ACORDO COLETIVO TRABALHO 2019/2021

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ACORDO COLE I O DE

RABALHO

2019/2021

ELEK RO REDES S.A.

ELEK RO COMERCIALI ADORA DE ENERGIA L DA AFL EN E RANS. DE ENERGIA EL RICA S.A.

SE NARANDIBA S.A.

PO IG AR S L RANSMISSAO DE ENERGIA S.A.

ELEK RO OPERA O E MAN EN O L DA

NC ENERGIA S.A. E NEOENERGIA SER I OS L DA EK S SER I OS DE RANSMISS O DE ENERGIA EL RICA SPE S.A. (EK 1, EK 2, EK 3, EK 4, EK 5, EK 11, EK 12-A, EK 13-A, EK 14-A E EK 15-A)

SINDICA O: SINDICA O DOS RABALHADORES NA IND S RIA DA ENERGIA EL RICA DE CAMPINAS SINERGIA

CAMPINAS

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NDICE

CL S LA DENOMINA O P GINA

IN ROD O 04

1 ABRANG NCIA 04

2 DA A-BASE/ IG NCIA 05

I ENS SALARIAIS

3 REAJ S E SALARIAL E ERBA MO . PESSOAL 05 4 POL ICA DE PAR ICIPA O POR RES L ADOS 06

5 PISOS SALARIAS 07

6 13 SAL RIO 07

7 APRENDI ES 07

I ENS DE ADICIONAIS/ AN AGENS SALARIAIS

8 GRA IFICA O DE F RIAS 08

9 ADICIONAL POR EMPO DE SER I O 09

10 ADICIONAL DE PERIC LOSIDADE 09

11 ADICIONAL DE INSAL BRIDADE 09

12 RANSFER NCIA DE EMPREGADO 09

13 ESCALA DE RE E AMEN O 11 14 INCL S O DE HORAS E RAS NO PAGAMEN O DO

13 SAL RIO E DAS F RIAS 11

15 SOBRE A ISO 12

16 SEG RO DE IDA 12

I ENS DE BENEF CIOS

17 A LIO-ALIMEN A O 13

18 BOLSA DE ES DO/PROGRAMA DE ED CA O 14

19 CES A-BASE 14

20 A LIO CRECHE 15

21 A LIO PRE IDENCI RIO/COMPLEMEN A O 15 22 PLANO DE A.M.H. E ODON OL GICO 16

23 E AMES ODON OL GICOS 17

24 PLANO DE S PLEMEN A O DE APOSEN ADORIAS E

DE PENS O 17

I ENS ADMINIS RA I OS

25 DA AS DE PAGAMEN O SALARIAL 17

26 PARCELAMEN O DE F RIAS 18

27 CON ROLE DE PON O E FREQ NCIA 18

28 GERENCIAMEN O DE PESSOAL 18

29 REES R RA O ORGANI ACIONAL E

IMPLEMEN A O DE NO AS ECNOLOGIAS 22 30 RECON RA A O 23 31 LANCHE RELACIONADO A HORA E RA/

PRORROGA O DE JORNADA 24

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CL USULA DENOMINAÇ O P GINA 32 HOR RIO FLEX VEL e HOME OFFICE / TELETRABALHO 24

33 ABONO DE FALTAS 25

34 ESTUDANTE COMPENSAÇ O DE FALTAS 25

35 LICENÇA ADOÇ O 25

36 COMUNICADO DE DISPENSA E SUSPENS O 26 37 ACIDENTE DE TRABALHO READAPTAÇ O

FUNCIONAL 26

38 DAS COMISS ES INTERNAS DE PREVENÇ O

DE ACIDENTES 27

39 RECLAMAÇ ES TRABALHISTAS 28

40 PRODUTIVIDADE, QUALIDADE E IMAGEM 28

I EN INDICAI

41 LIBERAÇ O DE DIRIGENTES SINDICAIS 28

42 REPRESENTANTES SINDICAIS 29

43 PEDIDO DE EXCLUS O DE ASSOCIADO DO SINDICATO 30 44 CONTRIBUIÇ O ASSISTENCIAL E/OU CONFEDERATIVA 30

O O I EN

45 INDENIZAÇ ES ADICIONAIS 31

46 ESTABILIDADE PROVIS RIA PRÉ-APOSENTADORIA 33 47 PROCESSO PERMANENTE DE NEGOCIAÇ O 34

48 MANUTENÇ O DE OUTROS ADITIVOS 36

49 PRORROGAÇ O, REVIS O, DEN NCIA E REVOGAÇ O 37 50 CENTRAL DE RELACIONAMENTO COM CLIENTE 37 51 INCORPORAÇ O COORD. E SUPERVISOR 38

52 NEGOCIAÇ O COLETIVA 38

53 REPRESENTAÇ O NO LOCAL DE TRABALHO 39

54 HOMOLOGAÇ ES 39

55 COMPROMISSO 39

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ACT 2019/2021 4 ACORDO QUE ENTRE SI FAZEM, NA FORMA ABAIXO, DE UM LADO, A ELEKTRO REDES S.A., CNPJ/ME 02.328.280/0001-97 E ELEKTRO COMERCIALIZADORA DE ENERGIA LTDA, CNPJ/ME 01.644.193/0001-86,

EKTT 1 SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 28.443.567/0001-51, EKTT 2 SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 28.443.625/0001-47, EKTT 3 SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 28.438.913/0001-03, EKTT 4 SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 28.439.049/0001-64, EKTT 5 SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 28.439.014/0001-25, EKTT 11 SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 28.443.452/0001-67, EKTT 12-A SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 27.847.973/0001-17, EKTT 13-A SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 27.848.099/0001-32, EKTT 14-A SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 27.853.497/0001-47 e EKTT 15-A SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A., CNPJ/ME 27.853.556/0001- 87,NC ENERGIA S.A. CNPJ/ME nº 04.023.261/0003- 40, NEOENERGIA SERVIÇOS LTDA, CNPJ/ME nº 04.780.652/0008-13 AFLUENTE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA S.A., CNPJ/ME 10.338.320/0001-00, SE NARANDIBA S.A., CNPJ/ME 10.337.920/0001-53, POTIGUAR SUL TRANSMISSAO DE ENERGIA S.A., CNPJ/ME 17.873.542/0001-71, ELEKTRO OPERAÇ O E MANUTENÇ O LTDA, CNPJ/ME 02.041.066/0001- 55, DORAVANTE DENOMINADAS SIMPLESMENTE EMPRESAS, NESTE ATO REPRESENTADAS NA FORMA DE SEUS ESTATUTOS SOCIAIS, PELOS REPRESENTANTES ABAIXO ASSINADOS, E, DE OUTRO LADO

,

O SINDICATO DOS TRABALHADORES NA IND STRIA DA ENERGIA EL TRICA DE CAMPINAS SINERGIA CAMPINAS, CNPJ/ME 46.085.528/0001-01, NESTE ATO REPRESENTADO PELO SEU PRESIDENTE SR. CLAUDINEI DONIZETI CECCATO, CPF.

078.802.148-60 DORAVANTE DENOMINADO SIMPLESMENTE SINDICATO.

CL USULA UM: ABRANG NCIA

São abrangidos por este Acordo os empregados das EMPRESAS integrantes da categoria profissional representada pelo SINDICATO, ao fim assinado, em sua respectiva base territorial.

PAR GRAFO NICO: Quaisquer exclusões dos termos do presente

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ACT 2019/2021 17

atendimento sobre todos os benef cios existentes.

PAR GRAFO SEXTO: At 31/05/2020, na impossibilidade das

AFLUENTE TRANS. DE ENERGIA EL TRICA S.A., SE NARANDIBA S.A., POTIGUAR SUL TRANSMISSAO DE ENERGIA S.A., ELEKTRO OPERA O E MANUTEN O LTDA, NC ENERGIA S.A.,NEOENERGIA SER I OS LTDA EKTTS SER I OS DE TRANSMISS O DE ENERGIA EL TRICA SPE S.A. (EKTT 1, EKTT 2, EKTT 3, EKTT 4, EKTT 5, EKTT 11, EKTT 12-A, EKTT 13-A, EKTT 14-A E EKTT 15-A)

oferecerem o mesmo plano de assist ncia m dica hospitalar e assist ncia odontol gica das demais EMPRESAS, elas se comprometem a oferecer um plano alternativo de sa de e odontol gico equivalente ou superior ao atualmente administrado pela Funda ão Cesp para todos os seus empregados.

PAR GRAFO SÉTIMO: Será criada uma comissão paritária permanente, por prazo indeterminado, composta por representantes indicados pelas EMPRESAS, SINDICATO e OPERADORAS, para acompanhar e propor melhorias antes, durante e ap s a implanta ão do novo Plano de Sa de e Odontol gico Bradesco/Unimed, exclu das as quest es operacionais de responsabilidade da área de Recursos Humanos.

CL USULA INTE E TR S: E AMES ODONTOL GICOS

As EMPRESAS farão incluir, sempre que solicitado, o exame odontol gico, como parte do exame peri dico a seus empregados, por meio de servi os pr prios ou credenciados.

CL USULA INTE E QUATRO: PLANO DE SUPLEMENTA O DE APOSENTADORIAS E DE PENS O

A ELEKTRO REDES S/A e o SINDICATO darão imediata continuidade à negocia ão de um novo plano de contribui ão definida, observada, para os que já estão no plano misto, a op ão individual.

ITENS ADMINISTRATI OS

CL USULA INTE E CINCO: DATAS DE PAGAMENTO SALARIAL

As EMPRESAS efetuarão o cr dito referente ao adiantamento salarial de 35% (trinta e cinco por cento) sobre o salário nominal, no primeiro dia til ap s o dia 14 (quatorze) e o pagamento mensal no pen ltimo dia til de cada m s. A partir de 2020, as EMPRESAS e SINDICATO irão avaliar as condi es da altera ão de data de pagamento, nos termos da cláusula 47 do presente acordo

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ACT 2019/2021 18

presente acordo

CL USULA INTE E SEIS: PARCELAMENTO DE F RIAS

Ao empregado que tiver direito a 30 (trinta) dias de f rias, estas poderão ser concedidas em dois per odos (12 e 18 dias ou 18 e 12 ou, ainda, 10 e 10 dias quando houver op ão do empregado pelo abono pecuniário).

PAR GRAFO PRIMEIRO: Para os empregados com idade superior a 50 anos, a concessão das f rias em dois per odos nos termos acima ficará condicionada ao exclusivo interesse do empregado, expresso mediante requerimento pr vio e escrito à EMPRESAS.

CL USULA INTE E SETE: CONTROLE DE PONTO E FREQ NCIA

O controle de ponto e frequ ncia será feito manualmente, pelo pr prio empregado, com aprova ão superior, devendo conter todas as anota es obrigat rias previstas em lei.

PAR GRAFO PRIMEIRO: AS EMPRESAS poderão adotar o sistema alternativo de controle de jornada de trabalho, por meio de instala ão de registro eletr nico de ponto, sistema manual ou outra modalidade de controle de jornada de trabalho, ficando dispensada a necessidade de impressão do comprovante de batida de ponto, desde que respeitadas as obriga es da portaria 373 do MTE de 25.02.2011.

PAR GRAFO SEGUNDO: AS EMPRESAS manterão a disposi ão dos empregados sistema digital de consulta dos registros de ponto, sendo facultado ao empregado a impressão e/ou armazenamento a qualquer tempo.

CL USULA INTE E OITO: GERENCIAMENTO DE PESSOAL

As EMPRESAS comprometem-se a não promover dispensa sem justa causa, exceto nos casos de descumprimento de obriga es contratuais, motivo funcional ou disciplinar, previamente comprovados, permitindo-se, por m, uma rotatividade máxima de 2,5% (dois inteiros e cinco d cimos por cento) do quadro m nimo conjunto dos empregados para o per odo de 01/06/2019 a 31/05/2020, de igual percentual para o per odo de 01/06/2020 a 31/05/2021 e sucessivamente de forma anual durante a vig ncia do presente acordo, garantindo-se um quadro m nimo conjunto de pessoal de 2.300 (dois mil e trezentos) empregados, durante a vig ncia do presente acordo.

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ACT 2019/2021 39

princ pios mencionados no parágrafo anterior.

CL USULA CINQÜENTA E TRÊS: REPRESENTAÇÃO NO LOCAL DE TRABALHO

A representação dos trabalhadores no local de trabalho reconhecida aos dirigentes e representantes sindicais devidamente eleitos nos termos do Estatuto Sindical e Acordos Coletivos de Trabalho. Qualquer outra forma de representação não será reconhecida pelas EMPRESAS.

CL USULA CINQÜENTA E QUATRO: HOMOLOGAÇÕES

Todas as homologaç es serão realizadas nas depend ncias das EMPRESAS com o acompanhamento do SINDICATO.

PAR GRAFO NICO: Independentemente se o aviso pr vio for trabalhado ou indenizado, o prazo para as EMPRESAS pagarem todos os valores devidos na rescisão contratual será de at 10 (dez) dias contados a partir da data do desligamento.

CL USULA CINQÜENTA E CINCO: COMPROMISSO

As partes se comprometem a cumprir e fazer cumprir o presente Acordo, em todos os seus termos e condiç es durante o prazo de sua vig ncia.

Campinas, 26 de abril de 2020.

(seguem assinaturas – pág. 39/40)

Pela ELEKTRO REDES S.A.:

Pela ELEKTRO COMERCIALIZADORA DE ENERGIA LTDA.:

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ACT 2019/2021 40

Pelas AFLUENTE TRANS. DE ENERGIA ELÉTRICA S.A., SE NARANDIBA S.A, POTIGUAR SUL TRANSMISSAO DE ENERGIA S.A. ELEKTRO OPERAÇÃO E MANUTENÇÃO LTDA., NC ENERGIA S.A., NEOENERGIA SERVIÇOS LTDA e EKTTS SERVIÇOS DE TRANSMISSÃO DE ENERGIA ELÉTRICA SPE S.A. (EKTT 1, EKTT 2, EKTT 3, EKTT 4, EKTT 5, EKTT 11, EKTT 12-A, EKTT 13-A, EKTT 14-A E EKTT 15-A):

Pelo SINDICATO:

______________________________

CLAUDINEI DONIZETI CECCATO PRESIDENTE

CPF/ME: 078.802.148-60

TESTEMUNHAS

1.__________________________

LUIZ CARLOS DOS SANTOS CPF/ME nº.: 064.502.048-69

2.__________________________

KELLY MESSIAS PETRI COELHO CPF/ME nº.: 073.656.347-40

Esta folha faz parte do ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2019/2021 firmado entre a ELEKTRO REDES S.A, ELEKTRO COMERCIALIZADORA DE ENERGIA LTDA, AFLUENTE TRANS. DE ENERGIA ELÉTRICA S.A., SE NARANDIBA S.A, POTIGUAR SUL TRANSMISSAO DE ENERGIA S.A.

ELEKTRO OPERAÇ O E MANUTENÇ O LTDA, NC ENERGIA S.A., NEOENERGIA SERVIÇOS LTDA E EKTTS SERVIÇOS DE TRANSMISS O DE ENERGIA ELÉTRICA SPE S.A. (EKTT 1, EKTT 2, EKTT 3, EKTT 4, EKTT 5, EKTT 11, EKTT 12-A, EKTT 13-A, EKTT 14-A E EKTT 15-A) e o SINDICATO DOS TRABALHADORES NA IND STRIA DA ENERGIA ELÉTRICA DE CAMPINAS SINERGIA CAMPINAS.

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Casanova - 078.728.548-05 em 02/06/2020 10:41 UTC-03:00 Nome no certificado: Antonio Sergio Casanova

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