RORAIMA
AIRTON CASCAVEL (PPS/RR) Deputado, empresário, para- naense, exerce seu primeiro mandato federal. Político expe- riente, foi prefeito de Mucajaí (1989-90), deputado estadual (1991-95) e vice-governador de Roraima na gestão de Neudo
Campos (1995-99). Ocupou, ainda, a presi- dência da Codeisama - Companhia de De- senvolvimento de Roraima (1995), e do Con- selho Deliberativo do SEBRAE (1995-96 e 1997-98). Além disto, coordenou o Projeto Vi- abilização do Plantio da Soja e o Projeto In- centivo ao Melhoramento do Rebanho de Cor- te e Leite de Roraima. Foi filiado ao PPB e PTB. Técnico em Agronomia, atua prioritari- amente nas áreas agrícola, de transporte e de microempresa. Nas eleições de 2000, foi candidato a prefeito de Boa Vista. É candida- to a deputado estadual nas eleições de 2002.
Principais Financiadores de Campanha:
Construtora Raiar LTDA (R$ 10.000,00); Air- ton Cascavel (R$ 5.000,00); Maria de Lour- des Pinheiro (R$ 5.000,00).
Total declarado: R$ 23.010,00
Base eleitoral: Boa Vista (58,82%); Ro- rainópolis (5,28%); Mucajai (4,66%).
Total de votos: 15.234
Flexibilização da CLT - altera o artigo 618 da CLT, estabelecendo a prevalência de convenção ou acordo coletivo de trabalho sobre a legislação infraconstitucional.
Fator Previdenciário - dispõe sobre a contribuição previdenciária do contribuinte individual, o cálculo do benefício, altera dispositivos das Leis 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91.
Fim do RJU institui regime de contratação pela CLT no serviço público, sem direito à negociação, estabilidade ou aposentadoria integral.
Conciliação na empresa restringe o acesso do trabalhador à Justiça do Trabalho, forçando a conciliação na empresa.
Privatização da previdência do servidor institui previdência complementar para o servidor público, com quebra da paridade e da integralidade, além da oferta exclusivamente de benefício de contribuição definida.
Redução do prazo prescricional diminui o prazo para reclamação dos direitos dos trabalhadores rurais.
Responsabilidade fiscal privilegia pagamento de juros em detrimento às despesas com pessoal, custeio, investimento em infra-estrutura e principalmente nas áreas sociais.
Combate ao nepotismo proíbe o empreguismo de parentes no serviço público.
Isenta o empregado das custas por arquivamento de ação suprime a punição ao trabalhador, em razão do arquivamento de ação trabalhista, no termos da lei do rito sumaríssimo.
Critérios justos de avaliação do servidor garante ampla defesa e institui critérios justos para dispensa de servidor estável por insuficiência de desempenho.
Matérias avaliadas
Não Ausente
Sim
Sim Não estava no exercício do mandato Ausente
Não
Sim Sim Sim
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- C C C C
Flexibilização da CLT - altera o artigo 618 da CLT, estabelecendo a prevalência de convenção ou acordo coletivo de trabalho sobre a legislação infraconstitucional.
Fator Previdenciário - dispõe sobre a contribuição previdenciária do contribuinte individual, o cálculo do benefício, altera dispositivos das Leis 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91.
Fim do RJU institui regime de contratação pela CLT no serviço público, sem direito à negociação, estabilidade ou aposentadoria integral.
Conciliação na empresa restringe o acesso do trabalhador à Justiça do Trabalho, forçando a conciliação na empresa.
Privatização da previdência do servidor institui previdência complementar para o servidor público, com quebra da paridade e da integralidade, além da oferta exclusivamente de benefício de contribuição definida.
Redução do prazo prescricional diminui o prazo para reclamação dos direitos dos trabalhadores rurais.
Responsabilidade fiscal privilegia pagamento de juros em detrimento às despesas com pessoal, custeio, investimento em infra-estrutura e principalmente nas áreas sociais.
Combate ao nepotismo proíbe o empreguismo de parentes no serviço público.
Isenta o empregado das custas por arquivamento de ação suprime a punição ao trabalhador, em razão do arquivamento de ação trabalhista, no termos da lei do rito sumaríssimo.
Critérios justos de avaliação do servidor garante ampla defesa e institui critérios justos para dispensa de servidor estável por insuficiência de desempenho.
Matérias avaliadas
Sim Sim Ausente
Sim Sim
Sim Sim
Não Sim Licença para
tratamento de saúde
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ALCESTE ALMEIDA (PL/RR) Deputado, amazonense, médico, 3º mandato federal.
Foi duas vezes eleito pelo PTB e esta última pelo PMDB. No exercício desses mandatos, fi- liou-se temporariamente ao PDT, PPB e PFL. Com larga
experiência na área de saúde, foi secretário de Saúde do Estado (1975-78), diretor da Divisão de Ação Social das Secretarias de Educação e de Saúde do Estado de Rorai- ma (1976), diretor do Hospital Cel. Mota, de Boa Vista (1978), além de secretário substituto de Saúde e Ação Social em 1978.
Integra as bancadas da Amazônia, Ruralis- ta e de Saúde. Define-se como social-de- mocrata de centro-esquerda. Nas eleições de 2002, é candidato a mais um mandato na Câmara dos Deputados.
Principais Financiadores de Campa- nha: Alceste Madeira de Almeida (R$
4.000,00); Polieng Cosnst. e Serviços LTDA (R$ 3.570,00).
Total declarado: R$ 7.570,00
Base eleitoral: Boa Vista (76,24%);
Mucajai (5,25%); Caroebe (2,99%).
Total de votos: 8.239
ALMIR SÁ (PPB/RR)
Deputado, advogado e em- presário, paranaense, exerce seu primeiro mandato federal.
Deputado estadual por dois mandatos, eleito pelo PRN (1991-95) e PTB (1995-99), já pertenceu também ao MDB e
PMDB, antes de se filiar ao PPB. Vinculado ao setor ruralista, foi presidente da Federa- ção da Agricultura de Roraima e do SENAR Boa Bista (1993-96). Formado também em letras, ingressou na vida pública como asses- sor jurídico da Câmara Municipal de Belém (1980-84) e posteriormente como procurador do IBDF-Instituto Brasileiro de Desenvolvimen- to Florestal, o atual Ibama, em Boa Vista (1981-82). Em defesa de maior incentivo à agricultura, integra a bancada ruralista. Nas eleições de 2002, pretende renovar seu man- dato federal.
Principais Financiadores de Campanha:
SÁ Engenharia LTDA (R$ 80.000,00); SÁ En- genharia LTDA (R$ 39.000,00); SÁ Engenha- ria LTDA (R$ 24.000,00).
Total declarado: R$ 168.000,00
Base eleitoral: Boa Vista (49,53%); Cara- carai (9,8%); Alto Alegre (8,01%).
Total de votos: 10.362
FRANCISCO RODRIGUES (PFL/RR) Deputado, engenheiro agrô- nomo, pernambucano, 3º man- dato federal. Tecnicamente pre- parado, possui especialização em desenvolvimento rural e urbano, em Roma, Itália. In-
gressou na vida política em 1986, pelo PMDB de Roraima, quando se elegeu vere- ador em Boa Vista. Foi secretário de Agri- cultura do Governo de Roraima (1983-85).
A partir de 1986, elegeu-se três vezes de- putado federal pelo PTB, partido do qual se desligou em março de 1999. Atuante no Estado, defende os interesses dos minera- dores e produtores rurais. É candidato a um novo mandato na Câmara dos Deputados nas eleições de 2002.
Principais Financiadores de Campa- nha: M.R. Terraplanagem (R$ 50.100,00) Embraer (R$ 25.000,00).
Total declarado: R$ 75.100,00
Base eleitoral: Boa Vista (50,32%); Can- ta (10,83%); Bonfim (7,83%).
Total de votos: 6.192
Flexibilização da CLT - altera o artigo 618 da CLT, estabelecendo a prevalência de convenção ou acordo coletivo de trabalho sobre a legislação infraconstitucional.
Fator Previdenciário - dispõe sobre a contribuição previdenciária do contribuinte individual, o cálculo do benefício, altera dispositivos das Leis 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91.
Fim do RJU institui regime de contratação pela CLT no serviço público, sem direito à negociação, estabilidade ou aposentadoria integral.
Conciliação na empresa restringe o acesso do trabalhador à Justiça do Trabalho, forçando a conciliação na empresa.
Privatização da previdência do servidor institui previdência complementar para o servidor público, com quebra da paridade e da integralidade, além da oferta exclusivamente de benefício de contribuição definida.
Redução do prazo prescricional diminui o prazo para reclamação dos direitos dos trabalhadores rurais.
Responsabilidade fiscal privilegia pagamento de juros em detrimento às despesas com pessoal, custeio, investimento em infra-estrutura e principalmente nas áreas sociais.
Combate ao nepotismo proíbe o empreguismo de parentes no serviço público.
Isenta o empregado das custas por arquivamento de ação suprime a punição ao trabalhador, em razão do arquivamento de ação trabalhista, no termos da lei do rito sumaríssimo.
Critérios justos de avaliação do servidor garante ampla defesa e institui critérios justos para dispensa de servidor estável por insuficiência de desempenho.
Matérias avaliadas
Sim Ausente
Sim
Ausente Sim
Sim Sim
Não Não Não
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Flexibilização da CLT - altera o artigo 618 da CLT, estabelecendo a prevalência de convenção ou acordo coletivo de trabalho sobre a legislação infraconstitucional.
Fator Previdenciário - dispõe sobre a contribuição previdenciária do contribuinte individual, o cálculo do benefício, altera dispositivos das Leis 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91.
Fim do RJU institui regime de contratação pela CLT no serviço público, sem direito à negociação, estabilidade ou aposentadoria integral.
Conciliação na empresa restringe o acesso do trabalhador à Justiça do Trabalho, forçando a conciliação na empresa.
Privatização da previdência do servidor institui previdência complementar para o servidor público, com quebra da paridade e da integralidade, além da oferta exclusivamente de benefício de contribuição definida.
Redução do prazo prescricional diminui o prazo para reclamação dos direitos dos trabalhadores rurais.
Responsabilidade fiscal privilegia pagamento de juros em detrimento às despesas com pessoal, custeio, investimento em infra-estrutura e principalmente nas áreas sociais.
Combate ao nepotismo proíbe o empreguismo de parentes no serviço público.
Isenta o empregado das custas por arquivamento de ação suprime a punição ao trabalhador, em razão do arquivamento de ação trabalhista, no termos da lei do rito sumaríssimo.
Critérios justos de avaliação do servidor garante ampla defesa e institui critérios justos para dispensa de servidor estável por insuficiência de desempenho.
Matérias avaliadas
Sim Sim Sim
Ausente Sim
Sim Sim
Não Não Não
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LUCIANO CASTRO (PFL/RR) Deputado, economista, admi- nistrador, cearense, 3º manda- to federal. Político experiente, em ascensão no Congresso, já foi secretário de Planejamento em Boa Vista, RR (1984-85).
Antes de eleger-se pela primei-
ra vez pelo PL, pertenceu ao PFL. Renovou depois seu mandato pelo PPR e pelo PSDB.
Membro ativo da Comissão de Trabalho, foi relator do projeto de carreiras exclusivas de Estado no âmbito da reforma administrativa.
É adepto da economia de mercado. Define- se um social-liberal. Nas reformas constitu- cionais, apoiou as propostas governistas.
Ocupou a Segunda Suplência de Secretário da Mesa Diretora da Câmara dos Deputados.
É o atual presidente da Comissão da Amazô- nia. Pretende renovar seu mandato federal nas eleições de 2002.
Principais Financiadores de Campanha:
Sobrindes Linhas Gráficas Editora L (R$
30.700,00); Ivonaldo Bezerra Medeiros (R$
10.000,00); K.S. Lobo ME (R$ 10.000,00).
Total declarado: R$ 81.800,00
Base eleitoral: Boa Vista (65,31%); Cara- carai (6,23%); Alto Alegre (5,4%).
Total de votos: 13.189
LUÍS BARBOSA (PFL/RR) Deputado, cearense, em- presário, eleito para o seu 2º mandato federal. Com negóci- os nos setores hoteleiro, cons- trução civil e revenda de veí- culos, foi diretor da Associação
Comercial de Boa Vista, RR (1989). Conhe- cido pela alcunha de Luisinho Tabela, nome fantasia de suas empresas, foi eleito pela primeira vez pelo PTB e reeleito pelo PPB.
Recentemente filiou-se ao PFL. Adepto da economia de mercado, apoiou incondicio- nalmente as reformas governamentais du- rante a Legislatura 1995-99. Considera-se de centro-direita. Nas eleições de 2002, pre- tende renovar seu mandato federal.
Principais Financiadores de Campa- nha: Tabela Veículos Limitada (R$
10.000,00).
Total declarado: R$ 10.000,00
Base eleitoral: Boa Vista (73,46%); Can- ta (7,34%); Bonfim (3,98%).
Total de votos: 8.912
Flexibilização da CLT - altera o artigo 618 da CLT, estabelecendo a prevalência de convenção ou acordo coletivo de trabalho sobre a legislação infraconstitucional.
Fator Previdenciário - dispõe sobre a contribuição previdenciária do contribuinte individual, o cálculo do benefício, altera dispositivos das Leis 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91.
Fim do RJU institui regime de contratação pela CLT no serviço público, sem direito à negociação, estabilidade ou aposentadoria integral.
Conciliação na empresa restringe o acesso do trabalhador à Justiça do Trabalho, forçando a conciliação na empresa.
Privatização da previdência do servidor institui previdência complementar para o servidor público, com quebra da paridade e da integralidade, além da oferta exclusivamente de benefício de contribuição definida.
Redução do prazo prescricional diminui o prazo para reclamação dos direitos dos trabalhadores rurais.
Responsabilidade fiscal privilegia pagamento de juros em detrimento às despesas com pessoal, custeio, investimento em infra-estrutura e principalmente nas áreas sociais.
Combate ao nepotismo proíbe o empreguismo de parentes no serviço público.
Isenta o empregado das custas por arquivamento de ação suprime a punição ao trabalhador, em razão do arquivamento de ação trabalhista, no termos da lei do rito sumaríssimo.
Critérios justos de avaliação do servidor garante ampla defesa e institui critérios justos para dispensa de servidor estável por insuficiência de desempenho.
Matérias avaliadas
Sim Sim
Missão Oficial Sim Sim
Sim Missão
Oficial Não Não Não
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Flexibilização da CLT - altera o artigo 618 da CLT, estabelecendo a prevalência de convenção ou acordo coletivo de trabalho sobre a legislação infraconstitucional.
Fator Previdenciário - dispõe sobre a contribuição previdenciária do contribuinte individual, o cálculo do benefício, altera dispositivos das Leis 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91.
Fim do RJU institui regime de contratação pela CLT no serviço público, sem direito à negociação, estabilidade ou aposentadoria integral.
Conciliação na empresa restringe o acesso do trabalhador à Justiça do Trabalho, forçando a conciliação na empresa.
Privatização da previdência do servidor institui previdência complementar para o servidor público, com quebra da paridade e da integralidade, além da oferta exclusivamente de benefício de contribuição definida.
Redução do prazo prescricional diminui o prazo para reclamação dos direitos dos trabalhadores rurais.
Responsabilidade fiscal privilegia pagamento de juros em detrimento às despesas com pessoal, custeio, investimento em infra-estrutura e principalmente nas áreas sociais.
Combate ao nepotismo proíbe o empreguismo de parentes no serviço público.
Isenta o empregado das custas por arquivamento de ação suprime a punição ao trabalhador, em razão do arquivamento de ação trabalhista, no termos da lei do rito sumaríssimo.
Critérios justos de avaliação do servidor garante ampla defesa e institui critérios justos para dispensa de servidor estável por insuficiência de desempenho.
Matérias avaliadas
Sim Sim Sim
Ausente Sim
Sim Sim
Abstenção Ausente
Não
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ROBÉRIO ARAÚJO (PL/RR) Deputado, médico, reeleito para seu 2º mandato federal.
Bem articulado no Estado, foi- secretário municipal de Saúde em Boa Vista (1986-87) e secre- tário do Meio Ambiente, Interior, e Justiça do Estado (1991-94),
além de vice-prefeito, até assumir a Prefeitu- ra de Boa Vista no período 1987-88, cargo do qual foi cassado por comprovação judicial de abuso de poder econômico. Ingressou na vida pública pelo PDS, passou pelo PFL e esteve no PSDB e PPB. Agora está filiado ao PL. In- tegra a bancada saúde. Nas votações das reformas constitucionais na Legislatura 1995- 99, apoiou as propostas governistas. Foi 1º vice-presidente da Comissão de Viação e Transportes da Câmara em 2001. Nas elei- ções de 2002, pretende renovar seu manda- do federal.
Principais Financiadores de Campanha:
Partido Progressista Brasileiro (R$ 11.500,00);
José Ferreira da Silva (R$ 5.000,00); Sulami- ta Ferreira Butenbender (R$ 5.000,00).
Total declarado: R$ 21.500,00
Base eleitoral: Boa Vista (52,33%); Mu- cajai (8,62%); Pacaraima (7,45%).
Total de votos: 7.058
Flexibilização da CLT - altera o artigo 618 da CLT, estabelecendo a prevalência de convenção ou acordo coletivo de trabalho sobre a legislação infraconstitucional.
Fator Previdenciário - dispõe sobre a contribuição previdenciária do contribuinte individual, o cálculo do benefício, altera dispositivos das Leis 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91.
Fim do RJU institui regime de contratação pela CLT no serviço público, sem direito à negociação, estabilidade ou aposentadoria integral.
Conciliação na empresa restringe o acesso do trabalhador à Justiça do Trabalho, forçando a conciliação na empresa.
Privatização da previdência do servidor institui previdência complementar para o servidor público, com quebra da paridade e da integralidade, além da oferta exclusivamente de benefício de contribuição definida.
Redução do prazo prescricional diminui o prazo para reclamação dos direitos dos trabalhadores rurais.
Responsabilidade fiscal privilegia pagamento de juros em detrimento às despesas com pessoal, custeio, investimento em infra-estrutura e principalmente nas áreas sociais.
Combate ao nepotismo proíbe o empreguismo de parentes no serviço público.
Isenta o empregado das custas por arquivamento de ação suprime a punição ao trabalhador, em razão do arquivamento de ação trabalhista, no termos da lei do rito sumaríssimo.
Critérios justos de avaliação do servidor garante ampla defesa e institui critérios justos para dispensa de servidor estável por insuficiência de desempenho.
Matérias avaliadas
Sim Sim Sim
Ausente Não
Sim Sim
Não Não Sim
D D D - C D D D D C
SALOMÃO CRUZ (PFL/RR) Deputado, roraimense, ge- ólogo, 2º mandato federal. Ex- vereador de Boa Vista (1989- 92), pertenceu ao PSDB. Foi presidente da Comissão de Defesa do Consumidor da Câ-
mara dos Deputados. Condena o garimpo predatório e defende a idéia de criação de minifúndios produtivos na região amazôni- ca. Liberal, suas propostas passam pelos interesses das mineradoras. Tem apoiado incondicionalmente as propostas do gover- no Fernando Henrique Cardoso. É candida- to a vice-governador de Roraima nas elei- ções de 2002.
Principais Financiadores de Campa- nha: Salomão Afonso de Souza Cruz (R$
13.000,00); Salomão Afonso de Souza Cruz (R$ 12.000,00).
Total declarado: R$ 25.000,00
Base eleitoral: Boa Vista (76,75%); Nor- mandia (6,51%); Alto Alegre (3,23%).
Total de votos: 5.253
Flexibilização da CLT - altera o artigo 618 da CLT, estabelecendo a prevalência de convenção ou acordo coletivo de trabalho sobre a legislação infraconstitucional.
Fator Previdenciário - dispõe sobre a contribuição previdenciária do contribuinte individual, o cálculo do benefício, altera dispositivos das Leis 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91.
Fim do RJU institui regime de contratação pela CLT no serviço público, sem direito à negociação, estabilidade ou aposentadoria integral.
Conciliação na empresa restringe o acesso do trabalhador à Justiça do Trabalho, forçando a conciliação na empresa.
Privatização da previdência do servidor institui previdência complementar para o servidor público, com quebra da paridade e da integralidade, além da oferta exclusivamente de benefício de contribuição definida.
Redução do prazo prescricional diminui o prazo para reclamação dos direitos dos trabalhadores rurais.
Responsabilidade fiscal privilegia pagamento de juros em detrimento às despesas com pessoal, custeio, investimento em infra-estrutura e principalmente nas áreas sociais.
Combate ao nepotismo proíbe o empreguismo de parentes no serviço público.
Isenta o empregado das custas por arquivamento de ação suprime a punição ao trabalhador, em razão do arquivamento de ação trabalhista, no termos da lei do rito sumaríssimo.
Critérios justos de avaliação do servidor garante ampla defesa e institui critérios justos para dispensa de servidor estável por insuficiência de desempenho.
Matérias avaliadas
Sim
Não estava no exercício do mandato Não estava no exercício do mandato Não estava no exercício do mandato
Sim
Não estava no exercício do mandato Não estava no exercício do mandato Não estava no exercício do mandato Não estava no exercício do mandato Não estava no exercício do mandato
