13 - Para gastos comcombustível e lubrificante automotivo, o veículo deve ser de propriedade da Instituição Educacional Parceira. Impreterivelmente com documentação regularizada;
14 - Para pagamento de faturas de celular, a linha telefônica deverá ser de propriedade da Instituição Educacional Parceira;
15 - Naprestação de contas, a Instituição deverá apresentar para cada guia de recolhimento: contribuição, taxa, imposto ou benefício, a listagem de funcionários, com a descrição de seus respectivos valores constitutivos;
16 - Para toda e qualquer despesa realizada, aInstituição Educacional Parceira deverá, impreterivelmente, apresentar 03 (três) orçamentos quando da aquisição de bens e serviços, sendo dispensado a apresentação de Certidão de Regularidade Fiscal;
Ciente em _____/_____/_____
Aditivo 1/2018- Plano de Trabalho - PRÉDIO PRÓPRIO
Vigência: 09/02/2018 a 08/02/2022
ORIENTAÇÕES DE PREENCHIMENTO
1 - O presente Plano de Trabalho está vinculado ao cumprimento da Lei nº 13.019, de 31 de julho de 2014 e ao Decreto nº 37.843, de 13 de dezembro de 2016;
2 - AInstituição Educacional Parceira deverá abrir conta no Banco de Brasília - BRB, específica e exclusiva da Unidade de Atendimento, para toda e qualquer movimentação de recursos recebidos (SOMENTE PARA INSTITUIÇÕES QUE NÃO ASSINARAM O PLANO DE TRABALHO EM AGOSTO/2017);
3 - Preencher o Plano de Trabalho proposto pela Secretaria de Estado de Educação na íntegra, obrigatoriamente em Planilha Eletrônica MS EXCEL;
4 - Preencher todos os espaços sombreados;
5 - No item VIII, indicar o quantitativo de profissionais decontratação obrigatória. Nas linhas disponíveis indicar quais e quantos são os profissionais de contratação facultativa a serem contratos, de acordo com o previsto nas Orientações Pedagógicas.
6 - No caso decontratação de profissional facultativo, encaminhar ofício contendo a função, formação, carga horária e atribuições de cada um. Ressaltando que o mesmo deverá atuar na execução do objeto da Parceria.
7 - No caso danão contratação do Secretário Escolar, o diretor pedagógico poderá assumir a função desde que possua curso técnico de Secretariado Escolar (comprovado por cópia do Certificado) ou estando ainda cursando, deverá ser providenciada a autorização de caráter suplementar e a título precário expedido pela SUPLAV
8 - No item VI,COORDENAÇÃO PEDAGÓGICA, A coordenação dos professores que tem carga horária de 20 ou 40 horas semanais, será feita dentro dos turnos de trabalho. E a coordenação dos professores com carga horária de 30 horas semanais poderá ser realizada das seguinte forma: Duas vezes por semana com duração de 2 horas e 30 minutos, no noturno; Duas vezes por semana de 1 hora, imediatamenteapós o expediente, mais 3 horas uma vez na semana, no turno noturno, totalizando 5 horas semanais; Cinco vezes por semana de 1 hora diária imediatamente após o expediente; conforme Termo Aditivo a Convenção Coletiva de Trabalho 2016/2018 - SINPROEP - Registro MTE DF000591/2017.
9 - Considera-se pagamento deserviços de reparo/manutenção de equipamentos e do imóvel: eletricista, pintor, bombeiro hidráulico,eletrotécnico, serralheiro, vidraceiro, chaveiro, marceneiro, pedreiro, técnico em informática, contratados para realizar reparos/manutenção, com a devida justificativa;
10 - O recurso disponibilizado para o transporte decrianças deverá ser utilizado somente com fins pedagógicos e/ou culturais. Os documentos tais como Certidões de Regularidade Fiscal, Seguros e o adequado registro na ANTT, devem ser anexados aos atos de contratação;
11 - Quanto ao detalhamento dosBenefícios, a instituição Educacional Parceira deverá apresentar documento com memória de cálculos dos respectivos Benefícios, subtraídos da contra partida e ou contribuição do funcionário;
UF:DF
Nome: CNPJ:
Endereço:
Cidade: CEP: 71.655-720 Telefone:
E-mail:
Credenciamento: Validade:
Banco: Agência:
Representante Legal: CPF:
RG/Órgão Expedidor: 10264513 SSPMG Cargo: Função:
Endereço CEP:
Período de mandato da diretoria: Telefone:
UNIDADE DE ATENDIMENTO I
Endereço: Cidade: BRASILIA UF: DF CEP:
Telefones: E-mail:
Credenciamento: 242 de 31/12/2010 Validade:
UNIDADE DE ATENDIMENTO II Instituição de Educação Infantil:
Endereço: Cidade: UF: DF CEP:
Telefones: E-mail:
Credenciamento: Publicação no DODF: Validade:
214
IRMÃ ANA LÚCIA FERREIRA 857.970.656-49
DIRETORA DIRETORA
SHS QI 19 CH 11/12 71.655-720
CNPJ:00.394.676/0001-07
ADITIVO 1/2018 - PLANO DE TRABALHO
PRÉDIO PRÓPRIO
Termo de ColaboraçãoI – DADOS CADASTRAIS
PODER PÚBLICO Nome:Secretaria de Estado de Educação do Distrito Federal
Endereço:SBN Quadra 02 Bloco C - Lote 17- Edifício Phenícia
Cidade: Brasília Telefone:3901 3185/3901 2592
Representante Legal: Júlio Gregório Filho
MANTENEDORA
CONGREGAÇÃO SÃO JOÃO BATISTA/INSTITUTO EDUC. SÃO JUDAS TADEU 17.257.510/0005-75
SHS QI 19 CH 11/12
BRASILIA (61) 3366-1790
csjbana@hotmail.com
Publicação no DODF:
UNIDADES DE ATENDIMENTO
INSTITUTO EDUCACIONAL SÃO JUDAS TADEU
SHS QI 19 CH 11/12 71.655-720
Instituição de Educação Infantil:
(61) 3366-1790
(61) 3366-1790 scjbcreche@gmail.com.br
Publicação no DODF:
UNIDADE DE ATENDIMENTO III
Instituição de Educação Infantil:
Endereço: Cidade: UF: DF CEP:
Telefones: E-mail:
Credenciamento: Validade:
II- VIGÊNCIA DA PARCERIA:
9/2/2018
2 a 5 anos de idade,
07:30 às 17:30 horas,
Publicação no DODF:
V- ENTURMAÇÃO PROPOSTA
O Plano Distrital de Educação - PDE, regulamentado pela Lei Distrital n° 428/2015, institui como meta 01 para a Educação Infantil a universalização da Pré-Escola (4 e 5 anos) até 2016 e a ampliação progressiva de Creche (0 a 3 anos) até o final do Decênio. Isto posto, considerando a demanda reprimida existente, a presente Instituição Educacional parceira se propõe a formalizar a parceria para atendimento a crianças de 0 a 5 anos , se comprometendo com a educação e crianças nesta faixa etária, em atenção ao eixo integrador do Currículo de Educação Infantil, qual seja, o educar, o cuidar e o brincar e interagir.
Distribuição do quantitativo de crianças por turma, de acordo com a faixa etária, respeitando a enturmação apresentada nos documentos "Orientações Pedagógicas para as Instituições Educacionais Parceiras que ofertam Educação Infantil" e "Estratégia de Matrícula"
III- IDENTIFICAÇÃO DO OBJETO:
Oferta gratuita de Educação Infantil, em parceria com a SEEDF, a crianças de por meio de prédio próprio, em jornada de tempo integral, de 10 (dez) horas diárias, das
de segunda à sexta-feira, para atendimento à demanda de ensino no Distrito Federal, a fim de promover o desenvolvimento integral das crianças em seus aspectos físico, psicológico, linguístico, intelectual e social.
IV - DESCRIÇÃO DA REALIDADE:
Berçário I 0 0 0 0 Berçário II 0 0 0 0 Maternal I 22 1 1 1 Maternal II 22 1 1 2 1ºPeríodo 48 2 2 4 2º Período 100 4 4 8 Total 192 8 8 15 Berçário I 0 0 0 0 Berçário II 0 0 0 0 Maternal I 0 0 0 0 Maternal II 0 0 0 0 1ºPeríodo 0 0 0 0 2º Período 0 0 0 0 Total 0 0 0 0
3 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula
Nº PROFESSORES
4 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 5 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula
Nº PROFESSORES Nº MONITOR 4 meses completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula
1 ano completo ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 2 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 1 ano completo ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 2 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 3 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 4 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 5 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula
UNIDADE II
ATENDIMENTO FAIXA ETÁRIA Nº ALUNOS Nº TURMAS
UNIDADE I
ATENDIMENTO FAIXA ETÁRIA Nº ALUNOS Nº TURMAS
4 meses completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula
Berçário I 0 0 0 0 Berçário II 0 0 0 0 Maternal I 0 0 0 0 Maternal II 0 0 0 0 1ºPeríodo 0 0 0 0 2º Período 0 0 0 0 Total 0 0 0 0 Berçário I 0 0 0 0 Berçário II 0 0 0 0 Maternal I 22 1 1 1 Maternal II 22 1 1 2 1ºPeríodo 48 2 2 4 2º Período 100 4 4 8 Total 192 8 8 15 Nº PROFESSORES Nº MONITOR Nº PROFESSORES Nº MONITOR
Observação: A partir de 2018 a enturmação poderá ser atualizada anualmente, conforme demanda da comunidade a ser atendida, e por consequência, este Plano de Trabalho poderá ser atualizado por meio de Termo Aditivo.
5 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 1 ano completo ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 2 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 3 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 4 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 5 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula
TOTALIZAÇÃO QUADRO DE ENTURMAÇÃO
ATENDIMENTO FAIXA ETÁRIA Nº ALUNOS Nº TURMAS
4 meses completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 1 ano completo ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 2 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 3 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula 4 anos completos ou a completar até 31 de março do ano da matrícula
UNIDADE III
ATENDIMENTO FAIXA ETÁRIA Nº ALUNOS Nº TURMAS
Regência Carga horária Número de Professores Carga horária Número de
Professores Carga horária
Número de Professores TOTAL 20h 0 30h 6 40 h 2 8 Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: Dia: Horário: 12:30 às13:30 12:30 às13:30
VI - HORÁRIO DE REGÊNCIA E COORDENAÇÃO PEDAGÓGICA DOS PROFESSORES
20 h 2 Horas de Coordenação 30 h Coordenação5 Horas de 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 40 h 5 Horas de Coordenação 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 12:30 às13:30 Indicar o número de professores por Carga Horária.
9 - Ocupar 100% do número de vagas disponíveis com atendimento a crianças da Educação Infantil, de acordo com a necessidade da SEEDF; 10 - Atender a 100% das orientações da SEEDF no que concerne aos aspectos pedagógicos e físico financeiros;
11 - Utilizar 100% dos recursos financeiros repassados em despesas que sejam destinadas ao bom atendimento das crianças;
5 - Desenvolver a proposta pedagógica da instituição em consonância com o Currículo de Educação Básica, as Diretrizes Nacionais para a Educação Infantil e as Orientações Pedagógicas para Instituições Educacionais Parceiras que ofertam Educação Infantil, visando a formalização de Parceria para atendimento à Educação Infantil;
6 - Cumprir integralmente o Calendário Escolar específico elaborado pela Secretaria de Estado de Educação do Distrito Federal para as Instituições Educacionais Parceiras;
7 - Criar oportunidades de integração com a família e comunidade escolar ampliando a troca de experiências e informações entre os envolvidos e a aquisição de conhecimentos relativos ao processo de desenvolvimento das crianças;
8 - Ofertar 5 (cinco) refeições diárias variadas e adequadas às faixas etárias, compreendendo: café da manhã, lanche matinal, almoço, lanche vespertino e jantar; 3 - Oferecer a 100% das crianças uma educação de qualidade objetivando seu desenvolvimento integral;
4 - Contemplar os princípios éticos, estéticos e políticos no que se refere à formação da criança para o exercício progressivo da autonomia, da responsabilidade, da solidariedade e do respeito ao bem comum;
VII - METAS
1 - Ofertar vagas para atendimento a crianças de Educação Infantil, em jornada de tempo integral de 10 (dez) horas diárias, visando o desenvolvimento dos aspectos físico, psicológico, linguístico, intelectual e social;
Início Fim 1.1 0 1.2 1 1.3 0 1.4 6 1.5 2 1.6 15 1.7 1 1.8 1 1.9 1 1.10 1 1.11 7 1.12 1 1.13 1 1.14 3 1.15 1 1.16 1 1.17 1 1.18 1 1.19 1 1.20 2 1.21 0 1.22 0 1.23 16,16% Motorista Monitor Volante
Auxiliar Serviços Gerais/Lavanderia Apoio Administrativo
Agente Segurança Patrimonial Noturno XXX XXX Encargos Especificação Quantidade Cronograma de Execução Diretor(a) Pedagógico(a) 9/ 2/ 2018 8/ 2/ 2022 Coord. Pedagógico(a) Professor (a) 20 h Professor (a) 30 h Professor (a) 40 h Monitor (a) Secretário(a) Escolar* Nutricionista Porteiro (a) Cozinheiro (a) Serv Ger Cons/Limp Psicóloga
Auxiliar /Assistente Administrativa Auxiliar de Cozinha
Auxiliar Serviços Gerais/Zeladoria
VIII - RECURSOS NECESSÁRIOS AO ALCANCE DAS METAS e CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO: 1- Recursos Humanos: As despesas com recursos humanos, deverão seguir o disposto no artigo 41 do Decreto nº 37.843/2016.
Observações: 1 - Os valores que compõem o "Benefício Mensal" deverão ser demonstrados em documento com memória de cálculo, evidenciados os valores individuais bem como os eventuais descontos e/ou participação financeira do funcionário. A memória de cálculo do(s) benefício(s) é parte integrante deste Plano de Trabalho.;
Observações: 2 - Em caso de contratação de profissional facultativo a Instituição deverá apresentar Ofício contendo a nomenclatura do cargo, formação, carga horária e as atribuições;
Observações: 3 - No caso da não contratação do Secretário Escolar o diretor pedagógico poderá assumir a função desde que possua curso técnico de Secretariado Escolar (comprovado por cópia do Certificado) ou estando ainda cursando, deverá ser providenciada a autorização de caráter suplementar e a título precário expedido pela SUPLAV.
Especificação Quantidade Cronograma de Execução 2 - Material de consumo e Didático Pedagógico
Início Fim 2.1 Especificação Quantidade Gêneros alimentícios # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 2.2 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Roupa de cama, mesa e banho 2.3 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 Aquisição de gás de cozinha 2.4 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Material de limpeza em geral 2.5 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 Material de expediente 2.6 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Material de segurança/higiene do trabalho 2.7 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Material para reparos/manutenção equipamentos 2.8 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Material p/ reparos/manut.da unid. de atendimento
2.9 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Utensílios para cozinha 2.10 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Combustível e lubrificante automotivo 2.11 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Material Didático Pedagógico 2.12 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 Brinquedos Pedagógicos 2.13 Material de higiene da criança
# 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
2.14 Uniforme das crianças
# 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 2.15 Aquisição de colchonetes # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
2.16 Livros Técnicos/ literatura infantil/não imobilizáveis # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
3- Serviços de Terceiros PJ/PF
Especificação Quantidade Cronograma de Execução
Início Fim
Especificação Quantidade
3.1 Transporte de crianças com fins pedagógicos e/culturais # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 3.2 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Pagamento serv. reparos/manut. equip. e do imóvel 3.3 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 Pagamento de Água/Esgoto 3.4 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 Pagamento de Luz 3.5 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Pagamento de Telefone fixo/internet/celular 3.6 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 Serviços de Contabilidade 3.7 Lei da Aprendizagem # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 3.8 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2
Agente de Segurança Patrimonial / Vigia 3.9 Auditoria # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 3.10
Atendimento Valor Mensal
Creche 32.891,32 Pré-escola 110.634,44 IX - VALOR DE REPASSE REPASSE 09/02/2018 a 08/02/2022 Nº de Alunos Atendidos
Per Capita Mês Valor Anual Repasse Total (48 meses)
44 747,53 394.695,84 1.578.783,36 148 747,53 1.327.613,28 5.310.453,12 # 9 /2 /2 0 1 8 8 /2 /2 0 2 2 Assessoria Jurídica Total 143.525,76
Observação: Este quadro deverá ser preenchido levando-se em conta o nº de alunos informado no Quadro de Enturmação. Ressalte-se que tanto o nº de alunos atendidos poderá sofrer alterações no decorrer da parceria, em função da demanda da comunidade a ser atendida, bem como valor do per capita, o qual sofrerá reajuste, a cada 12 meses, com base no IPCA. Neste sentido , este Plano de Trabalho será atualizado , por meio de Termos Aditivos, conforme a necessidade.
REPASSE 09/02/2018 a 08/02/2022
X - EXECUÇÃO FÍSICO FINANCEIRA – 02/2018 a 02/2022 1 - RECURSOS HUMANOS Q u a n ti d a d e
Especificação Salário Mensal
Individual
Encargo Social Individual Benefício Mensal Provisão Mensal Individual acrescidos de incidencia
de encargos sociais A EXECUTAR T o ta l M e n s a l T o ta l 1 2 m e s e s T o ta l 4 8 m e s e s
INSS FGTS PIS OUTROS
V a le T ra n sp o rt e P la no d e S aú de O do nt ol óg ica S e g u ro d e Vid a 1/3 Férias 13º FGTS Rescisão Q u a n ti d a d e
Especificação Salário Mensal
Individual T o ta l M e n s a l T o ta l 1 2 m e s e s T o ta l 4 8 m e s e s 0 1.1 Diretor(a) Pedagógico(a) R$ 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 R$ 0,00 0,00 0,00 1 1.2 Coord. Pedagógico(a) R$ 3.338,36 0,00 267,07 33,38 105,49 0,00 0,00 8,00 100,15 303,23 133,53 R$ 4.289,22 51.470,69 205.882,76 0 1.3 Professor (a) 20 h R$ 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 R$ 0,00 0,00 0,00 6 1.4 Professor (a) 30 h R$ 2.060,42 0,00 164,83 20,60 65,11 100,00 0,00 8,00 61,81 187,15 82,42 R$ 16.502,11 198.025,29 792.101,17 2 1.5 Professor (a) 40 h R$ 2.725,07 0,00 218,01 27,25 86,11 0,00 0,00 8,00 81,75 247,53 109,00 R$ 7.005,44 84.065,29 336.261,18 15 1.6 Monitor (a) R$ 1.206,53 0,00 96,52 12,07 38,13 200,00 0,00 8,00 36,20 109,59 48,26 R$ 26.329,41 315.952,97 1.263.811,89 1 1.7 Secretário(a) Escolar* R$ 1.600,00 0,00 128,00 16,00 50,56 0,00 0,00 8,00 48,00 145,33 64,00 R$ 2.059,89 24.718,72 98.874,88 1 1.8 Nutricionista R$ 2.000,00 0,00 160,00 20,00 63,20 0,00 0,00 8,00 60,00 181,67 80,00 R$ 2.572,87 30.874,40 123.497,60 1 1.9 Porteiro (a) R$ 1.205,00 0,00 96,40 12,05 38,08 200,00 0,00 8,00 36,15 109,45 48,20 R$ 1.753,33 21.039,99 84.159,94 1 1.10 Cozinheiro (a) R$ 1.350,00 0,00 108,00 13,50 42,66 200,00 0,00 8,00 40,50 122,63 54,00 R$ 1.939,29 23.271,42 93.085,68 7 1.11 Serv Ger Cons/Limp R$ 1.205,29 0,00 96,42 12,05 38,09 200,00 0,00 8,00 36,16 109,48 48,21 R$ 12.275,93 147.311,14 589.244,57 1 1.12 Psicóloga R$ 3.000,00 0,00 240,00 30,00 94,80 0,00 0,00 8,00 90,00 272,50 120,00 R$ 3.855,30 46.263,60 185.054,40 1 1.13 Auxiliar /Assistente Administrativa R$ 1.816,27 0,00 145,30 18,16 57,39 0,00 0,00 8,00 54,49 164,98 72,65 R$ 2.337,25 28.046,94 112.187,77 3 1.14 Auxiliar de Cozinha R$ 1.205,29 0,00 96,42 12,05 38,09 200,00 0,00 8,00 36,16 109,48 48,21 R$ 5.261,11 63.133,35 252.533,39 1 1.15 Auxiliar Serviços Gerais/Zeladoria R$ 1.205,29 0,00 96,42 12,05 38,09 200,00 0,00 8,00 36,16 109,48 48,21 R$ 1.753,70 21.044,45 84.177,80 1 1.16 Motorista R$ 1.607,19 0,00 128,58 16,07 50,79 0,00 0,00 8,00 48,22 145,99 64,29 R$ 2.069,11 24.829,37 99.317,47 1 1.17 Monitor Volante R$ 1.206,53 0,00 96,52 12,07 38,13 200,00 0,00 8,00 36,20 109,59 48,26 R$ 1.755,29 21.063,53 84.254,13 1 1.18 Auxiliar Serviços Gerais/Lavanderia R$ 1.205,29 0,00 96,42 12,05 38,09 200,00 0,00 8,00 36,16 109,48 48,21 R$ 1.753,70 21.044,45 84.177,80 1 1.19 Apoio Administrativo R$ 1.450,00 0,00 116,00 14,50 45,82 200,00 0,00 8,00 43,50 131,71 58,00 R$ 2.067,53 24.810,34 99.241,36 2 1.20 Agente Segurança Patrimonial Noturno R$ 1.300,00 0,00 104,00 13,00 41,08 200,00 0,00 8,00 39,00 118,08 52,00 R$ 3.750,33 45.003,92 180.015,68
0 1.21 XXX R$ 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 R$ 0,00 0,00 0,00
0 1.22 XXX R$ 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 R$ 0,00 0,00 0,00
1.23 Encargos / Provisões
99.330,82 1.191.969,86 4.767.879,45 Total (Meta 1)
Tabela de Encargos Sociais Encargos % INSS 0,00% FGTS 8,00% PIS 1,00% FGTS - RESCISÃO 4,00% Reaj Salarial 2,87% 0,00% 0,00% TOTAL 16,16% Anuênio 0,29% 0,00%
VALOR MENSAL VALOR ANUAL VALOR 48 MESES 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 2.7 2.8 2.9 2.10 2.11 2.12 2.13 2.14 2.15 2.16 33.855,95 406.271,40 1.625.085,60
VALOR MENSAL VALOR ANUAL VALOR 48 MESES]
3.1 3.2 3.3 3.4 3.5 3.6 3.7 3.8 3.9 3.10
Livros técnicos/ literatura infantil Total (Meta 2 )
3 – SERVIÇOS DE TERCEIROS – PESSOA FÍSICA OU JURÍDICA Especificação A EXECUTAR S er vi ço s d e T er ce ir o s - P es so a F ís ic a o u J u rí d ic a
Transporte crianças/fins pedagógicos e culturais
10.338,99 124.067,88 496.271,52 Pag serv manutenção móvel/imóvel
Pag. de água/esgoto Pagamento de luz Pag tel.fixo/internet/celular Serviços Contabilidade Auditoria Assessoria Jurídica Lei da Aprendizagem Agente Segur. Patrim/ Vigia
2 – MATERIAL DE CONSUMO E DIDÁTICO PEDAGÓGICO Especificação A EXECUTAR 2 -M at er ia l d e C o n su m o e D id át ic o P ed ag ó g ic o Gêneros alimentícios 33.855,95 406.271,40 1.625.085,60 Roupa cama/mesa/banho Aquisição de gás/cozinha Material de limpeza em geral Material de Expediente Material segurança /higiene/trabalho Material reparo / manutenção / equipamento Material para reparos/ manutenção da Unidade de Atendimento
Utensílios para cozinha Combustível/ lubrificante automotivo Mat Didático Pedagógico Brinquedos Pedagógicos Material/Higiene da criança Uniforme das crianças Aquisição de colchonetes
10.338,99 124.067,88 496.271,52 143.525,76 1.722.309,14 6.889.236,57
T o t a l ( M e t a 3 )
Referência MÊS 07 MÊS 08 MÊS 09 MÊS 10 MÊS 11 MÊS 12 MÊS 14 MÊS 14 MÊS 15 MÊS 16 MÊS 17 MÊS 18 Valor Desembolso 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 ######### Referência MÊS 19 MÊS 20 MÊS 21] MÊS 22 MÊS 23 MÊS 24 MÊS 25 MÊS 26 MÊS 27 MÊS 28 MÊS 29 MÊS 30 Valor Desembolso 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 ######### Referência MÊS 31 MÊS 32 MÊS 33 MÊS 34 MÊS 35 MÊS 36 MÊS 37 MÊS 38 MÊS 39 MÊS 40 MÊS 41 MÊS 42 Valor Desembolso 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 ######### Referência MÊS 43 MÊS 44 MÊS 45 MÊS 46 MÊS 47 MÊS 48 MÊS 49 MÊS 50 MÊS 51 MÊS 52 MÊS 53 MÊS 54 Valor Desembolso 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 143.525,76 ######### SOMATÓRIO DE DESEMBOLSOS 48 MESES
6.889.236,48
XII - ATIVIDADES OU PROJETOS A SEREM EXECUTADOS NA PARCERIA
1 - Desenvolvimento do Currículo de Educação Infantil, cumprimento do calendário estabelecido pela SEEDF e demais documentos norteadores da SEEDF;
2 - Contratação de profissionais em conformidade com as Orientações Pedagógicas para Instituições Educacionais Parceiras que ofertam Educação Infantil.
3 - Aquisição de gêneros alimentícios; 4 - Aquisição de material de higiene e de limpeza; 5 - Aquisição de material expediente;
6- Aquisição de material e brinquedos pedagógicos; 7- Aquisição de livros técnicos e infantis não mobilizaveis; 8 - Transporte de crianças com fins pedagógicos e/ou culturais.
XIII - AFERIÇÃO DO CUMPRIMENTO DAS METAS 1) Relatórios de acompanhamento pedagógico; 2) Relatórios de acompanhamento financeiro;
3) Relatórios emitidos pela Comissão de Monitoramento e Avaliação. XI - CRONOGRAMA DE DESEMBOLSO
Pede deferimento,
Brasília - DF, 27 de dezembro de 2017
XVII - APROVAÇÃO DO PODER PÚBLICO
APROVADO
Brasília - DF, de de
O monitoramento do ajuste será de responsabilidade da Comissão de Monitoramento e Avaliação, do Gestor Pedagógico e Gestor Financeiro, por meio de acompanhamento "in loco", orientações, reuniões, análise de documentos,e demais ações que contribuam para o bom desempenho da parceria.
INSTITUIÇÃO EDUCACIONAL PARCEIRA
O monitoramento e avaliação do desenvolvimento do Plano de Trabalho se dará através de reuniões periódicas e pesquisas de opinião com as crianças, os pais, professores e direção, tendo como documentos norteadores a Orientação Pedagógica e a Proposta Pedagógica.
XVI - DECLARAÇÃO
Na qualidade de representante da Instituição Educacional Parceira, declaro, para fins de prova junto à Secretaria de Estado de Educação do Distrito Federal, sob as penas da Lei, que inexiste qualquer débito em mora ou situação de inadimplência com o Tesouro do Distrito Federal ou qualquer órgão ou entidade da Administração Púlica do Distrito Federal, que impeça o estabelecimento do Termo de Colaboração proposto, na forma deste Plano de Trabalho.
E que a referida Instituição Parceira compromete-se a complementar a aplicação de recursos financeiros com recursos próprios ou advindos de parcerias e/ou doações, afim de suprir as aquisições de Material de Consumo e Didático-Pedagógico e contratações de Serviços de Terceiros, para garantir o atendimento à criança da Educação Infantil, conforme disposto nos Parâmetros Nacionais de Qualidade para a Educação Infantil (MEC, 2006)
assinatura/cargo XIV - RESULTADOS ESPERADOS
A promoção do desenvolvimento integral de crianças da Educação Infantil em parceria com a família e a comunidade. XV - FISCALIZAÇÃO, MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO:
