Eficácia Jurídica Pretendida pelas Partes

Diferentemente do ato jurídico stricto sensu, no negócio jurídico, a vontade é manifestada para compor o suporte fático de certa categoria jurídica, à sua escolha, visando à obtenção de efeitos jurídicos que tanto podem ser predeterminados pelo sistema, como deixados, livremente, a cada um. Assim é que, por exemplo, nos contratos – que são a mais importante espécie de negócio jurídico –, em geral os figurantes podem ter a liberdade de estruturar o conteúdo de eficácia da relação jurídica resultante, aumentando ou diminuindo-lhe a intensidade, criando condições e termos, pactuando estipulações diversas que dão, ao negócio, o sentido próprio que pretendem.132

Sobre o contrato individual de trabalho, Pontes de Miranda se manifesta da seguinte forma:

131 _{MIRANDA, Francisco Cavalcanti Pontes de. Tratado de Direito Privado: Parte Especial, v. 48, Livro}

XLVIII, § 5123, 2. ed. Rio de Janeiro: Editor Borsoi, 1965, p. 103.

132 _{MELLO, Marcos Bernardes de. Teoria do Fato Jurídico: plano da existência. 7. ed. São Paulo: Saraiva,}

Contrato individual de trabalho é o negócio jurídico em que uma, duas ou mais pessoas físicas se vinculam mediante remuneração, a prestar serviço não eventual, à pessoa física ou jurídica, empresa privada, ou pública, dependentemente

[…]

Bilateralidade – como quaisquer contratos de trabalho, o contrato individual de trabalho é consensual, bilateral, e um dos figurantes promete a prestar o trabalho e outro retribuir.

A relação jurídica que o contrato de trabalho se irradia é entre o empregado e o empregador; mas o figurante133 _{que promete o trabalho e o figurante que o quer}

só se fazem empregado e empregador porque concluíram o negócio jurídico bilateral.134

Todos os negócios jurídicos têm como elemento nuclear do suporte fático a manifestação ou declaração consciente de vontade, de modo que o contrato tem como elemento nuclear de seu suporte fático, também, a manifestação ou declaração consciente de vontade.

Portanto, a manifestação ou declaração consciente de vontade é um elemento nuclear do suporte fático e, se ocorrer no mundo (incidência), tornará o suporte fático suficiente e, consequentemente, existente. Vale dizer: para a existência do contrato, é necessário ter ocorrido a manifestação ou declaração consciente de vontade de sua realização.

Pelo conceito de contrato, também é possível a identificação de um elemento completante do núcleo do suporte fático, que é: a bilateralidade entre empregado e empregador.

Uma vez ocorrendo no mundo (incidência) os elementos nucleares e completantes, que tornam o suporte fático suficiente, o contrato existente tem entrada no plano da validade, em que se verificará sua eficiência. Se faltarem os elementos complementares, o núcleo do suporte fático será imperfeito. O contrato será existente, pois seu suporte fático é suficiente; no entanto, será inválida, pois o suporte fático, embora suficiente, é deficiente.

O contrato de trabalho existindo, serão analisados os elementos complementares do suporte fático, ou seja, os pressupostos de validade.

133 _{Figurante, como sinônimo de parte da relação jurídica.}

134 _{MIRANDA, Francisco Cavalcanti Pontes de. Tratado de Direito Privado: Parte Geral. São Paulo: Ed.}

Após passar pelo plano da existência e da validade, o contrato está apto a entrar no plano da eficácia, que é composto de duas partes:

1. Eficácia contida no preceito. Consequência jurídica prevista para o negócio praticado;

2. Eficácia jurídica pretendida pelas partes. Consequência escolhida pelas partes para situações decorrentes do negócio jurídico.

Como visto, o negócio jurídico é o fato jurídico cujo elemento nuclear do suporte fático consiste em manifestação ou declaração consciente de vontade, relação à qual o sistema jurídico faculta às pessoas, dentro de limites predeterminados e de amplitude vária, o poder de escolha de categoria jurídica e de estruturação de conteúdo eficacial das relações jurídicas respectivas, quanto ao seu surgimento, permanência e intensidade no mundo jurídico.

Assim, no plano da eficácia, podem as partes escolher a categoria jurídica e estruturar o conteúdo eficacial das relações jurídicas respectivas.

A escolha da categoria jurídica é a escolha pelo negócio jurídico pretendido, que pode ser negócio típico135 (transação, contrato de trabalho, contrato de prestação de serviços, contrato de compra e venda, contrato de locação etc.) ou atípico.136

Assim, depois de feita a escolha do negócio jurídico do contrato de trabalho artístico do ator como categoria jurídica, podem as partes, ainda, estruturar o seu conteúdo eficacial do negócio jurídico escolhido.

Nas palavras de Marcos Bernardes de Mello:

Daí se pode concluir que a margem deixada à vontade pelo sistema jurídico traça os contornos do campo onde se pode exercer o poder de auto- regramento (autonomia). Constitui, portanto, regra fundamental a de que a vontade somente pode ser manifestada quando admitida e sempre de

135 _{Aqueles que têm previsão e regulamentação legal, cf. MELLO, Marcos Bernardes de. Teoria do Fato}

Jurídico: plano da existência. 7. ed. São Paulo: Saraiva, 1995, p. 190.

conformidade com as normas jurídicas de natureza cogente. Com isto queremos dizer que, se há o reconhecimento do poder de auto-regramento da vontade, é preciso verificar, ainda, a sua compatibilidade com o ordenamento jurídico, sob pena de sofrer as sanções por ele impostas, que vão desde a inexistência do negócio jurídico – quando se trata de negócio proibido – à sua invalidade (nulidade e anulabilidade) e ineficácia.137

Na realidade, onde é possível e as partes encontram espaço, a autonomia da vontade pode ser expressa com liberdade negocial:

De tudo isso, parece resultar evidente que a autonomia da vontade, ou seja, o poder de auto-regramento das relações jurídicas negociais, não pode ser considerada uma prerrogativa absoluta, ilimitada, das pessoas. Ao contrário, as suas limitações podem ser tão amplas que apenas lhe reste a possibilidade de manifestação, pura e simples, da vontade de realizar o negócio, que a lei já regulou exaustivamente, sem permitir outras opções. Vê-se, destarte, que tanto quando há ampla liberdade negocial, como quando existe disciplinamento prévio, restringindo-a, o que, efetivamente, se tem é outorga de poder às pessoas pelo ordenamento jurídico. A vontade assim não é fonte: Nem das categorias jurídicas, porque, apenas, as escolhe e as preenche, compondo-lhes os suportes fáticos.

Nem, tampouco, dos efeitos jurídicos correspondentes, porque, também, somente lhe cabe escolhê-los, quando permitido, e tudo isso dentro dos limites traçados pelo sistema jurídico.138

Fabíola Marques comenta a dificuldade da fixação de valores salariais, reconhecendo a livre estipulação contratual:

A doutrina é unânime em afirmar que se trata de um assunto difícil e complicado, tendo em vista o caráter essencialmente pessoal do salário e sua livre estipulação contratual. Apesar da liberdade de contratar o valor do salário, na prática, sua estipulação decorre de inúmeros fatores, tais como, a capacidade econômica do empregador, a necessidade do empregado, o custo de vida da região, a oferta e a procura do trabalho, a especialização do empregado, a complexidade dos serviços, dentre outros fatores.139

E será dentro da possibilidade de as partes exercitarem sua autonomia da vontade, que o ator poderá negociar com o contratante as cláusulas de seu contrato.

137 _{MELLO, Marcos Bernardes de. Teoria do Fato Jurídico: plano da existência. 7. ed. São Paulo: Saraiva,}

1995, p. 158.

138 _{Ibid., p. 159.}

139 _{MARQUES, Fabíola. Equiparação Salarial por Identidade no Direito do Trabalho Brasileiro. São Paulo:}