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Panorama e Tendências de Reputação Corporativa em Brasil RepTrak 100 S U M Á R I O E X E C U T I V O

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(1)

Panorama e Tendências de

Reputação Corporativa em 2018

Brasil RepTrak® 100

(2)

Brasil RepTrak® 100 2018

Reputation Institute

Quem somos e a metodologia do Estudo

Reputation Landscape

Perda de valor da reputação e consequências para os negócios

Reputation Lift

Melhor conhecimento pode contribuir para maior reconhecimento

Reputation Drivers

Governança, ética e transparência são drivers de reputação mais importantes

Reputation Rankings

As 100 empresas de melhor reputação no país

Reputation Management

(3)

Apoiamos líderes empresariais na gestão da reputação para que as organizações

atuem de forma mais sustentável

Q U E M S O M O S

Insights em pesquisa, consultoria e capacitação para

Gerar, Proteger e Recuperar Capital Reputacional

DIAGNÓSTICO E

MONITORAMENTO

Qual é a

reputação de

sua empresa e

concorrentes

REPUTATION

LEADERS NETWORK

Como

Desenvolver as

competências

da equipe

GOVERNANÇA E

IMPLEMENTAÇÃO

Qual a melhor

estrutura para o

processo de

Reputação

1997

Prof. Dr. Fombrun

Prof. Dr. van Riel

países

Brasil desde 2005

+30

clientes no mundo

+80 no Brasil

32 setores

+300

(4)

Insights para a Gestão da Reputação com stakeholders B2B ou B2C

A L G U N S C L I E N T E S N O B R A S I L Serviços Consumo e Varejo Industria e Infraestrutura Base e Extrativistas Instituições

Usuários Clientes Parceiros Colaborador

Consumidor Varejista F. Opinião Colaborador

Público Geral

Cliente Distribuidor Colaborador

Sociedade Trade Comunidade Colaborador

Opinião Pública

(5)

Panorama da Reputação Corporativa no Brasil

Brasil

RepTrak®

100

Por quem |

Público Geral Informado

10.500 pessoas nas 27 capitais do país

Representativo em gênero por faixa etária e classe social

Necessário conhecer a empresa para avaliar sua reputação

Apenas empresas com familiaridade acima de 20% são ranqueadas

O que |

Avaliação da reputação de +350 empresas

Capítulo nacional de estudo Global nas 15 maiores economias, divulgado em

Março, 2018

Metodologia RepTrak, referência global em mensuração de reputação

Maiores empresas de 32 segmentos da economia foram avaliadas

Empresas afiliadas ao Reputation Institute recebem o relatório de seu setor

Como |

Pesquisa online entre janeiro e fevereiro 2018

Questionário aplicado a painel de respondentes

Mesmo respondente avaliar até 3 empresas que conheça

Penetração online no Brasil é de 68%*

(6)

Foram avaliadas 351 empresas de 32 segmentos da economia em 5 verticais

A N Á L I S E D E R E P U T A Ç Ã O C O R P O R A T I V A N O B R A S I L

VERTICAL

Bens de

Consumo

123 empresas

VERTICAL

Base e

Extrativistas

53 empresas

VERTICAL

Bens de Capital

e Infraestrutura

44 empresas

VERTICAL

Varejo

51 empresas

VERTICAL

Serviços

84 empresas

Duráveis

Automotivo

Eletroeletrônicos

Não-duráveis

Alimentos

Bebidas

Cosméticos

Moda

Consumo diversificado

Farmacêutico

Energia

Geração Elétrica

Óleo e Gás

Matéria-prima

Químicos e Materiais

Mineração e Siderurgia

Bens de Capital Industrial

Aeroespacial

Maquinário Industrial

Infraestrutura

Construção e Engenharia

Infraestrutura de

Transporte

Varejo

Varejo de moda

Alimentação

Eletrodomésticos e

Eletrônicos

Supermercados

E-commerce

Turismo e Transporte

Turismo

Cia. Áreas

Locadoras e Mobilidade

Básicos

Saúde e Educação

Saneamento e Energia

Comunicação

Informação e Mídia

Software & Tec.

Informação

Telecomunicações

Financeiro

Bancário e Investimentos

Seguradoras

Pagamentos

(7)

Intenção de

compra e

recomendação

de consumidores

Legislação equilibrada

de governos e

reguladores

Portfólio preferencial

na carteira de

clientes e fornecedores

Orgulho

de funcionários e

atração

de

talentos

Reputação promove a legitimidade e competitividade dos negócios

O Q U E É R E P U T A Ç Ã O ?

Facilidade

de acesso a crédito

junto a financiadores

EMPRESA

Reputação é a percepção

coletiva que

fazemos sobre a capacidade de uma

organização gerar valor para os

diversos públicos

com base em nossa

experiência

passada

Charles Fombrun

(8)

Vínculo Emocional

P U L S E

Componentes da reputação: emocional e racional

C O M O A V A L I A R A R E P U T A Ç Ã O ? M E T O D O L O G I A R E P T R A K ®

Percepções Racionais

D I M E N S Õ E S

Indicadores DeepDive

AT R I B U TO S

Avalia em que medida os públicos confiam, admiram, estimam e acreditam que a empresa tem uma boa reputação no geral

Avalia a percepção racional sobre os Produtos & Serviços,

Inovação, Ambiente de Trabalho, Governança, Cidadania, Liderança e Desempenho

Avalia a percepção aprofundada em cerca de 4 ou 5 atributos

em cada dimensão, buscando representar as questões mais

(9)

Perda de valor da

reputação e

consequências

para os negócios

(10)

Paradoxos da contemporaneidade: identidade e tensionamentos sociais

Uma era onde os

intangíveis

das

percepções

sociais

fundamentam as

mudanças

políticas,

econômicas e

culturais

(11)

Reputação em queda no mundo, no Brasil queda é ainda mais acentuada

Valor é gerado e perdido

a partir de intangíveis como

reputação

Após crescimento, Reputação

Corporativa em queda

ao redor do mundo

17%

84%

1975 1985 1995 2005 2015

Fonte: Ocean Tomo’s Annual Study of Intangible Asset Market Value

69,7 70,3

71 72

72,7

71,3

jan/13 jan/14 jan/15 jan/16 jan/17 jan/18 Média das 100 empresas

de melhor reputação no mundo

Fonte: Global RepTrak100 2018

-1,9

pts

Reputação no Brasil cai ao

patamar mais baixo

dos últimos anos

63,4

65,9

63,5

66,7 67,8

62,4 jan/13 jan/14 jan/15 jan/16 jan/17 jan/18

Média das empresas

avaliadas no Brasil

-5,4

pts

Considerando o peso de intangíveis – como reputação – na economia mundial, esse é um indício de que há riscos

reputacionais para os negócios no cenário de curto a médio prazo.

(12)

Menor nível de reputação gera ambiente desfavorável para os negócios

Reputação em queda

no Brasil

67,8

62,4

jan/17 jan/18

-5,4

pts

Julgamento da

Opinião Pública

está mais crítico

-19,8%

dos respondentes

confiariam que uma

empresa faria o correto

frente a uma crise ou

situação controversa em

relação à 2017

Maior dificuldade

de atrair talentos

no país

-11,5%

dos respondentes entre

18-24 anos cursando o ensino

superior trabalhariam

para as empresas

avaliadas em relação à

2017

Menor disposição a

fidelização e

recomendação

-18,9%

dos respondentes que

compram produtos das

empresas avaliadas

recomendariam os

mesmos quando

comparado à 2017

(13)

No Brasil, bens de consumo e o varejo tendem a ter uma reputação melhor que a

média, mas também apresentam queda em 2018

T O D O S O S G R A N D E S V E T O R E S E C O N O M I C O S A V A L I A D O S A P R E S E N T A M Q U E D A E M R E P U T A Ç Ã O

Bens de Consumo; 66,7

Base e Extrativistas; 57,3

Bens de Capital e

Infraestrutura; 58,6

Média-Brasil; 62,4

Serviços; 61,9

Varejo; 64,5

50 60 70 80 2013 2014 2015 2016 2017 2018 Legenda

Índice Pulse de Reputação (vínculo emocional)

(14)

As empresas de menor reputação sentem mais a queda (8,4pts) enquanto as 25

de melhor reputação tendem a ficar estáveis

T E N D Ê N C I A D E Q U E D A N A R E P U T A Ç Ã O M U N D I A L M E N T E , N O B R A S I L A L C A N Ç A - 5 , 4 P t s E M M É D I A

Melhor; 77,1

Top-25; 74,9

Bottom-25; 39,5

Média-Brasil; 62,4

Estrangeiras; 64,9

Nacionais; 58,8

30 50 70 90 2013 2014 2015 2016 2017 2018 Legenda

Índice Pulse de Reputação (vínculo emocional)

(15)

Empresas de reputação mais alta contam com um colchão frente a crises e uma

base de apoio nas redes sociais

Q U A N T O M A I O R A R E P U T A Ç Ã O D A S E M P R E S A S M A I O R A F A V O R A B I L I D A D E D O P Ú B L I C O G E R A L

N= 11.012 entrevistas | Mg. Erro = 2,5%

Parcela da amostra que reporta ter contato com as

empresas em mais de um ponto das Redes Sociais

14,7%

29,7%

56,9%

79,1%

93,4%

Pobre

Fraca

Mediana

Forte

Excelente

Empresas de Reputação

% que

falaria bem

sobre as

empresas

9,2%

20,0%

40,1%

59,7%

80,2%

Pobre

Fraca

Mediana

Forte

Excelente

Empresas de Reputação

% que confiaria

que as empresas

fariam o correto

em uma

crise

Amostra completa do estudo

(16)

Na medida em que clientes e jovens confiam mais nas empresas, cresce também

sua disposição para recomendar produtos e querer trabalhar nelas

Q U A N T O M A I O R A R E P U T A Ç Ã O D A S E M P R E S A S M A I O R A F A V O R A B I L I D A D E D O P Ú B L I C O G E R A L

N= 11.012 entrevistas | Mg. Erro = 2,5%

Parcela da amostra com 18-24 anos cursando

ensino superior

23,3%

39,7%

52,9%

68,6%

80,9%

Pobre

Fraca

Mediana

Forte

Excelente

Empresas de Reputação

% que

trabalhariam

para as

empresas

16,7%

36,4%

63,4%

80,4%

93,6%

Pobre

Fraca

Mediana

Forte

Excelente

Empresas de Reputação

% que

recomendariam

produtos e

serviços

Parcela da amostra que reportar ter comprado

(17)

Melhor

conhecimento pode

contribuir para maior

reconhecimento

(18)

Reputação (reconhecimento) e familiaridade (conhecimento) tem algumas

conexões: boa parte das empresas de reputação forte é bem conhecida

F A M I L I A R I D A D E E R E P U T A Ç Ã O

N= 11.012 entrevistas | Familiaridade Mg. Erro = 2,5% | Reputação Diferença Significante = 3,0 >80 Excelente >70 Forte >60 Mediana >40 Fraca <39 Pobre

Familiaridade vs Reputação: comparação dos indicadores das +350 empresas avaliadas

Fam ili ar id ad e co m aemp re sa Reputação da empresa R² = 0,0415 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 10 20 30 40 50 60 70 80 Média no Brasil

(19)

No entanto, quanto mais profundo é o grau de conhecimento sobre uma

empresa, maior é sua reputação – trata-se de um benefício de 10,3 pontos

M E L H O R C O N H E C I M E N T O P O D E C O N T R I B U I R P A R A M A I O R R E C O N H E C I M E N T O

58,0

68,3

Conhecem

Superficialmente

Conhecem em

profundidade

51,5%

48,5%

Conhecem Superficialmente

Conhecem em profundidade

Grau de profundidade de conhecimento entre

aqueles que estão familiarizados

Reputação entre as faixas de conhecimento na média das

empresas avaliadas

+10,3pts.

(20)

36,0%

21,5%

29,1%

28,5%

46,5%

12,3%

66,3

68,4

66,9

65,8

65,8

69,1

60,3

60,8

60,6

61,3

59,4

61,5

0% 45 55 65 75

Propagandas Com. Direta (relatórios, newsletters, site) Boca-a-boca Notícias Redes Sociais sociais ou ambientaisPatrocínios culturais,

Recall (%)

Reputação geral

Reputação com quem tem recall

Reputação com quem não tem recall

Apesar do baixo recall, patrocínios e comunicação direta tem maior impacto na

reputação das empresas pesquisadas no Brasil

I N F L U E N C I A D E C A N A I S D E C O M U N I C A Ç Ã O N A R E P U T A Ç Ã O

Recall de canais de informação sobre as empresas e seu impacto na reputação no país

(21)

Governança, ética e

transparência são

drivers de reputação

mais importantes

(22)

Produtos / Serviços é o principal driver, mas Governança continua a ganhar peso

O Q U E I N F L U E N C I A A R E P U T A Ç Ã O ? 17,8% 19,2% 13,6% 12,9% 13,9% 11,4% 13,8% 17,4% 17,3% 13,7% 11,4% 12,7% 12,2% 12,7% 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018

Produtos e Serviços Inovação Amb. Trabalho Governança Cidadania Liderança Desempenho

19,2%

12,9%

11,4%

17,4%

13,7%

12,7%

12,7%

Público

Geral

Importância das Dimensões junto ao Público Geral Brasileiro

2018

Coeficiente de regressão Adj. R² = 0,730

(23)

Produtos & Serviços Inovação Ambiente de Trabalho Governança & Ética

Cidadania Liderança &

Gestão

Desempenho

Na média, ambiente de trabalho é a dimensão com maior queda. No entanto,

chama atenção a queda dos indicadores de governança das 25 piores empresas

P E R C E P Ç Õ E S S O B R E A S D I M E N S Õ E S R A C I O N A I S D A R E P U T A Ç Ã O 51,7 44,6 50,6 46,4 52,3 43,8 50,3 37,4 48,6 41,0 52,9 44,4 56,2 55,1 77,7 72,9 74,4 73,2 70,7 62,4 71,8 69,0 68,8 66,3 73,8 72,4 75,9 75,9 66,2 63,5 63,4 62,3 62,1 56,6 63,0 60,3 60,4 57,5 64,1 63,7 65,7 67,8 30 40 50 60 70 80 90 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2013 2014 2015 2016 2017 2018

Bottom25

Top25

Média-Brasil

(24)

Painel de Indicadores DeepDive de Reputação

N= 11.012 entrevistas | Dimensões Diferença Significante = 6,2 >80 Excelente >70 Forte >60 Mediana >40 Fraca <39 Pobre

Dimensões Atributos

Peso na

Reputação Média no Brasil Base e Extrativistas

B. Capital e

Infraestrutura Bens de Consumo Varejo Serviços 2018 2018 YoY 2018 YoY 2018 YoY 2018 YoY 2018 YoY 2018 YoY

Produtos e Serviços

Oferece P&S de alta qualidade 6,7% 66,0 -4,2 62,1 -4,9 64,3 -4,3 70,4 -3,2 66,6 -3,5 64,2 -4,1

Boa relação custo benefício 4,7% 58,2 -6,2 53,7 -7,7 56,9 -6,3 61,8 -5,3 60,2 -5,5 57,4 -5,7

Garante a efetividade dos P&S 5,3% 64,4 -4,8 60,7 -5,3 62,4 -5,0 68,1 -4,0 65,2 -4,5 63,4 -4,5

Satisfaz os clientes 6,0% 65,2 -4,1 61,2 -5,1 63,4 -4,2 69,5 -3,1 67,5 -2,8 63,8 -3,8

Inovação

É inovadora 4,3% 62,6 -5,1 57,8 -5,9 60,7 -5,2 66,4 -4,6 62,9 -4,3 61,9 -4,3

Antecipa seus concorrentes 4,0% 59,2 -6,2 54,2 -7,4 57,7 -6,4 63,9 -4,9 59,5 -5,1 57,5 -5,8

Adapta-se facilmente 3,6% 65,2 -3,9 60,8 -4,9 63,0 -4,1 68,0 -3,5 66,7 -3,6 65,1 -3,4

Amb. Trabalho

Oferece oportunidades iguais 3,3% 55,9 -9,4 54,1 -9,7 54,5 -8,7 58,0 -9,4 55,0 -9,6 55,1 -8,8

Remunera justamente 3,2% 56,3 -9,0 55,5 -8,8 55,5 -8,6 58,6 -8,9 52,7 -9,3 54,9 -8,7

Saúde e segurança dos empregados 3,6% 57,6 -8,4 56,2 -8,1 57,2 -8,0 59,9 -8,1 54,7 -9,3 56,2 -8,3

Governança

É justa e responsável 5,2% 61,1 -5,9 56,4 -6,9 58,2 -5,8 64,4 -5,8 63,0 -5,3 61,1 -5,2

Tem comportamento ético 6,0% 61,7 -5,7 57,3 -6,0 58,4 -5,8 65,0 -5,6 63,0 -5,1 61,7 -5,0

É transparente 4,9% 58,2 -6,6 53,4 -7,7 55,6 -6,3 61,4 -6,7 59,8 -5,5 58,2 -5,5

Cidadania

Protege o meio ambiente 4,2% 56,8 -7,3 53,0 -7,7 55,4 -6,5 59,5 -7,2 56,1 -7,3 56,4 -6,8

Contribui para a sociedade 5,1% 60,4 -5,8 57,6 -5,9 58,6 -5,7 62,2 -6,0 60,3 -5,3 60,6 -5,1

Apoia boas causas sociais 3,5% 55,5 -8,3 53,9 -7,6 52,3 -7,8 58,3 -8,0 52,7 -9,2 54,7 -8,3

Liderança

É bem administrada 4,3% 65,2 -4,6 61,2 -4,7 62,0 -5,2 68,6 -4,3 66,9 -4,3 65,0 -4,2

Tem um líder forte e respeitado 3,9% 61,9 -6,5 57,7 -7,4 58,9 -7,3 65,5 -5,6 62,9 -6,5 61,5 -6,2

Tem excelentes gestores 3,7% 63,0 -5,9 59,3 -5,5 60,1 -6,6 65,9 -5,9 64,0 -6,0 62,9 -5,3

Tem visão clara de futuro 3,7% 64,8 -4,9 61,5 -5,6 62,7 -5,1 67,4 -4,4 65,1 -5,2 64,6 -4,5

Desempenho

É lucrativa 3,6% 68,7 -3,2 66,1 -3,5 66,3 -3,7 71,2 -2,7 70,9 -2,2 68,4 -2,9

Perspectiva de crescimento 3,9% 68,0 -3,3 65,3 -3,5 65,9 -2,6 70,4 -3,3 69,1 -3,1 67,7 -3,0

(25)

Ética, responsabilidade e contribuição para sociedade: pontos chave para reputação

M A T R I Z D E E P D I V E D E P R I O R I Z A Ç Ã O D E A T R I B U T O S Q U E I M P A C T A M A R E P U T A Ç Ã O N O B R A S I L P eso na r eput aç ão no Br asi l ( %)

Índices de Percepção na média das +350 empresas pesquisadas

Alta qualidade

Relação custo benefício

Efetividade dos P&S Satisfaz os clientes É inovadora Antecipa os concorrentes Adapta-se facilmente Oportunidades iguais Remunera justamente Saúde e segurança Justa e responsável Ética Transparente Meio ambiente

Contribui para a sociedade

Boas causas sociais

Bem administrada

Líder forte e respeitado

Excelentes gestores

Visão clara de futuro

Lucrativa Perspectiva de crescimento Resultados sólidos 0% 3% 5% 8% 10% 40 45 50 55 60 65 70 75 80 MELHORAR ALAVANCAR MONITORAR MANTER

Índices da empresa em cada atributo versus a importância do atributo para a reputação no Brasil

(26)

As 100 empresas

de melhor

reputação no país

(27)

77,6 77,1 82,1 77,6 80,3 77,2 77,1 73,5 74,2 73,8 73,5 76,8 75,7 73,8 71,8 76,5 80,9 76,2 78,7 76,1 76,2 75,7 73,3 74,5 76,7 76,2 77,1 73,9 75,1 76,0 75,3 73,8 71,2 74,9 77,3 75,2 77,6 81,6 78,4 80,1 77,9 77,1 78,7 76,0 2014 2015 2016 2017

77,

15

2018

77,

14

77,

12

76,8

76,5

76,

24

76,

23

76,

17

75,3

75,2

Índice Pulse de Reputação

As empresas de melhor reputação mantém uma reputação forte

A S 1 0 E M P R E S A S D E M E L H O R R E P U T A Ç Ã O N O B R A S I L E M 2 0 1 8

N= 11.102 entrevistas

Diferença Significante = 3,0 pontos

Excelente

(28)

71,5 77,1 67,2 69,4 63,8 77,1 67,0 65,2 68,7 69,0 64,0 71,8 60,2 64,2 64,1 63,6 63,6 60,7 59,8 59,4 58,9 56,7 56,6 54,2 53,1 52,0

Varejo de Eletrodomesticos

Alimentos

Supermercados

Bebidas

Seguradoras

Informação e Mídia

Óleo e Gás

Químico

Bancário

Mineração e Siderugia

Energia Elétrica

Construção e Engenharia

Telecomunicações

76,5 76,2 75,3 74,0 75,2 72,1 77,1 69,5 74,1 67,6 67,6 68,3 76,2 66,5 71,2 70,5 69,3 68,9 68,0 67,9 66,5 65,8 65,4 65,2 65,1 64,7 64,6 64,6

Moda

Prod. Consm. Diversificados

Cosméticos

Automotivo

Eletroeletronicos

Varejo Online

Software & TI

Aéreas

Bens de Capital & Aeroespacial

Farmaceutico

Locadoras e Serviços de Mobilidade

Serviços de Logística

Serviços de Pagamento

Turismo

Empresas líderes se destacam em média 7,4 pontos do setor

(29)

N= 11.102 entrevistas / ~110 avaliações Diferença Significante = 3,0 pontos >80 Excelente >70 Forte >60 Mediana >40 Fraca <39 Pobre 2013 2014 2015 2016 2017 2018 YoY 1º Google 79,9 81,6 78,4 80,1 77,9 77,1 -0,7 2º Netflix 77,6 77,1 -0,5 3º Nestlé 80,0 82,1 77,6 80,3 77,2 77,1 -0,1 4º Rolex 73,0 73,5 74,2 73,8 73,5 76,8 3,2 5º Alpargatas 76,8 75,7 73,8 71,8 76,5 4,6 6º PayPal 78,7 76,2 -2,4

Johnson & Johnson 78,7 80,9 76,2 78,7 76,1 76,2 0,1

Adidas 77,5 75,7 73,3 74,5 76,7 76,2 -0,5 9º Natura 76,8 77,1 73,9 75,1 76,0 75,3 -0,7 10º Dell 71,0 73,8 71,2 74,9 77,3 75,2 -2,1 11º Whirlpool 74,6 62,7 65,7 70,5 76,3 74,9 -1,4 12º Sony 79,0 80,5 75,5 73,9 75,3 74,5 -0,9 13º Microsoft 78,1 74,0 77,0 78,0 75,8 74,3 -1,4 14º 3M 77,8 72,6 70,8 77,0 71,6 74,1 2,5 15º Honda 76,4 80,6 68,7 73,1 76,2 74,0 -2,2 16º Apple 74,1 80,7 74,7 75,2 74,7 73,9 -0,8 17º Faber-Castell 79,2 78,3 73,8 -4,5 18º Nike 78,0 74,7 75,2 77,9 73,0 73,4 0,4 19º Grupo Boticário 76,5 71,0 79,0 76,3 73,3 -3,0 20º Danone 77,5 73,7 75,2 77,6 75,4 73,1 -2,4 21º P&G 75,3 79,6 68,8 74,2 74,9 73,0 -1,8 22º General Motors 78,2 71,7 71,5 73,9 72,3 73,0 0,6 23º Lego 73,1 75,3 72,9 -2,4 24º Intel 73,2 74,4 72,4 75,4 76,0 72,8 -3,3 25º BMW 77,0 79,2 74,6 78,8 78,4 72,5 -5,9 2013 2014 2015 2016 2017 2018 YoY 26º Samsung 75,4 77,5 74,8 76,1 73,5 72,5 -1,0 27º Canon 70,9 74,4 74,3 74,2 74,5 72,3 -2,2 28º B2W Digital 74,0 72,1 -1,9 29º Vulcabras Azaleia 63,1 72,8 72,0 -0,9 30º PagSeguro 71,8 31º Bosch 71,1 69,0 72,3 75,0 71,8 -3,3 32º Tigre 73,8 73,0 77,7 71,8 -5,9 33º Goodyear 73,9 77,0 68,6 73,1 74,5 71,7 -2,7 34º Nintendo 74,6 71,9 73,0 74,7 77,8 71,6 -6,1 35º Toyota 75,3 78,4 69,0 76,5 74,4 71,6 -2,8 36º Lojas Americanas 68,5 71,6 71,3 75,5 77,0 71,5 -5,5 37º Mercedes-Benz 75,3 75,1 70,9 75,4 78,4 71,3 -7,2 38º Michelin 72,5 70,5 70,9 71,8 72,3 71,1 -1,1 39º HP Inc. 77,0 74,3 68,5 72,8 75,1 71,0 -4,0 40º Mitsubishi Motors 74,1 71,0 41º Ford 72,9 75,9 65,8 74,9 75,6 70,9 -4,6 42º Mondeléz 65,0 62,0 65,4 68,3 76,8 70,8 -6,0 43º Duratex 65,3 71,0 68,3 66,8 70,5 3,7 44º Toshiba 74,7 69,5 65,9 71,6 68,1 70,3 2,2 45º LG Eletronics 74,0 69,9 71,1 72,6 71,7 70,2 -1,5 46º L'Oréal 72,6 74,2 68,5 73,4 73,7 70,2 -3,5 47º Electrolux 76,4 73,8 69,0 71,6 72,3 70,2 -2,1 48º Kimberly-Clark 65,4 63,7 71,3 73,9 70,0 -3,9 49º LVMH Group 69,9 64,7 64,6 72,4 74,0 70,0 -4,0 50º Amazon.com 66,7 60,8 71,6 71,3 70,2 69,9 -0,3

Brasil RepTrak® 100 2018: 28% das empresas de reputação forte caíram

(30)

N= 11.102 entrevistas / ~110 avaliações Diferença Significante = 3,0 pontos >80 Excelente >70 Forte >60 Mediana >40 Fraca <39 Pobre

Brasil RepTrak® 100 2018: 50% das empresas de reputação mediana caíram

2013 2014 2015 2016 2017 2018 YoY 51º Philips 69,5 74,4 70,0 74,6 69,9 69,6 -0,3 52º Ferrero 69,9 69,8 70,4 72,4 75,3 69,5 -5,7 53º Hugo Boss 66,6 67,4 75,3 74,1 69,5 -4,6 54º Nivea Cosméticos 77,3 69,5 -7,8 55º Azul 63,2 63,1 70,3 69,5 -0,8 56º Hyundai 74,0 69,9 65,8 72,0 72,2 69,4 -2,8 57º Colgate-Palmolive 76,5 74,8 70,4 76,6 75,1 69,4 -5,7 58º Heineken 67,5 65,0 64,9 72,3 70,9 69,4 -1,5 59º Panasonic 71,6 67,4 69,6 73,1 71,6 69,3 -2,2

60º Reckitt Benckiser (Veja, SBP, Veet, outros) 72,7 69,2 -3,6

61º Boeing 62,8 65,4 64,8 71,1 67,4 69,0 1,6 62º ArcelorMittal 66,2 63,3 61,5 63,7 71,3 69,0 -2,3 63º Mercado Livre 68,9 64º KraftHeinz 69,9 71,2 68,8 -2,4 65º Nubank 70,8 68,7 -2,1 66º Volkswagen 76,2 78,5 73,2 69,5 70,4 68,7 -1,7 67º Mastercard 69,8 75,5 70,7 68,5 -2,2 68º Barilla 70,5 66,1 63,6 73,1 73,1 68,5 -4,6 69º Itambé 72,6 70,0 68,5 -1,6 70º WEG Motores 64,1 70,9 71,9 68,4 -3,5 71º FedEx 71,9 67,4 67,8 71,4 72,6 68,3 -4,3 72º Pirelli 72,0 71,5 70,8 77,5 72,2 68,3 -3,9

73º Ralph Lauren Corporation 71,2 64,8 70,8 68,3 -2,5

74º SC Johnson(Raid, Glade, OFF, Pato, outros) 75,0 68,2 -6,8

75º Caterpillar 69,8 65,7 71,8 73,6 68,2 -5,4 2013 2014 2015 2016 2017 2018 YoY 76º Hering 76,6 72,6 71,9 74,4 68,2 -6,2 77º Arezzo 69,6 72,8 68,1 -4,7 78º Visa 71,9 68,7 76,3 72,2 68,1 -4,1 79º Spotfy 68,1 80º Fujifilm 73,4 70,3 71,9 70,6 68,0 68,1 0,1 81º Camil 67,7 67,9 82º Nissan 71,1 66,3 72,2 67,7 -4,5 83º IBM 71,5 75,7 67,4 72,4 75,0 67,6 -7,4 84º Roche 66,6 74,3 66,8 72,4 74,6 67,6 -7,0 85º Uber 67,4 67,6 0,2 86º Netshoes 68,8 67,6 87º Facebook 69,4 69,9 66,8 67,6 0,8 88º Novartis 68,2 67,1 68,7 70,4 71,0 67,5 -3,4 89º Unilever 72,6 75,2 68,0 74,5 76,0 67,4 -8,5 90º Hershey Company 65,5 66,5 68,9 71,1 67,2 -3,8 91º Carrefour 66,4 69,1 67,0 67,4 72,8 67,2 -5,6 92º Xerox 74,4 71,4 61,5 73,6 72,8 67,2 -5,7 93º EMS Farmacêutica 67,8 70,2 61,1 67,4 67,1 -0,2 94º Bayer 73,9 76,4 67,5 72,2 74,9 67,1 -7,8 95º Ipiranga 68,4 71,0 66,2 69,9 66,9 67,0 0,2 96º Lufthansa 70,3 63,8 65,4 70,0 72,6 67,0 -5,6 97º Oracle 67,1 65,0 67,5 70,8 73,2 67,0 -6,2 98º Air France-KLM 60,7 60,3 67,4 67,0 -0,5

99º General Mills (Yoki, Häagen-Dazs) 62,4 62,9 66,8

(31)

Como evoluir

na Gestão da

Reputação

(32)

Gerar valor: Gestão da Plataforma de Reputação

Promoção da competitividade a partir da maior favorabilidade

e reconhecimento dos stakeholders

Proteger valor: Gestão de Riscos Reputacionais

Mitigação de ameaças que possam comprometer a

credibilidade da empresa com seus stakeholders

Recuperar valor: Gestão de Crise Reputacional

Recuperação da legitimidade social e credibilidade da

empresa no médio e longo prazo

A maioria das empresas começa a partir de um diagnóstico de reputação

EXEMPLO SIMPLIFICADO DE PROCESSO

Governança

Instância de articulação e coordenação

Diagnóstico:

Mensuração e

Análise

Plataforma de

Reputação:

Estratégia

Programas de Ação:

Implementação em

diferentes áreas

Monitoramento:

Avaliação de

progresso, metas e

KPIs

(33)

É necessário conhecer as percepções de nossos públicos, uma vez que as mesmas

não necessariamente estão alinhas com a realidade

P O R Q U E R E A L I Z A R U M D I A G N Ó S T I C O D E R E P U T A Ç Ã O

Viabiliza o alinhamento com a realidade

Promover o alinhamento entre percepção e realidade, atuando

sobre potenciais gaps

Contribui para um processo transversal

Dados podem subsidiar decisões de comunicação, marketing,

compliance, mitigação de risco, sustentabilidade, operações e gestão

Permite priorizar o que promove favorabilidade

Maior alinhamento, mais favorável o ambiente para implementar

estratégias de negócios

(34)

Programas RepTrak® de Gestão da Reputação para a sua empresa

Industry Snapshot

Panorama de Reputação Setorial na

Base de Dados RepTrak®

Ganhe conhecimento imediato

da reputação do setor e a

posição da sua empresa

Continous Tracking

Monitoramento Mensal com

Reportes Trimestrais

Acompanhe o desempenho

reputacional e avalie o

impacto do contexto e ações

Company DeepDive

Diagnóstico de Reputação da

Empresa

Compreenda e invista no

que mais influencia a

reputação da empresa

(35)

Capacitação, networking e desenvolvimento de Líderes em Gestão da Reputação

R E P U T A T I O N L E A D E R S N E T W O R K N O B R A S I L

REPUTATION LEADERS

NETWORK BRASIL

Networking

& Eventos

Exclusivos

Snapshot

Indicadores de

Reputação setorial

Capacitação

& Conteúdo de

Gestão

(36)

Desenvolva um Sistema de Gestão da Reputação

Desenvolvimento de

competências

Monitoramento de

Reputação com

stakeholders

Estrutura para a

Gestão da Reputação

Interfaces e Diretrizes

de Ação

(37)

REPUTATION INSIGHTS

Compartilhe esses insights e promova a discussão sobre gestão da

reputação

Agende um momento para conhecer os resultados da sua empresa e as

tendências de reputação para seu setor.

Tiago Retori, Director

Referências

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