PARA SE TORNAR
UM GESTOR ESTRATÉGICO
UM GESTOR ESTRATÉGICO
Fase 1
Fase 1
Consolidação
Consolidação
Fase 2
Fase 2
Ar
Areena na PoPolílítticicaa
11aa CASA: CASA:
PARABÉNS, VOCÊ ACABA PARABÉNS, VOCÊ ACABA DE SER PROMOVIDO A UM CARGO DE SER PROMOVIDO A UM CARGO DE LIDERANÇA! AVANCE UMA CASA. DE LIDERANÇA! AVANCE UMA CASA.
2
2aa CASA: CASA: SEUS OBJETIVOS SEUS OBJETIVOS
SÃO: CONTINUAR ENTREGANDO SÃO: CONTINUAR ENTREGANDO RESULT
RESULTADOS, ADOS, DESENVOLVERDESENVOLVER SEU TIME E AMPLIAR
SEU TIME E AMPLIAR INTERFACES COM OUTRAS INTERFACES COM OUTRAS ÁREAS. COMECE A PRATICAR. ÁREAS. COMECE A PRATICAR.
3
3aa CASA: CASA: ESTÁ DIFÍCIL? QUE TAL ESTÁ DIFÍCIL? QUE TAL
DELEGAR? VOLTE UMA CASA E DELEGAR? VOLTE UMA CASA E
DESENVOLVA SEU TIME! COMECE DESENVOLVA SEU TIME! COMECE REPASSANDO PROJETOS DE REPASSANDO PROJETOS DE MENOR COMPLEXIDADE E, MENOR COMPLEXIDADE E, CONFORME FOR GANHANDO CONFORME FOR GANHANDO CONFIANÇA, SOLTE AS CONFIANÇA, SOLTE AS RÉDEAS E PASSE AS MISSÕES RÉDEAS E PASSE AS MISSÕES GRANDES TAMBÉM. FOQUE GRANDES TAMBÉM. FOQUE APENAS O
APENAS O GERENCIAMENTO.GERENCIAMENTO.
4
4aa CASA: CASA:
AGORA QUE JÁ CONFIA AGORA QUE JÁ CONFIA EM SUA EQUIPE, DESAPEGUE EM SUA EQUIPE, DESAPEGUE DO OPERACIONAL E
DO OPERACIONAL E COMECECOMECE
A CIRCULAR A CIRCULAR ENTRE AS ÁREAS. ENTRE AS ÁREAS. 5 5aa CASA: CASA:
O PESSOAL ESTÁ SO- O PESSOAL ESTÁ SO- BRECARREGADO E DESMOTIVADO. BRECARREGADO E DESMOTIVADO. FIQUE UMA RODADA SEM JOGAR FIQUE UMA RODADA SEM JOGAR E REPENSE SUAS ATITUDES. E REPENSE SUAS ATITUDES.
6
6aa CASA: CASA:
AGORA, SIM, O TIME AGORA, SIM, O TIME ESTÁ MOTIVADO E ENGAJADO. ESTÁ MOTIVADO E ENGAJADO. VOCÊ ESTÁ MUITO PERTO DE VOCÊ ESTÁ MUITO PERTO DE ENTREGAR OS
ENTREGAR OS RESULTRESULTADOSADOS DA ÁREA. PULE UMA CASA. DA ÁREA. PULE UMA CASA.
V O C Ê S / A V O C Ê S / A F E V E R E I R O D E 2 0 1 9F E V E R E I R O D E 2 0 1 9 33 55 ILUSTRAÇÃO: ILUSTRAÇÃO: M A R C O S M Ü L L E R M A R C O S M Ü L L E R 15 15aa CASA: CASA: LEMBRA DAQUE- LEMBRA DAQUE- LE PROJETO IMPORTANTE? LE PROJETO IMPORTANTE? RENDEU FRUTOS. O BOARD RENDEU FRUTOS. O BOARD CHAMOU VOCÊ PARA UMA CHAMOU VOCÊ PARA UMA MISSÃO. AVANCE UMA CASA. MISSÃO. AVANCE UMA CASA.
16
16aa CASA: CASA: PARTICIPE DE PARTICIPE DE
CONFERÊNCIAS, FÓRUNS, TEDX. CONFERÊNCIAS, FÓRUNS, TEDX. LEVE O NOME DA COMPANHIA LEVE O NOME DA COMPANHIA E BUSQUE INSPIRAÇÕES. E BUSQUE INSPIRAÇÕES.
17
17aa CASA: CASA:VIU UMA SOLUÇÃOVIU UMA SOLUÇÃO
BACANA EM OUTRO SE BACANA EM OUTRO SE TOR?TOR?
SEJA DISRUPTIVO, PENSE NA SEJA DISRUPTIVO, PENSE NA APLICAÇÃO PARA DIVERSOS APLICAÇÃO PARA DIVERSOS SETORES DA ORGANIZAÇÃO E SETORES DA ORGANIZAÇÃO E APRESENTE PARA A DIRETORIA. APRESENTE PARA A DIRETORIA.
18
18aa CASA CASA: COMO ENTREGAR: COMO ENTREGAR
O RESULTADO HOJE E, AO O RESULTADO HOJE E, AO MESMO TEMPO, PREPARAR A MESMO TEMPO, PREPARAR A COMPANHIA PARA UM FUTURO COMPANHIA PARA UM FUTURO SUSTENTÁ
SUSTENTÁVEL? SABE VEL? SABE ASAS RESPOSTAS? SE SIM, AVANCE. RESPOSTAS? SE SIM, AVANCE. SE NÃO, VOLTE DUAS CASAS E SE NÃO, VOLTE DUAS CASAS E
FAÇA MAIS BENCHMARKING. FAÇA MAIS BENCHMARKING.
19
19aa CASA: CASA: SE CHEGOU SE CHEGOU
ATÉ AQUI, VOCÊ ESTÁ ATÉ AQUI, VOCÊ ESTÁ PRONTO! PARABÉNS, PRONTO! PARABÉNS, LÍDER ESTRATÉGICO! LÍDER ESTRATÉGICO!
20
20aa E ÚLTIMA CASA: E ÚLTIMA CASA:
VOCÊ VOCÊ ESTÁ PREPARADO PARA ESTÁ PREPARADO PARA COMANDAR SEU PRÓPRIO COMANDAR SEU PRÓPRIO NEGÓCIO OU INGRESSAR NEGÓCIO OU INGRESSAR NO CONSELHO CONSULTIVO NO CONSELHO CONSULTIVO DE UMA EMPRESA. DE UMA EMPRESA. 7 7aa CASA: CASA: VOCÊ SE CONSOLIDOU VOCÊ SE CONSOLIDOU NA POSIÇÃO. AVANCE UMA CASA. NA POSIÇÃO. AVANCE UMA CASA.
8
8aa CASA: CASA: ENVOLVA-SE COM ENVOLVA-SE COM
PROJETOS
PROJETOS MULMULTIDISCIPLINARES,TIDISCIPLINARES, QUE TENHAM INTERFACE COM QUE TENHAM INTERFACE COM DIVERSAS ÁREA
DIVERSAS ÁREA S. PODE SERS. PODE SER DESDE CONTROLAR INDICADORES DESDE CONTROLAR INDICADORES ESTRATÉGICOS ATÉ AJUDAR A ESTRATÉGICOS ATÉ AJUDAR A RESOLVER PROBLEMAS RESOLVER PROBLEMAS EM OUTRAS EM OUTRAS GERÊN- GERÊN-
CIAS. SE NÃO TIVER A RESPOS- CIAS. SE NÃO TIVER A RESPOS- TA, PROPONHA AOS PARES TA, PROPONHA AOS PARES UM BRAINSTORMING. UM BRAINSTORMING.
9
9aa CASA: CASA: OFEREÇA AUXÍLIO A OFEREÇA AUXÍLIO A
LÍDERES DE OUTRAS ÁREAS. ISSO LÍDERES DE OUTRAS ÁREAS. ISSO FAZ COM QUE VOCÊ CONQUISTE FAZ COM QUE VOCÊ CONQUISTE CONFIANÇA E GANHE PARCEI- CONFIANÇA E GANHE PARCEI- ROS. QUANDO PRECISAR DE ROS. QUANDO PRECISAR DE UMAUMA AJUDA, TERÁ A QUEM RECORRER. AJUDA, TERÁ A QUEM RECORRER.
10
10aa CASA: CASA: NÃO ESTÁ EVO- NÃO ESTÁ EVO-
LUINDO? VOLTE UMA CASA E LUINDO? VOLTE UMA CASA E
CHAME OUTROS GESTORES CHAME OUTROS GESTORES PARA UM CAFÉ. ENTENDA QUAL PARA UM CAFÉ. ENTENDA QUAL O IMPACTO DE SUA ATIVIDADE O IMPACTO DE SUA ATIVIDADE NOS DEMAIS
NOS DEMAIS DEPARTAMENTODEPARTAMENTOS.S.
11
11aa CASA: CASA: MUITO BEM! VOCÊ MUITO BEM! VOCÊ
GANHOU ALIADOS E AJUDOU GANHOU ALIADOS E AJUDOU OUTRA ÁREA EM UM PROJETO OUTRA ÁREA EM UM PROJETO IMPORTANTE PARA A EMPRE- IMPORTANTE PARA A EMPRE- SA. AVANCE UMA CASA. SA. AVANCE UMA CASA.
12
12aa CASA: CASA:O PROJETO É UMO PROJETO É UM
SUCESSO E PARTE DO CRÉDITO FOI SUCESSO E PARTE DO CRÉDITO FOI
ATRIBU
ATRIBUÍDA A VOCÊ. ÍDA A VOCÊ. AGORA, VOCÊAGORA, VOCÊ GANHOU VISIBILIDADE DOS SEUS GANHOU VISIBILIDADE DOS SEUS SUPERIORES E O GESTOR DA ÁREA SUPERIORES E O GESTOR DA ÁREA VIZINHA LHE DEVE
VIZINHA LHE DEVE UM FAVOR.UM FAVOR.
13
13aa CASA: CASA: VOCÊ COMPREEN- VOCÊ COMPREEN-
DEU SEU PAPEL NA CADEIA DE DEU SEU PAPEL NA CADEIA DE NEGÓCIOS DA COMPANHIA, COMO NEGÓCIOS DA COMPANHIA, COMO UM GESTOR? PULE UMA CASA. UM GESTOR? PULE UMA CASA.
14
14aa CASA: CASA: VOCÊ TEM UMA VOCÊ TEM UMA
VISÃO SISTÊMICA. VÁ DIRETO VISÃO SISTÊMICA. VÁ DIRETO PARA O PRÓXIMO NÍVEL! PARA O PRÓXIMO NÍVEL!
DICA BÔNUS DICA BÔNUS ADICIONE ADICIONE FLEXIBILIDADE E FLEXIBILIDADE E
UMA DOSE EXTRA
UMA DOSE EXTRA
DE COMUNICAÇÃO DE COMUNICAÇÃO À SUA EMPATIA. À SUA EMPATIA. ISSO TRIPLICA ISSO TRIPLICA SEU PODER DE SEU PODER DE ARTICULAÇÃO ARTICULAÇÃO