CRATOLOGIA
LIDERANÇA
E ÉTICA
AULA 8
22 DE JULHO DE 2015 QUARTA-FEIRACEPE 2015
Prof. Sergio Loncan
Profª Suzane Maranduba
SUMÁRIO
AS LEIS DA LIDERANÇA
ABORDAGENS DA LIDERANÇA
Abordagem das Qualidades
O que o líder tem que SER
Abordagem Funcional
O que o líder tem que SABER
Abordagem Situacional
O que o líder tem que FAZER
Premissas das Leis
AS 18 LEIS DA LIDERANÇA
“PREMISSAS” As 18 leis podem ser aprendidas.
As 18 leis podem ser consideradas isoladamente As 18 leis carregam conseqüências.
Lei da Tampa
AS LEIS DA LIDERANÇA
1.
A LEI DA TAMPA
A Capacidade de Liderança é a TAMPA que determina a eficácia de uma pessoa!!!!
AS LEIS DA LIDERANÇA
1.
A LEI DA TAMPA
Você pode encontrar gente inteligente, talentosa e bem sucedida, mas limitada pela sua parca capacidade de liderança.
A eficácia das pessoas e das organizações está na força do líder.
Mac Donald
AS LEIS DA LIDERANÇA 1.
A LEI DA TAMPA
MAC DONALD’S
7 Dick Maurice Ray KrocAS LEIS DA LIDERANÇA 1.
A LEI DA TAMPA
EFICIÊNCIA X EFICÁCIA
OBJETIVOS MENORES OBJETIVOS MAIORES Gráficos 8AS LEIS DA LIDERANÇA
1.
A LEI DA TAMPA
AS LEIS DA LIDERANÇA
1.
A LEI DA TAMPA
10
AS LEIS DA LIDERANÇA
2.
A LEI DA INFLUÊNCIA
A verdadeira medida da liderança é a influência nada mais nada menos.
Você alcança excelência como líder quando as pessoas o seguem aonde você for, mesmo que por
mera curiosidade.
Colin Powell
AS LEIS DA LIDERANÇA
2.
A LEI DA INFLUÊNCIA
A verdadeira Liderança, não pode ser concedida, nomeada ou atribuída. Deriva somente da
influência, e não pode ser delegada.
John Maxwell
AS LEIS DA LIDERANÇA
2.
A LEI DA INFLUÊNCIA
“Aquele que pensa que lidera mas não tem seguidores, está apenas passeando”
Se você não consegue influenciar os outros, eles não o seguirão. E se não o seguirem, você não é Líder.
diana
AS LEIS DA LIDERANÇA
1.
A LEI DA INFLUÊNCIA
14 Lei da Aproximação
3.A LEI DA APROXIMAÇÃO
Se você quer liderar pessoas, primeiro tente
conhecê-las, para que possa ajudá-las,
confortá-las e aproximá-las de você. Só
então elas estarão prontas para absorver a
sua influência.
Já vi
Chefes
competentes que,
diante de um pelotão, só viam um
pelotão. Mas os grandes
líderes
,
quando diante de um pelotão,
enxergam 44 pessoas distintas,
cada qual com suas aspirações,
cada qual querendo viver, cada qual
querendo ser bom.
Gal Norman Schwarzkopf
16 Lei do Processo
3.A LEI DA APROXIMAÇÃO
AS LEIS DA LIDERANÇA
4.
A LEI DO PROCESSO
Liderança se cultiva dia a dia, não num só dia.
O segredo do nosso sucesso está nos compromissos diários
i
AS LEIS DA LIDERANÇA
4.
A LEI DO PROCESSO
“Líderes são aprendizes”
Aperfeiçoamento da Liderança
É a capacidade de desenvolver e lapidar as suas habilidades que distingue o líder dos seus seguidores.
AS LEIS DA LIDERANÇA
4.
A LEI DO PROCESSO
GHANDI
19 Lei da Navegação
AS LEIS DA LIDERANÇA
5.
A LEI DA NAVEGAÇÃO
Qualquer um pode pilotar o barco, mas só o líder sabe traçar o percurso.
AS LEIS DA LIDERANÇA
5.
A LEI DA NAVEGAÇÃO
Amundsen X Scott
AS LEIS DA LIDERANÇA
5.
A LEI DA NAVEGAÇÃO
O Líder é aquele que vê mais do que os outros, que vê mais longe do que os outros, que vê antes dos outros.
Por mais que você aprenda com o passado, ele jamais vai lhe dar tudo que você precisa saber no presente.
Se o Líder não consegue navegar e conduzir as pessoas em aguas bravias, corre o risco de afundar a embarcação.
AS LEIS DA LIDERANÇA
5.
A LEI DA NAVEGAÇÃO
Identifique o problema Faça a análise da situação
Estabeleça objetivos claros e definidos Trace estratégias adequadas
Formule as diretrizes e os planos Parta para a ação
Acompanhe as ações
Revise diariamente o plano
AS LEIS DA LIDERANÇA
5.
A LEI DA NAVEGAÇÃO
O segredo da lei da navegação é a
preparação
(PLANEJAMENTO)
Lei da Comunicação
AS LEIS DA LIDERANÇA
6.A LEI DA COMUNICAÇÃO
Quando o verdadeiro líder fala, as pessoas ouvem.
Estar no poder é como ser uma dama. Se você tem que dizer às pessoas que você é, então
você não é!
Margaret Thatcher
Ser claro; (Palavras certas)
Ser explicito ou preciso;(Saturação) Ser conciso(Simples)
Usar um tom de voz adequado;(Firme e Calmo) Empregar frases corteses;(Educado)
Evitar ordens simultâneas;(Objetivo)
Reduzir ao mínimo as ordens negativas, e Evitar ordens contraditórias.
J.Cristo
26
AS LEIS DA LIDERANÇA
JESUS CRISTO
27
AS LEIS DA LIDERANÇA
AS LEIS DA LIDERANÇA
7.
A LEI DA BASE SÓLIDA
Se a Influência é o fundamento da
Liderança
A confiança é a base da Liderança.
O caráter é o catalizador da Liderança
Para ter uma base sólida, o Líder precisa se
tornar modelo das seguintes virtudes:
/
AS LEIS DA LIDERANÇA
7.
A LEI DA BASE SÓLIDA
Caráter, Confiança e Influência
O
Caráter
possibilita a
Confiança
, a
Confiança possibilita a
Influência
e a
Influência possibilita a
Liderança
.
AS LEIS DA LIDERANÇA
7.
A LEI DA BASE SÓLIDA
CARÁTER
O conjunto das qualidades (boas ou
más) de um indivíduo, e que lhe
determinam a conduta a concepção
ética e moral, a firmeza, a coerência de
atitudes e o domínio de si.
AS LEIS DA LIDERANÇA
7.
A LEI DA BASE SÓLIDA
Caráter e Reputação
Caráter é o que somos. Reputação é
aquilo que os outros pensam que somos.
AS LEIS DA LIDERANÇA
7.
A LEI DA BASE SÓLIDA
● Às circunstâncias entre as quais você
vive determinam sua reputação.
● As suas atitudes determinam seu
caráter.
AS LEIS DA LIDERANÇA
7.
A LEI DA BASE SÓLIDA
● A reputação é o que acham que você
é.
● O caráter é o que você realmente é...
AS LEIS DA LIDERANÇA
7.
A LEI DA BASE SÓLIDA
● A reputação é feita em um momento.
● O caráter é construído em uma vida inteira...
34
AS LEIS DA LIDERANÇA
8.
A LEI DO RESPEITO
As pessoas naturalmente seguem
líderes mais fortes do que elas.
AS LEIS DA LIDERANÇA
8.
A LEI DO RESPEITO
Se os homens respeitam alguém
como pessoa, admiram-na. Se a
respeitam como amiga, admiram-na
e amam-na.
AS LEIS DA LIDERANÇA
8.
A LEI DO RESPEITO
37
Se a respeitam como líder, admiram-na,
AS LEIS DA LIDERANÇA
8.
A LEI DO RESPEITO
As pessoas ouvem não
necessariamente por causa da
verdade que é comunicada na
mensagem, mas por causa do
respeito por quem fala.
Para ser respeitado, respeite !
38
AS LEIS DA LIDERANÇA
9.
A LEI DA VISÃO
Os líderes avaliam todas as coisas
pela ótica da liderança.
O Líder tem de identificar a situação
e saber instintivamente qual a
jogada que deve fazer.
AS LEIS DA LIDERANÇA
9
.A LEI DA VISÃO
Os três níveis da Visão de Liderança
1.Aqueles que naturalmente enxergam
as coisas
2.Aqueles que são treinados para
enxergar
3.Aqueles que jamais irão enxergar
A MONTANHA DE DISNEY
40
AS LEIS DA LIDERANÇA
10.A LEI DO MAGNETISMO
Quem você é define quem você atrai
Não é o que você quer, que
determina as pessoas que você
consegue. Quem determina isso é o
que você é!
Quem procura você é gente como
você
AS LEIS DA LIDERANÇA
10.A LEI DO MAGNETISMO
Se você acha que o seu pessoal é
negativo, então é melhor verificar a
sua atitude!
Se você acha que as pessoas que
você atrai poderiam ser melhores,
então está na hora de você mesmo
melhorar!
42
AS LEIS DA LIDERANÇA
11.
A LEI DO CÍRCULO ÍNTIMO
Lá em cima você se sente solitário,
por isso é bom levar alguém com
você!!!
AS LEIS DA LIDERANÇA
11.
LEI DO CÍRCULO ÍNTIMO
Quando você forma a equipe certa, o potencial
dispara.
O potencial do líder é determinado pelas
pessoas mais próximas dele.
Lei da Delegação
AS LEIS DA LIDERANÇA
12.
A LEI DA DELEGAÇÃO
Só Líderes seguros delegam poder aos
outros
O melhor executivo é aquele que tem
percepção
suficiente para escolher
homens competentes que queiram fazer
o que ele quer que se faça, e autodomínio
suficiente para não se intrometer no
trabalho deles.
Theodore Roosevelt
Henry Ford
AS LEIS DA LIDERANÇA
12.
A LEI DA DELEGAÇÃO
AS LEIS DA LIDERANÇA
12.
A LEI DA DELEGAÇÃO
A capacidade que as pessoas tem de
realizar é determinada pela
capacidade que tem o seu líder de
delegar poder!
As maiores coisas acontecem somente
quando você dá fama aos outros!
Para empurrar para baixo as pessoas
você tem que descer com elas!
AS LEIS DA LIDERANÇA
12.
A LEI DA DELEGAÇÃO
O único modo de se tornar indispensável é de
se fazer dispensável!!!!!
“Talvez o maior trabalho de um pai seja
tornar-se desnecessário”
Sila Rabelo
Lei da Reprodução
AS LEIS DA LIDERANÇA
13.
A LEI DA REPRODUÇÃO
Só um Líder pode treinar outro Líder!!!
AS LEIS DA LIDERANÇA
13.
A LEI DA REPRODUÇÃO
Como eles se tornaram líderes
Talento Natural - 10%
Consequência de crises – 5%
Influência de outro líder – 85%
Liderança e Visão, Aldag e Buck
Lei da aceitação
AS LEIS DA LIDERANÇA
14.
A LEI DA ACEITAÇÃO
O Líder acha o sonho, depois as pessoas;
As pessoas acham o Líder, depois o
sonho!
Gandhi
Lei do Sacrifício
AS LEIS DA LIDERANÇA
15.
A LEI DO SACRIFÍCIO
O Líder precisa abrir mão de algumas coisas para subir
AS LEIS DA LIDERANÇA
15.
A LEI DO SACRIFÍCIO
Liderança significa dar o exemplo. Quando você se
encontra em posição de liderança as pessoas
imitam os seus atos.
Lee Iacocca
AS LEIS DA LIDERANÇA
15.
A LEI DO SACRIFÍCIO
Quando você se torna Líder, perde o direito de pensar em si mesmo
Gerald Brooks
AS LEIS DA LIDERANÇA
15.
A LEI DO SACRIFÍCIO
Para cada coisa que você perdeu, ganhou outra; e para
cada coisa que você ganhou perdeu algo
Ronald Waldo
Lei da Oportunidade
AS LEIS DA LIDERANÇA
16.
A LEI DA OPORTUNIDADE
Saber o momento certo é tão importante
quanto saber o que fazer e aonde e como
ir
Quando o Líder certo e o momento certo
se juntam, coisas incríveis acontecem
Quadro
AS LEIS DA LIDERANÇA
16.
A LEI DA OPORTUNIDADE
AS LEIS DA LIDERANÇA
17.
A LEI DO LEGADO
É na sua sucessão que se
revela o valor duradouro do
Líder
Coca-Cola
AS LEIS DA LIDERANÇA
17.
A LEI DO LEGADO
AS LEIS DA LIDERANÇA
17.
A LEI DO LEGADO
Liderança é uma coisa que você não
pode delegar. Ou a exerce, ou abdica
dela
Robert Goizueta
AS LEIS DA LIDERANÇA
17.
A LEI DO LEGADO
Líderes que deixam como legado um sucessor
9 Eles enxergam longe
9 Eles criam uma cultura de liderança
9 Eles investem hoje para garantir o sucesso de
amanhã
9 Eles valorizam mais a liderança da equipe do que
a liderança individual
9 Eles saem da organização com integridade
AS LEIS DA LIDERANÇA
17.
A LEI DO LEGADO
Pouquíssimos Líderes deixam legado
Qualquer projeto que envolva outras pessoas vai
viver ou morrer em função da sua liderança.
Conclusão
AS LEIS DA LIDERANÇA
18.
A LEI DO CORAÇÃO
Para liderar a si mesmo use a cabeça;
Para liderar os outros use o coração.
AS LEIS DA LIDERANÇA
18.
A LEI DO CORAÇÃO
As pessoas não se preocupam com você até que
saibam o quanto você se preocupa com elas!
AS LEIS DA LIDERANÇA
18.
A LEI DO CORAÇÃO
Nome da empresa: Southwest Airlines
Faturamento encontrado 1971: 22 mi / 4 aviões
Faturamento 1997: 5 bi / 262 aviões
Nome do Presidente: Herb Kelleher
Número de funcionários: 16 mil
AS LEIS DA LIDERANÇA
18.
A LEI DO CORAÇÃO
Obrigado Herb
Por se lembrar do nome de cada um de nós. Por ajudar o Hospital Infantil
Por beijar cada um (cada um mesmo) Por saber ouvir
Por cantar na nossa festa Por ser amigo, não só chefe
Feliz dia do Chefe de cada um de seus 16 mil funcionários!
