1. Cumprir todas as normas legais e técnicas vigentes no país, sobre saúde, segurança do trabalho e meio ambiente, respondendo pelos atos praticados por seus empregados e subcontratados, decorrentes da não observância das referidas normas.
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2. Exigir do subcontratado o cumprimento de todas as normas vigentes no país, sobre saúde e segurança do trabalho e meio ambiente.
3. Cumprir todas as normas e procedimentos da International Paper, aplicáveis à atividade contratada. Essas normas serão disponibilizadas pela International Paper eletronicamente quando solicitado ou serão disponibilizadas na Internet no endereço.
https://connect.ipaper.com/sites/ipbrehs/Documentos%20Compartilhados/Forms/AllItems.aspx
4. Comunicar os departamentos de Remuneração, Relações Trabalhistas e Sindicais e Jurídico sobre quaisquer solicitações de visitas de agentes de fiscalização e peritos, bem como sobre quaisquer citações, intimações, notificações, solicitações e convocações de órgãos administrativos e judiciais que recebam, sempre que relacionadas com o serviço que executa na International Paper ou que a envolva direta ou indiretamente.
5. Antes de trazer/usar produtos químicos no interior da empresa, enviar ao SSMA as FISPQs dos produtos químicos que serão utilizados nas atividades exercidas, para aprovação. Para produtos utilizados para limpeza, em frascos que não ultrapassam 5 litros, em concentrações baixas (<10%, ou seja 90% de água), basta enviar uma cópia do rótulo.
6. Informar ao Requisitante ou ao SSMA a ocorrência de quaisquer vazamentos ou derramamentos de produtos químicos.
7. Informar aos seus empregados ou subcontratados os resíduos de produtos químicos que não podem ser descartados no interior da International Paper sem autorização do SSMA.
8. Assegurar que todos os recipientes para armazenagem e manuseio de produtos químicos, trazidos para o interior da International Paper, estejam rotulados e identificados de acordo com as FISPQ. 9. Providenciar para os empregados ou subcontratados uma apólice de seguro de vida e acidentes pessoais com cobertura para acidentes do trabalho.
10. Prover assistência médica ocupacional aos empregados ou subcontratados.
11. Armazenar as ferramentas, máquinas e equipamentos em recipientes e locais apropriados, bem como mantê-los em perfeitas condições de uso.
12. Guardar, conservar e proteger contra furto ou roubo suas ferramentas, máquinas e equipamentos. 13. Prover a disposição de resíduos conforme exige a legislação ambiental em vigor no país.
14. Prover todos os recursos necessários para o cumprimento da legislação pertinente e das exigências das Análises de Riscos.
15. Fornecer gratuitamente aos empregados ou subcontratados Equipamento de Proteção Individual adequado ao risco e em perfeito estado de conservação e funcionamento. O EPI só poderá ser utilizado com o devido CA.
16. Responder por todas as obrigações da Legislação Trabalhista, Ambiental, Previdenciária, de Acidentes do Trabalho, Civil e Penal, no que diz respeito aos seus empregados, prepostos e ou
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representantes necessários à execução dos serviços, isentando a International Paper de quaisquer responsabilidades no tocante a estas obrigações legais, tanto em relação ao(s) Prestador(es) de Serviço(s) ou subcontratadas, bem como, em relação aos seus empregados, prepostos e/ou representantes e terceiros prejudicados.
17. Todos os produtos controlados de uso do(s) Prestador(es) de Serviço(s) devem atender a todos os requisitos legais relacionados (Polícia Civil, Exercito e Polícia Federal) e seu uso deve ser pré aprovado formalmente pela International Paper (SSMA).
18. Disponibilizar em suas áreas de atividades, incluindo escritórios e locais de refeições, recipientes adequados para a coleta seletiva, em conformidade com o CONAMA 275/01.
19. Realizar inspeções/auditorias periódicas de saúde, segurança e meio ambiente em suas atividades e instalações.
20. Informar mudanças que afetem a saúde, a segurança e o meio ambiente em suas respectivas atividades.
21. Realizar a gestão e controle rigorosos da respectiva documentação de seus empregados e subcontratados.
22. Realizar integração para seus empregados e subcontratados com relação aos riscos associados às atividades e processos (NR1).
23. Comunicação e Investigação de Incidentes:
Qualquer prestador de serviços deve comunicar e investigar incidentes:
Todos os incidentes devem ser comunicados ao Gestor de Contrato IP.
Os prestadores devem notificar imediatamente e coordenar com IP sobre a limpeza / eliminação de quaisquer materiais derramados ou liberados.
Investigações de incidentes devem ser conduzidas pelos prestadores e coordenadas pelo gestor de contrato quando necessárias.
Os prestadores devem estar preparados para prestar os primeiros socorros e transporte no caso de um funcionário ferido, salvo acordo escrito alternativos for feito com IP. Ao se deparar com lesões graves ou com risco de vida o prestador deve cooperar com os procedimentos de emergência da IP.
Categoria I: Categoria II:
Crise - Qualquer evento que resulte em hospitalização ou evacuação de qualquer tamanho.
Reguladora Incidente II
Execução - Qualquer notificação escrita regulamentar.
Incidente IP
Incidentes de primeiros socorros
Quase Acidentes = LIFE Potencial
Incidente Regulatório - Quaisquer doenças ou lesões que requerem tratamento médico.
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23. Todo e qualquer acidente deve ser comunicado ao SSMA da International Paper. Ocorrências com lesão na International Paper devem receber atendimento no departamento médico da unidade. Em situações onde for feito o atendimento direto fora da unidade (emergência) o SSMA deve ser comunicado imediatamente.
24. Caso ocorra um acidente com algum empregado ou subcontratado, conduzir, em até 2 dias úteis, uma investigação completa do ocorrido e enviar um relatório dessa investigação ao SSMA.
Em casos de acidente com lesão em que haja necessidade de atendimento externo, o empregado do Prestador de Serviços antes de retornar ao trabalho deve ser avaliado pelo Médico da unidade para avaliar a possibilidade de retorno na função e também realizar a classificação do incidente.
25. Comunicar imediatamente o Responsável pela Atividade ou o SSMA sobre qualquer condição que coloque em risco a saúde, a segurança das pessoas e/ou o meio ambiente.