PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS P P R A - DATA HISTÓRICO ELABORAÇÃO VERIFICADO APROVADO

(1)

COMPANHIA TROPICAL

DE HOTÉIS DA

AMAZÔNIA

Edição:

15/11/2008

PPRA - PROGRAMA DE

PREVENÇÃO DE RISCOS

AMBIENTAIS

Revisão:

15/12/2009

P

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Empreendimento: Hotéis

-

DATA

HISTÓRICO

ELABORAÇÃO

VERIFICADO

APROVADO

Ed.

15/11/2008

Revisão

Técnico de Segurança

Jair Wallace Moreira

do Nascimento

REG: 001075.8/AM

Técnico de Segurança

Jair Wallace Moreira

do Nascimento

REG: 001075.8/AM

Técnico de Segurança

Jair Wallace Moreira

do Nascimento

REG: 001075.8/AM

Rev.00

15/12/2009

Revisão

Técnica de Segurança

do trabalho

Liege Martins de

Souza

RG MTE- n°. 0001529

AM

Eng. Segurança

Reginaldo Beserra

Alves

CREA: 5907-D/PB

Eng. Segurança

Reginaldo Beserra

Alves

CREA: 5907-D/PB

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PPRA - PROGRAMA DE

PREVENÇÃO DE RISCOS

AMBIENTAIS

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1.0 Identificação e Caracterização do Empreendimento...3

2.0 Introdução...3

3.0 Objetivo...3

4.0 Constituição da CIPA

...

4 5.0 Conceitos Básicos...4

6.0 Planejamento Anual...4

7.0Desenvolvimento do PPRA...5

8.0 Recursos Necessários...7

9.0 Detalhamento das Atividades do PPRA...7

10.0 Implantação das Medidas de Controle e Avaliação da sua Eficácia...8

11.0 Monitoramento...9

12.0 Registro e Divulgação dos Dados...9

13.0 Atribuições e Responsabilidades...9

14.0 Disposições Finais...11

15.0 Anexos...12

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1.0 Identificação e Caracterização do Empreendimento

Empresa:

COMPANHIA TROPICAL DE HOTÉIS DA AMAZÔNIA

C.N.P.J.:

04.382.818/0003-39

Endereço:

Av. Coronel Teixeira nº 1320 Estrada Ponta Negra

Cidade / Estado:

Manaus-AM

Classificação Nacional de

Atividade Econômica (CNAE): 55.10-8-01

Atividade Principal:

Hotéis

Grau de Risco:

02 Nº. DE Funcionários Previstos:

461 Horário de trabalho:

07:00 às 15:00 Divisão por setores

08:00 às 16:00

15:00 às 23:00

16:00 às 00:00

00:00 às 07:00

08:00 às 18:00 -Comercial

10:00 às 18:00 - Lavanderia

14:00 às 22:00

06:00 às 12:00 Telefonia e caldeira

12:00 às 18:00

18:00 às 00:00

00:00 às 06:00

Grupo da CIPA:

C-23

2.0 Introdução

O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais

PPRA é parte integrante do conjunto

mais amplo das iniciativas da Empresa no campo de preservação da saúde e da integridade

física dos trabalhadores, devendo estar articulado com as demais normas de Segurança e

Medicina do Trabalho, em particular com o Programa de Controle Médico da Saúde

Ocupacional

PCMSO. Este programa foi elaborado de acordo com as diretrizes da Norma

Regulamentadora - NR 09, Portaria - 3214 de 08/06/1978 do MTE.

3.0 Objetivo

a) Garantir um ambiente de trabalho saudável e seguro para seus colaboradores,

fornecendo parâmetros legais e técnicos considerando a preservação da saúde e da

integridade física dos trabalhadores através da antecipação, reconhecimento, avaliação e

conseqüente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir

no ambiente de trabalho.

b) Promover a melhoria permanente dos ambientes de trabalho, visando criar condições

mais favoráveis ao desempenho das atividades profissionais, pavimentando o caminho para

atingir a excelência em qualidade e produtividade.

c) Difundir a mentalidade Prevencionista entre todos os níveis hierárquicos da empresa,

gerando o comprometimento das pessoas envolvidas, com a aplicação, manutenção e

melhoria das medidas de controle dos agentes ambientais.

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PPRA - PROGRAMA DE

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Em consonância, o PCMSO

Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional

deverá estar

baseado nas informações contidas no PPRA, ou seja, o reconhecimento e avaliação dos riscos servirão

de base para a reavaliação e implantação de novas ações no PCMSO.

4.0 Constituição da CIPA:

De acordo com o quadro I da NR- 05, que vem tratar do dimensionamento da CIPA, feito

de acordo com a quantidade de funcionários, CNAE e grau de risco, conclui-se que, a

empresa tem a obrigatoriedade de constituir a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes

(CIPA). Sendo 02 (dois) efetivos e 02 (dois) suplentes indicados pelo empregador e 02 (dois)

efetivos e 02 (dois) suplentes eleitos pelos empregados.

5.0 Conceitos Básicos

Para melhor compreensão do conteúdo do PPRA, estão definidos, a seguir, alguns

conceitos básicos:

Agentes Físicos: diversas formas de energias a que possam estar expostos os

trabalhadores, tais como: ruído, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas,

radiações não ionizantes, radiações ionizantes, infra-som e ultra-som.

Agentes Químicos: substâncias, compostos ou produtos que possam penetrar no

organismo pela via respiratória, nas formas de poeira, fumos, neblinas, gases ou vapores,

ou que, pela natureza da atividade de exposição, possam ter contato ou ser absorvidos pelo

organismo através da pele ou por ingestão.

Agentes Biológicos: Bactérias, fungos, bacilos, parasitas, protozoários, vírus, entre outros.

Risco Potencial: probabilidade de ocorrências de algum evento indesejado, no caso, dano

à saúde. Não há evidências concretas de que o problema esteja ocorrendo.

Risco Evidente: apesar de ainda não ter sido realizada avaliação quantitativa, há fortes

indício e evidências de que o dano esteja ocorrendo.

5.1 Estrutura do Programa

A Estrutura do PPRA é mostrada a seguir:

6.0 Planejamento Anual

O planejamento Anual das Atividades do PPRA será executado tomando-se por base os

dados coletados na planilha apresentada no anexo III.

6.1 Estratégias e Metodologia de Ação

Para a implantação e desenvolvimento do PPRA serão adotadas as seguintes atividades:

a) Conhecimento das atividades desenvolvidas e processos de trabalho;

b) Definição de Estratégia de amostragem e metodologia a ser aplicada para avaliação de

cada um dos agentes identificados;

A Implementação do PPRA deverá ser acompanhada de divulgação e disposição de

informações.

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6.2 Registro e Informes Legais

Avaliações, qualitativas e quantitativas, realizadas no período de vigência do PPRA serão

devidamente registradas no anexo I respectivamente.

7.0 Desenvolvimento do PPRA

7.1. Antecipação dos Riscos Avaliação Qualitativa

Todos os projetos de novas instalações, métodos ou processos de trabalho, ou de

modificações nos processos já existentes, deverão ser analisados conjuntamente pelas

áreas envolvidas e pelo SESMT

Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e

Medicina do Trabalho, visando identificar os riscos potenciais e introduzir medidas de

proteção para a sua redução ou eliminação.

7.2. Reconhecimento dos Riscos Avaliação Qualitativa

O Reconhecimento dos riscos ambientais contém os seguintes itens:

a) Identificação dos Riscos;

b) Determinação e localização das possíveis fontes geradoras;

c) Identificação das funções e determinação do numero de Trabalhadores expostos;

d) Caracterização das atividades e do tipo de exposição;

e) Obtenção de dados existentes na empresa, indicativos de comprometimento da saúde

decorrente do trabalho;

f) Determinação dos possíveis danos à saúde relacionados aos riscos identificados,

disponíveis na literatura técnica;

g) Descrição das medidas de controle existentes.

O Resultado do Reconhecimento dos Riscos Avaliação Qualitativa é apresentado

conforme anexo I

7.3. Avaliação Quantitativa dos Riscos

A Avaliação Quantitativa será realizada sempre que necessária para:

a) Comprovar o controle da exposição ou a inexistência dos riscos identificados na etapa

de reconhecimento;

b) Dimensionar a exposição dos trabalhadores;

c) Subsidiar o equipamento das medidas de controle;

7.4. Medidas de Controle

As medidas de controle serão adotadas para minimização ou controle dos riscos ambientais

sempre que forem verificadas uma ou mais das seguintes situações:

a) Identificação, na fase de antecipação, de risco potencial à saúde ou ao meio

ambiente;

b) Constatação, na fase de reconhecimento, de risco evidente à saúde

c) Quando os resultados das avaliações quantitativas da exposição dos trabalhadores

excederem os valores dos limites previstos na ACGIH

American Conference of

Governmnetal Industrial Hygiene, ou aqueles que venham a ser estabelecidos em

negociação coletiva de trabalho, desde que mais rígidos que os anteriormente citados;

d) Quando, através do controle médico da saúde, ficar caracterizado o nexo causal entre

danos observados na saúde dos trabalhadores e a situação de trabalho a que eles

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7.5 Probabilidade de ocorrência do dano

BAIXA

Tempo de exposição ao agente, é inferior a 30 minutos por dia de trabalho.

MÉDIA

Tempo de exposição diária é superior a 30 minutos, e inferior a 4 horas por dia

inteiro

ALTA

Tempo de exposição diária é superior a 4 horas.

7.6 Risco

Risco = Gravidade x Probabilidade de ocorrência

Probabilidade

Gravidade

BAIXA

MÉDIA

ALTA

BAIXA

TOLERÁVEL

MODERADO

MÉDIA

TOLERÁVEL

MODERADO

SUBSTANCIAL

ALTA

MODERADO

SUBSTANCIAL

INTOLERÁVEL

7.7 Ações de Controle dos Riscos

Esta fase constitui-se na execução das medidas de controle das etapas anteriores, de

acordo com as metas e as prioridades estabelecidas.

Ações são tomadas em função da gradação do risco, conforme tabela a seguir:

RISCO

AÇÕES DE CONTROLE DOS RISCOS

TOLERÁVEL

A exposição pode permanecer dentro dos parâmetros verificados,

podendo ser adotadas medidas visando à melhoria contínua

MODERADO

Reavaliar os meios de controle e quando necessário adotar medidas

complementares visando à manutenção ou melhoria do controle

sobre as exposições ocupacionais.

SUBSTANCIAL

Implantar ações de controle em caráter prioritário ou corrigir falhas

nas medidas existentes.

INTOLERÁVEL

Interromper o processo, pacote de trabalho, atividade ou tarefa, nas

condições levantadas, implantar em caráter emergencial as ações

de controle e estabelecer ações de melhoria.

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8.0 Recursos Necessários

8.1. Recursos Humanos

Recursos Humanos

Atividades Previstas

Encarregadoria

de

Atividade de Saúde e

Segurança do Trabalho

Definição de diretrizes que irão nortear o Programa;

Análise e aprovação preliminar do programa e suas conseqüentes necessidades

e revisão e ajustes, promovendo encaminhamento do mesmo para aprovação

definitiva em nível da gerência.

Decisões de natureza especial que, por força da avaliação ou do

desenvolvimento do programa, imponham decisão em caráter mais imediato.

Coordenação das atividades;

Verificação da aplicação correta das metodologias e estratégias de amostragem;

Comunicação entre os diversos setores da empresa, contato com fornecedores

de equipamento e acessórios;

Contato com consultores externos e laboratórios

Consultoria Especializada

Avaliações dos diversos agentes de riscos

Orientações de caráter geral

Definição de metodologias, análise de casos, treinamentos e demais atividades

em apoio ao programa

8.2. Recursos Humanos

Recursos Materiais

Atividades Previstas

1. Decíbelimetro Digital

Mod.: Dec 460 Instrutherm

certificado de calibração

nº. 2402/08

Equipamento para medição de ruído no ambiente de

trabalho.

2. Luxímetro Digital -

Mod.: MLM 1010 Minipa

certificado de calibração

nº. 030903718

Equipamento para medição de Iluminação no ambiente de

trabalho.

Termômetro de Globo -

Mod.: TGD 200 Instruderm

certificado de calibração

nº. 2400/08

Equipamento para avaliação da temperatura no ambiente de

trabalho.

9.0 Detalhamento das Atividades do PPRA

O PPRA, após as etapas de antecipação e avaliação dos riscos, deverá incluir as seguintes

etapas:

a) Implantação de medidas de controle e avaliação da sua eficácia;

b) Monitoramento da exposição aos riscos;

c) Registro e divulgação dos dados.

9.1. Estabelecimento de Prioridades e Metas da Avaliação e Controle

As prioridades serão definidas com base nos efeitos tóxicos / danosos dos agentes de risco,

na freqüência de exposição e na quantidade de trabalhadores expostos, conforme

quantitativos e qualitativos.

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9.2. Avaliação dos Riscos e da Exposição dos Trabalhadores

Para a realização das avaliações quantitativas serão utilizadas metodologias

reconhecimento nacional ou internacional

Para a avaliação dos agentes físicos, serão usadas metodologias específicas definidas pela

Fundacentro (NHO) e NR-15 da Portaria 3214/78 do MTE. Para os agentes químicos, devido

à inexistência de metodologias nacionais, serão usadas as do NIOSH

National Institute for

Occupactional Safety and Health.

9.3 Tipo de Avaliação

As Avaliações serão individuais e/ou ambientais. Como o PPRA visa à prevenção de danos

a saúde dos trabalhadores será utilizada, preferencialmente, a avaliação individual.

As Avaliações Individuais serão do tipo STEL (Short Term Exposure Limit, ou seja Limite

para exposição de curta duração) para atividades específicas, e TLV-TWA (média

ponderada no tempo).

9.4 Número de Avaliações

As amostragens STEL serão realizadas para as atividades mais críticas. O numero varia de

acordo com a quantidade e atividades específicas para cada agente químico.

A quantidade de avaliações TWA será definida por grupos homogêneos.

10.0 Implantações das medidas de Controle e Avaliação da sua Eficácia

O resultado, desenvolvimento e implantação das medidas de proteção coletiva deverão

obedecer à seguinte hierarquia:

a) Medidas que eliminem ou reduzam a utilização ou formação de agentes prejudiciais à

saúde;

b) Medidas que previnam a liberação ou disseminação desses agentes no ambiente de

trabalho.

c) Medidas que reduzam os níveis ou a concentração desses agentes no ambiente de

trabalho.

A Implantação das medidas de controle coletiva deverá ser acompanhada de treinamentos

dos trabalhadores quanto aos procedimentos que assegurem a sua eficiência e informação

sobre as eventuais limitações de proteção que ofereçam.

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10.1 Medidas de proteção Coletiva

Quando comprovado a inviabilidade técnica da adoção de medidas de proteção coletiva ou

quando estas não forem suficientes ou encontrar-se em fase de estudo, planejamento ou

implantação, ou ainda em caráter complementar ou emergencial, deverão ser adotados,

obedecendo à seguinte hierarquia.

a) Medidas de caráter administrativo ou de organização de trabalho;

b) Utilização de equipamento de proteção Individual - EPI;

10.2 Utilização de EPI

A utilização do EPI deve envolver, no mínimo:

a) Seleção do EPI adequado tecnicamente ao risco a que o trabalhador está exposto e a

atividade exercida, considerando-se a eficiência necessária para o controle da exposição

e o conforto segundo avaliação do trabalhador usuário;

b) Programa de treinamento dos trabalhadores quanto a sua correta utilização e orientação

sobre as limitações de proteção que o EPI oferece;

c) Estabelecimento de normas ou procedimento para promover o fornecimento, o uso, a

guarda, a higienização, a conservação, a manutenção e a reposição do EPI, visando

garantir as condições de proteção originalmente estabelecidas.

d) Caracterização das funções ou atividades dos trabalhadores, com a respectiva.

identificação dos EPI utilizados para os riscos ambientais.

11.0 Monitoramento

Para o monitoramento da exposição dos trabalhadores e das medidas de controle, deve ser

realizada uma avaliação sistemática e repetitiva da exposição a um dado risco, visando à

introdução ou modificação das medidas de controle, sempre que necessário. A periodicidade

destas avaliações dependerá de fatores como:

12.0 Registro e Divulgação dos Dados

Será Mantido um registro de dados, estruturado de forma a constituir um arquivo técnico e

administrativo do desenvolvimento do PPRA. Os dados serão mantidos por um período

mínimo de 20 anos. O registro de dados estará sempre disponível aos trabalhadores

interessados ou seus representantes e para as autoridades competentes.

13.0 Atribuições e Responsabilidades

13.1 São responsabilidades da Direção da Empresa:

Assegurar o cumprimento do PPRA com atividade permanente;

Desenvolvimento do PPRA;

Garantir a elaboração e efetiva implementação do PPRA, bem como zelar pela sua

eficiência;

Custear, sem ônus para os funcionários, todos os procedimentos relacionados neste

programa PPRA;

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13.2 São responsabilidades do Coordenador do SESMT:

Proceder ao reconhecimento dos riscos, análise qualitativa dos agentes agressivos,

definições dos níveis de exposição aceitáveis, preparação de ações mitigadoras;

Estabelecer, programar, operacionalizar e assegurar o cumprimento e

monitoramento

permanente do PPRA;

Seguir o cronograma de implantação e execução do PPRA;

Reportar à gerência da empresa / gerência de QMSS, todas as não-conformidades do

presente programa;

Estabelecer prioridades de ações a serem desenvolvidas em cada área, em função dos

riscos presentes;

Manter cópias atualizadas do programa para vistoria dos órgãos fiscalizadores;

Desenvolver e executar os programas de treinamento dos trabalhadores, competente à

área de Segurança do Trabalho;

Divulgar o programa na empresa.

13.3 São responsabilidades dos funcionários:

Colaborar e participar na Implementação e execução do PPRA;

Seguir as normas de Segurança e Saúde no Trabalho, bem como as determinações

sobre prevenção de acidentes do trabalho ou doenças ocupacionais;

Usar nos casos indicados no PPRA os Equipamentos de Proteção Individual

EPI s os

quais são fornecidos gratuitamente pelo Empregador;

Seguir as orientações recebidas nos treinamentos oferecidos dentro do PPRA;

Informar ao seu superior hierárquico direto, ocorrências que a seu julgamento, possam

implicar em riscos à sua saúde e/ou integridade física;

Colaborar com o empregador na aplicação das demais normas regulamentadoras;

Submeter-se às regras de disciplina do empreendimento.

13.4 São responsabilidades dos Prestadores de Serviços Terceirizados:

Implementar junto a seus funcionários os padrões definidos neste Programa;

Considerando-se a responsabilidade da empresa frente aos funcionários das empresas

por ela contratadas, estas devem apresentar cópias dos seus respectivos PPRA s;

Submeter-se às regras de disciplina do empreendimento;

Estabelecer as Diretrizes de Segurança e Saúde Ocupacional da Empresa para projetos

e obras visando atender aos requisitos legais, manter a integridade física das pessoas e

especialmente padronizar as ações durante todos os projetos e obras;

Documentos referenciados;

Política de Segurança da Empresa;

Permissão para Trabalhos de Risco

PTR, Bloqueio de Energia, Exigências mínimas de

Segurança para prestadores de Serviços, Segurança do Trabalho no Controle de

Produtos Químico, Segurança na Montagem, uso e Liberação de Andaimes, Registro e

Análise de Acidentes do Trabalho Unidades Remotas;

Plano de Ação Emergencial Terceiros

Dossiê de Segurança com todas as fichas funcionais dos Prestadores de Serviços

Terceirizados;

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14.0 Disposições Finais

Este programa fornecerá estratégia para maximizar as ações de melhoria das condições de

trabalho, uma vez que contemplam estudos, levantamentos, avaliações qualitativas e

quantitativas tendo como diretriz a Norma Regulamentadora - NR 09.

14.1. Responsabilidade Técnica

São Responsáveis técnicos pela elaboração deste PPRA, os seguintes profissionais:

---

Liege Martins de Souza

Téc. de Segurança do Trabalho

N°0001529

---

Reginaldo Beserra Alves

Eng. Segurança do Trabalho

CREA 5.907-D/PB

---

Responsável pela empresa

Companhia Tropical Hotel

da Amazônia

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15.0 ANEXOS

Anexo 01 - Avaliação Quantitativa / Qualitativa dos Riscos Ambientais;

Anexo 02

Quadro Básico de Função e EPIS;

Anexo 03 - Planejamento Anual do PPRA;

Anexo 04 - Cronograma de Melhorias;

Anexo 05 - FISPQ

Anexo 06 CBO

Anexo 07 C.A (Certificado de Aprovação) usados na empresa;

Anexo 08 - Certificado de Calibração dos Instrumentos.

Manaus, 15 de Dezembro de 2009.

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ANEXO 03 -

PLANEJAMENTO ANUAL DO PPRA

PRIORIDADES:

A Medidas executadas em prazo inferior a 03 (três) meses.

B Medidas executadas com prazo entre 02 (dois) a 06 (seis) meses.

C Medidas executadas no período de 01 (um) ano

PLANEJAMENTO ANUAL

METAS

PRIORIDADES

CRONOGRAMA

Realizar Treinamentos / Cursos:

- Palestras de Saúde;

- Doenças sexualmente transmissíveis;

- Primeiros socorros;

- Prevenção de combate a incêndios;

- Palestra de EPI;

- Palestra Ergonomia.

-Higiene Ocupacional.

- Palestra sobre prevenção de acidentes

B

Reuniões para apresentação do PPRA

A

(14)

IBUTG EXIGIDO POR LEI NR-15 HORÁRIO 08:25 á 11:40 CLIMA CHUVOSO/ CALOR

Eletricista I 01 60.8 - I 85dB por 8h 197 200/500 25.1 CALOR -

-Eletricista II 07 60.8 - I 85dB por 8h 197 200/500 25.1 CALOR -

-Técnico de eletrosson 01 60.8 - I 85dB por 8h 197 200/500 25.1 CALOR -

-Técnico de eletrossonII 01 50.7 - I 85dB por 8h 387 200/500 - - -

-Ajudante de eletrosson 01 50.7 - C 85dB por 8h 387 200/500 - - -

-Atendente de manutenção 01 65.6 - C 85dB por 8h 122 300/750 - CLIMATIZADO -

-Supervisor de manutenção 01 57.9 - C 85dB por 8h 102 300/750 - CLIMATIZADO -

-PLANEJAMENTO E CONTROLE

Aprendiz de serviços

hoteleiros 04 52.1 - C 85dB por 8h 115 300/750 - CLIMATIZADO -

-Coordenador geral de lazer 01 63.3 - I 85dB por 8h 141 150/300 - CLIMATIZADO -

-Aprendiz de serviços

hoteleiros 01 63.3 - C 85dB por 8h 141 150/300

-Coordenador de lazer 01 63.3 - I 85dB por 8h 150 150/300 - CLIMATIZADO -

-Assistente de governanta 01 57.3 - I 85dB por 8h 100 150/300 - CLIMATIZADO -

-Governanta 01 57.3 - C 85dB por 8h 100 150/300 CLIMATIZADO - Produtos de limpeza em

geral

Arrumador 05 57.3 - I 85dB por 8h 100 150/300 CLIMATIZADO -

-Sub governanta jr 05 57.3 - I 85dB por 8h 100 150/300 CLIMATIZADO -

-Supervisor de andares 01 57.3 - I 85dB por 8h 100 150/300 CLIMATIZADO -

-Camareira 32 53.9 - C 85dB por 8h 167 150/300 CLIMATIZADO -

-Aprediz de serviços hoteleiros 02 53.9 - C 85dB por 8h 167 150/300 CLIMATIZADO -

-Auxiliar de serviços gerais 19 53.9 - I 85dB por 8h 167 150/300 CLIMATIZADO -

-Chefe de serviços gerais 01 53.9 - I 85dB por 8h 167 150/300 CLIMATIZADO -

-Sub chefe de serviços gerais 02 53.9 - I 85dB por 8h 167 150/300 CLIMATIZADO -

-Auxiliar de limpeza 02 53.9 - I 85dB por 8h 167 150/300 - CLIMATIZADO -

-Tolerável Substâncial Moderado Legenda: PRODUTOS QUÍMICO SPPM/ QUALITATIVO OFICINA ELETROSON

Implantar ações de controle em caráter prioritário ou corrigir falhas nas medidas existentes.

A exposição pode permanecer dentro dos parâmetros verificados, podendo ser adotadas medidas visando a melhoria contínua.

ENTRETENIMENTO GERÊNCIA DE MANUTENÇÃO RISCO FÍSICO (CONFORTO TÉRMICO) FUNÇÃO OFICINA ELÉTRICA I: Intermitente CORREDORES E APARTAMENTOS Edição RISCO BIOLÓGICO

ANEXO 01 - AVALIAÇÃO QUANTITATIVA DOS RISCOS AMBIENTAIS NBR -5413 (Lux) MEDIDO (dB) FONTE GERADORA EXPOSIÇÃO (Contínuo) (Interminente) LIMITE DE TOLERÂNCIA NR-15 TABELA DE MEDIÇÃO SETOR N°. DE FUNC. MEDIDA (Lux) RISCO ERGONÔMICO (NÍVEL DE ILUMINÂNCIA)

PPRA - PROGRAMA DE PREVENÇÃO

DE RISCOS AMBIENTAIS

RISCO FÍSICO (NÍVEL DE RUÍDO)

COMPANHIA TROPICAL DE HOTÉIS DA AMAZÔNIA

RESPONSÁVEL PELAS MEDIÇÕES

Reavaliar os meios de controle e quando necessário adotar medidas complementares visando a manutenção ou melhoria do controle sobre as exposições ocupacionais.

EPI: Equipamento de Proteção individual C: Contínuo

RESPONSÁVEL PELA EMPRESA

Revisão Data:15/12/2009 Data:15/11/2008

(15)

IBUTG EXIGIDO POR LEI NR-15 HORÁRIO 08:25 á 11:40 CLIMA CHUVOSO/ CALOR

1º cozinheiro 03 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.4 CALOR _

Gard manger 02 72.7 - C 85dB por 8h 257 150/300 28.4 CALOR _

Chefe de gard manger 01 72.7 - C 85dB por 8h 257 150/300 28.4 CALOR _

Sushiman 01 72.7 - C 85dB por 8h 257 150/300 28.4 CALOR _

Auxiliar de stward 13 84.0 - C 85dB por 8h 298 100/200 28.9 CALOR _

Ajudante de cozinha 17 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.7 CALOR _

Encarregado de cozinha 01 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.8 CALOR _

Encarregado de turno 01 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.9 CALOR _

Aprendiz de serv hoteleiros 02 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.1 CALOR _

Magarefe 02 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 - FRIO _

Sup. de stward 01 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.4 CALOR _

Churrasqueiro 02 76.4 - I 85dB por 8h 298 150/300 28.4 CALOR _

Sub chefe de cozinha 01 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.4 CALOR _

Chefe de banquetes - 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.4 CALOR _

Chefe de cozinha 01 76.4 - C 85dB por 8h 298 150/300 28.4 CALOR _

Encarregado de confeitaria 01 59.2 - C 85dB por 8h 235 150/300 29.8 CALOR _ _

2º confeiteiro 02 59.2 - C 85dB por 8h 235 150/300 29.8 CALOR _ _

Confeiteiro 02 59.2 - C 85dB por 8h 220 150/300 29.8 CALOR _ _

Padeiro 04 80.5 - C 85dB por 8h 272 150/300 29.9 CALOR _

Ajudante de padaria 02 80.5 - C 85dB por 8h 272 150/300 29.9 CALOR _

Tolerável Substâncial Moderado Legenda: SETOR N°. DE FUNC. CONFEITARIA

Reavaliar os meios de controle e quando necessário adotar medidas complementares visando a manutenção ou melhoria do controle sobre as exposições ocupacionais. Implantar ações de controle em caráter prioritário ou corrigir falhas nas medidas existentes.

PADARIA C: Contínuo

RISCO BIOLÓGICO

RISCO FÍSICO (CONFORTO TÉRMICO)

NBR -5413 (Lux)

EPI: Equipamento de Proteção individual I: Intermitente COZINHA CENTRAL MEDIDA (Lux) EXPOSIÇÃO (Contínuo) (Interminente) FUNÇÃO RISCO FÍSICO (NÍVEL DE RUÍDO) FONTE GERADORA Revisão

PPRA - PROGRAMA DE PREVENÇÃO

DE RISCOS AMBIENTAIS

Edição

COMPANHIA TROPICAL DE HOTÉIS DA AMAZÔNIA

Data:15/12/2009 Data:15/11/2008

ANEXO 01 - AVALIAÇÃO QUANTITATIVA DOS RISCOS AMBIENTAIS

RISCO ERGONÔMICO (NÍVEL DE ILUMINÂNCIA) Bactérias, fungos, protozoários PRODUTOS QUÍMICO SPPM/ QUALITATIVO MEDIDO (dB) LIMITE DE TOLERÂNCIA NR-15 TABELA DE MEDIÇÃO

(16)

IBUTG EXIGIDO HORÁRIO CLIMA

Auxiliar de enfermagem 03 55.2 - C 85dB por 8h 123 300/750 - CLIMATIZADO - Vírus e bactérias

Médico 01 55.2 - C 85dB por 8h 204 300/750 - CLIMATIZADO - Vírus e bactérias

Agente de portaria 20 58.1 - C 85dB por 8h 240 150/300 -

-

_ _

Motorista 03 N - I 85dB por 8h N 150/300 -

-

_ _

Chefe de segurança 01 51.0 - C 85dB por 8h 227 150/300 -

-

_ _

Auxiliar de rouparia 02 55.6 - C 85dB por 8h 355 150/300 - CLIMATIZADO _ Fungos e bactérias

_ _

Encarregado de jardim 01 N - C 85dB por 8h N - - - _ _

Jardineiro 05 N - C 85dB por 8h N - - - _ _ Tolerável Substâncial Moderado Legenda:

Data:15/12/2009

COMPANHIA TROPICAL DE HOTÉIS DA AMAZÔNIA

Edição

Data:15/11/2008

SEGURANÇA PATRIMONIAL RISCO BIOLÓGICO RISCO FÍSICO (CONFORT LIMITE DE TOLERÂNCIA NR-15 FONTE GERADORA EXPOSIÇÃO (Contínuo/ Intermitente) RISCO FÍSICO (NÍVEL DE RUÍDO) N°. DE FUNC. PRODUTOS QUÍMICO SPPM/QUALITATIVO

TABELA DE MEDIÇÃO

I: Intermitente C: Contínuo

PAISAGISMO

PPRA - PROGRAMA DE PREVENÇÃO

DE RISCOS AMBIENTAIS

Revisão

LANCHONETE-CAFÉ BRASIL

MEDIDA (Lux)

NBR -5413 (Lux)

EPI: Equipamento de Proteção individual

SETOR FUNÇÃO

MEDIDO (dB)

ZOOLÓGICO

A exposição pode permanecer dentro dos parâmetros verificados, podendo ser adotadas medidas visando a melhoria contínua. ALVENARIA

ROUPARIA

RISCO ERGONÔMICO

(17)

60.1 - C 85dB por 8h 456 300/750 - CLIMATIZADO _ _

60.1 - C 85dB por 8h 315 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Chefe de compras 01 63.2 - C 85dB por 8h 408 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Auditor noturno 02 65.8 - C 85dB por 8h 130 150/300 - CLIMATIZADO - _ Auxiliar administrativo PL 01 65.8 _- C 85dB por 8h 130 150/300 - CLIMATIZADO - _ Auxiliar de controle 01 65.8 _- C 85dB por 8h 130 150/300 - CLIMATIZADO - _ Auxiliar de tesouraria 02 54.4 - C 85dB por 8h 413 300/750 - CLIMATIZADO - _

Aprendiz de serviços hoteleiros 03 54.4 - C 85dB por 8h 339 300/750

- CLIMATIZADO - _ Auxiliar de custos 04 54.4 - C 85dB por 8h 345 300/750 - CLIMATIZADO - _ Contadora 01 54.0 - C 85dB por 8h 475 300/750 - CLIMATIZADO - _

Analista contábil PL 01 54.0 - C 85dB por 8h 460 300/750 - CLIMATIZADO - _

Estagiário 01 54.0 - C 85dB por 8h 485 300/750 - CLIMATIZADO - _

Auxiliar de escrita fiscal 01 43.0 - C 85dB por 8h 390 300/750 - CLIMATIZADO - _

Analista fiscal SR 01 43.0 - C 85dB por 8h 392 300/750 - CLIMATIZADO - _

Tesoureiro 02 54.4 - C 85dB por 8h 300/750 - CLIMATIZADO - _

Tolerável Substâncial Moderado Legenda: RISCO BIOLÓGICO COMPRAS RISCO FÍSICO (CONFORTO) CONTABILIDADE

A exposição pode permanecer dentro dos parâmetros verificados, podendo ser adotadas medidas visando a melhoria contínua. Implantar ações de controle em caráter prioritário ou corrigir falhas nas medidas existentes.

C: Contínuo I: Intermitente

CONTROLADORIA

RESPONSÁVEL PELAS MEDIÇÕES RESPONSÁVEL PELA EMPRESA

Comprador

PRODUTOS QUÍMICO

SPPM/ QUALITATIVO

RISCO ERGONÔMICO

MEDIDA (Lux)

TABELA DE MEDIÇÃO

Edição

Data:15/11/2008

COMPANHIA TROPICAL DE HOTÉIS DA AMAZÔNIA

PPRA - PROGRAMA DE PREVENÇÃO

DE RISCOS AMBIENTAIS

Data:15/12/2009

NBR -5413 (Lux) SETOR FUNÇÃO RISCO FÍSICO (NÍVEL DE RUÍD 03 EXPOSIÇÃO (Contínuo/ Intermitente) N°. DE FUNC. LIMITE DE TOLERÂNCIA NR-15 MEDIDO (dB) FONTE GERADORA

(18)

TROPI KIDS Monitor de lazer 10 50.0 - C 85dB por 8h 0.93 150/300 - - -

-Commins 01 72.5 - C 85dB por 8h 045 150/300 30.5 CALOR -

-Garçom/garçonete 05 72.5 - C 85dB por 8h 121 150/300 30.7 CALOR _ _

1º Maitre 01 72.4 - C 85dB por 8h 121 150/300 30.7 CALOR _ _

Músico 01 75.4 - C 85dB por 8h 350 150/300 - - _ _ 1º Maitre 01 67.0 - C 85dB por 8h 350 150/300 - - _ _ Commins 01 67.0 - C 85dB por 8h 350 150/300 - - _ _ Garçom/garçonete 04 67.0 - C 85dB por 8h 350 150/300 - - _ _ Barman 01 67.0 - C 85dB por 8h 350 150/300 - - _ _ Garçom/garçonete 01 69.5 C 85dB por 8h 500 150/300 - - _ _

Auxiliar de frigobar 02 69.5 C 85dB por 8h 500 150/300 - - _ _

BAR NOBRE Auxiliar de frigobar 01 68.5 C 85dB por 8h 621 150/300 - - _ _

PISCINA PRAÇA DAS

ÁGUAS Atendente de piscina 02 N - C 85dB por 8h N - - - _ _

Auxiliar de convenção 03 65.6 - C 85dB por 8h 034 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Gerente de eventos 01 65.7 - C 85dB por 8h 076 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Promotor de eventos 02 65.8 - C 85dB por 8h 066 300/750 - CLIMATIZADO _ _

PROCESSO TRABALISTA Analista de processo _trabalhista 01 49.7 - C 85dB por 8h 405 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Supervisor de caixa setorial 01 49.7 - C 85dB por 8h 405 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Caixa setorial 08 49.7 - C 85dB por 8h 405 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Auxiliar de pessoal 02 58.6 - C 85dB por 8h 711 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Auxiliar de portaria 01 58.6 - C 85dB por 8h 750 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Analista de RH 01 58.6 - C 85dB por 8h 750 300/750 - CLIMATIZADO _ _

hoteleiros 02 58.6 - C 85dB por 8h 680 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Analista de FOPAG 01 58.6 - C 85dB por 8h 780 300/750 - CLIMATIZADO _ _

Camareira 04 58.9 - C 85dB por 8h 557 750/1500 - CLIMATIZADO _ _

58.9 Máquina 01 C 85dB por 8h 463 750/1500 - CLIMATIZADO _ _

Tolerável Substâncial Moderado Legenda: MEDIDO (dB) Edição Data:15/11/2008 Revisão Data:15/12/2009 RISCO FÍSICO (CONFORTO) RISCO BIOLÓGICO LIMITE DE TOLERÂNCIA NR-15 N°. DE FUNC.

PPRA - PROGRAMA DE PREVENÇÃO

DE RISCOS AMBIENTAIS

COMPANHIA TROPICAL DE HOTÉIS DA AMAZÔNIA

ANEXO 01 - AVALIAÇÃO QUANTITATIVA DOS RISCOS AMBIENTAIS BAR PISCINA PRODUTOS QUÍMICO SPPM/ QUALITATIVO MEDIDA (Lux) NBR -5413 (Lux) EXPOSIÇÃO (Contínuo/ Intermitente) TABELA DE MEDIÇÃO FUNÇÃO RISCO FÍSICO (NÍVEL DE RUÍD FONTE GERADORA SETOR RISCO ERGONÔMICO C: Contínuo

Costureira 01

I: Intermitente

DEPARTAMENTO PESSOAL COSTURA BAR PRAÇA DAS ÁGUAS

EVENTOS COZINHA RESTAURANTE

KARU GRILL CAIXAS SETORIAIS

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