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Competências gerenciais dos pró-reitores em uma instituição de ensino superior: um estudo de caso na Universidade Federal de Viçosa

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Academic year: 2017

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Figura 1 - Competências como fonte de valor para o indivíduo e para a organização.
Figura 2 - Processo contínuo de troca de competências.
Figura 3 - Três dimensões das aptidões gerenciais   Fonte: Maximiano (2000)
Figura 4 - Organograma da Universidade Federal de Viçosa.
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