA RODRIGUES Técnico em Assuntos Educacionais 16/3/2010 14/3/2013 10,00

1765983 DENISE ROSSELLI PEDRASSOLI Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00

1677163 DIOGO SUARES LINHARES Assistente em Administração 3/2/2010 1/2/2013 9,87 1764804 EDMILSON DOS SANTOS FERREIRA Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1258089 ELEONORA FORTUNATO RODRIGUES Músico 3/2/2010 1/2/2013 9,91 1769809 ELISABETH RIVANDA MACHADO Técnico em Assuntos Educacionais 8/3/2010 6/3/2013 10,00 1765856 EMILIO DIAS DE SOUZA Analista de Tecnologia da Informação 3/2/2010 1/2/2013 9,77 1765864 ERICK DOS SANTOS ALVES Técnico de Tecnologia da Informação 10/2/2010 8/2/2013 10,00 1769704 EUNICE BERNAL Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1769490 EVELINE MILANI ROMEIRO PEREIRA ARACRI Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1770557 FABIANA MARIA DE OLIVEIRA NASCIMENTO Técnico em Assuntos Educacionais 17/2/2010 15/2/2013 10,00 1765928 FABIANE BERNARDO DE ALMEIDA Técnico em Microfilmagem 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1769431 FERNANDA DE ARAUJO FONSECA Técnico em Assuntos Educacionais 15/3/2010 13/3/2013 9,88 1441133 FERNANDA RIBEIRO DA SILVA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 2222781 FILOMENA MAIOLINO Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1748970 FLAVIA DO CARMO BULLE Técnico em Assuntos Educacionais 7/1/2010 5/1/2013 10,00 1770707 FRANCIANE SANTOS DE SOUSA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 9,95 1769716 GISELE BARBOSA PESSANHA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 9,92 1768435 GRETEL PAGANINI PONTES DE FARIA CASTRO Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1712744 HUGO CESAR DE CASTRO CARNEIRO Analista de Tecnologia da Informação 14/7/2009 12/7/2012 10,00 1771050 IGOR SCHUMANN SEABRA MARTINS Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1764144 IOLANDA SILVA MENEZES DE ARAUJO Técnico em Assuntos Educacionais 9/2/2010 7/2/2013 10,00 1769684 ISABEL OTTONI LUIZ Técnico em Assuntos Educacionais 8/3/2010 6/3/2013 9,86 1576634 ISABELA PEREIRA LOPES Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1765937 ISIS GREYCE DE OLIVEIRA Analista de Tecnologia da Informação 3/2/2010 1/2/2013 10,00

2258220 IVAN ZANDONADE Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00

1769136 JAQUELINE LUZIA DA SILVA Técnico em Assuntos Educacionais 9/3/2010 7/3/2013 9,96 1769634 JEFERSON FERNANDES RODRIGUES Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00

1766742 JESSE MAXIMO PEREIRA Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00

1769116 JOAO BUSTAMANTE TEIXEIRA Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00

1765087 KAREN STEPHANIE DOS SANTOS Técnico de Laboratório/área 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1769158 KARLA SOARES PEREIRA VALVIESSE Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1339822 LANE CRISTINA REIS DE SOUZA LIMA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 8,55

1769146 LEONARDO BRUNO FERREIRA Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00

1768615 LEONARDO MACIEL GARCEZ PALHA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1769785 LILIAN DA SILVA CHAGAS Analista de Tecnologia da Informação 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1770330 LUANA NASCIMENTO AMAYA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1770084 LUANA PELEJA SOBRINHO DE VASCONCELLO Bibliotecário-Documentalista 3/2/2010 1/2/2013 9,88 1769997 MARCELLY CUNHA OLIVEIRA DOS SANTOS L Nutricionista/habilitação 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1768674 MARCELO DA SILVA MONTEIRO Técnico em Artes Gráficas 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1769000 MARCIA CEZAR DIOGO Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1765358 MARCO ANTONIO CATTO RIBEIRO Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1769048 MARCO ANTONIO VIEIRA Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 9,85 1770877 MARIA INES MARTINS SARAIVA Técnico em Assuntos Educacionais 5/3/2010 3/3/2013 10,00 1693482 MARIANA FERNANDES DE MELLO Técnico em Assuntos Educacionais 16/3/2010 14/3/2013 10,00 1770310 MARIO LUCIO PIERRE Técnico em Assuntos Educacionais 10/3/2010 8/3/2013 9,96 1769483 MARLUCE DE FREITAS MARTINS GUIANZE Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00

1765514 MATEUS CECCATO DE SOUZA Músico 3/2/2010 1/2/2013 10,00

1769293 MICHELE DE BARCELOS AGOSTINHO Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1769269 MICHELLE BRUST HACKMAYER Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 9,81 1769151 MYRIAN CRISTINA DA SILVA CARDOSO Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 9,48 1763233 OZINEIDE RODRIGUES SODRE Técnico em Assuntos Educacionais 9/2/2010 7/2/2013 10,00

(9)

1764335 PATRICIA BRAGA DO DESTERRO Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1766498 PRISCILA DE MELO BASILIO Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00

2366069 RAQUEL CIRLENE DA SILVA Biólogo 22/1/2009 21/1/2012 9,96

1765907 REGINALDO VERLI DE OLIVEIRA Técnico de Tecnologia da Informação 3/2/2010 1/2/2013 9,73 1769174 RENATA GASPAR NASCIMENTO Técnico em Assuntos Educacionais 16/3/2010 14/3/2013 10,00

1769968 RICARDO NUNES COIMBRA Músico 3/2/2010 1/2/2013 9,67

1770210 RITA DE CASSIA DONIN LEMGRUBER Técnico em Assuntos Educacionais 10/3/2010 8/3/2013 10,00 1768641 ROBERTA CLAUDIA DE JESUS BORDALO Analista de Tecnologia da Informação 3/2/2010 1/2/2013 9,70 1763617 ROSANA FERNANDES SILVA SOARES Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1763593 ROSANE MARIA FERREIRA CABRAL Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1768372 ROSANGELA PARAVATO MAIOLINO Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 1768551 SIMONE PEIXOTO GAMA FEITOSA Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1764690 THAIS DA SILVA FERREIRA Nutricionista/habilitação 3/2/2010 1/2/2013 10,00 1768345 VANESSA CARVALHO NOFUENTES NAVARRO Técnico em Assuntos Educacionais 2/3/2010 28/2/2013 10,00 2629859 VANESSA CHAIA KAIPPERT Nutricionista/habilitação 17/2/2010 16/2/2012 10,00 1763832 VICTOR HUGO LOYOLA DA SILVA Assistente em Administração 3/2/2010 1/2/2013 7,84 1763897 VIVIAN DE OLIVEIRA Técnico em Assuntos Educacionais 3/2/2010 1/2/2013 10,00

EXTRATO DE CONVÊNIO - PROC. 23079.016827/2013-60 Espécie: Convênio Geral de Cooperação Acadêmica e Intercâmbio Técnico, Cientifico e Cultural entre a Universidade Federal do Rio de Janeiro – UFRJ e a Universidade Paris-Sud, França.

Objeto: O presente convênio tem por objeto o intercâmbio de pessoal docente, discente e técnico-administrativo; atividades de ensino, pesquisa e extensão. Data de assinatura: 19 de Abril de 2013.

Vigência: 05 (cinco) anos.

Assinaram o Convênio: pela Universidade Federal do Rio de Janeiro, Vice-Reitor Prof. Antonio José Ledo Alves da Cunha, pela Universidade Paris-Sud, o Presidente Jacques Bittoun.

PORTARIA Nº 4521, DE 17 DE ABRIL DE 2013

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso de suas atribuições conferidas pelo Decreto de 29 de junho de 2011, publicado no Diário Oficial da União de 30 de junho de 2011, e tendo em vista o que consta no Processo nº 23079.042714/2010-69,

Resolve autorizar a prorrogação da Cessão da servidora ALBANA LUCIA BRITO DE AZEVEDO, Auxiliar em Administração, Matrícula SIAPE nº 1124779, para prestar Colaboração Técnica a UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE, à partir de 31 de março de 2012 a 31 de março de 2014, conforme disposto no Artigo 26-A da Lai nº 11.091 de 12/01/2005, acrescido pela Lei nº 11.233 de 22/12/2005.

PORTARIA Nº 4660, DE 24 DE ABRIL DE 2013

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso da competência que lhe foi subdelegada pela portaria nº 188/MEC de 06 de março de 1995, resolve autorizar o afastamento no país, do seguinte servidor:

MARESSA CARVALHO TEIXEIRA, matricula SIAPE 1675873, Assistente em Administração, lotado no Instituto de Matemática, nesta Universidade, de 17/06/2013 a 16/08/2013, para Elaboração de dissertação para conclusão do Curso de Pós-Graduação Strictu Sensu, Mestrado em Economia Empresarial, Universidade Cândido Mendes – Rio de Janeiro - RJ – com ônus limitado (Processo 23079.014874/2013-70).

PORTARIA Nº 4906, DE 29 DE ABRIL DE 2013

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso da competência que lhe foi subdelegada pela portaria n0 188/MEC de 06 de março de 1995, resolve autorizar o afastamento no país, do seguinte servidor:

MYRNA SALERNO MONTEIRO, matricula SIAPE 1240894, Professor de Ensino Superior, lotado na Faculdade de Letras, nesta Universidade, de 29/04/2012 a 18/03/2015, para Realização de Curso de Mestrado, na Universidade Federal de Santa Catarina – SC – com ônus limitado (Processo 23079.001293/2013-04).

DESPACHOS DO REITOR

Em 24 de abril de 2013

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso da competência que lhe foi subdelegada pela Portaria n° 404/MEC de 23 de abril de 2009 resolve autorizar o afastamento do país, dos seguintes servidores:

MARTA DOS REIS CASTILHO, Matrícula SIAPE nº 1360168, Professor de 3º Grau, lotado na Faculdade de Letras, nesta Universidade, de 12/05/2013 a 18/05/2013,

para participar do curso “Tópicos Avançados em Matriz Insumo-Produto”, na CEPAL e Agência Espanhola de Cooperação (AECID) - Santiago - Chile - com ônus limitado. Processo nº 23079.019806/2013-05

CASSIA CURAN TURCI, Matrícula SIAPE nº 0366099, Professor de 3º Grau, lotado no Instituto de Química, nesta Universidade, de 13/05/2013 a 28/05/2013, para Promover visita científica e a realização de medidas experimentais, no Canadian Light Source (CLS) - Saskatoon - Canadá - com ônus limitado. Processo nº 23079.015162/2013-04

LIBANIA NACIF XAVIER, Matrícula SIAPE nº 1297366, Professor de 3º Grau, lotado na Faculdade de Educação, nesta Universidade, de 24/05/2013 a 02/06/2013, para participar do Congresso Internacional “Latin American Studies Association - LASA” - Washington - EUA - com ônus limitado. Processo nº 23079.007442/2013-85

DENISE LIMA FLECK, Matrícula SIAPE nº 0365987, Professor de 3º Grau, lotado na COPPEAD, nesta Universidade, de 24/05/2013 a 01/06/2013, para participar de Visita Técnica para coleta de dados de pesquisa na “Baker Library Historical Collections Reference” e na biblioteca “McGill University - EUA e Canadá - com ônus limitado. Processo nº 23079.019039/2013-90

MARIA JOSÉ PACÍFICO, Matrícula SIAPE nº 6359926, Professor de 3º Grau, lotado no Instituto de Matemática, nesta Universidade, de 29/06/2013 a 08/07/2013, para participar do Congresso Internacional “Dynamics, Bifurcations and Strange Attractors” - Nizhny Novgorod - Rússia - com ônus limitado. Processo nº 23079.017169/2013-24

Em 26 de abril de 2013

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso da competência que lhe foi subdelegada pela Portaria n° 404/MEC de 23 de abril de 2009 resolve autorizar o afastamento do país, dos seguintes servidores:

GUILHERME CARLOS LASSANCE DOS SANTOS ABREU, matrícula SIAPE 1361920, Professor Associado, lotado na FAU, nesta Universidade, de 29/04/2013 a 10/05/2013, para participar de projeto de pesquisa no âmbito de cooperação científica de interesse do PPGA/FAU/UFRJ, Universidade de Toronto – Toronto - Canadá- com ônus limitado (Processo 23079.019157/2013-16).

JOSÉ GABRIEL RODRIGUEZ CARNEIRO GOMES, matrícula SIAPE 2491716, Professor Adjunto, lotado na Escola Politécnica, nesta Universidade, de 30/04/2013 a 12/05/2013, para participar de banca examinadora em defesa de Doutorado, a convite da Divisão de Pesquisa COSIC, da Universidade Católica de Lovaina (KU Leuven) – Leuven - Bélgica - com ônus CNPq (Processo 23079.021535/2013-02). ELEONORA GABRIEL, matrícula SIAPE 0368817, Professor Adjunto, lotado na EEFD, nesta Universidade, de 01/05/2013 a 13/05/2013, para participar do “II Encuentro de las Ciencias Humanas y Tecnologicas para la integración en el Conosur: Dialogos en nuestra América” – Bogotá - Colômbia - com ônus UFRJ (Processo 23079.020662/2013-86).

BEATRIZ VIEIRA DE RESENDE, matrícula SIAPE 8360503, Professor de 3º Grau, lotado na Faculdade de Letras, nesta Universidade, de 02/05/2013 a 04/05/2013, para participar do Seminário Internacional “Third World First : the social boom in Brazil’s literary cultures”, no Department of Portuguese and Brazilian Studies – Providence - EUA - com ônus CNPq (Processo 23079.019583/2013-04). ROGÉRIO MEDEIROS, matrícula SIAPE 6373568, Professor de 3º Grau, lotado na Escola de Belas Artes, nesta Universidade, de 03/05/2013 a 10/05/2013, para participar do XXXV Congresso Internacional de Americanística, Centro Studi Americanistici “Circolo Amerindiano” – Perugia - Itália - com ônus limitado (Processo 23079.021218/2013-41).

(10)

ARTHUR ARRUDA LEAL FERREIRA, matrícula SIAPE 0431024, Professor do Magistério Superior, lotado no Instituto de Psicologia, nesta Universidade, de 03/05/2013 a 07/05/2013, para participar do “15th Biannual Conference of the International Society for Theoretical Psychology - ISTP” – Santiago - Chile - com ônus limitado (Processo 23079.018582/2013-06).

KARLA RIGHETTO RAMIREZ DE SOUZA, matrícula SIAPE 1867735, Professor do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico, lotado no Colégio de Aplicação, nesta Universidade, de 03/05/2013 a 10/05/2013, para participar de Grupo de Estudos para América Latina, a convite da Reggio Children – Reggio Emillia - Itália - com ônus limitado (Processo 23079.011672/2013-49).

FREDERICO WANDERLEY TAVARES, matrícula SIAPE 6365702, Professor do Magistério Superior, lotado na Escola de Química, nesta Universidade, de 07/05/2013 a 12/05/2013, para participar do workshop “Reservoir Engineering Research Institute – RERI” – Palo Alto, Califórnia - EUA - com ônus limitado (Processo 23079.021228/2013-03).

RICARDO MANFREDI NAVEIRO, matrícula SIAPE 0373186, Professor de 3º Grau, lotado na Escola Politécnica, nesta Universidade, de 09/05/2013 a 15/05/2013, para participar de reunião do Projeto Erasmus Addesalem e visita à Universidade de Santiago do Chile – Santiago - Chile - com ônus limitado (Processo 23079.019897/2013-52).

VITOR ALEVATO DO AMARAL, matrícula SIAPE 2493640, Tradutor e Intérprete, lotado no Gabinete do Reitor, nesta Universidade, de 18/05/2013 a 25/05/2013, para Realizar missao para participação na Semana de treinamento Erasmus Mundus, Univesidade do Porto – Porto - Portgal - com ônus UFRJ (Processo 23079.018806/2013-61).

PAULO HENRIQUE SCHAU GUERRA, matrícula SIAPE 1959476, Assistente em Administração, lotado no Gabinete do Reitor, nesta Universidade, de 24/05/2013 a 01/06/2013, para participar da 65ª Conferência Anual do NAFSA (National Association of Foreign Student Advisers) – St. Louis - EUA - com ônus UFRJ (Processo 23079.019283/2013-70).

WALLACE ALVES MARTINS, matrícula SIAPE 1802816, Professor do Magistério Superior, lotado na Escola Politécnica, nesta Universidade, de 25/05/2013 a 04/06/2013, para participar de apresentação de trabalho no “International Conference on Acoustics, Speech and Signal Processing – ICASSP 2013” – Vancouver - Canadá - com ônus limitado (Processo 23079.020270/2013-26).

Em 29 de abril de 2013

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso da competência que lhe foi subdelegada pela Portaria n° 404/MEC de 23 de abril de 2009 resolve autorizar o afastamento do país, dos seguintes servidores:

CARLOS ANTONIO LEVI DA CONCEIÇÃO, Matrícula SIAPE 0368032, Reitor, lotado na Reitoria, nesta Universidade, de 30/04/2013 a 05/05/2013, para participar de Reunião Univérsia. Reunião com diretores de Parques Tecnológicos e visita às instalações, Universidade de Málaga – Málaga - Espanha - com ônus UFRJ (Processo 23079.021937/2013-08).

Em 29 de abril de 2013

O Reitor da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no uso da competência que lhe foi subdelegada pela Portaria n° 404/MEC de 23 de abril de 2009 resolve autorizar o afastamento do país, dos seguintes servidores:

MARIO JACINTO FERRARO JUNIOR, Matrícula SIAPE 1432838, Professor do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico, lotado no Colégio de Aplicação, nesta Universidade, de 08/05/2013 a 22/05/2013, para participar, com apresentação de trabalho, de apresentação musical para crianças (musicoterapia), na Fundação Maternik – Londres - Inglaterra - com ônus limitado (Processo 23079.018534/2013-63).

ANDREA QUEIROZ DA SILVA FONSECA REGO, Matrícula SIAPE 2527381, Professor do Magistério Superior, lotado na FAU, nesta Universidade, de 10/05/2013 a 20/05/2013, para participar do “EcoWeek – Workshop”, na “The Copenhagen School of Design and Technology” – Copenhagen - Dinamarca - com ônus limitado (Processo 23079.020975/2013-61).

ADEMIR FERNANDO PAZOTO, Matrícula SIAPE 1218715, Professor de 3º Grau, lotado no Instituto de Matemática, nesta Universidade, de 13/05/2013 a 17/05/2013, para participar do workshop “Nonhomogeneous boundary-value problems for nonlineal waves”, American Institute of Mathematics – Palo Alto - EUA - com ônus limitado (Processo 23079.017891/2013-03).

CARLOS EDUARDO DA ROSA MARTINS, Matrícula SIAPE 1671955, Professor Adjunto, lotado no IFCS, nesta Universidade, de 17/05/2013 a 23/05/2013, para participar do Seminário Internacional “40 años de Dialéctica de la dependencia”, Universidad Nacional Autonoma de México – Cidade do México - México - com ônus limitado (Processo 23079.021897/2013-95).

ELINA GONÇALVES DA FONTE PESSANHA, Matrícula SIAPE 0368858, Professor de 3º Grau, lotado no IFCS, nesta Universidade, de 19/05/2013 a 27/05/2013, para participar do Seminário “Trabalhadores da Indústria Naval: Uma História Global do Trabalho”, International Institute of Social History – Amsterdam - Holanda - com ônus limitado (Processo 23079.017599/2013-73). LUIZ MANOEL CAVALCANTI GAZZANEO, Matrícula SIAPE 0363729, Professor do Magistério Superior, lotado na FAU, nesta Universidade, de 25/05/2013 a 06/06/2013, para participar da “International Conference Shopping Scapes 13” e Reunião Preparatória da Conferência Internacional de Núcleos Históricos, na Universidade Lusófona de Humanidades e Tecnologias – Lisboa - Portugal - com ônus limitado (Processo 23079.022003/2013-10).

EDUARDO BATALHA VIVEIROS DE CASTRO, Matrícula SIAPE 0368765, Professor de 3º Grau, lotado no Museu Nacional, nesta Universidade, de 31/05/2013 a 08/06/2013, para participar do “Indigenous Cosmopolitics. Sawyer Seminar on the Comparative Study of Cultures”, University of California – Davis/California - EUA - com ônus limitado (Processo 23079.020069/2013-58).

ATOS DA SUPERINTENDÊNCIA GERAL

DE POLÍTICAS ESTUDANTIS

PORTARIA N° 4875, DE 29 DE ABRIL DE 2013

A Substituta Eventual do Superintendente Geral de Políticas Estudantis/GR, da Universidade Federal do Rio de Janeiro, Rosélia Pinheiro Magalhães, no uso de suas atribuições,

Resolve autorizar o afastamento da sede do Professor ANTONIO JOSÉ BARBOSA DE OLIVEIRA, para participar da Reunião do FONAPRACE na sede da Andifes (Brasília/DF). No dia 15, 16 e 17.

PORTARIA N° 4876, DE 29 DE ABRIL DE 2013

O Superintendente Geral de Políticas Estudantis/GR, da Universidade Federal do Rio de Janeiro, Antonio Jose Barbosa de Oliviera, no uso de suas atribuições,

Resolve autorizar o afastamento da sede da Funcionária MÔNICA CONDE OLIVEIRA, para participar da Reunião do FONAPRACE na sede da Andifes (Brasília/DF). No dia 15, 16 e 17.

PORTARIA N° 4877, DE 29 DE ABRIL DE 2013.

O Superintendente Geral de Políticas Estudantis/GR, da Universidade Federal do Rio de Janeiro, Antonio José Barbosa de Oliviera, no uso de suas atribuições,

Resolve autorizar o afastamento da sede da Funcionária Rosélia Pinheiro Magalhães, para participar da Reunião do FONAPRACE na sede da Andifes (Brasília/DF). No dia 15, 16 e 17.

CAMPUS MACAÉ

PORTARIA 4588, DE 19 DE ABRIL DE 2013

EDITAL DE BANCA EXAMINADORA

O Presidente do Conselho Deliberativo (CD) do Campus Macaé da Universidade Federal do Rio de Janeiro, Prof. Gilberto Dolejal Zanetti, torna pública a homologação em, de abril de 2013, pelo referido Conselho da composição da Comissão Julgadora para o Concurso Público de Provas e Títulos para Professor Auxiliar na área de Matemática/Cálculo, Campus Macaé, publicado no Edital nº 312, de 24 de dezembro de 2012, do Diário Oficial da União – D.O.U. nº 247, de 26 de dezembro de 2012.

Membros Efetivos:

• Prof. Dr. Rolci de Almeida Cipolatti – UFRJ • Prof. Dr. Alex Farah Pereira – UFF

• Profª Drª Ana Isabel de Azevedo Spinola Dias – UFF Membros Suplentes:

• Profª Drª Walcy Santos – UFRJ

• Prof. Dr. Marcelo Leonardo dos Santos Rainha – UNIRIO PORTARIA Nº 4885, DE 29 DE ABRIL DE 2013

O Diretor do Campus Macaé, da Universidade Federal do Rio de Janeiro, professor Gilberto Dolejal Zanetti, nomeado pela Portaria nº 8.740, de 18/11/2011, publicada no BUFRJ nº 46, de 21/11/2011, no uso de suas atribuições,

Resolve tornar público o resultado do processo seletivo para contratação de Professor Substituto referente ao Edital nº 76, de 18 de abril de 2013, publicado no DOU nº 75, de 19 de abril de 2013, divulgando, em ordem de classificação, os nomes dos candidatos aprovados:

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