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4 PROGRAMAS DE TREINAMENTO PARENTAL EM

5.2 Resultados

5.2.1 Escala de Senso de Competência Parental (PSOC)

a) Adaptação

Antes da coleta de dados, foi necessário submeter a PSOC a um processo de tradução e adaptação, o qual tem o objetivo de diminuir os vieses da cultura da qual o instrumento original provém (PASQUALI et al., 2010). Para tanto, utilizou-se a técnica do backtranslation, recomendada pela literatura pois dificulta o viés de um dos tradutores da versão preliminar (PASQUALI et al., 2010). Inicialmente, contou-se com a participação de dois pesquisadores bilíngues para traduzirem os itens da escala para o português, formando, assim, duas versões preliminares e independentes entre si. Em seguida, confeccionou-se uma síntese das duas

versões que foi encaminhada para avaliação de um comitê de experts (5 pesquisadores- psicólogos com afinidade com a área temática da pesquisa) e para uma amostra da população alvo, cuja função foi averiguar a compreensão, clareza e relevância dos itens (BORSA; DAMÁSIO; BANDEIRA, 2012). A linguagem dos itens, por ter sido originalmente traduzida do inglês, apresentava conteúdos que não faziam referência direta à parentalidade e, portanto, foram inseridas expressões como “ser mãe” e “como mãe”. Após essa etapa, seguiu-se o processo de retrotradução, contando com outros dois pesquisadores bilíngues. As versões, então, foram comparadas com a original e as adaptações necessárias foram feitas a fim de se obter uma versão mais apropriada do instrumento em português.

b) Estrutura Fatorial e Precisão

Inicialmente, para se verificar a estrutura fatorial da PSOC, a fatorabilidade da matriz de dados foi confirmada por meio do KMO = 0,80 e do Teste de Esfericidade de Bartlett, 2 (120) = 664,238; p < 0,001 (TABACHNICK; FIDEL, 2001). Após essa etapa, buscou-se conhecer o número possível de componentes a serem extraídos, a partir dos critérios de Kaiser, de Cattell e de Horn (Análise Paralela), esses dois últimos identificados como mais robustos (HAYTON; ALLEN; SCARPELLO, 2004; HAIR et al., 2009).

Para tanto, utilizando os 17 itens da escala, foi realizada uma análise de componentes principais, sem estabelecer rotação e sem fixar o número de fatores a extrair. Uma primeira solução, com base nos valores próprios (eingenvalue) iguais ou superiores a um (critério de Kaiser), indicou a possibilidade de extrair até cinco componentes que, conjuntamente, explicaram 54,28% da variância total. Como o critério de Kaiser superestima o número de componentes (HAIR et al., 2009), procurou-se avaliar os demais critérios. No critério de Cattell (scree plot) foi identificada a possibilidade de extração de dois fatores (ver Figura 2)

Figura 2- Scree Plot (PSOC)

Embora o critério de Cattell seja bastante utilizado, a literatura tem destacado seu caráter subjetivo e ambíguo (DAMASIO, 2012). Portanto, para dirimir possíveis dúvidas, optou-se por também utilizar a Análise Paralela (critério de Horn), em que se assumiram os parâmetros do banco de dados original (214 participantes e 17 variáveis) com 1000 simulações. Cada valor observado maior que o valor médio resultante das matrizes aleatórias indica a existência de um fator. Os resultados também apontaram uma opção de dois fatores, conforme pode ser visualizado na Tabela 4.

Tabela 4-Análise Paralela para os itens da PSOC Valores

Observados Valores simulados Percentis

4,11 1,52 1,62 1,62 1,41 1,48 1,32 1,33 1,39 1,12 1,25 1,31 1,04 1,19 1,24 0,96 1,13 1,18 0,88 1,08 1,12 0,81 1,02 1,07 0,74 0,97 1,01 0,69 0,93 0,97 0,65 0,88 0,92 0,60 0,83 0,87 0,50 0,78 0,82 0,49 0,73 0,78 0,43 0,68 0,73 0,40 0,63 0,68 0,39 0,57 0,62

Fonte: dados da pesquisa

Em função desses resultados, optou-se por efetuar uma nova análise de componentes principais, fixando a extração de dois fatores e utilizando rotação varimax. Os resultados podem ser observados na Tabela 5.

Tabela 5- Estrutura Fatorial da PSOC

Conteúdo dos Itens Componente

I II 01.Eu já aprendi que os problemas que se tem ao cuidar de filhos

são facilmente resolvidos quando se sabe como minhas ações

07.Ser mãe é algo possível de administrar e qualquer problema

pode ser facilmente resolvido. 0,29 0,54* 0,37

10.Superei minhas expectativas em ser mãe pela experiência em

cuidar do meu filho. 0,09 0,60* 0,40

11.Se alguém pode descobrir o que está incomodando meu filho,

essa pessoa sou eu. 0,16 0,64* 0,44

13.Considerando o tempo desde que me tornei mãe, posso dizer

que estou bem familiarizada com esse papel. 0,21 0,65* 0,47 15.Eu acredito que tenho todas as habilidades necessárias para

ser uma boa mãe. 0,21 0,49* 0,29

17. Ser uma boa mãe é algo gratificante por si só. 0,13 0,51* 0,28 02.Embora ser mãe possa ser gratificante em alguns momentos,

atualmente me sinto frustrada.** 0,67* 0,05 0,44

03.Como mãe, eu durmo e acordo sentindo que não alcancei mui-

tas coisas na vida.** 0,67* 0,12 0,45

04. Não sei porquê, mas sinto que estou sendo manipulada pelo

meu filho, quando eu deveria estar no controle.** 0,36 0,22 0,18 05.Minha mãe estava mais preparada para ser uma boa mãe do

que eu.** 0,53* 0,29 0,36

06. Eu seria um exemplo para uma pessoa que quer aprender

como ser uma boa mãe. 0,40* 0,27 0,23

08. A maior dificuldade em ser mãe é não saber se você está

fazendo um bom ou um mal trabalho. 0,28 0,09 0,08

09.Sinto que não estou conseguindo atingir meus objetivos como

mãe.** 0,62* 0,27 0,46

12.Meus talentos e interesses estão relacionados com outras áreas,

mas não em ser mãe.** 0,60* 0,14 0,38

14.Se a função de mãe fosse um pouco mais interessante, eu fica-

ria motivada em fazer um melhor trabalho.** 0,46* 0,22 0,26 16.Ser mãe é algo que me deixa tensa e ansiosa.** 0,56* 0,12 0,33

Número de Itens 10 7

Valor Próprio 4,11 1,62

% Variância Total explicada 24,18 9,54

Alfa de Cronbach 0,74 0,70

Nota:* carga fatorial considerada satisfatória ≥ |0,40|; ** itens invertidos Fonte: dados da pesquisa Como se verifica, a estrutura de dois fatores (17 itens) explicou 33,77% da variância total; o primeiro fator nomeado como Satisfação, reuniu 10 itens. Este apresentou valor próprio de 4,11 explicando 24,18% da variância total; sua consistência interna (alfa de Cronbach) foi de 0,74. O segundo componente, denominado de Eficácia, reuniu sete itens, com valor próprio de 1,62, correspondendo à explicação de 9,54% da variância total e consistência interna de 0,70. O alfa de Cronbach total da escala foi de 0,79. Quase todos os itens apresentam saturações dentro do que foi estabelecido como satisfatório, isto é, carga fatorial igual ou superior a |0,40|, exceto o item 4 e 8. No entanto, optou-se por mantê-los no fator Satisfação, tal como proposto em sua versão original e análises adicionais (poder discriminativo e correlação item-total) foram feitas a fim de dirimir possíveis dúvidas.

c) Poder discriminativo e correlação item-total

O poder discriminativo dos itens foi estabelecido por meio de grupos critérios internos, considerando os participantes cujas pontuações totais se localizaram abaixo e acima da mediana empírica na PSOC (Md= 74), chamando-os, respectivamente, de grupo critério inferior e superior. Mediante o uso do teste t, foram comparadas as médias dos dois grupos para cada um dos itens, com o objetivo de verificar em que medida estes conseguem diferenciar os respondentes com pontuações próximas. Nessas análises, constatou-se que quase todos itens da PSOC (exceto item 8) apresentam poder discriminativo satisfatório (p < 0,001) quando comparados em função dos grupos critério.

Em seguida, efetuaram-se cálculos das correlações item-total corrigidas e do alfa de Cronbach, observando seus valores em função da exclusão de itens com baixa homogeneidade. Os resultados indicaram correlações item-totais que variaram entre 0,11 e 0,55. Apenas o item 8 (“A maior dificuldade em ser mãe é não saber se você está fazendo um bom ou um mal trabalho”) apresentou valores abaixo do limite aceitável recomendado na literatura (ri.t < 0,20; CLARK; WATSON, 1995). No entanto, como sua exclusão não afetava o valor total do alfa de Cronbach, recomendou-se sua permanência no instrumento. Os resultados destas análises, com base na versão de dois fatores encontrada, são resumidos na Tabela 6.

Tabela 6- Poder discriminativo e correlação item-total da PSOC

Item Grupo Inferior Grupo Superior t ri.t Precisão**

M DP M DP Fator 1 (Satisfação) α= 0,74 09 3,45 1,18 5,09 1,08 -10,44* 0,55 0,77 05 3,95 1,52 5,16 1,23 -6,31* 0,48 0,77 03 3,38 1,49 5,22 1,31 -9,49* 0,47 0,77 12 4,25 1,31 5,53 0,89 -8,53* 0,44 0,78 16 3,31 1,38 4,47 1,51 -5,78* 0,41 0,77 14 4,46 1,34 5,50 1,13 -6,09* 0,39 0,77 02 3,01 1,46 4,62 1,65 -7,42* 0,38 0,78 06 4,25 1,05 4,88 0,92 -7,59* 0,37 0,78 04 4,60 1,41 5,59 0,93 -6,05* 0,32 0,78 08 2,66 1,26 3,00 1,49 -1,80 0,11 0,79 Fator 2 (Eficácia) α= 0,70 13 4,60 1,01 5,57 0,79 -4,34* 0,47 0,78 07 3,47 1,45 4,82 1,11 -4,29* 0,45 0,77 15 4,36 1,09 5,14 0,93 -5,54* 0,37 0,78

10 4,23 1,11 4,87 1,05 -4,29* 0,35 0,78

01 4,43 0,99 5,03 1,02 - 4,34* 0,34 0,78

17 4,69 1,22 5,55 0,92 -5,83* 0,34 0,78

11 4,69 1,12 5,20 1,09 -3,35* 0,20 0,79

Nota: M = média; DP = desvio padrão; ri.t = correlação item total corrigida; * p < 0,001; **precisão total do instrumento caso o item seja removido. Fonte: dados da pesquisa

5.2.2 Escala de Estresse Parental (EEPA)