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Reuniões do Conselho de Administração e da Comissão Executiva

2. Actividades do Conselho de Administração e da Comissão

2.2 Reuniões do Conselho de Administração e da Comissão Executiva

2.2.1

Conselho de Administração

O Conselho de Administração reuniu três vezes em 2002, podendo os principais resultados ser resumidos do seguinte modo:

12.ª reunião (28 de Fevereiro e 1 de Março de 2002)

O Conselho de Administração (CA) decidiu dar quitação pela execução dos orçamentos de 1999 e 2000, tendo ainda aprovado o projecto de programa de trabalho e o ante- projecto de orçamento para 2003. Na sua reunião, o CA chegou a um acordo sobre a estrutura e o calendário do Relatório Anual 2001 e criou um grupo de trabalho para acompanhar de perto a elaboração do Relatório Anual e finalizar as recomendações. Com o intuito de aumentar o contributo do EUMC para a Convenção sobre o Futuro da Europa, o CA decidiu criar outro grupo de trabalho, que assegurará a presença da luta contra o racismo e a xenofobia entre os objectivos deste fórum.

13.ª reunião (18-20 de Junho de 2002)

Na sua 13.ª reunião, o CA criou um grupo de trabalho para melhorar a compara- bilidade dos dados. No que se refere à Carta dos Partidos Políticos Europeus para uma Sociedade não Racista, foi feita a apresentação por um perito do âmbito, do objectivo e dos resultados de um estudo destinado a acompanhar a Carta, tendo o CA realizado seguidamente um debate sobre o primeiro projecto do Relatório Anual 2001 e o relatório sobre as «Reacções anti-islamismo na UE após os actos de terror contra os EUA em 11 de Setembro de 2001». O CA aprovou a «Estratégia Global do EUMC» e debateu o relatório sobre a «Avaliação Externa» do Observatório (1),

o Programa de Trabalho e o orçamento para 2003.

(1) Nos termos do artigo 16.º do Regulamento (CE) n.º 1035/97 de criação do EUMC, tem de ser feita uma avaliação do

Observatório: «Durante o terceiro ano a contar da entrada em vigor do presente regulamento, a Comissão apresentará

ao Parlamento Europeu, ao Conselho, ao Comité Económico e Social e ao Comité das Regiões um relatório sobre as actividades do Observatório, bem como, se necessário, propostas de alteração ou alargamento das suas funções, nomeadamente à luz da evolução das competências da Comunidade no domínio do racismo e da xenofobia.»

O Conselho de Administração, na sua reunião de Novembro, decidiu lançar o «Prémio Jean Kahn», em homenagem ao primeiro presidente do EUMC pela luta travada ao longo da sua vida contra o racismo, a xenofobia e o anti-semitismo. O Prémio Jean Kahn, simbolizado por uma peça artística em vidro com o logotipo do EUMC e acompanhada de um prémio pecuniário, será atribuído a uma pessoa ou organização da UE em reconhecimento de um contributo marcante:

• na luta contra o racismo, a xenofobia e o anti-semitismo e no âmbito de activi- dades no domínio dos direitos humanos;

• para o desenvolvimento de boas práticas ou projectos inovadores com impacto a nível europeu;

• para o arranque de mudanças significativas e sustentadas.

Na sequência de um concurso público, o CA entrevistou candidatos ao lugar de direc- tor e decidiu designar novamente Beate Winkler como directora do Observatório.

14.ª reunião (20 e 21 de Novembro de 2002)

Na sua 14.ª reunião, o Conselho de Administração debateu o seguimento da ava- liação externa do EUMC e aprovou o novo Regulamento Financeiro do Observatório e respectivas normas de execução, com entrada em vigor prevista para 1 de Janeiro de 2003, bem como o programa de trabalho e o orçamento para 2003. O Conselho de Administração aprovou o Relatório Anual 2001 e iniciou os debates sobre o teor e o calendário do Relatório Anual 2002. Face ao alargamento da União Europeia, o Conselho de Administração manifestou o desejo de iniciar os trabalhos com os representantes dos dez novos países, numa base informal, em 2003, decidindo que o trabalho do grupo de trabalho sobre a Convenção sobre o Futuro da Europa deve- ria ser ampliado, de forma a incluir a preparação dos contributos para a Conferência Intergovernamental. Os membros debateram a cooperação com o Parlamento Europeu e o Conselho da Europa no contexto da Carta dos Partidos Políticos Europeus para uma Sociedade não Racista.

2.2.2

Comissão Executiva

A Comissão Executiva (CE) reuniu sete vezes em 2002, destinando-se três das reu- niões a preparar as reuniões seguintes do Conselho de Administração. Os resulta- dos principais podem ser sintetizados do seguinte modo:

16.ª reunião (15 de Janeiro de 2002)

Na sua 16.ª reunião, a CE debateu o novo Regulamento Interno do Conselho de Administração do EUMC, o projecto de programa de trabalho e o anteprojecto de orçamento para 2003, a quitação pela execução dos orçamentos de 1999 e 2000, a

estratégia geral do Observatório e a ordem de trabalhos da 12.ª reunião do Conselho de Administração. A CE decidiu realizar uma reunião extraordinária em 4 de Fevereiro.

17.ª reunião (4 de Fevereiro de 2002)

Na sua 17.ª reunião, a CE debateu o Regulamento Interno do Conselho de Administração do EUMC, o anteprojecto de orçamento para 2003, o trabalho com os partidos políticos, o Relatório Anual 2001, a preparação da 12.ª reunião do Conselho de Administração e o reconhecimento do contributo de Jean Kahn para a luta contra o racismo, a xenofobia e o anti-semitismo.

18.ª reunião (28 de Fevereiro de 2002)

A reunião, com a duração de meio dia, foi consagrada a um debate sobre a conferência com os agentes de ligação nacionais e a preparação da 12.ª reunião do Conselho de Administração.

19.ª reunião (29 e 30 de Abril de 2002)

Durante a 19.ª reunião prosseguiram os debates sobre o novo Regulamento Interno do Conselho de Administração do EUMC, a estratégia geral do Observatório, a comparabilidade dos dados, o relatório sobre «Anti-Islamic reactions within the EU

after 11 September 2001» (Reacções anti-islâmicas na UE após 11 de Setembro

de 2001), o programa de trabalho e o orçamento para 2003, e a política de comu- nicação do Observatório. A CE debateu a organização e a ordem de trabalhos da 13.ª reunião do CA.

20.ª reunião (18 de Junho de 2002)

A reunião de meio dia foi consagrada à preparação da 13.ª reunião do Conselho de Administração.

21.ª reunião (24 e 25 de Setembro de 2002)

Na sua 21.ª reunião, a CE debateu as actividades do Observatório no domínio do anti-semitismo, o Prémio Jean Kahn, a Carta dos Partidos Políticos Europeus para uma Sociedade não Racista, o programa de trabalho para 2003, a avaliação externa e o Relatório Anual 2001 e decidiu a ordem de trabalhos da 14.ª reunião do Conselho de Administração.

22.ª reunião (20 de Novembro de 2002)

A reunião de meio dia foi consagrada à preparação da 14.ª reunião do Conselho de Administração.

3. Informação sobre o pessoal

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