O Coach Nuno Reis trabalha na área de desenvolvimento pessoal desde 2006, tendo desenvolvido a estrutura de Coaching Transformacional e o Programa de Gestão de Carreiras. Com vasta experiência de acompanhamento e integração de novos valores e método que facilitam o despertar, o fortalecimento e a melhoria internos, trabalha presencialmente e à distância com Clientes que o procuram para dar o salto na sua vida e carreira.
Com 42 anos, mantém a visão com que começou a sua jornada que é de contribuir para que o mundo fique melhor, através do upgrade da atitude, da mentalidade e do
comportamento de quem o rodeia. Consciente do papel do auto-conhecimento e da adaptação a novas formas de decisão, gestão, coordenação e acção, todo o seu trabalho envolve a formação, o treino e o acompanhamento durante todo o processo, para que todas as fases sejam concluídas com sucesso e os objectivos sejam alcançados como previsto. O Workshop “Criar a base da felicidade e do sucesso” surge no seguimento do seu trabalho enquanto Coach Transformacional e Gestor de Carreiras, procurando através de um dia dinâmico e enriquecedor, levar até ti a experiência em ambiente seguro de como conseguir libertar a mente de distrações, passar a assumir em pleno a liderança da tua vida e conseguir melhores resultados em todas as áreas da vida.
› "Criar a base da Felicidade e do Sucesso" tem objectivo de criar uma dinâmica simples, enriquecedora e que inspirasse a mente dos
Participantes a analisar os resultados que têm obtido e proceder à implementação das melhorias
necessárias a que aumentem a eficácia e a
produtividade, contribuindo de forma directa para a melhoria de resultados.
› A estrutura tem como base a analise do impacto que crenças desajustadas têm no funcionamento diário, a nível de organização, de coordenação e de plano de acção, na apresentação de recursos, meios e ferramentas que facilitem a criação da estratégia que permita a obtenção de melhores resultados.
›
› O foco vai ser o fortalecimento da consciência do "EU" interior e exterior, através da partilha de
conhecimento e de experiência pessoal, dinâmicas em que vais experienciar emoções e colocares em prácticas os meios, os recursos e as ferramentas que vão ser apresentadas ao longo da Dinâmica
Motivacional. A articulação entre a parte teórica e práctica permite a absorção do conteúdo de uma forma mais clara. Todo o processo é dinâmico de forma a que seja uma experiência enriquecedora e inspiradora.
› Público-Alvo:
› Todos os que procurem efectuar uma analise ao seu momento actual e traçar uma estratégia para
melhorar resultados e sentido de realização pessoal.
› Quem precisa de reorganizar ideias e receber
orientação para criar opções válidas de melhoria de qualidade de vida.
› Pessoas que procurem uma forma simples e eficaz de receber informações de como conseguir
melhorar a sua eficácia pessoal e profissional.
› Pessoas que procuram um momento descontraído,
seguro e enriquecedor, onde tenham a
oportunidade de ter acesso a novas formas de desenvolvimento pessoal.
› Ideal para:
› profissões que envolvam a gestão de pressão e de stress.
› profissões que exijam uma capacidade de decisão eficaz.
› Conteúdo FAS:FAS - Introdução e enquadramento de objectivos.
› Exercício despertar a mente.
› Factor H/R (Hábitos e Rotinas).
– Como são formados.
– Como são transformados em crença. – Impacto - restrição vs expansão. – Exercício práctico.
› Imagem mental.
– Significado.
– Papel no que é assumido estar acessível. – Impacto - bloquear vs aceitar.
– Conceito.
– Exercício práctico.
› Necessidade de agradar e de ser aceite
– Significado.
– Papel no que é visto como prioritário. – Gestão de tempo - perder vs ganhar. – Exercício práctico.
› O papel do "grupo de apoio".
– Quem são as pessoas que te dão estímulos? – Exercício práctico.
› Pausa
› A arte de comunicar.
– Tipos de comunicação. – Controlo emocional e foco.
– Humildade, Foco e Ousadia de fazer acontecer.
› Conceito e como funciona.
› Atitude e mentalidade. › Procrastinação. – Significado e impacto. – Como prevenir? – Exercício práctico. › Fluxo motivacional. – Descendente vs Ascendente. – Fechado vs Aberto. – Dúvida vs Certeza. – Exercício práctico.
› Prestígio, Notoriedade, Estatuto e Influência.
– Significado e processo. – Circuito de funcionamento.
› Gestão, Organização e Criar processos › Estrutura base.
› Criar plano estratégico.
› Analise de resultados e identificação de resultados. › Tarefas prioritárias e necessárias.
› Gestão de tempo activo e inactivo. › Criação de objectivos e linha do tempo.
› Estabelecimento do plano estratégico pessoal e de carreira (roda da vida). › Exercícios práticos de consolidação de conhecimento adquirido.
› Cerimónia de fecho da Dinâmica FAS. › Momento de perguntas e respostas.
› Networking (troca de cartões de visita e apresentação de 30 segundos de quem são ao grupo).
› Programa:
› 9h30 às 18h30 com 2 pausas e 1h30 de hora de almoço.
› Local: Lisboa.
› Data: 26 Abril 2020 (domingo).
› Máximo de participantes: 14.
› Investimento:
› 1 inscrição: 50.
› 2 inscrições: 90.
› Condições:
› 50% no momento da reserva inicial por transferência ou MBWay,
› Restantes até dia 25 Abril 2020.
› Inclui:
› Material de apoio,
› Coffee break de manhã e à tarde.
› Registo fotográfico e video.
› Momento de networking.
›
Email:
[email protected]
›
Site:
www.coachnunoreis.com
›
Telemóvel: (+351) 912 209 574
Por experiência sei o que significa a desmotivação e não saber como alterar o rumo dos acontecimentos e o meu objectivo é levar ao máximo número de pessoas possível, o
