Disponível em http://www.anpad.org.br/rac
RAC, Curitiba, v. 13, n. 4, p. 704, Out./Dez. 2009
Notas Bibliográficas:
RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL E EMPRESA SUSTENTÁVEL. Da Teoria à Prática.
De José Carlos Barbieri e Jorge Emmanuel Reis Cajazeira. São Paulo: Saraiva, 2008. ISBN: 8502075764
Voltada tanto para aqueles que estão iniciando seus estudos sobre o tema de responsabilidade social quanto para quem já estuda o tema, e que poderá conhecer casos práticos, a obra apresenta conceitos e ferramentas para planejamento, implementação e avaliação de uma gestão socialmente responsável. Mestres e doutores pela Fundação Getúlio Vargas (FGV), os autores têm intensa participação em grupos relacionados ao tema, como o Centro de Estudos de Gestão Empresarial e Meio Ambiente da FGV e o Group on Social Responsability, da International Standard Organization (ISO), que desenvolve a norma ISO 26000, que servirá de orientação para a teoria de responsabilidade social. Atual e relevante, o livro consegue ser abrangente sem ser superficial.
(Nota por Marcelo Esteves Alves – ESEG).
MUDANÇA ORGANIZACIONAL. Liderança, Competitividade, Teoria do Caos, Recursos Humanos, Logística Integrada, Inovações Gerenciais, Cultura Organizacional, Arquitetura Organizacional.
De Thomaz Wood Jr. (Coord.). São Paulo: Editora Atlas, 2009. 328 p. ISBN 978-85-224-5577-5
O livro apresenta uma visão que abrange tanto a prática como a teoria acerca do tema mudança organizacional. Composto por 15 capítulos, muitos deles originalmente publicados em revistas cientificas, a coletânea apresenta grande contribuição na medida em que não se restringe a uma visão americanizada dos estudos organizacionais, pelo contrario, focaliza a mudança organizacional ocorrida no Brasil. Além disso, os autores ressaltam a questão competitividade, tema que tem sido alvo de muitos artigos científicos, apresentando variados enfoques que abrangem tanto os setores públicos, privados e organizações acadêmicas.
