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Projeto Oficinas Caminhos para a. Decente do Estado de São Paulo

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Academic year: 2021

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Projeto Oficinas “Caminhos para a

Agenda de Emprego e Trabalho

Agenda de Emprego e Trabalho

Decente do Estado de São Paulo”

(2)

Histórico Histórico Histórico Histórico

1. Contrato estabelecido entre a Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho (SERT) do Governo do Estado de São Paulo e a Fundação Escola de Sociologia e Política de São Paulo (FESPSP) em 2011;

2. Realização de estudos e pesquisas sobre Trabalho Decente, 2. Realização de estudos e pesquisas sobre Trabalho Decente, incluindo a elaboração de Indicadores de Avaliação do Progresso do Trabalho Decente;

3. Elaboração do Índice Nacional de Trabalho Decente (INTD);

4. Projeto para estabelecer parâmetros para a elaboração da Agenda de Emprego e Trabalho Decente do Estado de São Paulo.

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Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho

Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Objetivo

ObjetivoObjetivo

Objetivo geralgeralgeralgeral: estabelecer debate com os diversos setores (patronal,

governamental, sociedade civil e trabalhadores) sobre os quatro eixos fundamentais do conceito de Trabalho Decente, com a finalidade de levantar as demandas e carências de cada Região Administrativa do levantar as demandas e carências de cada Região Administrativa do Estado de São Paulo, para refletir sobre quais as ações que a Agenda de Emprego e Trabalho Decente do Estado de São Paulo deve enfatizar e que contemplem a diversidade presente nos 645 municípios do estado.

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Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho

Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Objetivos

Objetivos Objetivos

Objetivos EspecíficosEspecíficosEspecíficosEspecíficos ::::

Indicar prioridades de atuação do Poder Executivo na consecução de uma Política Estadual de Emprego e Trabalho Decente;

Debater, dentro dos 4 eixos temáticos componentes do conceito de Debater, dentro dos 4 eixos temáticos componentes do conceito de Trabalho Decente, diretrizes para a formulação e consolidação da Agenda de Emprego e Trabalho Decente do Estado de São Paulo, considerando as especificidades e potencialidades do desenvolvimento local; e

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Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho Projeto Oficinas “Caminhos para a Agenda de Emprego e Trabalho

Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Decente do Estado de São Paulo” Objetivos

Objetivos Objetivos

Objetivos EspecíficosEspecíficosEspecíficosEspecíficos ::::

Assegurar a participação de organizações de empregadores, de Assegurar a participação de organizações de empregadores, de trabalhadores e da sociedade civil, respeitando e fortalecendo o princípio do tripartismo.

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Local Data Local Data

São Paulo 02 e 03 de abril Bauru 02 e 03 de julho Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Locais e Datas de Realização das Oficinas Locais e Datas de Realização das Oficinas Locais e Datas de Realização das Oficinas Locais e Datas de Realização das Oficinas

Local Local Local

Local DataDataDataData Local Local Local Local DataDataDataData

São Paulo 02 e 03 de abril Bauru 02 e 03 de julho Campinas 29 e 30 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Osasco 16 e 17 de abril Araçatuba 30 e 31 de julho SantosCampinas 23 e 24 de abril09 e 10 de abril São José do Rio PretoPresidente Prudente16 e 17 de julho13 e 14 de agosto

Osasco 16 e 17 de abril Araçatuba 30 e 31 de julho Santos 23 e 24 de abril Presidente Prudente 13 e 14 de agosto São José dos Campos 07 e 08 de maio Marília 27 e 28 de agosto Registro 21 e 22 de maio Araraquara 10 e 11 de setembro Sorocaba 04 e 05 de junho Barretos 24 e 25 de setembro Ribeirão Preto 18 e 19 de junho Franca 08 e 09 de outubro

Santos 23 e 24 de abril Presidente Prudente 13 e 14 de agosto São José dos Campos 07 e 08 de maio Marília 27 e 28 de agosto

Registro 21 e 22 de maio Araraquara 10 e 11 de setembro Sorocaba 04 e 05 de junho Barretos 24 e 25 de setembro Ribeirão Preto 18 e 19 de junho Franca 08 e 09 de outubro

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Local Data Local Data

São Paulo 02 e 03 de abril Bauru 02 e 03 de julho Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas 1. Primeiro dia

Manhã

Apresentação do projeto aos participantes;

Apresentação das diretrizes do conceito de Trabalho Decente, dasCampinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho Osasco 16 e 17 de abril Araçatuba 30 e 31 de julho

Santos 23 e 24 de abril Presidente Prudente 13 e 14 de agosto São José dos Campos 07 e 08 de maio Marília 27 e 28 de agosto Registro 21 e 22 de maio Araraquara 10 e 11 de setembro Sorocaba 04 e 05 de junho Barretos 24 e 25 de setembro Ribeirão Preto 18 e 19 de junho Franca 08 e 09 de outubro

Apresentação das diretrizes do conceito de Trabalho Decente, das ações do Governo Federal e do Governo do Estado de São Paulo para o desenvolvimento do Trabalho Decente;

Exposição das prioridades da RA a partir de diagnóstico realizado pela Comissão Organizadora.

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Local Data Local Data

São Paulo 02 e 03 de abril Bauru 02 e 03 de julho Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas 1. Primeiro dia

Tarde

Divisão dos participantes em grupos temáticos;

Exposição pelos mediadores dos GTs das demandas da RA para oCampinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho Osasco 16 e 17 de abril Araçatuba 30 e 31 de julho

Santos 23 e 24 de abril Presidente Prudente 13 e 14 de agosto São José dos Campos 07 e 08 de maio Marília 27 e 28 de agosto Registro 21 e 22 de maio Araraquara 10 e 11 de setembro Sorocaba 04 e 05 de junho Barretos 24 e 25 de setembro Ribeirão Preto 18 e 19 de junho Franca 08 e 09 de outubro

Exposição pelos mediadores dos GTs das demandas da RA para o eixo temático do grupo;

Apresentação, no âmbito dos GTs por parte dos participantes, das demandas e necessidades da RA;

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Local Data Local Data

São Paulo 02 e 03 de abril Bauru 02 e 03 de julho Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas Dinâmica das Oficinas 2. Segundo dia

Manhã

Reunião dos grupos temáticos e estabelecimento de um conjunto de demandas a ser apresentada na discussão final.Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Osasco 16 e 17 de abril Araçatuba 30 e 31 de julho Santos 23 e 24 de abril Presidente Prudente 13 e 14 de agosto São José dos Campos 07 e 08 de maio Marília 27 e 28 de agosto Registro 21 e 22 de maio Araraquara 10 e 11 de setembro Sorocaba 04 e 05 de junho Barretos 24 e 25 de setembro Ribeirão Preto 18 e 19 de junho Franca 08 e 09 de outubro

de demandas a ser apresentada na discussão final. Tarde

Discussão final para apresentação das demandas dos grupos temáticos e encerramento da oficina.

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Local Data Local Data

São Paulo 02 e 03 de abril Bauru 02 e 03 de julho Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Grupos Temáticos Grupos TemáticosGrupos Temáticos Grupos Temáticos

Grupo 1 – Princípios e Direitos Fundamentais do Trabalho Grupo 2 – Geração de Empregos

Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho Osasco 16 e 17 de abril Araçatuba 30 e 31 de julho Santos 23 e 24 de abril Presidente Prudente 13 e 14 de agosto São José dos Campos 07 e 08 de maio Marília 27 e 28 de agosto Registro 21 e 22 de maio Araraquara 10 e 11 de setembro Sorocaba 04 e 05 de junho Barretos 24 e 25 de setembro Ribeirão Preto 18 e 19 de junho Franca 08 e 09 de outubro

Grupo 3 – Proteção Social Grupo 4 – Diálogo Social

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Local Data Local Data

São Paulo 02 e 03 de abril Bauru 02 e 03 de julho Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Perfil dos Participantes Perfil dos Participantes Perfil dos Participantes Perfil dos Participantes

 Representantes dos empregadores, dos trabalhadores, dos governos municipais e das organizações da sociedade civil;

Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho Osasco 16 e 17 de abril Araçatuba 30 e 31 de julho Santos 23 e 24 de abril Presidente Prudente 13 e 14 de agosto São José dos Campos 07 e 08 de maio Marília 27 e 28 de agosto Registro 21 e 22 de maio Araraquara 10 e 11 de setembro Sorocaba 04 e 05 de junho Barretos 24 e 25 de setembro Ribeirão Preto 18 e 19 de junho Franca 08 e 09 de outubro

 Membros das Comissões Municipais de Emprego;  Representantes das Diretorias Regionais da SERT.

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Local Data Local Data

São Paulo 02 e 03 de abril Bauru 02 e 03 de julho Campinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto 16 e 17 de julho

Informações e contatos Informações e contatosInformações e contatos Informações e contatos

E-mail: trabalhodecente@fespsp.org.br

Ou

Site: www.trabalhodecentesp.com.brCampinas 09 e 10 de abril São José do Rio Preto(após 08 de maio)16 e 17 de julho Osasco 16 e 17 de abril Araçatuba 30 e 31 de julho Santos 23 e 24 de abril Presidente Prudente 13 e 14 de agosto São José dos Campos 07 e 08 de maio Marília 27 e 28 de agosto Registro 21 e 22 de maio Araraquara 10 e 11 de setembro Sorocaba 04 e 05 de junho Barretos 24 e 25 de setembro Ribeirão Preto 18 e 19 de junho Franca 08 e 09 de outubro

Referências

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