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Capítulo 5 – Análise crítica e conclusões
O estágio curricular desenvolvido na Heatermec, Lda. permitiu o primeiro contacto com o mercado do trabalho, onde não só foram colocados em prática conhecimentos, como foram melhoradas e desenvolvidas novas competências.
As tarefas realizadas durante o período de estágio permitiram o uso e a aplicação de conhecimentos adquiridos em disciplinas frequentadas ao longo do percurso académico na Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra, nomeadamente Contabilidade Financeira I e Contabilidade Financeira II.
Com o estágio foram melhoradas e adquiridas competências quer a nível pessoal, quer a nível profissional. Das competências melhoradas são de destacar: a comunicação, a capacidade de gestão do tempo, a capacidade de resposta a determinados problemas e a experiência ao nível de informática, nomeadamente no que diz respeito ao Microsoft Excel. Das competências adquiridas são de salientar: o conhecimento inerente às tarefas desempenhadas, o conhecimento decorrente da utilização do programa Primavera Starter Plus e aconquista de métodos e organização de trabalho.
Um dos pontos valorizados no que respeita à empresa foi o facto de esta não fazer distinção entre estagiários e colaboradores, o que resultou numa maior autonomia e sentido de responsabilidade. Foi também dada a liberdade de colocar questões, expressar opiniões e apresentar ideias. É de salientar ainda a positiva integração no grupo de trabalho onde a entreajuda e o companheirismo estiveram sempre presentes.
Em relação às tarefas desenvolvidas, estas não seguiram rigorosamente o plano de estágio estabelecido no protocolo do estágio curricular. O registo de guias no programa informático, a apresentação de saldos de inventários e o apoio na relação com o Estado e bancos, foram tarefas que acabaram por não ser executadas. Em contrapartida, foram realizadas outras tarefas com o intuito de responder às necessidades da empresa, tais como, a elaboração de um manual de acolhimento e a realização de notas informativas. Penso que a minha contribuição para a Heatermec, Lda. foi bastante positiva, uma vez que me mostrei sempre disponível para desempenhar todas as tarefas propostas com empenho e profissionalismo. Por outro lado, com a minha presença, foi possível a divisão de tarefas no DAF o que resultou numa melhoria na forma como as mesmas eram executadas.
Capítulo 5 – Análise crítica e conclusões
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Concluindo, os estágios curriculares são uma importante ferramenta para o desenvolvimento de competências específicas e transversais dos futuros profissionais, possibilitando um contacto mais próximo da realidade profissional. Assim sendo, o estágio na Heatermec, Lda. foi fundamental na medida em que moldou a estudante numa futura profissional com mais experiência, capacidades e conhecimentos.
Através do estudo realizado sobre a análise aos desvios orçamentais na Heatermec, Lda., foi possível perceber que a empresa apresenta desvios significativos. Os desvios apresentados são o resultado da falta de rigor na orçamentação.
Uma empresa, ao elaborar o orçamento, não deve guiar-se maioritariamente pela sazonalidade dos anos anteriores. As empresas são condicionadas pelo ambiente externo e, portanto, torna-se de extrema importância fazer estudos de mercado para uma melhor orçamentação. “Só um adequado estudo de mercado pode revelar com maior exatidão qual a evolução futura da procura de bens e serviços que a organização oferece” (Martins
et al., 2016).
Por outro lado, para que haja um maior rigor na orçamentação seria necessária a participação dos Diretores dos respetivos departamentos na elaboração da mesma. Segundo Franco et al. (2006), Anthony e Govindarajan (2007) e Caiado (2015), para os orçamentos proporcionem uma ação eficaz, é necessário que os mesmos sejam elaborados e discutidos com os diversos responsáveis da empresa. Deste modo, a elaboração do orçamento participativo torna-se essencial, uma vez que permite reduzir erros ou conflitos criados pela falta de informação ou de capacidades.
Por último, é também necessário que a empresa faça revisões e ajustes ao orçamento de forma contínua e para períodos inferiores (semestres) de forma a possibilitar o respetivo ajustamento. “Quando se verificam mudanças substanciais nas estimativas durante um período orçamental, os orçamentos devem ser revistos para dar consistência a tais mudanças” (Caiado, 2015).
Lista de referências bibliográficas e webgrafia
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Lista de referências bibliográficas e webgrafia
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