De continuação ...
(237) Na nova ordem jurídica brasileira:
a) O direito de greve alcance todos os trabalhadores e servidores públicos, dependendo, quanto a estes de regulamentação;
b) São permitidos a greve e o locaute, contanto que assegurado o atendimento das necessidades inadiáveis da comunidade;
c) O estado de greve é condição para instauração de dissídio coletivo; d) A greve é abusiva quando a paralisação é mantida após celebração de acordo ou convenção coletiva, ou decisão da Justiça do Trabalho;
e) Os salários referentes aos dias da paralisação do trabalho em conseqüência da greve deverão ser pagos toda vez que esta for legal. Resposta: Letra (d) = A greve é abusiva quando a paralisação é mantida após celebração de acordo ou convenção coletiva, ou decisão da Justiça do Trabalho.
(238) Apesar de a atual Constituição Federal proclamar a liberdade da Associação profissional ou sindical persiste na organização sindical brasileira característica do sistema corporativista, quais sejam:
a) Definição das bases territoriais dos respectivos sindicatos pelos trabalhadores e empregadores, fixação pela assembléia geral de contribuição para custeio do sistema confederativo da representação sindical respectiva; registro das entidades sindicais, obrigação dos sindicatos nas negociações coletivas de trabalho;
b) Sistema confederativo, preferência pelos mecanismos de tutela para solução dos conflitos trabalhistas;
c) Unicidade sindical, contribuição sindical obrigatória para todos os membros da categoria, participação dos trabalhadores e empregadores nos colegiados de órgãos públicos;
d) A incumbência dada aos sindicatos para a defesa dos direitos e interesses coletivos ou individuais das respectivas categorias, em questões judiciais ou administrativas, e o direito de o aposentado filiado votar e ser votado nas organizações sindicais.
Resposta: Letra (d) = A incumbência dada aos sindicatos para a defesa dos direitos e interesses coletivos ou individuais das respectivas
categorias, em questões judiciais ou administrativas, e o direito de o aposentado filiado votar e ser votado nas organizações sindicais.
(239) A base territorial de um sindicato não poderá ser inferior a Área de:
a) Um bairro; b) Um município
c) Uma região administrativa; d) Um distrito;
e) Uma região metropolitana;
Resposta: Letra (b) = Um município
(240) Como meio da liberdade e autonomia sindicais, nosso sistema jurídico consagra:
a) O sistema sindical confederativo: b) A unicidade sindical;
c) A estabilidade (provisória), no emprego, do mandatário sindical; d) A substituição processual da categoria pelo respectivo sindicato; e) A obrigação de os sindicatos participarem nas negociações coletivas do trabalho.
Resposta: Letra (c) = A estabilidade (provisória), no emprego, do mandatário sindical;
(241) Entre as associações sindicais de grau superior se inserem as confederações as quais se organizarão com o mínimo de:
a) Duas federações e terão sede na capital de qualquer dos Estados-membros da Federação;
b) Cinco federações e terão sede na Capital da República; c) Três federações e terão sede na Capital da República;
d) Seis federações interestaduais e terão sede na Capital do Estado de maior prestigio geoeconômico;
e) Quatro federações e terão sede na Capital da República.
Resposta: Letra (c) = Três federações e terão sede na Capital da República;
(242) Assinale a(s) afirmativa(s) correta(s):
b) A participação em greve interrompe o contrato de trabalho; c) É vedada a rescisão do contrato de trabalho durante a greve; d) É vedada a greve nos serviços ou atividades essenciais;
e) A lei admite como regra, que durante a greve o empregador, contrate trabalhadores substitutos;
f) A lei limita em 30 dias o exercício do direito de greve, podendo ser prorrogado por igual período uma só vez;
g) A greve só é legitima quando reconhecida pelo Ministério Público. Resposta: Letra (c) = É vedada a rescisão do contrato de trabalho durante a greve;
(243) Sobre o direito de greve é correto afirmar:
a) A Constituição Federal assegura aos trabalhadores o direito de greve sem discriminar a oportunidade ou os interesses que estejam sendo defendidos;
b) Os limites do exercício do direito de greve pelos funcionários públicos serão definidos em lei complementar;
c) O direito de greve é suspenso nos períodos em que o pais estiver sob estado de sítio;
d) Ninguém poderá ser responsabilizado criminalmente sob a alegação de cometimento de abuso no exercício do direito de greve.
Resposta: Letras (a) A Constituição Federal assegura aos trabalhadores o direito de greve sem discriminar a oportunidade ou os interesses que estejam sendo defendidos; e b) Os limites do exercício do direito de greve pelos funcionários públicos serão definidos em lei complementar;
(244) A regra básica e geral do enquadramento sindical é de que ele se faz tomando em consideração
a) A atividade do empregado; b) A atividade da empresa;
c) A vontade de empregador e empregado, que escolhem o sindicato de sua preferência.
Resposta: Letra (b) = A atividade da empresa;
(245) Qual a participação do Estado na criação da associação sindical? a) Somente a de fiscalização:
b) Nenhuma;
c) É necessária sua autorização para garantir a unidade sindical na mesma base territorial;
d) A pedido dos interessados deve comparecer através do Ministério do Trabalho no ato de criação e eleição da primeira diretoria.
Resposta: Letra (b) = Nenhuma;
(246) Em que órgãos a Constituição Federal assegura a participação dos trabalhadores e empregadores?
a) Na Justiça do Trabalho em todas as suas instâncias;
b) Em Colegiados dos Órgãos Públicos, em que se discutam interesses profissionais e previdenciários;
c) Na Justiça do Trabalho e nas “Comissões de Mão de Obra e de Salários” do Ministério do Trabalho;
d) Na Justiça do Trabalho e na “Comissão de Assuntos Sindicais” do “Ministério do Trabalho”.
Resposta: Letras (a) Na Justiça do Trabalho em todas as suas instâncias; e (b) Em Colegiados dos Órgãos Públicos, em que se discutam interesses profissionais e previdenciários;
(247) As Federações podem se constituir com um mínimo de quantos sindicatos?
a) Três; b) Quatro; c) Cinco; d) Dez; e) Nenhuma das respostas. Resposta: Letra (c) = Cinco.
(248) O sindicato:
a) É pessoa jurídica de direito público; b) Não tem personalidade jurídica;
c) Suma existência depende do reconhecimento por parte do Ministério do Trabalho;
d) Pode ser dissolvido por sua diretoria, ouvido o MTb;
e) É pessoa jurídica de direito privado, mas com atribuições de interesse público.
Resposta: Letra (e) = É pessoa jurídica de direito privado, mas com atribuições de interesse público.
a) Pode se estabelecer contribuição assistencial, através de assembléia geral obrigando a todos integrantes da categoria, m mesmo que não sejam associados;
b) É pessoa de direito público;
c) É pessoa jurídica de direito administrativo;
d) Não tem personalidade jurídica, caracterizando-se como uma universitas júris.
Resposta: Letra (a) = Pode se estabelecer contribuição assistencial, através de assembléia geral obrigando a todos integrantes da categoria, m mesmo que não sejam associados;
(250) Como poderão os empregados ter um representante legal perante seus empregadores?
a) Pela indicação da diretoria do Sindicato obreiro respectivo;
b) Pela indicação do Sindicato obreiro respectivo comunicada à Delegacia Regional do Trabalho;
c) Pela eleição dentro da empresa, de um representante, quando o quadro de empregados for superior a 200;
d) Pela eleição dentro da empresa, de um representante, quando o quadro de empregados for superior a 100.
Resposta: Letra (c) = Pela eleição dentro da empresa, de um representante, quando o quadro de empregados for superior a 200.
(251) A Constituição Federal de 1988 adotou, no campo sindical; a) A unicidade sindical;
b) O pluralismo sindical;
c) O sistema de representação por fábrica;
d) A ampla liberdade sindical, no campo da criação de entidades, considerada a representação autêntica.
Resposta: Letra (a) = A unicidade sindical.
(252) A comunicação ao empregador do registro da chapa ou da eleição sindical;
a) É indispensável para aquisição da garantia de emprego;
b) Objetiva ensejar ao empregador a realização do contrato de trabalho;
d) É formalidade essencial à aquisição do direito à garantia de emprego.
Resposta: Letra (d) = É formalidade essencial à aquisição do direito à garantia de emprego.
(253) Na organização sindical brasileira:
a) Ao aposentado filiado ao sindicato cabe o direito de votar e ser votado;
b) O sindicato depende de autorização do Estado para sua fundação; c) É dispensável a participação dos sindicatos, nas negociações coletivas de trabalho;
d) Podem coexistir vários sindicatos da mesma categoria profissional ou econômica, na mesma base territorial, em certos casos.
Resposta: Letra (a) = Ao aposentado filiado ao sindicato cabe o direito de votar e ser votado.
(254) Determinada empresa do ramo têxtil possui 600 empregados. Pretendera estes empregados convocarem uma eleição, interna, com o fim de elege um deles representante, para, especificamente, estabelecer entendimentos diretos com o empregador. A direção da empresa, porém, impede, sistematicamente, que haja eleições a afirma que não reconhecerá, em nenhum empregado, autoridade para representar seu colega considerando como ato de insubordinação, qualquer tentativa neste sentido. À vista do exposto, assinale a resposta correta:
a) Não é legitima a atitude da direção da empresa porque, assegura-se, legalmente, a eleição de empregado representante, para aquele fim, quando mantiver, a empresa, em seus quadros, mais de 200 empregados;
b) É legitima a atitude do empregador porque a eleição de empregado representante, para o fim desejado, só se admite nas empresas com mais de 1000 empregados;
c) É legitima a recusa do empregador porque somente ao sindicato cabe a defesa dos interesses individuais e coletivos da categoria;
d) Não é legítima a recusa do empregador porque o representante eleito confunde-se com o sindicato podendo, até mesmo, celebrar com a empresa acordo coletivo até mesmo, celebrar com a empresa acordo coletivo em nome dos representados;
e) É legitima a atitude do empregador porque a representação, de que trata o enunciado, é a chamada representação sindical, sendo atribuição do sindicato a indicação do representante nas empresas.
Resposta: Letra (a) = Não é legitima a atitude da direção da empresa porque, assegura-se, legalmente, a eleição de empregado representante, para aquele fim, quando mantiver, a empresa, em seus quadros, mais de 200 empregados.
(255) O modelo da organização sindical, adotado na Constituição Federal de 1988, consagra princípios:
I – do sindicato único; II- da pluralidade sindical;
III- do enquadramento sindical fundado, exclusivamente, no critério da profissão dos empregados;
IV- da obrigatoriedade de participação dos sindicatos nas negociações coletivas de trabalho;
V – da filiação facultativa do empregado ao sindicato. À vista do exposto, assinale corretamente se:
a) Apenas a afirmativa de nº 1 está incorreta;
b) As afirmativas de nº I, IV e V estão corretas e as de nº II e III estão incorretas;
c) As afirmativas de nº I e III estão incorretas;
d) As afirmativas de nº I e III estão corretas e as de nº II, IV e V estão incorretas;
e) Apenas a afirmativa de nº II está incorreta.
Resposta: Letra (b) = As afirmativas de nº I, IV e V estão corretas e as de nº II e III estão incorretas;
