O Papel da Sociedade da Informação na Reforma
do Estado
4 de Abril de 2013 Auditório B, Reitoria UNL
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eSPap | Entidade de
Serviços Partilhados da
Administração Pública, I. P.
04 Abril, 2013
Juntos, partilhamos eficiência
ERP e Serviços Partilhados
– Problema ou solução? –
Os próximos minutos…
Serviços Partilhados e TIC (ERP) na reforma do Estado Problema ou solução?
➜ Redução da despesa pública
➜ Melhoria da tomada de decisão e políticas públicas
Uma questão de perspectiva…
➜ Que pontos de partida?
➜ Que motivações e desafios?
➜ O que se pretende resolver?
➜ Que opções de percurso?
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Serviços partilhados...
Fonte: Estudo “Trends in Shared Services”, 2011, Accenture
• Conceito consolidado e com provas dadas...
Fonte: Estudo “Shared Services Center”, PWC
• Funções de suporte (Fin, RH, IT, …)
• Uniformização e normalização de processos
• Utilização de recursos comuns
• Instrumentos comuns (ERP, …)
• Escala
• Prestação de serviço (SLA’s, custo)
• Melhoria contínua – ganhos de eficiência
• Esforço com retorno...
As fundações do edifício têm influência…
Justiça Segurança Defesa Educação Segurança
Social ...
SECTORIAIS
“PRESTACIONA IS”
TRANSVERSAIS SUPORTE
Finanças RH Compras ...
TIC
“FUNDAÇÕES”
Processos Organização
Pessoas, capacidades e competências Cultura
Práticas
Legislação
Saúde Economia
Níveis eficiência Opções percurso
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Pontos de partida – auto suficiência e “opacidade” …
• Dimensão e granularidade
• Processos complexos
• Organizações “específicas”
• Práticas enraízadas
• Cultura
Que desafio? O que resolver?...
EFICÁCIA
EFICIÊNCIA
➜ POC-P – Cobertura perímetro Adm. Directa Estado
➜ Alteração de paradigma – “Caixa” vs. Patrimonial
➜ Controlo, uniformização de regras, legalidade
➜ “Opacidade” vs. informação analítica
Eficiência... mas muita eficácia...
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Ângulos de análise e escolhas de percurso…
“Produto” ou processo de transformação?
Equilíbrio: eficiência - sucesso da iniciativa…
Imediatismo ou solidez? Tempo!...
Recursos: custo ou investimento?…
Os SI (ERP) – O “elixir” ou (só mais) uma das “peças”?…
➜ Dimensão e granularidade – muitas100’s
➜ “Elasticidade” da(s) organização(ões)
➜ Assimilação da mudança
➜ Níveis de “intrusão” e erosão de eficácia
➜ Competências e capacidades
➜ Implementação plena de SPs vs. Criação de bases instrumentais
➜ Pilotagem, estabilização, melhoria contínua…
➜ Criação, manutenção e evolução de capacidades
➜ Disseminação exigente e de grande dimensão
Eppur si muove!…
Nº entidades Nº acumulado de entidades
1 14
156
311
2006-2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
23
+65% 64
+180%
+143%
+99%
+ MEC (1.000 +) + MNE (100 +) Adm. Dir.
+ RAM + RAA
Ex: Evolução SP Finanças | GeRFiP
• 37% SP (serviço)
• 63% PP (sistema)
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Direcções…
Da eficácia para a eficiência
Da informação (?) para… a informação de gestão
➜ Simplificação de processos (orçamental, …)
➜ Revisão do enquadramento normativo
➜ Prova em ambiente “simplificado” (EPE’s)
➜ Desmaterialização (eg. facturação, operações RH)
➜ Evolução para modelo mais amplo
➜ “Split” menos conservador e mais “produtivo”
➜ Implementação plena do modelo (SP vs. PP)
➜ Afectação partilhada de recursos
➜ Analítica – Quanto? Em quê? Em que funções e atividades?
➜ Controlo “reactivo” vs Planeamento “proactivo”
➜ Visão micro vs. macro
➜ Reporting “pesado” vs. informação “on the fly”
➜ Melhor suporte a definição de políticas públicas
Problema, não! Solução, em corrida de fundo…
Juntos, partilhamos eficiência
eSPap
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