ESTATUTO DA ASSOCIAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DA PUC/RIO - AFPUC

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Estatuto

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ESTATUTO DA ASSOCIAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DA PUC/RIO - AFPUC

• Art. 1º - A Associação dos funcionários da PUC/Rio AFPUC, fundada em 20 de agosto de 1964 com sede na cidade do Rio de Janeiro, e foro no Município do Rio de Janeiro - RJ, uma associação civil de ﬁ ns não econômicos, não político partidária, que congrega os funcionários da PUC-Rio.

§ Único - A AFPUC tem como objetivo permanente a representação dos funcionários proﬁ ssional, social e culturalmente junto a Universidade e a coletividade em geral.

• Art. 2º - A AFPUC terá sua sede no campus universitário em área cedida pela PUC-Rio na Rua Marques de São Vicente nº. 209 complemento SUP CL 7813-9, Gávea – RJ.

• Art. 3º - O presente Estatuto terá prazo de duração indeterminado, podendo ser alterado por Leis ou Normas obrigatórias, ou quando a Assembléia Geral julgar necessário.

• Art. 4º - A AFPUC tem como Finalidades:

1 – Promover a realização de uma autêntica e integral comunidade dos funcionários entre si e com os demais membros e órgãos da Universidade e comunidade;

2 – Incrementar o espírito de cooperação e solidariedade para a defesa dos direitos laborais dos funcionários, bem como a conquista de melhorias desses direitos;

3 – Zelar pelo aperfeiçoamento humano e proﬁ ssional dos funcionários buscando a sua eﬁ ciência e prestígio, bem como da própria Universidade;

4 – Incentivar junto a seus membros a cultura cientíﬁ ca, literária e artística;

5 – Desenvolver a vida social, recreativa e desportiva dos seus associados.

• Art. 5º - Para alcançar as suas ﬁ nalidades a AFPUC desenvolverá em particular as seguintes atividades:

1 – Promoção de assembléias, debates, conferências, reuniões e cursos;

2 – Publicação de boletim informativo destinado a divulgação de suas atividades e de assuntos de interesse comum;

3 – Organização de atividades de caráter social, recreativo e desportivo;

4 – Instalação de cantina com venda de refrigerantes, doces, balas, sanduíches e café, para associados, e não associados.

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CAPITULO II – DOS SÓCIOS E DE SUA ADMISSÃO NO QUADRO SOCIAL

Art. 6º - O quadro social da AFPUC é composto da seguinte categoria de sócios:

efetivos, ﬁ liados, beneméritos e honorários.

1- A associação é constituída por número ilimitado de associados, sendo requisitos para admissão do associado:

a) ser pessoa idônea

b) maior de idade, em pleno gozo de seus direitos civis.

§ Único: Os sócios não respondem subsidiariamente pelas obrigações sociais.

Dos Sócios Efetivos

• Art. 7º - São sócios efetivos os funcionários com vínculo empregatício com a PUC- Rio inscritos na AFPUC entendendo-se como funcionários aqueles que exercem funções administrativas, acadêmicas e técnicas;

• Art. 8º - A admissão ao quadro social será efetuada no ato da contratação do funcionário da PUC-Rio ou em qualquer tempo se passada essa oportunidade.

Dos Sócios Filiados

• Art. 9º - São sócios ﬁ liados os funcionários de outras entidades que funcionam dentro do campus da PUC-Rio que solicitaram sua admissão no quadro social da AFPUC.

§ Único: Os funcionários ﬁ liados terão os mesmos direitos e deveres dos efetivos, exceto de votar e serem votados.

Dos Sócios Beneméritos

• Art. 10º - Por voto da maioria dos membros da diretoria ou dos participantes da Assembléia Geral a AFPUC poderá outorgar o título de sócio benemérito a qualquer sócio que prestar serviços relevantes ou excepcionais a Associação.

Dos Sócios Honorários

• Art. 11º - Por voto da maioria dos membros da Diretoria ou dos participantes da Assembléia Geral a AFPUC poderá outorgar o título de sócio honorário a qualquer pessoa da PUC ou de fora que tiver trabalhado em prol dos ﬁ ns da Associação.

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CAPITULO III – DOS DIREITOS E DEVERES DOS SÓCIOS

• Art. 12º - São direitos dos sócios:

1 – Participar das atividades promovidas pela AFPUC e usufruir de todos os benefícios por ela proporcionados;

2 - Votar e ser votado para os cargos e encargos da AFPUC;

3 – Participar da Assembléia Geral discutindo e votando as matérias constantes da pauta;

4 – Apresentar propostas, críticas e sugestões que julgar úteis aos interesses e ﬁ nalidades da AFPUC;

5 – Solicitar a Diretoria, por escrito, esclarecimentos sobre assuntos referentes á administração da Associação;

6 – Recorrer a Assembléia Geral quando se julgar prejudicado por algumas decisões da administração executiva da AFPUC;

7 - Participar das chapas de eleição, com contribuições pagas no mínimo de 01(um) ano ininterruptos antes de qualquer processo eleitoral.

8 – É direito de o associado demitir-se do quadro social, quando julgar necessário, protocolando seu pedido junto à secretaria da AFPUC.

• Art. 13º - São deveres dos sócios

1 – Conhecer e cumprir o presente estatuto, bem como, os demais regulamentos e normas;

2 – Contribuir para Associação nos termos do Art. 22, item dois e Art. 43 letra A, deste Estatuto;

3 - Aceitar, salvo justo motivo e desempenhar com todo o zelo os cargos e funções para os quais for eleito e nomeado;

4 – Acatar as deliberações dos órgãos competentes da AFPUC;

5 – Zelar pelo patrimônio moral e físico da AFPUC prestigiando as suas iniciativas em vista da consecução de suas ﬁ nalidades mantendo a máxima correção em toda e qualquer atividades promovida pela mesma dentro ou fora de suas dependências;

6 – Zelar pelos bens materiais destinados a AFPUC indenizando-a pelos danos e prejuízos eventualmente causados.

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CAPÍTULO IV

• Art. 14º - Por inobservância de qualquer dos deveres consignados no presente Estatuto e por infração aos regulamentos, normas e determinações, poderão ser aplicadas aos sócios as seguintes penalidades:

a) Advertência b) Suspensão c) Exclusão

§ Único – As penalidades de advertência suspensão não dispensam o sócio do pagamento de suas contribuições.

• Art. 15º - As penalidades de advertência e suspensão poderão ser aplicadas pela Diretoria, ouvindo previamente o interessado e cabendo recurso ao Conselho Deliberativo e em última instância a Assembléia Geral;

• Art. 16º - A perda da qualidade do associado por exclusão será determinada pela Diretoria Executiva, sendo admissível somente havendo justa causa, assim reconhecida em procedimento disciplinar, em que ﬁ que assegurado o direito de ampla defesa, quando ﬁ car comprovada a ocorrência de:

I - Violação do Estatuto Social;

II - Difamação da Associação, de seus membros ou de seus associados;

III – Atividades contrárias as decisões das Assembléias Gerais;

IV – Desvio dos bons costumes;

V – Conduta duvidosa, mediante a prática de atos ilícitos ou imorais;

• Art. 17º - O sócio excluído nos termos do artigo 16 somente poderá ser readmitido a critério do Conselho Deliberativo depois de transcorrido 01 (um) ano de sua exclusão.

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CAPÍTULO V – DA ADMINISTRAÇÃO

• Art. 18º - São órgãos da direção e administração da AFPUC;

• Assembléia Geral

• Conselho Deliberativo

• Conselho Fiscal

• Diretoria Executiva

• Art. 19º - A Assembléia Geral será constituída por todos os sócios em pleno gozo de seus direitos sociais.

§ 1º: A Assembléia é soberana e suas decisões obrigam todos os associados, inclusive os ausentes.

§ 2º: A Assembléia Geral reunir-se-á ordinariamente uma vez por ano.

• Art. 20º - A Assembléia Geral será convocada pelo Presidente da AFPUC nos termos do item 3 do artigo 26 ou por um terço dos sócios.

§ Único: A convocação feita com antecedência de 05 (cinco) dias úteis por edital ou carta registrada a todos os sócios.

• Art. 21º - A Assembléia Geral, tanto ordinária como extraordinária, será instalada legitimamente em primeira convocação com a presença de metade mais um dos associados e em segunda convocação meia hora (trinta minutos) após a primeira com qualquer número de associados.

• Art. 22º - Compete a Assembléia Geral:

1 – Analisar e aprovar as demonstrações contábeis e relatórios anuais encaminhados dentro dos primeiros 90 (noventa) dias do ano.

2 – Determinar mediante proposta do Conselho Deliberativo a forma de contribuição dos sócios a ser descontada em folha;

3 – Apreciar e aprovar sugestões e propostas que lhe forem encaminhadas pela Diretoria;

4 – Aprovar as normas elaboradas pelo Conselho Deliberativo referente á eleição e a posse dos membros da Diretoria e do Conselho e alterá-las se necessários;

5 – Decidir em última instância as questões e recursos que lhe forem apresentados;

6 – Destituir todos ou alguns dos membros da Diretoria do Conselho Deliberativo ou do Conselho Fiscal;

7 – A Associação entrará em liquidação nos casos previstos em Lei ou por deliberação da Assembléia Geral especialmente convocada, mediante voto favorável de pelo menos 2/3 dos sócios fundadores e efetivos presentes.

8 – Eleger os membros dos Conselhos e Diretorias;

9 – Alterar em parte ou reformar o Estatuto Social;

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§. Único – Para que sejam válidas as deliberações contidas nos números 5, 6 e 7 deste artigo será exigida a aprovação de no mínimo 2/3 dos membros da AFPUC.

Da Diretoria

• Art. 23º - A Diretoria é o órgão executivo da AFPUC e constará dos seguintes membros:

• Presidente

• Vice-Presidente

• Primeiro Secretário

• Segundo Secretário

• Primeiro Tesoureiro

• Segundo Tesoureiro

• Assessor

• Art. 24º - Compete à Diretoria como tal:

1 – Criar, supervisionar e extinguir divisões e comissões nomeando e dispensando os seus responsáveis ou integrantes;

2 – Estimular o relacionamento da AFPUC com as demais Associações e com toda a comunidade em geral (extra-muro);

3 – Executar as deliberações da Assembléia Geral e do Conselho Deliberativo;

• Art. 25º - Os membros da Diretoria serão eleitos pela Assembléia Geral em votação direta e secreta para um mandato de 02 (dois) anos, podendo ser reeleitos.

•Art. 26º - Compete ao Presidente:

1- Representar oﬁ cialmente a AFPUC perante os órgãos da PUC-Rio e fora dela, podendo delegar representante quando julgar conveniente aos demais membros da Diretoria.

2- Convocar e presidir as reuniões da Diretoria.

3- Convocar ouvindo o Conselho Deliberativo e Assembléia Geral e presidi-la.

4 - Propor ao Conselho Deliberativo o programa anual de atividade da AFPUC.

5 - Despachar o expediente.

6- Assinar com o Secretário as Atas das reuniões da Diretoria e das Assembléias Gerais.

7- Administrar os bens destinados à AFPUC de acordo com as ﬁ nalidades

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10 - Apresentar semestralmente ao Conselho Deliberativo e anualmente à Assembléia Geral o relatório de sua gestão e das atividades da AFPUC.

11 - Assinar cheques, ordens de pagamento e qualquer expediente ﬁ nanceiro juntamente com Primeiro Tesoureiro.

•Art. 27º - Compete ao Vice-Presidente auxiliar o Presidente no desempenho de suas atribuições bem como substituí-lo em suas ausências e impedimentos.

•Art. 28º - Compete ao Primeiro Secretário:

1- Guardar sob sua responsabilidade todos os livros da AFPUC.

2- Lavrar e subscrever as Atas das reuniões da Diretoria e das Assembléias Gerais.

3 - Ter sob sua guarda o arquivo social.

4 - Abrir, assinar e encerrar com o Presidente os livros da Secretaria.

•Art. 29º- Compete ao Segundo Secretário auxiliar o Primeiro Secretário no desempenho de suas atribuições e substituí-lo em suas ausências e impedimentos.

•Art. 30º - Compete ao Primeiro Tesoureiro:

1 - Receber e ter sob sua guarda os bens destinados á AFPUC.

2- efetuar as compras bem como as despesas da AFPUC com a autorização do Presidente.

3- manter em dia e em ordem a contabilidade da AFPUC apresentando à Diretoria até o dia 15(Quinze) de cada mês o balancete de caixa do mês anterior.

4- Elaborar o balancete semestral e a proposta orçamentária a serem examinados pelo Conselho Deliberativo e parecer do Conselho Fiscal.

5- Elaborar o Balanço Financeiro anual e Orçamento a serem submetidos à Assembléia Geral após parecer do Conselho Fiscal

6- Abrir, assinar e encerrar com o Presidente os livros da Tesouraria bem como a conta corrente bancaria.

•Art. 31° - Compete ao Segundo Tesoureiro auxiliar o Primeiro Tesoureiro no desempenho de suas atribuições e substituí-lo em suas ausências e impedimentos.

•Art. 32º - Compete ao Assessor participar das atividades da Diretoria com as atribuições que esta lhe conferir dentro da matéria que lhe for conveniente.

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CAPÍTULO VI - DO CONSELHO DELIBERATIVO

CAPÍTULO VII - DO CONSELHO FISCAL

•Art. 33º - O Conselho Deliberativo será constituído de 04 (quatro) membros eleitos entre os sócios efetivos.

•Art. 34º - Os membros do Conselho Deliberativo serão eleitos pela Assembléia Geral para um mandato de 02 (dois) anos podendo ser reeleito.

•Art. 35º - Compete ao Conselho Deliberativo:

1- Deliberar e normalizar os intervalos das Assembléia Gerais

2 - Auxiliar com os seus pareceres o Presidente no desempenho de suas atribuições. 3 - Apreciar o programa semestral de atividades da AFPUC.

4- Elaborar e propor à aprovação da Assembléia Geral as normas referentes ás eleições e a posse do s membros da Diretoria e dos Conselhos.

5- Julgar os recursos que lhe forem apresentados contra penalidades impostas pela Diretoria.

6- Decidir sobre a exclusão de sócio faltoso, nos termos do Art. 16. 7 - Proporá Assembléia Geral a alteração do presente Estatuto.

8 - Eleger o seu Presidente, Vice-Presidente e Secretário.

•Art . 36º - O Conselho Deliberativo reunir-se-á ordinariamente pelo menos 03 (três) vezes em cada semestre, por convite do Presidente ou da maioria dos seus membros.

•Art. 37º - A falta não justiﬁ cada a 03 (três) reuniões consecutivas do Conselho equivalerá à perda do mandato, dependendo então o próprio Conselho eleger outro membro, dentre os efetivos, para ocupar a vaga até o término do mandato.

•Art. 38º - O Conselho Fiscal será constituído de 03 (três) membros titulares 02 (dois) suplentes · eleitos pela Assembléia Geral para um mandato de 02 (dois) anos.

•Art. 39º - Compete ao Conselho Fiscal:

1 - Auxiliar o Presidente da AFPUC na elaboração e execução do orçamento.

2 - Examinar os balancetes mensais e toda a contabilidade da AFPUC.

3- Examinar o balanço semestral a ser encaminhado pelo Presidente à Assembléia Geral, redigindo o parecer competente.

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normas elaboradas pelo Conselho Deliberativo e aprovadas pela Assembléia Geral.

•Art. 41º - Não será admitido o voto por procuração.

§ Único - na primeira reunião do seu exercício, o Conselho Fiscal elegerá, dentre os seus membros, o Coordenador.

CAPÍTULO VIII - DO PATRIMÔNIO SOCIAL E FONTES DE RECEITAS

•Art. 42º - O Patrimônio da Associação se comporá dos bens móveis e imóveis e dos valores acumulados desde a sua fundação, assim como dos que, no futuro vierem integrá-lo. As rendas e demais recursos da Associação constituem sua fonte de recursos para a sua manutenção, devendo ser aplicados integralmente no país, para a consecução de suas ﬁ nalidades, não podendo ser distribuídos, no todo ou em parte, por qualquer título, aos associados ou diretores.

•Art. 43º - O Patrimônio Social da Associação será constituído e mantido;

a) Contribuição dos sócios, descontada mensalmente pela PUC dos respectivos salários e por essa creditada à AFPUC, em conta bancária própria, previamente informada;

b )Resultado das atividades culturais, artísticas e desportivas;

c) Doação e subvenção destinadas a Associação;

d) Resulta.do da exploração própria de cantina;

e) Resultado com a concessão de espaço e

f) Outras receitas que contribuam para o alcance das ﬁ nalidades da Associação.

§ Único - A escrituração regular das receitas e despesas será feita em livros próprios devidamente registrados no Cartório competente.

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CAPITULO IX - DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

•Art. 44º - Os cargos e funções da AFPUC não serão remunerados.

§ Único - A Associação não distribui lucros, boniﬁ cações ou vantagens a qualquer título, para dirigentes, associados ou mantenedores, sob nenhuma forma ou pretexto, por ser uma associação civil de ﬁ ns não econômicos.

•Art. 45º - A AFPUC não se responsabilizará por acidentes ocorridos durante as atividades sociais e recreativas.

•Art. 46º - Em caso de dissolução da Associação, compete a Assembléia Geral dar destino ao seu patrimônio.

•Art. 47º - “Os casos omissos no presente estatuto serão resolvidos pela Diretoria Executiva, Ad referendum” Assembléia Geral.

Rio de Janeiro, 06 de agosto de 2009.

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