• Nenhum resultado encontrado

1 03 a 29 vidas Empresarial PME

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "1 03 a 29 vidas Empresarial PME"

Copied!
12
0
0

Texto

(1)

Faixa

Etária Exato QC | 03 a 29 vidas Exato QP | 03 a 29 vidas Clássico QC | 03 a 29 vidas Clássico QP | 03 a 29 vidas

Acomodação Enf. Apto. Enf. Apto.

Abrangência Nac. Nac. Nac. Nac.

Coparticipação Não Não Não Não

0 a 18 R$ 232,00 R$ 259,25 R$ 258,30 R$ 297,03 19 a 23 R$ 290,00 R$ 324,06 R$ 322,88 R$ 371,29 24 a 28 R$ 359,60 R$ 401,83 R$ 400,37 R$ 460,40 29 a 33 R$ 399,16 R$ 446,03 R$ 444,41 R$ 511,04 34 a 38 R$ 427,10 R$ 477,25 R$ 475,52 R$ 546,81 39 a 43 R$ 495,44 R$ 553,61 R$ 551,60 R$ 634,30 44 a 48 R$ 592,25 R$ 661,79 R$ 659,38 R$ 758,24 49 a 53 R$ 694,12 R$ 775,62 R$ 772,79 R$ 888,66 54 a 58 R$ 826,35 R$ 923,38 R$ 920,01 R$ 1.057,95 59 ou + R$ 1.391,99 R$ 1.555,43 R$ 1.549,76 R$ 1.782,12

Procedimento Exato QC | 03 a 29 vidas Exato QP | 03 a 29 vidas Clássico QC | 03 a 29 vidas Clássico QP | 03 a 29 vidas

Consultas Médicas R$67,50 R$67,50 R$90,00 R$90,00

Tabela de Reembolsos Ver Tabela Ver Tabela Ver Tabela Ver Tabela

Faixa

Etária Especial 100­R1 QP | 03 a 29 vidas Especial 100­R2 QP | 03 a 29 vidas Especial 100­R3 QP | 03 a 29 vidas

Acomodação Apto. Apto. Apto.

Abrangência Nac. Nac. Nac.

Coparticipação Não Não Não

0 a 18 R$ 328,81 R$ 343,60 R$ 396,54 19 a 23 R$ 411,01 R$ 429,50 R$ 495,68 24 a 28 R$ 509,65 R$ 532,58 R$ 614,64 29 a 33 R$ 565,71 R$ 591,16 R$ 682,25 34 a 38 R$ 605,31 R$ 632,54 R$ 730,01 39 a 43 R$ 702,16 R$ 733,75 R$ 846,81 44 a 48 R$ 839,36 R$ 877,12 R$ 1.012,28 49 a 53 R$ 983,73 R$ 1.027,98 R$ 1.186,39 54 a 58 R$ 1.171,13 R$ 1.223,81 R$ 1.412,40 59 ou + R$ 1.972,77 R$ 2.061,51 R$ 2.379,19

Procedimento Especial 100­R1 QP | 03 a 29 vidas Especial 100­R2 QP | 03 a 29 vidas Especial 100­R3 QP | 03 a 29 vidas

Consultas Médicas R$153,00 R$180,00 R$270,00

Tabela de Reembolsos Ver Tabela Ver Tabela Ver Tabela

Faixa

Etária Executivo­R1 QP | 03 a 29 vidas Executivo­R2 QP | 03 a 29 vidas Executivo­R3 QP | 03 a 29 vidas Prestige QP | 03 a 29 vidas

Acomodação Apto. Apto. Apto. Apto.

Abrangência Nac. Nac. Nac. Nac.

Coparticipação Não Não Não Não

0 a 18 R$ 681,69 R$ 729,41 R$ 818,03 R$ 1.099,08 19 a 23 R$ 852,11 R$ 911,76 R$ 1.022,54 R$ 1.373,85 24 a 28 R$ 1.056,62 R$ 1.130,58 R$ 1.267,95 R$ 1.703,57 29 a 33 R$ 1.172,85 R$ 1.254,94 R$ 1.407,42 R$ 1.890,96 34 a 38 R$ 1.254,95 R$ 1.342,79 R$ 1.505,94 R$ 2.023,33 39 a 43 R$ 1.455,74 R$ 1.557,64 R$ 1.746,89 R$ 2.347,06 44 a 48 R$ 1.740,19 R$ 1.862,00 R$ 2.088,23 R$ 2.805,68 49 a 53 R$ 2.039,50 R$ 2.182,26 R$ 2.447,41 R$ 3.288,26 54 a 58 R$ 2.428,02 R$ 2.597,98 R$ 2.913,64 R$ 3.914,67 59 ou + R$ 4.090,00 R$ 4.376,30 R$ 4.908,03 R$ 6.594,26 Procedimento Executivo­R1 QP | 03 a 29

vidas Executivo­R2 QP | 03 a 29vidas Executivo­R3 QP | 03 a 29vidas Prestige QP | 03 a 29vidas

Consultas Médicas R$337,50 R$427,50 R$571,50 R$810,00

Tabela de

Reembolsos Ver Tabela Ver Tabela Ver Tabela Ver Tabela

REDE CREDENCIADA 1­ Exato QC

Tabela SulAmérica Compulsório | Tarifa

1 ­ 03 a 29 vidas ­ Empresarial ­ PME

Referência: March/2017 ­ Taxa de Inscrição: 2,38% de IOF (Imposto Mensal)

PME

Reembolsos

PME

Reembolsos

PME

Reembolsos

(2)

HOSPITAIS CENTRO • Dayclinic Assist. Médica E Hospitalar ­ H • Hosp. Bandeirantes ­ H/PS • Hosp. Beneficência Portuguesa (São Joaquim) ­ H/PS • Hosp. Do Câncer AC Camargo ­ H • Hosp. Igesp ­ H • Ins. Do Cancêr Arnaldo Vieira De Carvalho ­ H ZONA SUL • Casa De Saúde Nsa. Sra Do Caminho ­ H/PS • Cto. De Tratamento Bezerra De Menezes ­ H • Clinisul ­ Serviço Médico Zona Sul ­ H/PS • Clin. Infantil Sta. Isabella ­ PS • Clin. Médica Sta. Cruz ­ PS • GRAACC (Transplante De Medula Óssea Infantil) ­ H • Hosp. Alvorada ­ Moema ­ H/PS • Hosp. Da Cruz Vermelha (H. Defeitos Da Face) ­ H/PS • Hosp. Da Luz ( Antigo Hosp. Alvorada Sto. Amaro ) ­ H/M/PS • Hosp. Do Rim E Hipertensão ­ (Transplante Renal) ­ H/PS • Hosp. Dom Antônio Alvarenga ­ H/PS • Hosp. E Mat. Vidas ­ H/M/PS • Hosp. Jabaquara ­ Rede D'or ( São Luiz ) ­ H/PS • Hosp. Paulista De Otorrinolaringologia ­ H/PS • Hosp. Ruben Berta ­ H/PS • Hosp. Sta. Cruz ­ H/PS • Hosp. Sta. Paula ­ H/PS • Hosp. Sta. Rita ­ H/PS • Hosp. São Paulo ­ H/M ZONA NORTE • Hosp. De Olhos De São Paulo ( Santana ) ­ H • Hosp. Nipo Brasileiro ­ H/M/PS • Hosp. Presidente ­ H/M/PS • Hosp. San Paolo ­ H/M/PS ZONA LESTE • Hosp. Aviccena ­ H/PS • Hosp. Cema ­ H/PS • Hosp. Central De Guaianazes ­ H/M/PS • Hosp. E Mat. Oito De Maio ­ PS • Hosp. Independência ­ H/M/PS • Hosp. Jardim Helena ­ H/M/PS • Hosp. Mun. Prof. Dr. Waldomiro De Paula (H. Itaquera) ­ H • Hosp. Sta. Marcelina ­ H/PS • Hosp. Sta. Virgínia ­ H/PS • IBCC ­ Ins. Brasileiro De Controle Do Câncer ­ H • PoliClin. Iguatemi ­ H ZONA OESTE • Casa De Saúde Nsa. Senhora De Fátima ­ H/PS • Hosp. Albert Sabin ­ Lapa ­ H/M/PS • Hosp. Das Clin. S ­ H/PS • Hosp. Itatiaia ­ Lapa ­ H • Hosp. Metropolitano ­ Clínico Cirúrgica ­ H/M/PS • Hosp. Portinari ­ H/M/PS • Hosp. Saint Paul ­ H • Incor ­ Ins. Do Coração ­ H/PS ABC Diadema • Hosp. São Lucas ­ Diadema ­ H/PS LITORAL Santos • Hosp. São Lucas ( Santos ) ­ H São Vicente • Hosp. Ana Costa M Rondon ­ São Vicente ­ H/PS Ubatuba • Sta. Casa De Ubatuba ­ H/M/PS OUTRAS REGIÕES Barueri • Hospitalis ­ Núcleo Hospitalar De Barueri ­ H/M/PS Caieiras • Hosp. De Clin. S Caieiras ­ H/M/PS Carapicuíba • Hosp. Alpha Med ­ H Embu • Grupo CPR ­ Embu Das Artes ­ H Franco da Rocha • CEAM ­ Franco Da Rocha ­ PS Osasco • Hosp. Cruzeiro Do Sul ­ Osasco ­ H/PS • Projeto Criança PS ­ PS Taboão da Serra • Semear Gestão De Serviços Hospitalares (Hosp. Family) ­ H/M/PS INTERIOR Atibaia • Hosp. Albert Sabin ­ Atibaia ­ H/M/PS • Hosp. Novo Atibaia ­ H/M/PS Barretos • Hosp. São Jorge ­ Barretos ­ H • Sta. Casa De Mis. De Barretos ­ H/M/PS Bauru • Hosp. E Mat. Maria José (Antigo Prontocor) ­ H/PS Boituva • Hosp. São Luiz ­ Boituva ­ H/M/PS Bragança Paulista • Hosp. Universitário São Francisco ­ Bragança Paulista ­ H/M/PS Campinas • Hosp. Madre Theodora ­ Campinas ­ H/M/PS • ICC ­ Hosp. E PS. Do Coração (Botafogo) ­ PS • Ins. Penido Burnier Oftalmologia ­ Campinas ­ H/PS Cerquilho • Sta. Casa De Cerquilho ­ H/M/PS Cosmópolis • Hosp. Beneficiente De Sta. Gertrudes ­ Cosmópolis ­ H/M/PS Franca • Hosp. São Joaquim ­ Franca ­ H/M/PS Indaiatuba • Hosp. HAOC ­ Augusto Oliveira Camargo ­ Indaiatuba ­ H/M

(3)

Ribeirão Pires • Hosp. Ribeirão Pires ­ H/M/PS Santo André • Hosp. São José Do ABC ­ H • Hosp. E Mat. Bartira ­ H/M/PS • Hosp. E Mat. Dr. Christovão Da Gama ­ H/M/PS São Bernardo do Campo • Espaço Aberto Hosp. Dia ­ H • Hosp. IFOR ­ H/PS • Hosp. São Bernardo ­ H/PS São Caetano do Sul • Hosp. Beneficiência Portuguesa (Nsa. Senhora De Fátima) ­ H/PS • Hosp. E Mat. Central ­ São Caetano ­ H/M ALTO TIETÊ Arujá • Hosp. AMA Arujá ( Hosp. Ipiranga ) ­ ­ H/M/PS Guararema • Sta. Casa De Guararema ­ H/M/PS Guarulhos • Hosp. Stella Maris ­ Guarulhos ­ H/PS Mogi das Cruzes • Biocor ­ Mogi Das Cruzes ­ H/PS • Hosp. E Mat. Ipiranga De Mogi Das Cruzes ­ H/M/PS • Hosp. Mogi Dor ­ (Atual Mogi Mater) ­ H/M/PS • Hosp. Nsa. Senhora Aparecida ­ H • Hosp. Santana ­ Mogi Das Cruzes ­ H/M/PS LITORAL Caraguatatuba • Hosp. Stella Maris ­ Caraguatatuba ­ H/M/PS Cubatão • Hosp. Ana Costa ­ Cubatão ­ H/PS Guarujá • Hosp. Ana Costa ­ Guarujá ­ H/PS Praia Grande • Hosp. Ana Costa Pres Kennedy ­ Praia Grande ­ PS Santos • Casa De Saúde De Santos ­ H/PS • Hosp. Ana Costa Dr Aloísio Fernandes ­ Santos ­ H/M/PS • Hosp. E PS. Infantil Gonzaga ­ H/PS H/M • Hosp. Sta. Ignes ­ Indaiatuba ­ H Itapira • Fundação Espírita Américo Bairral ­ H Itatiba • Hosp. Sirio Libanês De Itatiba ­ H/M/PS • Sta. Casa De Mis. De Itatiba ­ H/M/PS Itu • Hosp. Nsa. Senhora Da Candelaria ­ Itú ­ H/M/PS • Hosp. São Camilo ­ Itu ­ H/M/PS Jacareí • Hosp. De Clin. S Antônio Afonso (Medical Center) ­ Jacareí ­ H/M/PS • Sta. Casa De Misericordia De Jacareí ­ H/M/PS Jundiaí • Hosp. Paulo Sacramento ­ H/M/PS • Hosp. Pitangueiras ­ Jundiaí ­ H/M/PS Porto Feliz • Sta. Casa De Mis. De Porto Feliz ­ H/M Registro • Hosp. São João ­ Registro ­ H/M/PS São José dos Campos • Hosp. E Mat. Atoninho Rocha Marmo ­ H/M • Hosp. Pio XII ­ São José Dos Campos ­ H/PS • Hosp. Policlin ­ São José Dos Campos ­ H/M/PS • Hosp. Prontil ­ São José Dos Campos ­ H/PS • Hosp. Vivalle ­ São José Dos Campos ­ H/PS • Ins. Chui ­ São José Dos Campos ­ H • Orthoservice ­ São José Dos Campos ­ H/PS Sorocaba • Hosp. E Mat. Samaritano ­ Sorocaba ­ H/M/PS • Hosp. Evangélico ­ Sorocaba ­ H • Hosp. Modelo De Sorocaba ­ H/M/PS • Hosp. Sta. Lucinda ­ Sorocaba ­ H/M Taubaté • CardioCto. Cto. De Diag. De Taubaté ­ PS • Hosp. Regional Do Vale Do Paraiba (São Camilo) ­ Taubaté ­ H/PS Tietê • Sta. Casa De Mis. De Tietê ­ H/M Valinhos • Hosp. E Mat. Galileo ­ H/M/PS • Sta. Casa De Mis. De Valinhos ­ H/M/PS Votorantim • Hosp. Sto. Antonio ­ Sanamed Votorantim ­ H/M LABORATÓRIOS CENTRO • CDB Centro de Diagnóstico Brasil • Delboni Auriemo Medicina Diagnóstica • Laboratório Campana • Laboratório Uddo • Lavoisier Medicina Diagnóstica • Mello Laboratório Médico de Análises • Schmillevitch ZONA SUL • A+ Medicina Diagnóstica • Bioquímico Medicina Diagnóstica • Cimerman Análises Clinica ZONA LESTE • Crya • Nasa Laboratório • Rhesus Medicina Auxiliar ZONA OESTE • Allmed Laboratórios de Patologias Clínicas • Digimagem Medicina Diagnóstica ABC Rio Grande da Serra • Medical Imagem

(4)

• Cura • Laboratório Locus • Laboratório Pathos • Omni Laboratórios • Radioclínica Tadao Mori • Salomão & Zoppi Med. Diagnóstica Santo André • Slab Serviços Laboratoriais São Bernardo do Campo • Tecnolab Análises Clínicas ALTO TIETÊ Guarulhos • IMEDI • Sonolayer LITORAL Guarujá • Laboratório Gonzaga Santos • Mega Imagem OUTRAS REGIÕES Osasco • Lacc Laboratório INTERIOR Americana • Laboratório Pasteur Aparecida • Laboratório Médico Vital Brasil REDE CREDENCIADA 2­ Exato QP HOSPITAIS ZONA SUL • Hosp. Sepaco ­ H/M/PS REDE CREDENCIADA 3­ Clássico QC HOSPITAIS CENTRO • Hosp. Sta. Catarina ­ H • Hosp. Sta. Isabel ­ H/PS ZONA SUL • Hosp. Do Coração ­ HCor ­ H/PS • Hosp. E Mat. São Rafael ­ Paraíso ­ H • Hosp. Prof. Edmundo Vasconcelos ­ H/PS • Hosp. São Camilo ­ Ipiranga ­ H/PS ZONA NORTE • Hosp. São Camilo ­ Santana ­ H/PS ZONA LESTE • Hosp. Villa Lobos ­ PS ABC Santo André • Hosp. E Mat. Brasil ­ H/M/PS São Bernardo do Campo • Hosp. ABC ­ Un. Cirúrgica SBC ­ H/PS • Hosp. Assunção ­ H/M/PS ALTO TIETÊ Guarulhos • Hosp. Bom Clima ­ Guarulhos ­ H/M/PS • Hosp. Next Saúde Guarulhos ­ H/PS OUTRAS REGIÕES Cotia • Hosp. E Mat. Nova Vida ­ Cotia ­ H/M/PS Itapevi • Hosp. E Mat. Nova Vida ­ Itapevi ­ H/M/PS Jandira • Hosp. E Mat. Nova Vida ­ Jandira ­ H/M REDE CREDENCIADA 4­ Clássico QP

(5)

HOSPITAIS CENTRO • Hosp. Nove De Julho ­ H/PS • Hosp. Paulistano ­ H/PS ZONA SUL • Hosp. E Mat. Sta. Joana ­ M ZONA OESTE • Hosp. Leforte ­ PS • Hosp. São Camilo ­ Pompéia ­ H/PS INTERIOR Campinas • Hosp. Samaritano ­ Campinas ­ H/M/PS INTERIOR Limeira • Medical ­ Limeira ­ H/M/PS Ribeirão Preto • Hosp. São Francisco Soc. ­ Ribeirão Preto ­ H/PS REDE CREDENCIADA 5­ Especial HOSPITAIS CENTRO • Hosp. Alemão Oswaldo Cruz ­ H/PS • Hosp. Sabará ­ H/PS • Hosp. Samaritano ­ H/M/PS • Pró Matre Paulista ­ H/M ZONA SUL • Hosp. São Luiz ­ Itaim ­ H/M/PS • Hosp. Serra Mayor ­ PS ZONA LESTE • Clinicórdis ­ PS • Hosp. Nsa. Senhora Da Penha ­ H/M/PS ZONA LESTE • Hosp. São Luiz ­ Anália Franco ­ H/M/PS • Hosp. Vitória ­ Anália Franco ­ M ZONA OESTE • Hosp. Jardins ­ M • Hosp. São Luiz ­ Morumbi ­ H/PS LABORATÓRIOS ZONA SUL • Plínio Santos Anat Patologico OUTRAS REGIÕES Barueri • Laboratório Kock REDE CREDENCIADA 6­ Executivo / Prestige HOSPITAIS CENTRO • Hosp. Sírio Libanês ­ H/PS ZONA OESTE • Hosp. Israelita Albert Einstein ­ Morumbi ­ H/M • Hosp. Israelita Albert Einstein ­ Perdizes ­ PS OUTRAS REGIÕES Barueri • Hosp. Israelita Albert Einstein ­ Barueri ­ PS LABORATÓRIOS CENTRO • Fleury Medicina e Saúde

Carência

 

 

(6)

 

Cód

 

 

 

 

 

Procedimentos

 

Carência contratual

 

Congêneres

 

 

3 a 12 meses

 

 

 

Acima de 12 meses

 

0 Urgência / Emergência 24

horas horas24 horas24 1 Consultas médicas, cirurgias ambulatoriais (porte anestésico zero), serviços auxiliares de diagnose em regime

externo, exceto os serviços descritos nos itens subsequentes. dias15 horas24 horas24

 

2

Internações  hospitalares,  ultrassonografias  com  Doppler,  ultrassonografias  coloridas,  tomografias computadorizadas,  teste  de  função  pulmonar,  bioimpedanciometria,  “tilt  tests”  e  seus  derivados,  ressonância magnética,  medicina  nuclear  (mapeamentos,  cintilografias  e  terapias),  ecocardiografias,  eletrocardiografia dinâmica,  estudo  hemodinâmico,  angiografias  e  arteriografias,  endoscopias  e  laparoscopias,  fisioterapia, oxigenoterapia hiperbárica, quimioterapia do câncer, radioterapia, litotripsias e todos os demais procedimentos cobertos pelo seguro, exceto os descritos para os grupos de carência subsequentes. 180 dias

 

60 dias

 

24 horas 3 Parto a termo; este prazo servirá também como condição de análise para inclusão de filho natural e/ou adotivo

recém­nascido do segurado titular, bem como assistência ao recém­nascido. dias300 dias300 dias300 4 Transplantes, implantes, próteses e órteses ligadas ao ato cirúrgico e as sem finalidade estética. 180

dias dias180 dias180 5 Internações  psiquiátricas,  diálise  peritoneal,  hemodiálise  e  cirrose  hepática,  cirurgias  de  refração  em

oftalmologia, acupuntura, psicoterapia e obesidade mórbida. dias180 dias180 dias120

• Grupo de carência 0: 0 (zero) hora da data de vigência do segurado para acidente pessoal e 24 (vinte e quatro) horas da data de vigência do segurado, para atendimentos de urgência e/ou emergência, incluindo os decorrentes de complicações gestacionais;

 

•  Grupo  de  carência  1:  15  (quinze)  dias  da  data  de  vigência  do  segurado  para  consultas  médicas,  cirurgias  ambulatoriais  (porte anestésico zero), serviços auxiliares de diagnose em regime externo, fonoaudiologia e psicomotricidade, exceto os serviços descritos nos itens subsequentes; 

 

• Grupo de carência 2: 180 (cento e oitenta) dias da data de vigência do segurado para internações hospitalares, ultrassonografias com Doppler,  ultrassonografias  coloridas,  tomografias  computadorizadas,  teste  de  função  pulmonar,  bioimpedanciometria,  “tilt  tests”  e  seus derivados,  ressonância  magnética,  medicina  nuclear  (mapeamentos,  cintilografias  e  terapias),  ecocardiografias,  eletrocardiografia dinâmica,  estudo  hemodinâmico,  angiografias  e  arteriografias,  endoscopias  e  laparoscopias,  fisioterapia,  oxigenoterapia  hiperbárica, quimioterapia do câncer, radioterapia, escleroterapia, medicamentos antineoplásicos orais definidos no Rol de Procedimentos e Eventos em Saúde, litotripsias, escleroterapia e todos os demais procedimentos cobertos pelo seguro, exceto os descritos para os grupos de carência subsequentes; 

 

• Grupo de carência 3: 300 (trezentos) dias da data de vigência do segurado para parto a termo; 

 

• Grupo de carência 4: 180 (cento e oitenta) dias da data de vigência do segurado para transplantes, implantes, próteses e órteses ligadas ao ato cirúrgico e as sem finalidade estética; SulAmérica Saúde PME Cod.557 22 Condições Gerais; 

 

• Grupo de carência 5: 180 (cento e oitenta) dias da data de vigência do segurado para internações psiquiátricas, diálise peritoneal, hemodiálise e cirrose hepática, cirurgias de refração em oftalmologia, acupuntura, psicoterapia e obesidade mórbida. Aproveitamento dos prazos já cumpridos. Para segurados que foram isentos do cumprimento de carência no plano anterior SAS, o tempo de vigência será considerado como prazo de carência cumprido para efeito de aproveitamento.

 

Regras de carência:

 

Grupos de 03 a 09 vidas Redução de Carência: Para as propostas com Declaração de Saúde positiva não haverá redução de carência.

 

Grupos de 10 a 29 vidas Isenção de Carência: Cobertura Parcial Temporária ­ CPT até 24 meses para as doenças ou lesões pré­existentes declaradas.

 

Grupos de 30 a 49 vidas Estão isentos do cumprimento de CPT (Cobertura Parcial Temporária).

 

Importante:

 

• Compra de Carência: Grupos de 03 a 29 vidas, de empresas congeneres até 65 anos de idade (desde que não haja declaração de saúde positiva); 

 

• Para Efeito de redução dos prazos de carência, o plano anterior deverá ter o padrão de acomodação hospitalar igual ou superior ao plano contratado;

 

• Não haverá redução e isenção de carências para agregados;

 

(7)

• As carências começam a contar 24 hs após a quitação da OCT e o cliente poderá utilizar nos primeiros 15 dias através de reembolso.  Critérios de Redução de Carência:

 

• Carência Contratual:  ­ válido para beneficiários com idade a partir de 65 anos; ou ­ válido para beneficiários com declaração de saúde positiva (exceto miopia, astigmatismo e hipermetropia, ou para os processos a partir de 10 vidas); ou  ­ válido para beneficiários com plano anterior que não faça parte da relação de congêneres; ou  ­ válido para beneficiários com plano anterior com menos de 3 meses de permanência; ou  ­ válido para beneficiários sem plano anterior. 

 

• Aproveitamento de carências: ­ válido para beneficiários com plano anterior de operadoras congêneres, e tempo de permanência mínima de 3 meses completos, não podendo ultrapassar o prazo de até 60 dias do último boleto quitado. • Redução para ex – beneficiários de plano individual Cópia dos 03 últimos boletos quitados, quando o boleto for quitado pela internet ou caixa eletrônico anexar o comprovante de pagamento para a conferência do código de barras; carteirinha com o nome do titular e dos dependentes (se houver), data de início e a vigência do plano, tipo de acomodação (enfermaria ou apartamento). Se na carteirinha não constar às informações necessárias, deverão ser enviados os seguintes documentos cópia do contrato anterior com data, nome do titular e dos dependentes (se houver), e o tipo de acomodação (enfermaria ou apartamento) Ou Carta original da operadora em papel timbrado com carimbo do CNPJ.

 

• Redução para ex – beneficiários de PME e Grupal  Cópia da carteirinha, carta original da empresa em papel timbrado com os seguintes requisitos, carimbo do CNPJ, nome dos titulares e seus dependentes, quando houver, tipo de acomodação do plano enfermaria ou apartamento, tempo de permanência – Início e término do plano (dia / mês / ano), nome, cargo e telefone do responsável que assinar a carta.  Ou Carta de permanência da operadora anterior.  Ou  Cópia das 03 últimas faturas quitadas e da última relação de beneficiários, emitida pela operadora anterior.

 

• Redução para ex­beneficiário da mesma operadora. É necessário o envio da cópia da carteirinha. Para beneficiários com mais de 2 anos ­ isenção total das carências. Para beneficiários com mais de 18 meses ­ 6 meses de carências para as preexistências. Para beneficiários com menos de 18 meses ­ 24 de meses de carências para as preexistências. Para beneficiários de plano anterior Sul América Administrado ­ se houver preexistência, independente do prazo de permanência no plano, o segurado cumprirá carências de 24 meses para preexistências.

 

Tabela de congêneres

 

Allianz Amil  Bradesco Seguros Medservice  Care Plus Golden Cross Lincx Marítima Medial Notre Dame Omint One Health Porto Seguro Tempo Saúde Unimed

 

Documentação

 

Empresa:

 

• Cópia do Contrato Social e suas alterações com selo da Jucesp ou carimbo que fica no verso da página; Ou Requerimento do Empresário com selo da Jucesp ou carimbo que fica no verso da página; Ou Certificado de Microempreendedor (MEI) com tempo de abertura de CNPJ mínino de 6 meses, empresas constituídas com no máximo 2 titulares  (  funcionário  e  empreendedor),  novo  modelo  da  declaração  de  autenticidade  com  assinatura  e  firma  reconhecida  e  envio  de comprovante de residência dos titulares (conta de água, luz ou telefone fixo);

Ou  Cadastro  Específico  do  INSS  (CEI)  com  tempo  de  abertura  de  CNPJ  mínino  de  6  meses,  cadastro  de  matrícula  CEI,  novo  modelo  da declaração de autenticidade com assinatura e firma reconhecida e envio de comprovante de residência dos titulares (conta de água, luz ou telefone fixo);

 

• Cópia do cartão CNPJ; Guia quitada e relação do FGTS mais recente (somente quando a contratação do plano for para algum funcionário). Importante: quando o contrato for assinado pelo procurador da empresa, deve­se apresentar procuração registrada em cartório que garanta “plenos poderes para administrar a empresa, firmar compromissos ou assinar contratos” e cópia do RG ou CNH do procurador.

 

Titular:

 

• Cópia do RG, CPF e para funcionário recém­contratado em até 30 dias deverá enviar cópia simples das três páginas da carteira de trabalho

(8)

(foto, qualificação civil e registro).

 

Cônjuge:

 

• Cópia do RG, CPF e certidão de casamento.

 

Companheiro (a):

 

• Cópia do RG, CPF e declaração Padrão Sul América preenchida, assinada pelo titular e assinada e carimbada pela empresa. Clique aqui

 

Filhos solteiros ou Inválidos:

 

• Cópia do RG, CPF ( se maiores de 18 anos) ou Certidão de nascimento ou RG (se menor de 18 anos), e dos filhos inválidos relatório médico para análise médica.

 

Filhos adotivos:

 

• Cópia do RG, CPF ( se maiores de 18 anos) ou Certidão de nascimento ou RG (se menor de 18 anos) e termo de guarda ou tutela emitido pelo Juiz de Direito.

 

Netos do titular:

 

• Cópia do RG, CPF ( com 18 anos completos) ou Certidão de nascimento ou RG (se menor de 18 anos).

 

Enteados:

 

• Cópia do RG, CPF ( se maiores de 18 anos) ou Certidão de nascimento ou RG (se menor de 18 anos) e certidão de casamento do segurado titular ou escritura declaratória lavrada em tabelionato.

 

Agregados:

 

•Cópia do RG, CPF e três últimas faturas quitada e relação de beneficiários na congênere.

 

Estagiários:

 

• Cópia do RG, CPF e contrato de estágio assinado pelo estagiário e pelo representante legal da empresa sob carimbo e pela instituição de ensino;  carta  original  em  papel  timbrado  assinada  pelo  representante  legal  da  empresa  sob  carimbo,  informando  o  nome  de  todos  os estagiários em exercício e adesão integral desta categoria funcional ao seguro (sócios e dirigentes e/ou funcionário).

 

Aprendizes:

 

•  Cópia  do  RG,  CPF  e  contrato  de  aprendiz  assinado  pelo  próprio  e  pelo  representante  legal  da  empresa  sob  carimbo;  copia  da inscrição/matrícula em escola ou instituição de ensino técnico.

 

Aprendiz recém­admitido não relacionado no FGTS:

 

• Cópia do RG, CPF e registro do empregado assinado pelo empregador e pelo empregado sob carimbo da empresa e/ou; cópia das paginas da carteira de trabalho e previdência social com fotografia, copia da pagina do registro da empresa, numero da carteira, série e assinatura do portador na frente e no verso da página.

 

Expatriados/Estrangeiros:

 

• Cópia do RNE, CPF e cópia do passaporte carimbado pela receita federal e visto de permanência no país; carta original em papel timbrado assinada  pelo  representante  legal  da  empresa,  sob  carimbo,  informando  tratar­se  de  expatriado  com  direito  ao  seguro,  tempo  de permanência no Brasil e função a ser exercida na empresa.

 

Entidades:

 

•  Estatuto  Social,  ata  da  reunião  vigente,  cópia  do  documento  do  responsável  e  guia  quitada  e  relação  do  FGTS  mais  recente  para comprovação de vínculo dos funcionários.

(9)

Preenchida e Assinado pelo Titular e Empresa ( Assinado sob Carimbo ).

 

Mais Informações

 

Benefícios

 

• Sua empresa e seus funcionários contam com vários benefícios que fazem a diferença.

 

• Atendimento médico, incluindo os limites de cobertura exigidos pelos países do tratado de Schengen, gastos emergências Médicas 24 horas:  aconselhamento  Médico  Telefônico  e  Emergencia  Médica  domiciliar1  e,  se  necessário,  é  feita  a  remoção  do  segurado  por  via terrestre até o hospital.

 

•  Descontos  em  diversos  serviços:  ampla  lista  de  descontos  em  serviços,  tais  como:  medicamentos  e  dermocosméticos  com  até  50%, vacinas, academias, materiais hospitalares, SPA, pilates, escola de dança e muito mais.

•  (*)  A  disponibilidade  do  desconto  é  concedida  de  acordo  com  a  região.  A  consulta  pode  ser  feita  pelo  site: www.sulamericaweb.com.br/sulamericamais.

 

• Assistência Viagem ­ seus funcionários contam com diversos serviços em caso de doenças súbitas ou acidentes ocorridos em viagens.

 

•  Assistência  Viagem  Nacional:  acompanhante  em  caso  de  hospitalização  do  funcionário,  auxílio  em  caso  de  bagagem  extraviada, reembolso de tarifa por passagem perdida, motorista substituto e muito mais.

 

• Assistência Viagem Internacional (para os planos Especial 100, Executivo e Prestige). Antes da viagem ao exterior, basta o segurado acessar o Portal SulAmérica Saúde Online e emitir a apólice do Seguro Viagem Internacional.

 

Limites de cobertura:

 

 

Planos

 

 

Limite de despesas médica, hospitalares e odontológicas.

 

Especial 100 € 30.000 (Europa) USD 10.000 (demais países) Executivo € 30.000 (Europa)  USD 20.000 (demais países) Prestige USD 100.000 (Europa e demais países) Acesse para visulizar o resumo das coberturas: Clique aqui

 

Coberturas adicionais a Lei 9.656/98

 

•  Além  dos  diversos  procedimentos  cobertos  por  lei,  seus  funcionários  contam  com  as  coberturas  adicionais  garantindo  ainda  mais tranquilidade. Confira:

 

Escleroterapia* (12 sessões ao ano): tratamento dos vasinhos e microvarizes (varicoses).

 

Fonoaudiologia* (30 sessões ao ano): avaliações e terapias fonoaudiológicas.

 

Psicomotricidade* (30 sessões ao ano): tratamento indicado para pessoas com dificuldades/atrasos no desenvolvimento sensorial, motor, mental e psíquico.

 

Transplantes  (além  dos  cobertos  por  lei  ­  rim,  córnea  e  medula  óssea):  coração,  pâncreas,  pâncreas*rim,  pulmão  e  fígado,  incluindo despesas assistenciais com doador vivo.

 

Segurados do plano Prestige possuem coberturas adicionais sem limite de sessões.

 

* Número de sessões além das quantidades obrigatórias por Lei.

 

Benefícios exclusivos para o plano Prestige

 

 

• Coleta Domiciliar2: para maior comodidade e conforto, o executivo pode realizar, com os referenciados SulAmérica Saúde, a coleta de material para exames em sua casa ou escritório.

 

•  Concierge:  indicação  de  empresas  de  locação  de  materiais  ou  aparelhos  especiais  de  apoio  a  saúde  (Welcome  Home),  informações, reservas e organização de serviços como locação de veículos, táxi 24 horas, mensageiro, motorista, entre outros.

(10)

 

• Courier2: serviço de retirada de documentos para solicitação de reembolso.

 

•  Motorista  Amigo  da  Saúde2:  motorista  para  retorno  do  executivo  ão  seu  domicílio  caso  fique  impossibilitado  de  dirigir  segundo recomendação médica.

 

• Remoção Especial2: ambulância para remoção do executivo quando ele não estiver em condições de saúde para utilizar transporte comum e necessitar de realização de exames/consultas.

 

• Os benefícios descritos estão sujeitos aos limites e critérios do plano contratado.

 

• * (1) Abrangência em SP ­ Grande São Paulo, Grande ABC e Litoral Paulista: Santos, São Vicente, Praia Grande, Guarujá e Cubatão. RJ ­ Rio de Janeiro, Alcântara, Duque de Caxias, Nilópolis, Niterói, Nova Iguaçu, São Gonçalo e São João de Meriti.

 

• * (2) Abrangência dos serviços exclusivos Prestige: Municípios São Paulo e Rio de Janeiro.

 

Coberturas adicionais a Lei 9.656/98 exclusivas para o plano Prestige

 

• Check­up*: uma utilização por ano, exclusivo na rede para segurados titulares acima de 29 anos.

 

• Cirurgia Refrativa: sem limite de grau (cirurgias de miopia e hipermetropia com ou sem astigmatismo). • Consulta ao Viajante*: médicos certificados, exclusivos da rede referenciada, realizam uma entrevista detalhada, analisam o roteiro da viagem e fazem todas as recomendações ao executivo, para que a viagem seja a mais tranquila possível. • Consulta Médica Domiciliar: exclusivo por reembolso.

 

• Fisioterapia Domiciliar: exclusivo por reembolso. • Vacinas*: do calendário oficial do Ministério da Saúde, exclusivo na rede. • * Coberturas exclusivas para os municípios de São Paulo e Rio de Janeiro.

 

 

Múltiplos de reembolso saúde

 

 

Plano

 

Não internado

 

Internado

 

 

Consulta

 

Exames e Terapias

 

Honorários Médicos

 

 

Diárias

 

 

Exames e Terapias

 

Exato Enfermaria 1,5 0,6 0,6 0,6 0,6 Exato Apartamento 1,5 0,6 1,2 0,6 0,6 Clássico Enfermaria 2 0,6 0,6 0,6 0,6 Clássico Apartamento 2 0,6 1,2 0,6 0,6 Especial 100 R1 Apartamento 3,4 1 2 1 1 Especial 100 R2 Apartamento 4 1 3,6 1 1 Especial 100 R3 Apartamento 6 3 5,3 1 3 Executivo R1 Apartamento 7,5 3 5,3 4 3 Executivo R2 Apartamento 9,5 3 10,6 4 3 Executivo R3 Apartamento 12,7 4 12,7 4 4 Prestige Apartamento 18 5 25 25 5 *SADT ­ Serviços Auxiliares de Diagnóstico e Terapia

 

Taxa de Cadastro

 

Não tem taxa ­ mas deverá ser incluso 2,38% de IOF no valor final.

 

Formação do Grupo

 

PME de 03 a 29 vidas

(11)

• Mínimo de 01 titular com vínculo + 02 dependentes

 

Composição

 

• Titulares: Sócios serão aceitos se devidamente comprovado por meio do contrato social, e se fizerem parte da sociedade há no mínimo 06 meses.

 

• Funcionários: deverão comprovar vínculo empregatício (FGTS).

 

• Administrador: nomeado no contrato social.

 

• Dependentes Legais: Cônjuge ou companheiro(a), filhos(as) solteiros(as), inválidos ou adotivos sem limite de idade, e netos com até 18 anos independente da inclusão da mãe (exclusivamente no fechamento do contrato).

 

• Agregados: pai, mãe, sogro, sogra, opção de plano será igual ao do segurado titular, aceitação somente se participarem do plano de saúde empresarial anterior de uma das congêneres, a migração deve ser de 100% e deverão constar nas últimas três faturas quitadas, e serão aceitos somente em grupos a partir de 21 vidas.

 

• Prestadores de Serviços: Não tem aceitação.

 

• Aprendizes: Maiores de 14 anos e menores de 24 anos.

 

• Estagiários: Sem limite de idade, aceitação de 100 % da categoria.

 

•  Entidades:  Agremiações,  Associações,  Clubes,  Condomínios,  Confederações,  Cooperativas,  Entidades  Filantrópicas  e  Religiosas, Federações, Fundações, Sindicatos e ONGs: aceitação sujeito a análise para funcionários constante do FGTS.

 

• DECA ­ Declaração Cadastral do Estado: Empresas nesta condição não serão aceitas.

 

Tipo de Contratação

 

• Produto 557 ­ Ambulatorial e Hospitalar com Obstetrícia ­ cobertura para consultas médicas, exames, cirurgias, internações hospitalares e parto.

 

• Contrato compulsório: a contratação poderá ser por categoria funcional.

 

Além dos sócios, administradores e diretores poderão ser contratados uma ou mais das categorias a seguir: Superintendentes, gerentes e supervisores. A análise das categorias será conforme o código da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) relacionadas no FGTS.  Obrigatória a contratação de 100% das categorias escolhidas. 

 

•  Se  o  contrato  for  fechado  para  uma  categoria  funcional,  não  poderá  ser  feita  a  inclusão  posterior  de  outra  categoria  ANTES  DO ANIVERSÁRIO DA APÓLICE.

 

• Para que haja dispensa de adesão de um dos sócios – o mesmo deverá enviar cópia de carteirinha e três últimos boletos quitados no plano atual e uma carta declarando que não está aderindo o plano por possuir um plano compatível com o da Sul América e que o mesmo está ciente de que não poderá aderir futuramente.

 

• Livre adesão de planos

 

Regras Gerais

 

• A partir de 19/08/2016 o Hospital Albert Einstein passa a ter cobertura de honorários médicos para pronto atendimento e para internações decorrentes do pronto atendimento. Nestes casos os custos passam a ser de responsabilidade da Seguradora.

 

• Para cotação de empresas com vidas a partir de 59 anos, consulte nossa área técnica.

 

• É obrigatório informar o número da Declaração de Nascido Vivo de todos os beneficiários (titulares ou dependentes) nascidos a partir de 1º de Janeiro de 2010. Este número consta nas certidões de nascimento emitidas a partir desta data.

 

• O endereço da ficha de adesão deve ser o endereço residencial de cada titular.  Não podendo ser o mesmo endereço da empresa.

 

• Os reajustes serão efetuados de acordo com a sinistralidade da carteira geral dos PME'S da Sul América.

 

• Após a transmissão da proposta, o prazo para quitação é de até 5 dias. Após este prazo, a proposta deve ser cancelada e aguardar liberação do site para que possamos transmitir nova proposta. 

 

• A documentação completa deve ser entregue em até 02 dias úteis a partir da data de quitação da ficha de compensação na área técnica.

(12)

 

• Prazo para emissão é de aproximadamente 15 dias após protocolo junto a Sul América.

 

• Hospital Albert Einstein Alphaville ­ atende a partir do plano EXECUTIVO somente para pronto­socorro. (Médicos de plantão credenciados).

 

Condições Gerais

 

• Condições gerais para empresas de 03 a 29 vidas. Clique aqui

 

Mudança de Faixa Etária

 

• A proposta deve ser preenchida com a idade que o beneficiário possui no mês de assinatura.

 

Vigência / Vencimento

 

• Vigência a partir da data de quitação da OCT, desde que esteja tudo em ordem.

 

Prazo de Entrega das Propostas

 

• Todas as propostas de PME (sem nenhuma pendência) serão enviadas à operadora no dia seguinte ao recebimento na área técnica, FIQUEM ATENTOS para não perder o prazo de vigência.

 

Área de Comercialização

 

• O município constante no cadastro do CNPJ da empresa, definirá a região dos preços.

 

Tarifa 1 ­ Preços EXCLUSIVOS para os municípios:

 

Arujá, Carapicuíba, Ferraz de Vasconcelos, Itapevi, Mauá, Rio Grande da Serra, São Bernardo do Campo, Suzano, Barueri, Cotia, Francisco Morato,  Itaquaquecetuba,  Osasco,  Salesópolis,  São  Caetano  do  Sul,  Taboão  da  Serra,  Biritiba  Mirim,  Diadema,  Franco  da  Rocha,  Jandira, Pirapora do Bom Jesus, Santa Isabel, São Lourenço da Serra, Vargem Grande Paulista, Caieiras, Embu das Artes, Guarulhos, Juquitiba, Poá, Santana de Parnaíba, São Paulo, Cajamar, Embu­Guaçu, Itapecerica da Serra, Mairiporã, Ribeirão Pires, Santo André.

 

Área de Utilização

 

• Abrangência Nacional em todos os produtos.

 

Telefones Úteis

 

• Central de Atendimento ao Corretor: 4004­4199

 

• Central de atendimento ao cliente: 4004­4199

 

Movimentação Cadastral

 

• Todas as solicitações de cancelamento do SulAmérica Saúde PME, será obrigatório o envio do formulário de Solicitação de Cancelamento contendo assinatura com firma reconhecida do representante legal da empresa. Clique aqui

 

• Toda movimentação de inclusões (até no máximo 30 dias após a admissão), exclusões, alterações de dados, 2ª via de cartões e etc., deve ser  tratada  diretamente  na  operadora  através  da  central  de  atendimento  a  empresa  ­  fone  4004­4199  ­  observando  que  inclusão  de dependentes só em caso de nascimento, casamento, adoção.

 

Comunicado Importante

 

 

Todas as tabelas de valores dos produtos SulAmérica que estão no site servem somente para empresas com contrato social e requerimento do empresário. 

 

 

Atenção Todos os dados inclusive rede de hospitais estão sujeitos à alteração por parte da Operadora, sem aviso prévio. 

 

Referências

Documentos relacionados

O departamento de Tecnologia da Informação da Portonave está promovendo, desde o mês de dezembro, um treinamento para os profissionais do Terminal sobre cibersegurança, o

Entretanto, algumas áreas com alta concentração de aldeias e duramente atingidas pelo garimpo, como, por exemplo, a da serra de Surucu- cus, foram pouco representadas entre os

Por se tratar de uma bebida probiótica contém lactobacilos vivos, micro-organismos essenciais para o intestino.. ONDE ENCONTRAR Pão

Destaca-se ainda o atendimento em espaços compartilhados com escolas do Ensino Fundamental I e o elevado número de classes multisseriadas no campo o que se configura em um atraso

Tipo  de  Estudo:  descritivo,  qualitativo,  recorte  de  pesquisa  multidimensional  de  avaliação  da  segurança  em  saúde.  com 

Os pedidos de esclarecimentos referentes a este processo licitatório deverão ser enviados ao Pregoeiro, até 03 (três) dias úteis anteriores à data designada para abertura da

capital diário por internamento hospitalar, conforme definido nestas Condições Gerais, nas Condições Especiais e nas Condições Particulares aplicáveis. O presente

Pretende-se, através deste artigo, fazer uma reflexão sobre a importância da formação dos tutores e a necessidade de capacitação permanente, pois cabe ao tutor acompanhar,