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REGIMENTO INTERNO Conselho Municipal dos Direitos Da Mulher CAPÍTULO I DA INSTITUIÇÃO, ATRIBUIÇÕES E COMPETÊNCIAS.

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REGIMENTO INTERNO

Conselho Municipal dos Direitos Da Mulher CAPÍTULO I

DA INSTITUIÇÃO, ATRIBUIÇÕES E COMPETÊNCIAS.

Art. 1° - O Conselho Municipal dos Direitos da Mulher CMDM de Rio do Sul, criado através da Lei n° 3.949, de 02 de julho de 2003, alterada pelas leis nº 4.095/04 e nº 4.603/07, na estrutura organizacional está vinculado à Secretaria Municipal de Assistência Social e de Habitação.

Art. 2° - O Conselho Municipal dos Direitos da Mulher tem como objetivos: normatizar, deliberar, e fiscalizar políticas relativas aos Direitos da Mulher.

Art. 3° - As atribuições e competências do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher são: I – fiscalizar o cumprimento de leis que atendam aos interesses das mulheres;

II – formular diretrizes e propor atividades que objetivem a defesa dos direitos da mulher, a eliminação das discriminações e a plena integração da mulher na vida social, econômica, política e cultural;

III – monitorar a elaboração de Programas do Governo em questões relacionadas aos interesses das mulheres;

IV – emitir pareceres sobre projetos relativos à questão da mulher, quer sejam de iniciativa do Executivo, do Legislativo ou da Sociedade Civil;

V – sugerir ao Poder Executivo e à Câmara Municipal, a elaboração de projetos de leis que visem assegurar ou ampliar os direitos da mulher e eliminar da legislação disposições discriminatórias; VI – estabelecer intercâmbios com entidades afins que garantam a participação do Conselho nos eventos, programas e projetos, que possam ocorrer a nível local, estadual e federal;

VII – criar comissões especializadas ou Grupos de trabalho para promover estudos, elaborar Projetos, fornecer subsídios ou sugestões para apreciação pelo Conselho, com prazo previamente fixado; VIII – elaborar seu regimento interno, no prazo de 60 (sessenta) dias após a eleição e posse das Conselheiras;

IX – articular entidades e grupos de mulheres que comungam de propostas e tomam iniciativas educativas, formativas de integração social, para garantir um processo de liberação e valorização da mulher;

X – emitir resoluções sobre as deliberações do Conselho.

XI – elaborar planejamento bienal do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher. XII – elaborar relatório de atividade anual.

CAPÍTULO II

DA ESTRUTURA ORGANIZACIOANAL

Art. 4° - O Conselho Municipal dos Direitos da Mulher – CMDM, é constituído paritariamente por 14 membras, sendo 07 (sete) representantes do e 07 (sete) representantes da Sociedade Civil. § 1° - As representantes do Poder Público Municipal da Administração Direta e Indireta serão as seguintes:

I. 01 - (uma) representante da Secretaria Municipal de Assistência e Desenvolvimento Social; II. 01 - (uma) representante da Secretaria Municipal de Educação;

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III. 01 (uma) representante da Secretaria Municipal de Saúde;

IV. 01 (uma) representante da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico; V. 01 (uma) representante da Fundação Cultural de Rio do Sul;

VI. 01 (uma) representante da Secretaria Municipal de Infraestrutura;

VII. 01 (uma) representante da Divisão da Guarda Municipal da Secretaria Municipal de Gestão de Governo.

§ 2° - As 07 (sete) representantes da Sociedade Civil serão eleitas em fórum próprio convocado pela este fim, devendo ser mulheres com efetiva atuação na defesa dos direitos da mulher ou com participação nos movimentos de Direitos Humanos.

Art.5º - a cada membra titular corresponderá a uma membra suplente.

Art. 6° - O Conselho Municipal dos Direitos da Mulher – CMDM, é dirigido por uma Mesa Diretora, eleita pelos seus pares, ficando assim composta:

I – 01 (uma) presidente; II – 01 (uma) Vice-presidente; III – 01 (uma) Secretária; IV – 01 (uma) Vice - Secretaria.

§ 1° - As membras que comporão a Comissão Diretora serão escolhidas por seus pares, em eleição direta mediante voto secreto, para mandato de 01 (um) ano, podendo ser reconduzidas por igual período.

§ 2° - As Conselheiras serão empossadas pelo Exmo. Sr. Prefeito Municipal, para mandato de 02 (dois) anos, contados a partir da data da posse.

Art. 7° - A sede do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher – CMDM, deverá funcionar em local designado pela Secretaria Municipal de Assistência e Desenvolvimento Social, que terá a incumbência e responsabilidade de prover a manutenção do mesmo, inclusive com recursos humanos e materiais necessários à sua infraestrutura.

CAPÍTULO III

DO FUNCIONAMENTO DO CONSELHO MUNICIPAL DOS DIREITOS DA MULHER Art. 8° - O Conselho Municipal dos Direitos da Mulher reunir-se-á ordinária ou extraordinariamente, por convocação da Presidente ou em decorrência de requerimento subscrito por, no mínimo, 1/3 das Conselheiras, devendo observar os seguintes procedimentos:

I – as reuniões serão convocadas mediante e-mail enviado com a antecedência de no mínimo 05 (cinco) dias, na qual deverá constar a pauta de assuntos a serem abordados;

II – as reuniões extraordinárias deverão ter convocação com no mínimo 24 (vinte e quatro) horas de antecedência, por e-mail;

III – as reuniões ordinárias serão realizadas com a periodicidade de, no mínimo, uma a cada mês, obedecendo-se calendário proposto e aprovado em reunião no início do mandato:

IV – as reuniões serão realizadas em primeira convocação, com a presença da maioria absoluta das membras do Conselho. Em segunda convocação, após 15 minutos, com qualquer quórum;

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V – a Presidente do Conselho terá direito a voto nominal e de qualidade;

VI – as deliberações do Conselho deverão ir a voto desde que estejam presentes 50% (cinquenta por cento) mais uma do número total de conselheiras;

VII – cada reunião será registrada em ata e ela será aberta com a leitura e apreciação da ata anterior; VIII – as conselheiras deverão receber cópia da ata de cada reunião;

IX – em caso de falta ou impedimento, as conselheiras deverão comunicar o fato à Secretaria Executiva.

X – a ausência injustificada, em 03 (três) reuniões consecutivas do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher, ou a 05 (cinco) alternadas intercaladas no período de um ano, implicará na perda do respectivo mandato e funções.

XI – a crédito da Presidente, ou por deliberação do Conselho, poderão participar de reuniões e debates, sem direito a voto, pessoas interessadas no movimento em prol dos direitos da mulher, que possam contribuir para o esclarecimento das matérias em discussão.

CAPÍTULO IV DAS ELEIÇÕES

Art. 9º - As eleições deverão ocorrer bienalmente, até a primeira quinzena de julho, em fórum próprio e as eleitas deverão ser empossadas na segunda quinzena de agosto, pelo Exmo. Senhor Prefeito Municipal.

Art. 10 – Ainda compete ao Conselho Municipal dos Direitos da mulher, além das atribuições previstas neste Regimento:

I – Expedir Resolução e/ou edital para novo processo eletivo, assinado pela presidente.

II – Eleito o novo Conselho, as Conselheiras deverão proceder a eleição para a Mesa Diretora. CAPÍTULO V

DAS COMPETENCIAS SEÇÃO I

DA PRESIDENTE

Art. 11 – A Presidente do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher – CMDM, compete dirigir, viabilizar e supervisionar suas atividades, cabendo-lhe especificamente:

I – representar o Conselho perante as autoridades municipais, estaduais, federais e internacionais e eventos;

II – presidir as reuniões do Conselho;

III – convocar reuniões ordinárias e extraordinárias;

IV – zelar pelo bom funcionamento do Conselho e a plena execução de suas atribuições e deliberações;

V – indicar dentre as integrantes do Conselho, a relatora da matéria; VI – homologar os atos específicos relatados em cada reunião;

VII – propor Comissão para a Elaboração do Planejamento Bienal do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher;

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VIII – Solicitar ao Prefeito Municipal o encaminhamento das deliberações do Conselho e as providências necessárias;

IX – requisitar recursos humanos a materiais à execução dos trabalhos do Conselho;

X – expedir, “ad-referendum”, do Conselho, normas complementares relativas à execução de seus trabalhos;

XI – praticar os demais atos dentro das suas atribuições que se façam necessários para que sejam cumpridas as finalidades do Conselho;

XII – exercer suas atividades de modo imparcial, no sentido de proteger os direitos da mulher independente de qualquer política partidária;

XIII – assinar as Resoluções do Conselho.

SEÇÃO II

DA VICE-PRESIDENTE

Art. 12 – Compete à Vice-presidente do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher – CMDM: I – representar o Conselho nos impedimentos provisórios da Sra. Presidente;

II – representar o Conselho em todas as suas atribuições retro mencionadas, em caso de impedimento definitivo da Presidente até o final do mandato.

SEÇÃO III DA SECRETÁRIA

Art. 13 – Compete à Secretária do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher – CMDM:

I – participar de todas as reuniões, elaborar as atas, arquivar documentos e executar as ordens deliberadas pela presidente do Conselho;

II – substituir a Presidente e a Vice-presidente, em seus impedimentos; III – colaborar com a Presidente na administração geral do Conselho;

SEÇÃO IV

DA VICE- SECRETÁRIA

Art.14 – Compete a Vice- Secretária substituir a Secretaria nos seus impedimentos.

Parágrafo único- Em caso de afastamento voluntário da Secretaria, ou impedimento definitivo da mesma, assumir a secretaria até o final do mandato.

SEÇÃO V

DA SECRETARIA EXECUTIVA Art.15 – Compete a Secretaria executiva:

I – ter sob sua guarda a responsabilidade de todos os livros;

II – ler, nas reuniões, todas as correspondências solicitadas pela Presidente e Membros do Conselho, apresentando os dados respectivos;

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III – emitir e receber todas as correspondências;

IV – criar grupos de trabalho ou comissões para estudos e projetos especiais; V – acompanhar e monitorar o cronograma de trabalho do Conselho;

VI – examinar e dar prosseguimento às deliberações encaminhadas pela Presidente;

VII – elaborar e encaminhar à Presidente, propostas que enriqueçam os programas de trabalho desenvolvidos pelo Conselho.

SEÇÃO VI DAS CONSELHEIRAS

Art.16- Compete às Conselheiras do Conselho Municipal dos Direitos da Mulher – CMDM:

I – participar ativamente do Conselho compondo as comissões de trabalho, conforme suas vocações; II – comunicar faltas ou impedimentos, justificando-os, a Secretaria Executiva, que levará ao pleno do Conselho para referendo.

III – votar nas reuniões;

IV – relatar as matérias que lhes forem atribuídas;

V – propor e requerer esclarecimentos que sirvam para melhor apreciação das matérias em estudo; VI – apresentar questões novas a serem tratadas;

VII – desempenhar outras atividades que lhes forem atribuídas pela Presidente, ou pelo Conselho; VIII – informar sobre prioridades de atuação dos órgãos que representam no que diz respeito à condição da mulher;

IX – verificar, nos órgãos municipais, programas que possam ser desenvolvidos em parceria com o Conselho;

X – avaliar periodicamente os trabalhos desenvolvidos em conjunto;

XI – substituir a Presidente e a Vice-presidente, em seus impedimentos, quando ausente a Secretária e Vice- Secretária.

CAPÍTULO VI

DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

Art. 17 – Cabe ao Conselho Municipal dos Direitos da Mulher, a elaboração e ou qualquer alteração referente ao Regimento Interno, após aprovação de 2/3 (dois terços) de seus membros.

Rio do Sul, 26 de Abril de 2017.

PAULA ELEUTERIO DE BRITTO Presidente do CMDM

Referências

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