O Campus São Luís - Maracanã, cumprindo a legislação que trata da Educação Profissional Técnico de Nível Médio, organizou o seu currículo em disciplinas e/ou etapas o que oportunizará o aluno receber o Diploma de Técnico de Nível Médio em Cooperativismo quando concluir todas as disciplinas ou etapas mais o estágio supervisionado. No caso do aluno concluir apenas uma das etapas do itinerário
formativo poderá solicitar o certificado de qualificação profissional com a respectiva carga horária do módulo/etapa, sem a obrigatoriedade de cumprimento do estágio.
No Campus São Luís – Maracanã o estágio supervisionado é concebido como ato educativo, sendo parte integrante e indissociável das atividades curriculares.
Por tanto, a diplomação está diretamente atrelada ao cumprimento das Normas de Estágio trazidas pela Lei nº 11.788/2008, pelo Parecer CNE/CEB nº 35/2003 e Resolução CNE/CEB nº1/2004 e pelas normas estabelecidas neste Campus.
Os diplomas e certificados serão acompanhados por histórico escolar no qual constarão os componentes curriculares definidos pelo perfil profissional de conclusão e constantes na organização curricular, nos termos em que prevê o parágrafo quinto do Art. 38 da Resolução CNE/CEB nº06/2012.
Após realização de todas as etapas de cumprimento de estágio obrigatório, entrega e aprovação do relatório, o aluno receberá o Diploma.
24. EMENTA
Introdução a EAD Objetivo:
Compreender a necessidade da inclusão digital, reconhecendo a sua importância para os fins comerciais e econômicos e para sua aprendizagem.
Conteúdo:
Evolução histórica da educação a distância; Educação a Distância: perspectivas e características; Legislação e Regulamentação da Educação a Distância no Brasil; Utilização e importância do material didático na Educação a Distância; Teoria e Prática com Mídias e Ferramentas na Educação a Distância; Ambientes Virtuais de Aprendizagem na Educação a Distância; Avaliação na Educação a Distância; Computadores e o processamento de informações; Armazenamento de dados: memória principal e secundária; Software básico;
Software de aplicação: ferramentas de produtividade pessoal; Editores de texto; Planilhas de cálculo; Redes de computadores.
Bibliografia Básica
AYROSA Cristina CALABRESE, Giovane, MACHADO Mércia, PACHECO, Marinêz.
RODRIGUES, Andréa. Metodologia em Educação a Distância, IFPR. Curitiba: 2010.
CAPRON, H. L.; JOHNSON, J. A. Introdução à informática. 8. ed. São Paulo: Pearson Printice Hall, 2008.
PAULA JÚNIOR, Marcellino F. de. Ubuntu: guia prático para iniciantes. São Paulo:
Editora Ciência Moderna, 2007.
Bibliografia Complementar
ROSEMBERG, Mark J. e-Leraning – Estratégia para a Transmissão do Conhecimento na era digital. Makron Books. São Paulo. 2005.
UNIVERSIDADE ABERTA DO BRASIL – UAB. Legislação. Disponível em:
<http://uab.capes.gov.br/index.php?option=com_content&view=category&layout=blog
&id=48&Itemid=37>. Acesso em: 01/01/2015.
Matemática Financeira Objetivo:
Compreender as operações matemáticas aprendendo a desenvolver operações comerciais e financeiras e aplica-las em situações práticas do seu dia-a-dia.
Conteúdo:
Juro e Capitalização Simples; Capitalização Composta; Desconto Simples; Série de Pagamentos; Sistema de Amortização; Método de Avaliação de Fluxo de Caixa; Classificação das Taxas de Juros; Taxa Média e Prazo Médio; Operações Financeiras Realizadas no Mercado.
Bibliografia Básica
VERAS, Lilia Ladeira. Matemática Financeira. 4ª ed. São Paulo: Atlas, 2008.
VIEIRA SOBRINHO, José Dutra. Matemática Financeira. 7ª ed. São Paulo: Atlas, 2009.
LAPPONI, Juan Carlos. MATEMÁTICA FINANCEIRA, Editora: Elsevier São Paulo.2014.
KUHNEN, Osmar Leonardo. Matemática Financeira Aplicada e Análise de Investimentos.
São Paulo: Atlas, 2013.
Bibliografia Complementar
MATHIAS, Washington F. GOMES, José M. Matemática Financeira. 2ª ed. São Paulo:
Atlas, 2008.
PUCCINI, Abelardo de Lima; PUCCINI, Adriana. Matemática Financeira Objetiva e Aplicada. Edição Compacta. São Paulo: Saraiva, 2007.
Introdução a Administração Objetivo:
Entender os conceitos, significados e campo de aplicação da administração no planejamento e organização de uma cooperativa.
Conteúdo:
Organização e administração; Classificação das organizações; Estrutura organizacional; A atividade administrativa; Evolução do pensamento administrativo; Abordagem científica;
Abordagem Humanística; Abordagem Estruturalista; Abordagem Neoclássica; Abordagem Comportamental; Abordagem Sistêmica e Abordagem Contingencial; O ambiente organizacional; O fator humano; A influência da tecnologia; A administração contemporânea;
A empresa e o ciclo administrativo sob as influências do ambiente e do estilo de administração; Noções de gestão ambiental.
Bibliografia Básica
CHIAVENATO, I. Administração nos Novos Tempos. Rio de Janeiro: Editora: Manole 2014.
Chiavenato, Idalberto. História da Administração. Editora Saraiva, São Paulo:2008.
OLIVEIRA, Djalma de Pinho Rebouças de. Teoria Geral Da Administração Editora: Atlas São Paulo, 2013.
Bibliografia Complementar
MOTTA, P. R. Gestão Contemporânea: a ciência e a arte de ser dirigente. Rio de Janeiro:
Record.2002
MAXIMIANO, A. C. Teoria Geral da Administração. São Paulo: Atlas.2010.
MOTTA, P. Transformação Organizacional: a teoria e a prática de inovar. Rio de Janeiro:
Qualitymark.2010.
Introdução ao Cooperativismo Objetivo:
Identificar os aspectos legais que constituem uma cooperativa distinguindo de associações e sociedades empresariais.
Conteúdo:
Organizações cooperativas e cooperativismo: aspectos conceituais; Concepção histórica do cooperativismo.; A doutrina Cooperativista; Tipos de cooperativa e seus tipos de gestão:
Gestão tradicional , Gestão coletiva, Gestão democrática, Autogestão; Aspectos Legais,
construção estatutária, composição de quadros sociais; O papel das cooperativas no desenvolvimento regional; O perfil do administrador de cooperativas em um contexto contemporâneo; Aspectos econômicos, ambientais, humanos na gestão de cooperativas e sua sustentabilidade; Tendências em gestão de cooperativas.
Bibliografia Básica
Cenzi Nerii Luiz, Cooperativismo - Desde a Origens ao Projeto de Lei de Reforma do Sistema Cooperativo Brasileiro, Jururá editora, Curitiba,2009
FERREIRA, M. A. M.; BRAGA, M. J. Diversificação e Competitividade nas Cooperativas Agropecuárias. Revista de Administração Contemporânea, Curitiba, v. 8, n. 4, 2004.
PINHO, D. B. O Cooperativismo no Brasil: da vertente pioneira à vertente solidária. São Paulo: Editora Saraiva, 2003.
Bibliografia Complementar
PINHO, D. B. O Cooperativismo no Brasil: da vertente pioneira à vertente solidária. São Paulo: Saraiva, 2003.
POLÔNIO, Wilson Alves – Manual das Sociedades Cooperativas. S. Paulo: Ed. Atlas, 2004.
JUVÊNCIO, F. de C.; ANDRADE, G. V. de; PANZUTTI, R. Cooperativismo ao alcance de todos. São Paulo: OCESP, 2000.
Introdução a Informática Objetivo:
Desenvolver habilidades nos conhecimentos básicos da informática sabendo aplicá-los em suas atividades.
Conteúdo:
Hardware básico; Noções de Sistema Operacional; Editor de Textos; Editor de Apresentações;
Planilhas eletrônicas; Internet; Tópicos Específicos do Curso.
Bibliografia Básica
ALCALDE, E.; GARCIA, M.; PENULAS, S. Informática básica. Ed. Makron Books, Alta Books, 2004.
BRAGA, William. Informática Elementar – Windows XP, Excel 2003, Word 2003. 2 ª Ed.
Alta Books, 2007.
CERT.Br. Cartilha de Segurança para Internet. Disponível em http://cartilha.cert.br/download/cartilha-seguranca-internet.pdf. 2006.
Bibliografia Complementar
MORIMOTO, C. Hardware II, o Guia Definitivo. GDH Press e Sul Editores, 2010.
RABELO, J. Introdução à Informática e Windows XP - Fácil e Passo a Passo!. Rio 2004.
RATHBONE, A. Windows Vista Para Leigos. São Paulo, Editora Alta Books, 2008.
SILVA, M. G. Informática - Terminologia - Microsoft Windows 8 - Internet - Segurança - Microsoft Office Word 2013 - Microsoft Office Excel 2013 - Microsoft Office PowerPoint 2013 - Microsoft Office Access 2013. 1ª edição, São Paulo; Ed. Érica, 2013.
Introdução a Contabilidade Objetivo:
Entender os conceitos básicos da contabilidade, sendo capaz de aplicá-los com habilidade no ambiente contábil, com fundamentação para o desenvolvimento do suporte técnicos das organizações.
Conteúdo:
Origem e Conceitos da contabilidade: Breve histórico, conceitos iniciais, Formação do patrimônio inicial e Ativo e Passivo; Elementos e Variações do patrimônio: Elementos do patrimônio, Equação Patrimonial, Variações patrimoniais e Patrimônio Líquido; Conceito e classificação de contas: Contas, Débito e Crédito, Contas patrimoniais, Contas de resultado, Planificação Contábil; Escrituração contábil: Método das Partidas Dobradas, Mecanismos de Débito e Crédito, Lançamentos Contábeis, Razonetes; Balanço patrimonial: Balancete de verificação, Localização dos grupos, Elaboração do Balanço Patrimonial; Encerramento do exercício: Roteiro de Encerramento do Exercício, Apuração e Contabilização de Lucro Bruto, Apuração e Contabilização das Provisões; Principais conceitos de custos: Relação Custo/Benefício, Principais Conceitos em Custos, Classificação dos Custos; Formação de preço de venda: Operações com Mercadorias, Impostos Recuperáveis e Não Recuperáveis, Formação do Preço de Venda.
Bibliografia Básica
ADRIANO, S. Contabilidade geral 3D. São Paulo: Método, 2012.
ALMEIDA, M. C. Manual prático de interpretação contábil da lei societária. 2 ed. São Paulo: Atlas, 2012.
CRCRS. Princípios de Contabilidade e Normas Brasileiras de Contabilidade. Vol. 1, 2 e 3. Porto Alegre, 2013.
FEA/USP. Contabilidade Introdutória. Livro-texto. 11 ed. São Paulo: Atlas, 2010.
Bibliografia Complementar
MARION, J. C. Contabilidade empresarial. 16 ed. São Paulo: Atlas, 2012.
MARION, J. C.; RIBEIRO, O. M. Introdução à contabilidade gerencial. 1 ed. São Paulo:
Saraiva, 2012.
PEREZ JUNIOR, J. H.; OLIVEIRA, L. M. Contabilidade avançada: texto e testes com as respostas. 8 ed. São Paulo: Atlas, 2012.
VASCONCELOS, R. Contabilidade gerencial: livro-texto com exemplos, estudos de caso e atividades práticas. 1 ed. São Paulo: Atlas, 2013.
Constituição e Desenvolvimento de Cooperativas Objetivo:
Compreender e aplicar os procedimentos formais para a constituição de cooperativas, sendo capaz de entender a dinâmica de participação de todos os cooperados.
Conteúdo:
Pré-condições psicossociais para o êxito do empreendimento cooperativo; Estratégias de intervenção: Tutorial e Participativa; Incubadora Tecnológica de Cooperativas; Participação nas cooperativas; Organização do Quadro Social – OQS; Componentes da constituição formal da cooperativa; Ordenamento interno da cooperativa: estatuto social, capital social, associados e órgãos sociais.
Bibliografia Básica
ALBUQUERQUE, F. J. B. ; MASCARENO, R. M. P. Considerações não-ortodoxas sobre as cooperativas e o cooperativismo. Psicologia e sociedade (impresso), V. 1, P. 41-61, 2001.
CRÚZIO, H. de O. Como organizar e administrar uma cooperativa. 4. ed. Rio de Janeiro:
Fundação Getúlio Vargas, 2007.
BRASIL. Lei 5764/71, de 16 de dezembro de 1971. Base da Legislação Federal do Brasil, Brasília, DF. 1971. Disponível em: < http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L5764.htm>.
Acesso em: 20 jan 2014.
Bibliografia Complementar
FREITAS, A. F.; FREITAS, A. F.; COELHO, F. M. G.; Dias, M. M. Implicações da Constituição de Organização Formais Para o Acesso a Políticas Públicas. Revista Isegoria - Ação Coletiva em Revista, v. 01, p. 82-99, 2011.
FREITAS, A. F.; FREITAS., A. F.; PEDRA, M. de S. . Participação na Gestão de Cooperativas: a Estratégia de Organização do Quadro Social (OQS). Em Extensão (UFU.
Impresso), v. 10, p. 90-99, 2011.
LORENTZ, C. N.; GOULART, I. B. . Cultura da Cooperação uma abordagem psicossocial em uma cooperativa de trabalho. Revista Gestão & Tecnologia, v. 7, p.
93-113, 2006.
Língua Portuguesa Objetivo:
Aperfeiçoar os conhecimentos gramaticais desenvolvendo habilidades de leitura e produção de textos orais e escritos.
Conteúdo:
Tipologia textual; A língua padrão e seu funcionamento social; O texto dissertativo; Erros de argumentação; Coesão e coerência textual; Leitura e interpretação de textos; Produção textual; Sintaxe e análise sintática; Concordância verbal e nominal; Regência verbal e nominal.
Bibliografia Básica
Cintra, Lindley; Cunha, Celso, Nova Gramática do Português Contemporâneo, Lexilkon,2013
CEREJA, W. R.; MAGALHÃES, T. C. Literatura Brasileira. São Paulo: Atual, 2005.
MEDEIROS, João Bosco. Português Instrumental – para cursos de contabilidade, economia e administração. 4a ed. São Paulo: Atlas, 2000.
Bibliografia Complementar
MARTINS, Dileta Silveira & ZILBERKNOP, Lúbia Sciliar. Português instrumental: de acordo com as atuais normas da ABNT. 25ª ed. São Paulo: Atlas, 2004.
OLIVEIRA, Pedro; OLIVEIRA, Édula. Correspondência: empresarial, oficial e conhecimentos de gramática. Porto Alegre, Doravante, 2005.
Gestão de Pessoas Objetivo:
Refletir criticamente sobre o processo de gestão de pessoas nos processos de trabalho, destacando o desafio de integrar as necessidades das pessoas e dos negócios e reavaliar o papel do profissional gestor dentro das organizações cooperativas.
Conteúdo:
A Área de Recursos Humanos na Administração; Definição da Área de RH; Visão Sistêmica de RH; RH Integrados; Cenário Econômico; Desenvolvimento Organizacional; Desemprego;
Globalização; Educação Continuada; O Papel do Gerente; Poder, Confiança, Responsabilidade, Variedade de poder individual, Coach e Curriculum – seleção; Liderança;
Conceitos, Estilos e Perfil de liderança. O que significa liderar? ; Desenvolvimento de Pessoas; Métodos de desenvolvimento no trabalho, Objetivo do programa de capacitação,
Desempenho de papel, Perfil profissional.
Bibliografia Básica
CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de Pessoas. São Paulo, São Paulo, 2014.
PEREIRA, Maria Isabel. Cooperativas de Trabalho. São Paulo. Editora Pioneira, 2004.
REIS S. M. et al. Desenvolvimento de equipes. São Paulo. Editora FGV. 1º ed. 2005.
Bibliografia Complementar
CAVALCANTE, Vera L. et al. Liderança e Motivação. São Paulo. Editora FGV, 2 ed.
2006.
PINTO S. R. et al. Dimensões Funcionais da Gestão com Pessoas. São Paulo. Editora FGV. 9 ed. Atualizada e revista, 2007.
Legislação Cooperativista Objetivo:
Interpretar a legislação cooperativista a partir de sua história e do contexto da sua aprovação sendo capaz de compreender sua evolução.
Conteúdo:
Constituição das cooperativas-: formas e normas básicas; Direito cooperativo: conceito, história no Brasil e no mundo, legislação, Arcabouço legal, Procedimento de estruturação:
estatuto (conteúdo básico) e registro, Legislação cooperativista e o código civil (Dispositivos constitucionais. Lei 5.764/71); Comparação entre associação, cooperativa, sindicato e microempresa; Regime tributário e trabalhista da sociedade cooperativa: Aspectos tributários relacionados ao cooperativismo, Responsabilidades, Da cooperativa, Dos cooperados em relação a terceiros; Extinção e liquidação das cooperativas.
Bibliografia Básica
GALHARDO, Jose Henrique da Silva, Vieira, Paulo Gonçalves Lins. Legislação Tributária Aplicada à Sociedade Cooperativa . JURUA EDITORA. 2014.
ANCELES, Pedro Einsten Santos. Manual de Tributos na Atividade Rural. 2 Ed. Atlas.
São Paulo. 2006.
VIEIRA Paulo Goncalves Lins. Cooperativismo. Lei 5.764/71. Lei da Política Nacional de Cooperatividade. Editora: JURUÁ, 2014.
Bibliografia Complementar
PINHO, Diva – Gênero e Desenvolvimento em Cooperativas. Brasília: SESCOOP.2002 Renato Lopes Becho. Problemas Atuais do Direito Cooperativo. Editora Dialetica 2002
Gestão Financeira em Cooperativas
Objetivo:
Compreender os objetivos e funções da área financeira das organizações cooperativas com habilidades técnicas e administrativas e as decisões orçamentárias da organização.
Conteúdo:
A função financeira nas cooperativas e o papel do administrador financeiro; Capital de giro:
Gestão de caixa , Crédito e cobrança , Gestão de estoques , Fontes de financiamento a curto prazo; Alavancagem e estrutural de capital: Ponto de equilíbrio, Alavancagem operacional e financeira, Decisões de financiamento a longo prazo e o custo de capital ; Decisões de investimento a longo prazo: Propostas e tipos de investimentos, Relevância da mensuração dos fluxos de caixa na decisão de investimento, Métodos de avaliação econômica de investimentos.
Bibliografia Básica
ASSAF NETO, Alexandre; LIMA, Fabiano Guasti. Fundamentos de administração financeira. São Paulo: Atlas, 2010.
FERRONATO, Airto João. Gestão Contábil-Financeira de micro e pequenas empresas:
sobrevivência e sustentabilidade. São Paulo: Editora Atlas, 2011.
Bibliografia Complementar
QUEIROZ, Timóteo R.; BATALHA, Mário O. Gestão de custos na agricultura familiar. In: Gestão Integrada da agricultura familiar. São Carlos: EdUFSC, 2009.
Gestão de Marketing em Cooperativas Objetivo:
Entender a importância do Marketing e as organizações, identificando os elementos que interferem no plano estratégico a partir da relação consumidor e do comprador organizacional.
Conteúdo:
Fundamentos de marketing; Administração de marketing; Mix de marketing: produto, preço, promoção e distribuição; Comportamento do consumidor e do comprador organizacional;
Marketing de serviços; Análise ambiental; Tipos de segmentação de mercado; Plano de marketing e suas etapas.
Bibliografia Básica
CHURCHILL, Gilbert A. Marketing: criando valor para o cliente. São Paulo: Saraiva,
2000.
COBRA, M. Administração de Marketing. São Paulo: Atlas, 1992.
DIAS, S. R. (Coord.). Gestão de marketing. São Paulo: Saraiva, 2003.
Bibliografia Complementar
KOTLER, P. Administração de Marketing: Análise, Planejamento e Controle. 10º ed.
São Paulo: Prentice Hall, 2000.
____________, P.; ARMSTRONG, G. Introdução ao Marketing. 4º ed. Rio de Janeiro:
LTC,.2000.
KOTLER, P.; ARMSTRONG, G. Princípios de marketing. São Paulo: Prentice-Hall, 2003.
Gestão Estratégica em Cooperativas Objetivo:
Identificar os tipos de planejamentos estratégicos, sendo capaz de elaborar _________
baseado nos conceitos filosóficos da organização com aplicabilidade na gestão cooperativa.
Conteúdo:
Planejamento: conceitos, filosofias, natureza e importância: A organização cooperativa e o planejamento como um sistema orgânico, a evolução das escolas do pensamento estratégico;
Tipos de planejamento : Planejamento estratégico, tático e operacional; Processo e metodologia de elaboração de planejamentos: Análise ambiental , Definição do negócio, Segmentação de mercado, Missão, visão e valores, Objetivos, Estratégias, Controle e avaliação .
Bibliografia Básica
ALMEIDA, M. I. R. Manual de planejamento estratégico. São Paulo: Atlas, 2001.
MINTZBERG, H.; AHLSTRAND, B.; LAMPEL, J. Safári de estratégia: um roteiro pela selva do planejamento estratégico. Porto Alegre: Bookman, 2000.
Bibliografia Complementar
TAVARES ,Mauro Calixta. Gestão Estratégica. Editora Altas. São Paulo, 2011.
Gestão de Informações Gerenciais Objetivo:
Identificar os elementos essenciais dos diferentes tipos de sistemas, levando em consideração a dimensão tecnológica e a sua aplicabilidade na organização cooperativista.
Conteúdo:
Fundamentos dos Sistemas de Informação nas Empresas: Tecnologia e sistemas de informação, Conceitos e definições de sistemas de informações, Classificação dos sistemas
de informação, Componentes e Recursos de um sistema de informação, Atividades dos sistemas de informação; A Empresa e os Sistemas de Informação: Componentes da empresa, Utilização de sistemas de informação em uma empresa, Exemplos de sistemas empresariais de informação; Sistemas de Informação: dimensão tecnologia (Hardware, Software, Telecomunicações e Redes, Internet); Aplicações de Sistemas de Informações: Sistemas empresariais básicos, Sistemas de e-busines, Sistemas de e-commerce, Sistemas de apoio às decisões;
Bibliografia Básica
CRUZ, Tadeu. Sistemas de Informações Gerenciais, Atlas Editora. São Paulo, 2014.
CRUZ, Tadeu. Sistemas de Informações Gerenciais: Tecnologias da Informação e a Empresa do Século XXI, Editora Atlas, 2003.
O’BRIEN, J. ; MARACAS, G. M. Administração de sistemas de informação. 15. ed.
McGraw Hill, 2013.
Bibliografia Complementar
GRAEML, A. R. Sistemas de informação: o alinhamento da estratégia de TI com a estratégia corporativa. São Paulo: Atlas, 2000.
O’BRIEN, J. Sistemas de informação e as decisões gerenciais na era da internet. São Paulo: Saraiva, 2004.
PADOVEZE, C. L. Sistemas de informações contábeis: fundamentos e análise. 6. ed. São Paulo: Atlas, 2009.
REBOLSAS DE OLIVEIRA, D. de PINHO. Sistemas de Informações gerenciais. 14. Ed.
São Paulo: Atlas, 2014.
Elaboração e Análise de Projetos Objetivo:
Compreender os fundamentos essenciais na elaboração e análise de projetos tornando viável a sua aplicabilidade econômica e financeira da cooperativa.
Conteúdo:
Os projetos na visão do planejamento; Definição e tipos de projetos; Roteiro, elaboração e estruturas de projeto; Aspectos Econômicos Mercadológicos: Pesquisa e Descrição da Situação que se encontra o Mercado, Preço praticado pelo mercado, Localização e logística, Escala e tamanho; Aspectos Técnicos: Planta, Fluxograma, Laudos técnicos e licenças;
Aspectos Econômico-Financeiros: Orçamento, Previsão de investimentos, Capital de giro, Composição do capital, Financiamento e garantias, Viabilidade econômico-financeira.
Bibliografia Básica
CASAROTTO FILHO, Nelson. Elaboração de projetos empresariais: análise estratégica, estudo de viabilidade e plano de negócio. São Paulo: Atlas, 2009.
MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Administração de projetos: como transformar ideias em resultados. 5 ed. São Paulo: Atlas, 2014.
WOILER, Samsão; MATHIAS, Washington Franco. Projetos: planejamento, elaboração, análise. 2 ed. São Paulo: Atlas,2008.
ALMEIDA, Martinho Isnard Ribeiro. Manual de planejamento estratégico. 3 ed. São Paulo: Atlas, 2010.
Bibliografia Complementar
OLIVEIRA, Djalma de Pinho Rebouças de. Planejamento estratégico. São Paulo: Atlas, 2003.
SALIM, César Simões et al. Construindo planos de negócios: todos os passos necessários para planejar e desenvolver negócios de sucesso. 3 ed. Rio de Janeiro: Campus, 2005.
REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA
BRASIL. Presidência da República. Decreto nº 5.154 de 23 de julho de 2004.
______. Presidência da República. Decreto nº 22.470, de 20 de outubro de 1947.
______. Presidência da República. Decreto nº 53.558 de 13 de fevereiro de 1964.
______. Presidência da República. Decreto nº 76.436 de 14 de outubro de 1975.
______. Presidência da República. Decreto nº 83.935, de 04 de setembro de 1479.
______. Presidência da República. Decreto nº 93.613 de 21 de novembro de 1986.
______. Presidência da República. Decreto nº 5.622 de 19 de dezembro de 2005.
______. Presidência da República. Decreto nº 6.301 de 12 de dezembro de 2007.
______. Presidência da República. Decreto nº 7.589, de 26 de outubro de 2011.
______. Presidência da República. Lei nº 5.764, de 16 de dezembro de 1971.
______. Presidência da República. Lei nº 8.731 de 16 de novembro de 1993.
______. Presidência da República. Lei nº 9.394, de 20 de dezembro de 1996.
______. Presidência da República. Lei nº 11.892, de 29 de dezembro de 2008.
______. Presidência da República. Lei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008.
______. Presidência da República. Parecer CNE/CEB nº 35/2003.
______. Presidência da República. Parecer CNE/CEB nº 06/2012.
______. Presidência da República. Parecer CNE/CEB nº 11/2012.
______. Presidência da República. Resolução CNE/CEB nº 01/2004.
______. Presidência da República. Resolução CNE/CEB nº 06/2012.
FERRARI, I. Cooperativas de trabalho: exigência legal. São Paulo: LTr, 1999 MARANHÃO. CONSUP/IFMA. Resolução nº14/2014. São Luís-Ma.
INCRA. Legislação cooperativista: índice alfabético e remissiva. Brasília: 1973.
______. Lei cooperativa: N. 5764 de 16/12/71/ INCRA. Brasília: INCRA, 1972.
MARANHÃO.
OLSON, M. A lógica da ação coletiva. São Paulo: EDUSP, 1999.
PINHO, D. Manual de Gestão das cooperativas. São Paulo: Atlas, 2010.