EDITAL No 002/2015
PROCESSO SELETIVO PÚBLICO SIMPLIFICADO PARA CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA
PROCESSO SELETIVO PÚBLICO SIMPLIFICADO PARA PREEENCHIMENTO DE VAGAS E FORMAÇÃO DE CADASTRO DE RESERVA PARA CONTRATAÇÕES TEMPORÁRIAS DO QUADRO SUPLEMENTAR DE PESSOAL DA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE E DEFESA CIVIL, COM BASE NA LEI 3.888 DE 13 DE SETEMBRO DE 2013, OBJETIVANDO ATENDER A NECESSIDADE TEMPORÁRIA DE PREENCHIMENTO DE CARGOS EFETIVOS VAGOS, NA AUSÊNCIA DE CANDIDATOS APROVADOS EM CONCURSOS PÚBLICOS.
De ordem do Excelentíssimo Sr. Prefeito Municipal de Três Rios, o Secretário de Administração e Recursos Humanos, na forma do processo administrativo nº 317/2015, torna pública a abertura de processo seletivo público simplificado para contratações temporárias e formação de cadastro de reserva para o quadro suplementar de pessoal, com base na Lei Municipal n° 3.888/2013, objetivando atender a necessidade temporária da REDE SUS MUNICIPAL, conforme disposições a seguir:
1 – DA COMISSÃO ORGANIZADORA: A comissão organizadora do processo seletivo público simplificado nomeada através da portaria da Secretaria de Administração e Recursos Humanos de nº. 165/2015 que será composta por 03 (três) servidores da Administração Direta que serão responsáveis por instaurar e instruir o processo administrativo relativo ao processo seletivo público simplificado, prestar informações às Secretarias envolvidas, fiscalizar os procedimentos de seleção, realizar as devidas publicações, decidir sobre os casos omissos no presente edital e encerrar o processo seletivo, encaminhando-o à Secretaria de Administração e Recursos Humanos para elaborar os atos contratuais. 2 – DO REGIME DE CONTRATAÇÃO: Os selecionados serão contratados por prazo determinado, na forma do que dispõe a Lei Municipal nº 3.888/2013.
3 – DO LOCAL, PRAZO E METODOLOGIA PARA INSCRIÇÕES: As inscrições de candidatos serão realizadas, nos dias úteis, na Secretaria Municipal de Saúde e Defesa Civil, sito a Rua da Maçonaria, nº 320, Centro, Três Rios-RJ, no período de 02 a 06 de fevereiro, no horário de 14:00 às 17:00 no Auditório desta Secretaria.
3.1 – As inscrições serão realizadas mediante o preenchimento e entrega pelo candidato da ficha de inscrição para o cargo desejado (ANEXO II), cujo conteúdo norteia a pontuação de cada situação a ser comprovada:
a) 03 últimas experiências profissionais;
b) Cópia de Cursos de Pós graduação (certificado ou declaração autenticado em cartório);
c) 03 cursos complementares na área de atuação (certificado ou declaração autenticado em cartório). 4 – DA DOCUMENTAÇÃO: Os interessados deverão apresentar, no ato da inscrição, cópia dos seguintes documentos, que deverão ser acompanhados do original para fins de autenticação pela Secretaria de Saúde e defesa Civil:
a) Ficha de Inscrição Processo Seletivo 002/2015 (ANEXO II); b) Currículo;
c) Comprovante de escolaridade (certificado ou declaração);
d) Comprovante de experiências profissionais (carteira profissional ou contrato trabalhista ou declaração da instituição)
e) Comprovante de cursos complementares (certificado ou declaração ); f) Comprovante de residência atual (conta de luz, água ou telefone). g) Carteira do Registro no Conselho de Classe pertinente;
h) CPF, Título de Eleitor, Carteira de Identidade, CTPS e PIS ou PASEP;
i) Certificado de Reservista ou de Dispensa de Incorporação, candidatos do sexo masculino; j) Certidão de Nascimento ou Casamento e;
k) 1 Foto 3X4 atual
5- CRITÉRIOS DE JULGAMENTO: o Processo Seletivo Público Simplificado consistirá em duas etapas: Análise de currículo e avaliação psicológica.
5.1.1- A Secretaria Municipal de Saúde e Defesa Civil analisará e selecionará os currículos da seguinte forma: Os profissionais serão selecionados segundo critérios de experiência profissional a qual deverá ser comprovada com a cópia da carteira profissional e/ou cópia de contrato trabalhista; formação acadêmica e cursos complementares relacionados ao objeto da contratação (certificado ou declaração autenticado em cartório), nos limites fixados neste edital e conforme quadro abaixo:
EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL NA ÁREA DE
ATUAÇÃO CONTRATADA
Experiência
Profissional
Privado
Pública
Até 03 anos
0,5
1,0
+ 03 a 06 anos
1,0
1,5
+ 06 anos
1,5
2,0
Limitado ao máximo de 3, 5 pontos
FORMAÇÃO ACADÊMICA NA ÁREA DE ATUAÇÃO
Pós Graduação “Strictu sensu”
Doutorado
6,0
Pós Graduação “Strictu sensu” -
mestrado
4,0
Pós Graduação “Lato sensu” -
Especialização
2,0
Limitado ao máximo de 6,0 pontos
CURSOS COMPLEMENTARES NA ÁREA DE
ATUAÇÃO CONTRATADA
+ 16 h até 40 h
0,5
+ 40 h até 80 h
1,0
+ 80 h até 160 h
1,5
+ 160 h
2,0
Limitado ao máximo de 3,5 pontos
5.1.2 -. Para efeito de aferição da pontuação dos candidatos será considerado o somatório acumulado do tempo de experiência profissional, em relação aos cursos complementares estritamente vinculados à área de atuação, serão considerados até 3 cursos, limitada a pontuação máxima demonstrada no quadro acima.
5.1.3- Na aferição da pontuação acadêmica dos candidatos das áreas de graduação superior será considerada apenas uma pós-graduação, indicada pelo candidato no ato da inscrição, limitado ao máximo de 6,0 pontos.
5.2 - Os candidatos que apresentarem a documentação exigida no item 4 deste edital, serão submetidos a uma avaliação psicológica (entrevista), da seguinte forma:
5.2.1 - O exame de avaliação psicológica consistirá em entrevista, a ser realizada por psicólogo, com apresentação de quesitos em que será atribuído ao candidato o conceito “perfil apto” ou “perfil inapto”. Nesta fase serão analisadas as aptidões e características de personalidade referentes aos cargos pleiteados, sendo convocados para a entrevista psicológica o dobro do número de vagas previstas para cada cargo deste Edital.
5.2.2- Os candidatos que não atingirem o “perfil apto” serão desclassificados deste Processo Seletivo. 5.3 - Em caso de empate entre candidatos aptos, será classificado o candidato de maior idade.
6- DO PREENCHIMENTO DAS VAGAS: As vagas serão preenchidas de acordo com a disponibilidade financeira, respeitando os dispositivos legais da Lei de Responsabilidade Fiscal, ficando a critério da Secretaria Municipal de Saúde e Defesa Civil de Três Rios a distribuição dos candidatos, por ordem de classificação, para o setor ao qual irá desempenhar suas atividades.
6.1 O candidato convocado para preenchimento da vaga deverá apresentar os seguintes documentos para fins de admissão:
a) Xérox Declaração de Imposto de Renda (última declaração); b) Conta no Banco Itaú;
c) Atestado Médico de Aptidão para o trabalho emitido pela Secretaria Municipal de Saúde e Defesa Civil de Três Rios;
d) Xerox da Certidão de Nascimento de Filhos menores de 18 anos;
e) Declaração de acumulação ou não acumulação de cargos a ser fornecida pela Secretaria de Administração e Recursos Humanos
6.2 Sendo convocado, o candidato terá 48 (quarenta e oito) horas para se apresentar, caso contrário será convocado o próximo na ordem de classificação, entendida sua desistência.
6.3 Se por qualquer impedimento o candidato selecionado, mesmo tendo comparecido à convocação, não puder iniciar as atividades no prazo de 48 (quarenta e oito) horas será considerado desclassificado, sendo convocado o próximo na ordem de classificação.
7- DA EXTINÇÃO DO CONTRATO: O contrato poderá ser extinto por iniciativa exclusiva do Município caso o profissional não corresponda às expectativas no desempenho de suas funções ou, ainda mediante término do prazo contratual e respectivas prorrogações; iniciativa do contratado, ou conclusão de concurso público e convocação dos aprovados (artigo 4º da Lei 3.888 de 13 de Setembro de 2013).
8- DISPOSIÇÕES GERAIS:
8.1 A inscrição do candidato implicará o conhecimento e a tácita aceitação das condições estabelecidas neste Edital e na legislação em vigor, bem como em eventuais aditamentos e instruções específicas para a realização do Processo Seletivo Público Simplificado, acerca das quais não poderá alegar desconhecimento.
8.2 O Processo seletivo público simplificado terá validade de 12 (doze) meses, prorrogável por igual período, a critério da Administração Municipal.
8.3 Não será permitida a contratação de candidatos com mais de 70 anos de idade nos termos do preceito constitucional, contido no artigo 40, parágrafo 1º, inciso II da CRFB/88.
8.4 Fazem partes integrantes deste Edital: a) Anexo I – Atribuições dos Cargos;
b) Anexo II – Modelo da Ficha de Inscrição Processo Seletivo 002/2015; c) Anexo III – Cronograma do Processo Seletivo 002/2015.
8.5 O presente edital dará divulgação das etapas constantes do cronograma do Anexo III através do site oficial da Prefeitura www.tresrios.rj.gov.br e do Boletim Informativo Oficial/BIO.
9- DAS VAGAS, CARGA HORÁRIA, REMUNERAÇÃO E EXIGÊNCIAS:
Quadro Geral de Vagas
VAGAS CARGO REMUNERAÇÃO CARGA
HORÁRIA REQUISITOS 12 Médico Pediatria (UPA 24) 1.223,95 24 horas Escala de plantão
Curso de Nível Superior em Medicina, com Especialização na área + Registro no Órgão de Classe. 8 Médico Urgência e Emergência (UPA 24) 1.223,95 24 horas Escala de plantão
Curso de Nível Superior em Medicina + Registro no Órgão de Classe
1 Terapeuta
Ocupacional 1.223,95
24 Horas Semanais
Curso de Nível Superior em Terapia Ocupacional + Registro no Órgão de Classe 2 Médico Regulador 1.223,95 24 horas Escala de plantão
Curso de Nível Superior em Medicina, com Especialização na área + Registro no Órgão de Classe.
Três Rios, 22 de janeiro de 2015.
Comissão Organizadora Processo Seletivo 002/2015
ANEXO I
Atribuição dos Cargos
Médicos: Examinar o paciente auscultando, palpando ou utilizando instrumentos
especiais, para determinar diagnóstico ou, se necessário, requisitar exames
complementares e encaminhá-lo ao especialista; Prescrever medicamentos, indicando
dosagem e respectivas vias de administração, assim como cuidados a serem
observados para conservar ou restabelecer a saúde do paciente; Prestar assistência
médica nos hospitais, postos de saúde e escolas do Município; Fazer exames médicos
necessários à admissão do pessoal pela administração; Efetuar levantamento de dados
bioestatísticos e sanitários da comunidade, segundo orientação recebida; Analisar
resultados e pesquisas médico-sanitárias de forma a desenvolver indicadores de saúde
dos estudantes e da população em geral; Elaborar programas educativos e de
atendimento médicos preventivos voltados para a comunidade e, especificamente, para
os estudantes das escolas do Município; Participar do desenvolvimento de planos de
fiscalização sanitária; Orientar os servidores que auxiliem na execução de atribuições
típicas da classe; Executar outras tarefas afins de acordo com Lei nº 2.650/2002.
Médico Regulador: Exercer a regulação médica do sistema; conhecer a rede de
serviços da região; manter uma visão global e permanentemente atualizada dos meios
disponíveis para o atendimento pré-hospitalar e das portas de urgência, checando
periodicamente sua capacidade operacional; recepção dos chamados de auxílio, análise
da demanda, classificação em prioridades de atendimento, seleção de meios para
atendimento (melhor resposta), acompanhamento do atendimento local, determinação
do local de destino do paciente, orientação telefônica; manter contato diário com os
serviços médicos de emergência integrados ao sistema; prestar assistência direta aos
pacientes nas ambulâncias, quando indicado, realizando os atos médicos possíveis e
necessários ao nível pré-hospitalar; exercer o controle operacional da equipe
assistencial; fazer controle de qualidade do serviço nos aspectos inerentes à sua
profissão; avaliar o desempenho da equipe e subsidiar os responsáveis pelo programa
de educação continuada do serviço; obedecer às normas técnicas vigentes no serviço;
preencher os documentos inerentes à atividade do médico regulador e de assistência
pré-hospitalar; atuar como médico intervencionista garantindo a continuidade da atenção
médica ao paciente grave na atenção pré-hospitalar móvel, até a sua recepção por outro
médico nos serviços de urgência; obedecer ao código de ética médica.
Terapeuta Ocupacional: Recepcionar e identificar o paciente, explicando os
desenvolvimento de projetos terapêuticos em unidades de saúde; coordenar, planejar,
executar e avaliar as atividades de assistência em saúde ligadas à problemáticas
específicas, físicas, motoras, sensoriais, psicológicas, mentais e sociais; intervir
terapeuticamente, utilizando-se de técnicas específicas, em atividades individuais e /ou
coletivas, nos níveis preventivo, curativo, reabilitação e inclusão social; promover a
adaptação de recursos e materiais para adequação de posturas e atividades diversas,
nos ambientes em que o paciente se estabeleça; desenvolver ações de prevenção,
promoção, proteção e reabilitação da saúde, no nível individual e coletivo. Executar
atividades afins.
ANEXO II
Ficha de Inscrição Edital 002/2015 N° ______
DATA NASCIMENTO ___/___/____ PONTUAÇÃO TOTAL __________
NOME _______________________________________CARGO PRETENDIDO _______________________ CPF _________________________________________CARTEIRA DE IDENTIDADE __________________ ENDEREÇO_____________________________________________________________________________ MUNICÍPIO ___________________________ESTADO ____________CEP __________________________ TELEFONE ________________E-MAIL ____________________________________
EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL PONTUAÇÃO: _________
1- ENTIDADE/EMPRESA __________________________________________________________________
PÚBLICA ( ) PRIVADA ( ) FUNÇÃO_______________________________
PERÍODO: DE _____________ A ____________________
2- ENTIDADE/EMPRESA __________________________________________________________________
PÚBLICA ( ) PRIVADA ( ) FUNÇÃO: ______________________________
PERÍODO: DE _____________ A ____________________
3- ENTIDADE/EMPRESA __________________________________________________________________
PÚBLICA ( ) PRIVADA ( ) FUNÇÃO: ______________________________
PERÍODO: DE _____________ A ____________________
FORMAÇÃO ACADÊMICA PONTUAÇÃO ___________
GRADUAÇÃO
( ) ENSINO FUNDAMENTAL ( ) ENSINO MÉDIO ( ) ENSINO SUPERIOR
INSTITUIÇÃO __________________________________________________________________________ ANO DE CONCLUSÃO______________________
PÓS GRADUAÇÃO LATU SENSU/ESPECIALIZAÇÃO EM _______________________________________________________ INSTITUIÇÃO __________________________________________________________________________ ANO DE CONCLUSÃO ______________________
STRICTU SENSU/ MESTRADO EM _________________________________________________________ INSTITUIÇÃO __________________________________________________________________________ ANO DE CONCLUSÃO ________________________
STRICTU SENSU DOUTORADO EM _______________________________________________________ INSTITUIÇÃO _________________________________________________________________________ ANO DE CONCLUSÃO _____________________
CURSOS COMPLEMENTARES NA ÁREA DE ATUAÇÃO PROFISSIONAL INFORMADA – TRÊS DE MAIOR CARGA HORÁRIA
PONTUAÇÃO __________
1. CURSO _______________________________________________________________________
INSTITUIÇÃO __________________________________________________________________ ANO DE REALIZAÇÃO ____________________________ CARGA HORÁRIA_ ______________
2. CURSO _______________________________________________________________________
INSTITUIÇÃO __________________________________________________________________ ANO DE REALIZAÇÃO ____________________________ CARGA HORÁRIA ______________
3. CURSO _______________________________________________________________________
INSTITUIÇÃO __________________________________________________________________ ANO DE REALIZAÇÃO ____________________________ CARGA HORÁRIA _______________
DECLARAÇÃO
DECLARO, SOB AS PENAS DA LEI, QUE AS INFORMAÇÕES RELACIONADAS NAS DUAS PÁGINAS QUE COMPÕEM ESTA FICHA DE INSCRIÇÃO E AS ANEXAS NESTE DOCUMENTO SÃO A EXPRESSÃO DA VERDADE, PODENDO SER COMPROVADAS. TAMBÉM ESTOU CIENTE E DE ACORDO COM AS NORMAS DESTE EDITAL Nº 002/2015 DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE TRÊS RIOS.
TRÊS RIOS, _______ DE _________________________ DE ___________.
ASSINATURA DO CANDIDATO: ____________________________________________________
CÓPIA DE DOCUMENTOS ACEITOS:
( ) Currículo;
( ) Comprovante de escolaridade (certificado ou declaração);
( ) Comprovante de experiências profissionais (carteira profissional ou contrato trabalhista ou declaração da instituição)
( ) Comprovante de cursos complementares (certificado ou declaração ); ( ) Comprovante de residência atual (conta de luz, água ou telefone). ( ) Carteira do Registro no Conselho de Classe pertinente;
( ) CPF, Título de Eleitor, Carteira de Identidade, CTPS e PIS ou PASEP;
( ) Certificado de Reservista ou de Dispensa de Incorporação, candidatos do sexo masculino; ( ) Certidão de Nascimento ou Casamento e;
( ) 1 Foto 3X4 atual
COMPROVANTE DE INSCRIÇÃO: Processo Seletivo 002/2015
Nº DE INSCRIÇÃO _________________ DATA ____________ CARGO ___________________________ CANDIDATO __________________________________________________________________________ ATENDENTE _________________________________________________________________________ANEXO III
Cronograma do Edital 002/2015
PUBLICAÇÃO DO EDITAL http://www.tresrios.rj.gov.br 22/01/2015 INSCRIÇÕES: 02/02/2015 a 06/02/2015 ANÁLISE DE CURRICULO 11/02/2015PUBLICAÇÃO DO RESULTADO DA ANÁLISE DE CURRÍCULO E CONVOCAÇÃO PARA
EXAME MÉDICO ADMISSIONAL http://www.tresrios.rj.gov.br
12/02/2015
PUBLICAÇÃO DO RESULTADO FINAL http://www.tresrios.rj.gov.br
25/02/2015
APRESENTAÇÃO DOS CANDIDATOS APROVADOS PARA ENTREGA DE
DOCUMENTOS
27/02/2015
