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Informativo do Sindicato dos Bancários do Ceará | Edição nº 1362 | 1º a 6 de dezembro de 2014Mobilização dos bancários do BB
conquista apoio dos parlamentares
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No dia 3/12, uma audiência pública na Assembleia Legislativa debaterá a reestruturação, que mexe com a vida dos trabalhadores da Gecex (pág. 5)
• Bancários cearenses,
em assembléia, aprovam
acordos com Santander,
cuja assinatura será no
próximo dia 5/12
(pág. 3)
• Coral do Sindicato/Afabec
convida os bancários a
exercerem a solidariedade
doando alimentos não
perecíveis à crianças
carentes (pág. 4)
• A banda Caribean Kings
será a grande atração
do último Botequim dos
Bancários de 2014,
no dia 19 de dezembro
(pág. 7)
Fo
to: Dra
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Presidente: Carlos Eduardo Bezerra – Diretor de Imprensa: Marcos Aurélio Saraiva Holanda – Jornalista Resp: Lucia Estrela - CE00580JP Repórter: Sandra Jacinto - CE01683JP – Projeto Gráfi co e Diagramação: Normando Ribeiro CE00043DG
Impressão: Expressão Gráfi ca – Tiragem: 11.500 exemplares
Expediente
Sem avanços debate de metodologia para
uso do superávit do Saúde Caixa
F
icou sem avanços a reunião do GT Saúde sobre a proposta de metodologia para o uso do supe-rávit do Saúde Caixa, conforme acordo firmado na Campanha Nacional 2014. Em encontro realizado no dia 24/11, em Brasília, os números apresentados foram considerados insuficientes pelos representantes dos empregados, para assegurar uma discussão transparente a respeito da série histórica de superá-vits consecutivos do plano de saúde, no decorrer dos últimos seis exercícios.Os dirigentes sindicais disseram que apenas com a disponibilização dos dados será possível debater uma proposta que aponte para a melhoria do Saúde Caixa em nível de coberturas e de ampliação da rede credenciada e no setor de atendimento. Uma das maiores queixas diz respeito à falta de transparência por parte da empresa na apresentação dos números. O que foi divulgado não passou de informações anuais genéricas, impressas em folhas de papéis avulsas e sem o carimbo
ofi-cial do banco.
O compromisso de apresentar a metodologia até 15 de dezembro está no aditivo à Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2014/2015 e a resposta ficou de ser dada até essa data. As enti-dades representativas dos trabalhadores exigem a disponibilização dos números imediatamente. Sem os dados, os re-presentantes dos empregados estão em desvantagem.
A reivindicação do movimento na-cional dos empregados é para que todos os dados relativos a receitas e despesas do Saúde Caixa, desde a época em que o plano foi criado, em junho de 2004, sejam apresentados mês a mês. O pedi-do já foi feito, mas a Caixa afirmou não ter interesse em disponibilizá-los, sob o argumento de que esses valores são contábeis. Os empregados contestaram essa posição e, diante das pressões, os representantes do banco vão consultar a área responsável pela gestão do Saú-de Caixa, para posterior divulgação Saú-de números mais detalhados.
O trabalho do GT fi ca inviabilizado sem esses números e nós, empregados, fi camos em desvantagem
para fazer o debate no grupo. A Caixa descumpre o acordado na campanha salarial e exigimos
transparência”
Marcos Saraiva, diretor do Sindicato e da Fenae
O Sindicato dos Bancários do Ceará firmou convênio com o CNA, que é uma das maiores redes de idiomas do País, com mais de 40 anos de experiência no ensino de inglês e espanhol.
A partir dessa parceria celebrada entre o Sindicato e o CNA Inglês e Espanhol, os
bancários sindicalizados têm direito ao desconto de 25% nos cursos oferecidos pela empresa. O benefício abrange os empregados na ativa e seus dependentes de 1° grau.
O curso CNA informa que, com sua metodologia, possibilita o aluno falar, ler, ouvir e compreender o idioma naturalmente, com situações do dia a dia para ficar mais
familiarizado com o idioma e com a cultura.
A parceira conta com uma equipe pedagógica capacitada, com material didático exclusivo, atual e dinâmico, uma plataforma on-line com professores 24 horas por dia, disponíveis para esclarecer quaisquer dúvidas e uma estrutura física com os mais confortáveis espaços climatizados.
Serviço:
CNA FÁTIMA
Rua Dom Sebastião Leme, 1065 (85) 3393-8000
CNA PARQUELÂNDIA Av. Jovita Feitosa, 1095 (85) 3035-8777
Convênio:
Sindicato fi rma parceria
com rede de idiomas com
descontos para bancários
sindicalizados
Em assembleia bancários
aprovam acordos sobre
aditivo e PPRS
Os funcionários do Santander, emas-sembleia realizada no dia 27/11, na sede do Sindicato dos Bancários do Ceará, apro-varam a proposta de renovação do acordo aditivo à Convenção Coletiva do Trabalho, acordo de Programa de Participação nos Resultados Santander (PPRS) e Termos de Compromisso Cabesp e Banesprev, todos com prazo de vigência de dois anos. A assinatura dos acordos com o Santander será no dia 5 de dezembro.
Avanços - Além da manutenção das cláusulas existentes no aditivo, com al-guns ajustes, a proposta tem inovações. Das atuais 2.500 bolsas de estudo, 2.000 permanecem para primeira graduação e 500 serão destinadas pela primeira vez para pós-graduação a partir do segundo semestre de 2015, no valor de 50% da mensalidade, limitadas até R$ 480,43, já reajustado pela aplicação do índice de 8,5% conquistado pelos bancários junto à Fenaban.
O banco também assegura a retoma-da já na primeira quinzena deste mês do grupo de trabalho sobre o processo elei-toral do SantanderPrevi, com prazo de conclusão até abril de 2015. As entidades defendem eleições para a escolha de re-presentantes nos conselhos deliberativo e fi scal.
Condições de trabalho - O banco se compromete a realizar ampla divulgação interna das regras de conduta para que a relação com os empregados seja mais equi-librada, respeitosa, responsável e ética. O banco realizará comunicação específi ca sobre condições de trabalho e prestação de serviços fi nanceiros, explicitamente com relação às práticas recomendadas
aos gestores para uma gestão orientativa, práticas não permitidas e, também, práticas recomendadas perante os clientes.
O banco se compromete a desenvolver Políticas Internas que evitem o assédio mo-ral e o assédio sexual no local de trabalho, tendo políticas que eliminem suas causas e efeitos, como também políticas de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres. PPRS – A proposta de PPRS prevê que o valor pago em fevereiro de 2014 será reajustado pelos índices de reajuste dos dois últimos anos. Com isso, o valor a ser pago em fevereiro de 2015 será corrigido em 8% da Campanha 2013 passando para R$ 1.858. Já o valor a ser creditado em fevereiro de 2016 será reajustado em 8,5% da Campanha 2014, fi cando em R$ 2.016. O PRRS não é compensável pela PLR dos bancários, mas pode ser descontado dos programas próprios de renda variável.
Sem qualquer discussão com o movimento sindical, o Itaú baixou um Plano de Demissão Voluntária (PDV) para os assistentes operacionais da área empresarial (Emp), através de comunicação verbal feita pelos gestores junto aos funcionários das Emps 1, 2 e 3. As informações preliminares apontam que o PDV seria
composto de uma indenização de até cinco salários, variando conforme o tempo de banco, mais 12 meses de concessão de vale alimentação e 36 meses de plano de saúde, incluindo o tempo previsto na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT).
Segundo informações dos funcionários, o prazo de adesão seria até o dia 3 de dezembro. A área de relações sindicais do banco informou que o prazo para adesão seria até junho de 2015. Informou ainda que a circular sobre o PDV não estaria pronta mas, assim que estivesse, seria repassada. De qualquer forma, esse processo não foi previamente discutido com o movimento sindical.
Outra questão que precisa ser amplamente debatida é a possibilidade de adesão dos trabalhadores que estão com estabilidade no emprego. As entidades representativas dos funcionários vão se reunir com o Itaú já nesta semana para tratar destas questões. Até lá, recomenda-se que os funcionários aguardem os resultados da negociação com o banco.
Sem discussão
Itaú baixa PDV
para assistentes
operacionais da área
empresarial
Após a mobilização dos bancários, veio a melhoria da proposta. Em todo o País realizamos paralisações e protestos, e a direção do banco Santander entendeu o recado. Com isso garantimos avanços nos
acordos”
Eugênio Silva, diretor do Sindicato e funcionário do Santander
Convite aos Bancários e
Bancárias do Ceará
O Coral do Sindicato dos Bancários do Ceará e Afabec convidam você para uma comemoração especial: o nascimento de Jesus Cristo. O presente é aquilo que Ele nos pediu: “Amai-vos uns aos outros, como eu vos amei” (João 13-34). Isto é, praticar a solidariedade, que signifi ca o ato de ajudar, pois o verdadeiro signifi -cado desse sentimento que é manifestado através da generosidade, é ver o sorriso sincero do nosso próximo. Esse sorriso consegue nos encher de vida e, sobretu-do, de esperança no futuro daqueles que mais precisam de ajuda para seguir um bom caminho. As 150 crianças do Projeto Joãozinho necessitam do seu olhar, da sua compaixão e da sua empatia neste Natal. Basta colaborar doando 1kg de alimento não perecível como um presente solidário, para transformar esse Natal em um Natal sem fome e mais feliz, uma comemoração digna do aniversariante.
As doações podem ser feitas até o dia 18 de dezembro. Mais informações entrar em contato com a Secretaria de Forma-ção do Sindicato, através dos telefones: (85) 3253.3589 e 3252.4266 e falar com Iêda, Rita, Alex e Erismar. A entrega dos alimentos ao Projeto Joãozinho será no dia 19 de dezembro, durante o Botequim dos Bancários.
Projeto Joãozinho – As doações vão para a Associação Benefi cente João Caval-cante Neto (Projeto Joãozinho), entidade fi lantrópica que assiste 150 crianças e suas famílias. No Projeto Joãozinho, as crianças recebem orientação, reforço escolar e educação religiosa e, também, alimentação. O Projeto não recebe ajuda governamental e é mantido por doações de voluntários e de pessoas que, como você, se sensibilizam e se importam com os mais carentes.
Paralisação na Gecex Fortaleza
mostra resistência à reestruturação
Fo
tos: Dra
wlio Joca – SEEB/CE
Os funcionários da Gerência Regional de Comércio Exterior, do Banco do Brasil em Fortaleza, com a área operacional ex-tinta, fi zeram na quarta-feira, dia 26/11, paralisação de duas horas da unidade, como resistência à reestruturação, seguin-do orientação da Contraf-CUT. Os traba-lhadores do setor informam que a Gecex já está esvaziada, sem operações e que o serviço hoje se resume ao arquivamento de documentos.
Após várias negociações com o BB, as entidades sindicais –Contraf-CUT e Sindi-catos, conseguiram o adiamento do prazo da reestruturação para 12 de janeiro. Mas, o processo de reestruturação continua, e para surpresa dos funcionários, mui-to mais acelerado agora. Em Fortaleza, os funcionários da Gecex lamentam o descaso do banco para com suas vidas e estão preocupados com suas lotações. Segundo denunciam, eles próprios estão “correndo atrás” das suas lotações em outras unidades.
Para o presidente do SEEB/CE, Car-los Eduardo Bezerra, “mais uma vez em paralisação os funcionários do BB, que atuam na Gecex, estão na luta em defesa, não somente dos seus direitos, da sua remuneração, da sua carreira, da sua lotação de trabalho, mas em defesa do Ceará. Lutamos em defesa do desen-volvimento e do apoio aos pequenos e médios empreendedores, que ajudam a fortalecer a renda do nosso estado. Lu-tamos pelo não esvaziamento da atuação da gerência de comércio exterior local, pois o BB quer concentrar essa atuação no Sul e no Sudeste”.
Buscando apoio–O Sindicato continua na luta contra a extinção do órgão local e conquistou a realização de mais uma au-diência pública, desta vez na Assembleia
Legislativa, dia 3/12, às 14 horas, por soli-citação dos deputados Lula Morais (PCdoB) e Camilo Santana (PT), governador eleito do Ceará, para debater os prejuízos que o fechamento da Gecex causa ao Estado. Do Governador eleito,o Sindicato está
cobran-Estamos numa trincheira de resistência para proteger o interesse dos trabalhadores e da nossa luta pelo fortalecimento da economia do Estado do Ceará, hoje
com forte atuação no comercio exterior, com apoio da Gerência
Regional de Apoio de Comércio Exterior do Banco do Brasil. Sua
extinção trará prejuízos muito grandes”
Carlos Eduardo Bezerra, presidente do Sindicato dos
Bancários do Ceará
do que faça contato com a presidência do BB, no sentido de evitar o encerramento da Gecex na capital cearense, já que este é um dos órgãos importantes para alavancar as exportações e, consequentemente, a economia do Estado.
Santander é campeão arrastão do
III Master de Futsoçaite
O time do Santander sagrou-se campeão do III Campeonato Master de Futsoçaite dos Bancários ao vencer o time da Apcef, com placar de 0 x0 no tempo normal, 0x0 na prorrogação e 5x4 nos pênaltis na final do 3º turno, que aconteceu no dia 26/11, no Clube da Caixa. O Santander já havia ganho os dois primeiros turnos do Master e ao vencer a partida contra a Apcef, leva o título de campeão arrastão do Campeonato.
O vice-campeão é o time da Apcef e o terceiro lugar ficou com Combativos. A entrega dos troféus e medalhas será no próximo sábado, dia 6/12, quando haverá confraternização entre os atle-tas. Nesse mesmo dia haverá a final do XXVII Campeonato de Futebol Soçaite dos Bancários.
O artilheiro do Campeonato Master foi Nilson do Santander com 24 gols, o
melhor goleiro, Rômulo do Santander e a equipe mais disciplinada Combativos. A pontuação ficou assim: Santander 46 pontos; Apcef 39 pontos e Combativos 25 pontos.
Para o diretor do Sindicato, Ribamar Pacheco, “o jogo entre Santander e Apcef teve momentos emocionantes e mais uma vez constatou-se o alto nível técnico das equipes, que se enfrentaram neste jogo com gosto de final”.
O próximo Passeio
Motobancários acontecerá no dia 6/12, quando os bancários amantes do motociclismo seguirão até a Serra de Guaramiranga. A concentração acontece na sede do Sindicato dos Bancários do Ceará, às 8 horas, saindo logo em seguida às 8h30. O objetivo do Sindicato é manter mensalmente essa atividade.
Para o diretor do Sindicato, Ribamar Pacheco, o Passeio do Motobancários é um momento de lazer, de troca de experiências e salutar, pois fortalece os laços de amizade entre os motociclistas da categoria bancária.
Os interessados em
participar do próximo Passeio Motobancários devem manter contato com os diretores
Ribamar Pacheco (9155 3632) ou Bosco Mota (9155 4822).
Lazer
Motobancários abre
inscrições para
próximo sábado, dia
6/12
Caribean Kings é a grande atração do
último Botequim dos Bancários de 2014
O projeto cultural Botequim dos Ban-cários encerra sua temporada de 2014 em alto estilo. Além das costumeiras atrações e das promoções destinadas aos freqüentadores, o Botequim deste dia 19 de dezembro terá como atração principal a banda “Caribean Kings”, famosa por pro-piciar um clima contagiante de alegria e descontração onde quer que se apresente.
A banda é bastante requisitada em períodos de fi nal de ano, característicos de confraternização e festas, por apresentar em suas exibições repertório variado de músicas que mexem com a sensibilidade e balançam o público presente.
A programação será aberta com o já tradicional quadro “Conversa de Bote-quim”, que terá a participação do escritor e bancário aposentado do BNB, Airton Fon-tenele, autor do livro “O Brasil em todas as Copas”. Prossegue com a apresentação do Coral do Sindicato, sob a regência do maestro Rogério Jales. A bateria do blo-co de carnaval do Sindicato “De Magote Não Tem Quem Derrote” se apresentará pela primeira vez em público, sob a ba-tuta do ritmista Mestre Lee. Momento especial será dedicado ao quadro “Para
Soltar a Voz” que movimenta bancários e convidados em concurso para escolha e premiação dos melhores calouros a se exibirem na noite.
Os bancários sindicalizados presentes no Botequim concorrerão ao sorteio dos já tradicionais quatro vales conta no valor de R$ 100,00 cada. Também serão brindados os 15 primeiros bancários sindicalizados a chegarem ao Botequim, com um exem-plar do livro “O Brasil em todas as Copas”. Outros cinco exemplares do livro serão sorteados entre os associados do Sindicato que se encontrarem na festa.
Depois de tudo isso, é só se preparar para iniciar as comemorações de Natal e Ano Novo ao som dos reis caribenhos.
Pela 2ª vez, a atração “Para soltar a Voz,” destinada a selecionar os melhores calouros que se apresentarem no Botequim, deverá mobilizar os freqüentadores da festa. Para participar, os interessados devem se inscrever no site do Sindicato ou diretamente na Secretaria de Cultura da entidade até às 20h do dia 19/12.
Júri técnico escolherá o melhor calouro(a) não bancário e os cin-co melhores bancários. Desses cincin-co melhores bancários, o primeiro colocado já fica com a premiação assegurada. Os outros quatro, disputarão o voto da platéia, sendo escolhido aquele que tiver maior torcida aferida por meio de aplausos.
Cada calouro selecionado receberá de prêmio o valor de R$ 200,00, entregue em espécie, na hora. Mobilize sua galera e venha participar e torcer pelo colega de sua agência ou unidade de trabalho.
BNB anuncia programa de consolidação de
crédito demandado pelo Sindicato
Mais uma reivindicação apresentada pelo Sindicato dos Bancários do Ceará foi atendida pela Direção do BNB. Trata-se do Programa de Crédito Consolidado que in-tegra o elenco de propostas conquistadas durante a última greve da categoria.
O programa visa estruturar fi nancei-ramente as dívidas de funcionários ativos, aposentados, pensionistas e ex-funcioná-rios contraídas junto ao BNB. De acordo com a demanda do Sindicato, contempla condições operacionais mais vantajosas, informou o BNB.
Com a iniciativa, todas as dívidas serão reunidas em única operação, com prazo alongado e prestações ajustadas à capacidade de pagamento do devedor, resultando em equilíbrio orçamentário fruto de parcela com valor mais baixo que o que vinha sendo pago, afi rma a área de crédito comercial do Banco.
Operacionaliza-ção – Os interessados em participar do Pro-grama deverão forma-lizar adesão junto à sua agência de relaciona-mento até 30/12/2014 ou através do portal na Intranet do Banco.
O objetivo é con-ferir facilidade e ce-leridade ao processo de realização do novo crédito, conforme rei-vindicado pelo Sindicato.
As normas relativas ao Programa estão disponíveis nas unidades do BNB, acessando o Manual Básico – Operações de Crédito. Dúvidas sobre o assunto devem ser dirigidas para o Ambiente de Produtos de Crédito.
O Sindicato vem agindo fi rmemente na cobrança de maior celeridade em relação ao atendimento
das demandas do funcionalismo”
Tomaz de Aquino, diretor do SEEB-CE e coordenador da CNFBNB
Multas mais caras
As punições para motoristas que fazem ultrapassagens perigosas e rachas passam a ser mais severas em todo o Brasil. Em alguns casos, as multas ficaram 900% mais pesadas chegando a R$ 1.915. É o caso, por exemplo, de ultrapassagens forçadas quando outro veículo vem em sentido oposto da via que passam de R$ 191,54 para o valor máximo, além de suspensão
da carteira de habilitação (CNH). Ultrapassagens ilegais ou perigosas são responsáveis pelo tipo de acidente que mais mata
nas estradas federais: as colisões frontais.
Guarda compartilhada
Aprovado pela Comissão de Assuntos Sociais do Senado,
o projeto de lei que garante a guarda compartilhada de
filhos de pais divorciados, mesmo que não haja acordo
entre as partes. A matéria segue em regime de urgência
para o plenário. No caso da proposta sobre guarda compartilhada, a expectativa
é mudar a atual redação do Código Civil, que tem induzido juízes a decretarem guarda compartilhada apenas
nos casos em que há boas relações entre os pais após o
fim do casamento.
Obesidade nas Américas
A população sul americana está com excesso de peso, mas não reconhece que isso pode ser um problema. Segundo a pesquisa
“Percepção e Realidade - Um estudo sobre a obesidade nas Américas”, realizada nos países da América Latina, incluindo o
Brasil, apesar de 75% dos cidadãos desejarem modificar sua dieta, apenas 19% conseguem fazê-lo a contento, No entanto,
a atividade física não possui uma forte presença na AL, pois apenas 41% da população pratica exercícios regularmente.
A WIN Américas organizou o estudo na América Latina e a Conecta/ Ibope Inteligência, no Brasil.
