Estatutos do NEIIST. Núcleo Estudantil de Informática do Instituto Superior Técnico. Setembro de 2014

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Estatutos do NEIIST

N úcleo Estudantil de Inform ática do Instituto Superior T écnico

Setembro de 2014

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Cap´ıtulo 1

Disposic¸ ˜

oes Gerais

Artigo 1o

Definiç ão, âmbito e sede

1. O N úcleo Estudantil de Inform ática do Instituto Superior T écnico, fundado em 18 de Maio de 2004, adiante designado por NEIIST, rege-se pelos presentes estatutos e pela lei em vigor;

2. O NEIIST é uma Associaç ão Juvenil, sem fins lucrativos, constitu´ıda por tempo indeterminado; 3. O NEIIST tem sede em espaço pr óprio no Instituto Superior T écnico (IST), sito na Avenida Rovisco

Pais, 1049-001 LISBOA;

4. A sede poder á ser transferida para outro local, mediante deliberaç ão da Assembleia Geral;

5. O NEIIST poder á criar delegaç ões e filiais por deliberaç ão da Assembleia Geral, bem como filiar-se em organismos nacionais ou internacionais, com objectivos id ênticos ou afins.

Artigo 2o

Princ´ıpios fundamentais

1. S ão princ´ıpios fundamentais do NEIIST a liberdade individual e a participaç ão democr ática, sendo uma estrutura apartid ária, de car ácter n ão confessional, independente e aut ónoma face ao Estado e a qualquer outra entidade exterior;

2. O NEIIST é totalmente alheio a actividades religiosas ou partid árias, ficando expressamente veda-das a realizaç ão de quaisquer actividades com esse car ácter em qualquer veda-das suas instalaç ões ou iniciativas;

3. O NEIIST goza de autonomia na elaboraç ão dos respectivos estatutos e demais normas internas, na eleiç ão dos seus órg ãos dirigentes, na gest ão e administraç ão do respectivo patrim ónio e na elaboraç ão dos planos de actividades.

Artigo 3o

Objectivos

1. S ˜ao objectivos do NEIIST:

(a) Organizar diversas actividades no âmbito da inform ática e valorizaç ão pessoal;

(b) Estimular o interesse pela inform ática e a divulgaç ão da mesma dentro e fora do Instituto Supe-rior T écnico;

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(c) Contribuir para o relacionamento nacional e internacional dos estudantes de inform ´atica e de outras ´areas afins;

(d) Estimular o associativismo e o esp´ırito de equipa dentro das licenciaturas da responsabilidade do Departamento de Engenharia Inform ´atica do Instituto Superior T ´ecnico (DEI);

(e) Promover a imagem das licenciaturas, mestrados e doutoramentos da responsabilidade do DEI; (f) Promover o relacionamento entre professores, alunos, profissionais do ramo e empresas.

Artigo 4o

Sigla e S´ımbolo

1. O N úcleo Estudantil de Inform ática do Instituto Superior T écnico é reconhecido pela sigla NEIIST e por um s´ımbolo sujeito a aprovaç ão pela Assembleia Geral.

Artigo 5o

Financiamento

1. Sem preju´ızo dos princ´ıpios fundamentais enunciados no artigo 2odos presentes estatutos, o finan-ciamento do NEIIST ser ´a realizado por:

(a) Receitas pr ´oprias, resultantes da sua actividade; (b) Subs´ıdios, donativos e patroc´ınios.

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Cap´ıtulo 2

S ´

ocios e Colaboradores

Artigo 6o Conceito de S ´ocio

1. Pode obter o estatuto de S ócio Regular do NEIIST qualquer aluno com matr´ıcula activa no Ins-tituto Superior T écnico, devendo este inscrever-se junto do NEIIST, comprovando a sua situaç ão acad émica;

2. O estatuto de S ócio Regular tem a validade de um ano, ap ós o qual dever á ser renovado pelo aluno, caso este pretenda continuar a usufruir do mesmo;

3. É atribu´ıda a distinç ão de S ócio Eleitor a qualquer elemento que detenha, sem interrupç ão, o estatuto de S ócio por pelo menos 4 meses. Apenas ao S ócio Eleitor é concedido o direito de voto em eleiç ões para os Órg ãos Sociais do NEIIST;

4. Ap ós t érmino da validade do estatuto de S ócio Regular, um S ócio Eleitor disp õe de um per´ıodo de seis meses para efectuar a sua renovaç ão, caso pretenda manter esta distinç ão. Findo este per´ıodo, a mesma s ó pode ser recuperada ap ós o quarto m ês desde o acto de renovaç ão;

5. Pode usufruir do estatuto de S ócio Extraordin ário qualquer indiv´ıduo n ão matriculado no Instituto Superior T écnico, mediante aprovaç ão da Direcç ão. Reconhecem-se num S ócio Extraordin ário os mesmos direitos de um S ócio Regular, com excepç ão da distinç ão de S ócio Eleitor.

Artigo 7o

Direitos dos S ´ocios

1. S ˜ao direitos de todos os S ´ocios do NEIIST:

(a) Ser informado atempadamente sobre as actividades do NEIIST;

(b) Apresentar sugest ões que julguem convenientes à realizaç ão dos fins estatut ários; (c) Apresentar sugest ões de actividades a realizar pelo NEIIST.

2. S ão direitos de todos os S ócios Eleitores do NEIIST: (a) Participar na Assembleia Geral do NEIIST; (b) Eleger os Órg ãos Sociais do NEIIST;

(c) Requerer a convocaç ão da Assembleia Geral, de acordo com o disposto na Secç ão I do Cap´ıtulo 3;

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(d) Consultar os livros de actas, de contas e o registo de correspond ência do NEIIST sempre que o indiv´ıduo o requeira previamente à Direcç ão, devendo a consulta ser efectuada na presença de, pelo menos, um elemento da mesma e um elemento do Conselho Fiscal.

Artigo 8o

Deveres dos S ´ocios

1. S ˜ao deveres dos S ´ocios do NEIIST:

(a) Contribuir para a realizaç ão dos objectivos estatut ários;

(b) Respeitar e cumprir os presentes estatutos e demais regulamentos do NEIIST; (c) Exercer os cargos para que forem eleitos ou nomeados.

Artigo 9o

Conceito de Colaborador

1. Obt ém o estatuto de Colaborador do NEIIST todo o indiv´ıduo que tome parte activa na organizaç ão de uma ou mais actividades do n úcleo ou das suas secç ões. O estatuto dever á ser atribu´ıdo pela Direcç ão;

2. Um Colaborador que leve a cabo com sucesso a sua funç ão numa actividade do NEIIST dever á ser reconhecido com um certificado de colaboraç ão. A Direcç ão ser á a única entidade com poder de de-cis ão sobre o que se considera ter sucesso numa actividade, devendo o certificado de colaboraç ão ser validado pela Mesa da Assembleia Geral e assinado pelo Presidente e pelo Director de Activida-des ou de Secç ão;

3. Um indiv´ıduo pode ver o seu estatuto de Colaborador revogado pela Direcç ão quando este: (a) N ão cumpre as tarefas que lhe tenham sido atribu´ıdas;

(b) N ão responde sistematicamente a contactos efectuados pela Direcç ão ou por outros Colabora-dores;

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Cap´ıtulo 3

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Org ˜aos Sociais

Artigo 10o

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Org ˜aos Sociais

1. Os Órg ãos Sociais do NEIIST s ão: (a) A Assembleia Geral;

(b) A Direcc¸ ˜ao; (c) O Conselho Fiscal;

(d) O Conselho Cient´ıfico e Consultivo.

2. A Mesa da Assembleia Geral, a Direcç ão e o Conselho Fiscal s ão eleitos de acordo com o disposto na secç ão VI do presente cap´ıtulo;

3. O exerc´ıcio de qualquer cargo no NEIIST n ˜ao ´e remunerado;

4. N ão é permitido a um dado indiv´ıduo acumular dois ou mais cargos nos Órg ãos Sociais do NEIIST. SECÇ ÃOI: ASSEMBLEIAGERAL

Artigo 11o

Definiç ão e Composiç ão da Assembleia Geral

1. A Assembleia Geral do NEIIST é o órg ão deliberativo m áximo do NEIIST e é composta por todos os seus S ócios Eleitores, tendo cada um deles direito a um voto.

Artigo 12o

Funcionamento e Convocac¸ ˜ao da Assembleia Geral

1. A Assembleia Geral re úne em plen ário ordinariamente uma vez por ano e, extraordinariamente, por convocaç ão dos s ócios eleitores, de acordo com os seguintes pontos deste artigo;

2. A convocaç ão do plen ário da Assembleia Geral poder á ser requerida à Mesa da Assembleia Geral por iniciativa:

(a) Da Direcc¸ ˜ao do NEIIST; (b) Do Conselho Fiscal;

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(c) De, pelo menos, 25% do n úmero de S ócios Eleitores em pleno gozo dos seus direitos, excepto no caso da al´ınea a) do ponto 1 do artigo 13o_{, em que apenas é necess ária a convocaç ão por}

parte de pelo menos 20% dos S ócios Eleitores, garantindo o n úmero m´ınimo de dez S ócios Eleitores.

3. Os requerentes da convocaç ão ter ão de declarar o motivo do seu requerimento, comprometendo-se a comparecer a esse plen ário da Assembleia Geral.

Artigo 13o

Compet ˆencias da Assembleia Geral

1. Compete `a Assembleia Geral:

(a) Deliberar sobre os assuntos do interesse dos alunos dos cursos do DEI;

(b) Apreciar e votar os planos de actividades, orçamentos e relat órios de actividades e contas da Direcç ão e das secç ões, tendo em conta os pareceres do Conselho Fiscal e do Conselho Ci-ent´ıfico e Consultivo, em reuni ão convocada com ponto pr óprio na ordem de trabalhos;

(c) Apresentar aos S ócios Eleitores anualmente as listas candidatas aos seguintes órg ãos eleg´ıveis do NEIIST, de acordo com os presentes estatutos, em reuni ão expressamente convocada para o efeito:

i. Direcç ão (excepto Directores de Actividade e Directores de Secç ão); ii. Mesa da Assembleia Geral;

iii. Conselho Fiscal.

(d) Dissolver os órg ãos do NEIIST mencionados na al´ınea anterior e destituir os seus titulares, em reuni ão expressamente convocada para o efeito;

(e) Dissolver a Mesa da Assembleia Geral e eleger outra para a substituir;

(f) Criar, expulsar ou reconhecer a extinç ão de secç ões do NEIIST, em reuni ão convocada com ponto pr óprio na ordem de trabalhos;

(g) Aprovar a alteraç ão destes estatutos, em reuni ão expressamente convocada para o efeito; Apre-ciar e votar a mudança de localizaç ão da sede, em reuni ão convocada com ponto pr óprio na ordem de trabalhos;

(h) Apreciar e aprovar a mudança de s´ımbolo do NEIIST, em reuni ão convocada com ponto pr óprio na ordem de trabalhos.

2. O processo de deliberaç ão gen érico da Assembleia Geral é por maioria absoluta dos votos expressos pelos presentes, salvo nas seguintes excepç ões, em que é feito:

(a) Por maioria de dois terc¸os dos presentes, havendo qu ´orum, no ponto 1 do artigo 13o_dos

pre-sentes Estatutos para a al´ınea e), sendo a eleiç ão de uma nova Mesa da Assembleia Geral pelo m étodo da m édia mais alta de Hondt;

(b) Por maioria de tr ˆes quartos dos presentes, havendo qu ´orum, no ponto 1 do artigo 13o dos presentes Estatutos para:

i. a al´ınea d); ii. a al´ınea g).

(c) No caso da eleic¸ ˜ao do Conselho Fiscal, esta ocorre de acordo com o definido no ponto 1 do artigo 19o_{dos presentes Estatutos;}

3. Na aus ência de qu órum nas al´ıneas especificadas no ponto anterior, deve-se aguardar trinta minutos at é ao in´ıcio da reuni ão. Se continuar a n ão existir qu órum, é da responsabilidade da Mesa da Assembleia Geral convocar uma nova reuni ão a ter lugar ap ós 5 a 20 dias úteis. Na nova reuni ão, na aus ência de qu órum, considera-se que este existe ap ós os primeiros trinta minutos.

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SECC¸ ˜AOII: MESA DAASSEMBLEIAGERAL

Artigo 14o

Composic¸ ˜ao da Mesa da Assembleia Geral

1. A Mesa da Assembleia Geral é constitu´ıda por um Presidente, um Vice-presidente e tantos Se-cret ários quantos os campi com cursos do DEI, S ócios Eleitores do NEIIST em pleno gozo dos seus direitos, eleitos segundo o sistema de representaç ão proporcional com o m étodo da m édia mais alta de Hondt, devendo os cargos de Presidente e Vice-presidente ser ocupados pelos Presidentes e Vice-presidentes das listas candidatas, e os de Secret ário ocupados pelos Secret ários das listas candidatas.

Artigo 15o

Compet ˆencias da Mesa da Assembleia Geral

1. Compete `a Mesa da Assembleia Geral:

(a) Convocar a Assembleia Geral em plen ´ario;

(b) Publicitar as convocat órias do plen ário da Assembleia Geral e providenciar os meios necess ários à sua realizaç ão;

(c) Redigir, publicar e arquivar as actas da Assembleia Geral; (d) Validar a inscriç ão de novos s ócios;

(e) Validar os certificados de colaborac¸ ˜ao.

2. Compete ao Presidente da Mesa da Assembleia Geral:

(a) Dirigir e orientar os trabalhos do plen ´ario da Assembleia Geral; (b) Assinar as actas da Assembleia Geral.

3. Compete aos Secret ´arios da Mesa da Assembleia Geral redigir, publicar e arquivar as actas da As-sembleia Geral;

4. No caso da Assembleia Geral ter lugar em dois campi do Instituto Superior T écnico em simult âneo, o Presidente da Mesa da Assembleia Geral e um dos secret ários devem orientar a sess ão num dos campi e o Vice-presidente e outro secret ário devem orientar a sess ão no outro campus.

SECÇ ÃOIII: DIRECÇ ÃO

Artigo 16o

Definiç ão e Composiç ão da Direcç ão

1. A Direcç ão é o órg ão executivo do NEIIST e é composta por quatro S ócios Eleitores em pleno gozo dos seus direitos, o Presidente, o Vice-Presidente, o Tesoureiro e um Vogal, eleitos de acordo com o disposto na secç ão VI do presente cap´ıtulo, e ainda por tantos Directores de Actividades quantos os campi com cursos do DEI, tamb ém estes S ócios Eleitores em pleno gozo dos seus direitos, e pelo Director de cada secç ão do NEIIST;

2. A Direcç ão deve incluir pelo menos dois elementos (Presidente e Tesoureiro) que tenham sido, cu-mulativamente, S ócios Eleitores e Colaboradores do NEIIST ou de uma das suas Secç ões durante pelo menos um ano nos últimos tr ês anos;

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3. O cargo de Tesoureiro dever á ser desempenhado por um membro da secç ão com maior represen-tatividade no orçamento do NEIIST no mandato anterior (ou do NEIIST, caso este tenha a maior representatividade no seu orçamento);

4. O Director de Actividade de cada campus para um dado mandato dever á ser proposto pela restante Direcç ão eleita para esse mandato e pelos Directores de Actividade cessantes, sendo a eleiç ão do mesmo realizada por elementos que possuam cumulativamente os estatutos de S ócio Eleitor e de Colaborador;

5. No caso da soma do n úmero de secç ões do NEIIST com n úmero de Directores de Actividade ser par, o Vogal ter á o seu cargo na Direcç ão suspenso, mantendo-se deste modo ´ımpar o n úmero de elementos na Direcç ão.

Artigo 17o

Compet ências da Direcç ão

1. Compete à Direcç ão: (a) Representar o NEIIST;

(b) Gerir a actividade, os recursos econ ´omicos, financeiros e humanos do NEIIST;

(c) Elaborar, no in´ıcio de cada mandato, o plano de actividades, tendo em consideraç ão os planos de actividades de cada secç ão do NEIIST e o parecer do Conselho Cient´ıfico e Consultivo, e apresent á-lo à Assembleia Geral;

(d) Elaborar, no fim de cada mandato, o relat ório de actividades e contas, tendo em consideraç ão os relat órios de actividades de cada secç ão do NEIIST, e apresent á-lo à Assembleia Geral; (e) Disponibilizar os meios necess ários ao funcionamento dos restantes órg ãos e secç ões do

NEI-IST;

(f) Fazer cumprir estes estatutos e demais regulamentos do NEIIST; (g) Acompanhar a evoluç ão das secç ões do NEIIST;

(h) Actuar como ´org ˜ao disciplinar do NEIIST;

(i) Nomear membros para o Conselho Cient´ıfico e Consultivo;

(j) Propor ao Conselho Cient´ıfico e Consultivo a destituiç ão dos membros deste; (k) Nomear os seus representantes nas instituiç ões em que o NEIIST tenha assento;

(l) Estudar as reclamaç ões dos S ócios e dar-lhes o devido andamento;

(m) Guardar e manter em boa ordem todos os documentos que digam respeito ao NEIIST. (n) Elaborar e aprovar o seu regulamento interno.

2. Nas deliberaç ões da Direcç ão, em caso de empate de votos, o Presidente da Direcç ão tem, al ém do seu voto, direito a voto de qualidade.

Artigo 18o

Vinculaç ão da Direcç ão

1. O NEIIST vincula-se mediante as assinaturas de dois elementos da Direcç ão, com compet ência para tal atribu´ıda pela Direcç ão.

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SECC¸ ˜AOIV: CONSELHOFISCAL

Artigo 19o

Definiç ão e Composiç ão do Conselho Fiscal

1. O Conselho Fiscal é o órg ão fiscalizador do NEIIST e é constitu´ıdo por tr ês S ócios Eleitores em pleno gozo dos seus direitos, o Presidente e dois Elementos, eleitos segundo o sistema de representaç ão proporcional com o m étodo da m édia mais alta de Hondt;

2. Atribui-se ao Presidente da lista mais votada o cargo de Presidente do Conselho Fiscal.

Artigo 20o

Convocaç ão do plen ário do Conselho Fiscal

1. O Conselho Fiscal re ´une sempre que qualquer um dos seus membros o convoque por escrito.

Artigo 21o

Compet ˆencias do Conselho Fiscal

1. Compete ao Conselho Fiscal:

(a) Fiscalizar genericamente todas as actividades dos ´Org ˜aos Sociais e demais estruturas formais do NEIIST;

(b) Dar parecer sobre os planos de actividades no in´ıcio do mandato da Direcc¸ ˜ao;

(c) Dar parecer sobre os relat órios de actividades e contas no fim do mandato da Direcç ão; (d) Elaborar, alterar e aprovar o seu regulamento interno.

SECÇ ÃOV: CONSELHOCIENTÍFICO ECONSULTIVO

Artigo 22o

Definiç ão e Composiç ão do Conselho Cient´ıfico e Consultivo

1. O Conselho Cient´ıfico e Consultivo é o órg ão consultivo do NEIIST, sendo constitu´ıdo por persona-lidades convidadas especialmente para este efeito. A Direcç ão do NEIIST, atrav és de um membro escolhido para o efeito, participa neste órg ão como observador, n ão tendo por isso direito a voto; 2. O Presidente do Conselho Cient´ıfico e Consultivo é eleito pelos membros deste órg ão, num prazo de

trinta dias úteis ap ós o in´ıcio do mandato de cada Direcç ão.

Artigo 23o

Funcionamento do Conselho Cient´ıfico e Consultivo

1. Este órg ão delibera em plen ário, por convocaç ão do seu Presidente ou da Direcç ão do NEIIST; 2. O Conselho Cient´ıfico e Consultivo pode ser consultado por escrito por iniciativa do Presidente deste

órg ão ou da Direcç ão do NEIIST;

3. O processo de deliberaç ão gen érico deste órg ão é por maioria simples dos votos expressos;

4. Nas deliberaç ões do Conselho Cient´ıfico e Consultivo, em caso de empate de votos, o Presidente deste órg ão tem, al ém do seu voto, direito a voto de qualidade.

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Artigo 24o

Compet ˆencias do Conselho Cient´ıfico e Consultivo

1. Compete ao Conselho Cient´ıfico e Consultivo:

(a) Dar parecer sobre os planos de actividades e orçamentos da Direcç ão do NEIIST;

(b) Dar pareceres de natureza t écnica e cient´ıfica, bem como propor actividades e projectos à Direcç ão do NEIIST;

(c) Participar, atrav és dos seus membros, em actividades do NEIIST; (d) Aconselhar a Direcç ão do NEIIST, por sua iniciativa ou a pedido desta; (e) Eleger e demitir o seu Presidente;

(f) Nomear ou demitir, sob proposta do Presidente do Conselho Cient´ıfico e Consultivo ou da Direcç ão do NEIIST, membros deste órg ão;

(g) Dar parecer ou decidir sobre os assuntos que lhe forem submetidos por qualquer um dos seus membros.

SECÇ ÃOVI: ELEIÇ ÃO DOS O´RGAOS˜ SOCIAIS

Artigo 25o

Convocaç ão de eleiç ões

1. As eleiç ões dos seguintes Órg ãos Sociais em funç ões devem ser convocadas anualmente at é ao final do mandato dos mesmos pela Mesa da Assembleia Geral:

(a) Direcç ão (excepto Directores de Actividades e Directores de Secç ão); (b) Mesa da Assembleia Geral;

(c) Conselho Fiscal.

2. Um mandato cessa um ano ap ´os o seu in´ıcio, com uma margem de dois meses;

3. Os Directores de Actividade, Directores de Secç ão e o Presidente do Conselho Cient´ıfico e Consultivo s ão eleitos de acordo com o disposto nas secç ões III (no caso dos Directores de Actividade e de Secç ão) e V (no caso do Presidente do Conselho Cient´ıfico e Consultivo), n ão se encontrando a sua eleiç ão abrangida pelos pontos da presente secç ão;

4. A convocat ória deve ser efectuada com, pelo menos, um m ês de anteced ência em relaç ão à data de eleiç ão.

Artigo 26o

Candidaturas

1. Para cada Órg ão Social indicado no artigo anterior, dever ão ser apresentadas listas que cumpram os requisitos impostos nas secç ões II, III e IV do presente cap´ıtulo;

2. A candidatura dever á ser efectuada ao longo de um per´ıodo de tr ês dias úteis, atrav és dos meios indicados pela Mesa da Assembleia Geral;

3. A candidatura dever ´a ser validada atrav ´es de um dos seguintes meios:

(a) Autenticac¸ ˜ao via CAS do DSI (em caso do meio de candidatura ser online);

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Artigo 27o

Campanha Eleitoral

1. Uma vez findo o prazo para apresentaç ão de candidaturas, cada lista candidata a cada Órg ão Social dever á apresentar o seu programa eleitoral e participar num debate com as demais listas candidatas ao mesmo órg ão em Assembleia Geral convocada para o efeito, sem preju´ızo de outros meios que julgue adequados para a sua divulgaç ão;

2. O per´ıodo de campanha eleitoral finda dois dias antes da eleiç ão dos Órg ãos Sociais;

3. Fora do per´ıodo de campanha eleitoral, ´e interdita qualquer mensagem eleitoral ou actividade de propaganda por parte das listas candidatas;

4. As listas candidatas que n ˜ao cumpram os pontos acima ver ˜ao a sua candidatura invalidada pela Mesa da Assembleia Geral.

Artigo 28o

Eleic¸ ˜ao

1. No(s) dias(s) convocados pela Mesa da Assembleia Geral, os S ´ocios Eleitores dever ˜ao, para cada ´

Org ão Social, indicar a sua prefer ência atrav és de voto secreto, em urna, durante dois dias úteis em todos os campi que ofereçam cursos do DEI, devendo estes fazer-se acompanhar do cart ão de identificaç ão do IST ou declaraç ão de matr´ıcula;

2. A contagem dos votos e a publicaç ão dos resultados da eleiç ão s ão da responsabilidade da Mesa da Assembleia Geral;

3. A publicaç ão dos resultados deve ser feita no prazo de vinte e quatro horas ap ós o fim do processo eleitoral.

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Cap´ıtulo 4

Secc¸ ˜

oes Aut ´

onomas

Artigo 29o

Definiç ão e Composiç ão das Secç ões

1. As secç ões s ão constitu´ıdas por indiv´ıduos, denominados colaboradores da secç ão, que se re únem no sentido de cumprir um prop ósito associativo comum, consent âneo com os objectivos do NEIIST; 2. As secç ões s ão constitu´ıdas por tempo indeterminado.

Artigo 30o

´

Org ãos das Secç ões

1. As secç ões possuem, no m´ınimo, os seguintes órg ãos: (a) O Plen ário de Colaboradores;

(b) O ´Org ˜ao Executivo.

2. O Plen ário de Colaboradores é o órg ão deliberativo m áximo da secç ão e é composto por todos os seus colaboradores;

3. O Órg ão Executivo da secç ão é constitu´ıdo por S ócios Regulares do NEIIST em pleno gozo dos seus direitos. Este órg ão é presidido por um Director;

4. O mandato do Órg ão Executivo é de um ano a contar da data da sua eleiç ão, com uma margem de dois meses;

5. Ao Plen ário de Colaboradores compete, sem preju´ızo de outras compet ências que lhe venham a ser atribu´ıdas de acordo com o regulamento da secç ão:

(a) Deliberar sobre todos os assuntos respeitantes à secç ão;

(b) Aprovar os planos de actividades e relat órios de actividades e contas da secç ão; (c) Eleger e destituir o Órg ão Executivo da secç ão;

(d) Aprovar o regulamento interno da secc¸ ˜ao;

(e) Dar parecer sobre propostas de alteraç ão dos estatutos do NEIIST ou de regulamentos que afectem, de algum modo, a secç ão.

6. Os colaboradores de uma secç ão t êm direito a participar e a votar no Plen ário de Colaboradores dessa secç ão, a participar em todas as actividades realizadas pela sua secç ão e naquelas em que esta participe.

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Artigo 31o

Deveres das Secc¸ ˜oes

1. S ão deveres das Secç ões do NEIIST:

(a) Apresentar o seu plano de actividades à Direcç ão do NEIIST no in´ıcio de cada mandato deste órg ão;

(b) Apresentar o seu relat ório de actividades e contas à Direcç ão do NEIIST no fim de cada mandato deste órg ão;

(c) Elaborar o seu regulamento interno, de acordo com os presentes Estatutos e regulamentos do NEIIST e a lei em vigor;

(d) Manter actualizado e publicamente dispon´ıvel o registo dos seus colaboradores;

(e) Gerir econ ómica, financeira e administrativamente os recursos que lhes est ão afectos e que estejam, de algum modo, relacionados com as suas actividades, em estreita colaboraç ão com a Direcç ão do NEIIST.

Artigo 32o

Entrada de Secc¸ ˜oes Existentes

1. A entrada e/ou anexaç ão ao NEIIST de uma secç ão, n úcleo, associaç ão ou grupo de alunos com actividades estipuladas e delineadas, est á sujeita às seguintes condiç ões:

(a) Tem de ter, pelo menos, um ano de exist ˆencia;

(b) Ter á de obter a aprovaç ão un ânime da Direcç ão do NEIIST;

(c) Ser á necess ário estabelecer um acordo com a Direcç ão que defina todos os aspectos da en-trada ou anexaç ão;

2. Aquando da entrada ou anexaç ão de uma nova secç ão do NEIIST, esta ter á que aceitar e posicionar-se de acordo com o cap´ıtulo 4 dos preposicionar-sentes estatutos.

Artigo 33o

Sa´ıda de Secc¸ ˜oes do NEIIST

1. A sa´ıda de uma secç ão do NEIIST poder á ser proposta pela Direcç ão do NEIIST ou pelo Órg ão Executivo da secç ão e ter á que ser aprovada pelo Plen ário de Colaboradores;

2. Em caso de incumprimento, por parte da secc¸ ˜ao, dos Artigos 29o_{, 30}o _{e 31}o_{, deve ser dado pela}

Direcç ão um per´ıodo m´ınimo de 30 dias e m áximo de 270 dias, findos os quais, caso a situaç ão n ão estiver regularizada, a sa´ıda da secç ão do NEIIST poder á ser imposta pela Direcç ão;

3. Em caso de aprovaç ão da sa´ıda, a Direcç ão do NEIIST e o Órg ão Executivo dever ão acordar na percentagem dos recursos da Secç ão que ficar á a cargo desta e a percentagem que permanecer á no NEIIST.

(a) Esta percentagem dever á cobrir os recursos investidos pelo NEIIST na Secç ão;

(b) Caso a Secç ão n ão possua recursos suficientes para cobrir esse investimento o NEIIST reter á pelo menos 50% dos recursos at é um m áximo de 75%.

4. Caso a proposta de sa´ıda feita pela Direcç ão n ão seja aprovada em Plen ário de Colaboradores da Secç ão, a mesma deve ser apresentada para deliberaç ão em Assembleia Geral.

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Artigo 34o

Extinç ão de Secç ões do NEIIST

1. Uma secç ão poder á ser extinta nas seguintes situaç ões:

(a) Apresentaç ão e fundamentaç ão da proposta de extinç ão por parte do Órg ão Executivo da Secç ão e aprovaç ão em plen ário de colaboradores;

(b) Apresentaç ão e fundamentaç ão da proposta por parte da direcç ão do NEIIST e aprovaç ão por parte do Órg ão Executivo da Secç ão e em plen ário de colaboradores.

(17)

Cap´ıtulo 5

Sanc¸ ˜

oes

Artigo 35o

Sanç ões Aplic áveis

1. As sanç ões pass´ıveis de ser aplicadas em caso de incumprimento dos pontos enunciados no artigo 36o_{s ão:}

A Perda, conforme aplic ável, dos estatutos de S ócio e de Colaborador e destituiç ão de quaisquer

cargos que exerc¸a no NEIIST, ficando o sujeito interdito de obter novamente esses estatutos e de ocupar qualquer cargo no NEIIST por um per´ıodo de 3 anos;

B Perda, conforme aplic ável, dos estatutos de S ócio e de Colaborador e destituiç ão de quaisquer

cargos que exerc¸a no NEIIST, ficando o sujeito interdito de obter novamente esses estatutos e de ocupar qualquer cargo no NEIIST por um per´ıodo de 1 ano;

C Perda, conforme aplic ável, do estatuto de Colaborador e destituiç ão de quaisquer cargos que

exerc¸a no NEIIST, ficando o sujeito interdito de obter novamente o estatuto de Colaborador e de ocupar qualquer cargo no NEIIST por um per´ıodo m´ınimo de 6 meses e m ´aximo de 1 ano;

D Destituiç ão, se aplic ável, de cargo que exerça em qualquer dos Org ãos Sociais no NEIIST,

fi-cando o sujeito interdito de ocupar qualquer cargo em Org ˜aos Sociais do NEIIST por um per´ıodo m´ınimo de 6 meses e m ´aximo de 1 ano.

Artigo 36o

Situac¸ ˜oes de incumprimento

1. As sanç ões s ão aplicadas aos indiv´ıduos que se determinem como respons áveis, por deliberaç ão da Mesa da Assembleia Geral, de acordo com as seguintes al´ıneas:

(a) O incumprimento de qualquer dos pontos dos Artigos 1o_{e 2}o_{resultar á na aplicaç ão de sanç ão}

do tipo A;

(b) O incumprimento de qualquer dos pontos dos Artigos 6o_{, 7}o _{e 9}o _{resultar á na aplicaç ão de}

sanc¸ ˜ao do tipo A;

(c) O incumprimento de qualquer dos pontos do Artigo 8o_{resultar á na aplicaç ão de sanç ão do tipo}

B;

(d) O incumprimento de qualquer dos pontos do Artigo 10o_{resultar á na aplicaç ão de sanç ão do tipo}

A;

(e) O incumprimento de qualquer dos pontos do Artigo 13oresultar á na aplicaç ão de sanç ão do tipo A;

(18)

(f) O incumprimento de qualquer dos pontos dos Artigos 15o_{, 17}o _{e 21}o_{resultar á na aplicaç ão de}

sanc¸ ˜ao do tipo B;

(g) O incumprimento de qualquer dos pontos do Artigo 14o _{resultar á na destituiç ão da Mesa da}

Assembleia Geral;

(h) O incumprimento de qualquer dos pontos do Artigo 16o_{resultar á na destituiç ão da Direcç ão;}

(i) O incumprimento de qualquer dos pontos do Artigo 19o _{resultar á na destituiç ão do Conselho}

Fiscal;

(j) O incumprimento de qualquer dos pontos do Artigo 26o_{resultar á na aplicaç ão de sanç ão do tipo}

B;

(k) O incumprimento dos pontos do Artigo 27oresultar á na aplicaç ão de sanç ão do tipo B; (l) O incumprimento dos pontos do Artigo 28o_{resultar á na aplicaç ão de sanç ão do tipo A;}

(m) O incumprimento de qualquer dos pontos do Artigo 32o_{resultar á na aplicaç ão de sanç ão do tipo}

B;

(n) O incumprimento de qualquer dos pontos dos Artigos 33o_{e 34}o_{resultar á na aplicaç ão de sanç ão}

do tipo A;

(o) O incumprimento destes estatutos em situaç ões n ão explicitadas neste Artigo resultar á na aplicaç ão de sanç ões do tipo C ou D.

2. Caso seja determinado que o incumprimento destes estatutos n ão foi deliberado, as sanç ões a aplicar poder ão ser atenuadas da seguinte forma:

(a) Sanç ões do tipo A podem ser atenuadas para o tipo B; (b) Sanç ões do tipo B podem ser atenuadas para o tipo C ou D.

Artigo 37o

Processo de aplicaç ão de sanç ões

1. O levantamento de situac¸ ˜oes que constituam algum incumprimento dos presentes estatutos deve ser efectuado pelo Conselho Fiscal;

2. Situaç ões de incumprimento detectadas pelos S ócios do NEIIST devem ser comunicadas ao Conse-lho Fiscal;

3. O apuramento dos respons áveis pelas situaç ões de incumprimento levantadas de acordo com o ponto 1 do presente artigo deve ser efectuado pela Direcç ão em processo escrito em que se garanta ao visado a audiç ão e direito de resposta deste;

4. A aplicaç ão de sanç ões aos respons áveis apurados de acordo com o ponto 2 do presente artigo deve ser efectuada pela Mesa da Assembleia Geral;

5. Qualquer parte envolvida no processo tem possibilidade de recorrer da decis ˜ao da Mesa da Assem-bleia Geral, caso em que o recurso deve ser apresentado em AssemAssem-bleia Geral.

(19)

Cap´ıtulo 6

Dissoluc¸ ˜ao

Artigo 38o

Dissoluc¸ ˜ao

1. Compete à Assembleia Geral, expressamente convocada para o efeito, declarar a dissoluç ão do NEIIST com base na impossibilidade de se atingir os objectivos sociais, desde que a deliberaç ão obtenha o voto favor ável de tr ês quartos do n úmero de todos os seus associados, assegurando uma percentagem m´ınima de tr ês quartos do total de S ócios Eleitores (presentes ou n ão em Assembleia Geral);

2. Em caso de dissoluç ão, a Assembleia Geral nomear á imediatamente uma comiss ão liquidat ária, in-dicando como benefici ário do eventual patrim ónio o Departamento de Engenharia Inform ática do Instituto Superior T écnico, sem preju´ızo do disposto no Artigo 166odo C ódigo Civil ou em leis espe-ciais.

(20)

Cap´ıtulo 7

Disposic¸ ˜

oes Finais e Transit ´

orias

Artigo 39o

Omiss ˜oes

1. Nos casos omissos nestes Estatutos, o NEIIST reger-se- á pela legislaç ão em vigor, pelo Regula-mento Interno e pelas deliberaç ões dos seus Órg ãos Sociais, ficando a interpretaç ão final dos esta-tutos à responsabilidade da Mesa da Assembleia Geral.

Artigo 40o

Disposiç ões Transit órias

1. Os presentes estatutos entram em vigor imediatamente ap ós a sua aprovaç ão em Assembleia Geral, da qual dever á ser redigida acta e feito registo de presenças;

2. Ap ós a aprovaç ão destes estatutos em Assembleia Geral, os Órg ãos Sociais em funç ões mant êm-se como tal at é às eleiç ões seguintes, as quais devem ser convocadas, no m áximo, quinze dias úteis ap ós publicaç ão dos estatutos em Di ário da Rep ública.

3. Os Colaboradores certificados, com actividades realizadas, desde Junho de 2011, por um per´ıodo igual ou superior a tr ês meses à data de aprovaç ão dos presentes estatutos, consideram-se, para todos os efeitos, S ócios Eleitores, sem necessidade de qualquer formalidade.