CHAMAMENTO PÚBLICO FHEMIG Nº 01/2018 Situação Emergencial Gerada pelo Surto de Febre Amarela

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CHAMAMENTO PÚBLICO FHEMIG Nº 01/2018

Situação Emergencial Gerada pelo Surto de Febre Amarela

O Presidente da Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais TORNA PÚBLICO que estará aberto o Chamamento Público FHEMIG nº 01/2018, das 09h00min às 12h00min e das 13h00min às 16h00min, dos dias 20 a 22 de janeiro de 2018 (horário de Brasília), por meio do recebimento de currículos, disponibilizado no Anexo I, para atuarem no Hospital Eduardo de Menezes – HEM, da rede FHEMIG, que é referência no combate à Febre Amarela no Estado de Minas Gerais e para prestar suporte assistencial junto às equipes de saúde das localidades acometidas, atualmente concentradas nas Unidades Regionais de Saúde de Belo Horizonte, Ponte Nova, Divinópolis e Juiz de Fora, por meio de contratação temporária e imediata de profissionais para as seguintes funções:

 Assistente Social;  Auxiliar Administrativo;  Enfermeiro;  Fisioterapeuta Respiratório;  Psicólogo;  Técnico de Enfermagem; e  Médicos.

Todas as informações necessárias ao cadastramento dos interessados estão dispostas abaixo:

1. Esta contratação se dará por meio de assinatura de contrato administrativo por prazo determinado de prestação de serviços técnicos especializados na área de saúde de acordo com o estabelecido na Lei 18.185/2009 e no Decreto nº 45.155/2009, em seu Inciso I. 2. Somente serão considerados aptos a participarem desta seleção, os candidatos que

apresentarem como PREREQUESITO:

2.1 para a função de Assistente Social: conclusão do curso de graduação de nível superior em Serviço Social, concluído em instituição reconhecida pelo sistema federal ou pelos sistemas estaduais de ensino, e pelo MEC, e registro no respectivo Conselho de Classe do Estado de Minas Gerais.

2.2 para a função de Auxiliar Administrativo: Comprovação de conclusão de Ensino Médio, certificado por instituição de ensino reconhecida pelo sistema federal ou pelos sistemas estaduais ou municipais de ensino.

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2.3 para a função de Enfermeiro: conclusão do curso de graduação de nível superior em Enfermagem, na forma da Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional, concluído em instituição de ensino reconhecido pelo sistema federal ou pelo sistemas estaduais ou municipais de ensino, e pelo MEC, e registro no respectivo Conselho de Classe do Estado de Minas Gerais.

2.4 para a função de Fisioterapeuta Respiratório: conclusão do curso de graduação de nível superior em Fisioterapia, concluído em instituição reconhecida pelo sistema federal ou pelos sistemas estaduais de ensino, e pelo MEC, ACRESCIDO de especialização em Fisioterapia Respiratória ou Fisioterapia Pneumofuncional ou Fisioterapia Cardiorrespiratória ou Fisioterapia Respiratória adulto e infantil ou CTI/UTI adulto e infantil e registro no respectivo Conselho de Classe do Estado de Minas Gerais. 2.5 para a função de Psicólogo: conclusão do curso de graduação de nível superior em

Psicologia, concluído em instituição reconhecida pelo sistema federal ou pelos sistemas estaduais de ensino, e pelo MEC, e registro no respectivo Conselho de Classe do Estado de Minas Gerais.

2.6 para a função de Técnico de Enfermagem: conclusão de curso de educação profissional, de nível médio, na forma da Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional, correspondente à área de Técnico em Enfermagem, concluído em instituição de ensino reconhecido pelo sistema federal ou pelo sistemas estaduais ou municipais de ensino, e pelo MEC, e registro no respectivo Conselho de Classe do Estado de Minas Gerais.

2.7 para a função de Médico: conclusão do curso de graduação de nível superior em Medicina concluído em instituição de ensino reconhecida pelos sistemas federal ou estaduais de ensino e devidamente registrado no Conselho Regional de Medicina do Estado de Minas Gerais - CRM-MG, ACUMULADO com Certificado de Conclusão da Residência Médica ou Título de Especialidade Médica emitido pela Associação Médica Brasileira – AMB (original e cópia), nos termos da Resolução CFM nº 1.845/2008, publicada em 17/07/2008, em Clínica Médica com registro da referida especialidade no Conselho Regional de Medicina de Minas Gerais – CRMMG.

3. Os candidatos que não apresentarem os comprovantes relativos ao prerequesito serão automaticamente excluídos do processo.

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4. Além dos pré requisitos, os candidatos deverão enviar o currículo padrão, constante no Anexo I (de acordo com a função pretendida), bem como, cópia simples de todos os comprovantes relativos às informações prestadas pelo candidato, no ato do preenchimento do currículo padrão.

5. Os candidatos que não apresentarem o currículo padrão constante no Anexo I, devidamente preenchido e assinado, conforme estabelecido no item 4, serão automaticamente excluídos do processo.

6. Somente serão aceitos, os documentos entregues em envelope lacrado e identificado com o nome completo do candidato e a função para a qual está se inscrevendo.

6.1 A entrega ocorrerá exclusivamente no Hospital Eduardo de Menezes - HEM, localizado Av. Dr. Cristiano Rezende, 2213 – Barreiro de Cima – Belo Horizonte/MG

CEP: 30.622-020, pessoalmente ou por meio de procurador munido de procuração simples acompanhada de cópia simples do documento de identificação do candidato e do procurador, na data e horário estabelecidos neste Chamamento Público, com o currículo preenchido e assinado pelo candidato, juntamente com o comprovante da habilitação exigida como prerequisito, o formulário de Protocolo de Entrega de Documentos, conforme Anexo II e cópia simples de todos os comprovantes relativos às informações prestadas pelo candidato, no ato do preenchimento do Currículo Padrão. 6.2 A única forma para entrega de documentos é a estabelecida no subitem 6.1. Em

nenhuma hipótese, serão aceitas e reconhecidas documentações enviadas por meio de serviço dos CORREIOS.

7. O quadro de vagas ofertadas neste chamamento e o vencimento básico por cargo estão disponíveis no Anexo III deste chamamento.

8. Os critérios de classificação e desempate estarão estabelecidos no Anexo IV deste chamamento.

9. Os candidatos selecionados deverão apresentar para fins de assinatura e celebração do Contrato Administrativo, obrigatoriamente, por meio de cópia reprográfica simples, acompanhada dos originais, ou autenticada em cartório, os seguintes documentos:

a) comprovante de conclusão do curso que o habilite a exercer a função para a qual será contratado, em conformidade com o item 2 e seus subitens deste Chamamento Público – escolaridade/habilitação exigida e registro no Conselho de Classe do Estado de Minas Gerais;

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b) documento de identidade, ou equivalente, com fotografia, reconhecido legalmente em todo o território nacional, de forma a comprovar ser brasileiro ou gozar das prerrogativas legais correspondentes e ter a idade mínima de 18 anos;

c) título de eleitor e comprovante de votação na última eleição – primeiro e segundo turnos (quando houver) - ou certidão de quitação eleitoral emitido pela Justiça Eleitoral ou pelo site do TRE;

d) cadastro nacional de pessoas físicas – CPF;

e) certificado de reservista ou de dispensa de incorporação, se masculino;

f) comprovante de residência em nome do convocado;

g) Certidão de casamento (quando for o caso);

h) Carteira do Conselho de Classe do Estado de Minas Gerais ou declaração de inscrição no respectivo conselho (quando for o caso);

i) cartão de cadastramento no PIS/PASEP, quando for o caso;

j) declaração, em formulário próprio fornecido pela contratante, informando se exerce ou não outro emprego ou cargo remunerado na administração pública direta ou indireta;

k) declaração, em formulário próprio fornecido pela contratante, de bens e valores que integram o patrimônio do Selecionado até a data de sua convocação, ou da última declaração de Imposto de Renda;

l) termo de compromisso solene, após leitura do Código de Conduta de Ética do Agente Público e da Alta Administração Estadual, a ser fornecido pela FHEMIG – Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais;

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m) declaração, em formulário próprio fornecido pela contratante, informando não ser aposentado por invalidez;

n) declaração, em formulário próprio fornecido pela contratante, informando não ter sofrido, no exercício de cargo ou função pública, penalidade incompatível com a nova investidura;

10. Estará impedido de assinar o contrato, e automaticamente desclassificado, o selecionado que deixar de apresentar qualquer um dos documentos elencados nas alíneas do item 9 deste Chamamento Público, ou se enquadrar em qualquer das vedações previstas no Decreto Estadual nº 45.155/09.

Belo Horizonte, 19 de janeiro de 2018

Tarcísio Dayrell Neiva

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ANEXO I

CHAMAMENTO PUBLICO FHEMIG 01/2018

CURRÍCULO PADRÃO

FORMULÁRIO DE INSCRIÇÃO

FUNÇÃO: ASSISTENTE SOCIAL

CURRICULO PADRÃO Nome Completo: Data de Nascimento: Endereço: Telefone: E-mail: FORMAÇÃO ACADÊMICA

 Curso de Graduação em SERVIÇO SOCIAL concluído na seguinte Instituição de Ensino:

 Data de conclusão do curso:

CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO NA ÁREA DE SERVIÇO SOCIAL E/OU ÁREAS DA SAÚDE LIGADAS AO SERVIÇO SOCIAL

 Curso:  Instituição:  Carga Horária:

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HISTÓRICO DAS EXPERIÊNCIAS PROFISSIONAIS EM SERVIÇO SOCIAL

 Empresa:  Ramo de Atividade:  Período: ____/____/_____ a ____/____/_____  Função:  Atividades Desempenhadas:  Empresa:  Ramo de Atividade:  Período: ____/____/_____ a ____/____/_____  Função:  Atividades Desempenhadas:  Empresa:  Ramo de Atividade:  Período: ____/____/_____ a ____/____/_____  Função:  Atividades Desempenhadas:

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EXPOSIÇÃO DE MOTIVOS

Justificar o interesse na vaga ofertada. A redação deverá conter argumentação, coerência e clareza da justificativa.

____/____/2018 ________________________________________________________ (assinatura do candidato)

IMPORTANTE:

DEVERÃO SER ANEXADOS A ESTE CURRÍCULO, TODOS OS DOCUMENTOS COMPROBATÓRIOS DAS INFORMAÇÕES PRESTADAS ACIMA.

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9

ANEXO I

FUNÇÃO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

 Curso de Ensino Médio concluído na seguinte Instituição de Ensino:

CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO NA ÁREA ADMINISTRATIVA  Curso:

 Instituição:  Carga Horária:

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10

HISTÓRICO DAS EXPERIÊNCIAS PROFISSIONAIS

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11

IMPORTANTE:

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12

ANEXO I

FORMULÁRIO DE INSCRIÇÃO FUNÇÃO: ENFERMEIRO CURRICULO PADRÃO Nome Completo: Data de Nascimento: Endereço: Telefone: E-mail: FORMAÇÃO ACADÊMICA

 Curso de Graduação em ENFERMAGEM concluído na seguinte Instituição de Ensino:

CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO / ESPECIALIZAÇÃO  Curso:

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14

IMPORTANTE:

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ANEXO I

FUNÇÃO: FISIOTERAPEUTA RESPIRATÓRIO

 Curso de Graduação em Fisioterapia concluído na seguinte Instituição de Ensino:  Data de conclusão do curso:

 Curso Especialização, conformeestabelecido no item 2.4 do Chamamento Público 01/2018, concluído na seguinte Instituição de Ensino:

CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO NA ÁREA DE FISIOTERAPIA RESPIRATÓRIA E ÁREAS AFINS

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16

HISTÓRICO DAS EXPERIÊNCIAS PROFISSIONAIS FISIOTERAPIA RESPIRATÓRIA E ÁREAS AFINS  Empresa:  Ramo de Atividade:  Período: ____/____/_____ a ____/____/_____  Função:  Atividades Desempenhadas:  Empresa:  Ramo de Atividade:  Período: ____/____/_____ a ____/____/_____  Função:  Atividades Desempenhadas:  Empresa:  Ramo de Atividade:  Período: ____/____/_____ a ____/____/_____  Função:  Atividades Desempenhadas:

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17

____/____/2018 ________________________________________________________ (Assinatura do Candidato)

IMPORTANTE:

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18 ANEXO I

FORMULÁRIO DE INSCRIÇÃO FUNÇÃO: PSICÓLOGO CURRICULO PADRÃO Nome Completo: Data de Nascimento: Endereço: Telefone: E-mail: FORMAÇÃO ACADÊMICA

 Curso de Graduação em Psicologia concluído na seguinte Instituição de Ensino:  Data de conclusão do curso:

CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO / ESPECIALIZAÇÃO NA ÁREA DA PSICOLOGIA  Curso:

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19

HISTÓRICO DAS EXPERIÊNCIAS PROFISSIONAIS EM PSICOLOGIA

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20

____/____/2018 ________________________________________________________ (Assinatura do Candidato)

IMPORTANTE:

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21 ANEXO I

FORMULÁRIO DE INSCRIÇÃO TÉCNICO DE ENFERMAGEM CURRICULO PADRÃO Nome Completo: Data de Nascimento: Endereço: Telefone: E-mail: FORMAÇÃO ACADÊMICA

 Curso de educação profissional, de nível médio, correspondente à área de Técnico em Enfermagem concluído na seguinte instituição de ensino:

CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO NA ÁREA URGÊNCIA, EMERGÊNCIA E TERAPIA INTENSIVA OU ÁREAS AFINS

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22

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23

IMPORTANTE:

DEVERÃO SER ANEXADOS A ESTE CURRÍCULO, TODOS OS DOCUMENTOS COMPROBATÓRIOS

DAS INFORMAÇÕES PRESTADAS ACIMA.

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ANEXO I

INSCRIÇÃO

CURRÍCULO PADRÃO

EXCLUSIVO PARA A FUNÇÃO DE MÉDICO

CHAMAMENTO PÚBLICO FHEMIG 01/2018

Local e data Médico Avaliador Resultado da

avaliação

CURRÍCULO PADRÃO FHEMIG

Para uso da Unidade

OBS: FAVOR PREENCHER TODOS OS CAMPOS (NÃO SERÁ ACEITO CURRÍCULO COM PREENCHIMENTO INCOMPLETO)

I – FUNÇÃO PRETENDIDA / MUNICÍPIO/UNIDADE

Município:

Belo Horizonte e regiões estabelecidas no Caput do Chamamento Público FHEMIG 01/2018

Unidade: HEM Número de inscrição no CRMMG:

____________________

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25

II – INFORMAÇÕES PESSOAIS

Nome completo: ____________________________________________________________________

Sexo: ( ) Feminino ( ) Masculino

Data de nascimento: dd/mm/aaaa Idade: __________

Estado civil: ( ) Solteiro ( ) Casado ( ) Outros

Endereço (Rua, Av.): ________________________________________________________________

Complemento: ___________ Bairro: ______________________ Cidade: _______________________

Estado: _________ CEP: ___________________

Telefone fixo: ( ) ______________________ Telefone celular: ( ) ________________

Telefone recado: ( ) ______________________

E-mail: ________________________________________________

III – ESCOLARIDADE/ FORMAÇÃO ACADÊMICA

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26

Instituição de Formação: ________________________________________________

Residência Médica em andamento (mínimo 12 meses) na especialidade:

_____________________________________________________________________

Previsão de conclusão: em: Mês: mm Ano: aaaa

Instituição de Formação:________________________________________________

Residência Médica concluída com registro no CRMMG na especialidade:

_____________________________________________________________________

Data de Conclusão: Mês: mm Ano: aaaa

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27

Segunda Residência Médica concluída com registro no CRMMG na especialidade:

_____________________________________________________________________

Data de Conclusão: Mês: mm Ano: aaaa

Instituição de Formação:_________________________________________________

Título de especialista concedido pela Sociedade:_____________________________

Data da Concessão do Título: Mês: mm Ano: aaaa

Mestrado concluído em: Mês: mm Ano: aaaa

Doutorado concluído em: Mês: mm Ano: aaaa

IV – INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES

Carga horária semanal disponível: 24 HORAS

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28 Preferência de horário: ( ) Diurno ( ) Noturno ( ) Não tenho

Disponibilidade Semanal: ( )2ª F ( )3ª F ( )4ª F ( )5ª F ( )6ª F ( )Sab ( )Dom

Já trabalhou na FHEMIG? ( ) Sim ( ) Não. Em qual Unidade? ________________________

Em qual período? __________________________ Trabalhou como Contrato? ( ) Sim ( ) Não .

Qual a data do desligamento:_______________________________________

Motivo da saída: ____________________________________________________________________

V – EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

1. ATUAIS

( ) Não possui ( ) sim

Área de Atuação Tempo de atuação (meses) Carga Horária Semanal Tipo de vinculo Publico Privado Outros; especificar__________

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29

2. ANTERIORES

( ) Não possui ( ) sim

Área de Atuação Tempo de atuação (meses) Carga Horária Semanal Tipo de vinculo Publico Privado Outros; especificar__________

DECLARO QUE TODAS AS INFORMAÇÕES CONSTANTES NESTE CURRÍCULO SÃO VERDADEIRAS E AUTORIZO A FUNDAÇÃO HOSPITALAR DO ESTADO DE MINAS GERAIS – FHEMIG A VERIFICÁ-LAS.

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ANEXO II

PROTOCOLO DE ENTREGA DE DOCUMENTOS

CHAMAMENTO PÚBLICO FHEMIG 01/2018

Nome do Candidato:_________________________________________________ Função: __________________________________________________________ Recebido por: _____________________________________________________ Data do recebimento: ____/01/2018 Assinatura e MASP: __________________________________________________ Via da FHEMIG Nome do Candidato:_________________________________________________ Função: __________________________________________________________ Recebido por: _____________________________________________________ Data do recebimento: ____/01/2018 Assinatura e MASP: __________________________________________________

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ANEXO III

QUADRO DE VAGAS

Cargo Nível / Grau

Carga Horária/ Semanal Função Quantitativo de Vagas AGAS I / A 30h Assistente Social 01 + CR

TOS I / A 40h Auxiliar Administrativo 02 + CR PENF IV / A 40h Enfermeiro para atuar na

Assistência 06 + CR PENF IV / A 40h Enfermeiro para atuar nas ações

de imunização 05 + CR AGAS III / A 30h Fisioterapeuta Respiratório 06 + CR

AGAS I / A 30h Psicólogo 02 + CR

PENF II / A 40h Técnico de Enfermagem para

atuar na Assistência 36 + CR PENF II / A 40h Técnico de Enfermagem para

atuar nas ações de imunização 20 + CR MED III / A 24h Médico Clínica Médica 09 + CR

VENCIMENTO BÁSICO POR CARGO*

Conforme Lei 21.726/2015

*Excluídas vantagens inerentes à função exercida e local de atuação, a serem informadas na etapa de contratação.

a) AUXILIAR ADMINISTRATIVO - TOS I / 40HS - SEMANAIS R$ 1.427,73 (mil quatrocentos e vinte e sete reais e setenta e três centavos).

b) TÉCNICO EM ENFERMAGEM - PENF II / 40HS - SEMANAIS R$ 1.755,96 (mil setecentos e cinquenta e cinco reais e noventa e seis centavos).

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32

c) FISIOTERAPEUTA RESPIRATÓRIO - AGAS III / 30HS - SEMANAIS R$ 3.845,24 (três mil e oitocentos e quarenta e cinco reais e vinte e quatro centavos).

d) ENFERMEIRO - PENF IV / 40HS – SEMANAIS R$ 3.464,43 (três mil quatrocentos e sessenta e quatro reais e quarenta e três centavos).

e) ASSISTENTE SOCIAL - AGAS I / 30HS - SEMANAIS R$ 2.645,82 (dois mil seiscentos e quarenta e cinco reais e oitenta e dois centavos).

f) PSICÓLOGO - AGAS I / 30HS - SEMANAIS R$ 2.645,82 (dois mil seiscentos e quarenta e cinco reais e oitenta e dois centavos).

g) MÉDICO CLÍNICA MÉDICA - MED III - 24HS – SEMANAIS R$ 5.801,50 (cinco mil oitocentos e um reais e cinquenta centavos).

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33 ANEXO IV

CRITÉRIOS DE CLASSIFICAÇÃO E DESEMPATE CHAMAMENTO PÚBLICO FHEMIG 01/2018

ANALISTA DE GESTÃO E ASSISTÊNCIA A SAÚDE – AGAS III FUNÇÃO: FISIOTERAPEUTA RESPIRATÓRIO

*Nestes casos, somente serão pontuados os certificados emitidos nos últimos 05 (cinco) anos, contados da data da entrega dos documentos na etapa de análise curricular.

QUADRO I PONTUAÇÃO:

 CAPACITAÇÃO (ÁREA DE FISIOTERAPIA RESPIRATÓRIA)

 APERFEIÇOAMENTO (ÁREA DE FISIOTERAPIA RESPIRATÓRIA)

 ESPECIALIZAÇÃO (QUALQUER ÁREA DE FISIOTERAPIA EXCETO

AQUELAS QUE SÃO CONSIDERADAS PRÉ-REQUISITO PARA ASSUMIR A FUNÇÃO: FISIOTERAPIA RESPIRATÓRIA, FISIOTERAPIA

PNEUMOFUNCIONAL, FISIOTERAPIA CARDIORRESPIRATÓRIA, FISIOTERAPIA RESPIRATÓRIA ADULTO E INFANTIL OU CTI/UTI ADULTO

E INFANTIL)

PONTOS

Curso de no mínimo 20 horas* 4,0

Curso de no mínimo 40 horas* 6,0

Curso de mínimo de 80 horas 8,0

Curso de Especialização de no mínimo de 360 horas 12,0

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34

A classificação final dos candidatos deste chamamento público se dará por meio da soma das notas obtidas nos quesitos estabelecidos nos 2 (dois) quadros constantes no Anexo IV – Função Fisioterapeuta Respiratório.

No caso de empate serão observados os seguintes critérios, de acordo com a ordem em que se apresentam:

1. Maior pontuação obtida na Experiência Profissional, conforme estabelecido no Quadro II, do Anexo IV – Função Fisioterapeuta Respiratório.

2. Maior pontuação obtida pelos cursos de capacitação, aperfeiçoamento e especialização, conforme estabelecido no Quadro II, do Anexo IV – Função Fisioterapeuta Respiratório.

3. Maior idade.

QUADRO II

PONTUAÇÃO POR EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO NA FUNÇÃO NOS ÚLTIMOS

05 ANOS

Pontuação atribuída a cada ano completo de exercício sem sobreposição de tempo.

ANO(S) PONTUAÇÃO

EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO COMO FISIOTERAPEUTA RESPIRATORIO EM AMBITO HOSPITALAR 1 (um) 20,0 2 (dois) 30,0 3 (três) 40,0 4 (quatro) 50,0 5 (cinco) 60,0

PONTUAÇÃO MÁXIMA EXPERIÊNCIA 60,0

PONTUAÇÃO MÁXIMA ALCANÇÁVEL COM A SOMA DA

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35 PROFISSIONAL DE ENFERMAGEM – PENF II

FUNÇÃO: TÉCNICO DE ENFERMAGEM

PONTUAÇÃO POR CAPACITAÇÃO E / OU APERFEIÇOAMENTO

NO ÂMBITO DE TERAPIA INTENSIVA PONTOS

Até 8 horas 1

Maior que 8 horas até 20 horas 2

Maior que 20 horas até 50 horas 3

Maior que 50 horas 4

PONTUAÇÃO MÁXIMA 10

PONTUAÇÃO POR EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL NOS ÚLTIMOS 5 ANOS

Pontuação atribuída a cada ano completo de exercício sem

sobreposição de tempo.

EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO COMO TÉCNICO DE ENFERMAGEM EM TERAPIA

INTENSIVA 1 (um) 10 2 (dois) 20 3 (três) 30 4 (quatro) 40 5 (cinco) 50 PONTUAÇÃO MÁXIMA 50

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36

A classificação final dos candidatos deste chamamento público se dará por meio da soma das notas obtidas nos quesitos estabelecidos nos 4 (quatro) quadros constantes no Anexo IV, Função Técnico de Enfermagem.

EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO COMO TÉCNICO DE ENFERMAGEM EM URGÊNCIA

E EMERGÊNCIA 1 (um) 5 2 (dois) 10 3 (três) 15 4 (quatro) 20 5 (cinco) 25 PONTUAÇÃO MÁXIMA 25

EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO COMO TÉCNICO DE ENFERMAGEM EM CLÍNICAMÉDICA E URGÊNCIA E EMERGÊNCIA 1 (um) 3 2 (dois) 6 3 (três) 9 4 (quatro) 12 5 (cinco) 15 PONTUAÇÃO MÁXIMA 15

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37

1. Maior pontuação obtida na Experiência Profissional no âmbito de Terapia Intensiva.

2. Maior pontuação obtida na Experiência Profissional no âmbito de Urgência e Emergência.

3. Maior pontuação obtida na Experiência Profissional no âmbito de Clínica Médica.

4. Maior pontuação obtida pelos cursos de capacitação e / ou aperfeiçoamento no âmbito de Terapia Intensiva.

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38 PROFISSIONAL DE ENFERMAGEM – PENF IV

FUNÇÃO: ENFERMEIRO

QUADRO I

PONTUAÇÃO POR CAPACITAÇÃO E/OU APERFEIÇOAMENTO E/OU

ESPECIALIZAÇÃONA ÁREA DE ENFERMAGEM

PONTOS

Curso de no mínimo 20 horas* 4,0 Curso de no mínimo 40 horas* 6,0

PONTUAÇÃO MÁXIMA

CAPACITAÇÃO 40,0

*Nestes casos, somente serão pontuados os certificados emitidos nos últimos 05(cinco) anos, contados da data da entrega dos documentos na etapa de análise curricular.

QUADRO II

PONTUAÇÃO POR EXPERIENCIA DE EXERCÍCIO NA FUNÇÃO NOS

ÚLTIMOS 05 ANOS

Pontuação atribuída a ciclo de um ano completo de exercício sem

Experiência de Exercício como Enfermeiro em Urgência /Emergência

Adulto ANO(S) PONTOS 1 (um) 20,0 2 (dois) 30,0 3 (três) 40,0 4 (quatro) 50,0 5 (cinco) 60,0

PONTUAÇÃO MÁXIMA EXPERIÊNCIA 60,0 PONTUAÇÃO MÁXIMA ALCANÇÁVEL COM A SOMA

DA CAPACITAÇÃO E EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

100,0

A classificação final dos candidatos deste chamamento público se dará por meio da soma das notas obtidas nos quesitos estabelecidos nos 2 (dois) quadros constantes no Anexo IV, Função Enfermeiro.

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39

1. Maior pontuação obtida na Experiência Profissional, conforme estabelecido no Quadro II, do Anexo IV – Função Enfermeiro.

2. Maior pontuação obtida pelos cursos de capacitação, aperfeiçoamento e especialização, conforme estabelecido no Quadro II, do Anexo IV – Função Enfermeiro.

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40 TÉCNICO OPERACIONAL DE SAÚDE – TOS I

FUNÇÃO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

QUADRO I

PONTUAÇÃO POR FORMAÇÃO ACADÊMICA PONTOS

Conclusão de curso na área administrativa:

Técnico em Administração, Técnico em Contabilidade, Técnico em Secretariado 15,0 PONTUAÇÃO MÁXIMA 15,0 QUADRO II PONTUAÇÃO POR REALIZAÇÃO DE CURSOS NA ÁREA DE INFORMÁTICA

PONTOS POR CURSO E

NÍVEL PONTUAÇÃO MÁXIMA

POR CURSO E NÍVEL

BÁSICO AVANÇADO Microsoft Word 4,0 4,0 Microsoft Excel 3,0 6,0 6,0 Microsoft Access 5,0 5,0 PONTUAÇÃO MÁXIMA 15,0 QUADRO III

PONTUAÇÃO POR CAPACITAÇÃO/CURSO DE APERFEIÇOAMENTO NA ÁREA ADMINISTRATIVA

PONTOS

Curso de no mínimo 20 horas 2,0

Curso de no mínimo 120 horas até no máximo 180 horas 8,0

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41

QUADRO IV

PONTUAÇÃO POR EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO NA FUNÇÃO NOS ÚLTIMOS 5

ANOS

EXPERIÊNCIA DE TRABALHO COMPROVADA COMO PROFISSIONAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO NO ÂMBITO HOSPITALAR.

1 (um) 10,0 2 (dois) 20,0 3 (três) 30,0 4 (quatro) 40,0 5(cinco) ou mais 50,0 PONTUAÇÃO MÁXIMA 50,00

PONTUAÇÃO MÁXIMA ALCANCÁVEL 100,0

A classificação final dos candidatos deste chamamento público se dará por meio da soma das notas obtidas nos quesitos estabelecidos nos 4 (quatro) quadros constantes no Anexo IV, Função Auxiliar Administrativo.

1. Maior pontuação obtida na Experiência Profissional, conforme estabelecido no Quadro IV, do Anexo IV – Função Auxiliar Administrativo.

2. Maior pontuação obtida pelos cursos de capacitação / aperfeiçoamento, conforme estabelecido no Quadro III, do Anexo IV – Função Auxiliar Administrativo.

3. Maior pontuação obtida pelos cursos de formação acadêmica, conforme estabelecido no Quadro I, do Anexo IV – Função Auxiliar Administrativo.

4. Maior pontuação obtida pelos cursos de informática, conforme estabelecido no Quadro II, do Anexo IV – Função Auxiliar Administrativo.

5. Maior idade.

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42

ANALISTA DE GESTÃO E ASSISTÊNCIA À SAÚDE – AGAS I FUNÇÃO: PSICOLOGO CLÍNICO

PONTUAÇÃO POR CAPACITAÇÃO, APERFEIÇOAMENTO E/OU ESPECIALIZAÇÃO NA ÁREA DE PSICOLOGIA

HOSPILAR E DE EMERGÊNCIA

PONTOS

Curso de Especialização de no mínimo 360 horas 15,0

Residência Multiprofissional 20,0

PONTUAÇÃO MÁXIMA 40,0

ANOS

Pontuação atribuída a cada ano completo de exercício sem sobreposição de tempo.

EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO COMO PSICOLOGIA HOSPITALAR E NA EMERGÊNCIA OU CATÁSTROFE 1 (um) 20,0 2 (dois) 30,0 3 (três) 40,0 4 (quatro) 50,0 5 (cinco) 60,0

PONTUAÇÃO MÁXIMA EXPERIÊNCIA 60,0

PONTUAÇÃO MÁXIMA ALCANÇÁVEL 100,0

*Nestes casos, somente serão pontuados os certificados emitidos nos últimos 05 (cinco) anos, contados da data da entrega dos documentos na etapa de análise curricular.

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ANALISTA DE GESTÃO E ASSISTÊNCIA À SAUDE – AGAS I FUNÇÃO: ASSISTENTE SOCIAL

PONTUAÇÃO POR CAPACITAÇÃO, APERFEIÇOAMENTO E/OU ESPECIALIZAÇÃO NA ÁREA DE SERVIÇO SOCIAL

HOSPILAR E DE EMERGÊNCIA

PONTOS

Curso de Especialização de no mínimo 360 horas 15,0

Residência Multiprofissional 20,0

ANOS

Pontuação atribuída a cada ano completo de exercício sem sobreposição de tempo.

EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO COMO ASSISTENTE SOCIAL NA EMERGÊNCIA

OU CATÁSTROFE E/OU PSICOLOGIA HOSPITALAR 1 (um) 20,0 2 (dois) 30,0 3 (três) 40,0 4 (quatro) 50,0 5 (cinco) 60,0 PONTUAÇÃO MÁXIMA 60,0

PONTUAÇÃO MÁXIMA ALCANÇÁVEL 100,0

*Nestes casos, somente serão pontuados os certificados emitidos nos últimos 05 (cinco) anos, contados da data da entrega dos documentos na etapa de análise curricular.

(44)

44 MÉDICO ESPECIALISTA – CARGO MED - NÍVEL III - GRAU A

ESPECIALIDAE: CLÍNICA MÉDICA

PONTUAÇÃO POR FORMAÇÃO ACADEMICA

PONTUAÇÃO PONTUAÇÃO MÁXIMA

Residência ou Especialização em Infectologia

ou Terapia Intensiva 23,0

Estar com 70% da Residência em andamento

em Infectologia ou Terapia Intensiva 12,0

Participação de Treinamento em manejo clínico de Febre Amarela em Hospital de Referência em Arboviroses /MG em Janeiro de 2018

5,0

PONTUAÇÃO POR EXPERIÊNCIA DE EXERCÍCIO NA FUNÇÃO MÉDICO

Médico com residência medica ou título de especialista registrado no CRM - Tempo de serviço prestado como médico na especialidade médica Clínica Médica, Infectologia ou Terapia Intensiva em instituição de saúde pública ou privada.

MESES PONTUAÇÃO PONTUAÇÃO

MÁXIMA No mínimo 11 meses 8,0 12 a 23 meses 10,0 24 a 35 meses 12,0 36 a 47 meses 14,0 Mais de 48 meses 16,0 PONTUAÇÃO MÁXIMA 60,0