Cadastro Nacional de Planos de Benefícios - CNPB nº 2014-0021-18
Portaria 672 - 15/12/2014 - Diretoria de Análise Técnica Superintendência Nacional de Previdência Complementar
Proteção
Padrão de vida
Segurança
Independência
.
Plano CD
Metrô DF
Plano CD
Metrô-DF
Regulamento
Plano de
C
ontribuição
D
efinida
Romir João Antonio José Hélio Maria Ivo LúciaContribuição do patrocinador ( até 4%)
Redução da base de cálculo do IR ( até 12%)
Renda suplementar na aposentadoria.
Pecúlio para os dependentes inscritos
Empréstimo com taxas especiais
Fase de Contribuição
Reserva individual
P a r t i c i a p a n t e P a t r o c i n a d o r Metrô - DF R e n t a b i l i d a d e Regius MetroviárioCálculo do Benefício
+
Conta individual de benefício
Valor sobre o qual incidem os percentuais de
contribuição- verbas fixas da remuneração
dos empregados:
• salário base
• anuênios
• função gratificada
Salário de
Contribuição
Normal Patronal- limitada a 4%
Normal do Participante-mínimo de 3%
Facultativa do Participante Ativo
Contribuições
Salário
R$ 8.000
Taxa
4%
8%
INSS
482,93
482,93
Contribuição
320,00
640,00
IR
1.286,41
1.198,41
Líquido
5.910,66
5.678,66
Incentivo
88,00
176,00
IR – sem adesão - 1.374,41
-
Conta Individual do Participante
-Conta Identificada da Patrocinadora
(em nome do participante)-Conta Individual de Benefícios- no
momento d aposentadoria
Contas para
depósito dos
Calculado a partir do saldo de cotas acumulado
Pago em prazo certo- de 5 a 45 anos
Benefício com correção anual
Se a renda inicial for até R$ 400,00 - o pagamento será
em parcela única.
.
Renda de aposentadoria programada
55 anos de idade
05 anos de vínculo com o Plano CD Rescisão do contrato de trabalho
Renda de aposentadoria por invalidez
Aposentado por invalidez pelo INSS
12 meses de vinculação ao Plano CD-Metrô - DF
Benefícios
aos
.
Na data da concessão
Saldo de cotas da Conta Individual de Benefícios
Prazo definido pelo participante (5 a 45 anos)
.
Pago em prestação única aos beneficiários
indicados pelo participante
Participante Assistido
Saldo residual do Participante na Conta Individual de
Benefício, rateado em conformidade com os percentuais indicados pelo participante.
Participante Ativo
Saldo da Conta Individual e Patronal.
Pecúlio por
Morte
.
Resgate
Saldo da Conta Individual + parte da Conta Patronal
(conforme o tempo de vinculação ao Plano) • 30 % - até 3 anos
• 40% - mais de 3 até 6 anos • 60% - mais de 6 a 10 anos • 80% - mais de 10 anos.
Há incidência de Imposto de Renda O participante se desliga do Plano
0pções em caso de
rescisão do contrato
.
Autopatrocínio
Manter-se vinculado ao Plano CD
0pções em caso de
rescisão do contrato
.
Benefício Proporcional Diferido BPD
Benefício mensal temporário, calculado a partir do
saldo das contas individual e patronal.
•Carência - 03 anos de vinculação ao Plano
Ao rescindir o contrato de trabalho com o Metrô-DF, o participante deixa de contribuir para o plano e ao completar os requisitos para se aposentar terá direito a receber um dos benefícios previstos no Plano.
0pções em caso de
rescisão do contrato
.
Portabilidade
Transferência o saldo da Conta Individual e da
Conta Patronal para outro plano de benefícios.
Carência: 03 anos de vinculação ao Plano
Não há incidência de Imposto de Renda Participante se desliga do Plano
0pções em caso de
rescisão do contrato
Plano CD
Metrô-DF
Regras de
Fonte: http://pt.wikipedia.org/wiki/M%C3%B4nica
Lei 11.053/2004
Plano CD METRÔ-DF
As
contribuições mensais
para o
planos de benefícios previdenciários são
dedutíveis
da base de cálculo do
Imposto de Renda.
Quando o participante
resgata
ou
recebe o benefício
paga o Imposto
Renda .
No momento do ingresso no plano, o
participante escolhe :
Manter-se na Tabela Progressiva
ou
Base de cálculo (R$) Benefício
Alíquota (%) Parcela a deduzir do IR (R$) Até 1.787,77 0,0 -De 1.787,78 até 2.679,29 7,5 134,08 De 2.679,30 até 3.572,43 15,0 335,03 De 3.572,44 até 4.463,81 22,5 602,96 Acima de 4.463,82 27,5 826,15
Resgate- 15% que poderá ser compensado na declaração anual de IR .
A opção é irretratável – mesmo no caso de
portabilidade
Imposto definitivo (exclusivo na fonte) –
não é possível fazer compensação na
declaração anual de ajuste.
A Tabela Regressiva é aplicada levando-se em consideração o prazo de acumulação dos recursos.
Se optar pela Tabela Regressiva
A Tabela Regressiva é aplicada levando-se em consideração o prazo de acumulação dos recursos.
Tabela Regressiva
35% -
igual ou inferior a 02 anos
30% -
superior a 02 e inferior a 04 anos
25% -
superior a 04 e inferior a 06 anos
20% -
superior a 06 e inferior a 08 anos
15% -
superior a 08 e inferior a 10 anos
Aproveite esta oportunidade!
Faça já a sua inscrição no
Plano CD- METRÔ-DF
Plano CD Metrô-DF
Regius
A EFPC escolhida para administrar o plano
Missão
Administrar, com eficácia, planos de previdência
complementar, assegurando aos participantes o pagamento dos benefícios contratados.
Visão
Ser reconhecida como uma entidade de previdência
complementar com alto padrão de segurança econômico-financeira e atuarial.
Valores
Nosso COMPROMISSO COM O PARTICIPANTE se traduz em ÉTICA, RESPONSABILIDADE e TRANSPARÊNCIA na busca de melhores RESULTADOS e de SUSTENTABILIDADE dos
Diretoria Executiva
4 membros
4 anos - uma recondução
Conselho Deliberativo
6 membros
4 anos - uma recondução
Conselho Fiscal
4 membros
4 anos – sem recondução
Colegiado de acompanhamento dos planos de benefícios,
composto por representantes de cada Patrocinadora, cujo presidente é escolhido dentre
os membros do comitê.
Colegiado de acompanhamento dos planos dos investimentos composto
pela Diretoria, técnicos de
investimentos e por representantes de cada Patrocinadora, cujo
presidente é escolhido dentre os membros do comitê.
18/04/1985
27/06/2011 18/08/2003
15/12/2014
Informação Gerais Institucionais Notícias Planos REGIUS em Números Fale conosco Acesso Restrito
Portal dos Dirigentes Portal dos Participantes Atualização Cadastral Empréstimos Cadastro Simulações
www.regius.org.br
Presencial
Entrega/Recebimentos de DocumentosAtendimentos que requeiram contato pessoal
Representante
Um representante em cada unidade do BRB e nas coligadas
Fale Conosco
relacionamento@regius.org.br (61)3035 4430 e (61)3035 4433
Participantes dos Planos
out/2014 Ativos Assistidos Pensionistas BRB- Banco de Brasília 2.953 944 Regius 28 3 Cartão BRB 93 -Seguros BRB 57 -Metrô -DF Sub total 3.131 947Total ………4.070
Patrimônio Consolidado- R$
Até out/2014Plano BD-01
1.444.809.140
Plano CD-02
19.472.575
Plano CV-03
103.023.732
PGA
49.519.232
Total
1.616.824.679
Rentabilidade dos Ativos dos Planos - %
2010 2011 2012 2013 2014 Acumulada PLANO BD 20.80 7.84 16.40 7.12 9.76 78.28 PGA 11.98 13.57 14.37 8.01 10.16 73.06 POUPANÇA 6.22 6.82 5.95 5.24 5.22 33.10 CDI 9.74 11.59 8.41 8.05 8.85 56.1620,80 7,84 16,40 7,12 9,76 11,98 13,57 14,37 8,01 10,16 5,00 10,00 15,00 20,00 25,00 2010 2011 2012 2013 2014
Comparativo de Rentabilidade X Poupança X CDI
PLANO BD PGA POUPANÇA CDI