UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL FACULDADE DE CIÊNCIAS ECONÔMICAS PPGE – PROGRAMA DE PÓS‐GRADUAÇÃO EM ECONOMIA ECOP56 – SINDICATOS E NEGOCIAÇÕES COLETIVAS I. IDENTIFICAÇÃO Disciplina: ECOP56 – Sindicatos e Negociações Coletivas Carga horária: 4 horas/aula semanais. Número de créditos: 03 Professor: Carlos Henrique Horn II. SÚMULA Determinantes da ação coletiva e definição de sindicato. Evolução dos sindicatos. Definição, conceitos básicos e modelos teóricos sobre negociações coletivas de trabalho. Modelos nacionais de organização sindical e negociações coletivas. Sindicatos e negociações coletivas no Brasil. Sindicatos, negociações coletivas e desempenho da economia.
III. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
1. Mercado de trabalho e relação de emprego. Sistema de relações de trabalho/sistema de relações de emprego.
Bibliografia básica: Dunlop (1994): cap. 1 e Commentary, seções I e II; Horn, Cotanda e Pichler (2008); Kaufman (2004b).
Bibliografia complementar: Goodman et al. (1975); Wood et al. (1975); Meltz (1991; 1993); Kaufman (2004a): cap. 12; Müller‐Jentsch (2004); Horn (2006); Kaufman (2008).
2. O que fazem os sindicatos?
Bibliografia básica: Freeman e Medoff (1987): cap. 1; Kaufman (2007a; 2007b).
Bibliografia complementar: Freeman e Medoff (1979); Bennett e Kaufman (2007): cap. 1; Hirschman (1970): caps. 1‐3; Booth (1995): caps. 3‐4; Greenfield e Pleasure (1993); Offe e Hinrichs (1989). 3. Lógicas da ação coletiva sindical. Bibliografia básica: Offe e Wiesenthal (1984); Olson (1999): cap. 3. 4. Afiliação a sindicatos. a) Tendências da densidade sindical. b) Por que se associar a sindicatos? c) Fatores explicativos da evolução recente da densidade sindical. Bibliografia básica: Visser (2006); Calmfors et al. (2001); ILO (1997): cap. 1. Bibliografia complementar: Rodrigues (1999); Lawrence e Ishikawa (2005). 5. Negociações coletivas: a) Conceitos básicos. b) Determinantes dos resultados. Bibliografia básica: Flanders (1970); Bamber e Córdova (1984); Kochan (1980): caps. 2 e 10. Bibliografia complementar: Windmuller (1987); Katz (1993); Gernigon, Odero e Guido (2000).
6. Tendências recentes da organização sindical e das negociações coletivas em sistemas nacionais selecionados: a) Estados Unidos. b) Grã‐Bretanha. c) Japão. d) Alemanha. Bibliografia: cada aluno deverá realizar uma pesquisa bibliográfica sobre o caso nacional de sua apresentação em aula e trabalho escrito. 7. Organização sindical e negociações coletivas no Brasil.
a) Organização sindical: Bibliografia básica: Rodrigues (1990); Silva (2008): p. 223‐242; Horn (2009a; 2009b); Pichler (2009). Bibliografia complementar: Silva (2008): caps. 3‐4; Silva (2009); FÓRUM NACIONAL DO TRABALHO (2004; 2005). b) Negociações coletivas: Bibliografia básica: Horn (2003; 2004); DIEESE (2006); Zylberstajn (2003a; 2003b). Bibliografia complementar: Prado (1998); Silva (2008): caps. 3‐4; Horn (2008); Zylberstajn (2003c). IV. PROCEDIMENTOS DIDÁTICOS O desenvolvimento das atividades da disciplina compreenderá: (i) Aulas expositivas do professor; (ii) Seminários de aula para discussão de textos da bibliografia básica;
(iii) Apresentação, pelos alunos, das tendências da organização sindical e das negociações coletivas em sistemas nacionais selecionados.
Além disso, como parte da avaliação, os alunos deverão realizar pesquisa e leituras para a elaboração de trabalho escrito sobre um caso nacional de organização sindical e negociações coletivas.
A programação das aulas, segundo os pontos do conteúdo programático, está exposta no quadro da última página.
V. AVALIAÇÃO
A avaliação será realizada por meio de:
(i) Prova escrita individual em sala de aula, com consulta às anotações de aula e à bibliografia (40%); (ii) Trabalho escrito, que deverá versar sobre o modelo nacional de organização sindical e negociações
coletivas apresentado pelo aluno em sala de aula (35%);
(iii) Apresentação sobre modelos nacionais de organização sindical e negociações coletivas (15%);
(iv) Participação nos seminários e comentário à apresentação sobre modelos nacionais de organização sindical e negociações coletivas (10%).
VI. BIBLIOGRAFIA
BAMBER, Greg J.; CÓRDOVA, Efrén. Collective bargaining. In: BLANPAIN, Roger; ENGELS, C. (orgs.). Comparative labour law and industrial relations in industrialized market economies. 5ª ed. Deventer‐Boston: Kluwer, 1993. Cap. 16, p. 353‐382.
BAMBER, Greg J.; LANSBURY, Russel D; WAILES, Nick. (eds.) International and comparative employment relations: globalization and the industrialized market economies. 4ª ed., revisada. Londres: Sage, [1987] 1998. BENNETT, James T.; KAUFMAN, Bruce E. (eds.). What do unions do? A twenty‐year perpective. New Brunswick, N.J.: Transaction Publishers, 2007. BOOTH, Alison L. The economics of trade union. Cambridge: Cambridge University Press, 1995. CALMFORS, Lars et al. Union membership. In: BOERI, Tito; BRUGIAVINI, Agar; CALMFORS, Lars (ed.). The role of unions in the twenty‐first century: a study for the Fondazione Rodolfo Denenedetti. Oxford: Oxford University Press, 2001. Parte I, cap. 2. DIEESE. Taxa de judicialização das negociações coletivas de trabalho no Brasil, 1993‐2005. Estudos e Pesquisas, ano 2, nº 21, Jun. 2006.
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_____. Os debates estaduais do Fórum Nacional do Trabalho: entre a reforma e a continuidade. In: HORN, Carlos Henrique; SILVA, Sayonara Grillo Coutinho Leonardo da (orgs.). Ensaios sobre sindicatos e reforma sindical no Brasil. São Paulo: LTr, 2009b (no prelo).
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HORN, Carlos Henrique; SILVA, Sayonara Grillo Coutinho Leonardo da (orgs.). Ensaios sobre sindicatos e reforma sindical no Brasil. São Paulo: LTr, 2009 (no prelo).
ILO. World labour report 1997‐98: industrial relations, democracy and social stability. Genebra: International Labour Office, 1997. Cap. 1.
KATZ, Harry C. The decentralization of collective bargaining: a literature review and comparative analysis. Industrial and Labor Relations Review, v. 47, nº 1, p. 3‐22, Out. 1993.
KAUFMAN, Bruce E. The global evolution of industrial relations: events, ideas and the IIRA. Genebra: International Labour Office, 2004a.
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_____. What do unions do? Insights from economic theory. In: BENNETT, James T.; KAUFMAN, Bruce E. (eds.). What do unions do? A twenty‐year perpective. New Brunswick, N.J.: Transaction Publishers, 2007a. Cap. 2. _____. Historical insights: the early institutionalists on trade unionism and labor policy. In: BENNETT, James T.; KAUFMAN, Bruce E. (eds.). What do unions do? A twenty‐year perpective. New Brunswick, N.J.: Transaction Publishers, 2007b. Cap. 3.
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KOCHAN, Thomas A. Collective bargaining and industrial relations: from theory to policy and practice. Homewood: Irwin, 1980.
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MELTZ, Noah M. Dunlop’s Industrial Relations Systems after three decades. In: ADAMS, Roy J. (ed.). Comparative industrial relations: contemporary research and theory. Londres: HarperCollins, 1991. Cap. 2. _____. Industrial relations systems as a framework for organizing contributions to industrial relations theory. In: ADAMS, Roy J.; MELTZ, Noah M. (eds.). Industrial relations theory: its nature, scope, and pedagogy. Metuchen, New Jersey: The Scarecrow Press, 1993. p. 161‐182.
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Programação de aulas e atividades
Aula Data Conteúdo programático Atividade Bibliografia Responsável
1 05‐mar Apresentação do curso. 1. Mercado de trabalho e relação de emprego. Sistema de relações de trabalho/sistema de relações de emprego. Aula expositiva Dunlop Horn et al. Kaufman Horn
2 26‐mar 2. O que fazem os sindicatos? Seminário
Freeman e
Medoff Clarissa e Rodrigo Kaufman a
Kaufman b Horn
3 02‐abr 3. Lógicas da ação coletiva sindical. Seminário
Offe e Wiesenthal Herton Olson José Mário 4 09‐abr 4. Afiliação a sindicatos. Aula expositiva: tendências Visser Calmfors Horn Seminário: por que se associar? Calmfors Clarissa Seminário: fatores da densidade Calmfors Rodrigo ILO Herton e José Mário 5 16‐abr 5. Negociações coletivas: conceitos básicos e determinantes dos resultados. Aula expositiva Flanders Bamber e Córdova Kochan Horn 6 23‐abr 6. Modelos nacionais de organização sindical e negociações coletivas: Estados Unidos. Apresentação de aluno Pesquisa do aluno José Mário 6. Modelos nacionais de organização sindical e negociações coletivas: Grã‐Bretanha. Apresentação de aluno Pesquisa do aluno Herton 7 30‐abr 6. Modelos nacionais de organização sindical e negociações coletivas: Japão. Apresentação de aluno Pesquisa do aluno Rodrigo 6. Modelos nacionais de organização sindical e negociações coletivas: Alemanha. Apresentação de aluno Pesquisa do aluno Clarissa 8 07‐mai 7. Organização sindical e negociações coletivas no Brasil: a) organização sindical. Aula expositiva Rodrigues Silva Horn a; b Pichler Horn 9 14‐mai 7. Organização sindical e negociações coletivas no: Brasil: b) negociações coletivas. Aula expositiva Horn DIEESE Zylberstajn Horn
10 21‐mai Prova. Prova ̶ ̶
Observações:
1. As aulas 6 e 7 iniciarão às 13h. Cada aluno terá 2h15min para a abordagem do caso nacional específico, incluindo o tempo para perguntas e debates.
