Princípio da igualdade e não discriminação
DIREITOS HUMANOS, PRINCÍPIO DA IGUALDADE E NÃO DISCRIMINAÇÃO: SUA APLICAÇÃO ÀS RELAÇÕES DE TRABALHO
... do Princípio da Igualdade e Não Discriminação como fundamento dos Direitos Humanos e sua aplicação às relações de ...a discriminação e os grupos ...da Igualdade e Não ...
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O princípio da igualdade e o dever de não discriminação com base na orientação sexual e na identidade de gênero dos trabalhadores
... do princípio da igualdade e o dever de não discriminação com base na orientação sexual e identidade de gênero dos ...do princípio da igualdade e do dever de não discriminação em ...
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GÊNERO E DIREITO: Reflexões sobre o princípio da não discriminação na execução da igualdade da mulher no mercado de trabalho.
... da igualdade salarial entre os gêneros, tendo em vista que as mulheres, conforme foi analisado anteriormente, sofriam discriminação, recebendo salários inferi- ores aos oferecidos aos ...o princípio ...
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O CONTEÚDO JURÍDICO DAS AÇÕES AFIRMATIVAS FRENTE AO PRINCÍPIO DA IGUALDADE
... Para grande parte da população, o Estado deve tratar a todos de maneira igual em qualquer situação, sem distinções ou exceções. Entretanto, isto constitui tarefa praticamente impossível, pois as pessoas, os grupos ...
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Ações afirmativas: o princípio constitucional da igualdade e as cotas raciais
... à discriminação racial, de gênero, por deficiência física e de origem nacional, bem como para corrigir ou mitigar os efeitos presentes da discriminação praticada no passado, tendo por objetivo a ...
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O PRINCÍPIO DA IGUALDADE E SUA IMPLEMENTAÇÃO PELAS CONVENÇÕES INTERNACIONAIS MESTRADO EM DIREITO
... Esse princípio [o da igualdade], cuja observância vincula, incondicionalmente, todas as manifestações do Poder Público, deve ser considerado, em sua precípua função de obstar discriminações e de extinguir ...
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O princípio da igualdade e a lei Maria da Penha
... A ideologia patriarcal ainda subsiste. A desigualdade sociocultural é uma das razões da discriminação feminina, e, principalmente, de sua dominação pelos homens, que se vêem como superiores e mais fortes. O homem ...
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Princípio da igualdade salarial e questões impeditivas
... a discriminação indireta, pressupõe uma atuação sutil do empregador que aparentemente não constitui hipótese de diferenciação proposital, mas quando da análise em um contexto maior, verifica-se o propósito ...
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O princípio de não discriminação em razão da idade nas relações laborais
... de igualdade de tratamento no emprego e na actividade profissional, com fundamento, entre outros, na ...à discriminação, visando pôr em prática, nos Estados membros, o princípio da igualdade ...
50
O sistema de cotas analisado através do princípio da igualdade e da
... de discriminação por motivo de raça, cor, religião ou origem nacional, assim como vedava, especificamente, a discriminação no voto, na educação e no uso de propriedade ...da discriminação, como ...
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As ações afirmativas para o ensino superior e o princípio constitucional da igualdade
... Em se adotando este último posicionamento, maior reforço argumentativo a favor da constitucionalidade das ações afirmativas: isto implica dizer que todos os tratados de direitos humanos são materialmente constitucionais ...
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A incidência do princípio fundamental da igualdade na relação laboral
... o princípio da igualdade positivado no ...de discriminação por razões de idade, sexo, raça, cidadania, território de origem, religião, convicções políticas/ideológicas e outros motivos não previstos ...
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DISCRIMINAÇÃO PRIVADA E O SEGUNDO PRINCÍPIO DA JUSTIÇA DE RAWLS.
... de discriminação privada (por exemplo, a discriminação no emprego e em associações, como clubes) e as duas partes do segundo princípio da justiça de Rawls, o princípio da equitativa ...
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O princípio de não-discriminação tributária no comércio internacional de bens
... de igualdade de tratamento na tributação e na regulação internas, entre o produto doméstico e o estrangeiro e entre estrangeiros de diversas procedências, não acarretará realmente igualdade material, no ...
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A constitucionalidade da Lei Maria da Penha à luz do princípio da igualdade
... Até meados de 1916 vigorou no Brasil o sistema patriarcal, onde a dominação masculina sobre a mulher preponderava. Com as normas editadas no Brasil, após 1916, dentre elas o Estatuto da Mulher Casada, o Código Civil e a ...
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Princípio da não discriminação e não estigmatização: reflexões sobre hanseníase
... Atitudes discriminatórias atentam contra a dignidade e as liberdades fundamentais, infringindo dois princípios fundadores dos direitos humanos: a justiça e a igualdade. A violação à igualdade no trato de ...
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OS DIREITOS DA MULHER NO MERCADO DE TRABALHO: DA DISCRIMINAÇÃO DE GÊNERO À LUTA PELA IGUALDADE
... Aristóteles não precisou de fatos da diferença sexual para apoiar sua proposição de que a mulher era um ser inferior ao homem; ela era consequência da verdade apriorística segundo o qual a causa material é inferior à ...
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O sistema de cotas analisado através do princípio da igualdade e da
... de discriminação por motivo de raça, cor, religião ou origem nacional, assim como vedava, especificamente, a discriminação no voto, na educação e no uso de propriedade ...da discriminação, como ...
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O véu da igualdade: liberdade de religião, trabalho e discriminação, na jurisprudência recente do TJUE
... o princípio de neutralidade do ensino nos institutos de educação estatais, quanto a importância de tutelar a consciência dos estudantes contra a ostentação de um símbolo religioso que indicava uma especifica fé ...
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Ações afirmativas: uma relfexão sobre a efetivação do princípio da igualdade
... a discriminação, para uma igualização eficaz, dinâmi- ca, já que os verbos “construir”, “garantir”, “erradicar” e “promover” implicam, em si, mudança de óptica, ao denotar “ ...
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