"Um dia vieram e levaram meu vizinho que era
judeu.
Como não sou judeu, não me incomodei.
No dia seguinte, vieram e levaram meu outro
vizinho que era comunista.
Como não sou comunista, não me incomodei .
No terceiro dia vieram e levaram meu vizinho
católico.
Como não sou católico, não me incomodei.
No quarto dia, vieram e me levaram; já não havia
mais ninguém para reclamar..."
Fevereiro – Nº 208/2005
ANO XV –Data 20.01.2005
01 - HORÁRIO DE VERÃO
O horário de verão iniciado às zero horas do dia 02 de novembro de 2004, termina às
zero horas do dia 20 de fevereiro de 2005.
(Decreto 5.223, de 1-10-2004 - DO-U de 4-10-2004).
02 - PPRA - OBRIGAÇÃO DE TODOS OS EMPREGADORES
A Norma Regulamentadora nº 9 (NR9) dispõe que todos os empregadores deverão possuir o Programa de Prevenção de riscos Ambientais - PPRA. Tal medida, laudo técnico elaborado por engenheiro ou médico do trabalho, visa a preservação da saúde e da integridade dos empregados, através da avaliação e reconhecimento prévio e conseqüentemente do controle da ocorrência de riscos ambientais que existam ou que venham a existir dentro do ambiente de trabalho.
03 - VESTIBULAR - FALTA JUSTIFICADA
O empregado tem direito a faltar ao serviço, sem qualquer perda de salário, no dia que estiver sendo submetido a prova de vestibular. (Base legal - Artigo 473, inciso VIII, da CLT)
04 - RETENÇÃO DE INSS 11% - SERVIÇOS DE CESSÃO DE MÃO-DE-OBRA
Desde a edição da Lei nº 9.711/98 existe a previsão de que ao se contratar uma empresa de cessão de mão-de-obra deve-se promover a retenção do INSS na nota fiscal da empresa contratada.
Estão sujeitas a retenção as empresas que prestam serviços mediante cessão ou empreitada de MO nas seguintes atividades, entre outras: Limpeza, Conservação, Zeladoria; Vigilância ou segurança; Construção Civil, que envolvam a construção, demolição, a reforma ...; Digitação de Dados.
No que se refere a cessão de MO, estão sujeitas a retenção, entre outras atividades: Cobrança; Entrega de contas e de documentos; Manutenção: Instalações, Máquinas, Equipamentos; Portaria, Recepção, ascensorista; Recepção.
As empresas optantes do SIMPLES, inicialmente não estavam obrigadas a retenção (IN 70 e IN 80). Ocorre que, por força da edição da IN nº 100 as empresas optantes do SIMPLES devem reter e estão sujeitas a retenção do INSS por cessão de mão-de-obra. A referida norma teve sua vigência postergada por diversas vezes, mas esta em vigência desde 01.04.2004, ou seja, desde 01.04.2004 as empresas, mesmo que optantes do SIMPLES, devem reter e estão sujeitas a retenção do INSS de 11%.
Maiores detalhes sobre atividades e serviços sujeitos a retenção, bem como a compensação e forma de pagamento podem ser obtidos junto ao nosso departamento pessoal. (A íntegra da IN nº 100, aproximadamente 300 páginas, encontra-se em nosso página na internet).
05 - EQUIPARAÇÃO SALARIAL - ENUNCIADO 68
A empresa, questionada pelo empregado acerca de eventual equiparação salarial com outro, deverá, por forma do que dispõe Enunciado 68 do TST, demonstrar, em processo judicial, de forma clara que as atividades são diversas.
Vale frisar que o Simples fato da nomenclatura funcional ser idêntico ou não pouca referência (prova) traz neste sentido, eis que, em essência, deverá ser examinada a efetiva atividade desempenhada pelo empregado e aquele do qual pretende equiparação.
06 - CÁLCULO DA INSALUBRIDADE - ENUNCIADO 17 DO TST
Com o advento da reformulação (mudança de redação), por parte do Tribunal superior do Trabalho, ao Enunciado nº 17 restou bastante confusa, melhor seria dizer discutível, a forma de cálculo do adicional de insalubridade.
Atualmente, passado mais de um ano de vigência da referida norma, temos sinalizado por parte do judiciário trabalhista, embora ainda existam posições divergentes (Proc. 00555-2002-653-09-00-7 - TRT 9a. Região), que a base de cálculo do adicional de insalubridade deverá ser o piso da categoria exclusivamente para aqueles trabalhadores que percebem este piso. (Processos - 01092-2002-052-15-00-2 e 00614-2001-107-15-00-1 - TRT 15a. Região).
Ou seja, se o empregado perceber salário superior ao piso, a base de cálculo retorna a ser o salário mínimo.
Sendo assim, muitas empresas, com vistas a fugirem deste novo formato de cálculo aumentaram o salário de seus trabalhadores em R$ 10,00 - 15,00 para que a insalubridade não seja calculada sobre o salário efetivo, pois, neste caso, ele ganhará mais do que o mínimo previsto.
Exemplo prático para melhor compreensão: Piso da categoria de servente. R$ 400,00.
Funcionária que ganha o piso (R$ 400,00) e tem Insalubridade de 20%: Salário R$ 400,00 Insalubridade 20% s/ salário (80,00); total: R$ 480,00
Funcionária que ganha acima do piso (R$ 420,00) e tem insalubridade de 20%: Salário R$ 420,00 Insalubridade 20% s/ salário mínimo (sobre R$ 260,00) (R$ 52,00); total: R$ 472,00. Informamos que nosso escritório adota este entendimento desde a edição da nova redação do Enunciado 17, sendo que, se houver posicionamento diverso por parte de qualquer cliente, o mesmo deverá ser passado ao nosso departamento de pessoal para oportuno e regular ajuste.
07 - AFIXAÇÃO DE CARTAZ – BOATE – MOTEL - MUNICÍPIO DE PORTO ALEGRE
Os motéis, boates e estabelecimentos similares estabelecidos no município de Porto Alegre, ficam obrigados a afixarem placa ou cartaz com advertência sobre exploração sexual de criança e adolescente. A placa ou cartaz deve conter os seguintes dizeres: “Exploração Sexual de
Crianças e Adolescentes é Crime. Denuncie!”. A placa ou o cartaz deverá ter 70 cm de comprimento por 45 cm de largura e será de responsabilidade dos proprietários dos estabelecimentos. A infração pelo descumprimento serão às seguintes :
I – notificação de advertência, na primeira infração;
II – multa de R$ 2.000,00 (dois mil reais), na primeira reincidência;
III – cassação do Alvará de Localização e Funcionamento de Atividades, na segunda
reincidência.
( Lei Municipal LEI 9.632, DE 7-12-2004 )08 - ISENÇÃO - ENTIDADES SEM FINS LUCRATIVOS
A associação civil sem fins lucrativos, para gozar de isenção quanto ao Imposto de Renda da Pessoa Jurídica, deve atender aos requisitos previstos na legislação de regência e, especialmente, não praticar atos de natureza econômico-financeira. A associação civil que se associar à cooperativa de crédito não fará jus à isenção, por não atender aos requisitos legais, principalmente, não aplicar integralmente seus recursos na manutenção e desenvolvimento dos seus objetivos sociais. Nesse caso, deverá apurar o Imposto de Renda de Pessoa Jurídica com base no lucro real, presumido ou arbitrado, na forma da legislação vigente. ( Base Legal : Artigos 12, §§ 2º, 'a' a 'e', e 3º; 13; 14 e 15 da Lei nº 9.532/97; artigo 18, IV, da Lei nº 9.718/98; artigos 181, 182, 218 a 221 e 246, II, do Decreto nº 3.000/99 (RIR/99); Parecer Normativo CST nº 162/74; e Parecer CST/SIPR nº 1.901/87." )
(Solução de Consulta nº 458 - DOU de 21.10.04 – SRRF 7º Região Fiscal).
09 - DCTF – ENTREGA MENSAL
As empresas jurídicas em geral cuja receita bruta no segundo ano calendário anterior tenha ultrapassado aos 30 milhões de reais ou que os débito declarados neste mesmo período tenha sido superior a 3 milhões de reais, ficam obrigados, a partir do ano calendário de 2005 a apresentação mensal da DCTF. As demais pessoas jurídicas, não alcançadas pelos valores acima, também podem optar pela entrega mensal das DCTF. O prazo de entrega será o quinto dia útil do segundo mês da ocorrência dos fatos geradores.
10 - RETENÇÃO DE IMPOSTOS - I
Ocorrendo mais de um pagamento no mesmo mês à mesma pessoa física ou jurídica, deverá ser considerada a soma dos valores pagos no mês para efeito do cálculo, compensando –se o valor retido anteriormente.
( Base § 7º dda MP 232 – 30.12.04 )
11 - RETENÇÃO DE IMPOSTOS - II
Ficam sujeitas ao desconto do imposto de renda na fonte, à alíquota de 1,5% as pessoas jurídicas que efetuarem pagamentos a outras pessoas jurídicas pela prestação de serviços de manutenção de bens móveis e imóveis, transporte, medicina prestados por laboratório, banco de sangue, casa e clínica de saúde, casa de recuperação e repouso sob orientação médica, hospital e pronto-socorro, engenharia relativo à construção de estadas, pontes, prédios e obras assemelhadas,. O valor deverá ser recolhido até o terceiro dia útil da semana subseqüente à da ocorrência dos fatos geradores.
( Base art. 7º - MP 232 – 30.12.04 )
12 - RETENÇÃO DE IMPOSTOS - III
Estão sujeitos a retenção na fonte da CSLL, da COFINS e do PIS/PASEP, os pagamentos efetuados pelas pessoas jurídicas a outras pessoas jurídicas de direito privado pela prestação de serviços de limpeza, conservação, manutenção, segurança, vigilância, transporte, locação de mão-de-obra, medicina, engenharia, publicidade e propaganda, assessoria creditícia, mercadológica, gestão de crédito, seleção e riscos, administração de contas a pagar e a receber, bem como pela remuneração de serviços profissionais.
( Base art. 5º - MP 232 )
13 - RETENÇÃO DO IR FONTE
A partir de 01/02/05 fica elevado de 1% para 1,5% a alíquota da retenção do IRRF sobre as importância pagas ou creditadas, à pessoas jurídicas pela prestação de serviços de limpeza, conservação, segurança, vigilância e por locação de mão de obra.
( Base – Art. 8º da MP 232 ).
14 - CONTRIBUIÇÃO SOCIAL S/LUCRO LÍQUIDO
A base de cálculo da Contribuição Social para as pessoas jurídicas que efetuam seus recolhimentos com base no Lucro Presumido, passará a partir de 01/04/05, dos atuais 32% para 40%.
( Base art. 11 da MP 232 ).
15 - UPF
O valor da UPF/RS ( Unidade Padrão Fiscal )para o ano de 2005 é de R$ 9,1641.
16 - UFM
O valor da UFM ( Unidade Financeira Municipal ) para o ano de 2005 é de R$ 1,9507.
17 - ATIVO IMOBILIZADO
Não há incidência do Icms nas saídas de bens do ativo imobilizado ou do uso e consumo do estabelecimento.
( Base Legal: Livro I, Artigo 11, Inciso XV do Decreto 37699/97).
18 - DIGITALIZAÇÃO
- Material anexo.
19 - APROJUR -
Material anexo.
20 - PREPARAÇÃO DA DOCUMENTAÇÃO
Prazos necessários para preparação, elaboração e devolução da documentação após entrega do movimento na Aprove.
Dep. Pessoal:
Folha de Pagamento 2 dias úteis
Férias, Admissão, Demissão, 13º Salário 3 dias úteis Dep. Fiscal
Registro e elaboração do ICMs, IPI, PIS,
Cofins, IRRF, ISSQN, IVVC. 2 dias úteis
Autorização de notas Fiscais ( AIDOF ) 5 dias úteis Dep. Societário
Certidões Negativas 7 dias úteis
Todos os Dptos.
Cálculo de Guias em atraso 3 dias úteis
NOTÍCIAS
CARNAVAL - 2005
Informamos aos nossos Clientes e Amigos que, não haverá expediente em nossa empresa nos dias 07, 08 e na manhã do dia 09.
A fim de evitar qualquer problema de última hora, pedimos a colaboração de todos no sentido de antecipar os pedidos de férias, rescisões, etc.
Nascimentos :
Nasceu dia 24.01.2005 o Gustavo, filho de nossa colega Catiuscia da Silva Chaves. Que o Gustavo seja motivo de muita alegria para seus pais.
Aniversários do mês:
10.02 – Luciano Kellermann Livi Biehl
CURIOSIDADES
Pimenta nos próprios olhos
Até Bill Gates sofre com panes no computador - logo nas horas mais inoportunas. Nesta semana, o mago da Microsoft comandava a abertura do Consumer Electronics Show, maior feira de eletrônicos do mundo, em Las Vegas, quando foi obrigado a interromper uma demonstração, porque o sistema não respondia. Em meio a gargalhadas da platéia, teve de reinicializar o computador. Não é a primeira vez que Gates passa por essa saia justa: o mesmo ocorreu no lançamento do Windows 98. (ZH-08.01.05)
FRASES
"Creio bastante na sorte. E tenho constatado que, quanto mais eu trabalho, mais sorte tenho" - Thomas Jefferson
VOCÊ SABE O QUE SIGNIFICA ?
Network –Rede de emissoras afiliadas.
(Extraído do Novo Dicionário da Língua Portuguesa – Aurélio Buarque de Holanda Ferreira – 1º Edição 15º Impressão). FONTE UTILIZADAS :
Informare – Coad - Mensário Fiscal – IOB - News Sescon/RS - News Fenacon
