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PF Agente Administrativo. Noções de Administração de Recursos Materiais. Rafael Ravazolo

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(1)

PF – Agente Administrativo

Noções de

Administração

de Recursos Materiais

Rafael Ravazolo

www.facebook.com/ravazolo

(2)

• Noções de Administração de Recursos Materiais: ‒Compras. Modalidades de compra. Cadastro de

fornecedores.

‒Gestão de estoques. Recebimento e armazenagem. Entrada. Conferência. Critérios e técnicas de armazenagem.

‒Classificação de materiais. Tipos de classificação. • Principais autores usados pelo CESPE:

‒Marco Aurélio Dias ‒João José Viana

‒Hamilton Pozo

(3)

Materiais

Instrução Normativa 205/88 da SEDAP

‒ Material é a “[...]designação genérica de equipamentos,

componentes, sobressalentes, acessórios, veículos em geral,

matérias-primas e outros itens empregados ou passíveis de emprego nas atividades das organizações públicas federais[...]”.

• Em suma: é todo o bem que pode ser contado, registrado e que tem por função atender às necessidades de produção ou de prestação de serviço de uma organização pública ou privada.

(4)

Materiais

Materiais de Consumo X Permanentes

‒Portaria n° 448, de 13/09/2002, da STN. ‒Instrução Normativa n. 142 DASP

Material Permanente

‒ Aquele que, em razão de seu uso corrente, não perde a sua

identidade física, e/ou tem uma durabilidade superior a dois anos.

‒ Bem adquirido especificamente para compor o acervo patrimonial da Instituição.

(5)

Materiais

Material de Consumo

I - Durabilidade - perde ou tem reduzidas suas condições de

funcionamento, no prazo máximo de dois anos;

II - Fragilidade – estrutura quebradiça ou deformável, causando

irrecuperabilidade e/ou perda de sua identidade;

III - Perecibilidade – sujeito a modificações (químicas, físicas) ou que se

deteriora ou perde sua característica normal de uso;

IV - Incorporabilidade - destinado à incorporação a outro bem, não

podendo ser retirado sem prejuízo do principal;

V - Transformabilidade - adquirido para fim de transformação.

(6)

Administração de Materiais

• É o conjunto de atividades que tem por objetivo planejar, executar e controlar, da forma mais eficiente e econômica

possível, os materiais adquiridos e usados por uma organização com base nas especificações dos produtos necessários.

Tem por finalidade o abastecimento de materiais para a

organização no tempo certo, na quantidade certa, na qualidade solicitada e ao menor custo possível.

(7)

Administração de Materiais –

áreas/atividades

• Dias (2009): controle de estoques; compras; almoxarifado;

planejamento e controle da produção; importação; transportes e distribuição.

(8)
(9)

Administração de Materiais

Principais objetivos:

‒ Preço Baixo

‒ Alto Giro de Estoque

‒ Baixo Custo de Aquisição e Posse ‒ Continuidade de Fornecimento ‒ Consistência de Qualidade

‒ Qualificação, ou Maximização do uso dos recursos ‒ Relações favoráveis com Fornecedores

‒ Aperfeiçoamento de Pessoal ‒ Bons registros

‒ Bom nível de serviço

(10)

Questões CESPE:

A gestão ou administração dos estoques é responsável por equilibrar as necessidades de recursos das organizações.

A administração de materiais pode ser conceituada como um sistema

integrado que garante o suprimento da organização, no tempo oportuno, na quantidade necessária, na qualidade requerida e pelo menor custo. A área de administração de materiais pode atuar como conciliadora de interesses conflitantes entre as áreas de vendas e de administração

financeira, uma vez que desenvolve técnicas de planejamento para garantir 100% da entrega dos pedidos realizados pelos clientes.

Uma das metas da gerência financeira é a minimização dos estoques; para a gerência de vendas, ao contrário, é desejável um estoque elevado, para melhor atender aos clientes.

(11)

Compras

• Aquisição de um bem ou de um direito pelo qual se paga um preço estipulado.

‒Visão antiga = setor burocrático, operacional ‒Visão moderna = setor estratégico

oCompetitividade oRedução de custos oParcerias

(12)

Compras

Objetivo do setor de compras:

‒comprar todos os produtos e serviços necessários para a produção e o funcionamento da organização.

Atributos:

‒melhor qualidade possível ‒quantidade correta

‒no prazo estabelecido

(13)

Compras

• Metas do setor de compras:

‒ Atender o cronograma de produção – fornecimento contínuo.

‒ Mínimo de investimento em estoques, sem comprometer a segurança da produção;

‒ Prazos de pagamento superiores à velocidade das vendas, reduzindo a necessidade de capital de giro.

‒ Evitar multiplicidade de itens similares, desperdício, deterioração e obsolescência;

‒ Atender às especificações a baixo custo;

‒ Procurar as melhores condições, sempre mediante negociações justas; ‒ Analisar/avaliar os fornecedores e buscar parcerias de longo prazo,

visando ao crescimento mútuo e formando cadeias de suprimento (supply chain).

(14)

Compras

• Lógica de compras: o que comprar? Quanto? Quando? Onde? Como? • Processo (Viana, 2006):

1. determinação do que, de quanto e de quando comprar;

2. estudo dos fornecedores e verificação de sua capacidade técnica, relacionando-os para consulta;

3. promoção de concorrência, para a seleção do fornecedor vencedor; 4. fechamento do pedido, mediante autorização de fornecimento ou

contrato;

5. acompanhamento ativo durante o período que decorre entre o pedido e a entrega;

6. encerramento do processo, após recebimento do material, controle da qualidade e da quantidade.

(15)

Etapas do Processo

1. Preparação - recebimento da Requisição de Compras

2. Planejamento - manutenção do cadastro de fornecedores + definição de critérios de compra

3. Seleção - consulta aos fornecedores + recebimento das propostas 4. Concorrência - análise das propostas + escolha + negociação

5. Contratação - emissão do contrato / pedido de compras

6. Controle da entrega - acompanhamento do pedido (follow-up) + recebimento do material + aprovação para pagamento.

O pedido de compra tem força de contrato e sua aceitação pelo

fornecedor implica o atendimento de todas as condições aí estipuladas, tais como: quantidade, qualidade, frequência de entregas, prazos, preços e local de entrega.

(16)

Organização do setor de Compras

• Dias (2009): independentemente do porte da empresa, os seguintes

princípios básicos de organização constituem-se em normas

fundamentais:

‒Autoridade para compra;

‒Registro de compras, de preços, de estoques e de consumo; ‒Cadastro de fornecedores;

‒Arquivos de produtos e de especificações técnicas (catálogos).

Um setor de compras eficaz deve manter um arquivo onde deve registrar

a vida do produto, controlando todas as fases do processo de compra, as variações de preço, as modificações das quantidades solicitadas, a

indicação de uma nova condição de pagamento e as entradas de mercadorias correspondentes ao pedido colocado.

(17)

Organização do setor de Compras

Atividades típicas: pesquisa, aquisição e gestão.

Pesquisa

‒Estudo do mercado ‒Estudo dos materiais

‒Análise econômica e de custos

‒Análise de embalagens e transporte

‒Investigação das fontes de fornecimento

‒Desenvolvimento de fontes de fornecimento

(18)

Organização do setor de Compras

Aquisição (ações de suprimento)

‒Conferência das requisições de compras ‒Cotação e decisão sobre compras

‒Negociação de contratos ‒Efetuar encomendas

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Organização do setor de Compras

Gestão/Administração

‒Manutenção de estoques baixos ‒Transferência de materiais

‒Cuidados com excessos e obsolescência

‒Desenvolvimento e orientação dos compradores ‒Integração com outras áreas da organização

‒Intercâmbio de informações com áreas e fornecedores ‒Avaliação do desempenho dos fornecedores

(20)

Organização do setor de Compras

Atividades compartilhadas com outros setores:

‒Determinação de fabricar ou comprar ‒Padronização e normalização

‒Especificação e substituição de materiais ‒Testes de qualidade

‒Recebimento e controle de estoques ‒Programas de produção

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Centralização x Descentralização

Centralização

‒Área de compras ‒Comitê

Descentralização

(22)

Centralização x Descentralização

Vantagens Centralização

‒ Visão do todo quanto à organização do serviço; ‒ Análise do mercado com eficácia - especialização; ‒ Melhor aproveitamento e controle das verbas;

‒ Redução dos preços médios pela aquisição em escala;

‒ Facilitação do relacionamento estratégico com fornecedores; ‒ Homogeneidade na qualidade dos materiais;

Comitê

‒ Decisões tornam-se mais técnicas;

‒ O nível de pressões sobre compras é mais baixo;

‒ A coparticipação das áreas cria um ambiente favorável tanto do ponto de vista político, como profissional.

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Centralização x Descentralização

Descentralização

‒Unidades independentes em diversos locais/regiões ‒Aquisição mais rápida

‒Menor custo de transporte

‒Facilidade de contato com fornecedores ‒Peculiaridades regionais

(24)

Fazer ou Comprar

Make or Buy

‒Verticalização: estratégia que prevê que a empresa tentará produzir internamente tudo o que puder.

‒Horizontalização: estratégia de comprar de terceiros o

máximo possível dos serviços necessários e dos itens que compõem o produto final.

(25)

Perfil do Comprador

O comprador moderno:

‒vê a função como estratégica e geradora potencial de lucro/economia;

‒acredita que deve contribuir para os planos de longo prazo da organização;

‒possui conhecimentos técnicos e utiliza ferramentas de planejamento;

‒possui metas bem definidas para atingir objetivos; ‒é criativo;

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Negociação

Elementos característicos de disputa

X

Necessidades mútuas a serem atendidas

Negociação ganha-ganha

‒Baseada em credibilidade, confiança e ética

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Organização do setor de Compras

Características de um sistema adequado de compras:

‒Sistema de compras a três cotações

oSegurança e justiça no preço

oBusca e incentiva novos fornecedores.

‒Sistema de preço objetivo

oConhecimento prévio do preço justo

oDupla verificação – mostra realidade do mercado

‒Duas ou mais aprovações

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Modalidades de compra

• Três situações de compra típicas: ‒Nova Compra

‒Recompra Simples

‒Recompra Modificada

Quanto ao trâmite: normal; de emergência; contratadas Quanto ao objetivo: para investimento; para consumo Quanto à origem/ local de aquisição: locais; importadas Quanto à formalização: formais e informais

Referências

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