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SEGURANÇA E SAÚDE OCUPACIONAL

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Academic year: 2022

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SEGURANÇA E SAÚDE OCUPACIONAL

(2)

GA SSO GA SSO

1 ENG. SEGURANÇA 1 MÉD. TRABALHO

SESMT

1 TÉC. ENFERMAGEM ENG. SEGURANÇA

Organograma

GETEC GETEC DIRETORIA DIRETORIA GEVER

GEVER GEBAN GEBAN

2

01 MÉDICO DO TRABALHO 01 ENFERMEIRA

05 TÉC. EM ENFERMAGEM 01 RECPCIONISTA

05 MOTORISTA 01 AUXILIAR ADM.

01 FONAUDIÓLOGO

MEDICINA OCUPACIONAL

PRÓPRIOS CONTRATADOS

01 TS ÁREA VERMELHA 01 TS ÁREA BRANCA

01 TS ÁREA DE UTILIDADES 02 TS ÁREA DO PORTO 02 TS ÁREA DE MANUT.

02 TS ÁREA DE PROJETOS 01 SUPERVISOR

01 AUXILIAR ADM.

SESMT - CONTRATADO - PROATIVA 02 TS ÁREA VERMELHA

03 TS ÁREA BRANCA

01 TS ÁREA DE UTILIDADES 01 TS ÁREA DE MANUT.

01 TS ÁREA DE PROJETOS 01 TS GERENCIA ADM.

01 TS LEGISLAÇÃO CONTRATOS 01 TS HIGIENISTA

SESMT - ALUNORTE

14

26

(3)

Introdução do Diphoterine

Certificação ISO 14001 e OSHAS 18001

2006 2007

Contratação Dupont.

2008

Start-up Expansão III Certificação SA 8000

2009

TOP Ouro Segurança

Alunorte - Evolução Histórica

2010

Contratação Proativa Programa Anjo da Guarda

1500 empregados prop.

1500 terceiros

1995

Partida da Planta, 450 funcionários

1997

Produção de 1,2 milhão de toneladas, superior à capacidade de projeto de 1,1 milhão de toneladas por

ano

1998

Certificação ISO 9001.

1999

2000

Implementação da Expansão I, chegamos a

capacidade 2,5 milhões de toneladas por ano

2003

Partida da implementação da Expansão II, para alcançar 4,4 milhões de toneladas por

ano Diphoterine

2004

Start-up Expansão II. Partida da implementação da Expansão III para atingir a capacidade de 6,3 milhões de

toneladas por ano

(4)

4 Nossa performance da empresa tem correlação direta com bom desempenho em segurança.

(5)

Nossos Valores

Obsessão por Segurança

e Meio Ambiente Relações Confiáveis, Coerentes Foco em Resultado e Transparentes com Pessoas

Trabalho em equipe e Decisões Compartilhadas

Fascinação por Conquistas Respeito, bem-estar e

desenvolvimento das pessoas

Relacionamento sustentável com Acionistas, Clientes, Fornecedores, Sindicatos,

Órgãos Públicos e Comunidades

(6)

Nossos Valores

Obsessão por Segurança

e Meio Ambiente Relações Confiáveis, Coerentes Foco em Resultado e Transparentes com Pessoas

Trabalho em equipe e Decisões Compartilhadas

Fascinação por Conquistas Respeito, bem-estar e

desenvolvimento das pessoas

6

Relacionamento sustentável com Acionistas, Clientes, Fornecedores, Sindicatos,

Órgãos Públicos e Comunidades

Garantindo a integridades das pessoas e a convivência harmônica com o meio ambiente;

Comprometendo-se em atuar continuamente na prevenção dos impactos ao meio ambiente na prevenção de danos e doenças ocupacionais;

Estando em conformidade com os requisitos das normas ISO 14001, ISO 9001,

OHSAS 18001 E SA8000.

(7)

AGS – Auditoria Gerencial de Segurança (Gerencia Geral)

IPS – Índice de Percepção de Segurança (SESMT/Operacão)

F er ra m en ta s A p lic ad as n o s N ív ei s d e G es o

COMITÊ CENTRAL (DIR)

COMITÊ DE ÁREA (Gerencia Geral)

G o ve rn an ça em S S O

SUBCOMITÊS DE SAÚDE

E xc el ên ci a em S S O

SUBCOMITÊS DE SEGURANÇA

Erradicar o acidente sério da Alunorte

OC – Observação Comportamental (Gerência Operacional )

STOP (SESMT/Operação)

Diálogo Diário de Segurança

Auditoria de Prática Padrão

Permissão de Trabalho

Relato de Anomalia de Segurança Analise de Risco

AECT (Operação)

F er ra m en ta s A p lic ad as n o s N ív ei s d e G es o

SESMT Legislação Campanhas

GESTÃO DE CONTRATADAS

Maratona de Segurança

Medições/Liberações CIPA

SIPAT

MEDICINA OCUPACIONAL Exames ocupacionais SAÚDE

rt e T éc . am en to liz ão

(8)

Performance de Segurança

8

(9)

Performance de Segurança

% de redução de acidentes - Alunorte (triênio 2008 / 2010)

40,00%

31,82%

42,86%

33,33%

30,00%

35,00%

40,00%

45,00%

50,00%

25,00%

20,00%

0,00%

5,00%

10,00%

15,00%

20,00%

25,00%

Alunorte Contratadas Total

2008 x 2009

2009 x 2010

(10)

Consolidação do programa Proativa (Gestão em SSMA para Contratadas) - Redução da taxa de frequência de acidentes sérios com contratadas.

- Consolidação da Maratona de Segurança.

Consolidação do Programa Anjo da Guarda

- Redução da taxa de frequência de acidentes sérios com equipes Alunorte.

- Ampliação do programa, passando a contemplar contratadas.

Desafios 2010/2011

10

- Ampliação do programa, passando a contemplar contratadas.

Consolidação dos Programas de Saúde Ocupacional

(11)

SIPAT 2010

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