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FUNDAÇÃO GETÚLIO VARGAS
RELATÓRIO E PRESTAÇÃO DE CONTAS
DO EXERCíCIO DE 1955
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-FUNDACAO GETÚLIO VARGAS
PRESIDENTE
LUIZ SIMÕES LOPES
DIRETOR EXECUTIVO
.RAFA.EL DA SILVA XAVIER
CONSELHO DIRETOR
Presidente LUIZ SIMÕ.E.S::'LOP.BS
Vice-Presidente· GUILHERME GUINLE
VOGAIS
Eug@nio Gudin e João ·Carlos Vi tal
SUPLENTES
Alberto Sá Souza. deBri to Pereira,
Jorge Oscar de Mello Flôres e Rul
bens D' Almada Horta Porto •.
CONSELHO CURADOR
Presidente - EM·BAIXADOR MAURi,CIO NABUCO
Vice-Presidente ALBERTO PIRES AMARANTE
MEMBROS
I
Antonio Garcia de Miranda Neto, Antonio Ribeiro França Filho, Arthur de Souza ,Costa,Brasílio Ma--chado Neto, Carlos Alberto de Carvalho
Pinto,Ce-zar Reis de Cantanhede e Almeida, Celso Timponi,
Francisco Montojos, Heitor Campelo Duarte, Henri-que .Blanc de Frei tas, HenriHenri-que Domingos.Ribei,ro Bar
b~sa, Joaquim Bertino de Moraes Carvalho, José
Pá,gs •
•
1) Introduçao . . . 1Orgios Adjetivos
2) Superintendência Administrativa ••••••••••••••••••••••• 15
3) Serviço de Re1aç5es Públicas •••••••••••••••••••••••
0..
45Orgãos Substantivos
4} Departamento de Ensino • • • o o • o o • • • • G ê • • • • • • o • • • • • • o • o • o :53
5) Instituto de Seleção e Orientação Profissional . g . e e • • O 75
,
6)
Instituto de Direito Público e Ciênci a Po1íti ca . s o o . o e 877)
Instituto Brasileiro de Economia • • __ • • • • • e • • • • • • • • • • • • O 93•
•
8)
Instituto Brasileiro de Administração.
. . . .
.
.
.
.
. .
. .
.
. . .
103Prestação de Contas
9)
Balanços e Análises Contábeis ••••••••••••••••••••••••• 19310) Execução Orçamentária ••••••••••••••••••••••••••••••
0..
25711) Atas e Pareceres •••• "... 281
~
I
~
I,.
Em 1955, viveu a Fundação Getúlio Vargas, o primeiro ano de "
seu segundo decenio, progredindo na concretização de Seus ideais e
ob-t jetivos o
•
•
•
Atuamo no campo das ciências político-juridicas, da admini-ª tração, da economia, da psicotécnica, do ensino fundamental,através de iniciativas as mais diversas, visando ao desenvolvimento técnico-educ!;
tivo do país (>
à
formação de elementos capazes de empreendimentospú-blicos e privados, a Fundação ampliou auspiciosamente seu prest!gi o,
interna e externamente, c omo provam as excelente s relações e a estrei-ta colaboração mantidas com as Nações Unidas, com entidades oficiais e
particulares, estrangeiras e nacionais, e com os Executivos Federais, Estaduais e Municipais.
Aliás, essa posi ção resulta d o e sfôrço de seus órgãos, em ~
ral, no cumprimento dos respectivos programas de trabalho, que, grada-tivamente, dentro dos recursos materiais e humanos disponíveis, se vão objetivando no decorrer de cada exercício.
Gozamo de estimulador crédito os resultados de suas ativid!;
des, desdobra-se hoj~ a Fundação não só para atende~ seus compromissos
estatutários, mas ainda para corresponder
à
confiança e ao prestÍgiode que é depositáriao
"
Ao entrar em seu segmdo decenio, empenha-se esta,
institui-N , A ,
çao em revivecer, em si propria, aqueles mesmos ideais e propositos cp:!
constituem sua razão de ser, procurando apurar sua técnica e seus métQ. dos de trabalho, garantias de suas atividadeso
As suas responsabilidades no meio brasileiro, cada dia cres-cente s, exig em novas foma s de aç ão e empreendiment os mais amplos, que
corresporrlam
à
aceitação e ao nome que desfruta, cano ao progresso dostempos.
Neste senti do, foi rico o exercício findo, pelos êxitos das
iniciativas ]e vadas a efeito ou apena s encetadas, como ne ste Relatóri o
se terá ocasião de constataro
As ativid ades de Ensino da Fundação tiveram razoável incre-mento, ccnvindo assinalar a inauguração da ,Escola ,de Administração de
Bmprêsas de são Paulo
(EAESP),
cujo Relatório, adiante transcrito, é omelhor atestado de seu primeiro ano de efetivo trabalho.
Ao , i
2
-trar o início do Centro de Assist;nci a Técnica em Administração (CATA) ,
q1.E, em seu primeiro ano, já obteve animadores resultadoso
Assim, a treparação do elemento humano, em número suficiente
IA N
para o atendimento das exigenc1,as de certas tarefas, a formaçao duma
mentalidade necessária
à
execução de encargos, e as atividades depla-nejam~nto ou assist;nc ia técnica, consti tuem o princ ipal objeti vo da
Direção Superior da entidade, renovando.cada ano» segmdo suas experi-ências, as bases de seu programa e attBção futurao
N (\ ~ A~, • «:.t
Em relaçao a sua posiçao economl.co-financ.eira, revelou-se sQ
lida, constituindo-se o seu patrimônio líquido, em 31-12-1955» de Cr$
221 781 079,400 Finalment~, acham-se em bom andamento as providências
imediatas para a consolidação _definiti va de seu patr:imônio imobiliário, devemo salientar-se a aqui. sição das áreas circUlvizinhasà Sede Cen-tral, em Botafogo, assim como os primeiros .passos . para o início das
o-bras da referida sede, do que, adiante, se ,dàrá outros detalhe So
Ao iniciar-se o ano de 1955, a PGV dispunha de •. '000.'0
Cr$ 21 128 595,60 em caixa e bancos, e emT
.3l
de dezenbro, suadisponi-bilidade em caixa e bancos era de Cr$ 19 693 281,500
o
"Superavit" econômicod o exerc!ci O passado atingiu a Cr$29 922 785,20, incluindo-se a doação de Cr$ 20000 000,00» feita pelo
Estado de S. Paulo, de que falaremos adiante {págo 7)0
A direção da FGV, em 1955» foi com o mais vivo inter~sse
as-sistida pelos membros dos seus Conselhos Diretor e Curador que partic,!
param assiduamente das reuniões ordinárias e extraordin~ias,
convoca-das para tomar conhecimento dos trabalhos normais e traçar diretrizes
de ação o
IA po deste
Embora devam ser examinadas mais pranenorizadarrente, no cor-Relatório, as iniciativas concretizadas no exercício passado» c.abe, desde logo, alguma
ficação para a entidade o
IA
referencia e special aos fatos de maior
signi-Colaboração da FGV
à
Comis são de Orçam en tO.Jl1iscali zação Financeirada Câmara Federal - Em setembro de 1955, pelo Presidente da Comi s são
• N ...
de Orçamento e Fiscalizaçao Financeira, da C~a Federal, conforme de
liberação do Plenário, foi s:>licitada a cooperação da FGV no estudo e
•
,
3
-elaboração de um anteprojeto de Lei Orgânica do Orçamento Federal~ bem
como sua assist;ncia técnica na orgam zação de um serviço de
assesso-ria aos trabalhos daquela Comissãoo
No mesmo m;s~ respondeu a Fundação~ encaminhando àquela
Pre-A A
sidencia uma minuta de convenio a ser celebrado entre as partes
inte-""
ressadas~ fixando as basAs e os temos em que se concretizaria tal
co-IV o ~ N ,..
operaçaoo Submetlda nova proposta a apreciaçao da Mesa Diretora da Ca
mara, ficou deliberado~ a} aprovar imediatqmente a primeira parte da
propost a~ relativa aos trabalhos de elaboração do ante projeto de Lei
Orgâniça do Orçamento Federal; b) adi~9 para um segundo tempo~ a
a-preciação da parte relati va ~ organi zação do serviço de assessoria tés:.
nicaj a cargo desta Fundação o
Para deslncunbir=se da pr:hneira tarefa, a Fundação organizou
ume equipe central integrada por técnicos de comprovada competência PI2.
fissionalo Para os trabalhos complementares9 de pesqui sa e análise~ fo
raro mobilizados 16 técnioosg que trabalham sob a orientação de esp!!ci!!,
listas no assuntoo Os trabalhos de elaboração do anteprojeto tiveram
in1cio em novembro D devendo estar concluídos em fins de fevereiro~ com
o ~ ~ ~
preendendo um corpo de doutrl.na ê normas sobre elabora~a09 votaçao e ~
N A
xecuçao do orçamento 9 acanpanhado de volumoso estudo sobre as atuais ~
tinas orçamentárias9 novos critérios de classificação de receita e de,§
pe sa9 ~organi zaç ão do Orgão Central de Or çamento 9 expos iç ão de si
ste-mas orçamentários de outros pa1ses etco Espera a Fundação desincumbi!:
-se a contento de tão importante missã09 contribuindo~ assim~ para uma
solução mais racional de normas orçamêntárias~ que acompanhem o
desen-vo 1 viment o do pai s o
IA Seminário Latino=Americano de Psicotécni~ ~ PrOmovido pela Associ~
ção Brasileira de Ps~cotécnica e a Fundação Getúlio Vargas~ com a col!!,
boração da Confederação Nacional das Indústrias~ do IDORT~ IBEC~CAPES,
SENAI, SENAC9 Conselho Nacional de Pesquisas e outras entidades
cultu-rais» realizou=5e de 18 a 23 de abril~ n~ sta Capital e em são Paulo, o
I.2 Seminário Latino=Americano de psicotécnicao E·stiveram presente s ao
certame delegações de vários países latino=americanos9 integradas por
autoridades no asrunto 9 e grande nÚMero de estudiosos e interessados
nesse campo 4e pesquisa0 1 sessão inaugural seguiu=se o ato de abert~
ra da Exposição de Material Psicotécnico do ISOP. Seis sessões
plen!-rias e seis mesas~redondas foram realizadas» no Rio e em são Paulo» pa
ra apresentação e debate de momentosos problemas de base na
organiza-ção dos serviços psicotécnicos d~ América Latina9 assim como de comunl
caçõe s gerais~ segundo a ori en taç ão traçada pela comia são organiz
.;. 4
-o encerrament-o d-o IA Seminári-o Latin-o-American-o de Psic-otéc-
Psicotéc-nica teve lugar em são Paulo~ podendo-se afirmar que os resultados
ob-A
tidos foram auspiciosos» permitindo o início de promissor intercambio de idéias, projetos e técnicas, que redundarão, sem dúvida, em benef:{-cio de mais acentuado progresso da Psicotécnica na América Latina e, particularmpnt~, em nosso pa:!so
IIIA Congresso Brasileiro de Organização Cient1fica - De 11 a 13 de
a-- ~ o
gosto, realizou-se na Cap1tal Federal o IIIA Congresso Brasileiro de
Organização Cient 1fica» plane j ado elevado a e feito f:e lo Instituto de
Organização Racional do Trabalho, de são Paulo, com a colaboração de técnicos da Fundação Getúlio Vargas o
Com a presença de 403 congressi,stas, das mais variadas
ativi-dades, tais como engenheiros~ industriais, comerciantes, economistas,
técnicos em admini straç ão» professôre s1) funci onários públ ico s e milit.!
res, seus trabalhos desdobraram-se em painéis, mesas~redondas e
visi-tas de estudoo Foi o seguinte o temário desenvolvido~ nMtTODOS
EFICI-ENTES PARA SEIEÇ~O E FORMAÇIo DE ESFECIALISTAS EM ORGANIZAÇXO",
apre-" "
sentado ~lo Profo Jose Eugenio de Macedo Soares; "O PONTO EM QVE A
INSTALAÇlo DE EQUIPAMENTO mCANIZAOO T~ rrUSTIFICAÇlo ECONÔMICA", pelo
Prof. Harry To Miller; ~APROGRAMAÇXO PR!LIMINAR PAS DIFERENTES ETAPAS
DE PLANEJAMENTO", pelo Dro Oswaldo Magalhães; "AS DEFICIÊNCIAS MAIS
FREQtJENl'ES NAS ESTRUTURAS DE ORGANIZAÇlO E PROCESSOS P'ARA OBVI.(_LAS",
pelo Sro Axel So Bruzellius; nA NECESSIDADE DE AVALIAÇ~O QUALlrATIVA E
QUANTITATIVA DO TRABALHO GLOBAL DAS EMP~SAS, PARA DETERMINAÇIO 00
m1-MERO E DA QUALIDADE 00 PESSOAL NECESSARIO A C ADA UMA DE SUAS UNIDADES
INTEGRADAS~, pelo Dro Italo Bologna; "A.T!CNICA DE SUPERVISIO DE
UM
SISTEMA INTEGRADO DE EMPRiSAS~, pelo Dro H~lio Beltrãoo
O acervo de trabalhos de preparação e ex~cução dêste Congre.2
so, constitui um Relatório de 24 fasc:!culoso
Curso de Administração para Oficiais da EAO - Por solicitação do Coman
dante da Escola de Aperfeiçoamento de Oficiais, foi organizado e mini~
trado, na Escola Brasileira de Administração Pública, da Fundação Ge- ,.
túlio Vargas, um curso destinado a transmitir a um grupo de Oficiais
Intendentes, do Exército, . a-exp~riência do meio civil sôbre
determina-das técnicas administrativas, taiscomo~ planejamento, administração
de pessoal e administração de materialo Além dessas cadeiras
especia-,.
"lizadas, fqi preparado um curso de conferencias sobre temas atuais de
administração pública, co~preendendo problemas de assessoramento, de
ativi-I
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II
I
11(
..
5
-dades governamentais etc. Ministraram os cursos e as confer~ncias prQ
fessôres da EBAP, com o propósito de prestar informações sôbre doutri-nase técnicas contemporâneas, dominantes na Europa e, particularmente, nos ~stados Unidos da América. O curso compreendeu, ao todo, 60 horas
drpreleções e seminários. Como subsídio didático, elaborou-se uma co~
respondente literatura portugu~sa, abrangendo programas, apostilas, bi
bliografia nacional e estrangeira.
Foram, outrossim, programadas e realizadas algumas visitas
de estudo ao Instituto Brasileiro de Economia, onde êsses alunos
tive-A • A
ram o ensejo de participar de debates sobre assuntos economicos com
técnicos d~sse Institutoo Terminado êste estágio dos oficiais da EAO
na FGV,. estêve em visita
à
Fundação o Gal. Oscar Nepomuceno,Comandan-te da EAO, que veio agradecer à Superior Direção da entidade o a.provei
tamento do curso e o tratamento dispensado aos oficiais-alunos, ao me§
"
mo tempo quo manife stou o int ere sse daque la
..
~scola Milit <:1r pela repe-tição do Curso no próximo ano.
Instituto Brasileiro de Bibliografia e Documentação - De acôrdo com o
artigo 13 da Lei n2 1 310, de 15 de janeiro de 1951, dentro do
Conse-lho Nacional de Pesquisas, foi criado, com a colaboração técnica e CO!!
tribuição material e financeira da Fundação Getúlio Vargas, o
Institu-to Brasileiro de Bibliografia e Documentação, pelo DecreInstitu-to n2 35 124,
de 27 de fevereiro de 1954, tendo sido o seu Regimento aprovado pelo~
creto n.2 35 430, de 29 de abril de 1954.
°
'-BBD reúne as funçõespró-prias dos centros de documentação especializados e aquelas peculiares
aos centros bibliogr~ficos gerais, a fim de tornar mais fácil, não
sb-mente o trabalho das instituições científicas, técnicas e industriais, mas ainda visando realizar o aperfeiçoamento dos trabalhos
biblioteco-nômicos e bibliogr~ficos, que são de interêsse básico para o
desenvol-vimento, no Brasil, da pesquisa científica e da educação de nível sup~
rior.
°
reg~mento do IBBD, em seu artigo 42 , determina suaorgani-zação, criando os seguintes órgãos que o constituem, com suas respecti vas funções: Conselho Diretor, constituído por representantes do CNPq., da Fundação Getúlio Vargas e do DASP; Direção Executiva, exercida pelo PresidE'nte e Vice-Presidente do Conselho Dirotor, designado amb.os pelo Presidente do CNPq.,; Serviço de Informações Técnico-Científica"'; Servi
ço de Bibliografia; Catálogo Coletivo; Serviço de ~nterc~mbi e
Cata-logação; Biblioteca; Serviço de Pub11caç.õ~s; Laboratório de
:1eprodu-ções Fotográficr.1s e Serviço de Administração. Ligando as bibliotecas
,.. ... A
6
-por todos os meios ao seu alcance~ para o registro da produção intele~
tual brasileira; divulgando a bibliografia brasileira e oferecendo aos cientistas e pesquisadores os elementos bibliográficos de que
necessi-tam para seuS estudos e trabalhos, ~ste Instituto vem justificando pl~
namente, sua criação e objetivos~ contribuindo~ com apenas dois anos de
"'-atividade, para o des~~nvolvimento da ciencia e da tecnologia no Brasil,
como demonstra à sociedade seu alentado Relatório de 1955. Sua
recei-ta~ no exercício f1ndo~ atingiu a Cr$ 10 800 000,00 (dez milhões e
oi-tocentos mil cruzeiros) 9 sendo Cr$ .500 OOO~OO de renda própria e Cr$
10 300 OOOjOO de subvenções~ em que se inclui Cr$ 1 300 000,00 proveni
entes da Fundação Getulio Vargas, contra uma despesa global de Cr$
10 800 OOO,OO? sendo Cr$
3
530 000,00 para pessoal~ Cr$ 1 440 OOOjOOemmaterial e Cr$
5
830 OOO~OO com serviços e encargos."
Acordo da FGV com a ].CA - Em fins do eXt!í~c:ci,: passado 9 iniciou cem
bons resultados a Fundação Getúlio Vargas~ que no caso representa o GQ
vêrno Federal» 06 prim~>iros contatos e ent8ndimentos sôbre um Acôrdo
entre a entidade e a Administração de Coop~ração Internacional {ICA)j
, I V , A 1 ) " ' " ,..
orgao do Governo dos Estados Un:i.dos da America ~\ acordo este que tem
por objetivo runpliar e intensificar a assistência técnica e financeira
norte-americana à EAESP~ até 31 de dezembro de 19580 Autorizado pelo
Conselho Diretor~ o Presidente da FGV procedeu à assinatura da
respec-tiva minuta~ a qual já foi enviada às autoridades americanas j em
Wash-ington. Porm~nores d~ste Acôrdo constam do Relatório da EAESP.
A Renda Nacional e a FQ! - No inicio de 1955~ recebeu a Fundação
Getú-lio Vargas novo e importante encargo 9 isto
é
9 lhe foi outorgadoj em caráter oficial~ a realização do cálculo da Renda Nacional.
Nesse sentid09 sob o patrocinio do Instituto Brasileiro de
Geografia e Estatistica9 foi assinado contrato entre a Fundação e o
Serviço de Estatistica Econômica e Financeira do Ministério da Fazenda,
pelo qual ~ste atribui
à
primeira9 oficialmentej o encargo de estudo e_ A
elaboraçao de estimativas da Renda Nacional 9 encargo esse que, Êegundo
o decreto que regulamenta as atividades estatísticas (Decreto n2 17 012,
de 27-10-l944)~ cabe ao referido Serviço. Tal ocorrência é das mais
significati vas na história d a insti.tuição~ já que traduz o alto concai
to em que é tida a Fundação Getúlio Vargas e ~ em particularj seus e st~
dos e trabalhos n~ste campo de pesquisa especializado.
Cessão da Câmara Municipal de são Paulo à FGV - Aos 30 de janeiro de
1956, os senhores André Nunes Junior e Mário Câmara, edis da
•
7
-lidade Paulista, apresentaram à câmara Municipal de São Paulo um Proj~
to de Lei, n~
4-56,
em que se autoriza a Prefeitura de São Paulo ace-der em comodato
à
FGV um terreno, de forma irregular, com áreaaproxi-madamente de
1 629
m2,
sitoà
Avenida9
de Julho. tste terrenodesti-na-se, segundo o próprio Projeto,
à
construção de um edifício, de11
andares, onde a Fundação exercerá em S. Paulo, suas atividades.
Procura a Câmara Municipal de São Paulo, com o projeto em a-'"
preço, solucionar o impasse surgido quando da efetivação da promessa, conti da na escri tlJ.r a de doação, de um terreno na raferida Capital,
pa-ra a construção de um imóvel destinado às atividades da Fundação, bem
como
à
tenda indispensável às despesas de sua manutenção.Fatos já anteriormente relatados prejudicaram a efetivação
da medida, que só agora pode ser retomada, dirimidos de comum acôrdo os impedimentos de ordem legal surgidos.
~Ç~Q Goyêrno do Estado de São PaulQ - Pela Lei n4 2
617,
de 20 dejaneiro de
1954 ,
Qbrigou-se o Govêrno do Estado de São Paulo aconce-der um auxílio
à
F.G.V., no valor de Cr$ 20 000 000,00, em substituição ao compromisso assumido pelo mesmo Estado, quando da constituição da entidade, de doar-lhe um terreno, de 300 000 m2, com as especifica-ções que constavam da respectiva escritura de doação.
No princípio de janeiro dêste ano, aquêle govêrno entregou à
FGV a importância de precisamente Cr$ 20 000 000,00, em 22 letras pro-missórias, correspondentes ao referido compromisso. Os títulos foram
entregues, para efeitos de cobrança, ao Banco Moreira Salles S/A,
de-vendo tais importâncias serem creditadas
à
Fundação, a partir de31
dejaneiro, em 4 títulos de Cr$ 500 000,00 e em 18 títulos restantes de
Cr$ I 000 000,00. tste fato vem possibilitar o início do prO{.T1t'w. de
realizações da Fundação no Estado de São Paulo, condicionado à
obten--ção de recursos para sua execuobten--ção.
I!Qa.ção de LivrQs da "BilliQ.t.ê..Ç-ª-..GetJlli~Lyar..gsSn
à
roy - No decorrer doexercício passado, por especial deferência da família do extinto Presi dente Vargas, foi doada a esta entidade parte da histórica "Biblioteca Getúlio Vargas", pertencente ao ilustre Patrono da entidade, num total de 385 volumes, dos quais 223 foram incorporados à Biblioteca da
Esco-la Brasileira de Administração Pública e os restantes distribuídos, s~
gundo sua natureza e alcance, aos demais Institutos e Escolas da Fundª
ção. Excelente aquisição t que veio enrique cer o acervo cu ltura 1 e hi.§.
estadis 8 estadis
-ta, às realizações desta Casa.
Construção do Edifício Sede da FGV - Com a aquisição, já realizada,dos imóveis da Praia de Botafogo e da rua Barão de Itambi, podemos encarar definitivamente o problema da construção do nosso edifício-sede. A co-missão ant eriormente designada pelo Conse lho Diretor para estudar o as sunto, composta dos Conselheiros João Carlos Vital, Jorge Oscar de Mel
lo Flores e Rubens D'Almada Horta Pôrto, após examinar as várias suge~
tões apresentadas, opinou favoràvelmente pela aceitação do anteprojeto do arquiteto Oscar Niemeyer, autoriz ando o mesmo a elabora ção do proj e to definiti vo •
J á foi entregue ao arqui teto o programa das necessidades pre
vistas para um per lodo mínimo de 10 anos de expansão normal dos
servi-ços.
Com o retôrno à Fundação do Dr. Alim Pedro, ex-prefeito do
Distrito Federal, que tão relevantes serviços nos havia prestado,
an-tes de assumir as altas funções de Governador da Cidade, reassume o i-lustre técnico a direção das obras que vamos empreender.
Ptédio do Curso Ci§nt!fj$~-2Nl - Em setembro de
1954,
foi assinadocontrato com a firma COFERIC LTDA. (Companhia Friburguense de Engenha-ria, Representações, Indústria e Comércio Ltda.), para a execução das obras do prédio para instalação dos Cursos Colegiais do CNF, de acôrdo com as plantas e especificações integrantes do mesmo contrato.
Tais obras prosseguiram com ritmo satisfat~rio, segundo os
planos estabelecidos para o exercício de 1955. Foram concluídas a
es-trutura, a alvenaria e as instal~ões. O prédio encontra-se, atualmen
te, em fase de acabamento, devendo estar concl uído em março do
corren-te ano. Seu preço total importa, segundo o mesmo contrato, em Cr$
7 730 000,00.
Edifíc io com 20 m x 60 m, constit uído de 3 pavimentos,
in-clusi ve térreo, compreende uma área tota 1 de 3 600 m2 • Possuindo 6 sa
2
-las-ambientes, 2 salas-laborat6rios, 30 quartos com 18 m para alunos, 3 apartamentos para professôres, biblioteca, sala-de-estar,secretaria, gabinete para professôres, 2 pátios cobertos, cozinha e central de a-que ciment o, êste novo prédio vem aument ar a c apacidade daa-quele estabe-lecimento de ensi no de mais 90 alunos.
•
•
9
-frente do Ministério da Fazenda, e sem quebra de ética no alto cargo
que então exercia~conseguiu a Fundação Getúlio Vargas que o ISOP cOR
tinuasse, embora a título precário, funcionando no edifício do Banco
do Brasil 1
à
rua da Candelária n~ 6. Infelizmente, não pÔde o GovêrnoFederal cedê-lo, em dAfinitivo~
à
Fundação, conforme suaS pretensões.De sap ro priações da FGV - De acôrdo com o Decret o n~ 34 578, de lllde;-,n.Q
vembro de 1953 ~ publiCado no Diário Oficial de 16 do mesmo mês e ano,
foram declarados de utilidade pública~ para fins de desapropri aç~õ'), e
autorizada a Fundação Getúlio Vargas a promovê-la em seu favor, pelo
A A
regime de urgencia e de acordo com as leis vigentes, os seguintes im2
veis situados em Botafogo e confinantes com sua atual sede: Praia de
Botafogo n~ 176
e
194; Rua Barão de Itambi ns. 27, 29, 31, 33, 35, 43,47 e 49. Até 31 de janeiro do corrente~ tais desapropriações encontr-ª
vam-se nas seguintes condições~
1) PRAIA D'ELBOTAFOGO nso 176 e 194> e RUA BARlo DE ITAMBI ns.
33~ 35, 4e e 49; desapropriados~ mediante acôrdocom os
respectivos proprietários, e já de posse da tundação.
2) RUA BARÃO DE ITAMBI nso 27~ 29, 3l-e
43:
em bons entendimentos" para estabelecimento de acôrdo.
3) Pelas avaliaçÕeS, portanto, nossas despesas totais com as referidas desapropriações importam em Cr$ 16.400COOO,00 ;
entretanto ~ prevê-se qu e ultrapassaremos tal importânci a,
já quP, até o momento, foram efetivamente invertidos
nes-sas aquisições Cr$ 12 400 000,00, faltando -nos ainda a
compra de
4
imóveis, estimados no valor global de ... .Cr$ 5 120 000,00.
Restaurante da FGV - GUl1'!priram-se os propósitos da Direção, no sentido
de pôr em prática novo plano que re solvesse, sati sfatôriametlte, o pr..Q
blema da situação deficitária do Restaurante da FUndação. Depois de
estudos a respeito~ decidiu-se~ a) fechamento provisório de tais se.!:
viço s e di spensa definiti va de tod o o pessoal enc arregado, com as devi das indenizações; b) reforma e ampliação dos salões de refeição, e re_
equipamento de tÔda a aparelhagem (copa~ cozinha, dispensa etc.)~
se-gundo planej amemto d o C ATA; c) entrega dos serviços de Restaurante a
um concessionário, com exclusiva responsabilidade sôbre tÔdas as inst~
laçõese equipam?nto fornecido por empréstimo, bem como sôbre a admi
nistração de ~ ssoal correspond ente o
,..,
conti 10 conti
-nuasse a FGV com tais serviços em 1955, no valor de Cr$ 849 915~00, com
as despesas ocorridas com as provid~ncias tomadas, num total de Cr$ >
855 149,00 (sendo Cr$ 651 097,00 de obras e reequipamento e ..•...•. Cr$ 204 051,40 de indenizações por dispenSA de servidores), verificam
-se apenas Cr$ 5 234,00 gastos a mais" para pôr têrrno não só ao precá
rio estado daquelas instalações) oomo ainda ao pesado e inadequado ônus decorrente da administração do referido Restaurante.
lespeitando, entretanto, o espírito de sua tradicioonal polí
tica as si stiéncial em favor de seu s próprios servidore s, a FGV
propôs--se ainda um abbno) complementar para as refeiçõe s dos funcionários que
percebessem até Cr$ 3~500,OO, o que, em 1955j totalizou Cr$ 48 000,00
de despesas para a Fundação.
Abono de Natal - Por ocasião do Natal de 19559 conforme fôra deliber~
do pelo Conselho Diretor aos 8 de dezembro de 1955~ foi concedido um
abono de Natal aos servidores da FGV~ em regime de tempo integral na
admini$tração central o
O
abono compreendia uma parte fixa, arbitradaem função dos encargos de família do servidor e atribuída aos benefici
ários regulares do salário-família, no valor de Cr$ 200»00 por depeQ
denteo Compreendia, ainda, uma parte variável~ discriminada em função
das diferentes categorias dos beneficiários, nestas bases~ servidor qJe
percebia salário até Cr$ 2 000,00, recebeu gratificação correspondente
a um salário; servidor que percebia~ima de Cr$ 2 000,00, foi
gratifi-cado em Cr$ 2 000,00; servidor, com menos de seis meses de serviço efe
tivo, recebeu a importânGia de Cr$ 1 OOO~OO; e finalmente, servidorcom
mais de 10 anos de serviço efetivo~ re~ebeu gratificação adicional de
Cr$ 2 000,00.
A despesa montou em Cr$ 493 800,00» tendo sido beneficiados
243 servidore s o
Aos func ionários do Colégio Nova Friburgo, foi igual mente cQ!2
cedido o abono natalino de Cr$ 1 000,00 a cada servidor de tempo int~
gral, o que montou em Cr$ 101 000,00, tendo sido beneficiados 101 ser. vidores daquele Colégio.
Homenagem ao Profo Mira y Lopes - Comemorando seu lOQ aniversário de ~
tividades no Brasil, onde teve inegável contribuição ao desenvolvimen
to da Psicotécnica? o Prof. Mira y Lopes, Diretor do ISOP, foi alvo d~
expressiva homenagem, em fins de outubro~ por parte de alunos 9
exi;:,ài1ll-nos, amigós e admiradores de sua cultura ~ ()brao Entre outras fp.stivi
dades, comAmorou~se sua IA aula no Brasil~ no auditório do DASP.
Inú-meras pessoas d~ dAstaque, d~ nossa vida administrati va e cultural, a.§.
A
r
•
11
-,..
.
Homenagem 2ó~t~ª - Em meio ao relato de tão consoladoras ocorrenCl.as
da Fundação, não pode esta crônica silenciar o registro de algumas no-tas dolorosas.
Faleceram em
1955:
- Dr. ARMANDO ARRUDA PEREIRA e SENADOR CARLOS ALBERTO LOCIO BITTENCOURT, membros da Assembléia Geral da Fundação Getúlio Vargas;
- Dr. ARTHUR ANTUNES MACIEL eg em princípios dêste ano, o DE
PUTADO EUVALDO LODI, membros de seu Conselho Curador.
- Dro MíRIO AUGUSTO TEIXEIRA
DE
FREITAS, falecido em fevereiro dêste ano, a quem a Fundação tributa especial homenagem, não só pe-lo grandioso acervo de suas realizações ao pe-longo de quarenta e quatro anos de atividade na vida pública, como particularmente pelos inúmeros e relevantes serviços que prestou, desde sua criação, a esta entidade. Educador) engenheiro, advogado, escritor e homem público, Teixeira de
Freitas, desde
1908,
dedicou'=se aos problemas e pesquisas estatísticas,até então inéditas no país, tornando-se depois o idealizador e dinami-zador do plano de cooperação inter-administrativo, de âmbito nacional,
e,que, estruturando e unificando as estatísticas do ensino em todo
país, seria o ponto de partida de tôda a evolução do sistema da
esta-tística geral brasileira, levado a efeito pelo Instituto Nacional de
Estatística, criado em
1934,
transformado depois em Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística, de cuja organização e atividades
parti-cipou com a mais incansável e fecunda atuação. Espírito ativamente
voltado para iniciativas e campanhas de objetivos c!vicos e culturais, Teixeira de Freitas não poderia deixar de prestigiar e colaborar, 'com
a dedicação que sempre caracterizou suas atividades, nessa obra que s~
ria mais um dos elementos atuantes nos padrões culturais do país,a Fun
dação Getúlio Vargas, de que foi um dos criadores,e onde, desde sua
primeira hora, pertenceu ao seu Conselho-Diretor.
As respectivas famílias e
à
memória dos ilustrestributa a Fundação Getúlio Vargas sua mais sincera e comovida gemo
homena-,
•
ÓRGÃOS ADJETIVOS
1.- Superintendência Administrativa
2-
Servico de Relacões Públicas
-SUPERINTENDENCIA
ADMINISTRATIVA
SERVIÇO DO PESSOAL
As atividades de Pe/?soal, no decorrer de 1955» caracterizam.
-se pelo empenho da Administração no sentido de incrementar as boas r~
lações humél1as no ambiente de trabalhoo
O c~amado "inoral de serviço" 9 resulta, não só de estabeleci
mento de condi,ções materiais. satisfatórias para o ex~rc!cio dos
car-gos, mas de adequada integração das ~ssoas na situação de trabalho o
Tal integração não se consegue senão através da atuação coordenada em uma soma de esforços, que se há de aplicar on(ie quer que se discrimine
a função de administração de pessoal~ na direção superior» no órgão e~
pecífico e nas unidades de linha~ notadamente ao nível das chefias im~
d1ataso
Aprimorar o esfô~ço de trabalho a serviço da Fundação
G~tú-110 Vargas, pela identificação dos propósitos individuais com os altos
desígnios da entidade, eis uma das linhas de nossa pol!tica de Pessoa~
como se pretende mostrar ne ate sucinto relat o o
Atividades Assistenciais
Apresentam sensivel nelhoria os serviços que dizem respeito ao confôrto e bem-e star do servidor» tais como o Serviço Médico e o Se!:
viço de Restaurante o Com relação 8,0 primeiro p adotou-se o critério
benigno de facilitarem-se as condições de acesso
à
consulta médica naprópria sede da FoGo Vo, antes restrita aos bolsistas dos cursos da BBAP
e aos casos de urg~ncia. Em ·colaboração com o Serviço Nacional da
Tu-berculose~-estabeleceu-se o contrôle regular roentgenográfico s cujo v~
lor no campo da medicina prevent iva é desne cessárl o realçar» tanto que~
,.., l'IIi A o
por ocasiao de sua aplicaçao p patentearam=S9 t res casos pOSl. ti VO S9 dos
quais dois e stão em tratamento e ump clinicamente curado o
Do arrendamento do Serviço de Restaurante a terceiros~ resu!
taram evidente s vantagensp não só pe lo desafôgo que da medida
decor-reu para os órgãos-meios da FoGoVo 9 como ainda porque melhorou conside
ràvelmente a qualidade dos serviços proporcionadosp para o que concor=
reram as bo as condições materiais com que ficou o restaurante aparelh!!
do, completamente reformado que fôrap pela Supel'intend;nciap em princ!
pios do ano o Estabe 19 ceu-Ee um sistema de almôço subvenc ionado pro~s
....
almoçopa 18 almoçopa
-drão, cujo preço é de Cr$ 20,00, fica por Cr$ 15,00, Cr$ 10,00 e Cr$
5,00, conforme perceba o servidor salário até Cr$ 4 500,00,~ 3 500,00
e Cr$ 1 200,00, respectivamente.
Ajustamento funcional
Têm merecida a atenta.treocupição do Serviço de Pessoal os ci!
,...
,
sos de desajustamentos no serviço, os quais ~e vem saneando atraves
de aconselhamento, transferências e readaptações, sempre ligadas ao a-companhamento ("Follow-up"), ou atra vê s de dispen sa, em último caso.
Estruturação das chefias
Partindo do pre ssupo st o de que a boa administraç ão acoima-se
principalmente em um eficaz sistema de chefia, empenhou-se a
Superin-A • N ~
tendenc1a na e struturaçao de seu quadro de supervisore s s atrave s d o ~
crutamento criterioso de servidores qualificados, dos.quais se exigiu ,
um m:!nimo de formação supe riore Todos os chefes vem sendo submetidos a ,...
um paulatino processo de treinamento e de coordenação horizontal, quer pela participação em cursos especificamente ligados a suas atividades,
quer pela prática constan te de reun ~ões informais, em que os assuntos
são debatidos livre e cordialmente, e as decisões, tomadas em conjunto.
Treinamento
Por outro lado, estabeleceram-se condi ções favoráveis para
A
aperfeiçoamen to d o servidor, merca do incremen to q'L'e assumiram as
ati-vidades de treinamento, no decorrer do exerc!cioe Aos cursos,
minis-trados nas mais das vêzes em regime de colaboração com a EBAP ou com o
Departamento de Ensino, conc orreram os servid ore s, obedecido
invarià-velmente o critério do interêsse do serviçoo
Cursos ministrados
A - Cursos para executivos:
lo Curso de Desenvolvimento da Capacidade Executiva,
profes-sor Lyle Cunningham;
2). Curso de Teoria e Técnica de Organização, professor
Antô-nio Guimarães;
30
Curso de Aperfeiçoamento de Português (em realização),pr2•
19
-B - Cursos para servidores em geral ~
40
Curso de TÁcnica de Arquivo~A
professora Ignez Barros Barreto;
5
o Curso de Organização e Métodos,A
professores Bergamini e Macedo Soares;
60
Curso de Chefia Administrativa,professor Estellita Campos;
7 o Curso de Admini straç ão de Pessoal,
A
professora Beatriz Wahrlich;
8 o Curso de Relaçõe s Pt1blicas,
professor Villa Alvarez;
90 Curso de Administração de Material, professor Victorino Moreira;
10 o Curso de Redação Comercial e Oficial (distribuído em três
turmas, segundo o grau de adian tamen to) ~
,..
professores Maria Helena Montezuma e Rafael Pugliesi;
110 Curso de Bibliografia e Refer;ncia (privativo dos candi-datos ao concurso de Bibliotecário),
professôra Irene Dóriao
Os primeiros frutos da iniciativa animam-nos a intensificar
o desenvolvimento das at~vidades de treinamento, notadamente no que se
refere
à
sua sistematização, que deverá pautar-se no sentido de perfelto entrosamento entre o te or dos cursos ministrados e os característi-cos das categorias fl.mcionais entreinadaso
Concursos
Para proviment o regular das carreiras da FGV, foran plane ja-dos quatro concursos públicos para as categorias de Bibliotecário, Bi-bliotecário Auxiliar, Oficial AdMinistrativo e Auxiliar Administrativo. Foi realiz ado o concurso de Bibliotecário em que se insere veram quinze
candidatos, tpnq,o sido aprovados cincoo Os demais concursos estão em
vias de realizaçãoo
Sistema de Pessoal
es 20 es
-tudos atinentes ao estabelecimento de um Plano de Classificação de Ca~
gos e de um Regulamento de Pessoal, tendo em vista a íntima conexão que
liga os dois instrumentoso Nesta etapa inicial, colaborou conosco o
conhecido técnico de Pessoal, Dro José de Nazaré Teixeira Diaso Pro§.
seguem intensificados os estudoso Contamos atualmente com a
colabora-ção, sob regime de tempo integral, do técnico de administração do IBGE,
Dr. Arthur Martins Bahienseo Esperamos concluir os trabalhos em março
do corrente ano o
SINTESE DAS ATIVIDADES
DO
SERVIGQ DE PESSOALEM 1922
OCORRÊNCI AS Nl1MERO
1. MOVIMENTAÇl0
-Admis sOe s •• C) • ,. • o • • • o • o • • o o ,. o • • o ,0 o o • • o • o . . . o 47
-Demi s soe s o o o • • • o o • o o • o • • o o • • (I o G o o • " o o • • • • • • • • • • • • o o " o • • • • 59
Férias" o o o o o o o . " o o • • • O"., C) • • • fi • • " o o CI O" • • • • • • • • • • • • • e " " o " . o 265
Licenças~ Para tratamento de saúde oooooeo •• o.o.oooooo.oo 29
Por motivo s di ve rsos • o • o .. o • o o. o •• o • o • o o o o ., o • • o 18
Faltas ao serviço por motivo de doença. o H o • • • • o o e . o o • • • o 152
2. CONCURSOS
Planejados Realizados
3. TREINAMENTO
0 0 . 0 0 0 • • 0 . 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 . 0 0 0 0 0 0 . 0 0 • • • 0 • • • • 0 0 • • 0 0
0 0 0 0 . 0 0 0 0 0 G O O O . O O O O . O O O O O Q l O O O O O . O • • • · · 0 0 • • 9 . 0 0 0
122 servidore s partícipes de diversos cursos, a saber:
4
1
~
Curso de- Bibliografia e Referencia ••• o • • o o • o • • 5
Cur so de Té c nic a de Arquivo o~' o • o • • • o • • • o • o o o o • 9
Cursos avulsos da EBAP:
1 A S eme st re o o o " (I ti o C o o • o (t o o o I) • o • • • • ô o o ., " " • 6
2,2 seme stre o o • " o • o C) o o o o • o . . . . o • • • • o • • o (I o • o 11
Cur so de De senv 01 vi men to da Capacidade Execut
i-va • o o • o o • o o" e o o • e c • • o • (I o o • • • o e • e o o • • • • o • • o o o • 7
Curso de Redação""Comercial e Oficial ••.•.•.••• 53
Curso de Portugues (~ra executivos)
o •.. o...
20Curso de Organização (para executivos) ••.••
o..
214.
ATIVIDADES ASSISTENCIAISServidores beneficiados pelo IAPC
.0...
105.
SERVIÇO MiDICOExame s c lín ico s • () • o o • o • • e (> • • (I e (I o • (I o o G • • • • • • • • o e " Cl • o • CI • • • o
Exame s assess1rios do di,agnó~ico ••• o • • • o . . . .
Exame~ radiologicos de controle •••
000 ... 0 .•.•••.•...•
Injeçoes~
Int ramusc ula re s • o • • • o o o • o • " . . . " • " • o • • • • •
Bndovenosas • o • • • (t • • • " • • (t • • • • • • • • • • • • • • • • o o • • e o
C'UI"a ti vo ~ o., e G • • • • • • • • • • • • • • • o • OI • • • o o • • • o • • • o • • • • e o (I • ., • • • e
Ein bro C ac; 2e s •• o e • • o o . o • o • • o o • o • G o • • o • • o • • • • • • • • • • • • e o . • • • •
Inst i 1~ oe 5 o (I • o • e • • • • • • o " • • • o • • o • e o • o • • • • • • • • • • • e • o li) " • o • •
Aplicaçoes de infra-vermelho ••••••••• o o • • • • o • • • • • • H • • • • o
Pequenos distúrbios nedicados ••• 0 • • • • • • • • • • • • • • • • 0 0 • • • • • •
IJllIOTECA MAHIO HtNHIUUE SllVlfri'4~EN
FUNDACÃO GETULIO VARGAS
324
92
325
964
63312
52
274
152
971
•
OCORRÊNCIAS
6.
PAGAMENTO DO PESSOAL,..
Folhas de pagamento . . . . Envelope s".,de pagamento . . . . Autorizaçao de pagament os ...••• Serviços extraordinários ..•.•...•.•••...•...•....
7.
CONTRÔL~ DO PONTOEm • lssao_ e car oes e ponto N d t- d A •••••••••••••••••••••••••••••
Confecçao de fichas de controle mensal •..•...••..•.•
8.
ROTINA ADMINISTRATIVA21
-NtlMERO
153 3 072 671 147
1 230 160
Guias de Recolhimento ao IAPC •..•...•.•...••••.•.• 24
Fichas de Registo de servidores .•...••.•...• 55
Guias de Exame Médico .. o " • • • • • • • • • • o • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • • 50
Guias de Exames Psicotécnicos ..•.•••...•••••••.••.•..
58
Carteira~ profissionais anotadas •...••.••••••••••••• 150
Requisiçoes de material emitidas •.••...•...••••.•.•.• 166
SERVIÇO DE MATERIAL
Movimento do Almoxarifado
Foi pronunciada a atividade do Serviço de Material no exercí
cio de 1955. As "Nota~ de Entrada" ~ emitidas neste período, atingiram
o total de Cr$ 3
771
433,10, e o material d~stribuído aos diversosre-quisitantes alcançou a elevada soma de Cr$ 3 714 470,90.
Política de compras
Tôdas as compras obedeceram a rigoroso regime de coleta de
'"
.
preços e concorrenCla.
Almoxarifado
Inclui-se no Plano de Trabalho para 1956, a ampliação do
Al-moxarifado, com a ocupação da área livre contígua ao mesmo. Esta medi
da será de grande valia para o Serviço de Material, que poderá assim
dispor de meio para armazenàr, em melhores condições, o material de
consumo da Fundação.
22
-Reorganização dos serviços
Está sendo levada a efeito~ pelo Centro de Assistência Técni
ca em Administração~ a reorganização dos serviços dos diversos setores
da Superintendência; o Serviço de Material, por intermédio de seus fug cionários, tem contribuído para que se concretize esta medida de
pro-veito geral.
Inventário de
1255
o
inventário, relativo ao exercício de1955,
apresentou umestoque no valor de Cr$ 1 133 947,40.
Saliente-se o interêsse e o espírito de colaboração de todos
~ ,
os servidores da FGV para que a entrega deste inventario se efetuasreno
prazo prefixado.
,..
Finalizando este brev~.relato~ anexa-se um mapa representati
vo do que foi o movimento de requisições de material de consumo e
~L
EM 1955.
CiRO NOVFME}(C DEZEVSI,C TOTAIS DF 1955
RFQUISITANTE0
~-9
PERMA· COI'\SUMOPERMA-NENTE /ü_/IITE CONSH,O
PE.RMA·
NEN1E CONSUMO Pl"MAN~:NTE TOTAL
Presidência 57,1
-
-
--10052.8 :"/.1 1.109.9
Direção Executiva - 1.486,5
-
10,41!J.4-6101112.2 6 • .368. O 67.780.2
Conselho Diretor -
-
r - - - --
I - - --190.0
-
190.0- - -
-Super i ntendênc i a
-
2.36,6 - 140.8-2.968.9 1.918.0 4.886.9
-
-S. Contab i 1 idade - 1.142,1;
-4".382.7
-
28.867,5 21.9.36,0 50.80.3.5Tesouraria - 113.6 - B2,5
-
2.4511,71150.0 2_.904.7
patrimônio
-S.
-
12,088,2 580200,051.. 214.3 9CfJ \) 267.271.4 68.457.1 .3.35.728.5
S. Pessoal ti.779,4 500.) - <;~1Ç" L - 12.268,0 6.779,4 19.074.4 S. Material
-
202,2 ;;.000,0 1 ,41,~. 1; - 6 • .397,2 }.OOO,O9 • .397.2
-S. Comun icações 5.153,0 971,5 4 • .382,4 }.473.4 - 3li.244,7 9.5.35.4 U.3.78C.1 S. Mecanização - 7.%2,4
-
5.243"h - 59.152.6 140.000.0 196.152.6 S. Publ icações 1.500.0 1.200,:;-
L10],b-
lY.174.11 10.144,0 29 • .316.4 Ambulatcfrio-
6Y.3,9-
739. o-
10.100,1 70,0 10.170.1 Restaurante-
-
-
-
- 129.838,9 289.862.5 419.701.4 Dep. de Ensino/DG 174.0 1. 77,3,0-
;;,37tJ.1 L850,0 26.976,3 16.990,5 4.3.966.8Seco Geral dos Cursos - 7.66b.8 - 5.458,7 - 4:i.S14.8 ,3.094.0 48.608.6
Esc. Téc. de Comérc io
-
4,,6&4.1-
lL389,8-
56,2.37.8 36. tl}5.0 92.772.6 Cursos Avulsos - --
-
-
10.919,3-
, 10.919.3 Cursos Subvenc ionados - - - 125,8 - 309.7-
.309.7, .D.P.C.P.
-
20.140,0 - 3·,1129.2-
:'.3 • .313.7-
33.313.7S. de Rel. públ icas - 2.690,6 - 5.,292,5 810,,0 37.054.0 1. 752.1 .36.602.1
I.B.R.A./DG
-
169,4 2.274.6 7,,717,.0-
11. 017 • .3 4.434,6 15.451.9- - - -I--
-C.A.T.A. - 8,522.2 3·640,0 28.330 .. 8 U,,290,O 120.565.1 187.666,0 .308.231.1
-E.B.A.P./DG 5.200,0 50,233,4 .380,0 68.905,4
-
436.867.7 225.252.1 662.119.8---
-E.B.A.P./Secretaria
-
--
-
5.2.39,0 53.816.9-
5.3.816,9' - -- - - - -1 - - - -- - - - --_._~-~
B iol ioteca 7.176,0 1.19ll ,)
-
2.:3.39,2-
20 • .314.6 7.233.1 27.547.6Rev. Direito Administ
-
641,,9-
L12!J, O-
28.87.3.)-
28.873 • .3I.B.R.E./CD
-
6,795,9-
555,1 500,0 26.577,1 6.597,1 .33.174.2
-Equ i pe Renda Nac ional - 1.41,5.4 116,275,0 735, ~ 990,0 11.140.9 119.480. O 1.30.620. 'i
S. Estat. e Economet.
-
241,1 - 191,2 - 4.631. b-
4.831. ÓCent ro Est. Fiscais
-
L016,8-
286,9 L 7!.)O,U 4.206.6 1.150.0 5.956.61 - - - -
I--Centro Est. Sociais
-
157,1 - 21,(),5 - ~.101 • .3-
5.101.3C.A.C.E.
-
4.4)6.3 1.;;75,0 1(,,:;51,8 - 110.815 • .3 l.3]S. O 112.190 • .3--- --1 - - - -
!---Rev. Bras.Economia
-
995,,1--
942.9 - 4.1.57. li-
4.457,4- - r - -
---'.S.O. P. - lt> 18:i.O - 17.234 ,) GOO"O 149.)97 • .3 32.9.34.8 182.3.32.1
r--I.
I Col. Nova Friburgo - -
-
36.19:; ,I. - ):;G,ij67.0-358.467.0
1 - - - 1 - -
-I E.A.E.S.P. - - - --
-
1. 805. O-
1. 805. Ú--
--O.Ii.S. P. - - - [ .. co'-'.3 - 9.058 • .3
-
9.0~8.3I,
_ _ _ _ o
1--- -
_.-111 C.B.O.C.
-
-. -- - - 20.809.9-
20.809.9Devedores Diversos - - - lú.6:JO,8 - 50.240.7
-
50.240.7--Serv idores
-
480.6 - L102,0 - 236.716.8-
236.716,8T O T A
,
S 26.0.39,5 1Ó5.294,51191,52:,0.310.453,1 11.690,0 2.510.799.111. 203.671.a1
3 ' 714.1170.9SERVIÇO DE PATRIMÔNIO
o
mais novo órgão da Superintendência, com inquficientepes-
I"-soaI especializado,podA apenas» no exercíclo de 1955, lançar as bases
'" de um programa de açao.
Além de suas atribuições e rotinas, o Serviço de Patrimônio
coordenou e superintAndeu as atividades das seguintes seções: Comunic~
ções, PUblicaçõAs, Mecanografia e Zeladoria. Assim, considerando-se a
multiplicidade e a hoterogeneidade dêsses quatro órgãos que agora lhe
, . " , . . , , ; . .
estao subordinados, tem-se a impressao de que, apos tal experiencia,
sua nomenclatura e natureza não mais condizem com
a~
efetivasatribui-ções do atual sArviço de Patrimônio. _Entretanto, esta nova orientação
administrativa, dada em 1955 ao Serviço de Patrimônio, não tem caráter
definitivo, nem mesmo foi sancionado_por ato formal da Direção Executi
va; foi a título
precário~
num esfôrço op0rtuno da Superintendência daFundação, no sentido de experiência de descpntralização dos serviços
auxiliares sob sua jurisdição.
Nestas condições, providenciou o Serviço de Patrimônio, em
• ~
I"-entendimentos com a Superintendencia, que o Centro de Assistencia Téc-nica em Administração (CATA), colaborasse no reexame dessa situação e na reorganização futura de tais serviços, cujo desenvolvimento está a exigir um planejamento conjunto, com objetivos de integração, eficiên-cia e descentralização das atividades-meio da Fundação Getúlio Vargas.
SERVIÇO
DEPUBLICAÇOES
O movimento geral de wmdas no exercício de 1955 -
incluin-do-se assinaturas ~ novas e renovadas~ vpndas avulsas e receita proveni
ente de anúncios até novembro sup~ou o de 1954, como se observa
do seguinte confronto:
1- Receita de assinaturas novas
2- Receita de assinaturas renovadas
3 - Receita de vendas avulsas
~
.
4 - Receita de anunClOS - edo Nac.
contratados - ed. Inter.
5 - Recei ta de anúncios - edo Nac.
publicados - ed. Inter.
1ill
r4
292 399,7
592 922:13
687 263,9 1 976 267,0 510 218,0 1 173 737,9 439 590,6
1954 Diferenç!, .
CR$ CR$
293 683 ,1 1 283,4
387 455,8 + 205 466,5
328 962,8 + 358 301,1
1 824 146,5 + 152 120,5
569 162,5 58 9M.,5
972 748,4 + 200 989,5
24
-I - As e specificações ~ r~lati vas ao volume e
à
receita, dasassinaturas~ novas e renovadas, bem como d~ vendas avulsas, são as
se-guintes:
1 - Assinaturas Novas
Conjuntura 3conômica (Português) . 0 0 0 . ' 0
Conjuntura Econômica (Inglês) , ' 0 0 0 C o , . C 0
Revista Brasileira de Economia .. 0 0 ' o ç',,,
Revista de Direi to Administrativo o, o'" "
Arquivos Brasileiros de Psicot~cnica < 0<'
Bibliografia Econômico-Social ... .
TOTAIS O O O O < l l G ) O O O O Q O , . O L l C O O
2 - Assinaturas Renovadas
Conjuntura Econômica (Português) O " o , , , • o
" " )
Conjuntura Economica (Ingl~s ... c n ' u
Revista Brasileira de Economia ... .
Revi sta de Dire.i to Administrativo o o " 0 " ,
Arquivos Brasileiros de Psicotécnica " ,
Bibliografia ~conômico-Social ...• 0 0 c O o o
TOT AI S o o o o o (I o o. • • '" • • • " \.. o Ü
3 -
Vendas AvulsasConjuntura Econômica (Português) o o " " o o o
Conjuntura Econômica (Inglês) •• 0 0 . ( > 0 0 0 0
Revista Brasileira de Economia ..•.. , o n u
Revista de Direito Administrati vo .. c' o • o •
Arquivos Brasileiros de" Psicotécnica o , .
Bibliografia Econômico-Social •...
Estudos (Publicações avulsas) .•• 0 0 . 0 0 0 0
Outras publicações ...•• 0 • • • • • • • • • • 0 • • 0 .
"TOT AI S g o Q o • • • • • • • o • • • • G o
Volume
926
343
249
374
130
7
2 039
VQ.lume
1 755
406
510
975
131
13
3 790
Volume
10 495
1
311
822
4 310
902
191
632
14 113
32 776
Cr$
132
389~2066 907,70
19
022~3033 613
j30
7 091,60
375,60
292 399,70
Cr$
272 033,00
82
206~8040 641
~60189
454~607
876~70709~60
592
922~30Cr$
146 641910
16 768,50
23 484,80
241
967~8015 122,50
1 032,10
20 007,00
222 240,10
687 263,90
Nessas importâncias estão inc,luídas as comissões de
correta-gemo
11 - Corretagem
Também o serviço de corretagl=lm melhorou senslvelmente,graças
ao empenho desta seção neste sentido, e à desenvoltura do angariamento
,
25
-1 - A despesa geral com os serviços de corretagem, atingiu, no exercí-cio findo, o expressivo montante de Cr$ 1 129 009,40.
2 - Particularment~, a despesa de corretagem relativa ao angariamento
de publicidade para "Conjuntura Econômica" é a seguinte:
Desc.de Agências Comissões Totais
Edição Portuguêsa Edição Ing1êsa
Cr$ 197 584,00
Tt 57 127,00
Cr$ 513 534,10
" 194 657,40
Cr$ 711 118,10
Tt 251 784,40
"
3 - Em
quadro anexo, segue o movimento das agencias nos Estados.lI! - Intercâmbio e Correspondência
1 - No exercício de 1955, foram expedidas pelo Serviço de Publicações
176 581 exemplares das diversas publicações da
FGV,
enquanto queem 1954 foram expedidas 112 277.
"
2 - Nest~ período, estabeleceram-se 19 intercambios, conforme a discri
minação:
Conjuntura Econômica (Português) ... 4 Conjuntura Econômica (Inglês) ...• 5
Revista Brasileira de ~conomia ..•••.. 5
Arquivos Brasileiros de Psicotécnica . 5
3 -
Foram, ainda, redigidas e expedidas por êste Serviço:Cartas . . . . Circulares (Externas) •...• Circulare s (Internas) ....••...•..•
Recibos • • • • • • • • • e , • • • • • • • • • • • • • • • •
Faturas . . . .
983 5 878 117
2 412
EXPEDIÇAO DE PUBLICAÇÕES
Período: 12 de janeirD é1 31 de d~zembro de 1955
PUBL~~~-M ~ S
I
C • E •
=-1
1
C • E o
I
--~~
..
E S
I
R.B.EQ R.D.A.(Port.) (Tngl.) i
A.B.F. B.E.S.
I
TOT AISiDIV~!lSAS
Total do 12 semestr~ . . . . • . .
38 342
Julho . o • • CI ~ • • " o • o .(.. • fi * ~ 'o) ~ 6 • ~ 667
1 '"
Ag o st o O \ } 8 . ; ' 1t o o • • ti {) & • • !C • e e .. •
6 874
SeterIlbro . c oj • " • 00 .. q <li '" .. ~ • fiO " 11
739
1I
I
Outubro e c (I o • " e o o "" • Co • ~ • • 8 o • CI
937!
!
Novembro . . . <11 • • • • • • • • • • • 5 455
Dezembro • • • • • • u • • • • • • s • • • • •
6 037
L
-
I---+---~--I
8 4891
I
f
1
960!
1 5841
1
8531 744
1
4194 839
2
l}42
245
'7'71
I I i
!
\
104\
38 5\
4 680
2 296
190
I
2
468\
2
4811
3971
2 426\
01
59~
1
474
f.)q! , / !
3231
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13
2 \1 690
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15
07~5
5406 2151 12 178
4
332
4. 'i ..
"r:;
'--.. ,:3 4-hl!
!
25 4221
983
10
31
200
9991
-
I
1 291114 699
20 311
9
030
35
210
Si 613
.
I
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II
_---4---4-+~j_1
-
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-
II
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TOTAIS . . . 70 051 18 0}2 8 1951 .
~
712 6 021I
1 6901 59880L
176 581-..
MOVIMENTO DE VENDAS NOS ESTAOOS
Período: 1Q de janeiro a 31 de dezembro de 1955
V E N D A S
AGENTES ,
ASSINATURAS AVUISOS COMISSÕES LIQUIDO , ANUNCIOS ,
1) são Paulo
Reyna1do N.Marques
C .E. (Português) 400 057,0 227 907,1 165 199,2 462 764,9 LRJ 710,0
C .E. (Inglês) 53 019,
°
3 238,8 13 851,2 42 406,6 92000,02) Rio G. do Sul
Org. Sulina de Repr.
-
43 929,0 15 375,2 2R 553,8-3) Paraná
João A. Vecchione 4 025,0 7 802,0 4 328,8 7 498,2
-4) Bahia
Guilherme Bittencourt 32 050,0 74 169,0 46 863,3 59 355,7 14000,0
5) Ceará
A.F. Montenegro 5 450,0 19 319,0 8 335,2 16 433,8
-6) Pernambuco
Almir Vigiano Antunes 8 970,0 41 139,0 17 368,7 32 740,3
-7) Santa Catarina
Francisco S. Pereira 8 995,0 12 124,0 7 128,0 13 991,0
-8) Paraíba
,
.
1 835,0 5 608,0 2 281,1 5 161,9
Jose D. NaSC1mento
-9) Pará
,
2 170,0 661,0 1 509,0
Jose Lancry
-
-TOTAIS 516 571,0 435 235,9 281 391,7 670 415,2 281710,0
PUBLICIDADE
COMISSÕES E ,
' DESCONTOS LIQUIDO
63 09~\ 5 120 611,5
32 200,0 59 800,0
-
--
-4 900,0 9 100,0
-
--
--
--
--
-100 198,5 189 511,5
,
LIQUIOO DA
FGV
583 376,4 102 206,6
28 553,8
7 498,2
68 455,7
16 433,8
32 740,3
13 991,0
5 161,9
1 509,0
859 926,7
l\)
-.J
28
-SERVIÇO DE
MECANOGRAFIA
~
Embora em 1955 se tenha melhor reequipado este Serviço,
en-tretanto, pelo aumento progressivo das atividades gráficas da Fundação
~ ~
Getúlio Vargas, a Mecanografia nao atingi~ ainda a suficiencia que
de-la se requer e espera.
Recebeu esta Seção, em fins de 1954j como doação das Nações
Unidas, por intermédio da EBAP, que mais se utiliza de seus serviços,
as seguintes máquinas: uma Multilith 2 066 J uma Multilith 1 250, uma
Multigraph 50, várias fontes de tipos, acessórios para a Multigraph e
~
alguns milheiros de chapas Duplimat. Este mate~ial veio aumentar
sen-sivelmente o rendimento e a qualidade dos serviços da Mecanografia, cy
ja maior deficiência atual é de insuficiente pessoal especializado.
O quadro abaixo fornece o montante de serviços e
material,u-tilizados pelos vários órgãos e Seções da Fundação, no exercício de