Verificações e ensaios – equipamentos de trabalho

Nos termos da alínea g) do art.º 2.º, do Decreto-Lei n.º 50/2005, “Verificação” consiste no exame detalhado feito por pessoa competente destinado a obter uma conclusão fiável no que respeita à segurança de um equipamento de trabalho”.

A verificação tem como finalidade fazer com que as máquinas/equipamentos de trabalho mantenham as características iniciais de fabrico, no cumprimento dos requisitos mínimos de segurança de forma a serem consideradas seguras até ao fim da sua vida útil.

A frequência das verificações depende do próprio equipamento e dos riscos inerentes ao mesmo e que pode culminar numa combinação de inspeções, de distinta periodicidade e profundidade segundo os elementos a verificar, e que deverão vir mencionados nos manuais de instruções (equipamentos novos) ou manuais de utilização (equipamentos adaptados).

Existem vários tipos de inspeção e de verificação a proceder pelo empregador (ver anexo de legislação aplicável):

Segurança de Máquinas e Equipamentos de Trabalho

a) inspeção baseada no cumprimento de requisitos legais a equipamentos de

trabalho sujeitos a regulamentação própria:

 veículos automóveis;

 instalações elétricas;

 equipamentos de elevação de cargas (ex.: gruas);

 recipientes sob pressão (caldeiras, reservatórios de ar comprimido, etc.);

 meios de combate a incêndios;

 ascensores, monta-cargas, escadas mecânicas e tapetes rolantes;

b) verificações após instalação ou montagem num novo local, antes do início ou do recomeço do seu funcionamento;

O empregador deverá adotar as medidas necessárias para que, no que respeita a equipamentos cuja segurança dependa das condições de instalação, sejam submetidos a uma verificação inicial após a sua instalação e antes de colocado em serviço pela 1.ª vez e, a uma nova verificação depois de cada montagem num novo local, de forma a assegurar a correta instalação e o bom funcionamento do mesmo (ascensores, monta-cargas, gruas, caldeiras, equipamentos sob pressão, andaimes, etc.).

c) verificações periódicas e, se necessário, ensaios periódicos dos equipamentos de trabalho sujeitos a influências que possam provocar deteriorações suscetíveis de causar riscos;

d) verificações extraordinárias quando ocorram acontecimentos excecionais

(transformações, acidentes, fenómenos naturais ou períodos prolongados de não utilização) que possam ter consequências gravosas para a segurança dos trabalhadores. As verificações deverão ser realizadas tendo em conta os seguintes elementos:

 instruções do fabricante;  características do equipamento;  condições de utilização;  antiguidade do ET;  histórico de avarias;  registo de acidentes/incidentes;

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 normas e/ou especificações técnicas aplicáveis;

 Ou qualquer outra circunstância que possa influir na sua degradação ou desajuste.

As verificações e ensaios dos equipamentos de trabalho devem ser efetuados por pessoa competente48, a fim de garantir a correta instalação e o bom funcionamento dos mesmos (n.º 4 do art.º 6.º, do DL n.º 50/2005), e da sua atividade deve ser possível distinguir os seguintes momentos:

 determinação da natureza das verificações ou ensaios a realizar tendo em conta o tipo de riscos que o equipamento apresenta e as informações provenientes do fabricante do equipamento de trabalho ou de normas e outros documentos de prevenção;

 realização das verificações ou ensaios;

 elaboração de relatórios contendo o resultado das verificações, a identificação do equipamento e do utilizador, o tipo de verificação, local e data de realização, o prazo estipulado para reparar as deficiências detetadas e a identificação da pessoa competente que realizou a verificação ou ensaio.

O resultado das verificações e/ou ensaios devem constar de relatório contendo as seguintes informações (art.º 7.º do DL n.º 50/2005):

 identificação do equipamento de trabalho e do operador;

 tipo de verificação ou ensaio, local e data da sua realização;

 prazo estipulado para reparação das deficiências detetadas;

 identificação da pessoa competente que realizou a verificação ou o ensaio. Após uma verificação/ensaio, o empregador deve:

48 Desde que possuam ao seu serviço técnicos habilitados e com conhecimentos dos riscos que os equipamentos de trabalho apresentem para a segurança e saúde dos trabalhadores, pode ser considerada como "pessoa competente" a empresa utilizadora do equipamento. Com efeito, este conceito não se confunde com os conceitos de “garantia de conformidade” ou de “organismo notificado” que são típicos das “diretivas nova abordagem”. Em qualquer caso, nada obsta a que a empresa utilizadora recorra a recursos externos designadamente, o fabricante do equipamento, o seu representante ou mandatário, os organismos notificados nos termos da Diretiva Máquinas ou os organismos de inspeção em conformidade com a norma aplicável, além de outros organismos que desenvolvam atividades de verificação e ensaio, desde que tenham ao seu serviço os técnicos referidos.

A entidade empregadora deve ainda promover a adoção de medidas de prevenção no domínio da avaliação de riscos profissionais, através de peritagens efetuadas por organismos especializados, sempre que sejam exigidas pelos inspetores do trabalho, na sequência de acidentes graves ou mortais, ou que assumam particular gravidade na perspetiva da segurança no trabalho, nos termos do Estatuto da Inspeção Geral do Trabalho (alínea j) do n.º1, do art.º 11.º do Decreto-Lei n.º 102/2000, de 2 de junho). Esses organismos para além de obedecer às exigências estabelecidas para a “pessoa competente”, deverão ainda obedecer a critérios de independência em

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 dar sequência, se for caso disso, às constatações do relatório com a definição e implementação de medidas adequadas ou de um plano de ações para correção das deficiências detetadas;

 conservar os relatórios da última verificação e de outras verificações ou ensaios efetuados nos dois anos anteriores. Estes devem revelar, por um lado, o cumprimento da legislação obrigatória e por outro lado os defeitos e lacunas que possam afetar a segurança dos trabalhadores na utilização dos equipamentos de trabalho;

 colocar os relatórios à disposição das autoridades competentes, quando solicitados;

 o equipamento de trabalho que seja utilizado fora da empresa ou estabelecimento deve ser acompanhado de cópia do relatório da última verificação ou ensaio.