EDITAL Nº 01/19 - PPGENFPROF PROCESSO SELETIVO REGULAR PARA MESTRADO PROFISSIONAL EM ENFERMAGEM

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EDITAL Nº 01/19 - PPGENFPROF

PROCESSO SELETIVO REGULAR PARA MESTRADO PROFISSIONAL EM ENFERMAGEM

De acordo com a legislação vigente e aprovação do Colegiado do Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Profissional (PPGENFPROF) da Universidade Federal do Paraná, encontra-se aberto a partir da publicação do presente Edital, o processo seletivo regular para o Mestrado Profissional em Enfermagem – Turma 2019/2021.

NORMAS DO PROCESSO SELETIVO PARA A TURMA 2019/2021 MESTRADO PROFISSIONAL EM ENFERMAGEM

1) DAS INSCRIÇÕES

Poderão se inscrever candidatos (as) com vínculo empregatício como enfermeiro (a) em (I) instituição pública, empresa pública, fundação ou autarquia de uma das três esferas de governo; (II) privada; ou (III) filantrópica. É requisito que estejam inscritos como enfermeiro (a) junto ao Conselho Regional de Enfermagem do Paraná (COREN/PR).

As inscrições serão realizadas no período compreendido entre 25/04/2019 a

24/05/2019, exclusivamente por meio do formulário eletrônico disponível no link:

https://www.prppg.ufpr.br/siga/visitante/processoseletivo/index.jsp?sequencial=1460

Não serão aceitas inscrições por outros processos.

1.1 A Taxa de Inscrição no processo seletivo é de R$250,00 (duzentos e cinquenta reais). O (a) candidato (a) deverá depositar o valor correspondente na conta corrente da UFPR, por meio da Guia de Recolhimento da União

(GRU simples), a ser paga EXCLUSIVAMENTE no Banco do Brasil, com as

seguintes especificações:

Acesse o link: consulta.tesouro.fazenda.gov.br/gru_novosite/gru_simples.asp Preencha a guia com as seguintes informações:

Número de Referência:

1615372506003

Código de Recolhimento:

28911-6

Unidade Gestora (UG):

153079

Gestão:

15232

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1.2 O candidato (a) deverá postar no formulário de inscrição eletrônico disponível no link:

https://www.prppg.ufpr.br/siga/visitante/processoseletivo/index.jsp?sequencial=1460

uma foto 3x4 ou 4x4 (NxN) recente, do tipo documento, digitalizada, exclusivamente no formato JPG.

2) DOCUMENTOS EXIGIDOS PARA INSCRIÇÃO NO FORMULÁRIO ELETRÔNICO

2.2 Todos os documentos relacionados abaixo são de envio obrigatório no ato da inscrição no formulário eletrônico na Plataforma SIGA, que está disponível no link:

https://www.prppg.ufpr.br/siga/visitante/processoseletivo/index.jsp?sequencial=1460

Com exceção feita aos documentos comprobatórios do Currículo Lattes (ver item 2.3).

Portanto, não serão aceitos documentos (descritos no subitem 2.2) entregues diretamente à Secretaria do Programa, enviados via postal ou correio eletrônico.

2.3. Deverão ser inseridas (feito upload) as cópias escaneadas dos seguintes documentos em PDF, nos links disponibilizados e identificados no Formulário Eletrônico para cada tipo de documento abaixo relacionado (atenção: cuidado para não inserir documentos em links trocados, o que pode prejudicar a homologação da inscrição):

2.3.1 Documentos pessoais:

a) Documento de Identidade que contenha a data de emissão e de validade, podendo ser RG, carteira de habilitação ou carteira de identidade profissional; b) Cadastro de Pessoa Física CPF);

c) Diploma do Curso de Graduação em Enfermagem (frente e verso) ou Declaração de Conclusão de Curso (cópia autenticada em PDF);

d) Histórico Escolar do Curso de Graduação (cópia autenticada); e) Comprovante do Pagamento da GRU simples referente à Taxa de

Inscrição (vide item 1.1);

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2.3.2

Outros documentos conforme o Edital (PDF) – Deverão ser inseridos no

último link do Formulário Eletrônico que se denomina os documentos a seguir relacionados:

a) Termo de Compromisso, Ciência e Concordância, entre o (a) candidato (a) e o responsável pela instituição na qual exerce a função de enfermeiro, que declare a possibilidade da participação do (a) candidato (a) em atividades semanais presenciais. As atividades SEMANAIS, que compreenderão o período de agosto de 2019 a julho de 2021, os 24 meses do Curso, serão aulas teóricas e atividades de orientação do trabalho de Dissertação, do Programa de Pós Graduação em Enfermagem Profissional.

b) Carta de Compromisso do candidato (a) com o PPGENPROF, conforme

modelo do Apêndice 1, assinada e digitalizada, inserida em pdf.

c) Declaração de vínculo funcional como enfermeiro (a), fornecida pelo Departamento de Recursos Humanos da instituição de trabalho, que deve

estar incluída em uma das modalidades a seguir: (I) instituição pública, empresa pública, fundação ou autarquia de uma das três esferas de governo; (II) privada; ou (III) filantrópica.

ATENÇÃO: este link comporta um anexo apenas, portanto todos os documentos

citados nos itens 2.3.2 (a,b,c) devem ser escaneados

em apenas um PDF para

ser feito upload

no formulário de inscrição eletrônico na Plataforma SIGA. Ao finalizar o preenchimento do Formulário, o Sistema vai apresentar ao candidato os dados inseridos para conferência. Se estiverem corretos, o candidato concordará em prosseguir, do contrário deverá ajusta-los. Após isto abrirá uma página com a seguinte frase:

Conferir se os arquivos solicitados foram enviados corretamente. Clique em "VISUALIZAR" para ter acesso ao conteúdo de cada um dos arquivos. Caso contenha algum erro nos arquivos, retorne para a página anterior e realize o upload do arquivo novamente.

2.4 O endereço (link) do Currículo Lattes ATUALIZADO do (a) candidato (a) deve ser informado corretamente no formulário de inscrição eletrônico na Plataforma Siga. Esta informação está disponível ao digitar lattes.cnpq.br na barra de endereço da WEB. Na opção “buscar o currículo” informar o nome para busca, e abrir o seu

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currículo. O endereço deve ser copiado do item Endereço para acessar este CV. O Currículo Lattes deverá compreender a produção científica do período de 2014 a 2019.

2.4.1 Somente os (as) candidatos (as) não eliminados (as) na 1ª etapa do Processo Seletivo - Prova Escrita deverão entregar pessoalmente no endereço que consta no rodapé deste Edital e no Cronograma (Apêndice 2), o seguinte: a) uma (1) cópia impressa e encadernada em espiral do seu Currículo Lattes4; b) uma (1) cópia encadernada em espiral separadamente, contendo cópias simples dos documentos comprobatórios das atividades registradas no currículo. Ambos deverão atender a seqüência dos itens e o Cronograma dos Apêndices

3 e 2, respectivamente.

Os currículos, assim como seus comprovantes, serão analisados pela Banca Examinadora previamente à 2ª etapa do Processo Seletivo – Entrevista.

2.4.2 A documentação do (a) candidato (a) não aprovado (a) no Processo Seletivo será disponibilizada para devolução na Secretaria do Programa de Pós- Graduação em Enfermagem Profissional (endereço no rodapé deste Edital), no período de 12 a 23 de agosto de 2019, mediante agendamento do dia e horário (no telefone 3361-3626). Após este prazo a documentação será

destruída.

2.5 O (a) candidato (a) deverá indicar o nome da Professora orientadora de seu

interesse, bem como, fazer a opção para uma Linha de Pesquisa em que ela atua e disponibilizou a vaga. (Apêndice 4).

2.6. O (a) candidato (a) deverá apresentar uma Proposta de Projeto de Intervenção (Apêndice 5) vinculada a uma das Linhas de Pesquisa da provável Professora Orientadora de escolha do candidato, constantes no Apêndice 4. Inserir no link

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3) Da Homologação das inscrições

3.1 A homologação das inscrições será realizada mediante a constatação do

atendimento de todos os itens solicitados no processo de inscrição na Plataforma SIGA, de acordo com os documentos, data e formatos especificados

neste Edital;

3.1.1 ATENÇÃO: A comissão de homologação das inscrições não terá a

responsabilidade de localizar documentos que foram inseridos em links não específicos, ou em duplicidade, levando ao não atendimento/inserção completa dos mesmos. Essa responsabilidade é do (a) candidato (a) que os insere, e que poderá ser prejudicado com a não homologação de sua inscrição. A Plataforma SIGA oferece ao (à) candidato (a) a possibilidade de conferir a postagem de todos os documentos solicitados.

3.2 A divulgação do Edital de Homologação das Inscrições será realizada em Edital afixado no térreo do Bloco Didático II, Campus Botânico e no site:

http://www.ppgenf-profissional.ufpr.br, conforme o Cronograma (Apêndice 2).

3.3 Os candidatos que obtiverem sua inscrição homologada deverão acompanhar os

editais de divulgação das datas de cada etapa do Processo Seletivo, conforme o

Cronograma (Apêndice 2).

3.4 Não será devolvido o valor relativo ao pagamento da taxa de inscrição (R$250,00) ao(à) candidato(a) cuja inscrição não foi homologada.

4) DAS OFERTAS DE VAGAS

4.1 Neste Edital há

20 vagas disponíveis

de acordo com Professoras Orientadoras, Linhas de Pesquisa e abordagens de pesquisa descritos no Apêndice 4.

4.1.1 Respeitando a RESOLUÇÃO N° 32/17–CEPE, 01 vaga é destinada a servidores da UFPR.

4.2 As vagas deste edital serão distribuídas aos (às) candidatos (as) aprovados (as) e classificados (as):

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4.2.1 que atuem em (I) instituição pública, empresa pública, fundação ou autarquia de uma das três esferas de governo; (II) privada ou (III) filantrópica, considerando os diferentes níveis de atenção no estado do Paraná;

4.2.2 inscritos como enfermeiro (a) junto ao Conselho Regional de Enfermagem do Paraná.

4.2.3 que indicarem uma professora orientadora e uma linha de pesquisa em que ela atua (Apêndice 4).

4.3 As vagas serão ocupadas de acordo com o critério número de vagas oferecidas

por professora orientadora (Apêndice 4), por candidatos(as) que obtiverem as

maiores médias finais no processo de seleção.

4.4 A(s) vaga(s) oferecida(s) pela professora orientadora não será (ão) preenchida (s) se não houver candidatos aprovados.

4.5 Na ocorrência de candidatos (as) aprovados (as), mas não classificados (as) para a professora orientadora de sua opção e, a critério do Colegiado do PGENFPROF, poderá ser atribuído outra professora orientadora ao candidato (a) melhor classificado (a). Caso concordem, a Coordenação do programa providenciará que ambos assinem um documento em que solicitem a nova configuração de orientação, o qual também será submetido à aprovação pelo Colegiado.

5) DO PROCESSO SELETIVO

5.1 O Processo Seletivo será realizado por uma Comissão composta pelas professoras do Programa no período de 24/04/2019 até 24/05/2019, conforme o Cronograma no Apêndice 2, e constituirá de 2 (duas) etapas eliminatórias: Prova

Escrita e Entrevista.

5.2 Para adentrar na sala em que ocorrerá a Prova Escrita e para participar da

Entrevista, o (a) candidato (a) deverá apresentar um documento de identificação com foto (RG, carteira de habilitação ou carteira de identidade profissional (COREN); o comprovante original do pagamento da Guia de Recolhimento da União (GRU) e o comprovante gerado no momento de sua inscrição ao Processo Seletivo na

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Plataforma SIGA/UFPR, que deverá ser obtido ao final do processo de inscrição no link:

https://www.prppg.ufpr.br/siga/visitante/processoseletivo/index.jsp?sequencial=1460

5.3 Primeira Etapa: Prova Escrita

5.3.1 Esta etapa é eliminatória e constará de arguição escrita, na modalidade dissertativa, sobre a Prática Profissional de Enfermagem, correlacionada à

Proposta de Projeto de Intervenção apresentada pelo (a) candidato, (a).

5.3.2 O texto da prova escrita deverá ter a extensão de no mínimo uma (1)

página (frente) de papel almaço pautado, e no máximo duas (2) páginas (frente e verso), que serão distribuídas aos (às) candidatos (as), juntamente

com papel rascunho.

5.3.3 A duração máxima da Prova Escrita será de 120 min (duas horas). 5.3.4 O local e horário da Prova Escrita constam do Cronograma do

Apêndice 2 .

5.3.5 Na correção da Prova Escrita, serão considerados os critérios descritos no Apêndice 6.

5.3.6 Será aprovado (a) na Etapa 1 – Prova Escrito o (a) candidato (a) que obtiver média aritmética igual ou superior a 7,0 (sete vírgula zero).

5.4 Segunda Etapa – Entrevista

5.4.1 O (a) candidato (a) não eliminado (a) na Primeira Etapa - Prova Escrita deverá observar o cronograma de entrevistas que será publicado em Edital específico para esta Etapa, conforme o Cronograma no Apêndice 2.

5.4.2 Informa-se que essa etapa será filmada para registro do Processo Seletivo pelo PPGENFPROF

5.4.3 O (a) candidato (a) será avaliado (a) na Etapa 2 – Entrevista, com base nos critérios apresentados no Apêndice 7, por no mínimo três (3) componentes da Comissão Examinadora.

5.4.4 Será aprovado (a) nesta etapa o (a) candidato (a) que obtiver média aritmética igual ou superior a 7,0 (sete vírgula zero).

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6) DA SUFICIÊNCIA EM LÍNGUA INGLESA

6.1. A suficiência (ou proficiência) em língua inglesa deverá ser comprovada pelo (a) candidato (a) no ato da matrícula ou até o final do primeiro ano do Curso de

Mestrado Profissional.

6.2 É requisito do Programa que o mestrando tenha obtido, até o final do seu

primeiro ano de curso (ou seja, até julho de 2020) o Certificado de Suficiência da

Língua Inglesa;

6.3 O Exame de suficiência poderá ser realizado em qualquer Instituição Federal de Ensino Superior (IFES) do território nacional e na Tese Prime, informações no site: http://www.teseprime.org/

7) DA APROVAÇÃO

7.1 O (a) candidato (a) será aprovado (a) se obtiver média aritmética igual ou

superior a 7,0 (sete vírgula zero), em cada etapa eliminatória de avaliação.

7.2. Critérios de desempate para a classificação dos (as) candidatos (as) aprovado (as):

1º - Maior pontuação obtida na avaliação do Currículo Lattes.

2º - Maior média obtida na Prova Escrita (critério a ser utilizado caso ainda permaneçam na situação de empate após aplicação do 1o Critério).

8) DA COMISSÃO EXAMINADORA DO PROCESSO SELETIVO

8.1 A comissão examinadora do processo seletivo foi aprovada pelo Colegiado do Programa Pós-Graduação em Enfermagem Profissional – UFPR e, será composta por professores doutores com oferta de vaga neste Edital, a saber.

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PRESIDENTE

Profª. Dra.Letícia Pontes

MEMBROS:

Profª. Dra. Daiana Kloh Khalaf Profª. Dra. Laura Christina Macedo Profa. Dra. Luciana Puchalski Kalinke Profa Dra. Luciana Schleder Gonçalves Profª. Dra. Márcia Helena de Souza Freire Profª.Dra. Marilene Loewen Wall

Profª. Dra. Mitzy Tannia Reichembach

Profa. Dra. Silvana Regina Rossi Kissula Souza Profª. Dra. Susanne Elero Betiolli

Profª. Dra. Tatiane Herreira Trigueiro

9) DO RESULTADO FINAL

O resultado final será divulgado após sua homologação pelo Colegiado do PPGENFPROF. Os nomes dos aprovados serão divulgados por ordem alfabética, até o dia 01/07/2019, no site do Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Profissional http://www.ppgenf- profissional.ufpr.br/ e em Edital afixado no térreo do Bloco Didático II, Campus Botânico.

10) DOS RECURSOS

Os recursos ao Processo Seletivo deverão ser realizados por escrito (manuscritos ou digitados), endereçados ao Colegiado do Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Profissional, e entregues pessoalmente pelo candidato na Coordenação de Pós- Graduação em Enfermagem Profissional – PPGENFPROF, no período entre 8h00 e 11h30 – e 14h00 e 17h00, de acordo com o Cronograma deste Edital – Apêndice 2.

ATENÇÃO: Os recursos deverão ser redigidos objetivamente com base nos critérios

de avaliação de cada etapa. Este critério será utilizado para a resposta dos mesmos pela Comissão examinadora / Presidente da Comissão.

11) DA REALIZAÇÃO DO CURSO

As aulas iniciarão no dia 13 de agosto de 2019. Ocorrerão nas terças e quartas-feiras, das 8h00 às 12h00 e das 14h00 às 18h00. Os alunos terão o prazo máximo

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de 24 meses para conclusão do curso, conforme Resolução 65/09 / CEPE –

UFPR. A matrícula dos candidatos aprovados e classificados será efetivada automaticamente, por meio da Plataforma SIGA/UFPR.

12) DOS CASOS OMISSOS

Os casos omissos ou situações não previstas neste Edital deverão ser encaminhados pessoalmente ao Colegiado do Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Profissional para análise e providências.

13) DAS NORMAS DO PROCESSO SELETIVO

Este Processo Seletivo está submetido à Resolução 65/09 / CEPE – UFPR e ao Regimento Interno do Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Profissional. A referida Resolução pode ser encontrada no site:

http://www.ufpr.br/soc/cepe_resolucoes.php?conselho=CEPE&item_id=14&item=Res olu%E7%F5es%20vigentes

13.1 Observações:

13.1.1 Ao se inscrever, a (o) candidata (o) aceita as condições e normas estabelecidas neste edital.

13.1.2 O horário de referência para este Processo Seletivo será o horário oficial de Brasília, de acordo com o Observatório Nacional, disponível no serviço telefônico 130.

13.1.3 Não serão homologadas as inscrições que não apresentem a documentação completa prevista neste edital.

13.1.4 A ausência do (a) candidato (a) em qualquer etapa o exclui do Processo Seletivo.

13.1.5 Será considerado desistente o (a) candidato (a) selecionado que não confirmar a sua matrícula. Neste caso, a Coordenação do PPGENFPROF convocará o próximo candidato aprovado da lista de classificação final, de acordo com a professora orientadora e, assim, sucessivamente.

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14) DA PARTICIPAÇÃO DE PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS

O(a) candidato(a) deve indicar se apresenta necessidades especiais no formulário de inscrição eletrônico. O candidato deverá indicar os equipamentos necessários para a realização das Etapas do Processo Seletivo (conforme indicação na formulário de inscrição eletrônico). Esta indicação servirá para viabilizar a disponibilidade dos mesmos pela UFPR.

Após a indicação no Formulário o(a) candidato(a) deverá enviar, em no mínimo 7 dias antes do início do processo seletivo, atestado médico ou comprovação da necessidade, para o e-mail

[email protected]

.

O(A) candidato(a) receberá a acusação do recebimento da mensagem pelo Programa e a ciência do que será necessário providenciar para o seu acesso ao processo seletivo. Caso não receba o e-mail resposta do Programa em dois dias após o envio da sua mensagem, favor reenvia-la.

Curitiba, 23 de maio de 2019.

Profa. Dra. Letícia Pontes

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APÊNDICE 1

CARTA DE COMPROMISSO DO(A) CANDIDATO(A) COM O PPGENFMP /UFPR

Eu,..., graduado(a) em...e inscrito no Conselho Regional de Enfermagem do Estado do Paraná, sob o número ………, caso seja aprovado (a) no Processo Seletivo para o

Programa de Pós-Graduação em Enfermagem Mestrado Profissional,

PPGENFPROF, Turma 2019/2021, durante a realização do curso assumirei o compromisso com minha orientadora e com o PPGENFMP de:

a) Engajar-me nas atividades de pesquisa de minha orientadora, vinculadas ao Programa de Pós- Graduação em Enfermagem Mestrado Profissional da UFPR;

b) Submeter à publicação dois artigos em co-autoria com o meu orientador, sendo um no primeiro ano do Curso de Mestrado Profissional e outro com os resultados do meu Trabalho de Conclusão de Curso (até a entrega da versão final do TCC);

c) Participar de um evento regional, nacional e/ou internacional, por semestre, durante os dois anos do Curso de Mestrado Profissional;

d) Realizar meu exame de qualificação no prazo máximo de um ano do início do curso;

e) Titular-me no prazo máximo de dois anos, a partir do início do curso.

Local e Data: ...

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APÊNDICE 2

CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO DO MESTRADO PROFISSIONAL

PERÍODO HORÁRIO ATIVIDADE LOCAL

25/04/19 a 24/05/19

até as 18h00h

do último dia Inscrições

Acesse o link http://www.prppg.ufpr.br/siga/visitante/processoselet ivo/index.jsp?sequencial=422 27/05/19 até 18h00 Edital de Homologação Inscrições

Edital: afixado no painel de entrada (no térreo) do Bloco Didático II, Campus Botânico, UFPR.

e

no Site: http://www.ppgenf-profissional.ufpr.br/

/ acesse o link do Processo Seletivo 2016. 28/05/19 a 29/05/19 8h00 - 11h30 14h00 - 17h00 Recursos à homologação de inscrições

ENTREGAR pessoalmente no Bloco Didático II. Cursos de Enfermagem e Terapia Ocupacional, Campus Botânico, UFPR. Localizado na Av. Pref. Lothário Meissner, 632 - Jardim Botânico, Curitiba. 3º andar, Secretaria do Mestrado Profissional.

até 18h00

Edital Final de Homologação

e no Site: http://www.ppgenf-profissional.ufpr.br/ 14h00 - 16h00 1ª Etapa Prova Escrita (eliminatória)

Bloco Didático II. Cursos de Enfermagem e Terapia Ocupacional, Campus Botânico, UFPR. Av. Pref. Lothário Meissner, 632 –

Jardim Botânico, Curitiba. Sala de aula nº 7 do 2º andar

07/06/19 até as 18h00 Edital de divulgação do resultado da 1ª Etapa ; e Edital do Cronograma das entrevistas

e

no Site: http://www.ppgenf-profissional.ufpr.br/

31/05/19 30/05/19

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10/06/19 a 11/06/19 8h00 - 11h30 14h00 - 17h00 Recursos aos Resultados da Prova Escrita

PERÍODO HORÁRIO ATIVIDADE LOCAL

12/06/19

até 18h00

Edital Final do Resultado da Prova Escrita

e Site: http://www.ppgenf-profissional.ufpr.br/ 13/06/19 8h00 - 11h30 14h00 - 17h00 Entrega do Currículo Lattes

O(a) Candidato(a) não eliminado(a) deverá entregar o seu Currículo Lattes encadernado em espiral, bem como, outra encadernação com os comprovantes do declarado no Currículo, com o Apêndice 3 preenchido e solto dentro da encadernação, no 3º andar - Secretaria do Mestrado Profissional. 14/06/19 17/06/19 18/06/19 8h00 - 12h00 _{13h30- 18h00} 2ª Etapa Entrevista (eliminatória)

O(a) Candidato(a) não eliminado(a) deverá observar o cronograma e o ensalamento da entrevista que serão publicados em edital:

- afixado no painel de entrada (no térreo) do Bloco Didático II, Campus Botânico, UFPR.

e

no Site: http://www.ppgenf-profissional.ufpr.br/

/acesse o link do Processo Seletivo 2016./paginas/mestradoprofissional/ acesse os links do Mestrado Profissional e Processo Seletivo 2015 19/06/19 até as 18h00 Divulgação do Resultado do Processo Seletivo após aprovação pelo Colegiado do PPGENFMP

e Site: http://www.ppgenf-profissional.ufpr.br/ 24/06/19 25/06/19 8h - 11h30 14h - 17h Recursos ao Resultado do Processo Seletivo

01/07/19 até as 18h00 Divulgação do Resultado FINAL do Processo Seletivo após aprovação pelo Colegiado do PPGENFMP

e

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APÊNDICE 3

CURRÍCULO MODELO LATTES – CNPQ

O(A) candidato(a) deverá realizar os procedimentos previstos no item 2.4 deste Edital. O Currículo constitui-se em item de arguição na Entrevista, com o objetivo de possibilitar maior entendimento da trajetória profissional do(a) candidato(a). Portanto, deverá ser entregue á coordenação do PPGENFMP antes do dia agendado para a entrevista do candidato (a).

Todos os documentos comproba rios as a i i a es e erão er fo oc pias simples,

organizadas na sequência na qual aparecem no Currículo, e encadernadas em espiral.

Atenção: este quadro deve acompanhar a encadernação dos documentos

comproba rios, com o preenchimento do número da página, em ordem crescente, dos documentos correspondentes.

s compro an es apresen a os e erão se referir as a i i a es esen ol i as e JANEIRO de 2014, até ABRIL de 2019 ( dos últimos 5 anos). Atenção: ara o i em e ormação ca mica e uação profissional não a er limi e e empo, po en o ser apresen a os compro an es e o o o perío o.

A pontuação final do Currículo será obtida pela somatória dos pontos de cada um dos itens (apontados no quadro abaixo) e classificará o candidato para fins de desempate.

NOME DO CANDIDATO(A): ________________________________________________

Variáveis Avaliadas ou ATIVIDADES / quantidade

máxima considerada Número da folha do comprovante na encadernação 1 /titulação: observações: a)serão considerados até dois cursos por titulação; b)somente serão considerados os títulos reconhecidos pela legislação vigente.

1.1 urso e lon a uração mínimo 360h) especiali ação _{na área) m imo 2)} 10 / Curso

1.2

Residência Multiprofissional em Saúde ou em Enfermagem

(máximo 1)

15 / Curso

1.3 urso e uração e 150 a 180h abili ação, _{aperfeiçoamen o m imo 2)} 5 / Curso 1.4 Curso de Atualização acima de 4h (máximo 5 pontos) 0,2 / Curso 1.5

Disciplinas de Programa de Pós-graduação (strictu

sensu) com aprovação e conceito A ou B (máximo 5

pontos)

0,5 / Crédito 2 Formação Complementar*

2.1 Participação em Iniciação Científica (voluntária ou

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2.2

Participação (em Projetos de Extensão, Ensino, Programa de Voluntariado, Iniciação à Docência) (máximo 3 pontos)**

0,2 /

semestre

3 Atividades profissionais

(correlacionada com a enfermagem)

3.1. Atividades de Assistência (básica, hospitalar, ou

ambulatorial). 1,5 / ano

3.2 Atividades de Ensino

Pós-graduação (lato sensu) (máximo 5 pontos) 0,3 / cada 15h

Graduação (máximo 5 pontos) 0,5 / ano

Nível Médio (Educação Básica e/ou Curso Técnico de

Enfermagem) (máximo 5 pontos) 0,3 / ano

Supervisão de Estágio de Alunos de Graduação, Tutoria, Preceptoria de Residentes (máximo 10 pontos)

0,5 /

semestre 3.3 Atividades de Extensão

Participação em Consultoria, Assessoria, Atividades de

Serviços à Comunidade – grupos de apoio 0,2 / ano 3.4 Atividades de Pesquisa

Orientação ou Co-orientação de trabalhos científicos e monográficos de graduação ou residência

0,5 /

orientação Participação em Grupo de Pesquisa cadastrado no

CNPq

1,0 /

semestre Membro de Projeto de Pesquisa / Extensão / Ensino

(concluída ou em andamento) (máximo 4)

0,5 /

semestre Coordenador de Projeto de Pesquisa / Extensão /

Ensino (concluído ou em andamento) (máximo 4)

1,0 /

semestre 3.5 Participação em Conselhos, Comissões e Comitês 0,2 / ano 3.6 Cargos e/ou Funções Administrativas 1,5 / ano 3.7 Participação na Direção de Órgãos de Classe 0,5 / ano

4

Produção Técnico-científica: observações

a) Artigos, Livros e Capítulos de Livro no prelo deverão ser acompanhados de carta ou email de aceite da Revista ou Editores;

b)Trabalhos apresentados em mais de um eventos serão pontuados uma única vez.

4.1 Artigos

Artigos completos publicados em periódicos indexados e classificados como QUALIS/CAPES atual

A1 e A2 – 30 / artigo B1 e B2 - 20 / artigo B3 – 18 / artigo B4 e B5 – 8 / artigo Artigos em Periódicos não indexados 0,5 / artigo Publicações em Revistas Técnicas, Jornais, Boletins ou

Similares.

0,3 /

publicação 4.2 Livros e/ou capítulos de Livros Científico-técnicos

Livros publicados 20 / livro

Capítulo de livro 10 / capítulo

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4.3 Trabalhos publicados em anais ou livros de resumo de eventos

Trabalhos completos em Eventos nacionais e internacionais (durante e relacionado com a sua prática profissional)

1,0 / trabalho Resumos Expandidos em eventos internacionais,

nacionais e regionais. 1,0 / resumo

Resumos de trabalhos publicados em anais 0,5 / resumo 4.4 Participação em Eventos

Coordenador de Evento (local, regional, nacional ou

internacional). 3,0 / evento

Membro de Comissão Organizadora 1,5 / evento Relator de Trabalhos em Eventos (oral ou pôster) 1,5 / evento Ouvinte em eventos nacionais e internacionais 1,0 / evento Ouvinte em eventos locais, regionais e estaduais 0,5 / evento 4.5 Cursos Ministrados

Acima de 10h 0,5 / curso

Até as 10h 0,2 / curso

Até 4h 0,1 / curso

4.6 Conferencista ou palestrante em eventos 0,5 / evento 4.7 Participação em Bancas

Seleção de Concurso Público 0,5 / banca

Banca examinadora de acadêmicos, residentes, ou

administrativas. 0,5 / banca

4.8 Desenvolvimento de técnicas ou processos

Registro de patentes 50 / patente

Elaboração de procedimentos operacionais (POP),

Guias, Protocolos, Normas e Rotinas 10 / cada

Elaboração de Regimentos 5 / cada

4.9 Desenvolvimento de Material Didático ou Instrucional

Elaboração de Cartilhas, Boletins, Manuais, Folders, ou

outro material educativo. 3 / material

5 Premiação de Honra e Mérito 5 / cada

pon uação o i em e er ser alicerça a na formação e ra uação, pontuada no item 1.

s i ens . , . e . serão con a os mesmo uan o ocorrer simul anei a e e perío o.

(18)

APÊNDICE 4

CORPO DOCENTE, SUBPROJETOS, VAGAS CORRESPONDENTES E CENÁRIOS

PROFESSORA ORIENTADORA

GRUPO DE PESQUISA

LINHAS DE PESQUISA

Do PROGRAMA MÉTODO TEMÁTICA E-MAIL

Possibilidade de oferta de vagas Número de v a g a s ra nd o ss s Instituições Livre / SESA / HC / SMS do Paraná

Dra. Daiana Kloh Khalaf NESC Núcleo de Estudo em Saúde Coletiva Políticas e Práticas de Educação, Saúde e Enfermagem Qualitativo Integração Ensino-Serviço-Comunidade na Atenção Básica

à Saúde e/ou Distritos Sanitários Prevenção Quaternária na

Atenção Básica à Saúde

[email protected] 2 SMS de Curitiba - Atenção Primária à Saúde

Dra. Elaine Drehmer de Almeida Cruz

GEMSA Grupo de Estudos Multiprofissional em

Saúde do Adulto

Processo de cuidar em Saúde e Enfermagem Políticas e Práticas de Educação, Saúde e Enfermagem Quantitativo Qualitativo Infecções Relacionadas à Assistência em Saúde Gerenciamento de Risco Segurança do paciente elainedrehmercruz@g mail.com 1 LIVRE Dra. Elizabeth Bernardino GPPGPS Grupo de Pesquisas em Políticas,Gestão e Práticas em Saúde Gerenciamento de Serviços de Saúde e Enfermagem Qualitativo Quantitativo Gerenciamento de serviços de saúde e de enfermagem Processo de trabalho em saúde e enfermagem [email protected] 1 HC

(19)

Dra. Karla Crozeta Figueiredo GPPGPS Grupo de Pesquisas em Políticas, Gestão e Práticas em Saúde Gerenciamento de Serviços de Saúde e Enfermagem Qualitativo Quantitativo Gestão em Saúde Segurança do Paciente karla.crozetafigueiredo @gmail.com 1 LIVRE

Dra. Laura C. Macedo GEFASED

Políticas e Práticas de Educação, Saúde e Enfermagem Qualitativo Quantitativo Vigilância em Saúde Saúde do Trabalhador Violência de Gênero Gênero l.christina.macedo@gm ail.com 2 LIVRE

Dra. Letícia Pontes

TIS

Tecnologia e Inovação em Saúde

Tecnologia Inovação em Saúde Processo de cuidar em Saúde e

Enfermagem Políticas e Práticas de Educação, Saúde e Enfermagem Qualitativo Tecnologias Educacionais; Inovação Tecnológica para a prática clínica em enfermagem;

Cuidado ao paciente crítico e submetido a TCTH

[email protected] 2 HOSPITALAR LIVRE

Dra. Luciana P. Kalinke

Saúde do Adulto

Processo de cuidar em Saúde e Enfermagem

Quantitativo Qualidade de vida em pacientes _{adultos com câncer}

lucianakalinke@yahoo. com.br

[email protected] 1

LIVRE

Dra Luciana Schleder Gonçalves GPPGPS Grupo de Pesquisas em Políticas, Gestão e Práticas em Saúde Gerenciamento de Serviços de Saúde e Enfermagem Qualitativo Quantitativo Gestão em Saúde Informática em Enfermagem [email protected] 1 LIVRE

Dra Maria Cristina Paganini

Saúde do Adulto

Processo de cuidar em Saúde e

Enfermagem Qualitativo

Experiência de profissionais de saúde e familiares frente ao

processo de morrer Qualidade de vida relacionada à

saúde em cuidados paliativos. Questões éticas e de cuidados

[email protected]. br

1

(20)

Dra. Márcia Helena de Souza Freire TIS Tecnologia e Inovação em Saúde Políticas e Práticas de Educação, Saúde e Enfermagem

Processo de Cuidar em Saúde e Enfermagem

Tecnologia Inovação em Saúde

Quantitativo Qualitativo Misto Vigilância em Saúde Avaliação em Saúde Inovação no processo de cuidar com segurança do neonato, criança e adolescente

hospitalizados.

marciahelenafreire@g mail.com

2 LIVRE

Dra. Marilene Lowen Wall NEPECHE Núcleo de Estudo, Pesquisa e Extensão em Cuidado Humano de Enfermagem

Processo de cuidar em Saúde e Enfermagem Qualitativo Modelo de Cuidado em Enfermagem Educação em Saúde Saúde da Mulher [email protected] 1 LIVRE

Dra. Mitzy Tannia Reichembach TIS Tecnologia e Inovação em Saúde Tecnologia e Inovação em Saúde Quantitativo

Prática Baseada em Evidência [email protected] 1

HOSPITALAR LIVRE

Dra. Silvana Regina Rossi Kissula Souza

NEPECHE Núcleo de Estudo, Pesquisa e Extensão em Cuidado Humano

de Enfermagem

Qualitativo

Saúde da Mulher Processo de Parto e Nascimento

[email protected]

1 LIVRE

Dra. Susanne Elero Betiolli

GMPI Grupo Multiprofissional de Pesquisa sobre Idosos

Quantitativo Qualitativo

Saúde do Idoso _{[email protected]} ₂ _LIVRE

Dra. Tatiane Herreira Trigueiro NEPECHE Núcleo de Estudo, Pesquisa e Extensão em Cuidado Humano de Enfermagem

Qualitativo Saúde da Mulher Processo de Parto e Nascimento

(21)

APÊNDICE 5

PROPOSTA DE PROJETO DE INTERVENÇÃO

A Proposta de Projeto de Intervenção deverá:

1. Ser digitada e apresentada em língua portuguesa;

2. Conter no máximo 05 (cinco) e no mínimo 02 (duas) páginas, sem contar as

páginas das referências e anexos. Deverá ser digitada em folha A4, letra Times New

Roman 12 e espaço

1,5; com margem esquerda e superior de 03 cm, e

margem direita e inferior de 02 cm

;

3. Apresentar as citações no texto e referências de acordo com as normas vigentes da UFPR.

Consultar os sites:

http://www.portal.ufpr.br/tutoriais_normaliza/citacao_exemplo.pdf

para

citações;

http://www.portal.ufpr.br/tutoriais_normaliza/referencia_exemplo.pdf

para

referências.

4. O texto deverá contemplar:

título provisório da proposta;

a definição do problema de pesquisa advindo da realidade profissional do(a) candidato(a);

objetivo pretendido;

justificativa; e,

relevância da Proposta para a prática profissional de enfermagem, para a Instituição a

qual o(a) candidato(a) se vincula, e para a sociedade.

ATENÇÃO: Correlacionar a área temática à uma das Linhas de Pesquisa da provável

Professora Orientadora

(Apêndice 04)

(22)

APÊNDICE 6

CRITÉRIOS PARA AVALIAÇÃO DA PROVA ESCRITA

Para avaliação da Prova Escrita será considerada a versão definitiva de cada candidato (a) e analisados, para atribuições de pontos, os seguintes aspectos:

1. CONTEÚDO – (de 0 a 6 pontos):

b) Atualidade e consistência dos argumentos (ou ideias) abordados na dissertação; c) Pertinência e coerência dos argumentos;

d) Capacidade de análise dos argumentos com senso crítico; e) Clareza no encadeamento de argumentos;

f) Citações e referências relevantes.

2. ESTRUTURA – (de 0 a 4 pontos):

a) coerência do texto com o enunciado da prova escrita; b) progressão textual e articulação de frases e parágrafos

c) domínio da norma culta formal, com atenção aos seguintes itens: concordância verbal e nominal; pontuação; grafia e acentuação.

3. OBSERVAÇÕES IMPORTANTES: atenção!

3.1. Será atribuída nota ZERO a prova escrita que:

a) fugir à modalidade de texto solicitada e/ou ao enunciado proposto;

b) apresentar qualquer sinal que, de alguma forma, possibilite a

identificação do (a) Candidato(a) e/ou for assinada;

c) apresentar letra ilegível e/ou incompreensível;

(23)

APÊNDICE 7

CRITÉRIOS PARA AVALIAÇÀO DA ENTREVISTA

Na etapa da ENTREVISTA será realizada arguição do (a) candidato (a) relacionada a:

 produção bibliográfica e técnica no período de 2014 a 2019 (mediante o registrado no Currículo Lattes);

 argumentação do texto dissertativo produzido na Etapa 1 – Prova Escrita.

Serão considerados para atribuição dos pontos os seguintes aspectos, seguidos pela respectiva pontuação máxima:

1- Sustentação do (a) candidato (a) às perguntas referentes ao seu Currículo Lattes (2 pontos);

2- Sustentação do (a) candidato (a) às perguntas referentes à sua dissertação;

capacidade de análise, senso crítico e coerência no encadeamento de ideias; justificativa e relevância do texto dissertativo para a prática profissional, a instituição de origem do (a) candidato (a) e para a sociedade (4 pontos);

3- Compreensão e interesse demonstrados pelas demandas de um Curso de

Mestrado Profissional em Enfermagem (2 pontos);

4- Sustentação e argumentação das ideias de maneira geral com: postura,

verbalização e objetividade durante as respostas; adequação da linguagem e domínio da norma culta formal. (2 pontos).