Editais

2.5.1 Edital nº 032/2006 do primeiro processo seletivo do Proeja no IFPA

Realizado no dia sete de fevereiro de dois mil e sete, no ginásio de esportes da Instituição, às dezenove horas, junto à comissão do 1º processo seletivo do PROEJA, com as presenças do auditor interno do CEFET, do diretor de educação profissional de nível médio, os gerentes de ensino médio reuniram-se para realizar o sorteio público para o ingresso de alunos para a turma de Edificações na sede. Os candidatos colocaram os comprovantes de inscrição numa urna para ser feito sorteio. No primeiro momento, foram sorteados os 35 candidatos para preenchimento das vagas e depois foram sorteados mais 35 para a lista de espera, caso algum candidato anterior desistisse.

Dia oito de fevereiro de dois mil e sete, o mesmo procedimento foi realizado com os candidatos de Eletrotécnica também na sede7.

2.5.2 Edital nº 018/2007 do primeiro processo seletivo do PROEJA na UnED- TUCURUÍ/2007:

Realizado no dia sete de novembro de dois mil e sete, no ginásio de esportes do CEFET-PA/UnED-Tucuruí, às dezenove horas, a comissão do processo seletivo Belém e a comissão do processo seletivo Tucuruí (coordenadora de núcleo e coordenadora do ensino médio), com as presenças da diretora da UnED, do gerente de ensino, e do coordenador do curso de Edificações, reuniram-se para a realização do sorteio público dos candidatos para o curso técnico em Edificações. Depois de colocarem as inscrições na urna e assinarem a frequência, foi dado início ao sorteio de 30 candidatos para ocuparem as vagas ofertadas e depois mais 30 para reserva, caso alguém desistisse.

2.5.3 Edital nº 022/2008 do segundo processo seletivo do PROEJA no CEFET-PA/20

No dia primeiro de setembro de dois mil oito, às dezenove horas, foi realizado no Ginásio da UnED- Tucuruí o segundo processo seletivo do PROEJA para o curso de Eletrotécnica. Foram sorteados 60 candidatos pré-selecionados para participarem de aulas de reforço de Matemática e Língua Portuguesa durante três meses e, depois, serem submetidos a um exame seletivo para preencher as 30 vagas ofertadas.

7 _{Há outro curso na Sede — Mecânica — cujo registro não foi encontrado em ata, mas que iniciou também}

no primeiro semestre de dois mil e sete. Não há registro em ata do segundo processo seletivo do segundo semestre de dois mil e sete.

No dia dois de setembro de dois mil e oito, o mesmo procedimento foi feito com o curso de Edificações na UnED- Tucuruí.

No dia dois de setembro de dois mil e oito, o mesmo procedimento foi feito no CEFET-PA/sede para o Curso de Eletrotécnica, mas como não houve número suficiente de candidatos, todos entraram para fazer as aulas de reforço de Português e Matemática durante três meses e depois fazerem uma prova escrita para preencher as vagas oferecidas.

No dia três de setembro de dois mil e oito, às dezenove horas, conforme edital, os candidatos foram chamados para a realização do sorteio público das vagas para o Curso Técnico em Informática a ser feito na Sede/Belém; mas, como não atingiu o mínimo de 70 inscrições, todos os presentes assinaram a lista de frequência, sendo que, dos 77 inscritos, 13 faltaram, dando um total de 64 selecionados na primeira etapa do processo, pois esses candidatos terão aulas de reforço durante três meses e depois farão a uma prova escrita para o preenchimento de 35 vagas.

No mesmo dia, foram sorteados os candidatos para o curso de Mecânica. O mesmo incidente aconteceu com este curso: não houve número suficiente de candidatos para o sorteio. Então, todos assinaram a lista e foram selecionados para cursar três meses de aulas de revisão para fazer um exame posterior para o ingresso ao curso.

Os candidatos que pleitearam e concorreram às vagas para adentrar a Instituição pagaram uma taxa mínima de inscrição no valor de R$10,00, havendo taxa de isenção para aqueles que declararam renda de no máximo um salário mínimo. Também preencheram uma ficha socioeconômica.

Então, de acordo com relatório 2007/2008, no CEFET-PA foram ofertados quatro cursos, totalizando oito turmas de Proeja, a saber: um curso de Informática com duas turmas de 30 alunos; um de Mecânica com duas turmas de 30 alunos; duas turmas de Eletrotécnica com 30 alunos e um curso de Edificações também com duas turmas de 30 alunos na unidade Sede; um curso de Edificações com 30 alunos na unidade de Tucuruí e mais duas turmas em 2008, uma de Edificações e outra de Eletrotécnica, cada uma com 30 alunos.

No segundo semestre de 2009, a unidade Tucuruí ofereceu uma turma de Aqüicultura e em Belém-Sede não foi oferecido nenhum curso por falta de profissionais e infra-estrutura.

Vale lembrar que, em 2007, o Processo de seleção do Proeja foi via sorteio público e que, em 2008, conforme dito, houve alterações. O processo foi dividido em duas

fases: primeiro o sorteio de 60 candidatos que estudariam três meses as disciplinas Português e Matemática e fariam uma prova com os conteúdos das disciplinas estudadas para preenchimento das vagas ofertadas. Em 2008, foram ofertadas 170 vagas entre Belém e Tucuruí.

Conforme relatório do primeiro processo seletivo do Proeja, algumas considerações foram levantadas, a fim de melhorar o desempenho do próximo processo. Foram destacados aspectos relevantes como:

a permanência do sorteio como meio de selecionar os candidatos, pois, além da transparência e da visibilidade que foi mantida ao longo de toda seleção, os candidatos também se mostraram favoráveis a este critério de seleção;

que sejam ofertados novos cursos, com características diferentes, pois durante o período de inscrição, foi comum ouvir as mulheres dizerem que gostariam de fazer Turismo ou Telecomunicações. Como o Documento-Base (BRASIL, 2006) afirma que o currículo não pode deixar de atender ao Gênero, Etnia e outras formas de diversidade, faz-se necessário ofertar cursos que atendam a todos os interessados;

espaço reservado para a comissão realizar as inscrições e reuniões durante a sua efetivação; e

a comissão deve ser composta por um professor representante de cada curso ofertado, com a finalidade de esclarecer aos candidatos a realidade dos cursos, como, por exemplo, o perfil profissional.

No primeiro processo seletivo na Sede houve um total de 378 (trezentos e setenta e oito) inscrições, donde 90 (noventa) foram isentos e 288 (duzentos e oitenta e oito) pagaram a taxa de inscrição no valor de R$10,00(dez reais), gerando um faturamento de R$2.888,00 (dois mil oitocentos e oitenta e oito reais), que foram depositados na Conta Única da União, através do código de recolhimento: 28832-2.

Quanto aos gastos que ocorreram durante o primeiro processo seletivo citados no relatório foram: para a divulgação deste – uma faixa foi colocada na fachada do CEFET- PA informando sobre as inscrições, com um custo de R$ 90,00 (noventa reais), serviço contratado pela fundação conveniada ao CEFET-PA e o aluguel de uma urna para a realização do sorteio, com o custo total para três dias de R$ 100,00 (cem reais) pago pelo CEFET-PA e não pela Fundação.

O CEFET-PA como uma Instituição renomeada e respeitada pela sociedade, concretizou o Programa com ações metodológicas, metas e estratégias na capacitação dos docentes, em função da necessidade de conhecer as bases teóricas e práticas que envolvem essa modalidade educacional de ensino, com o intuito de sensibilizar e fundamentar a elaboração da proposta pedagógica do Programa para sua melhor efetivação.