ESTRUTURA DO SISTEMA PREVIDENCIÁRIO BRASILEIRO

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ESTRUTURA DO SISTEMA PREVIDENCIÁRIO BRASILEIRO

RGPS

REGIME GERAL DE PREVIDÊNCIA SOCIAL

TRABALHADORES DO SETOR PRIVADO (Urbano e Rural) E FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS

CELETISTAS

Obrigatório, nacional, público, subsídios sociais, benefício definido. Teto (R$ 4.663,75) Admite Fundo de Previdência

Complementar

Administrado pelo INSS

REPARTIÇÃO SIMPLES

RPPS

REGIMES PRÓPRIOS DE PREVIDÊNCIA DOS SERVIDORES

FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS ESTATUTÁRIOS

Obrigatório, público, níveis federal, estadual e municipal, beneficio

definido. Admite Fundo de Previdência Complementar

MILITARES FEDERAIS

Obrigatório, público, nível federal, benefício definido = última

remuneração

Administrado pelos respectivos governos

Administrado pelo governo Federal

REPARTIÇÃO SIMPLES / CAPITALIZAÇÃO EM ALGUNS ESTADOS E MUNICÍPIOS

PREVIDÊNCIA PRIVADA

PREVIDÊNCIA COMPLEMENTAR

Optativa, administrada por fundos de pensão abertos ou

fechados

Fiscalizados pelo Governo, tanto os fundos fechados, como os fundos abertos

Administrado por entidades privadas

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APOSENTADORIA POR INVALIDEZ (Lei 8.213, arts. 42 a 47)

 Garantida aos segurados incapacitados definitivamente (por doença

ou acidente) para exercer suas atividades laborais ou outro tipo de

serviço que lhes garanta o sustento;

 Corresponde a 100% do valor do salário de benefício;

 Pode ter acréscimo de 25%: assistência de terceiros, ainda que

supere o teto máximo (não repercute na pensão);

 Cessa com o falecimento do titular do benefício, ou pelo fim da

invalidez, ou pelo retorno voluntário à atividade

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APOSENTADORIA POR IDADE (Lei 8.213, arts. 48 a 51)

Aposentadoria por Idade dos trabalhadores urbanos:

 Requisitos mínimos:

 65 anos de idade (homens) e 60 anos de idade (mulheres);

 com pelo menos 15 anos de contribuição.

 Valor do benefício: 70% do salario de beneficio, mais 1% para

cada grupo de 12 contribuições, até o máximo de 100%.

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APOSENTADORIA POR TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO

(L. 8.213-Art. 52/56)

 Garantida ao segurado que tenha 35 anos de contribuição e à segurada que tenha 30 anos de contribuição;

Não há exigência de idade mínima;

Aplicação do fator previdenciário ou da Fórmula 85/95, que é progressiva em um ponto a cada dois ano a partir de 31/12/2018 (91/96) até 31/12/1026 (90/100);

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APOSENTADORIA ESPECIAL (Lei 8.213, arts. 57 e 58)

Garantida ao segurado que tenha trabalhado em condições prejudiciais à saúde ou à integridade física.

 O tempo de contribuição depende da atividade exercida, podendo ser de 15, 20 ou 25 anos. No caso dos médicos, 25 anos.

 O valor da aposentadoria é de 100% do salário de benefício  Requisitos: Nocividade: prejuízo saúde ou integridade física;

Permanência: exposição indissociável da produção do bem ou prestação do serviço.

 Proibição de continuar ou voltar à atividade (*).

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Conversão Tempo de Contribuição Especial em Comum

 Períodos:

 até 28/4/95: agente nocivo ou atividade;  a partir de 29/4/1995: apenas agente nocivo.

 Médicos: enquadramento por atividade (Código 2.1.3, do Anexo III do Decreto 53.831/64 e 2.1.3 do Anexo II do Decreto nº 83.080/79) até 28/04/1995

Código 2.1.3 do Anexo III do Decreto nº 53.831/64

2.1.3 MEDICINA, ODONTOLOGIA, ENFERMAGEM Médicos, Dentistas,

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Código 2.1.3 do Anexo III do Decreto nº 53.831/64

2.1.3 MEDICINA-ODONTOLOGIA-FARMÁCIA E BIOQUÍMICA-ENFERMAGEM-VETERINÁRIA Médicos (expostos aos agentes nocivos - Código 1.3.0 do Anexo I).

Médicos-anatomopatologistas ou histopatologistas. Médicos-toxicologistas.

Médicos-laboratoristas (patologistas). Médicos-radiologistas ou radioterapeutas. Técnicos de raio x.

Técnicos de laboratório de anatomopatologia ou histopatologia. Farmacêuticos-toxicologistas e bioquímicos.

Técnicos de laboratório de gabinete de necropsia. Técnicos de anatomia.

Dentistas (expostos aos agentes nocivos – código 1.3.0 do Anexo I). Enfermeiros (expostos aos agentes nocivos – código 1.3.0 do Anexo I).

Médicos-veterinários (expostos aos agentes nocivos – código 1.3.0 do Anexo I).

25 anos

Código 2.1.3 do Anexo II do Decreto nº 83.080/79:

2.1.3

MEDICINA, ODONTOLOGIA, ENFERMAGEM

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SALÁRIO-DE-BENEFÍCIO – SB (Lei 8.213, arts. 28 a 32)



Valor básico utilizado para cálculo da renda mensal dos benefícios

de prestação continuada, equivalente ao valor da média dos maiores

salários-de-contribuição correspondentes a 80% do período

contributivo após julho de 1994, corrigidos monetariamente).

Limites:

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FATOR PREVIDENCIÁRIO

Obrigatório para aposentadoria por tempo de contribuição, exceto com a Fórmula 90/85, e opcional para aposentadoria por idade (só quando vantajosa); Expectativa de sobrevida:

elaborada pelo IBGE a partir da tábua completa de mortalidade para toda a população brasileira mediante média nacional única para ambos os sexos;

Mudança de tábuas e direito adquirido;

Ao tempo de contribuição do segurado serão adicionados: I – cinco anos, quando se tratar de mulher;

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EXTRATO PREVIDENCIÁRIO E SIMULAÇÕES

informações sobre vínculos e remunerações que constam do CNIS:

terminais de auto-atendimento ou no sítio do BB

(

www.bb.com.br

)

sítio da CEF (

www.caixa.gov.br

);

Portal da Previdência (

www.inss.gov.br

) – senha nas APS.

Simulações da contagem do tempo de contribuição e do valor do

beneficio:

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TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO (IN-INSS 77/2015 – Art. 162-168)

Vínculos e contribuições - registros constantes do CNIS;

Situações específicas.

Considera-se tempo de contribuição para fins benefícios ou CTC o período de atividade de:

Médico residente:

a) até 08/07/1981, mediante indenização (Lei nº 6.932, de 1981);

b) a partir de 09/07/1981, mediante comprovação de contribuição como CI (ex-autônomo).

 Sem contribuição, desde que autorizada retroação de DIC e indenização;  Serviço militar obrigatório na forma da lei;

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RPPS - APOSENTADORIA POR INVALIDEZ

Fundamento: CF, art. 40, § 1º, inciso I com redação da EC nº 41/2003) HOMEM/MULHER :

 Invalidez permanente comum: proventos proporcionais ao tempo de

serviço;

 Invalidez permanente decorrente de acidente em serviço, moléstia profissional ou doença grave, contagiosa ou incurável: proventos integrais. Forma de cálculo: Aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994.

Teto do benefício: Remuneração do servidor no cargo efetivo.

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RPPS - APOSENTADORIA COMPULSÓRIA

Fundamento: CF, art. 40, § 1º, inciso II, com redação da EC nº 41/2003)

HOMEM/MULHER : Aposentadoria aos setenta anos de idade, com proventos proporcionais ao tempo de contribuição

Forma de cálculo: Aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994.

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RPPS – APOSENTADORIA POR IDADE

Fundamento: CF Art. 40 § 1º, inciso III, “b” da CF:

Homem/Mulher: Tempo no serviço público: 10anos; Tempo no cargo: 5anos

Idade mínima: 65/60 anos

Forma de cálculo: Aplicação da média aritmética simples das maiores contribuições efetuadas a partir de julho/1994, limitando-se ao teto da remuneração do servidor no cargo efetivo.

Proventos proporcionais ao tempo de contribuição

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RPPS – APOSENTADORIA POR TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO

Fundamento: CF, Art. 40, § 1º, inciso III, “a” com redação da EC nº 41/2003

Requisitos:

Homem/Mulher:

 - Tempo de contribuição: 35/30 anos  - Tempo no serviço público: 10anos;  - Tempo no cargo: 5anos

 - Idade mínima: 60/55 anos

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RPPS - APOSENTADORIA ESPECIAL

Fundamento: CF, Art. 40, § 4º, com redação da EC nº 47/2005

“§ 4º É vedada a adoção de requisitos e critérios diferenciados para a concessão de

aposentadoria aos abrangidos pelo regime de que trata este artigo, ressalvados, nos termos definidos em leis complementares, os casos de servidores:

I portadores de deficiência;

II que exerçam atividades de risco;

III cujas atividades sejam exercidas sob condições especiais que prejudiquem a saúde ou a integridade física.”

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PLANEJAMENTO PREVIDENCIÁRIO

CONTRIBUIÇÃO MENSAL

 RPPS: vínculos como servidor efetivo da União, Estados/DF ou Municípios.  A contribuição é retida pelo órgão a que está vinculado.

RGPS: Vínculos privados - empregado ou contribuinte individual (autônomo ou

empresário)

 Contribuição mensal: Soma de todos os valores sobre os quais foram retidas/recolhidas contribuições:

• pelos empregadores (hospitais, clínicas, escolas);

• pelos planos de saúde aos quais presta serviços (ex. Unimed), e por outros tomadores de serviço eventuais (empresas, sindicatos, etc..); • pelas empresas das quais seja sócio;

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PLANEJAMENTO PREVIDENCIÁRIO

RGPS: (continuação)

 Limite máximo salário-de-contibuição R$ 5.189,82 X 11% = R$ 570,88 (*).

 Contribuições que excederem estão sujeitas à restituição.

 Há regras que permitem limitar a contribuição ao teto, evitando-se o recolhimento de contribuições maior que o devido.

 Desde 04/2003 o tomador de serviço do contribuinte individual é

obrigado a fazer a retenção da contribuição, então para ele passou a ser presumida, tal qual a do empregado.

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PLANEJAMENTO PREVIDENCIÁRIO

APOSENTADORIA:

 Tire um extrato dos seus registros no CNIS e observe se não falta algum

período de atividade. É possível promover alterações, inclusões ou exclusões no CNIS com antecedência e evitar problemas de última hora.

 Há vínculos com mais de uma regime previdenciário? Então é possível obter mais de uma aposentadoria.

 Analise a situação pessoal, o tempo de contribuição em cada regime, os

requisitos mínimos exigidos, quando pretende aposentar-se e, por fim, avalie a melhor ou as melhores alternativas;

 Avalie se convém requer CTC já e incluir tempo de contribuição do RGPS para fins de aposentadoria no RPPS por tempo de contribuição ou aguardar

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PLANEJAMENTO PREVIDENCIÁRIO

APOSENTADORIA (cont):

 Avalie se convém incluir todo o tempo de contribuição existente no RGPS ou reservar parte que não seja indispensável para benefício no próprio RGPS?

 Há tempo de contribuição a RPPS relativo a vínculo estatutário extinto? Se sim, requerer CTC para RPPS ou RGPS? etc.

CNIS

 Verifique se há alguma inconsistência nos dados relativos a vínculos e

contribuições registrados no CNIS e em caso positivo evite deixar a regularização para depois.

 Lembre-se, a aposentadoria por idade no RGPS exige 65/60 anos de idade e apenas 15 anos de carência.

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JOÃO DONADON – (61) 99184-2148