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Rev. Bras. Enferm. vol.46 número2

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Academic year: 2018

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DOENÇAS DO TRABALHO E O EXERCíCIO DA ENFERMAGEM.Cléa Maria Marques Bit­

tencout. Dissetação (Mestrado em Enfermagem). Escola de Enfermagem da Universidade

Federal da Bahia. 1 993, 85

p.

Orientadora : Prof. D" Maria Hélia de Almeida.

Estudo epidemiológ ico retrospetivo, analítico , que identificou as correlações existentes na

ocorrência de doenças do trabalho em 76 Técnicos e 50 Auxiliares de Enfermagem, num Hospita l

U n ive rsitá rio da cidade de Sa lvador, no período de janeiro de 1 990 a dezembro de 1 99 1 . ' Os

resu ltados o btidos demonstraram relação com as variáveis do estudo. As causas dos afastamentos

por doença , identificadas ao longo deste trabalho, não permitiram a afirmação de q u e são as

mesmas provenientes do exercício proissional. Entretanto, o estudo mostra que o caráter insidioso

da maioria dessas doenças, pa rece ma nter relação com a natureza do tra balho desenvo lvido por

esses profissionais, q u e estão sujeitos a fatores contetuais estressantes. Embora o traba lhador

de enfermagem seja considerado como responsável pelo desenvo lvimento de suas próprias

doenças, ele é a vítima de ag ressões freqüentes impostas pelas cond ições deficientes de seu

ambiente de vida e de tra balho.

Endereço : Condomínio Vale das Flores,

Edf. Flor do Cerrado , aptO

303,

Bonocõ

cep 40250-000, Sa lvador-Ba

Fone: (07 1 )

2342080

AS REAÇÕES DE PODER NA ENFERMAGEM. José Lucimar Tavares. Dissetação (Mestrado

em Enfermagem). Salvador, Escola de Enfermagem da Universidade Federal da Bahia.

1 993, 85p.

Orientadora : Prol D" Maria Hélia de Almeida.

Este é um relato de u m estudo descritivo e amostrai, desenvo lvido com a equipe de enfermagem

em hospita is gera is na cidade de Salvador, durante o mês de novembro de 1 993, objetivando

identificar os fatores determinantes do tipo de poder exercido pelos enfemeiros chefes de u n idades

de internação nas relações com os dema is elementos da equ i pe. Foi considerado poder a

capacidade do indivíd u o exercer inluência sobre o outro, povocando mudança em sua resposta

compotamenta l frente

à

atividade diária desenvolvida pela enfemagem. Através dos resultados

foi possível identificar a relação entre as variáveis tipo de poder e caraterístias pessoais e

profissionais d o enfermeiro da i nstituição e dos demais elementos componentes da equipe de

enfemagem. Concl u i u-se que, a pesar de haver predominância de ceto tipo de poder nessas

relações, parece ser d ifícil encontrar-se um ''tipo puro" no seu exercício , face

à

sing u laridade e

complexidade do indivíd u o , evidenciadas em sua relação com o outro , além das influências e

motivações i nternas e contetuais.

Endeeço: Rua Bandeirantes 929 apfD 1 02 - Matatu .

CEP 40 .260- 1 20 - Salvador - Bahia.

Referências

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