Veja os 11 profissionais
especialistas mais procurados
durante a crise
O executivo que tem perfil para gerenciar crise ainda segue cobiçado no mercado de trabalho, com aumento de 30% na demanda até agosto de ano para profissionais especialistas em crise, segundo levantamento da Michael Page, empresa de recrutamento executivo de média e alta gerência, parte do PageGroup.
Algumas posições, como a de gerente de impostos indiretos, está no radar das empresas. Esse profissional tem alta demanda por ser responsável pelo controle e gerenciamento das operações de impostos indiretos, com foco em ICMS. Isso pode ajudar a empresa a ter muitos ganhos e também impedir que seja autuada por não recolher impostos.
“Cada área dentro da companhia enfrenta a sua crise. Seja o financeiro para negociar e alongar o prazo das dívidas ou o RH na hora de demitir algum funcionário. Executivo com perfil para gerenciar esses momentos difíceis dentro de cada departamento são bem avaliados no mercado atualmente. Isso é um reflexo do atual cenário e que acaba influenciando diretamente as companhias”, diz Henrique Bessa, diretor da Michael Page.
Veja os 11 profissionais mais buscados: 1) Gerente de tesouraria estruturada Área: finanças
Salário médio: R$ 17 mil
Aumento de demanda no ano: 25%
O que se espera desse profissional na crise? A área de
tesouraria ganhou destaque por causa do momento econômico de alta nos juros, na inflação e no dólar, e preço das commodities em baixa. Somado a isso, as empresas nacionais e
multinacionais encontram problemas para obter linhas de credito em bancos locais e internacionais. Esse tipo de profissional deve ter bom relacionamento bancário, boa base de finanças corporativas para modelar melhor a estrutura de capital e ter habilidade de renegociação de dívidas e alongamento de prazos com bancos e fornecedores.
2) Gerente de impostos indiretos Área: finanças
Salário médio: R$ 20 mil
Aumento da demanda no ano: 30%
O que se espera desse profissional na crise? Ele tem
habilidade para controlar e gerenciar as operações de impostos indiretos, com foco em ICMS. Pode ajudar uma empresa a ter muitos ganhos, através de savings e, também, impedir que a empresa seja autuada por não recolher os impostos. O perfil procurado é de profissionais técnicos, detalhistas, organizados, e com sólidos conhecimentos em planejamento de impostos.
3) Diretor de desenvolvimento de negócios Área: bancos e serviços financeiros
Salário médio: R$ 25 mil a R$ 50 mil Aumento da demanda no ano: 12%
O que se espera desse profissional na crise? Em um cenário de
crise, as empresas mais tradicionais, buscam adotar um posicionamento mais inovador. Para isso, os executivos com longas carreiras bancárias e que ocupavam posições são substituídos por executivos com menos tempo de carreira. Normalmente, os novos executivos tiveram grande parte da sua trajetória profissional focada em iniciativas de inovação e novas tecnologias e não necessariamente dentro do mercado financeiro.
4) Especialista de restruturação (mercado financeiro) Área: bancos e serviços financeiros
Salário médio: R$ 40 mil a R$ 50 mil Aumento de demanda no ano: 25%
O que se espera desse profissional na crise: Capacidade de
negociação é uma das principais habilidades pois, em muitos casos, a negociação é com os credores de uma empresa que se encontra em situação de “estresse”. Ampla bagagem de “advanced corporate finance” e vasto conhecimento em alternativas de “funding” local ou externo além de possuir forte networking e conhecimentos dos principais players no mercado de capitais.
5) Gerente de segurança patrimonial Área: segurança
Salário: R$ 18 mil a R$ 26 mil Aumento da demanda no ano: 27%
O que se espera desse profissional na crise? O profissional de
segurança patrimonial e prevenção de perdas é extremamente estratégico para o negócio, pois seu desempenho tem impacto direto no caixa das empresas.Com o cenário econômico adverso, a prevenção de perdas e os ganhos estratégicos gerados pelo departamento têm impacto positivo nas finanças das empresas.
6) Gerente de serviços/pós-vendas Área: vendas
Salário médio: R$ 15 mil
Aumento da demanda no ano: 15%
O que se espera desse profissional na crise? Este tipo de
perfil ganha importância em um cenário de queda no volume de v e n d a s d e e q u i p a m e n t o s e e m u m a m b i e n t e d e b a i x o s investimentos, onde as empresas têm maior preocupação em manter a base instalada de ativos utilizando o menor custo possível. Este profissional será responsável pelos contratos de manutenção de equipamentos, vendas e instalação de peças sobressalentes e retrofits e todo o suporte técnico ao cliente.
7) Gerente de planejamento comercial Área: vendas
Salário médio: R$ 15 mil a R$ 20 mil Aumento da demanda no ano: 23%
O que se espera desse profissional na crise? Profissionais
maduros que conheçam a estratégia de vendas e saibam analisar e planejar são bem vistos na área comercial. O desafio para estas contratações se dá quando precisam encontrar este perfil ideal, com a limitação orçamentária para pagar pacotes competitivos. A solução está nos incentivos de longo prazo, como Stock/Phanton Options, muito mais comuns nesse modelo de empresas.
8) Gerente de projetos PMO
Área: compras e logística (operações) Salário médio: R$ 15 mil
Aumento da demanda no ano: 20%
O que se espera desse profissional na crise? O profissional
ganhou importância em um cenário de redesenho de processos internos da empresa. Em crises, as empresas buscam manter o dia-a-dia operacional, com menos recursos, mais qualidade e mais eficiência. O PMO entra com uma visão estratégica e metodológica sobre a operação, traçando estratégias de execução de projetos de melhoria contínua, redesenho de processos e adequação de recursos.
9) Gerente de compras
Áreas: compras e logística (operações) Salário médio: R$ 13 mil
Aumento da demanda no ano: 25%
O que se espera desse profissional na crise? A demanda por
gestores eficientes e atualizados no setor de compras aumentou consideravelmente na crise, uma vez que a área passou a apresentar oportunidades cada vez mais vantajosas para a relação clientes/fornecedores, melhorando a qualidade de serviços e produtos. A profissional pode auxiliar a empresa a ter ganhos significativos em sua cadeia de abastecimento. O perfil mais procurado é de pessoas proativas, dinâmicas e com expertise nos mercados de atuação.
10) Especialista comercial Área: seguros
Salário médio: R$ 10 mil a R$ 12 mil (mais variável) Aumento de demanda no ano: 30%
O que se espera desse profissional na crise? O mercado
segurador, mais especificamente os corretores, emprega atenção nas áreas segmentadas propiciando a diversificação de carteira, mantendo a rentabilidade e resultados. Este “despertar” para áreas segmentadas ocorre pela dificuldade na comercialização dos produtos classificados convencionais, que apresentam maior dificuldade em sua manutenção.
11) Gerente de risco Área: seguros
Salario: R$ 15 mil a R$ 25 mil Aumento de demanda no ano: 18%
O que se espera desse profissional na crise? A evolução dos
sinistros vem despertando a atenção das empresas sobre o gerenciamento de riscos. Um profissional de seguros que entenda a natureza da operação de uma empresa e possa identificar potenciais riscos (operacionais, administrativos ou financeiros), pode evitar grandes prejuízos à operação e ao grupo.
F o n t e :
http://g1.globo.com/economia/concursos-e-emprego/noticia/2016/ 10/veja-os-11-profissionais-especialistas-mais-procurados-durante-crise.html
