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Academic year: 2021

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Texto

(1)

Gilbert A. Churchill, Jr. J. Paul Peter

Capítulo 4

Planejamento de Marketing e

Estratégia Organizacional

(2)

Gilbert A. Churchill, Jr. J. Paul Peter

Esta apresentação se refere a

complemento e suporte das informações

prestadas em sala de aula. Não deve ser

entendida fora daquele contexto.

Algumas das informações aqui descritas

foram adaptadas, outras não foram

apresentadas em sala de aula.

(3)

Responsáveis pelo Planejamento

Estratégico

Slide 4-1

Definição: Atividades que levam ao desenvolvimento de uma missão clara, bem como de objetivos e de estratégias que possibilitem o alcance desses objetivos.

Planejamento

Estratégico

Alta Gerência

Longo

(4)

Responsáveis pelo Planejamento

Tático

Slide 4-2

Definição: Envolve a criação de objetivos e estratégias destinados a alcançar metas de departamentos específicos ao longo de um intervalo de tempo médio

Planejamento

Estratégico

Alta Gerência

Planejamento

Tático

Média

(5)

Responsáveis pelo Planejamento

Operacional

Slide 4-3

Definição: Criação de objetivos e estratégias para unidades operacionais individuais ao longo de um curto intervalo de tempo.

Planejamento

Operacional

Planejamento

Tático

Planejamento

Estratégico

Alta

Gerência

Média

Gerência

Baixa

(6)

Fatores do ambiente interno:

pontos fores e fracos

Slide 4-3a

Planejamento Estratégico: Atividades que levam ao

desenvolvimento de uma missão organizacional clara, bem

como de objetivos e de estratégias que possibilitem

o alcance

desses objetivos

Planejamento Tático: Criação de objetivos e estratégias

destinados a alcançar metas específicas ao longo de um

intervalo de tempo médio.

Planejamento Operacional: Criação de objetivos e

estratégias para unidades operacionais, indivíduos ou grupos

de pessoas ao longo de um curto intervalo de tempo

(7)

O Processo do Planejamento estratégico

Slide 4-4 Figura 4.1 Missão organizacional Objetivos organizacionais Estratégias organizacionais Plano de portfólio organizacional

O plano estratégico da organização

O Ambiente

Informação Implementação

(8)

Estratégias de Crescimento:

Produto / Mercado

Slide 4-5 Figura 4.3 Penetração no mercado Desenvolvimento do produto Diversificação Desenvolvimento do mercado

Clientes

atuais

Novos

Clientes

Produtos

atuais

Novos

Produtos

Mercados Produtos

(9)

PFOA - Pontos Fortes e Fracos,

Oportunidades e Ameaças SWOT

Slide 4-6 Tabela 4.1 Ambiente Interno Recursos Financeiros Marcas bem conhecidas Habilidades tecnológicas

Forças Deficiências

Falta de direção estratégica Altos custos

Instalações Obsoletas

Ambiente Externo

Oportunidades Ameaças

Novos mercados potenciais Novos produtos potenciais Queda de barreiras comerciais internacionais Nova concorrência Crescimento lento do mercado Novas regulamentações

(10)

Matriz de Crescimento/ Participação

do Boston Consulting Group

Slide 4-7A Taxa de crescimento no mercado Alta Baixa Alta Baixa

(11)

Matriz de Crescimento/ Participação

do Boston Consulting Group

Slide 4-7A Taxa de crescimento no mercado Alta Baixa Alta Baixa

Participação relativa no mercado

estrela

Interrogação

vacas

(12)

Matriz de Crescimento/ Participação

do Boston Consulting Group

Slide 4-7

Alta Baixa

Participação relativa no mercado

ESTRELA: alta participação no

mercado com alta taxa de crescimento. Mercados com

crescimentos rápido tendem a atrair muita concorrência.

VACAS LEITEIRA: Alta

participação num mercado de

crescimento mais lento. A concorrência menos intensa associada a uma

liderança no mercado geram receitas que podem ir para outros negócios ou P&D

PONTOS DE INTERROGAÇÃO:

Baixa participação num mercado de alto crescimento. Podem se tornar estrelas ou vacas leiteiras, vale a pena investir neles?

ABACAXIS: Baixa participação

num mercado de crescimento lento. Atendem a um nicho de clientes preferenciais. Não são fontes importantes de receita, se não

(13)

ESTRUTURA DE UM PLANO DE

MARKETING

F EED B A C K ANÁLISE DO AMBIENTE ANÁLISE MERCADO ANÁLISE CONCORRÊNCIA ANÁLISE CLIENTE ANÁLISE PRODUTO

FORÇAS E FRAQUEZAS (ANÁLISE INTERNA) OPORTUNIDADE E AMEAÇAS (ANÁLISE EXTERNA)

OBJETIVOS E

ESTRATÉGIAS

PLANOS DE AÇÃO

PRODUTO PREÇO PRAÇA PROMOCÃO

ESLAIDE CAP 4

(14)

Os objetivos são claros? Específicos? Mensuráveis? Desafiadores, porém alcançáveis?

Os setores em crescimento foram identificados? E os que estão estagnados? E os que estão em declínio?

Quem são os principais concorrentes? Quais são suas participações no mercado? Como os concorrentes estão posicionados? Para onde eles se direcionam?

Quais são as forças da empresa? E as deficiências?

O plano tira vantagem das competências e vulnerabilidade da empresa?

Quais são os mercados-alvo? Por que as pessoas compram o produto? Quem toma as decisões de compra?

Algumas Perguntas para Avaliar um

Plano de Marketing

Slide 4-8 Tabela 4.2

(15)

Os produtos e serviços atendem às necessidades e aos desejos dos mercados-alvo? Como as demandas ou tendências dos usuários irão afetá-los?

Quais são as melhores maneiras de promover os produtos para os clientes? Que informações eles desejam? Como eles as

obtêm?

Onde os clientes gostam de comprar? Que tipos de lojas ou outros pontos de venda? Onde elas devem estar localizadas? Que intermediários podem comercializar a linha?

Como os preços se comparam com os da concorrência? Os níveis de qualidade são similares? Os clientes são poucos ou muito sensíveis ao preço no mercado-alvo?

Quais são os custos e benefícios do plano? A empresa tem os recursos necessários para colocá-los em prática?

Algumas Perguntas para Avaliar o Plano

de Marketing

Slide 4-8 Tabela 4.2

(16)

Técnicas de Previsão

Slide 4-9a Tabela 4.3 Técnica Júri de opinião

Rápido; simples; opiniões vêm de executivos com experiência em diferentes departamentos; útil para produtos novos ou

inovadores.

Os dados geralmente

precisam ser divididos por produto, região etc.; consome tempo dos executivos; pode não dar um peso maior para aqueles com mais experiência.

Composição das estimativas da equipe de vendas Métodos Qualitativos Benefícios Limitações Os vendedores têm seus próprios interesses, portanto podem dar estimativas

tendenciosas. Fornecer números pode

motivar os vendedores; os vendedores conhecem clientes, produtos e concorrentes.

(17)

Técnicas de Previsão

Slide 4-9a Tabela 4.3 Técnica Levantamento das intenções do comprador Métodos Qualitativos Benefícios Limitações Baseia-se em estimativas obtidas diretamente de

compradores; pode oferecer informações detalhadas;

muitas vezes fornece insights sobre o pensamento dos

compradores; pode ser usado para novos produtos.

A intenção de comprar pode não resultar numa compra efetiva; caro; demorado; útil apenas quando há poucos clientes potenciais bem definidos.

Técnica Delphi

É menos provável que os fornecedores de estimativas sofram pressões do grupo.

Demorado; caro. Se utilizada a internet pode ser barato e

(18)

Slide 4-9b Tabela 4.3

Técnica

Pressupões que o futuro seja uma

continuação do passado; não considera planos de marketing ou mudanças no ambiente; não é útil para produtos novos ou inovadores.

Equação Exponencial

Métodos Quantitativos

Benefícios Limitações

Mesmas limitações que a análise de

tendências, mas não tão graves porque a ênfase é em dados mais recentes.

Mesmos benefícios que a análise de tendências; como vantagem adicional, enfatiza dados mais

Técnicas de Previsão

Análise de tendências Rápido; barato; eficiente quando os fatores de demanda e ambiente são estáveis.

(19)

Slide 4-9b Tabela 4.3 Técnica

Testes

de

Mercado

Métodos Quantitativos Benefícios Limitações Proporciona informações mais realistas porque

baseia-se em compras efetivas e não na

intenção de comprar; permite avaliação de efeitos do plano de marketing; útil para produtos novos ou inovadores.

Demorado; caro;

alerta a concorrência quanto aos planos da organização.

(20)

Um sistema é um conjunto de elementos

interconectados

harmonicamente, de modo a

formar um todo organizado.

O QUE É SISTEMA?

Um sistema consiste de

componentes,

entidades,

partes ou elementos - embora também possam ser

vistos como sub-sistemas - e as relações entre eles.

Um sistema pode interagir com o seu meio, por

meio de entradas e saídas, ou seja é o

processamento,

nesses casos é declarado com um

sistema aberto.

(21)

Eficiência

refere-se a relação entre os resultados obtidos e os

recursos empregados.

EFICIÊNCIA, EFICÁCIA E EFETIVIDADE

Eficácia

refere-se à medida que expressa até que ponto os

objetivos

ou metas são atingidos mediante prévio planejamento.

Termo usado para analisar o

desempenho

de

indivíduos

,

empresas

ou qualquer tipo de

sistema

cuja produção possa ser mensurável

Efetividade

refere-se a capacidade de atingir objetivos

utilizando bem os recursos disponíveis

(22)

EFICIÊNCIA, EFICÁCIA E EFETIVIDADE

EXEMPLIFICANDO:

Podemos ser bastante

EFICIENTE para produzir milhares

de penicos

mas

não sermos eficazes pois provavelmente não

haverá lucro porque mercado deve ser muito pequeno.

Por outro lado, alguém pode ser

EFICAZ

e conseguir

concretizar uma venda importante

mas

não ser eficiente:

despendeu recursos demais

, quando se poderia ter mais

vendas, e obtido um lucro total maior

Portanto

EFETIVIDADE

é a capacidade de ser eficaz

(objetivos) e eficiente( usar bem os recursos) ao

mesmo tempo

(23)

Estratégia

é a definição de como recursos serão alocados para se

atingir os objetivos pré-determinados.

ESTRATÉGIA E TÁTICA

Tática

é como se utiliza qualquer elemento componente de uma

estratégia

, com a finalidade de se atingir a meta de um objetivo

pré-determinado

Enquanto

a estratégia

busca visão "macro“, ou

“sistêmica”, relativamente aos objetivos

pré-determinados (planejamento),

a tática

ocupa-se da

visão "micro", no sentido de se particularizar ou seja

(24)

Planejamento operacional

é a

forma de se garantir os resultados

esperados por cada um dos

objetivos propostos, sempre deve

estar alinhado aos planejamentos

táticos e estratégicos é o

como

se deve fazer

Referências

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