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Ética em Enfermagem

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Academic year: 2021

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(1)

Ética e Postura

Ética e Postura

Ética e Postura

Ética e Postura

Profissional

Profissional

Profissional

Profissional

O fazer e o Agir  O fazer e o Agir O fazer e o Agir  O fazer e o Agir 

Dr Roudinei Santana Dr Roudinei Santana

(2)

INTR

INTR

ODUÇÃO

ODUÇÃO

INTR

INTR

ODUÇÃO

ODUÇÃO

 A natureza humana tem como  A natureza humana tem como  A natureza humana tem como  A natureza humana tem como uma de suas principais atividades uma de suas principais atividades uma de suas principais atividades uma de suas principais atividades

o o o

o cuidar cuidar cuidar cuidar , que é a essência do, que é a essência do, que é a essência do, que é a essência do profissional de enfermagem. O profissional de enfermagem. O profissional de enfermagem. O profissional de enfermagem. O zelo com os pacientes dev

zelo com os pacientes deve ser ae ser a zelo com os pacientes dev

zelo com os pacientes deve ser ae ser a maior preocupação do(a)

maior preocupação do(a) maior preocupação do(a) maior preocupação do(a)

enfermeiro (a). enfermeiro (a). enfermeiro (a). enfermeiro (a).

(3)

INTR

INTR

ODUÇÃO

ODUÇÃO

INTR

INTR

ODUÇÃO

ODUÇÃO

 A natureza humana tem como  A natureza humana tem como  A natureza humana tem como  A natureza humana tem como uma de suas principais atividades uma de suas principais atividades uma de suas principais atividades uma de suas principais atividades

o o o

o cuidar cuidar cuidar cuidar , que é a essência do, que é a essência do, que é a essência do, que é a essência do profissional de enfermagem. O profissional de enfermagem. O profissional de enfermagem. O profissional de enfermagem. O zelo com os pacientes dev

zelo com os pacientes deve ser ae ser a zelo com os pacientes dev

zelo com os pacientes deve ser ae ser a maior preocupação do(a)

maior preocupação do(a) maior preocupação do(a) maior preocupação do(a)

enfermeiro (a). enfermeiro (a). enfermeiro (a). enfermeiro (a).

(4)

C

C

onsidere a situação:

onsidere a situação:

C

C

onsidere a situação:

onsidere a situação:

 Adolescente de 14 anos está Adolescente de 14 anos está Adolescente de 14 anos está Adolescente de 14 anos está

grávida, não quer que os pais grávida, não quer que os pais grávida, não quer que os pais grávida, não quer que os pais fiquem sabendo. A mãe

fiquem sabendo. A mãefiquem sabendo. A mãe fiquem sabendo. A mãe questiona

questiona

questiona-questiona--lhe sobre o que a-lhe sobre o que alhe sobre o que alhe sobre o que a filha tem.

filha tem. filha tem.filha tem.

(5)

C

onsidere a Situação:

C

onsidere a Situação:

 Paciente HPaciente HIVIV positivo, casado,positivo, casado,

não quer que a esposa fique não quer que a esposa fique

sabendo do seu diagnóstico. O sabendo do seu diagnóstico. O casal não usa preservativos em casal não usa preservativos em suas relações.

suas relações.

(6)

C

onsidere a Situação:

C

onsidere a Situação:

 Paciente idoso, comPaciente idoso, com CC A em A em

estadiamento avançado, em estadiamento avançado, em

estado de inconsciência. O neto estado de inconsciência. O neto do mesmo, técnico em

do mesmo, técnico em enfermagem, solicita o enfermagem, solicita o prontuário para analisá

prontuário para analisá--lo.lo.

(7)

C

onsidere a Situação:

C

onsidere a Situação:

 Paciente vem a óbito devido aPaciente vem a óbito devido a

uma doença infecto

uma doença infecto--contagiosa.contagiosa. Não deseja que ninguém fique Não deseja que ninguém fique sabendo de sua doença. Após a sabendo de sua doença. Após a morte, o filho solicita o

morte, o filho solicita o prontuário.

prontuário.

(8)

C

onsidere a Situação

C

onsidere a Situação

 Delegado de polícia solicitaDelegado de polícia solicita

diretamente ao hospital uma diretamente ao hospital uma

cópia do prontuário médico para cópia do prontuário médico para ser anexado aos autos de um

ser anexado aos autos de um processo criminal contra um processo criminal contra um técnico de enfermagem.

técnico de enfermagem.

(9)

C

onsidere a Situação:

C

onsidere a Situação:

 Médico prescreve determinadaMédico prescreve determinada

medicação à qual o paciente é medicação à qual o paciente é alérgico. A técnica prepara e alérgico. A técnica prepara e administra, tendo o

administra, tendo o

conhecimento da alergia da conhecimento da alergia da paciente, mas respeitando a paciente, mas respeitando a prescrição.

prescrição.

 Que atos de infração foramQue atos de infração foram

cometidos? cometidos?

(10)

Código de Ética da Enfermagem Código de Ética da Enfermagem

 Está organizado por assunto eEstá organizado por assunto e

inclui: inclui:   princípios,princípios,   direitos,direitos,   responsabilidades,responsabilidades,   deveres edeveres e 

 proibições pertinentes à condutaproibições pertinentes à conduta

ética dos profissionais de ética dos profissionais de Enfermagem.

(11)

C

O

NC

E

IT

OS BÁS

IC

OS

C

O

NC

E

IT

OS BÁS

IC

OS

 DEODEONTNTOLOGOLOG A DA E A DA EII NFNFEERRMAGEM:MAGEM:

 conjunto de deveres dos profissionais deconjunto de deveres dos profissionais de

enfermagem. enfermagem.

 DDIISSCCEOLOGEOLOG A DA EI A DA EI NFNFEERRMAGEM:MAGEM:

 CConjunto de direitos dos profissionais deonjunto de direitos dos profissionais de

enfermagem enfermagem

(12)

C

O

NC

E

IT

OS BÁS

IC

OS

C

O

NC

E

IT

OS BÁS

IC

OS

 IIMPEMPERÍRÍCCI A:I A:

 FFalta de prática ou ausência dealta de prática ou ausência de

conhecimentos para o exercício de uma conhecimentos para o exercício de uma profissão.

profissão.

 IIMPMPRRUDÊUDÊNNCC A: A:II

 FFalta involuntária da observação dasalta involuntária da observação das

medidas de cuidado e segurança medidas de cuidado e segurança

necessárias para determinada ação. necessárias para determinada ação.

 NNEGLEGLIIGÊGÊNNCCI A:I A:

 Descuido voluntário, desleixo, indiferença,Descuido voluntário, desleixo, indiferença,

desatenção. desatenção.

(13)

 A É

TIC

 A

 A É

TIC

 A

 A ética é uma parte da ciência  A ética é uma parte da ciência

moral. moral. Mais do que limitar 

Mais do que limitar--se a umse a um

feixe de normas, ela procura a feixe de normas, ela procura a humanização

humanização do trabalhodo trabalho organizado, isto é, procura organizado, isto é, procura colocá

colocá--lo a serviço do homemlo a serviço do homem,, da sua promoção, da sua

da sua promoção, da sua fidelidade social.

(14)

Definição:

Definição:

C

onjunto de

C

onjunto de regras

regras,,

princípios

princípios que guiam as

que guiam as

ações de um grupo em

ações de um grupo em

particular, ou, também,

particular, ou, também,

definem o modo como

definem o modo como

devemos agir.

devemos agir.

(15)

Ética Profissional

Ética Profissional

É um conjunto de normas de

É um conjunto de normas de

conduta que deverão ser postas

conduta que deverão ser postas

em prática no exercício de

em prática no exercício de

qualquer profissão.

qualquer profissão.

(16)

Ética Profissional:

Ética Profissional:

o fazer e o agir 

o fazer e o agir 

O

O fazer fazer dizdiz respeitorespeito àà competência,competência,

àà eficiênciaeficiência queque todotodo profissionalprofissional deve

deve possuir possuir parapara exercer exercer bembem aa sua

sua profissãoprofissão.. O

O agir agir  sese refererefere àà condutaconduta dodo

profissional,

profissional, aoao conjuntoconjunto dede atitudes

atitudes queque devedeve assumir assumir  nono desempenho

(17)

I

ndividualismo e Ética

I

ndividualismo e Ética

Profissional:

Profissional:

Parece

Parece ser 

ser uma

uma

t t endênciaendência dodo ser 

ser humanohumano

,, em

em primeiro

primeiro lugar,

lugar,

seus

seus inint t eresseseresses próprios próprios

e,

e,

quando

quando esses

esses interesses

interesses são

são de

de

natureza

natureza pouco

pouco recomendável,

recomendável,

ocorrem

(18)

I

ndividualismo e Ética

I

ndividualismo e Ética

Profissional:

Profissional:

 Aquele que só se preocupa com  Aquele que só se preocupa com

os lucros, geralmente, tende a ter  os lucros, geralmente, tende a ter  menor consciência de grupo.

menor consciência de grupo. Fascinado pela preocupação Fascinado pela preocupação

monetária, a ele pouco importa o monetária, a ele pouco importa o que ocorre com a sua

que ocorre com a sua

comunidade e muito menos com a comunidade e muito menos com a sociedade.

(19)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

 AlémAlém dosdos deveresdeveres dede umum profissional,

profissional, devemdevem ser ser levadaslevadas em

em contaconta asas qqualidadesualidades pessoais pessoais

que

que tambémtambém concorremconcorrem parapara oo enriquecimento

enriquecimento dede suasua atuaçãoatuação profissional

(20)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

H

onestidade

H

onestidade::

éé aa primeira

primeira

virtude

virtude no

no campo

campo profissional

profissional..

É

É um

um princípio

princípio que

que não

não admite

admite

relatividade,

relatividade,

tolerância

tolerância

ou

ou

interpretações

(21)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

Sigilo

Sigilo::

oo

respeito

respeito

aos

aos

segredos

segredos das

das pessoas,

pessoas, deve

deve

ser 

ser desenvolvido

desenvolvido na

na formação

formação

de

de futuros

futuros profissionais,

profissionais, pois

pois

trata

trata--se

se

de

de

algo

algo

muito

muito

importante

importante e

e de

de implicação

implicação

 judicial

(22)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

C

ompetência

C

ompetência::

O

O

conhecimento da ciência,

conhecimento da ciência,

da

da

t t ecnologia, dasecnologia, das tétécnicascnicas

ee

práticas profissionais é pré

práticas profissionais é

pré--requisito para a prestação de

requisito para a prestação de

serviços de boa qualidade.

(23)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

Prudência

Prudência:: todotodo trabalho,trabalho, parapara

ser 

ser executado,executado, exigeexige muitamuita segurança

segurança..

 AA prudênciaprudência contribuicontribui parapara aa maior maior  segurança,

segurança, principalmenteprincipalmente dasdas decisões

decisões aa seremserem tomadastomadas.. Evita

(24)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

C

oragem

C

oragem::

 A

A coragem

coragem nos

nos ajuda

ajuda aa reagir 

reagir 

às

às críticas,

críticas, quando

quando injustas,

injustas, ee aa

nos

nos

defender  

defender

dignamente

dignamente

quando

quando estamos

estamos cientes

cientes de

de

nosso

(25)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

P

erseverança

P

erseverança::

Q

Q

ualidade

ualidade

difícil

difícil

de

de

ser 

ser  

encontrada,

encontrada, mas

mas necessária,

necessária,

pois

pois todo

todo trabalho

trabalho está

está sujeito

sujeito aa

incompreensões,

incompreensões, insucessos

insucessos ee

fracassos

fracassos que

que precisam

precisam ser 

ser 

superados

superados..

(26)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

C

ompreensão

C

ompreensão::

facilita

facilita

aa

aproximação

aproximação e

e oo diálogo,

diálogo, tão

tão

importante

importante no

no relacionamento

relacionamento

profissional

profissional..

(27)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

H

umildade:

H

umildade:

admitir que não é

admitir que não é

o dono da verdade e que o

o dono da verdade e que o

bom senso e a inteligência

bom senso e a inteligência

são propriedade de um

são propriedade de um

grande número de pessoas.

grande número de pessoas.

(28)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

I

mparcialidade

I

mparcialidade::

Para

Para ser  

ser 

 justo

justo

éé

preciso

preciso

ser  

ser 

imparcial,

imparcial, logo

logo aa  justiça

 justiça

depende

depende

muito

muito

da

da

imparcialidade

(29)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

Otimismo

Otimismo::

acreditar 

acreditar

na

na

capacidade

capacidade de

de realização

realização da

da

pessoa

pessoa humana,

humana, no

no poder 

poder do

do

desenvolvimento,

desenvolvimento, enfrentando

enfrentando

oo futuro

futuro com

com energia

energia e

e bom

bom--humor 

(30)

V

irtudes Profissionais:

V

irtudes Profissionais:

 Atitude

 Atitude:: SignificaSignifica umauma maneiramaneira organizada

organizada ee coerentecoerente dede pensar,pensar, sentir 

sentir ee reagir reagir  aa acontecimentosacontecimentos ocorridos

ocorridos emem nossonosso meiomeio circundante

circundante.. Indica

Indica oo queque interiormenteinteriormente estamosestamos dispostos

(31)

C

ódigo de Ética Profissional

C

ódigo de Ética Profissional

É uma espécie de

É uma espécie de contrato de classecontrato de classe ee os órgãos de fiscalização do exercício os órgãos de fiscalização do exercício

da profissão passam a controlar a da profissão passam a controlar a

execução de tal peça magna. execução de tal peça magna.

N ÃO PODE EST AR POR CIMA DA

N ÃO PODE EST AR POR CIMA DA CONSTITUIÇÃO FEDER AL.

(32)

C

ódigo de Ética Profissional

C

ódigo de Ética Profissional

Determina

Determina aa OORRDEMDEM nono exercícioexercício da

da funçãofunção.. Se

Se muitosmuitos exercemexercem aa mesmamesma profissão,

profissão, éé precisopreciso queque umauma

disciplina

(33)

C

ódigo de Ética da Enfermagem

C

ódigo de Ética da Enfermagem

RES COFEM 311/2007

RES COFEM 311/2007

PrincípiosPrincípios FFundamentaisundamentais;; 

DireitosDireitos;; 

DeveresDeveres;; 

RResponsabilidadesesponsabilidades ee ProibiçõesProibições;; 

SigiloSigilo profissionalprofissional;;  PesquisaPesquisa  IInfraçõesnfrações;;  PenalidadesPenalidades

(34)

O EXERCÍCIO DA ENFERMAGEM

O EXERCÍCIO DA ENFERMAGEM

  Art Art.. 55ºº -- Exercer Exercer aa profissãoprofissão comcom

 justiça,justiça, compromissocompromisso equidade,equidade, resolutividade,

resolutividade,

dignidade,competência, dignidade,competência,

responsabilidade

responsabilidade,, honestidadehonestidade ee lealdade

lealdade..

  Art Art.. 66°°-- FFundamentar undamentar suassuas relaçõesrelações

no

no direito,direito, nana prudência,prudência, nono respeito,respeito, na

na solidariedade,solidariedade, ee nana diversidadediversidade de

(35)

C

A

PÍTUL

O

I

DAS RE

L

AÇÕES

P

ROF

I

SS

I

ONA

I

S

(36)

Seção

I

Seção

I

Das Relações com a

P

essoa,

Das Relações com a

P

essoa,

Família e

C

oletividade.

Família e

C

oletividade.

(37)

 ArtArt.. 1616 ±± mesmomesmo emem casocaso dede

suspensão

suspensão dasdas atividadesatividades profissionais

profissionais decorrentesdecorrentes dede movimentos

movimentos reivindicatóriosreivindicatórios da

da categoriacategoria..

 CComunicar omunicar Empregadores/Empregadores/

usuários

usuários comcom antecedênciaantecedência dede 72

72 horashoras..

 Art. 25Art. 25 ± ± Registrar noRegistrar no

Prontuário do Paciente as Prontuário do Paciente as informações inerentes ao informações inerentes ao processo de cuidar. processo de cuidar.

(38)

P

RO

IBI

ÇÕES

P

RO

IBI

ÇÕES

 Art. 31Art. 31 ± ± PPrescrever rescrever 

medicamentos e praticar  medicamentos e praticar  ato cirúrgico... (Resolução ato cirúrgico... (Resolução

COFEN nº 280/03

COFEN nº 280/03 ±± AuxílioAuxílio Cirúrgico)

Cirúrgico)

 Art. 35Art. 35 ± ± Registrar Registrar 

informações parciais e informações parciais e inverídicas sobre a inverídicas sobre a assistência prestada. assistência prestada.

(39)

SEÇÃO II

SEÇÃO II

Das Relações com os

Das Relações com os

T

rabalhadores de

T

rabalhadores de

Enfermagem, saúde e

Enfermagem, saúde e

outros.

outros.

Responsabilidades e Deveres

(40)

 Art. 40Art. 40 ± ± PPosicionar osicionar--sese

contra

contra falta cometidafalta cometida durante o exercício durante o exercício profissional seja por  profissional seja por 

imperícia, imprudência ou imperícia, imprudência ou negligência.

negligência.

 Art. 41Art. 41 ± ± PPrestar restar 

informações, escritas e informações, escritas e verbais, completas e

verbais, completas e

fidedignas necessárias para fidedignas necessárias para assegurar a continuidade da assegurar a continuidade da assistência.

(41)

P

R

O

I

B

I

ÇÕES

P

R

O

I

B

I

ÇÕES

 Art. 42 Art. 42 -- Assinar as ações de Assinar as ações de

Enfermagem que não executou, Enfermagem que não executou, bem como permitir que suas

bem como permitir que suas ações sejam assinadas por  ações sejam assinadas por  outro profissional

(42)

SEÇÃO III

SEÇÃO III

Das Relações com as

Das Relações com as

Organizações da

Organizações da

C

ategoria

C

ategoria

(43)

 Art. 53Art. 53 ± ± Manter seusManter seus

dados cadastrais dados cadastrais atualizados, e atualizados, e regularizadas suas regularizadas suas obrigações financeiras obrigações financeiras

com o Conselho Regional

com o Conselho Regional

de Enfermagem. de Enfermagem.

 Art. 54Art. 54 ± ± Apor o número eApor o número e

categoria de inscrição no categoria de inscrição no Conselho Regional de Conselho Regional de Enfermagem em Enfermagem em assinatura, quando no assinatura, quando no exercício profissional. exercício profissional.

(44)

PROIBIÇÕES PROIBIÇÕES

 Art. 58Art. 58 ± ± Realizar ou facilitar Realizar ou facilitar 

ações que causem prejuízo ao ações que causem prejuízo ao patrimônio ou comprometam a patrimônio ou comprometam a finalidade para a qual foram

finalidade para a qual foram

instituídas as organizações da instituídas as organizações da categoria.

categoria.

 Art. 59Art. 59 ± ± Negar, omitir Negar, omitir 

informações ou emitir  informações ou emitir 

declarações sobre o exercício declarações sobre o exercício profissional quando solicitado profissional quando solicitado pelo Conselho Regional de

pelo Conselho Regional de

Enfermagem. Enfermagem.

(45)

SEÇÃO IV

SEÇÃO IV

Das Relações com as

Das Relações com as

Organizações Empregadoras

Organizações Empregadoras

(46)

 Art. 72Art. 72 ± ± Registrar Registrar 

informações inerentes e informações inerentes e indispensáveis ao indispensáveis ao processo de cuidar de processo de cuidar de forma clara, objetiva e forma clara, objetiva e completa.

(47)

PROIBIÇÕES PROIBIÇÕES

 ArtArt.. 8080 ±± delegar delegar suassuas

atividades

atividades privativasprivativas aa outro

outro membromembro dada equipe

equipe dede EnfermagemEnfermagem ou

ou dada saúde,saúde, queque nãonão seja

(48)

C

A

PÍTUL

O

II

DO S

I

G

IL

O

(49)
(50)

Art. 82 - ordem judicial, ou com o

consentimento da pessoa envolvida ou de seu representante legal.

§ 1º - Permanece o dever mesmo

quando o fato seja de conhecimento público e em caso de falecimento da pessoa envolvida.

§ 2º - Em atividade multiprofissional, o fato sigiloso poderá ser revelado quando necessário à prestação da assistência.

(51)

§§ 4º4º -- O segredoO segredo

profissional referente ao profissional referente ao menor de idade

menor de idade deverádeverá ser mantido, mesmo

ser mantido, mesmo

quando a revelação seja quando a revelação seja solicitada por pais ou

solicitada por pais ou

responsáveis, desde que responsáveis, desde que o menor tenha o menor tenha capacidade de capacidade de discernimento, exceto discernimento, exceto

nos casos em que possa nos casos em que possa acarretar danos ou riscos acarretar danos ou riscos ao mesmo.

(52)

 Art. 83Art. 83 ± ± Orientar, naOrientar, na

condição de Enfermeiro, a condição de Enfermeiro, a equipe sob sua

equipe sob sua

responsabilidade sobre o responsabilidade sobre o dever do sigilo dever do sigilo profissional. profissional.

(53)

PROIBIÇÕES PROIBIÇÕES

 Art. 84Art. 84 ± ± Franquear o acesso aFranquear o acesso a

informações e documentos a informações e documentos a pessoas que não estão

pessoas que não estão

diretamente envolvidas na diretamente envolvidas na

prestação da assistência, exceto prestação da assistência, exceto nos casos previstos na legislação nos casos previstos na legislação vigente ou por ordem judicial.

vigente ou por ordem judicial.

 Art. 85Art. 85 ± ± Divulgar ou fazer Divulgar ou fazer 

referências a casos, situações ou referências a casos, situações ou fatos de forma que os envolvidos fatos de forma que os envolvidos possam ser identificados.

(54)

CAPÍTULO III

DO ENSINO, DA PESQUISA E DA PRODUÇÃO TÉCNICO-CIENFICA

(55)

Responsabilidade e Deveres

Responsabilidade e Deveres

(56)

 Art. 90Art. 90 -- IInterromper anterromper a

pesquisa na presença de pesquisa na presença de qualquer perigo à vida e à qualquer perigo à vida e à integridade da pessoa.

(57)

PROIBIÇÕES PROIBIÇÕES

 

Art. 95

Art. 95 -- Eximir Eximir--se dase da responsabilidade por  responsabilidade por 

atividades executadas por  atividades executadas por  alunos ou estagiários, na alunos ou estagiários, na condição de docente, condição de docente, Enfermeiro responsável ou Enfermeiro responsável ou supervisor. supervisor.

(58)

C

A

PÍTUL

O

V

DAS

I

NFRAÇÕES E

P

ENA

LI

DADES

(59)

 Art. 118Art. 118Art. 118 ±Art. 118 ± ± ± AAs penAs penalidades aAs penalidades as penalalidaidadedes s aa

serem impostas pelos serem impostas pelos serem impostas pelos serem impostas pelos

C

Conselhos Federal e Regionalonselhos Federal e Regional C

Conselhos Federal e Regionalonselhos Federal e Regional

de Enfermagem, conforme o de Enfermagem, conforme o de Enfermagem, conforme o de Enfermagem, conforme o que determina o art. 18, da que determina o art. 18, da que determina o art. 18, da que determina o art. 18, da

L Lei n. 5905, de 12 de julho deei n. 5905, de 12 de julho de L Lei n. 5905, de 12 de julho deei n. 5905, de 12 de julho de 1973, são as seguintes... 1973, são as seguintes... 1973, são as seguintes... 1973, são as seguintes...

(60)

Penalidades

Penalidades

Penalidades

Penalidades

I I I

I  ± ±±± Advertência Advertência A Advedvertrtêncênciaia verbal.verbal.ververbalbal..

II

II

II

II  ± ±±± MultaMultaMultaMulta

III

III

III ±

III ± ± ± CCCCensuraensuraensura.ensura...

IV

IV

IV

IV  ± ±±± SuspensãoSuspensãoSSuussppeennssããoo ddddoooo exercícioexercícioeexxeerrccíícciioo profissional profissional profissional. profissional... V V V V  ± ±±± CCCCaassaçãoaassaçãossssaaççããoo ddddoooo ddddiiiirrrreeeeiiiittttoooo aaaoaooo exercício exercício ex

(61)

 Art. 121 ±Art. 121Art. 121Art. 121 ± ± ± AAs infrAs infrações serãoAs infrações serãos infraçações ões seserãorão consideradas

consideradasconsideradas

consideradas leves, graves ouleves, graves ouleves, graves ouleves, graves ou

gravíssimas

gravíssimas

gravíssimas

gravíssimas segundo a naturezasegundo a naturezasegundo a naturezasegundo a natureza do ato e as circunstâncias de cada do ato e as circunstâncias de cada do ato e as circunstâncias de cada do ato e as circunstâncias de cada caso. caso. caso. caso.   

 Art. 122Art. 122 --- SãArt. 122Art. 122 - São consideradasSão São consideradaso coconsnsideideraradadass

circunstâncias A

circunstâncias Acircunstâncias ATTENENUUANANTTES:ES:

circunstâncias ATTENENUUANANTTES:ES:

 IIII ---- TTTTer o infrator procurado, logoer o infrator procurado, logoer o infrator procurado, logoer o infrator procurado, logo

após a infração, por sua após a infração, por sua após a infração, por sua após a infração, por sua

espontânea vontade e com espontânea vontade e com espontânea vontade e com espontânea vontade e com

eficiência, evitar ou minorar as eficiência, evitar ou minorar as eficiência, evitar ou minorar as eficiência, evitar ou minorar as conseqüências do seu ato;

conseqüências do seu ato; conseqüências do seu ato; conseqüências do seu ato;

(62)

  VV -- TTer confessadoer confessado espontaneamente a autoria da espontaneamente a autoria da infração. infração. 

 Art. 123 Art. 123 -- São consideradasSão consideradas

circunstâncias AGR AV ANTES: circunstâncias AGR AV ANTES:

 II -- Ser reincidente;Ser reincidente; 

 IIII -- CCausar danos irreparáveis;ausar danos irreparáveis; 

 IIIIII -- CCometer infraçãoometer infração

dolosamente; dolosamente;

 VIVI -- Aproveitar  Aproveitar--se da fragilidadese da fragilidade

da vítima; da vítima;

 VIIIVIII -- TTer maus antecedenteser maus antecedentes

profissionais. profissionais.

(63)

Pesquisa interna da

Pesquisa interna da

satisfação do usuário:

satisfação do usuário:

Quero relatar, e parabenizar a  Quero relatar, e parabenizar a  Maternidade pelo quadro de  Maternidade pelo quadro de  funcionários maravilhosos.

funcionários maravilhosos. Desde a limpeza, ao 

Desde a limpeza, ao 

 Anestesista.Quero citar como   Anestesista.Quero citar como 

exemplo,todos, cada um na sua  exemplo,todos, cada um na sua  área, agiram como profissionais. área, agiram como profissionais.

(64)

Pesquisa interna da

Pesquisa interna da

satisfação do usuário

satisfação do usuário

 

  Achei  Achei muito muito desagradável desagradável ter ter fi  cadoficado na

na salasala póspós oper atóriaope ratória comcom funcionários

funcionários que que  falavamfalavam muitomuito altoalto e e  usavam

usavam palavraspalavras inade quadasinade quadas be mbe m como

como aa conve rsaconve rsa tambémtambém nãonão me me  agradou

agradou me me  de ix oude ix ou maismais e stre ssadae stre ssada não

não contrib uiucontrib uiu nadanada parapara minhaminha re cupe ração

(65)

Ética é tudo, esse tipo

Ética é tudo, esse tipo

de funcionário

de funcionário

denigre a imagem do

denigre a imagem do

hospital

hospital

(66)

RESOLUÇÃO COFEN Nº 218/1999 RESOLUÇÃO COFEN Nº 218/1999

Juramento Solene: Juramento Solene:

DEDICAR MINHA VIDA DEDICAR MINHA VIDA

PROFISSIONAL A SERVIÇO DA PROFISSIONAL A SERVIÇO DA HUMANIDADE, RESPEITANDO A HUMANIDADE, RESPEITANDO A DIGNIDADE E OS DIREITOS DA DIGNIDADE E OS DIREITOS DA PESSOA HUMANA, EXERCENDO A PESSOA HUMANA, EXERCENDO A ENFERMAGEM COM CONSCIÊNCIA E  ENFERMAGEM COM CONSCIÊNCIA E 

FIDELIDADE; GUARDAR OS  FIDELIDADE; GUARDAR OS  SEGREDOS QUE ME FOREM  SEGREDOS QUE ME FOREM  CONFIADOS; RESPEITAR O SER  CONFIADOS; RESPEITAR O SER  HUMANO DESDE A CONCEPÇÃO  HUMANO DESDE A CONCEPÇÃO 

 ATÉ DEPOIS DA MORTE;  ATÉ DEPOIS DA MORTE;

(67)

NÃO PRATICAR ATOS QUE  NÃO PRATICAR ATOS QUE 

COLOQUEM EM RISCO A COLOQUEM EM RISCO A

INTEGRIDADE FÍSICA OU PSÍQUICA INTEGRIDADE FÍSICA OU PSÍQUICA DO SER HUMANO; ATUAR JUNTO À DO SER HUMANO; ATUAR JUNTO À

EQUIPE DE SAÚDE PARA O  EQUIPE DE SAÚDE PARA O 

 ALCANCE DA MELHORIA DO NÍVEL  ALCANCE DA MELHORIA DO NÍVEL

DE VIDA DA POPULAÇÃO; MANTER  DE VIDA DA POPULAÇÃO; MANTER 

ELEVADOS OS IDEAIS DE MINHA ELEVADOS OS IDEAIS DE MINHA PROFISSÃO, OBEDECENDO OS  PROFISSÃO, OBEDECENDO OS 

PRECEITOS DA ÉTICA, DA PRECEITOS DA ÉTICA, DA LEGALIDADE E DA MORAL, LEGALIDADE E DA MORAL,

HONRANDO SEU PRESTÍGIO E SUAS  HONRANDO SEU PRESTÍGIO E SUAS 

TRADIÇÕES". TRADIÇÕES".

(68)

20 Dicas para o sucesso

20 Dicas para o sucesso

1

1-- EElogie 3 pe ssoas por dialogie 3 pe ssoas por dia 2

2-- TTe nha um ape rto de mão firme e nha um ape rto de mão firme  3

3 --OOlhe as pe ssoas nos olhoslhe as pe ssoas nos olhos 4

4-- GGast e me nos do que ganhaast e me nos do que ganha 5

5-- SSaib a pe rdoar a si e aos outrosaib a pe rdoar a si e aos outros 6

6-- TTrat e os outros como gostaria de se r tratadorat e os outros como gostaria de se r tratado 7

7-- FFaça novos amigosaça novos amigos

8

8-- SSaib a guardar se gre dosaib a guardar se gre dos 9

9-- NNão adie uma ale griaão adie uma ale gria 10

10-- SSurpree nda aque le s que você ama comurpree nda aque le s que você ama com pre se nt e s ine spe rados

pre se nt e s ine spe rados

11

11-- SSorriaorria

12

12-- Ace it e uma mão e st e ndidaAce it e uma mão e st e ndida 13

(69)

14

14-- NNão reze para pe dir coisas. Reze paraão reze para pe dir coisas. Reze para agrade ce r e pe dir

agrade ce r e pe dir

Sabe doria e corage m

Sabe doria e corage m

15

15-- DDê as pe ssoas uma se gunda chance ê as pe ssoas uma se gunda chance 

16

16-- NNão tome ne nhuma de cisão quandoão tome ne nhuma de cisão quando

e stive r cansado ou ne rvoso e stive r cansado ou ne rvoso

17

17-- Re Re spe it e todas as coisas vivas,spe it e todas as coisas vivas, e spe cialme nt e as inde f e sas

e spe cialme nt e as inde f e sas

18

18-- DDê o me lhor de si no se u trab alho.ê o me lhor de si no se u trab alho. TTe e nhanha praze r e m faze r be m f e ito

praze r e m faze r be m f e ito

19

19-- SSeja humilde , principalme nt e nas vitóriaseja humilde , principalme nt e nas vitórias 20

20-- JJamais prive uma pe ssoa de e spe rança.amais prive uma pe ssoa de e spe rança.

Pode se r que e la só t e nha isso

Pode se r que e la só t e nha isso

Font e: int e rne t  Font e: int e rne t 

Referências

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