Prezada Cidadã, Prezado Cidadão:

Prezada Cidadã, Prezado Cidadão:

Nossa candidatura ao pleito de 2020 para os cargos de prefeito e vice em São Do-mingos do Norte, ES, pela coligação “São DoDo-mingos do Norte merece mais”, tem como eixo enfrentar os desafios impostos pela pandemia do coronavírus, tanto no âmbito da saúde pública, como na criação de trabalho e geração de renda aos cida-dãos do município. Assim, as ações descritas neste plano de governo atendem pri-mordialmente a diretriz de Estimular, incentivar e apoiar as Atividades de Geração de Trabalho e Renda com responsabilidade sanitária e de Saúde com Educação, Turismo e Lazer para a população, de maneira sustentável em equilíbrio com o meio ambiente.

As propostas contemplam objetivos e projetos que demandarão uma administra-ção extremamente responsável, dedicada e competente, muito próxima e conhece-dora das necessidades dos cidadãos, traduzindo o anseio de uma gestão comple-tamente comprometida.

Esperamos contar com esse VOTO de confiança para UNIDOS lutarmos pelo PRO-GRESSO de nosso Município, para podermos cuidar do nosso povo.

Merinha Comper e Daltinho.

Secretaria Municipal de Fazenda

 Revisão geral dos impostos e taxas municipais;  Incentivos fiscais para pequenas e médias empresas;

 Criar incentivos Fiscais no intuito de atrair investimentos de empresas e in-dústrias para o Município;

 Reformular o Código Tributário Municipal, adequando-os as realidades do Município;

 Realizar a reestruturação do NAC – Núcleo de Apoio ao Contribuinte, com aquisição de equipamentos e um veículo para melhor atender o produtor rural;  Recadastrar loteamentos urbanos do Município, para melhor adequar as re-gras de cobranças do IPTU;

 Regularizar a situação de bairros e loteamentos no centro da cidade para regu-lamentar a situação fiscal das moradias urbanas;

 Fazer estudos para viabilizar o concurso público em todas as áreas;

 Construir parceria com a CDL – Câmara de Dirigentes Lojistas do Município, visando incentivar o comércio local a alavancar a arrecadação do Município;

 Acompanhar a regulamentação dos documentos das propriedades rurais vi-sando aumentar a arrecadação;

 Doar e conscientizar o produtor quanto ao Bloco de Notas;  Continuidade do ajuste fiscal e da politica de incentivo fiscal;

 Articular-se com entidades representativas do setor empresarial visando apoi-ar as iniciativas voltadas ao desenvolvimento econômico, trabalho e geração de emprego e renda;

 Incentivo a implantação de escolas técnico-profissionais focadas na vocação do município;

 Ampliar o apoio às micro e pequenas empresas;

 Implantação de ferramentas para obter eficiência na arrecadação e gasto público;

Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos

 Concursos Públicos efetuados com lisura e transparência para acompanha-mento da população;

 Garantir a correção salarial anual dos servidores públicos municipais em con-formidade com a Constituição Federal;

 Garantir o plano de carreira, cargos e salários para todos os servidores muni-cipais;

 Formar uma equipe de Controle Interno para garantir economia, agilidade e o correto bom uso do dinheiro público;

 Implantar um programa de capacitação continuada para assegurar ao servidor sua realização pessoal e o crescimento profissional com melhores salários;

 Informatização de todos os serviços municipais e conscientizar o produtor quanto ao Bloco de Notas;

 Continuidade do ajuste fiscal e da politica de incentivo fiscal;

Secretaria Municipal de Saúde

 Ampliar o atendimento odontológico nas Unidades Básicas de Saúde;

 Reestruturar a Vigilância Sanitária, a partir de constatação das necessidades levantadas e realizar ações preditivas, preventivas e curativas;

 Aprimorar os programas de atenção integral à saúde da criança e do adoles-cente, da mulher, do adulto, do idoso, do trabalhador, das pessoas com deficiência, DST/AIDS e de saúde mental;

 Promover capacitações dos servidores e profissionais da saúde a fim de garan-tir a melhoria e a humanização do atendimento na rede de saúde pública, assegu-rando uma postura de atenção e cuidado que responda afetivamente à expectativa da população.

 Pleitear junto as demais esferas de governo a ampliação das parcerias na busca de mais recursos para o Município;

 Desenvolver políticas de ação preventiva junto aos munícipes através dos mé-dicos, dentistas, enfermeiros, fisioterapeutas, agentes de saúde e pastorais;

 Manter e melhorar os programas de grupos de diabéticos, hipertensos, crian-ças de baixo peso e gestante;

 Melhoramento e ampliação dos serviços médicos e odontológicos;  Aquisição de aparelho de ultrassonografia;

 Contratação de mais médicos (especialidades), ampliando o atendimento aos munícipes;

 Criar a central de agendamento de consultas médicas a nível municipal e regi-onal;

 Ampliar o atendimento médico semanal nas comunidades;

 Modernização e ampliação da farmácia básica, dando atendimento a população carente e aos usuários de medicamento contínuos;

 Manter e ampliar convênios com o Governo Federal ESF (Estratégia de Saúde da Família) e PACS (Programa de Agentes Comunitários);

 Ampliar os projetos de Tratamento Odontológicos para as comunidades do interior em parceira com as escolas;

 Implantação de um consultório oftalmológico para a realização de consultas oftalmológicas;

 Criação do programa “Fisioterapia nas casas”;

Secretaria Municipal de Obras e Serviços Urbanos

 Renovação ou implantação da frota de veículos da Prefeitura para aumento da prestação de serviços básicos ao munícipe;

 Reurbanização, arborização e manutenção das ruas, avenidas e praças públi-cas;

 Programa de arborização do Município, para a preservação do meio ambiente;  Renovação da malha asfáltica do centro que não suporta reparos;

 Ampliação dos serviços de limpeza pública;

 Incentivo a reciclagem do lixo em toda cidade, tendo como consequência a re-dução da taxa de lixo;

 Adequação dos prédios públicos para atendimento aos portadores de necessi-dades especiais;

 Rebaixamento das calçadas, criando a calçada cidadã;

 Promover reuniões com os moradores da sede, dos bairros e das comunidades para priorizar os serviços a serem executados;

 Disponibilizar recursos para pavimentação de ruas no centro da cidade, bair-ros e pracinhas do interior.

 Promover o saneamento básico na sede, nos bairros e nas propriedades rurais como instrumento de prevenção a doenças e promoção da melhoria da qualidade de vida;

 Implantação da fábrica de vassouras, através da reciclagem de garrafas pet;  Manutenção constante da rede de iluminação pública e ampliação nas ruas da sede e nas comunidades;

 Estimular e incentivar o embelezamento das propriedades urbanas e rurais através de movimentos comunitários;

 Construção de praças públicas para recreação e lazer nos bairros e comunida-des do interior;

 Ampliação da rede de abastecimento de água;

 Construção de poços artesianos nas comunidades do interior;  Revitalização do cemitério com a construção de ruelas e jardins;  Construção de um novo cemitério para a sede do Município;  Construção da Casa Mortuária;

Secretaria Municipal de Agricultura

 Melhoria das propriedades e qualificação dos agricultores;  Organização e profissionalização dos agricultores;

 Promover viagens, excursões de estudos e visitas de intercâmbio a proprieda-des rurais, feiras e exposições;

 Incentivo e orientação técnica para formação de grupos e associações para produção e comercialização de produtos e alternativas de diversificação de cultu-ras;

 Criação do Mercado Municipal de Produtos Agrícolas;

 Realização de eventos culturais, desportivos e recreativos para as famílias ru-rais;

 Reativação da fábrica de manilhas;

 Patrolamento e cascalhamento das estradas municipais e de todos os acessos até as propriedades;

 Construir barragens;

 Conservação, manutenção e ampliação – aquisição de novos equipamentos em parcerias com os Governos Federal e Estadual visando à manutenção periódica das estradas municipais;

 Patrolamento das estradas de terra para escoação da produção;

 Construção de pontes de concreto em substituição as de emadeira quando já não oferecem mais condições de tráfego;

 Implantação e conservação dos bueiros com objetivo de manter a conservação das estradas;

 Aquisição de maquinários e implementos para parceiras com os agricultores e Associações Comunitárias;

 Ampliação do trabalho de retro escavadeira hidráulica;

 Parceria na terraplenagem para construção de casas e outros equipamentos rurais;

 Parcerias com caminhão basculante para transporte de calcário e outros insu-mos necessários;

 Incentivo para a implantação de Agroindústrias;

 Estimular a criação de bovinos, suínos, ovinos, peixes e aves para corte como complementação de renda familiar;

 Ampliar o atendimento médico veterinário aos pecuaristas do Município;  Ampliar os programas de melhoria genética do rebanho com o subsídio e di-versificação dos programas de inseminação artificial, através de sêmen de excelen-te qualidade;

 Destino adequado aos esgotos domésticos, dos animais e das embalagens de agrotóxicos;

 Reflorestamento das margens dos rios/riachos e fontes d’água com incentivo da Prefeitura Municipal na distribuição de mudas;

 Construção de casas no meio rural através de convênios com o Governo do Estado e o Governo Federal;

Secretaria Municipal de Trabalho, Assistência e Desenvolvimento Social  Ampliar as ofertas de cursos e oficinas ministradas no CRAS;

 Aquisição de terreno para implantação de loteamento residencial;

 Construção de novas unidades habitacionais, a fim de reduzir o déficit habitaci-onal;

 Promover a regularização fundiária de áreas já ocupadas;

 Garantir o acesso da população com renda de até 03 salários mínimos aos pro-gramas habitacionais.

 Ampliar as ofertas de cursos e oficinas ministradas no CRAS;

 Implantar o Projeto Recomeçar visando funcionar como uma parceria que busca resgatar o vínculo familiar e garantir um atendimento social, de saúde, educação e trabalho;

 Implantar o projeto Tenho Nome e Sobrenome, que busca criar parcerias com cartórios, tribunais de justiça e bancos para todas famílias possam ter seus docu-mentos.

 Promover junto aos grupos de mulheres seminários, buscando novas alternati-vas com o objetivo de estimular a maior participação das mulheres e obtenção de aumento na renda familiar;

 Promover, apoiar e melhorar o atendimento aos Grupos da Terceira Idade, oportunizando viagens e passeios de integração;

 Oportunizar aos Grupos da Terceira Idade atividades físicas (ginástica, dança), culturais (teatro, música e canto) e recreativas;

 Manter convênios com o Governo Federal e ampliar o número de atendimentos ao Bolsa Família e outros, visando a complementação da renda familiar;

 Oferecer um atendimento igualitário a todas as famílias de baixa renda do Mu-nicípio;

 Programas de cesta básica as famílias de baixa renda;

 Manutenção do Abrigo Institucional “Sebastião Barbosa Carneiro Sobrinho”;  Promover campanha de regularização de Documento Pessoal;

 Reformas de casa;  Apoio ao menor carente;

 Promover campanhas contra o uso de drogas e prevenção de doenças, em par-ceria com a Secretaria Municipal de Saúde;

 Celebrar convenio com centro de reabilitação de dependes químicos, em parce-ria com a Secretaparce-ria Municipal de Saúde;

 Promover campanha de inscrição na Previdência Social demonstrando ao cida-dão a necessidade de ser um segurado especial.

Secretaria Municipal de Educação e Cultura

 Priorizar o investimento na rede de ensino infantil e fundamental, com atenção à Educação Especial;

 Eliminar o déficit de vagas na educação de 0 a 05 anos, atendendo plenamente a atual demanda;

 Construir Centros Integrados de Educação e Lazer como espaços de convivên-cia e desenvolvimento de programas educativos, socioculturais e de lazer, nas localidades do interior como São José do Honorato, Córrego Dumer, Córrego da Divisa, São Francisquinho e Córrego Braço do Sul;

 Estabelecer um padrão de qualidade na rede municipal de educação, de forma a garantir o bom atendimento a todos os alunos, sem restrição;

 Manter a oferta de vagas na rede municipal de ensino, com critérios de acesso democrático e transparente, promovendo a permanência dos alunos e desen-volvendo esforços pela ampliação gradual da oferta;

 Aperfeiçoar a rede de ensino fundamental do Município;

 Criar em parceira com o CRAS programas de alfabetização de adultos – EJA Municipal;

 Aprimorar a política de entrega dos uniformes e materiais escolares, assegu-rando sua qualidade e prazos de entrega;

 Aprimorar o transporte escolar para os alunos da rede municipal;

 Promover o conhecimento cientifico, humanístico, artístico, tecnológico e o de-senvolvimento de valores éticos;

 Potencializar o papel da escola nas campanhas educativas sobre temáticas de segurança, do meio ambiente, de saúde, de trânsito e outras;

 Reestruturar as ações para execução dos convênios, aprimorando o acompa-nhamento, a supervisão e qualificando a parceria com as entidades filantrópi-cas que atendem crianças;

 Enfrentar os fatores de evasão escolar, especialmente dos alunos jovens e adul-tos;

 Elaborar e implementar um plano de manutenção para os equipamentos da rede de educação, pensando num espaço que respeite as necessidades de brin-car, de fantasiar e produzir conhecimento e pesquisa;

 Adotar como fio condutor os princípios da Educação Inclusiva, Democrática e Solidária em todos os níveis e modalidades de ensino;

 Aprimorar a formação permanente dos educadores, com troca de experiências entre eles;

 Criar canais de comunicação e assegurar a execução de programas de elevação de escolaridade para educadores;

 Consolidar a capacitação dos educadores na utilização da informática e de ou-tras linguagens de comunicação;

 Garantir a inclusão das crianças com deficiência, assegurando acessibilidade, equipamentos e formação para profissionais da rede municipal de ensino;  Implantar o Programa de Educação para o Mundo do Trabalho, dirigido aos

 Estabelecer parceria com as entidades sindicais nos Centros de Educação do Trabalhador, possibilitando o amento de oferta de cursos;

 Assegurar as crianças, aos jovens acesso e permanência na escola até o Ensino Médio;

 Viabilizar o transporte para os universitários que estudam fora do Município;  Disponibilizar material didático-pedagógico para professores e alunos;

 Prestar assistência medica, odontológica, fonoaudiológica, psicológica e nutri-cional para alunos da rede municipal;

 Assegurar transporte escolar de qualidade para todos os alunos residentes no Município com aquisição de novos veículos em parceria com o Governo Federal e Estadual;

 Gerenciamento, capacitação e sistema de apostilas aos alunos dentro do Cons-trutivismo para melhorar o índice do IDEB;

 Melhoramento da infraestrutura das escolas municipais;

 Adquirir uma sede própria para a Casa da Cultura e para o Museu Municipal;  Adquirir uma sede própria para a Biblioteca Municipal;

 Realizar a Festa de emancipação Política todos os anos com atrações de renome nacional;

 Criar um programa permanente de apoio às comunidades onde são desenvol-vidas ações culturais voltada às manifestações do congo, folia de reis e outras;  Realizar periodicamente oficina de artes com artesãos locais e regionais para

preservar a cultura;

 Realização de eventos musicais resgatando os talentos da terra;

 Promover anualmente encontros e gincanas culturais entre escolas e comuni-dades;

 Realizar anualmente feiras populares;

 Incentivos fiscais e econômicos a instalação de hotéis, pousadas, pesque-pague, entre outras;

 Realizar serviços de infraestrutura e terraplanagem para empreendimentos que gerem emprego e renda no Município;

 Melhorar e dar suporte as escolinhas de treinamento esportivo para as várias categorias e modalidades esportivas;

 Viabilizar a participação de atletas em competições municipais, regionais e es-taduais;

 Realizar ampla reforma e adaptações no ginásio de esportes;

 Efetuar melhorias no estádio municipal e nos campos de futebol das comuni-dades;

 Construir o campo de futebol do São José do Honorato;

 Construir quadras cobertas nas comunidades que não dispõem de ginásio de esportes;

 Construir um centro esportivo de múltiplo uso;

 Promover campeonatos na sede e nas comunidades para as várias categorias de ambos os sexos das diversas modalidades;

SECRETARIA MUNICIPAL DE CONTROLE INTERNO E TRANSPARENCIA, OUVI-DORIA E PROGER

 Estruturação da Secretaria;

 Implantação do sistema de prestação de contas online através do Portal da Transparência do Poder Executivo;

 Implantação do Canal da Ouvidoria;

 Ampliar os mecanismos de controle da gestão dos bens públicos mediante a abertura de canais de comunicação entre a Administração Pública e a popula-ção;

 Expandir a capacidade do cidadão de participar da fiscalização e da avaliação das ações do Governo, visando o aperfeiçoamento da eficiência do gasto públi-co;

 Criação de uma cartilha de direitos e deveres do cidadão;  Audiências públicas de controle e combate à corrupção;

 Promover a implantação de procedimentos de prevenção e de combate à cor-rupção, bem como a política de transparência da gestão no âmbito do Poder Executivo;

 Exercer a supervisão técnica dos órgãos que compõem o Sistema de Controle Interno, prestando, como órgão central, a orientação normativa que julgar ne-cessária;

 Auxiliar a implantação de procedimentos de prevenção e combate À corrupção, bem como a política de transparência da gestão no âmbito do Poder Executivo;

SECRETARIA MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE

 Promover o mapeamento de áreas críticas no Município para intervenção da SEMMA;

 Criar um modelo de Audiência Pública para discutir assuntos relativos ao Meio Ambiente;

 Participar ativamente dos consórcios intermunicipais de preservação do Meio Ambiente;

 Reflorestamento: Parceria entre agricultor/proprietário e as Secretarias Muni-cipais de Agricultura e Meio Ambiente para plantio e assistência técnica de re-florestamento e proteção das nascentes;

 Incentivar o plantio de árvores frutíferas para consumo e possível industriali-zação;

 Estimular e apoiar a iniciativa privada na produção de mudas de espécies nati-vas, frutíferas e exóticas;

 Arborizar os logradouros públicos;

 Cultivar e conservar espécimes vegetais destinados à arborização e à ornamen-tação de logradouros públicos;

 Desenvolver estudos objetivando a implantação de parques, praças e jardins;  Promover medidas de conservação do ambiente natural;

 Promover medidas de combate à poluição ambiental através de fiscalização direta;

 Promover a limpeza do Córrego São Domingos;

 Regulamentar e fiscalizar a instalação e o funcionamento de quaisquer equi-pamentos ou sistemas, públicos ou particulares, relativos ao lixo;

 Planejar, coordenar, executar e controlar atividades que visem à proteção, con-servação e melhoria do meio ambiente;