Incorporação de Gratificação de Representação

(1)

REUNIÃO FOLHA DE PAGAMENTO – UNESP BROTAS/SP – MAIO/2010

Incorporação de

Gratificação de Representação

(2)

Valores das Gratificações de

Representação

• Diretor Técnico de Divisão =

R$ 1.901,90

• Diretor Técnico de Serviço =

R$ 1.654,85

• Diretor de Serviço =

R$ 1.343,59

• Supervisor Técnico de Seção =

R$ 948,94

• Supervisor de Seção =

R$ 770,12

• Supervisor de Setor =

R$ 544,04

• Assessor Adm. I =

R$ 507,47

(3)

ESTUDO DE CASO

•

• Nº 1

Nº 1

Servidor com Gratificação de Representação Incorporada Servidor com Gratificação de Representação Incorporada

de Supervisor de Setor e 3/10 da GR Incorporada de de Supervisor de Setor e 3/10 da GR Incorporada de Supervisor Técnico de Seção.

Supervisor Técnico de Seção.

Requer incorporação em maio/10 de 1/10 de Diretor de Requer incorporação em maio/10 de 1/10 de Diretor de

Serviço. (Protocolo em 01/05/10) Serviço. (Protocolo em 01/05/10)

Fazer a incorporação solicitada, levando em conta que: Fazer a incorporação solicitada, levando em conta que:

Exerce atualmente a função de Diretor de Serviço desde Exerce atualmente a função de Diretor de Serviço desde

01/05/2009; 01/05/2009; .

(4)

Solução nº 1

Atualmente o servidor tem:

402 = R$ 544,04

_→

GRI Supervisor de Setor

275 = R$ 121,47*

_→

3/10 GRI Supervisor de

Téc. Seção

*(R$ 948,94

–

R$ 544,04 = R$ 404,90/10 x 3 =

R$ 121,47

)

404 = R$ 678,08**

_→

GR de Diretor de Serviço

**(R$ 1.343,59

(5)

Solução nº 1

Incorporação de 1/10 de GR de Diretor de

Serviço:

Gratificação não Incorp. = R$ 799,55*/10 x 1 =

R$ 79,95 (

somar no cód. 275 = R$ 121,47)somar no cód. 275 = R$ 121,47) *

*Valor que deu origem a vantagem, vai ser usado na Valor que deu origem a vantagem, vai ser usado na incorporação dos próximos décimos da mesma

incorporação dos próximos décimos da mesma

função.

Novo 275* = R$ 201,42

(Implantação em VI)

*3/10

*3/10 –– Supervisor Técnico Seção = R$ 121,47Supervisor Técnico Seção = R$ 121,47 1/10

1/10 –– Diretor de Serviço = R$ 79,95Diretor de Serviço = R$ 79,95

Novo 404 = R$ 598,13

(6)

Estudo de Caso

•

• Nº 2

Nº 2

Servidor com GR Incorporada de Secretário Servidor com GR Incorporada de Secretário

Requer incorporação de GR em maio/10

Requer incorporação de GR em maio/10 –– 1/10 de 1/10 de Assessor Admin. I (Protocolo em 01/05/10)

Assessor Admin. I (Protocolo em 01/05/10)

Exerce atualmente a função de Assessor Admin. I desde Exerce atualmente a função de Assessor Admin. I desde

01/05/2009; 01/05/2009;

(7)

Solução nº 2

Atualmente o servidor tem:

402 = R$ 334,44

_→

GRI Secretário

404 = R$ 173,03*

_→

GR de Assessor Admin. I

*(R$ 507,47

(8)

Solução nº 2

Incorporação de 1/10 de GR de Assessor Admin. I:

Valor do Cód. 404 = R$ 173,03* /10 x 1 =

R$ 17,30

*Valor que deu origem a vantagem, vai ser usado

na incorporação dos próximos décimos da

mesma função.

275 = R$ 17,30 (Implantação em VI)

Novo 404 = R$ 155,73 (automático)

(9)

ESTUDO DE CASO

•

• Nº 3

Nº 3

Servidor com 10/10 GRI de Supervisor Técnico de Seção Servidor com 10/10 GRI de Supervisor Técnico de Seção

Requer incorporação de GR em maio/10

Requer incorporação de GR em maio/10 –– 1/10 de Diretor 1/10 de Diretor Técnico de Divisão. (Protocolo em 01/05/10)

Técnico de Divisão. (Protocolo em 01/05/10)

Exerce atualmente a função de Diretor Técnico de Serviço Exerce atualmente a função de Diretor Técnico de Serviço

desde 01/02/2010; desde 01/02/2010;

(10)

Solução nº 3

Atualmente o servidor tem:

275 = R$ 948,94

_→

10/10 GRI Supervisor

Técnico de Seção

404 = R$ 705,91*

_→

GR de Diretor Técnico de

Serviço

*(R$ 1.654,85

(11)

Solução nº 3

Incorporação de 1/10 de GR de Diretor Técnico

de Divisão

R$ 1.901,90

–

R$ 948,94 = R$ 952,96* /10 x 1

= R$ 95,29

*

Valor que deu origem a vantagem, vai ser usado

na incorporação dos próximos décimos da

mesma função.

*275 = R$ 1.044,23 (Implantação em VI)

*10/10

*10/10 –– Supervisor Técnico Seção = R$ 948,94Supervisor Técnico Seção = R$ 948,94 1/10

1/10 –– Diretor Técnico de Divisão = R$ 95,29Diretor Técnico de Divisão = R$ 95,29

Novo Valor do 404 = R$ 610,62

(12)

ESTUDO DE CASO

•

• Nº 4

Nº 4

Servidor com: 10/10 GRI sendo: Servidor com: 10/10 GRI sendo:

2/10 de Supervisor de Setor 2/10 de Supervisor de Setor 2/10 de Secretário 2/10 de Secretário 6/10 de Supervisor de Seção 6/10 de Supervisor de Seção Requer incorporação de GR em maio/10

Requer incorporação de GR em maio/10 –– 1/10 de 1/10 de Supervisor de Seção. (Protocolo em 01/05/10) Supervisor de Seção. (Protocolo em 01/05/10)

Exerce atualmente a função de Supervisor de Seção Exerce atualmente a função de Supervisor de Seção

desde 30/4/2004; desde 30/4/2004;

(13)

Solução nº 4

Atualmente o servidor tem:

275 = R$ 637,77

_→

2/10 2/10 –– SupSup. Setor = R$ 108,81. Setor = R$ 108,81 2/10

2/10 –– Secretário = R$ 66,89Secretário = R$ 66,89 6/10

6/10 –– Sup. Seção = R$ 462,07Sup. Seção = R$ 462,07

404 = R$ 132,35*

_→

GR de Supervisor de

Seção

*(R$ 770,12

–

R$ 637,77 =

R$ 132,35

)

(14)

Solução nº 4

Incorporação de 1/10 de GR de Supervisor

de Seção

404 =

**R$ 132,35*/**

10x1 = R$ 13,23

*

*Valor que deu origem a vantagem,vai ser usado na Valor que deu origem a vantagem,vai ser usado na incorporação dos próximos décimos da mesma

incorporação dos próximos décimos da mesma

função

.

Novo 275 = R$ 651,00 (Implantação em VI)

Novo 404 = R$ 119,12 (automático)

(15)

ESTUDO DE CASO 5

• O Servidor substitui evetualmente, não

recebe Gratificação de Representação e

requer incorporação de décimos como

segue:

• 4/10 de Supervisor de Setor

• 2/10 de Supervisor de Seção

(16)

Solução nº 5

4/10

4/10 –– Sup. Setor = R$ 544,04 : 10 x 4 = R$ 217,61Sup. Setor = R$ 544,04 : 10 x 4 = R$ 217,61 2/10

2/10 –– Sup. de Seção = R$ 770,12 : 10 x 2 = R$ 154,02Sup. de Seção = R$ 770,12 : 10 x 2 = R$ 154,02 1/10

1/10 –– Diretor Técnico de Serviço = R$ 1.654,85 : 10 x 1= Diretor Técnico de Serviço = R$ 1.654,85 : 10 x 1= R$ 165,48

R$ 165,48

275 = R$ 537,11

(17)

LEMBRAR SEMPRE

Será feita a incorporação observando as

seguintes regras:

● quem tem mais de 5 anos, contínuos ou

não, de efetivo exercício na Unesp,

● 1/10 a cada bloco de 365 dias,

● no caso de valores distintos para a

incorporação: 1º de maior período

2º de maior valor

(18)

LEMBRAR SEMPRE

●

● GR de outro órgão público não será

GR de outro órgão público não será

considerada;

● Pagamento retroativo a data do

protocolo

do requerimento;

● Quem faz jus ao código 275 não recebe

Hora Extra e Adicional Noturno;

● O valor do cód. 275 é abatido do valor

do cód. 404.

(19)

LEMBRAR SEMPRE

• Só será feita a incorporação da

diferença da gratificação quando um

servidor já receber uma GR

inteira(402) ou 10/10 de uma ou

mais funções.

• Não existe substituição de décimos

na Incorporação de GR.