Indicadores Sociais e Econômicos do Município ________________ 68

Índice de Desenvolvimento Humano (IDH) é uma medida comparativa que engloba três dimensões: riqueza, educação e esperança média de vida da população. É uma maneira padronizada de avaliação e medida do bem-estar de uma população.

O Índice de Desenvolvimento Humano (IDHM) no Estado de Santa Catarina é de 0,774, caracterizando o estado com alto desenvolvimento em 2010 segundo o Atlas de Desenvolvimento Humano/PNUD (2013). Para o município de Palhoça, o IDHM foi de 0,757, o que, da mesma forma, caracteriza um município com nível de desenvolvimento alto.

Os indicadores Sociais do município de Palhoça, de acordo com PNUD, apontam os seguintes índices/números:

 Índice de Desenvolvimento Humano - IDH: 0,757

 IDH longevidade: 0,859

 IDH educação: 0,672

 IDH renda: 0,752

Quanto ao Produto Interno Bruto do município, dados do IBGE (2012) apontam os seguintes valores:

 Produto Interno Bruto – PIB: R$ 2.517.056,00

 Produto Interno Bruto – PIB per capita: R$ 17.656,36

 Valor Adicionado Bruto da Agropecuária – R$ 33.923,00

 Valor Adicionado Bruto da Indústria – R$ 559.861,00

 Valor Adicionado Bruto dos Serviços – R$ 1.624.550,00

 Número de Cadastro dos Beneficiários do Programa Bolsa Família: 2.091 famílias beneficiadas

O Quadro 19 apresenta a evolução do Índice de Desenvolvimento Humano Municipal nos últimos anos.

Quadro 19: Índice de Desenvolvimento Humano Municipal

Ano IDHM

1991 0,541

2000 0,656

2010 0,757

Fonte: Atlas Brasil, 2013 (Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento)

6.8. Organizações da Sociedade Civil e Cultura Local 6.8.1. Religiões

O município de Palhoça possui uma população com várias religiões, conforme Quadro 20:

Quadro 20: Religião de Palhoça conforme População Residente

Religião População

Católica Apostólica Romana 97.332 pessoas

Espírita 4.685 pessoas

Evangélicas 23.698 pessoas

Fonte: IBGE, 2013

6.8.2. Cemitérios

O município de Palhoça conta com quatro cemitérios em área urbana:

 Cemitério Municipal Senhor Bom Jesus de Nazaré localizado no Passa Vinte;

 Cemitério da Barra do Aririú;

 Cemitério da Enseada de Brito;

 Cemitério Passagem do Maciambú.

O maior problema do município no que diz respeito aos cemitérios é a superlotação. O Cemitério Municipal não comporta mais a instalação de novos túmulos e alternativas tem sido estudadas para solucionar o problema. Duas alternativas foram cogitadas até o momento, a aquisição de mais uma área para o cemitério onde serão construídos 120 túmulos de gaveta e a outra alternativa, é a implantação do processo de cremação no município, essas duas possibilidades já estão sendo estudada pela administração municipal.

Outra possível alternativa, analisada pela administração do cemitério, é a utilização de túmulos abandonados que hoje se encontram como ponto de deposito de lixo por parte dos visitantes, que acabam depositando as flores e velas já deterioradas quando as substituem por novas.

Outro ponto importante da situação dos cemitérios locais é a falta de qualquer tipo de canalização ou estudos que demonstrem a qualidade do solo e de possíveis lençóis freáticos presentes na área de influencia do cemitério para a contaminação por necro-chorume.

6.8.3. Associativismo

O associativismo viabiliza maior participação e estreita os laços entre a sociedade organizada e o poder público.

Ele deve ser incentivado pela prefeitura, que pode fornecer assistência técnica, administrativa e tecnológica. Há vários tipos de organizações associativas, como redes de empresas, sindicatos, cooperativas, associações, grupos formalmente ou informalmente organizados, empresas de participação comunitária e consórcios são alguns exemplos.

6.8.3.1. Associações

No município, as seguintes associações estão presentes:

Associação Esportiva e Recreativa da Ponte do Imaruim;

Associação João Paulo II;

Associação Cultural e Beneficente Morro do Quadros;

Associação de Pais e Professores da C.E.I. Prof. A.F.S.;

Associação Comercial e Industrial de Palhoça;

Associação Bíblica e Cultural de São José;

Associação Comunitária Bela Vista;

Associação Pro-Crep (Criar, Reciclar, Educar e Preservar);

6.8.3.2. Sindicatos

Segundo a Prefeitura municipal existem dois (02) sindicatos no município, o Sindicato Varejista de Florianópolis com sede no centro de Palhoça e o Sindicato dos caminhoneiros autônomos e transportadores rodoviários autônomos de bens de Palhoça – SINDICAM de Palhoça com sede no bairro Bela Vista.

6.8.3.3. Cooperativa

Segundo dados da Prefeitura de Palhoça o município conta com onze (11) cooperativas listadas a seguir:

 Capcooper – Cooperativa de serviços e confecções;

 Cooperativa Habitacional e de Consumo América do Sul Ltda;

 Instituto Nacional de Orientação ao Cooperativismo Habitacional;

 Cooperativa Habitacional Verde Vale;

 Cooperação e Cidadania Don Lorenzo Guetti;

 Cooperativa de Educação e de Professores e Especialistas; (com 2 unidades no município);

 Cooperativa União de Serviços de Vigilância – UNIVIG;

 Cooperativa de Trabalho de Enseada do Brito;

 Cooperativa de Crédito dos Médicos S.P.C.EM.FPOLIS. LTDA;

 Cooperativa de Crédito de Urubici; e

 Cooperativa de Transporte de Cargas do Estado de Santa Catarina.

6.8.4. Costumes e Tradições

O folclore é uma estratificação de costumes. São as manifestações coletivas da cultura popular, mantidas pela tradição. Os costumes folclóricos mais praticados em Palhoça são:

Bandeira do Divino  Semanas antes da Festa do Divino Espírito Santo, um grupo de pessoas percorre a cidade visitando as casas e colhendo ofertas para a festa. Uma senhora ou moça conduz a Bandeira presa a um mastro de dois metros, tendo a figura de uma pombinha bem na ponta da haste, com várias fitas coloridas pendentes. Às vezes a Bandeira é acompanhada de canto com música de rabeca, violão, cavaquinho e tambor, cujas batidas anunciam a aproximação da Bandeira.

Festa do Divino Espírito Santo  A festa é uma representação da coroação dos imperadores dos tempos do Brasil Império. Uma família da cidade (com muita honra) é sorteada para ser a festeira. No dia da festa, o cortejo acompanhado da banda de música, percorre as ruas da cidade com o Imperador, Imperatriz e os pagens vestidos a caráter e vai se instalar num trono, onde permanece o dia todo presidindo o cerimonial. A festa é acompanhada de missa, barraquinhas, queima de fogos, leilão, baile e outras atividades. A sede do Município e Enseada de Brito são os locais onde anualmente se realiza a festa.

Boi de mamão  É a representação dramática de cenas da vida campestre.

Boi, cavalo, cavaleiro, curandeiro, urubu e cantadores. Com o passar do tempo

outros personagens foram acrescentados: Maricota (boneca de 3 metros), Bernúncia, Urso, Cabra e outros. A representação é acompanhada de canto e música de instrumentos.

Pau de fitas  É apresentado por um grupo geralmente de quatro a oito casais, que executam evoluções em torno de um pequeno mastro com longas fitas.

Durante as evoluções os casais fazem diversos trançados e destrançados com as fitas. Um grupo de músicos acompanha a apresentação com cantorias.

Terno de reis  Do Natal até 6 de janeiro (dia dos Reis Magos), costuma aparecer na Palhoça os “ternos de reis”, para reverenciar o nascimento de Jesus. O terno de reis é constituído por um grupo de geralmente quatro a oito pessoas, que percorre as casas pedindo ofertas em dinheiro ou bebidas. As músicas cantadas pelo Terno são de fundo religioso e folclórico.

Pão por Deus  Tradição quase desaparecida, o pão por Deus é um meio de comunicação romântica, onde as mensagens de amor, amizade e simpatia, escritas nas mais variadas figuras de papel, em recortes geométricos, transmitem os mais diversos pedidos.

6.9. Caracterização Física Simplificada do Município