Relatório Anual de Actividades 2008
NÚCLEO DE APOIO TÉCNICO AO COORDENADOR DA MEDIDA
AGRIS
7-03-2009
DIRECÇÃO REGIONAL DE AGRICULTURA E PESCAS DO NORTE
PAULO MAIA
Índice
NÚCLEO TÉCNICO DE APOIO À MEDIDA AGRIS ... 3
Resumo... 3
Alinhamento Estratégico dos Objectivos ... 4
NÚCLEO DE APOIO TÉCNICO AO COORDENADOR DA
MEDIDA AGRIS
Resumo
O Núcleo actua na dependência directa do Coordenador Regional da Medida Agricultura e Desenvolvimento Rural (AGRIS) do Eixo 3 do Programa Operacional Regional do Norte e tem por atribuições o apoio técnico ao Coordenador no exercício das competências de gestão que lhe estão fixadas no âmbito da regulamentação da Medida.
Para este efeito são atribuições do Núcleo:
1) Analisar e encaminhar as propostas de decisão do Coordenador, no que
respeita a alterações e prorrogações de prazos das operações apoiadas pela Medida e ao estabelecimento de procedimentos de gestão;
2) Organizar e coordenar a preparação das propostas de decisão das Unidades de
Gestão da Medida;
3) Assegurar a actualização dos registos e a manutenção da base de dados de
operações apoiadas pela Medida;
4) Assegurar o processamento e registo dos pedidos de pagamento para
assinatura do Coordenador e posterior envio ao IFADAP;
5) Analisar, validar e preparar as propostas de certificação de despesa da Medida;
6) Assegurar a resposta às solicitações de entidades externas, designadamente
dos serviços do Gestor do Programa, dos serviços centrais do MADRP e do IFAP, no âmbito da gestão da Medida, tais como a elaboração de Relatórios de Execução e o cumprimento das recomendações de auditorias;
7) Executar os procedimentos inerentes ao encerramento da Medida.
O presente relatório pretende apresentar a actividade desenvolvida no Núcleo de Apoio Técnico ao Coordenador da Medida Agris, durante o ano de 2008 em contraponto com Plano de Actividades no mesmo período.
Os escassos Recursos Humanos existentes no Núcleo de Apoio Técnico ao Coordenador da Medida Agris, contributo da reorganização dos serviços e da reafectação de pessoal, distribuem-se pelos seguintes Grupos de Pessoal e Carreiras:
Grupo de Pessoal Carreira Total Coordenador Regional Dirigente 1 Técnico Superior Engenheiro 1 Técnico Superior Técnico Superior 2 Técnico-profissional Técnicoprofissional 1 Administrativo Assistente Administrativo 1
Alinhamento Estratégico dos Objectivos
O quadro resume o alinhamento dos objectivos do NATCMA com os objectivos da DRAPN.
Quadro 1 – Alinhamento Estratégico dos Objectivos
Objectivos Estratégicos do NATCMA Objectivos Estratégicos da DRAPN
Assegurar o cumprimento das solicitações
de gestão da Medida AGRIS Garantir a satisfação dos clientes/utentes
Promover as medidas de gestão conducentes à execução dos níveis de despesa pública programada na Medida
AGRIS
Garantir a satisfação dos clientes/utentes
Melhorar a qualificação profissional dos Recursos Humanos
Optimizar a utilização dos recursos internos
Apreciação Quantitativa
No Quadro 2 estão representados os Objectivos Estratégicos do NATCMA, com os respectivos Indicadores, Metas e Resultados obtidos no ano de 2008.
