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A rede social Facebook e o

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Academic year: 2022

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(1)

A rede social Facebook e o desenvolvimento de recursos humanos

Suporte à interação e colaboração na aprendizagem

(2)

Agenda

• Conceitos

• Formulação e caracterização do problema

• Metodologia

• Fundamentos

• População/Amostra

• Instrumentos de recolha de dados

• Métodos de análise de dados

• Procedimentos de trabalho de campo

• Aspetos inovadores

(3)

Conceitos

Redes

sociais na educação Redes

sociais digitais

Facebook Facebook na educação

I&C no processo

de

aprendizagem

Interação e colaboração

(I&C)

(4)

Formulação e caraterização do problema

Problema

• Em que medida a utilização do Facebook, como ferramenta de apoio ao ensino superior presencial, permite a criação de ambientes de interação e colaboração promovendo a aprendizagem?

Áreas de análise

Potencialidade do serviço e aspetos tecnológicos

Validação da concretização das potencialidades

Contributos de utilização na aprendizagem

(5)

Formulação e caraterização do problema

Questões de investigação

• De que forma o Facebook é adequado para apoio ao ensino presencial?

• Que serviços do Facebook surgem como apoio ao ensino? / O grupo do Facebook apresenta ferramentas que permitem a interação e a colaboração no ensino? / Que ferramentas e qual a sua ligação à interação educativa? / Existem preferências relativamente a algumas ferramentas? Quais?

• De que forma o Facebook poderá permitir a criação de um contexto que potencia a aprendizagem colaborativa?

• Como é que a utilização das ferramentas disponibilizadas no grupo poderá permitir a partilha de informações e recursos? / As ferramentas disponibilizadas são utilizadas em que tipo de situações e com que fins? / De que forma são utilizadas as ferramentas para a produção conjunta de materiais?

(6)

Formulação e caraterização do problema

Questões de investigação

• Como é que a utilização do Facebook poderá potenciar diferentes dinâmicas e interações no processo de ensino e aprendizagem?

• Qual a perceção sobre a influência da utilização do grupo, no processo de aprendizagem? / Qual o papel dos alunos nas diferentes situações de aprendizagem (presencial, distância)? / De que forma surgem as interações e colaborações? Como são lideradas as interações? / Neste serviço predomina o diálogo e a interação/colaboração? / Este serviço de rede social é utilizado no sentido da colaboração? Que tipo de interações são identificadas?

(7)

Formulação e caraterização do problema

Objetivos

• Perceber o papel do Facebook na criação de ambientes de interação, colaboração e promoção da aprendizagem

• Analisar a potencialidade dos serviços e aspetos tecnológicos do Facebook enquanto apoio ao ensino presencial;

• Analisar o Facebook enquanto criador de contextos para a aprendizagem colaborativa;

• Analisar os contributos da utilização do Facebook no processo de ensino

e aprendizagem

(8)

Metodologia

- Fundamentos

Design-Based Research (DBR)

• incorpora assunções através do desenho sistemático de contextos, procurando melhorar e gerar novas teorias, artefactos e práticas baseadas em evidências acerca da aprendizagem (Monteiro, 2013, p.121).

• Consiste numa dinamização que consistirá no desenho e implementação de

intervenções sistemáticas em ordem a refinar e melhorar os desenhos iniciais,

de forma a produzir objetivos práticos e teóricos (Wang & Hannafin, 2005).

(9)

Metodologia

- População/Amostra

• Três turmas do 3º ano da Licenciatura em Recursos Humanos, do Instituto Politécnico do Porto, na unidade curricular de Informática Aplicada aos Recursos Humanos, durante três anos letivos consecutivos.

• Estudo das situações de aprendizagem com a utilização de um grupo de

Facebook denominado “RHSoftware” que servirá de apoio às aulas presenciais

destinadas ao desenvolvimento de um evento profissional em Gestão de

Recursos Humanos, organizado pelos alunos e realizado no âmbito da unidade

curricular de IARH.

(10)

Metodologia

- Instrumentos de recolha

• Questionários (iniciais e finais)

• Registos eletrónicos (da atividade no Facebook)

• Entrevistas de grupo semiestruturadas

(11)

Metodologia

- Métodos de análise de dados

• Softwares de análise estatística (questionários)

• WeftQDA11, Ucinet, Netdraw (comentários, contribuições, postagens)

• Análise de conteúdo (entrevistas)

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Metodologia

- Procedimentos de trabalho de campo

• Fase 1 – Análise do estudo-piloto

• Fase 2 – Configuração do grupo RHSoftware para o ano letivo 2015/2016

• Fase 3 – Análise do ano letivo 2015/2016

• Fase 4 – Configuração do grupo RHSoftware para o ano letivo 2016/2017

• Fase 5 – Análise do ano letivo 2016/2017

• Fase 6 – Análise e discussão dos resultados

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Aspetos inovadores

Temática abordada - as características sociais (partilha e utilização fácil) tornam as redes sociais muito atrativas. Este interesse pode ser encarado pelas instituições de ensino como uma oportunidade de interação e colaboração entre os alunos.

Compreensão da potencialidade do Facebook como apoio ao ensino presencial - analisar a utilização efetiva do Facebook, as suas potencialidades na aprendizagem e consequências da utilização.

Utilização da metodologia DBR – aliando a pesquisa empírica com a teoria de

design de ambientes de aprendizagem, ajudando à compreensão de como,

quando e porquê as inovações educacionais funcionam na prática.

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Título

Referências

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